Vitus Bering - Upfront Sport & Marketing

upfront.co.dk

Vitus Bering - Upfront Sport & Marketing

No. 30 februar 2010 erHVerVSMaGaSINeT fOr HOrSeNS OG OMeGN

Læs side 4

Korshøj Kontor Center

- din lokale totalleverandør

Læs side 19

Gode udsigter sammen

med Laue Kjær

www.upfront-co.dk

Læs side 17

Ny produktserie fra

Canon Business Center

12 siders tillæg om

Vitus Bering

Innovation Park

www.vbipark.dk

Læs side 6

Bliv en del af byens nye

udviklingspark VBI Park


MEDIA INFORMATION

Udgiver: reklamebureauet upfront

Redaktør: Jørn Simmenæs

Grafik: Vivian Kragelund Rasmussen

Tekst: Marianne Nørmark

Per Gregersen

Foto: Tanja Kronborg

Mette Simmenæs

Tryk: Vestjysk Rotation I/S

Oplag: 44.000 eksemplarer ialt

4.000 postomdelt til firmaer

40.000 husstandsomdelt

3.000 særtillæg VBI Park

Forside: Atriumgård i VBI Park

Post- og husstandsomdeles til

virksomheder og private i Horsens,

Hedensted, Hovedgård, Juelsminde,

Stenderup, Løsning, Odder, Rask Mølle,

Hornsyld, Gedved, Brædstrup

og Østbrik.

Kommende udgivelser i 2010:

Maj - september - november

Bestilling af virksomhedsprofil:

reklamebureauet upfront ...... tlf. 7627 6070

Navn

No. 30 februar 2010 erHVerVSMaGaSINeT fOr HOrSeNS OG OMeGN

Adresse

Postnr./By

Tlf.

2

Erhvervs-Quiz

Besvar og indsend Erhvervs-Quiz’en senest den 12. marts 2010 kl. 12.00 til:

reklamebureauet upfront, Chr. M. Østergaards Vej 4, 8700 Horsens.

En fængslende oplevelse

Så er vi her igen - endda

i udvidet udgave på 20

sider med et tillæg om

byens nye udviklingspark

Vitus Bering Innovation

Park, som i næste uge

fejrer åbningen med en

række aktiviteter, bl.a. reception

og åbent hus.

Vi løfter sløret for tankerne bag huset og fortæller

om husets beboere, Horsens Erhvervsråd, Foreningen

Energi Horsens og VIA University College, samt

en række vækstorienterede virksomheder.

UPFRONT No. 30 er en milepæl i erhvervsmagasinets

levetid. Vi kan vel kalde det en jubilæumsudgave.

Det fejrer vi ved at stille en hotel- og billetpakke

på højkant - til en spansk fodboldkamp for

2 personer til den heldige vinder af erhvervsguiz´en

her på siden - så vær´ omhyggelig...

Det store tema i lokalområdet er det gamle statsfængsel

på Fussingsvej. En fænglende oplevelse at

følge debatten. Det vigtigste er, at der i Horsens stadig

findes visionære personer, som tør tænke stort.

Meningerne er mange, som de også var det da en

udvidelse af Torsted Hallen blev drøftet, da Horsens

Ny Teater blev en realitet, da Parkhallen blev indviet,

Vind fodboldoplevelse for 2 personer

Tekst Tekst

Tekst

Tekst

www.upfront-co.dk

VBI PARK

Læs side Læs side

Læs side

Læs side

Barcelona vs. Tenerife

Vi fejrer erhvervsmagasinets jubilæumsudgave

No. 30 med at stille

en fodboldoplevelse på højkant for

2 personer. Pakken indeholder 1

overnatning med morgenmad og

fodboldbillet, ex. fly.

FC Barcelona kan måske hjemme

på Nou Camp blive spanske

mestre onsdag den 5. maj, når

Tenerife besøger den catalanske

hovedstad. Vinderne skal bo på

lækkert 4-stjernet hotel beliggende

i nærheden af Plaza Colon og Las

Ramblas. I nærheden af hotellet

ligger det nye Port Vell med mange

gode restauranter og der er blot 1

km til den Olympiske Havn.

Værelset er med privat bad/toilet,

satelit tv, telefon, minibar og internet

adgang. I tilfælde af flere tippere

med lige mange rigtige svar,

trækkes der lod.

Vinderne får direkte besked og offentliggøres

på www.upfront-co.dk

den fredag den 12. marts kl. 12.00.

da Forum Horsens så dagens lys og da CASA Arena

blev opført. Hver gang var modstanderne fremme

på barrikaderne - mon ikke nogle af dem har oplevet

en intimkoncert i teateret, spillet en badmintonkamp

i Torsted Hallen, besøgt en messe i Forum Horsens

eller set AC Horsens banke Brøndby - med stor

glæde og stolthed over at være horsensianer...!

Hvis det lykkes for Horsens at udvikle og skabe en international

turistattraktion med 300.000 besøgende

årligt, på niveau med Randers Regnskov, så er der

grund til begejstring. Det vil skabe arbejdspladser,

omsætning og mange besøgende, som vil smitte

positivt af på byens detailhandel - og styrke byens

tiltrækningskraft på kvalificerede medarbejdere og

nye virksomheder. Horsens kan altså nogle ting,

som andre byer kun kan drømme om - så vi må

have modet til at gøre en forskel, endnu en gang...

Forventningens glæde er den største vi har. Det vil

være stort om fire år, at kunne åbne en stor international

turistattraktion. Stoltheden er tilbage hos os

alle, efter U2 og AC/DC faldt på plads. Vi drømmer

videre - på vegne af vores by.

God læselyst og tak til de deltagende virksomheder

- og til vore mange trofaste læsere.

Jørn Simmenæs

Kursuscenter BCH afvikler kursus for Danish Crown ansatte,

hvilket tema?

Dyrevelfærd Samarbejde Hverdagspsykologi

Horsens Kunstmuseums mødelokale er skabt af?

Nina Sten-Knudsen Bjørn Nørgaard Erik A. Frandsen

Korshøj Kontor Center leverer kopimaskine til?

FC København Danmarks Smukkeste Festival

Nord Bank Arena

Hvem ejer udviklingsparken Vitus Bering Innovation Park?

VIA/Energi Horsens Erhvervsrådet/Kommunen

VIA/Erhvervsrådet

Firmaer i udviklingsparker har op mod _ % større chancer for at

overleve de første 4 år?

50% 75% 90% trin

Horsens Erhvervsråd sætter fokus på?

Det grå guld Iværksætter-drømme Madordning i VBI Park

Hvor mange ansatte er der i VIA, Innovation og Karriere?

19 27 33

Energi Horsens har sponseret et mobil-laboratorium til test af?

Kondital og CO² udledning Kolesteroltal og vægt

Hørelse og syn

Hvor mange trin er der på den grønne trappe i VBI Park?

111 trin 142 trin 175 trin

Canon´s nye revolutionerende produktserie hedder?

image-Runner Advance New Copi Line The Best of Canon

Hvem står bag COLORAMA maling, tapet og gardiner?

Jan Grejsmark Thomas Grejsmark Bent Grejsmark

Hvor mange kilometer kører Toyota Aygo pr. liter?

20 km 22 km 24 km

Spinninglokalet i Horsens Sundhedshus giver udsigt ud over?

Fjorden Bygholm Park Dyreskuepladsen

Hvem er formand for Sundhedsteamets Oplysningsforbund?

Marianne Christensen Karsten Sørensen Holger Kjær

Hvor stort et tilskud kan du få ved at udskifte dit gamle oliefyr?

Op til 20% Op til 25% Op til 30%


Tekst: Marianne Nørmark ∙ Foto: Mette Simmenæs

Tekst: Marianne Nørmark ∙ Foto: Tanja Kronborg

19 slagteriarbejdere på Danish Crown

lægger knivene i en uge for at undergå

en forvandling til ørne, duer, ugler og

papegøjer.

Slagteriarbejderne er på kursus i hverdagspsykologi,

hvor de hver især får udpeget deres personlighedstype

og lærer at bruge psykologi blandt deres

kollegaer på slagteriet ved Horsens. Mens nogle af

kursisterne er livlige og snakkende papegøje-typer,

er andre mere detaljeorienterede og kontrollerende

ugle-typer. Hver kursist får udpeget et totemdyr

med deres særlige karaktertræk.

- Sjovt nok har vi slet ingen grise på holdet, smiler

Peter Leth, slagteriarbejder og kursist på ’Hverdags

Psykolog’.

Slagteriarbejderne Peter Leth og Mette Hansborg

har begge meldt sig til kurset på Danish Crown,

hvor de i løbet af kun én uge har lært en hel del

om deres egen personlighed og reaktionsmønstre,

løsning af konflikter på arbejdspladen og deres kollegaers

handlemønstre.

Mette Hansborg

og Peter Leth,

Danish Crown,

fortæller begejstret

om kurset.

Slagteriarbejdere lægger knivene

Kunsten og erhvervslivet indgår partnerskab

i Horsens Kunstmuseums

Erhvervsklub. Det gensidige partnerskab

og samarbejde betyder fordele

for begge parter.

Medlemskabet skærper virksomhedens profil og

giver muligheder for unikke oplevelser for medarbejdere,

kunder og forretningsforbindelser.

Et medlemskab giver adgang til kunstmuseets

unikke rammer og faglige ekspertise. Museet på

den anden side får, foruden god sparring, tilført

midler til kunstkøb, udstillinger og publikationer.

- Medlemskabet er skræddersyet til den enkelte

virksomhed og giver rig mulighed for individuelle

arrangementer som foredrag med kunstnere,

rundvisninger, konferencer, faglig sparring og

konsulentbistand ved udvikling af strategier og

udsmykningsopgaver i virksomheden, fortæller

museumsinspektør Lone Schubert.

Byens kunstmuseum

Horsens Kunstmuseum har primært fokus på kunsten

fra 1980-erne og frem. Museets samling, der

rummer værker af anerkendte kunstnere som Michael

Kvium, Bjørn Nørgaard, Nina Sten-Knudsen og

Cathrine Raben Davidsen, udbygges løbende og er

med til at gøre Horsens Kunstmuseum til et værdsat

tyngdepunkt i det danske museumslandskab.

- Jeg har både lært noget om mig selv og noget om

andre. Meget af det vi har lært på kurset, kan jeg

bruge direkte på min arbejdsplads, men også i mit

familieliv, siger Peter Leth, der har fået den kloge og

rolige ugle som sit totemdyr.

Livlig papegøje

Mette Hansborg har fået den livlige og snakkende

papegøje som sit personlige dyr.

- Papegøjen passer fint på mig. Nu glæder jeg mig

til bare at komme tilbage i min afdeling og bruge

nogle af de teorier og værktøjer, vi har fået på kurset.

Min mand arbejder også på slagteriet, så jeg

håber, han også får mulighed for at komme på et tilsvarende

kursus i fremtiden, siger Mette Hansborg.

Kurset i hverdagspsykologi handler om:

• Skabe arbejdsglæde for dig selv og dine

kollegaer.

• Forstå de forskellige persontypers handlemåder

og reaktionsmønstre.

• Blive bedre til at kommunikere med forskellige

persontyper.

• Undgå konflikter og lære at tackle dem,

hvis de opstår.

Partnerskab mellem kunst

og erhvervsliv

Vi bakker op om Horsens Kunstmuseum:

Lantmännen Unibake A/S

HAY, BS Studio A/S

Bestseller A/S

Løvbjerg Fonden

Horsens Kommune

VIA University College

Regionshospitalet Horsens og Brædstrup

Østjydsk Bank A/S

Foreningen Energi Horsens

’God kunst gør en forskel og skaber

grobund for refleksion’

Museumschef Claus Hagedorn-Olsen

Hospitalsdirektøren for Regionshospitalet

Horsens og Brædstrup:

- Medlemskabet bidrager til vores innovative tilgang

til opgaveløsningen, så vi husker kunsten og

kreativiteten. Konkret betyder det, at vi har fået et

større fokus på kunstens betydning for patienters

oplevelse i forbindelse med ophold på hospitalet.

Erhvervsklubbens tilbud er også en del af vores

velfærdsstrategi for personalet, siger Lisbeth

Holsteen Jessen.

Rolf Hay, Hay BS Studio A/S:

- Medlemskabet af Horsens Kunstmuseums Erhvervsklub

giver først og fremmest stor inspiration.

Vi har ofte brugt museets unikke rammer til

nogle af vores møbeludstillinger og mødeaktiviteter.

På en normal arbejdsdag på Danish Crown har

slagteriarbejderne pause cirka hver time, men

under kursusforløbet har underviser Anne Sofie

Dahlmann Breindahl, Kursuscenter BCH, nærmest

skulle ’tvinge’ kursisterne til kaffepause.

- Det er ellers ikke normalt for en slagteriarbejder!

Vi plejer at elske vores pauser. Jeg er dybt imponeret

over det, vi har lært på kun én uge. Vi har haft

en fantastisk underviser i Anne Sofie. Og engagementet

fra alle kursister har været suverænt, siger

Peter Leth.

’Hverdagspsykologi’ er arrangeret i samarbejde

mellem HR-afdelingen og fællestillidsmanden på

Danish Crown i Horsens og Kursuscenter BCH.

Kurset bliver holdt internt på slagteriet som et frivilligt

efteruddannelsestilbud til medarbejderne.

KURSUSCENTER BCH

Stadionsvej 2 · 8700 Horsens

T: 7625 1300

www.kursuscenter-bch.dk

Museet har et højt internationalt niveau og nogle

meget dygtige og inspirerende fagpersoner i Lone

Schubert og Claus Hagedorn-Olsen. Når vi har

gæster ude fra, er de altid overrasket og imponeret

over vores meget smukke museum, siger Lone

Schubert.

HORSENS KUNSTMUSEUM

Carolinelundsvej 2 · 8700 Horsens

T: 7629 2370

www.horsenskunstmuseum.dk

Museumsinspektør

Lone Schubert i

erhvervsklubbens

mødelokale skabt

af kunstner Erik A.

Frandsen.

Menneskemuren

Horsens Kunstmuseum åbner en stor

udstilling med værker af Bjørn Nørgaard

27. marts. Ved samme lejlighed afslører

museet skulpturen ’Menneskemuren’ af

Bjørn Nørgaard i Caroline Amalie Lunden.

3


Salgschef Niels Ø. Hansen

udenfor Korshøj Kontor

Center på Torstedallé.

Fokus på rådgivning

Korshøj Kontor Center leverer alt til kontoret, lige fra clips til moderne indretningsløsninger

og supermoderne dokumenthåndteringsudstyr til kopiering, print og scanning.

Korshøj Kontor Center blev etableret for næsten

50 år siden og har gennem tiden altid været fast

forankret i Horsens. I de senere år har virksomheden

gennemgået store forandringer, og de

mange nye tiltag er kommet virksomhedens kunder

til gode. Ikke mindst indtræden hos den store

landsdækkende indkøbskæde OSD (Office Supplies

Denmark) har virkelig skabt et boost og store

konkurrencemæssige fordele, som bliver udnyttet

til vore kunders fordel.

Verdens største

For et år siden etablerede Korshøj Kontor Center

et samarbejde med Ricoh Danmark på kopi, print

og scan siden.

- Ricoh en af verdens største producenter af multifunktionsudstyr

med et meget bredt program, som

dækker ethvert behov. Det er udstyr, som vi er stolte

af at kunne anbefale og rådgive vore kunder om.

Ricoh lever nemlig gennem brugstiden op til naturlige

forventninger om kvalitet og driftsikkerhed,

siger salgschef Niels Ø. Hansen, der kender både

produktet og importøren gennem mange år og er

særdeles stolt af og tilfreds med samarbejdet.

4

- Det var ikke svært at vælge Ricoh som fremtidig

samarbejdspartner. Produkterne er inspirerende,

brugervenlige og kvaliteten er i top. Vi har et meget

nært og troværdigt samarbejde med vores leverandør,

hvilket naturligvis gør at vore kunder tilbydes

det samme, siger salgschefen.

Baglandet er i orden

Samtidig vægter Ricoh også konstant grønne og

miljøvenlige produkter, både i udvikling af maskinerne

og på forbrugsstofferne og dette finder vi

særdeles vigtigt.

- Vi har de rigtige produkter og lægger megen

energi i at finde de rigtige løsninger til den rigtige

pris. Etik og moral er også værdier, der hver dag

arbejdes ud fra, og vi vægter nærvær og troværdighed

uendeligt højt.

- For os, er det et klart mål at handle med vore

kunder igen og igen. Ikke bare på dokumenthåndteringsudstyr

men også fra vore andre ’varehylder’

siger Niels Ø. Hansen.

Et ord er et ord

Både for virksomhed og Niels Ø. Hansen er relationer

til kunderne det essentielle, relationerne skal

opbygges og fastholdes - Et ord er et ord.

- Hos Korshøj Kontor Center præger vi ikke kunderne

mod bestemte økonomiske finansieringer.

Om løsningen erhverves kontant eller på leasingaftale

er i sidste ende kundes beslutning, men vi

vejleder omkring det ønskede. Ligeledes tilbyder

vi serviceaftaler på Ricoh kopi- og printudstyr.

Korshøj Kontor Center tilbyder også service og

reparation på andre mærker end Ricoh.

Din totalleverandør

Korshøj Kontor Center på Torstedallé er din lokale

totalleverandør – et helhedshus med stort showroom,

hvor vi alle er løsningsorienterede og brænder

for at gøre en forskel.

Vores motto er ’Inspiration til fremtidens kontor’.

Dette gælder uanset, om vi taler indretnings-

Ricoh hos Danmarks Smukkeste Festival

i Skanderborg

- Vores nye Ricoh-maskiner fungerer bare

fint. Alle på kontoret kan finde ud af at betjene

dem, fortæller Dan Ejsing, web-koordinator

for Danmarks Smukkeste Festival.

For tre måneder siden fik festivalkontoret

i Skanderborg leveret to dokumenthåndteringsmaskiner

af Korshøj Kontor Center.

Kontoret i Skanderborg gik fra to udtjente

kopieringsmaskiner til to topmoderne

Ricoh-maskiner.

- Vi indhentede fem tilbud, inden valget faldt

på Korshøj i Horsens. Når vi sammenlignede

med pris, den måde vi blev behandlet på

under tilbudsgivningen og mulighederne for

at indgå serviceaftale, ja, så valgte vi Korshøj

Kontor Center som vores leverandør af

kopimaskiner til festivalkontoret, siger webkoordinatoren.

Dan Ejsing

fra Danmarks

Smukkeste

Festival i

Skanderborg.

løsninger, multifunktionsmaskiner eller kontor-

artikler, kaffe, thé, kakao eller engangsservice og

emballage.

- Vi tilbyder vore kunder at samle deres indkøb i ét

kontorcenter og derved spare tid og omkostninger.

Vi kan lide at have travlt og gør også meget for at

tilrette og vejlede vore kunder på bestillingsrutiner,

som eksempelvis vores web-shop, siger indehaver

Jens Peter Dideriksen.

Og for os er en god handel kun en god handel, når

begge parter er tilfredse.

KORSHøj KONTOR CENTER A/S

Torstedallé 2e · 8700 Horsens

T: 7564 2700

www.korshoej.dk

Tekst: Marianne Nørmark ∙ Foto: Tanja Kronborg og arkiv


INDVIELSES-

RECEPTION

Mandag den 1. marts

kl. 14.00-16.00

Se mere på:

www.vbipark.dk

Innovation og Karriere giver

viden til virksomheder

V I G l æ d e r O S T I l a T V I S e d I G b y e N S N y e u d V I K l I N G S p a r K

Millioner til vækst i

lokalområdet

Erhvervsrådet med til at

skabe fremtidens Horsens

Mød også:

Awapatent

Brand & Byggerådgivning

Bright Ignite

EPICENTRET

eventhorsens.dk

GENie/KG Consult

Lars Rüger HR

L&M Consulting

LUNDqUIST HUMAN RESOURCE

reklamebureauet upfront

Shire


Tekst: Per Gregersen · Foto: Tanja Kronborg

www.vbipark.dk

- og større chance for at overleve de

første svære år, siger innovationschef

Jesper Bach.

- Der er mange gode grunde for iværksættere

til at flytte ind i en udviklingspark som VBI Park

på Chr. M. Østergaards Vej i Horsens. En af de

væsentlige er, at det ganske enkelt øger virksomhedens

chance for at overleve. Innovationschef i

VBI Park Jesper Bach har positive tal i ryggen, når

han byder indenfor i VBI Park, der åbner officielt

den første uge af marts.

En undersøgelse viser nemlig, at der er tre gange

så mange vækstvirksomheder i udviklingsparker

end udenfor parkerne. Samtidig har nye firmaer

med base i udviklingsparker op mod 90 pct.

chance for at overleve de første fire år, hvor andre

udenfor har helt ned til 40 pct.

En perfekt indgang

Bag de tørre tal ligger en oplagt forklaring, siger

Jesper Bach:

- En udviklingspark som VBI Park er en indgang

til inspiration, til netværk og til legitimitet. Inspirationen

kommer fra de andre i huset, det samme

gør netværket – og så betyder det også noget at

have præsentable rammer med flotte mødelokaler,

som vi har det her. Det udstråler seriøsitet, siger

innovationschefen, der også peger på endnu en

mulighed for de små firmaer i VBI Park: - De kan

arbejde sammen om større opgaver. Det er også

med til at give legitimitet.

Jesper Bach understreger, at VBI Park med sine

8000 m² er en af landets største og er helt unik.

- Vi har et ekstremt stærkt fundament med tre vigtige

medspillere i huset: VIA University College,

som repræsenterer en masse fagområder, uddannelse

og et internationalt pust med over 50 nationaliteter

blandt de studerende. Foreningen Energi

Horsens, der investerer i projekter og virksomheder

indenfor en række fokusområder. Og Horsens

Erhvervsråd, som kan bistå med masser af viden

og koble firmaerne videre ud i verden, siger Jesper

Bach.

Kan blive for store

Han lægger vægt på, at VBI Park gerne vil have et

godt mix af forskellige typer af virksomheder – og

at det ligger i kortene, at parken med tiden sagtens

kan blive for lille for nogle af beboerne.

- Vi har med vilje lagt en grænse på 120 m².

Bliver man større, har vi ikke plads. Vi vil gerne

have et flow af virksomheder – og det er jo reelt en

succes, når virksomheder begynder at flytte ud,

fordi de bliver for store og for solide til at være her,

siger Jesper Bach, der fortsat gerne hører fra

interesserede firmaer, der har lyst til at køre med

på væksttoget.

Innovationschef Jesper Bach står i spidsen

for byens nye udviklingspark.

Udviklingsparker giver

masser af vækst

Læs mere på www.vbipark.dk

Fem målgrupper

Innovationschef i VBI Park Jesper Bach nævner

fem målgrupper som lejere i udviklingsparken:

• Iværksættere, der gerne vil væk fra køkkenbordet

derhjemme

• Mindre virksomheder med et par håndfulde

ansatte, som søger nye netværk og inspiration

• Større virksomheder, som vil flytte en under-

afdeling eller et nyt forretningsområde væk fra

hovedkontoret

• Servicevirksomheder som f.eks. revisorer og

advokater, der kan få mange kunder i huset

• Institutioner, foreninger, forskningsmiljøer og

lignende, som vil være tæt på erhvervslivet

VITUS BERING INNOVATION PARK

T: 8755 4343

www.vbipark.dk


Foto: Tanja Kronborg og arkiv

Foto: Tanja Kronborg

Er du med i en

vindervirksomhed?

Konsulentfirmaet L&M Consulting

bidrager til at virksomheder får succes.

L&M står for Leadership & Management, og målet

er hver gang at gøre virksomheden til en vinder.

Ægte nærhed til kunden, det rette produkt, pris

og engagement er uhyre vigtige elementer for at

blive en vindervirksomhed. Men én ting er endnu

vigtigere, nemlig det at være – handlingsorienteret.

Jagten på den perfekte fuldendte løsning skal

erstattes af, at få tingene gjort hurtigt og effektivt.

Mange har måske holdt sig tilbage det seneste års

tid, når det gælder virksomhedsudvikling, men det

er det stik modsatte, der skaber vindere, understreger

direktør Ole Jacobsen.

Ole jacobsen – kort fortalt

Ejer af konsulentfirmaet L&M Consulting.

Uddannet som:

• 1981 Lærer

• 1987 Merkonom

• 1994 Organisations- og ledelses-

konsulent

• 2000 Master i Ledelse fra Syddansk

Universitet

Er din virksomhed på rette vej?

L&M Consulting er certificeret til en række kursus-

og ledelsesopgaver inden for forandringer, fusioner,

teamudvikling, konflikthåndtering, analyser og

procesbistand til seminardage. Endvidere bistår vi

virksomheder og ledere med udvikling og ledelse

af strategier, samt foredrag.

Alle disse aktiviteter har ét fælles træk: Hvordan

kan ledere og medarbejdere sikre, at virksomheden

bedst muligt imødekommer kundernes behov,

og selv overlever på den lange bane?

Men én ting er tallene på bundlinjen, for der skal

både arbejdsglæde, tillid og innovation til, før effektiviteten

og overlevelsen for alvor ”kommer op

at ringe” – understreger Ole Jacobsen.

Læs mere på www.lm-consulting.dk

25 års erfaring som akkrediteret konsulent

inden for ledelses- og virksomhedsudvikling

i både private og offentlige virksomheder i

Danmark og Grønland.

Har herudover gennemført længerevarende

uddannelsesforløb i bl.a. psykologi, organisationspsykologi

og virksomhedsøkonomi.

Censor for Undervisningsministeriet på

’Diplomuddannelsen i Ledelse’.

Succes med foredrag

Find din indre motivation - grib energien!

Gør som 3000 ledere og medarbejdere gjorde i

efteråret 2009 – book et foredrag om motivation

med Ole Jacobsen.

Ved du dybest set hvad der motiverer dig selv

som leder, eller hvad der motiverer dine medarbejdere?

Hvilke faktorer afgør, at nogen tager ansvar og

andre ikke? Hvad kendetegner en virksomhedskultur,

som er i strand til at få det bedste frem

hos alle ansatte? Hvilke værdier arbejder I ud

fra, og virker de i praksis?

Bestil et spændende internt foredrag evt. kombineret

med en work-shop, hvor vi arbejde med

jeres motivation og værdier – så I kan skabe

endnu bedre resultater i jeres virksomhed.

Skab en bedre hverdag!

Udfordringerne på et hospital, en kommune

eller en privat virksomhed er forskellige, men

alle steder skal der skabes resultater og en god

hverdag.

• Har I en relevant strategi – og virker den?

• Er I stolte af jeres resultater?

• Har i et godt psykisk arbejdsmiljø?

• Kender I jeres kunders, borgeres behov og

forventninger?

• Fungerer jeres ledelsesgruppe?

• Hvor innovative er I?

• Er I klædt på til håndtering af konflikter?

- netop evnen og viljen til at tage handling på

ovenstående – er første skridt på vej til at skabe

en bedre hverdag, understreger Ole Jacobsen.

Kontakt L&M Consulting for et uforpligtende

møde.

L&M CONSULTING

T: 2612 5702

www.lm-consulting.dk

oj@lm-consulting.dk


Tekst: Per Gregersen ∙ Foto: Tanja Kronborg

Horsens Erhvervsråd er drivkraften bag erhvervsudvikling

og innovation i Horsens Kommune

Erhvervsrådet med til at

skabe fremtidens Horsens

Erhvervschef Torben Busk klar til at

hjælpe iværksætter-drømmene på vej.

- Vi har i mange år drømt om et sted, hvor vi

kan skabe fremtidens arbejdspladser i Horsens.

Med VBI Park har vi fået det.

Erhvervschef i Horsens Erhvervsråd Torben Busk

er begejstret for den nye erhvervs- og udviklingspark

på Chr. M. Østergaards Vej. Tankerne om et

sådant hus er reelt over et årti gamle, men tog for

alvor fart i 2006.

Nu er huset taget i brug og står foran den officielle

indvielse. Og VBI Park vil blive til gavn for hele Horsens,

fastslår Torben Busk.

Perfekt kombination

- Selvfølgelig skal der gå nogle år, før vi konkret

kan måle succeserne og kan se hvor mange virksomheder,

der bliver så store, at de må flytte ud.

- Men jeg er ikke i tvivl om, at VBI Park kommer

til at gøre en forskel. Kombinationen mellem VIA

som videns-institution og virksomhederne er helt

perfekt, siger erhvervschefen, der håber med tiden

at skabe flere tværfaglige teams af iværksættere i

huset.

- Samtidig vil vi gerne så ideen om at starte egen

virksomhed hos mange af de studerende på VIA.

Det har Horsens brug for, siger Torben Busk.

Horsens Erhvervsråds nye lokaler er centralt

placeret i VBI Park overfor receptionen

Horsens Erhvervsråd hjæper alle - fra etablerede

virksomheder til nystartede iværksættere

Brug bare Erhvervsrådet

For Torben Busk er det oplagt, at Horsens

Erhvervsråd også er flyttet ind i det nye hus tæt

ved Nørrestrand.

- Vores rolle overfor virksomhederne, både

her og uden for huset, er ikke mindst at yde

rådgivning og skaffe netværk. Vi kan sparre, vi

kan coache, bane vejen for partnerskaber og

formidle kontakt til kapital, siger Torben Busk,

der minder om, at huset ikke kun er beregnet

på iværksættere, men også kan rumme f.eks.

mindre afdelinger af større virksomheder.

- Men jeg vil sige til alle, uanset hvor i Horsens

Kommune, der drømmer om starte for sig selv:

Kontakt os. Vi er her for at hjælpe jer på vej, det

er gratis og vi hjælper alle uanset hvilken type

virksomhed, det drejer sig om, understreger

erhvervschefen.

Læs mere på www.horsens-erhverv.dk

HORSENS ERHVERVSRåD

T: 7561 1888

www.horsens-erhverv.dk


Tekst: Per Gregersen ∙ Foto: Mette Simmenæs og arkiv

På VIA får du uddannelser, der

også kan bruges i din hverdag.

Ny viden skal kunne bruges. Helst med det

samme og i hverdagen – så hænger den nemlig

bedre fast.

Den grundregel gælder hos VIA University College,

Innovation og Karriere. Bag navnet gemmer

sig ca. 15 fastansatte i VBI Park i Horsens

og yderligere 12 ansatte i Viby - alle med samme

mission: Udvikling, uddannelse og nytænkning

inden for moderne ledelse.

Ikke kun teori

Innovation og Karriere tilbyder bl.a. kurser,

workshops, konsulentbesøg og diplomuddannelser

inden for bl.a. innovation og projektledelse.

Og det er vigtigt for VIA’s ansatte at

understrege, at undervisningen i høj grad kan

bruges i hverdagen.

- Det må ikke blive teori for teoriens skyld. Den

nye viden kan og skal kunne bruges. Vi leverer

ikke varm luft i ringbind, for det kan virksomhederne

ikke bruge til noget, siger konsulent

og underviser Arendse Lillesø.

Eget idé-værksted

Hun og hendes kolleger bruger gerne et særligt

lokale til undervisningen – Idéværkstedet i VBI

Park. Her er den grundlæggende tanke, at deltagerne

skal samarbejde sig frem mod de nye

ideer – fornyelse, forandring og forankring sker

via viden, vilje og værktøjer, lyder formlen.

Arendse Lillesø pointerer, at uddannelse og

idé-dage især er vigtigt i øjeblikket, selvom

nogle virksomheder måske kan have svært ved

at finde pengene.

- Innovation behøver slet ikke være store dyre

kampagner. Det handler lige så meget om at

tænke på en anden måde – måske er det bare

nogle rutiner, der skal ændres og nogle værdier,

der skal justeres, siger hun.

Uddannelserne

En vigtig del af VIA’s tilbudsvifte er efteruddannelse

af ledere. Diplomuddannelserne udbydes

typisk et par gange om året, og søgningen er

stor fra hele Jylland og Fyn. Aldersmæssigt ligger

de voksne studerende spredt fra 25 til 60

år – mange af dem har altså mange års erfaring

med f.eks. projektledelse, men vælger VIA for

at få den nyeste teoretiske viden med sig.

Samtidig har ledige nu mulighed for at tilmelde

sig diplommoduler som 6 ugers selvvalgt

uddannelse – og ansatte i virksomheder kan få

SVU under uddannelsesorlov. Det øger muligheden

for at bruge nogle af de mange tilbud om

ny viden, som VIA kan levere.

Aktuelle tilbud fra Innovation og Karriere

– kort fortalt

VIA University College, Innovation og Karriere

tilbyder en bred vifte af muligheder for kurser,

uddannelse, coaching og konsulentbistand.

VIA, Innovation og Karriere

giver viden til virksomheder

Af de mange tilbud på hylden kan nævnes:

• Diplomuddannelse i Projektledelse

• Diploma in Engineering Business

Administration

• Teknisk Diplom i Vedligehold

• Kurser i viden- og innovationsledelse

• Strategiudvikling og kvalitetsstyring

• Innovative udviklingsprocesser i

Idéværkstedet

• Facilitering af innovationsforløb

• Professionel forhandlingsteknik

Du kan læse mere om de mange muligheder på

www.viauc.dk/innovation

Logisk at VIA er med i VBI Park

At VIA´s afdeling for videreuddannelse og kompetenceudvikling

er flyttet med ind i den nye VBI Park

er helt logisk. Det siger VIA’s områdechef Hanne

Bundgaard.

- Det er simpelthen et hammer-spændende

projekt med en stor pioner-ånd. Den tætte integration

af uddannelse og erhverv gør det logisk for os

at være her. Vi er født ud fra en virksomhedstænk-

I Idéværkstedet kan du lege dig til ny viden og

gode idéer. Vi bruger værktøjerne aktivt til læring

og idéudvikling.

ning med stærke rødder i uddannelsesverdenen,

og kan derfor fungere som katalysator for at få

viden og ideer herfra huset og ud i virksomhederne.

VIA kan ikke blot lægge rum til idé-udviklingen og

efteruddannelsen – konsulenterne har også stor

erfaring med at styre og påvirke processerne

undervejs, siger Hanne Bundgaard.

Et godt miks

Hun mener, at VBI Park indtil nu har fået ’et godt

miks’ af virksomheder.

- En ny bygning skaber ikke et godt miljø i sig selv.

Men der er mange spændende virksomheder i

huset allerede, så jeg tror, at vi får det rigtige miljø

lige fra starten, siger områdechefen.

Innovation – hvad er det?

Mange taler om innovation i disse år, men ikke

alle taler om det samme. Hos VIA, Innovation og

Karriere defineres innovation med forkortelsen

VIN. Det står for Værdiskabende Implementeret

Nytænkning.

Opfindsomheden er altså ikke nok i sig selv. Den

skal også være en del af virksomhedens almindelige

hverdag – og den skal kunne betale sig.

VIA UNIVERSITy COLLEGE

T: 8755 4000

www.viauc.dk/innovation


Tekst: Per Gregersen ∙ Foto: Tanja Kronborg

Tekst:Jørn Simmenæs ∙ Foto: Mette Simmenæs

Her får du

rådgivning

i øjenhøjde

GENie Byggeoptimering og KG Consult

gør byggeprocessen tryggere.

Hvis tanken om at bygge nyt – eller for den sags

skyld lave en større om- eller tilbygning – virker

komplet uoverskuelig, så er der ingen grund til at

fortvivle.

Der er nemlig hjælp at få, når det gælder styringen

af hele byggefasen. Både når det gælder kvalitet,

tid og energioptimering - og uanset om du er privatmand,

virksomhed eller håndværker.

Hjælpen sidder på 4. sal i VBI Park på Chr. M.

Østergaards Vej, hvor to enmands-firmaer deler

kontor. Det er GENie Byggeoptimering, i skikkelse

af Glenn Emil Nilsson, og KG Consult, som Kim

Grimstrup står bag.

Tillid og ærlighed

Nøgleordene for dem begge er tillid, loyalitet og

ærlighed. Uanset om kunden er en privat familie,

en rådgiver, håndværker eller andet.

- Vi møder folk nede på jorden og siger tingene,

som de er. Det er vigtigt for at skabe tillid. Og så

er det ikke mindst vigtigt at få afstemt forventnin-

GENie Byggeoptimering og KG Consult

tilbyder i fællesskab:

Byggesagsstyring

Byggeoptimering

Energi-gennemgang af huset

Kvalitetssikring

Tilbudsindhentning

Byggeadministration

Løbende tilsyn

Afleveringsforretning

Løbende assistance til byggeprojektet

gerne på forhånd, så man får den bedste værdi for

sine investeringer, er Glenn Emil Nilsson og Kim

Grimstrup enige om.

Glenn Emil Nilsson har en baggrund som tømrer

og bygningsingeniør, mens Kim Grimstrup er murer

og bygningskonstruktør. De kan altså lidt af hvert

– og tilsammen kan de det meste.

Begge understreger, at selvom de kan rådgive alle

parter i et byggeri, bliver der aldrig tvivl om deres

kasketter.

- Vi kan godt hjælpe med f.eks. at finde håndværkere,

vi kender og har tillid til. Men i sidste ende er

det altid kundens eget valg, hvem der skal udføre

arbejdet, pointerer de.

Sidder godt i VBI Park

At to enmands-firmaer, der tilbyder stort set det

samme, deler kontor, er overhovedet ikke mærkeligt.

- Vi supplerer hinanden godt og kan sparre med

hinanden i hverdagen. Samtidig kan vi hjælpe hin-

Fokus på

brandsikkerheden

Der er penge at spare for en bygherre,

hvis brandsikkerheden allerede

i idéfasen af et byggeri er

optimeret. Steen Vagner Olsen er

ekspert på området og er netop

flyttet ind i VBI Park.

Brand & Byggerådgivning, Ingeniørfirmaet v/Steen

Vagner Olsen er det nyeste skud på stammen af

nye virksomheder i VBI Park. Steen har valgt at

starte egen virksomhed efter at have fungeret som

brandrådgiver hos Niras Safety og Constructa.

Steen forsætter med at være Constructas brandrådgiver.

- Mine kunder er arkitekter, andre ingeniørfirmaer,

byggeselskaber og kommuner. Mine komptencer

ligger i et godt solidt kendskab til byggelovgivningen

og den store fortjeneste ligger i at komme tidligt

med ind i arkitektfasen for at præge detaljerne i de

aktive- og passive brandsikringsanlæg, sikre flugtveje

og beredskabets indsatsveje. Udfordringen

er ofte kombinationen mellem arkitektens kreative

tanker og den gældende lovgivning, siger Steen.

Økonomien i projektet optimeres samtidig med at

brandsikkerheden er bedre end minimumsreglerne

i lovgivningen, siger Steen Vagner Olsen. De fleste

moderne byggeprojekter har ofte en del fravigelser

fra lovgivningen.

- Her udformer jeg et brandteknisk forslag som

foreligges myndighederne til godkendelse. Men

også eksisterende byggerier er brandmæssige interessante,

idet disse ofte er fra en tid hvor man

ikke fik indarbejdet en god brandsikkerhed.

Og med en dokumenteret og forbedret brandsikkerhed

kan man ofte over for forsikringsselskaberne

få en reduktion i forsikringspolicen, fortæller Steen,

som kan træffes på 3. sal mod øst i VBI Park.

Steen Vagner Olsen er pt. brandteknisk rådgiver

på Ribe Katedral Skole og tre byggerier i Randers

samt en del mindre projekter i Århus og København!

Forventninger til VBI Park

VBI Park står der på Steen´s nye visitkort. Et hus,

som Steen har store forventninger til.

- Jeg har set frem til endeligt at flytte ind. Jeg mødte

mange af husets beboere for nylig og det var en

god oplevelse. Det sociale netværk og sparringen

anden ved større opgaver. Desuden har vi mange

gode samarbejdspartnere, hvis ekspertise hurtigt

kan inddrages, siger Glenn Emil Nilsson og Kim

Grimstrup.

GENIE

M: 2711 8223

glenn@genies.dk

www.genies.dk

Kim Grimstrup og Glenn Emil Nilsson.

e

GENI

Rådgivning, planlægning og kvalitet til byggebranchen

KG CONSULT

M: 5122 5576

kim-grimstrup@mail.dk

i huset, samt i fællesskab at kunne hente opgaver

til huset, har været afgørende for valget. Jeg håber

der åbner sig en vifte af muligheder, slutter Steen

Vagner Olsen.

Brand & Byggerådgivning

Ingeniørrmaet Steen Vagner Olsen

BRAND & ByGGERåDGIVNING

INGENIØRFIRMAET V/STEEN VAGNER OLSEN

sol@brandogbyg

www.brandogbyg.dk


Tekst: Per Gregersen ∙ Foto: Tanja Kronborg og arkiv

Millioner

til vækst i

lokalområdet

Energi Horsens udvikler og investerer

i ideer, der skaber vækst og innovation

i området mellem Horsens, Vejle og

Juelsminde.

En risikovillig investeringsfond, der udelukkende

har lokal vækst for øje. Det lyder som en ønskedrøm

for mange byer - men i Horsens er det virkelighed.

Her har Energi Horsens base, på femte sal af VBI

Park. Direktør Mogens Vig Pedersen kan ikke

blot nyde udsigten over Nørrestrand og Horsens

Fjord, han har også blikket rettet mod fremtiden.

Det handler om vækst og innovation i det tidligere

elselskab Energi Horsens amba’s dæknings-

område, og Energi Horsens hjælper gerne til.

- Vores kapital i fonden er risikovillig, forstået på

den måde, at vi skal tro på en potentielt fornuftig

forretning. Ideen skal være så god, at vi tænker:

Det skal prøves af, selv med risiko for, at det måske

ikke giver noget. Det er simpelthen nøglen til at

få nye virksomheder til at spirre. Men selvfølgelig

analyserer vi markedet først, før vi kombinerer idé

og kapital, siger Mogens Vig Pedersen.

Viden er vigtigt

For ham er det afgørende, at Energi Horsens’ penge

bliver en katalysator for vækst – men det er ikke

nok i sig selv.

- Vækst skal nok komme, hvis du har viden.

Og derfor er placeringen her i VBI Park helt logisk.

Her kan udvikling og uddannelse smelte sammen

og berige hinanden. På VIA er der 2800 studerende,

som tænker frit og lidt skævt. Samtidig kommer de

Baggrunden

for Energi

Horsens

Energi Horsens blev stiftet den 1. januar

2008, som et direkte resultat af fusionen

mellem forsyningsselskaberne Energi

Horsens og NRGi i Århus.

Energi Horsens’ midler på over en mia. kr. stammer

fra merværdien af det tidligere elselskab

Energi Horsens’ aktier i primært DONG Energy.

Repræsentantselskabet besluttede, at disse

midler skulle placeres i en fond til gavn for vækst,

fra mange forskellige lande, og kan dermed blive

ambassadører for ideerne, når de kommer hjem,

siger Mogens Vig Pedersen.

Elbiler er fremtiden

Han nævner to områder, hvor der allerede er konkrete

resultater på vej: Et unikt forskningsprojekt

om varmepumper og jordvarme, som VIA University

College står bag – og så er der satsningen på

elbiler.

- Der er rigtig mange virksomheder i vores område,

der har kompetencerne til at levere til elbil-industrien,

men de skal skubbes igang.

Om 10 år vil rigtig mange biler blive elektrisk drevet

med et kraftværk ombord, f.eks. en brændselscelle,

og vi håber at være med til at skabe en parallel

til vindmølle-eventyret, siger direktøren.

Energi Horsens har investeret i tre elbil-projekter:

EcoMove, Prøv1Elbil samt Elbilforum – alle med

udvikling og innovation i Energi Horsens’ oprindelige

forsyningsområde, hvilket vil sige området

mellem Horsens, Hedensted og Vejle.

Fonden er bygget op som en demokratisk forening,

hvor alle tidligere kunder er medlemmer. Dette er et

særsyn i den danske fonds-verden. Samtidig praktiserer

Energi Horsens en høj grad af åbenhed og

gennemskuelighed, siger Mogens Vig Pedersen.

base i VBI Park, hvor Energi Horsens selv er en af

bygherrerne.

- Huset har masser at byde på. Alene det, at VIA,

erhvervsrådet og Energi Horsens er under samme

tag, er meget, meget værdifuldt, når vi taler om

vækst og innovation, siger Mogens Vig Pedersen.

Mobilt laboratorium

Også områdets folkeskole-elever har fået glæde

af de mange fondsmidler. Energi Horsens har

sponseret et mobil-laboratorium til brug for de

naturvidenskabelige fag – her kan eleverne f.eks.

teste deres eget kondital eller hvor meget CO2, de

udleder. Forud for den store trailers besøg i skolegården

går et tre-ugers undervisnings-forløb.

- Mobil-lab er allerede en stor succes. Eleverne

vil jo nærmest ikke hjem derfra, siger en tilfreds

Mogens Vig Pedersen.

Læs mere på www.energihorsens.dk

Energi Horsens investerer i iværksættere,

virksomheder, projekter og uddannelse

inden for innovation, energi og kommunikations-teknologi.

Det gør de for at udvikle

og styrke området mellem Horsens, Vejle

og Juelsminde.

Har du en idé eller et projekt?

Energi Horsens vil gerne høre fra dig, hvis

du har en idé til et projekt eller en virksomhed.

De står klar med risikovillig kapital,

hvis ideen er god.

Læs mere på www.energihorsens.dk

ENERGI HORSENS

T: 7026 3748

kontakt@energihorsens.dk

www.energihorsens.dk


Tekst: Per Gregersen∙ Foto: Tanja Kronborg og arkiv

Tekst: Per Gregersen ∙ Foto: Tanja Kronborg

Danmark skal

i front på

elbil-markedet

Bright Ignite A/S vil gøre Horsens til et

betydningsfuldt internationalt navn på

området.

Danske virksomheder skal i førersædet, når det

gælder markedet for elbiler.

Det er tankegangen bag Bright Ignite A/S, som

Energi Horsens står bag. Bright Ignite vil skabe et

attraktivt miljø med tilhørende services, der kan

give leverandører til det globale elbil-marked optimale

muligheder for at blive blandt de absolut

førende i verden.

Og det er næsten kun fantasien, der sætter grænser,

siger direktør Irene Katballe.

- Elbilerne er på vej til Danmark, og det giver masser

af muligheder for danske virksomheder. De muligheder

skal vi gribe. Vores vision er, at Horsensområdet

om 10 år er et internationalt hotspot, når

det gælder elbil-projekter, siger hun.

Irene Katballe spår, at elbil-industrien kan få stor

betydning for væksten i Danmark – meget lig den

betydning, vindindustrien har haft.

Fokus på

behandling

af sjældne

sygdomme

Medicinalfirmaet Shire Human Genetic

Therapies har dansk base i VBI Park i

Horsens

Måske lyder det ikke helt oplagt, at en engelsk

medicinalkoncern med godt 4000 ansatte vælger

at placere sit danske hovedkontor i Horsens.

Men forklaringen er ret enkel, forklarer landechef

Lisbeth Kattenhøj fra sit kontor i VBI Park på Chr.

M. Østergaards Vej:

- For det første skal alting ikke automatisk ligge i

København. For det andet ligger Horsens meget

centralt i landet og man får flere kvadratmeter for

pengene. Og for det tredje bor jeg i Horsens og

ville gerne arbejde tæt på mit hjem, siger hun.

VBI Park lever fint op til hendes og firmaets krav.

Her er et kontorfællesskab med reception og

mødelokaler samt mulighed for at netværke med

andre mindre virksomheder. Lisbeth Kattenhøj

Alle ideer er interessante

Bright Ignite A/S vil fra starten fokusere på tre ting:

• Udvikle virksomheder til at blive leverandører til

elbil-markedet

• Tiltrække nye virksomheder fra elbil-markedet

til området

• Skabe nye forretningskoncepter

- Vi tror, at vi kan nå rigtig langt ved at etablere

et samarbejde mellem virksomheder og uddannelses-

og forskningsinstitutioner, så dem er vi i

fuld gang med at skabe kontakter til, forklarer Irene

Katballe.

Derudover vil Bright Ignite skabe en klynge inden

for elbil-industrien gennem projektledelse, matchmaking,

kompetence-udvikling samt coaching, når

det gælder om at finde kapital til ideerne.

Bright Ignite er allerede i dialog med en række virksomheder,

både lokalt og internationalt. Det viser,

Forbedret livskvalitet

Shire arbejder ud fra en filosofi om at

gøre en forskel for de patienter, der lider

af sjældne og ofte oversete sygdomme.

Det er bl.a. Hereditært Angioødem, Hunter’s

Syndrom, Fabrys syge eller Gauchers

syge.

Fælles for patienter med disse sygdomme

er, at de lever i mange år, før de får stillet

en diagnose. Shire tilbyder behandling og

hjælper i samarbejde med patientforeninger

og læger med at udbrede kendskabet

til sygdommene. Jo før behandlingen kommer

i gang, des bedre bliver resultaterne

og dermed livskvaliteten for patienter og

pårørende.

er meget åben for, at beboerne i huset sparrer

med hinanden og bidrager med ideer på kryds og

tværs.

Mulighed for vækst

Shire har hovedsæde i Basingstoke ca. 75 km sydvest

for London og har i øvrigt over 30 afdelinger

verden over.

Den human-genetiske division i firmaet er specialiseret

i medicin til meget sjældne, arvelige sygdom-

at der er stor interesse for bl.a. at drive projekter

på tværs af såvel virksomheder som landegrænser.

Derfor opfordrer Irene Katballe alle organisationer,

virksomheder og iværksættere, der ser muligheder

i elbil-markedet – og som ønsker at udvide eller

accelerere deres aktiviteter på området – til at kontakte

hende.

BRIGHT IGNITE

EV Innovation Cluster

BRIGHT IGNITE A/S

T: 4112 5558

me, og kunderne er derfor næsten udelukkende

speciallæger på landets sygehuse.

- Vi er foreløbig tre ansatte i Danmark og forventer

at blive flere i løbet af de kommende år. Det gør

VBI Park til et fleksibelt domicil for os, fastslår

Lisbeth Kattenhøj.

Læs mere på www.shire.com

SHIRE

T: 5355 6706

www.shire.com


Tekst: Lene Lundquist ∙ Foto: Tanja Kronborg

Tekst: Marianne Nørmark ∙ Foto: Arkiv

Lundquist Human Resource

- gør virksomheden stærkere

på personaleområdet

Hvorfor ikke få en fleksibel personaleafdeling

- der giver grobund for

effektive medarbejdere, der trives

og skaber resultater?

Den fornuftige virksomhedsleder bruger tiden

på at gøre sig klar til, at markedet igen går den

rigtige vej. Er du ikke allerede i gang med f.eks. at

vurdere hvilken type medarbejdere, der er brug for

i fremtiden, er det måske på tide at gå i gang med

dette - det betaler sig.

Det er ikke kun de store virksomheder med egne

personaleafdelinger, der har brug for at fokusere

på medarbejdernes kompetencer - det har de mindre

virksomheder også. Det er jo medarbejderne,

der skal være med til at bringe virksomheden

videre, siger Lene Lundquist, der er indehaver af

Lundquist Human Resource.

- Vi har specialiseret os i at fungere som ekstern

personaleafdeling for virksomheder på enten dags-

eller opgavebasis. En meget fleksibel løsning for

virksomheder, som ikke har basis for at have en

personalekonsulent ansat på fuldtid.

Beskyt designs,

ideer og varemærker

Nyt design, gode ideer og unikke

varemærker kan være dyrebare

som guld og værd at beskytte mod

konkurrenter og plagiater.

AwAPATENT hjælper store såvel

som mindre virksomheder med

rådgivning inden for immaterialret,

det vil sige i forbindelse med

ansøgning om og håndhævelse af

varemærke-, design- og patentrettigheder.

- Vi hjælper og rådgiver, når en virksomhed har gjort

en opfindelse eller udviklet et nyt design og har brug

for at få produktet beskyttet bedst muligt, og vi er

også med, når varemærket eller firmanavnet skal

registreres fortæller Vibeke Warberg Rohde, European

Patent Attorney.

AWAPATENT kommer ofte ind i en tidlig fase og

hjælper med at undersøge, om andre virksom-

Uanset om der skal ansættes nye medarbejdere,

laves medarbejdertilfredshedsanalyse, udarbejdes

medarbejderudviklingsplaner eller afskediges

medarbejdere, kan Lundquist Human Resource

træde til med både ekspertise og ekstra hænder.

Individuelle løsninger

Mere end 15 år som underviser og uddannelsesrådgiver

har givet Lene Lundquist et stærkt praktisk

fundament, som gør hende i stand til at finde

de bedste løsninger til kunderne.

- Vi leverer et vidt spektrum af individuelle løsninger

uanset om det drejer sig om at hjælpe

direktionen med at få formuleret en HR-strategi, få

defineret virksomhedens regelsæt og procedurer i

en personalehåndbog, eller om at hjælpe smeden

i produktionen med at finde lige netop det kursus,

han har brug for, til at styrke egne og dermed virksomhedens

kompetencer.

Bidrager til resultater

Lene fortæller, at der aldrig er to opgaver, der er

ens. - Jeg har virkelig oplevelsen af, at jeg gør en

forskel og at jeg bidrager med resultater til virksomheden

hver gang jeg løser en ny opgave.

Det fleksible forretningskoncept understøttes yderligere

af et stærkt netværk bestående af specia-

heder på markedet i ind- og udland allerede har

taget patent på et givent produkt, eller har beskyttet

et design eller varemærke, der ligger tæt på.

Særligt for opstartsvirksomheder, som ofte er

afhængige af et enkelt produkts succes, er det

afgørende at kende til andres rettigheder, inden

projektet sættes i søen, så rettighederne ikke

dukker op som ubehagelige overraskelser på et

senere tidspunkt. Desuden giver en undersøgelse

af andres rettigheder et godt overblik over, hvilke

tanker virksomhederne har gjort sig og dermed

inspiration til videre innovation.

- Vi har en lang række jurister og ingeniører ansat,

som er specialister på området. AWAPATENT er

Skandinaviens ældste bureau og har et stort netværk

af konsulenter og samarbejdspartnere rundt

omkring i hele verden, siger Vibeke Warberg Rohde.

AWAPATENT har netop etableret kontor i VBI Park

i Horsens. Siden 2006 har virksomheden været

placeret i Tobaksgården sammen med Horsens

Erhvervsråd.

- VBI Park har nogle superlækre faciliteter og

mødelokaler, som vi vil benytte os af i forbindelse

med mødeaktiviteter med kunder og samarbejds-

liserede konsulenter. Dette samspil er en styrke

for kunderne, der har én indgang til alt, hvad der

omhandler virksomhedens vigtigste ressourcer,

nemlig medarbejderne, fastslår Lene Lundquist.

Læs mere på www.lundquist-hr.dk

LUNDQUIST HUMAN RESOURCE APS

T: 2463 9591

www.lundquist-hr.dk

partnere og til kommende seminarer. Parken har

en spændende sammensætning af mennesker og

virksomheder, som på sigt kan blive spændende

samarbejdspartnere for os. Vi ser også nye muligheder

i det tætte samspil med VIA University

College.

AwAPATENT

T: 7563 0338

www.awapatent.com


Tekst: Per Gregersen · Foto: Inhouse

Tekst: Marianne Nørmark ∙ Foto: Arkiv

Innovation skal virke i hverdagen

EPICENTRET – erhvervspsykologi & innovation

hjælper både med at tænke nyt og

systematisk, så de gode ideer ikke går tabt.

Nye ideer dukker op hele tiden. Kunsten er at udfordre,

afprøve, justere og implementere ideerne så de

skaber værdi for virksomheden – både økonomisk

og kulturelt.

For de tre erhvervspsykologer i EPICENTRET på 5.

sal i VBI Park er innovation ikke blot et modeord.

Det er en måde at tænke og agere på, som de private

og offentlige virksomheder kan profitere af at

blive bedre til. Vækst handler om at bryde grænser

og dermed også om at bryde vaner. Innovation er

ikke kun kreativitet – det skal også implementeres

i hverdagen, siger Anne-Mette Holst, der er en af

tre partnere i firmaet.

Masser af ideer

Tilsammen har hun, Henrik Hopff og Gurli Mortensen

tæt ved 40 års erfaring i arbejdet med danske

ledere og medarbejdere. De har det skandinaviske

agentur og rettighederne til Innovative Thinking System

som stammer fra Japan.

Er du optaget at innovation, så tilbyder

EPICENTRET en gratis Innovationsworkshop

for dig der vil vide mere om, hvad innovation

kan gøre for dig og din virksomhed.

I spændingsfeltet mellem

HR og forretning

- findes vejen til bedre resultater.

Det er afsættet for Lars Rüger, som med

mere end ti års erfaring som konsulent,

har etableret Lars Rüger HR A/S - en af

de innovative virksomheder med base i

VBI Park.

- Jeg ser mig selv og mine ydelser i spændingsfeltet

mellem HR og forretning – og ofte har det en

stor værdi for mine kunder, når øjne udefra kigger

med på en situation eller problemstilling, fortæller

konsulent Lars Rüger.

Lars Rüger har typisk et tæt og langvarigt samarbejde

med sine kunder – et samarbejde som i

flere tilfælde startede for 10-12 år siden.

- Det er min ambition at levere så gode HR-ydelser,

at mine kunder er parate til at anbefale mig og min

virksomhed i deres netværk, siger konsulenten.

- Det betyder, at der ind i mellem bliver tilføjet nye

virksomheder i min portefølje, og tidligere samarbejdspartnere

vender tilbage.

Det er et koncept, der med 28 teknikker udfordrer

idéen fra den skabes, udfordres og testes og frem

til den føres ud i livet. På spændende vis sikres,

at kreative ideer også udmønter sig i f.eks. en reel

handling eller et nyt produkt. Udfordringerne i de

danske virksomheder er faktisk ikke at få gode ideer.

Dem får vi masser af. Udfordringen er derimod

at få ideerne ført ud i livet, og det kan vi og Innovative

Thinking System hjælpe med, siger Gurli

Mortensen.

At systemet stammer fra Japan er logisk nok, siger

Henrik Hopff: Japanerne kobler kreativitet og implementering

ved at understøtte med systematik. Det

kan vi lære rigtig meget af. Med Innovative Thinking

System bliver de kreative indfald testet, udfordret

og finpudset, inden de bliver anvendt, siger han

og understreger, at det både kan være produkter,

serviceydelser og virksomhedskulturer.

’Plejer’ lever endnu

En vigtig faktor, når danske virksomheder skal lære

at tænke innovativt, er mod og ambitioner. Omvendt

er den største risiko, at ”plejer” langt fra er så død,

som mange siger. De største barrierer for innovation

er nemlig ofte dem, man har mellem ørerne.

Vi holder Innovationsworkshop i VBI Park:

• 24. marts (få pladser tilbage)

• 19. maj 2010

Begge dage fra kl. 9 til 15.30

Lars Rüger HR nyder rammerne i sit kontor på 4.

sal i VBI-Park og værdsætter de mange faciliteter,

huset byder på.

- VBI Park er et innovativt hus fyldt med andre

nytænkende virksomheder. Fællesskabet giver

gensidig inspiration og nye muligheder for samarbejde.

Vi er allerede en lille klynge af HR-konsulentvirksomheder,

som kan få stor gavn af hinanden,

både i form af faglig udvikling og samarbejde,

til glæde for kunderne.

Lars Rüger HR tilbyder:

• Rekruttering

• Outplacement

• Organisations- og ledelsesudvikling

• Sparring med direktion, ledelse og HR

Henrik Hopff, Anne-Mette Holst og Gurli Mortensen

EPICENTRETs brik i innovations-puslespillet er netop

at udfordre ledere og medarbejdere på den del.

EPICENTRET – erhvervspsykologi & innovation har

ikke indrettet sig traditionelt i VBI Park. De har skabt

deres eget innovationsrum, hvor man skal lede længe

efter traditionel kontorindretning. Her ide-udvikler

de selv. Alle tre erhvervspsykologer understreger, at

innovation er langt fra så luftigt og kompliceret, som

mange måske tror. Her i EPICENTRET udfordrer vi

kreativiteten og implementeringen – og det rykker

utroligt meget, når det lykkes, siger de.

Læs mere på www.epicentret.dk

EPICENTRET

info@epicentret.dk

www.epicentret.dk

LARS RüGER HR

T: 2126 9222

www.lrhr.dk


Mette og Jørn Simmenæs er sammen med medarbejderne

flyttet ind i dejlige omgivelser, her i mødecentret på 6. etage.

Dem der ser mulighederne får dem...

reklamebureuaet upfront er flyttet ind

i Vitus Bering Innovation Park. Målet er

forretningsmæssig vækst og de to første

måneder har der været travlhed på 3. sal.

I en turbulent tid for mange virksomheder, har

reklamebureauet upfront valgt at skifte firmaadressen

på Åboulevarden ud med VBI Park på

Chr. M. Østergaards Vej.

- Vi øjnede chancen for at blive en del af et innovativt

og vækstorienteret hus. Med markante lokale

aktører som ejerne Foreningen Energi Horsens og

VIA University College, samt Horsens Erhvervsråd,

er der rig mulighed for at blive en del af mange

vækstorienterede projekter i huset. Vi står for de

samme værdier som VBI Park med fokus på kreativitet

og innovation.

Innovation, kreativitet og netværksdannelser fylder

huset hver dag, det er udviklende for os som leverandør

af kreative løsninger til virksomheder.

- Det lover godt og vi kan konstatere, at vores

ordrebeholdning i december og januar har været

større end for et år siden, fortæller indehaver Jørn

Simmenæs, der pga. af Sport Awards sidst i januar

har været inde i en meget travl periode.

VBI Park og upfront

For upfront er det at være en del af en udviklingspark,

helt perfekt i forhold til den udstråling, som

firmaet gerne vil udvise.

- Vigtigst af alt er udvikling, både for os og for

vores kunder. Det er og har altid været drivkraften.

Det at skabe udvikling og vækst, gør hverdagen

sjovere. Vores slogan har altid været ’dem der ser

mulighederne får dem’, derfor lytter vi altid interesseret

til de mange henvendelser vi får, fortæller

Jørn Simmenæs, som sammen med partneren i

eventhorsens Michael Fast står bag det lokale erhvervsnetværk

for yngre ledere, Next Generation.

Næste møde afholdes på tirsdag i VBI Park i forbindelse

med indvielsesugen og der åbnes udover

netværkes 160 medlemmer også for andre interesserede

i netværket. Se mere på www.next-g.dk

Kig kunderne i øjnene

upfront´s kerneydelser spænder vidt. Alle former

for reklameopgaver, PR-rådgivning, salgsundervisning,

produktion af websites og forskellige former

for ’mandskabsbehandling’ i virksomhederne. Specielt

produktet Videndeling er hot lige nu.

- Efter mange fyringsrunder i virksomhederne, er

det vigtigere end nogensinde at ’tjekke’ sine medarbejdere,

om de yder max hver dag. En afgørende

grafisk design

brochurer

erhvervsmagasin

magasiner

pr rådgivning

websites

effektiv salg

foredrag

next generation

forudsætning er medarbejdernes trivsel, involvering

og arbejdsforhold. Vi tømmer medarbejderne

for viden og tanker - det giver ledelsen et unikt

redskab at handle efter, siger Jørn Simmenæs.

Som at komme hjem

For Mette Simmenæs, som er projektansvarlig for

større reklameopgaver, er ankomsten til Chr. M.

Østergaards Vej en speciel oplevelse. Mette er

uddannet bygningsingeniør med vand og miljø som

speciale, på det som dengang hed Ingeniørskolen

i Horsens.

- Der er god fornemmelse og som at komme hjem

igen. At støde ind i sine lærere i VBI Park er nærmest

uvirkeligt, men sandt...smiler Mette fra sit

kontor på 3. sal - med smuk udsigt udover Nørrestrand

og Horsens Fjord.

- I de kommende uger flytter VIA flere uddannelser

ind i huset. Det vil give huset endnu mere dynamik

og forøge mulighederne for at opnå den ønskede

kobling mellem uddannelse og erhverv, siger Mette

Simmenæs.

Er du interesseret i en kop kaffe og en snak om din

virksomheds udviklingsmuligheder, så kontakt os

på tlf. 7627 6070.

Læs mere på www.upfront-co.dk

REKLAMEBUREAUET UPFRONT

T: 7627 6070

www.upfront-co.dk


De 111 trin i VBI Park kan bestiges

på mange måder. Et forsøg værd...

Michael Fast og Jørn Simmenæs

Mød os i VBI Park i uge 9

Vitus Bering Innovation Park er et innovativt uddannelses- og forretningsmiljø, hvor ambitiøse og innovationve

virksomheder har til huse, sammen med studerende med stærke nationale og internationale relationer.

Ønsker du at blive en del af dette miljø, kontakt innovationschef Jesper Bach på telefon 8755 4343.

AC-Sun

Brand Byggerådgivning & Ingeniørrmaet Steen Vagner Olsen

BRIGHT IGNITE

GEN

e

I

Rådgivning, planlægning og kvalitet til byggebranchen

Forkæl dine eventyrlige medarbejdere

Vil du danse, dyrke sport, rejse, lave mad,

synge eller bare have en god oplevelse, så

er eventhorsens klar med en god idé...

eventmagerne Jørn Simmenæs og Michael Fast,

som ejer eventhorsens.dk, er fuld bevidst om

betingelserne på eventomådet, som i 2009 har haft

svære vilkår.

- Vi har oplevet en lille nedgang i antallet af events.

En naturlig følge af de mange afskedigelser i virksomhederne.

Det er svært at "feste og juble" efter

at have taget afsked med en række gode medarbejdere.

Det har vi forståelse for. Men vi er til gengæld

100% klar, når konjunkturerne vender, lover

Jørn Simmneæs og Michael Fast.

Lad os gøre det

For mange virksomheder handler det om tid og

ressourcer. Medarbejderne har mange steder fået

flere opgaver indenfor den samme arbejdstid og

det gør det svært at prioritere events, både for

de ansvarlige og for medarbejderne, men her vil

eventhorsens.dk gerne gøre en forskel.

- Vi arrangerer eventen fra idéudvikling til evalueringen.

Vi udarbejder flere forslag, alt efter firmaets

behov og mål for aktiviteten. Vi tager det fulde

ansvar og firmaets medarbejdere skal blot møde

op, fortæller Jørn og Michael.

Center for Innovation og Design

Til fodbold hver weekend

eventhorsens.dk arrangerer hotel- og billetpakker

til engelsk, spansk, tysk og italiensk fodbold. Hver

weekend sendes gæster på store fodbold oplevelser

på de store stadions i Europa.

- Her kan vi tale om et område, som på ingen måde

er ramt af finanskrisen. Omsætningen stiger konstant.

Lige fra 2-4-6-8 mands ture til store grupper

på mere end 100 deltagere. Vi har faste pladser

til alle hjemmekampe i bl.a. Manchester, Arsenal,

Liverpool, Chelsea, Inter, Milan, Bayern München,

Hamborg, Real Madrid og Barcelona, samt hoteller

i centrum af meget høj kvalitet, fortæller Jørn

Simmenæs, som er ansvarlig for fodboldrejserne.

Michael Fast, som har en baggrund i underholdningsbranchen,

står bl.a. for koncertoplevelser i

ind- og udland.

- At Horsens kan præsentere så store navne som

U2 og AC/DC indenfor 3 måneder, er helt fantatisk.

Vi sender også mange gæster til koncert og

sportsbegivenheder i udlandet, vi havde f.eks.

en større gruppe til Kessler´s kamp i Wales mod

Calzaghi, så vores muligheder er mange, slutter

Michael Fast, der som indehaver af Fast Entertainment

formidler foredragsholdere og entertainere til

firmaer, organisationer og kommuner.

Bliv inspireret på www.eventhorsens.dk

EVENTHORSENS.DK

T: 2511 9925 · 2241 1084

www.eventhorsens.dk

InDVIELSESuGE 9

Hele uge 9 er afsat til markeringen af indvielsen af

Vitus Bering Innovation Park, hvor der er mulighed

for at deltage i flere af arrangementerne.

udvalgte arrangementer i indvielsesugen:

Mandag den 1/3

14.00-16.00 Officiel indvielse

18.00-22.00 Tour-de-VBI Park

Tirsdag den 2/3

08.00-10.00 Innovation i øjenhøjde

08.00-10.00 next Generation

15.00-17.00 Green Tuesday

Onsdag den 3/3

08.00-10.00 Hvorfor tænkte jeg ikke på det?

13.00-16.00 Iværksætterdating

18.00-21.00 Start af virksomhed

Torsdag den 4/3

08.00-10.00 Minefelt eller eksprestog?

10.00-14.00 Erfamøde, Danske udviklings-

parker

13.00-16.00 Lego Education Seminar

13.00-17.00 Speeddating

15.00-18.00 Bliv klædt på til ERP

Fredag den 5/3

08.00-10.00 Trendspotting & innovation

12.00-14.00 uncharted Territory

15.00-17.00 Idédysten finale

15.00-17.00 Åbent hus

Information og tilmelding til ovennævnte

aktiviteter : www.vbipark.dk


Foto og tekst: Marianne Nørmark

Canon Business Center Midtjyllands salgsteam

i Horsens betjener de lokale erhvervsvirksomheder

i hele Horsens og omegn. Salgschef

Kasper Mogensen går forrest sammen med sine

salgskonsulenter Jan Rafn og Søren Rewitz.

Canon’s lokale

salgsteam i Horsens

Nu kan Canon tilbyde kunderne endnu

større sikkerhed samt en ny og revolutionerende

produktserie.

Canon Business Center Midtjylland, også kendt

under navnet Partner Herning A/S, er Danmarks

største Canon Business Center med administration

og ledelse i Herning, samt salgsteams i både

Horsens, Herning, Viborg og Aalborg.

Virksomheden supporterer både små og store

erhvervskunder, institutioner og grafiske virksomheder

med print- og kopiløsninger fra Canon samt

IT-løsninger til håndteringer af kundernes dokumenter

under eget brand DOKIT.

I november 2009 blev selskabet 100 % Canon ejet,

da to tidligere direktører og medejere Poul Sand

og Stig Bundgaard valgte at sælge deres andel af

forretningen til Canon, der i forvejen ejede 49%.

Den 1. december 2009 sagde man goddag til den

nye ledelse, som består af to ansigter, der i forvejen

er nøglemedarbejdere hos Canon Business

Center Midtjylland. Ole Bang, tidligere økonomichef

nu daglig leder, og Dan Arvad, tidligere salgschef

nu salgsdirektør.

Udover en ny ledelse, så fortsætter arbejdet og

hverdagen som hidtil, hvilket betyder at Canon

Business Center Midtjylland forsat leverer markedets

stærkeste service, styret fra eget call-center

og med samme store lokalkendskab i alle salgsområder.

- At vi er blevet 100 % Canon-ejet betyder endnu

større sikkerhed og stabilitet for både vores nuværende

og kommende kunder, siger Kasper Mogensen,

der er salgschef for Canon Business Center.

Midtjyllands Horsens team

Udover Kasper Mogensen betjenes området i og

omkring Horsens også af to andre konsulenter.

Fælles for alle konsulenter er, at de har et stort

lokalkendskab til området, da de har betjent kunder

i Horsens-området i en årrække.

- Vi er områdets foretrukne kopi- og printleverandør

og markedets eneste one-point-of-contact.

Vores kunder skal kun bruge ét kontaktnummer,

hvad end de har brug for service, support, rådgivning

eller køb af tilbehør, siger Kasper Mogensen.

Lokal service

Med egen serviceafdeling og eget call-center,

har Canon Business Center Midtjylland

teknikere, der kører ud direkte fra alle salgsområderne

– og derfor også i Horsens.

På den måde kan teknikerne hurtigt og

effektivt servicere kunderne i området. Den

gennemsnitlige responstid - fra kunden melder

fejl på sin maskine og til teknikere er

fremme – er på kun godt fire timer, hvilket er

landets hurtigste Canon service.

- Vi kender området og det lokale erhvervsliv

i Horsens og alle vores teknikere er bosat

i området, hvilket sikrer vores kunder service

til tiden, siger Kasper Mogensen.

Udover en in-house serviceafdeling har

Canon Business Center Midtjylland også

sin egen IT afdeling, DOKIT, der supporterer

løsninger til håndtering af dokumenter og

udvikler løsninger til kunder med specifikke

behov og krav.

Ny produktserie

Canon Business Center Midtjylland har altid

fulgt med udviklingen indenfor kopi- og

printmarkedet. Også derfor er alle salgskonsulenter

og teknikere allerede klædt

godt på til at kunne vejlede og servicere

kunderne indenfor Canons netop lancerede

produktserie, imageRunner Advance.

Denne revolutionerende produktserie image-

Runner Advance har multifunktionsmaskiner til

alle typer virksomheder lige fra den lille forretning

til den store grafiske virksomhed. Fælles

for alle maskinerne er, at der lægges vægt på

høj kvalitet, brugervenlighed, høj produktivitet,

sikkerhed og miljø.

F.eks. bruger de nye maskiner 40% mindre

strøm end Canon’s tidligere iRC modeller. De

nye maskiner er desuden den første produktserie

i branchen, der er bygget i genbrugs- og

bioplastik.

- Med Canon’s nye produktserie har vi nu mulighed

for at tilbyde en helt ny type løsninger

til vores kunder, der flytter den dokumentbaserede

kommunikation til et helt nyt niveau,

så kundernes arbejdsrutiner lettes. Samtidig

giver de nye maskiner virksomhederne store

besparelser, da de mindsker miljøbelastningen

væsentligt, er mere produktive og samtidig væsentlig

billigere i drift, siger Kasper Mogensen.

Kort fortalt om den nye revolutionerende

produktserie Canon imageRunner Advance:

• Imponerende kvalitet

• Forenkling af kontorrutiner

• Høj produktivitet

• Et grønnere printmiljø

• Sikkerhed hele vejen

• Billigere i drift

Canon Business Center Midtjylland

støtter sporten og kulturen i

Horsens

Vision for Canon Business Center:

- Vi vil være den virksomhed, der gennem

motiverede medarbejdere har den størst kompetence

indenfor håndtering af vore kunders

dokumenter.

CANON BUSINESS CENTER MIDTjyLLAND

PARTNER HERNING A/S

Golfvej 12 · 7400 Herning · T: 7010 3666

www. partner-herning.dk

17


Et stærkt team hos Grejsmarks Colorama

står klar med rådgivning i farvevalg,

materialevalg og malerarbejde.

Malermester og indehaver Bent Grejsmark har

mere end 40 års håndværkererfaring indenfor

malerarbejde og istandsættelse. Butiksleder og

farvehandler Helle Pedersen har mere end 30 års

erfaring i branchen. I fællesskab står Bent Grejsmark

og Helle Pedersen bag Grejsmark´s Colorama

på Strandkærvej.

- Vi har i fællesskab mange års erfaring. Her hos os

er kunderne sikret en professionel og seriøs rådgivning

af fagfolk, der ved, hvad de taler om, siger

malermester Bent Grejsmark.

I maj sidste år flyttede Colorama fra Strandkær

Centret til hjørnet af Strandkærvej og Bjerrevej

til en langt mere synlig placering i bybilledet.

Grejsmark´s Colorama dækker både malerfirma,

farvehandel og butik med et varieret og spænd-

ATbiler A/S har fået et af de helt store

facelifts. En totalombygning af Høegh

Guldbergsgade 31 har givet bilhuset en

ny flot facade med langt større synlighed

på bilstrøget.

I starten af det nye år kunne bilsælgerne køre de

mange nye Toyota-biler ind i et spritnyt lokale med

masser af lys og plads til fremvisning af bilerne.

Bilhuset har indrettet lounge, hvor kunder og sælger

i bløde stole kan tale valg at biltype, kørselsbehov,

finansiering og meget mere. Ved siden af

loungen kan de små hygge sig i børnehjørnet med

tegnefilm i bløde fatboys-puder.

- Vi er utroligt glade for vores nye hus. Det fungerer

godt med mere plads til bilerne. Kunderne

18

ende udvalg af tapeter, gardiner, persienner,

solafskærmning og farveprøver.

Tapetafdeling byder på tidens mest trendy designs

indenfor tapeter og gardiner. Butiksleder Helle Pedersen

står klar til at give inspiration og rådgivning

til boligen. Kunderne har også mulighed for at låne

tapet- og gardinprøver med hjem inden valg af farver

og mønstre.

Malerfirmaet med tre malersvende ansat udfører

alle typer malerarbejde, ude som inde, for private,

virksomheder og institutioner.

Mesterbesøg

Nogle gange er det godt at få professionelle råd af

fagfolk, inden man går i gang med malerarbejdet.

Malermester Bent Grejsmark deler gerne ud af sin

erfaring og tilbyder totalrådgivning om forarbejdet

før maling, fremgangsmåde, materialevalg, farvevalg,

valg af tapet, valg af gardiner og persienner.

- Vi bliver kontaktet af mange kunder, der kommer

til os som fagfolk. De står med et problem med

Jens Larsen og Allan Møller Rasmussen

i de nye flotte omgivelser.

Bent Grejsmark og Helle Pedersen

i butikken på Strandkærvej.

Et Colorama af inspiration og faglighed

Synligt facelift hos Toyota

har også lagt mærke til de positive forandringer.

Det har været det hele værd, fortæller indehaver af

ATbiler, Allan Møller Rasmussen.

Faceliftet har kostet ATbiler 3,5 millioner kr., men

så har bilhuset også fået ny facade, vinduer, gulve

og helt nye glaskontorer til sælgerne.

Tro på fremtiden

ATbiler havde en positiv kundetilgang i hele 2009.

- Vi har masser af tro på 2010. Alene i 2009 solgte

vi over 100 biler af Årets Bil 2009 ’Aygo’. Biltypen

falder rigtig godt i kundernes smag. ’Aygo’ er en

rap lille økonomisk bybil, der kører 24 km pr. liter.

- Vi regner med at fortsætte kundetilgangen i 2010.

ATbiler A/S består af Toyota Fredericia, Toyota

Give, Toyota Vejle og Toyota Horsens.

f.eks. dårligt dækkende maling eller afskalning,

fordi de har fået dårlig rådgivning andre steder.

- Vi giver naturligvis rådgivning i butikken, men

nogle gange er det en fordel for kunden, at mester

kommer ud og kigger, siger Bent Grejsmark.

Efter et mesterbesøg er det helt op til kunden, om

malerfirmaet skal udføre hele eller dele af arbejdet,

eller om kunden ønsker gør-det-selv løsningen.

ET COLORAMA FOR GøR-DET-SELV-TyPEN.

COLORAMA maling, tapet og gardiner

Strandkærvej 42 · 8700 Horsens

T: 7563 0117

www.grejsmark.dk

Forbrugermesse hos Toyota:

For 17. år i træk inviterer Toyota-forhandler

ATbiler til forbrugermesse med hårde ting

til mændene og bløde ting til kvinderne. I år

disker bilforhandleren op med 34 messestande

med bl.a. køkkener, VVS-artikler, finansiel

rådgivning, modeshow og lækre smagsprøver.

Som altid har ATbiler gode tilbud gemt i handskerummet,

hvis den gamle bil skal skiftes ud.

Hvert år sælger Toyota-forhandleren mellem

8-10 biler til messen.

Forbrugermessen afholdes i weekenden

6. - 7. marts mellem kl. 10-16.

Alle er velkomne og der er fri entré.

AT BILER A/S

Høegh Guldbergs Gade 31 · 8700 Horsens

T: 7562 0011

www.toyota-horsens.dk

Tekst: Marianne Nørmark ∙ Foto: Tanja Kronborg

Tekst: Marianne Nørmark ∙ Foto: Tanja Kronborg


Tekst: Marianne Nørmark ∙ Foto: Mette Simmenæs

Gode udsigter for motionhorsens.dk

Horsens Sundhedshus åbner motionscenter

i lyse lokaler på penthouse niveau

- med en pragtfuld udsigt fra spinningcyklen

over Horsens Fjord og byen.

Det er ikke en ”hvem-som-helst” der byder velkommen

i det nye motionscenter. Horsens Sundhedshus

har ansat Laue Kjær som aktivitetschef

for motionhorsens.dk, hvor han vil undervise i spinning

og cirkeltræning.

Laue Kjær er en kapacitet på området, idet han har

undervist i spinning i mere end ti år og kommer fra

en tilsvarende stilling som centerchef ved Equinox/

Fitnesswold.

motionhorsens.dk har indrettet centret med spinning

i det ene lokale og cirkeltræning med løbebånd

og kredsløbstræning i det andet lokale.

- Vi satser på et fleksibelt klippekortsystem, hvor

den enkelte selv bestemmer tidspunktet og antallet

af ture på cyklen, fortæller Laue Kjær.

motionhorsens.dk har et tæt samarbejde med de

øvrige behandlere og klinikker i Sundhedshuset.

Det giver Horsens Sundhedhus en ekstra dimension,

som vil komme alle brugere af huset til gode.

- Fremover vil motionscentret tilbyde skræddersyede

virksomhedsordninger, hvor medarbejdere kan

få adgang til alle centrets faciliteter og behandlere,

siger aktivitetschefen.

Sund mad på den lækre måde

Caféen i Horsens Sundhedshus

serverer lette frokostretter

og varm mad for patienter,

klienter, kunder samt lejere og

brugere af huset.

- Vi bor i et sundhedshus og sund

mad er godt for sjælen. Vi bestræber

os på at lave sund mad, men ikke på

den kedelige måde. Her skal være

lidt godt til ganen, siger daglig leder

af Caféen, Dorte Rosendahl, som

mærker en stigende efterspørgsel på

forskellige frokostretter.

Dorte Rosendahl overtog Caféen 1.

november og har siden ansat Annett

Schack Pedersen som kok og Lisbeth

Sørensen som køkkenmedhjælper.

Caféen tilbyder hver dag frokostboller,

håndmadder, salater og dagens varme

ret. Som noget nyt laver køkkenet

også frokostordninger, mad til receptioner

og større fester ud af huset.

- Det skal være hyggeligt og afslappet

at komme i Caféen. Alle er velkomne,

uanset om de ønsker at spise en let

frokost eller ønsker et lille pusterum

over en kop kaffe, mens man venter,

siger Dorte Rosendahl.

CAFéEN TILByDER AT MAN KAN

KøBE AFTENSMADEN MED HjEM

CAFéEN HORSENS SUNDHEDSHUS

Grønlandsvej 1, 1. sal 08 · 8700 Horsens

T: 3840 9426

cafeen.sundhedhorsens.dk

MOTIONHORSENS.DK

Grønlandsvej 3, 3. sal · 8700 Horsens

T: 2811 1163

www.motionhorsens.dk

Sundhed for alle i Sundhedsteamets

Oplysningsforbund

Nyt oplysningsforbund med

fokus på sundhed og livsstil,

og adresse i Horsens Sundhedshus.

Man behøver ikke at være syg for at

interessere sig for sundhed, så også

raske mennesker får tilbud om foredrag

og kurser gennem Sundhedsteamets

Oplysningsforbund i Horsens

Sundhedshus.

Oplysningsforbundets målgruppe er

alle med interesse for sundhed,

forebyggelse og livsstil, specielt

patientgrupper, personer med ryg- og

vægtproblemer, psykiske og fysiske

lidelser, men også de mange raske

mennesker, der gerne vil lære mere

om krop og sundhed, og gøre noget

godt for sig selv.

Sundhedshuset har gode faciliteter,

- træningslokaler, varmtvandsbassin,

køkkenskole og teorilokaler, som

vi gerne vil udnytte optimalt. Aktører

i Horsens Sundhedshus vil være instruktører,

men også fagfolk udefra vil

komme med input og tilbud.

Bag initiativet står Sundhedsteamet

Horsens Sundhedshus, som ligeså er

en nyetableret virksomhed

i Horsens

Sundhedshus.

Sundhedsteamet

vil i fremtiden tilbyde

sundheds-

ordninger til virksomheder,arrangementer

og projekter

til særlige

målgrupper indenfor

sundhed og livs-

stil, aktiveringsforløb

til kommuner

samt tilbud til private.

Sundhedsteamets Oplysningsforbund’s

daglige leder er:

Marianne Christensen som kan kontaktes på

mc@sundhedhorsens.dk

tlf. 2323 3711

SUNDHEDSTEAMETS

OPLySNINGSFORBUND

Grønlandsvej 1, 1. sal 06 · 8700 Horsens

T: 2323 3711

19


horsens

lund-Kørup vvs Aps

henrik b. andersen

mossvej 3, lund

8700 horsens

tlf. 7567 3207

www.lk-vvs.dk

få AflØb

hvor lys. pladsen er trang.

installere. De har en

12

lav byggehøjde. Og s

Odder odder

Byens VVS vvs de en hurtig og effek

ulrik Andersen andersen

i dag sættes der for alvor fOKus på milJØeT, energifOrbrugeT

Rønhøjvej rønhøjvej reguleringsevne, 29

der

8300 Odder odder

Og indeKlimAeT. som forbrugere stiller vi krav til optimal varmesystemer komfort og g

Tlf. tlf. 8654 4000

Tynd - rOTh spån pladesystem

og indeklima. vaillant udvikler, prOduCerer Og Mob. mob. gennemTesTer

2349 varmefordeling.

3231

16/22 mm:

www.byensvvsodder.dk

vvs@byensvvsodder.dk

KOnsTAnT nye prOduKTer, og til installation tilbyder på strøgulve. dermed her får nogle af marke-

man trægulv med ”indlagt” gulvdets

mest effektive varmesystemer varme. byggehøjde – også 22 mm, inden hurtig for vedvarende

energi.

vejle

C. v. Christensen A/s

palle jensen

ibæk strandvej 1 c

7100 vejle

horsens

Chr. beck & søn A/s

john villumsen

allégade 48

8700 horsens

13

Den nye ”usynlige” TOKYO rist tlf. falder 7582 0077 så naturwww.cvchristensen.dk

ligt ind i badeværelsesmiljøet, at du nærmest ikke

ser den. Kun en helt smal ramme afslører afløbet,

tlf. 7562 1263

www.chrbeck.dk

for i stedet for den traditionelle rist er der lagt

fliser ned i risten, så afløbet ligner de øvrige

gulvklinker.

Du kan også vælge en kontrastløsning med f.eks.

farvet glas, der passer til andet tilbehør og giver

liv til badeværelsets indretning.

nye Få mere måder information Og om fArver: Tokyo og de mange

muligheder med BLÜCHER i inspirationsher

milJØbevidsT butikkerne. med

maksimalt kan Tuden dreJes

17

horsens

horsens

møllgaard vvs Aps

hans Orla nielsen vvs A/s

udbytte

hans møllgaard & kim rasmussen

hans orla nielsen

marsallé 24

grønlandsvej 9a

8700 horsens

8700 horsens

tlf. 7564 3488

tlf. 7564 7111

www.mollgaard.dk

Roth mob. 4016 NOVA+ 5111

Vaillants anlæg og systemer er intelligente og fleksible. Desuden kan de kombineres og udvides let

og enkelt med hinanden. farven Samtidig tages – lige der naturligvis til at højde skifte for energiforbruget og miljøet.

Nu fås vandhaneserien Arc i en ren krom udgave

og i krom med sort, blødt kunststof på greb og

energi-effektiv gaskedel, komplet solvarmesystem

tud. Derudover kan man købe løs kunststofbe-

energimærke lægning a i og hvid og 4 rød, års som forbrugeren – fOrnufTig meget pris

gArAnTi nemt og hurtigt kan skifte. Hvis interessen er stor,

Vaillants ecoTEC plus gaskedler opfylder ethvert

vil Damixa

krav

lancere

Solvarmesystemet

flere far-

auroSTEP giver dig mulighed for

til en moderne gaskedel – de er naturligvis

ver

forsynet

senere. På den

at anvende

måde kan

den nyeste solvarmeteknologi til brugs-

med energimærke A. Du får maksimal komfort

vandhanen

og et

ændre

vandsopvarmning

udtryk,

med et minimum af besvær og til

utrolig flot design med praktiske små indbygnings-

når man har lyst

en

til

fornuftig

at sætte

pris. auroSTEP er et såkaldt tømmeanmål.

ecoTEC plus er udstyret med en forbrændings-

nye farver og stil

læg,


som

køk-

leveres komplet med en solvarmebeholder

teknik, der tilpasser kedlens ydelse efter familiens

kenet eller

og

badeværelset.

24

på 250 liter, formonteret solarpumpe, integreret solar-

idéer til varme:

vaillant a/s fører i dag et omfat- husets varmebehov. Får du som anbefalet serviceret styring og 2 effektive a pladesolfangere. Nemmere

tende og komplet sortiment inden din Vaillant gaskedel hver andet år, yder Vaillant kan det ikke gøres. auroSTEP er naturligvis også

for jordvarme, solvarme, pillefyr, til gengæld 4 års garanti på gaskedlen. En superflot let og enkel at betjene, ikke mindst via det oplyste

genvinding og kondenserende og

gaskedel – også i kombination med den designtilpas- display med dansk tekst. Med auroSTEP kan en

super-effektive gaskedler og oliefyr

med energimærke a, som natursede varmtvandsbeholder VIH CB 75. Er pladsen gennemsnitshusholdning få op til 60% af det varme

ligvis kan kombineres perfekt med trang – vælg ecoTEC plus VCW og hæng beholderen brugsvand leveret direkte med solen og dermed spare

hinanden. spørg din vvs-fagmand actoSTOR VIH CL 25 “usynligt” bagpå gaskedlen. mange penge på den konto. auroSTEP solvarmesyste-

eller Vandhaneserien klik ind på vaillant.dk Arc hvis fra du danske Damixa står

for met kan kombineres med alle gængse varmesystemer,

har nytænkning lyst til at vide mere og har om fået de international anerkendelse

energi-effektive med to priser løsninger. for design og funktionalitet.

og vil være et perfekt match til f.eks. din gaskedel.

Serien 20 kommer nu i farver og rammer stilen i den

enkelt

moderne bolig. Hvorfor skal vand Kolding kun løbe nedad

Juelsminde

fra en vandhane? Den forestilling Jens har Kristiansen vandhane- vvs A/s

Juelsminde og stilrent

vvs & blik Aps

jesper & jens kristiansen

leif k. Jakob pedersen

serien Arc ændret på:

Jensen er designer hos

værkstedsvej 13

klakringvej damixa 43og

skaberen af Arc.

6000 kolding

7130 hans juelsminde opgave var at designe en

Her kan tuden drejes, så vandet løber tlf. op i 7552 luften, 1187 så

tlf. 7569 flot, 4499 enkel og funktionel vand-

man f.eks. nemt kan drikke vand fra mob. hanen. 3035 Vandha- 1187/2125 1187

www.juelsmindevvs.dk

haneserie.

www.jk-vvs.dk

nens arm kan også dreje fra side til side og op og ned,

”jeg var optaget af at forene de

så det f.eks. er let at komme ud i hjørnerne af vasken,

mange funktionsmuligheder med

når man skal rengøre den eller fylde en gryde med

et enkelt og stilrent udtryk, som er

vand.

så kendetegnende for godt, dansk

design. derfor brugte damixa for

”Vandhaneseriens mange funktioner og flotte design

første gang et joy-stick som greb,

og jeg tilførte et blødt kunststofma-

er blevet hædret med Red Dot Design Award og

teriale. det bløde materiale er rart

iF Product Design Award, og vi har netop lanceret

at røre ved og indikerer klart, hvor

en opdateret udgave, som rammer lige ind i den

man skal tage fat for at betjene

moderne bolig, hvor der gerne må være flotte farver

produktet,” forklarer jakob jensen.

de nye farvemuligheder skal være

på en del af indretningen,” siger produktchef

med til at sørge for, at arc bliver

Signe Værbak fra Damixa.

en moderne klassiker, som tilfører

boligen spændende detaljer.

TM er et nyt reguleringssy

bygger på den nyeste teknik, og frems

derne og tidløst design, samt tilpasset

ældre vandbårne gulvvarmestyringer.

findes 4 forskellige typer rumtermosta

en med infrarød gulvføler, perfekt for

temperaturen på trægulv, eller for at s

stant varmt og behageligt badeværelse

Roth NOVA+ TM TrådlØ

reguler

Tyndest - rOTh Compact

indeholder endvidere

nye og unikke komponenter, bl.a. en b

enhed med mulighed for trådløs opsætn

systemet samt ferie- og sænkningsprogr

endvidere fejllog.

stenderup

stenderup vvs A/s

jens jørgen larsen

hedenstedvej 48

8781 stenderup

tlf. 7568 1336

mob. 2064 1925

®

Tyndere - rOTh ClimaComfort

system 10,5/14 mm:

for installation på bærende underlag,

et system med uanede muligheder.

byggehøjde 14 mm, enkel

installation, høj varmeafgivelse,

hurtig reguleringsevne. valgfrit overgulv.

leveres også i 16/24 mm.

®

YES - få tilskud

til at skifte dit gamle

oliefyr ud...

og praktisk udlægning, effektiv

varmefordeling, hurtig reguleringsevne,

valgfrit overgulv – dog ikke

klinker.

Horsens

Chr. Beck & Søn A/S

John Villumsen

Allégade 48

8700 Horsens

Tlf. 7562 1263

www.chrbeck.dk

nye måder og farver:

Her kan tuden

Horsens

Møllgaard VVS ApS

Kim Rasmussen

Marsallé 24

8700 Horsens

system 17 mm:

Tlf. 7564 3488

Ny skrotningsordning giver dig op til 25% i tilskud,

hvis du skifter dit gamle oliefyr ud med

moderne varmekilder som varmepumpe, fjernvarme

eller solvarme. Regeringen har afsat

400 mio. kr. til skrotningsordningen.

Hvordan kan du forberede din ansøgning?

Ved ansøgningen vil der stilles krav om, at

ansøger skal medsende et tilbud fra en installatør.

Du kan derfor allerede nu begynde at

indhente information om, hvilken løsning, der

passer til dit hus.

det ideelle system for såvel reno- www.mollgaard.dk

vering som nybyggeri, hvor byggehøjde

er afgørende.

byggehøjde 17 mm, hurtig installation,

effektiv varmefordeling, hurtig

farven – l

reguleringsevne, perfekt til vådrum.

Nu fås vandhanese

valgfrit overgulv.

Horsens

og i krom med sor

Hans Orla Nielsen VVS tud. A/S Derudover ka

Hans Orla nielsen lægning i hvid og r

Grønlandsvej 9A nemt og hurtigt ka

8700 Horsens

Tlf. 7564 7111

Mob. 4016 5111

Hornsyld

Hornsyld VVS & Blik ApS

Torben Sørensen

nørregade 44

8783 Hornsyld

Tlf. 7568 7199

Mob. 2222 2192

www.hornsyld-vvs.dk

Vandhaneserien Arc fra danske Damixa står

for nytænkning og har fået international anerkendelse

med to priser for design og funktionalitet.

Serien kommer nu i farver og rammer stilen i den

moderne bolig. Hvorfor skal vand Stenderup kun løbe nedad

fra en vandhane? Den forestilling Stenderup har vandhane- VVS A/S

serien Arc ændret på:

Jens Jørgen Larsen

Hedenstedvej 48

8781 Stenderup

Her kan tuden drejes, så vandet løber op i luften, så

Tlf. 7568 1336

man f.eks. nemt kan drikke vand fra Mob. hanen. 2064 Vandha- 1925

nens arm kan også dreje fra side til side og op og ned,

så det f.eks. er let at komme ud i hjørnerne af vasken,

når man skal rengøre den eller fylde en gryde med

vand.

Kontakt derfor din VVS installatør allerede

Juelsminde

”Vandhaneseriens mange funktioner Juelsminde og flotte design VVS & Blik ApS

nu og få vejledning og tilbud på udførelse af

er blevet hædret med Red Dot Design Leif K. Award Pedersen og

arbejdet.

iF Product Design Award, og vi har Klakringvej netop lanceret 43

7130 Juelsminde

en opdateret udgave, som rammer lige ind i den

Sidegevinsten er, at du samtidig kan spare

Tlf. 7569 4499

moderne bolig, hvor der gerne må www.juelsmindevvs.dk

være flotte farver

penge på varmeregningen!

på en del af indretningen,” siger produktchef

Signe Værbak fra Damixa.

Læs mere på www.vvsstyrken.dk

Tag kontakt til din VVS installatør

Horsens horsens

Lund-Kørup lund-kørup vvs VVS aps ApS

- og få professionel hjælp.

Henrik B. Andersen andersen

Mossvej mossvej 3, Lund lund

8700 8700 Horsens

Tlf. tlf. 7567 3207

www.lk-vvs.dk

www.lk-vvs.dk

Løsning løsning

Løsning løsning VVS vvs A/s A/S

Jørgen jørgen & Hans hans hansen Hansen

Sneppevej sneppevej 7

8723 Løsning løsning

Tlf. tlf. 7565 1611 1611

Mob. mob. 4073 0918 0918

www.loesningvvs.dk

VVS STyRKENS INSTALLATøRER

Se telefonnumre herover

www.vvsstyrken.dk

Tekst: upfront ∙ Foto: Mette Simmenæs / Arkiv

21

More magazines by this user
Similar magazines