Gigantunderskud på selskabsledelse i milliardfonde
Gigantunderskud på selskabsledelse i milliardfonde
Gigantunderskud på selskabsledelse i milliardfonde
Transform your PDFs into Flipbooks and boost your revenue!
Leverage SEO-optimized Flipbooks, powerful backlinks, and multimedia content to professionally showcase your products and significantly increase your reach.
Nr. 18 – 22. oktober 2010. 6. årgang pres <strong>på</strong> daNske peNsioNskasser for aktivt ejerskab<br />
Side 13<br />
Pres <strong>på</strong> danske pensionskasser for aktivt ejerskab<br />
Danske pensionsinstitutter og andre institutionelle<br />
investorer halter langt bagefter international best<br />
practice om udøvelse af aktivt ejerskab overfor de<br />
børsnoterede selskaber, de har investeret danskernes<br />
pensionsopsparing i. Spørgsmålet er, om den danske<br />
Komitee for God Selskabsledelse ikke bliver tvunget<br />
til at tage dette tema op i komiteens videre arbejde.<br />
Konsekvensen af den aktuelle apati hos danske<br />
institutioner kan i sidste ende blive milliardtab af værdier<br />
i både danske virksomheder, som ikke udsættes<br />
for et professionelt ejerpres, og for pensionsopsparerne,<br />
som får ringere afkast <strong>på</strong> pensionspengene<br />
- <strong>på</strong> grund af en sløv og utidssvarende forvaltning<br />
af opsparingen. Talrige eksempler fra det danske<br />
aktiemarked findes allerede, blandt andet H+H International,<br />
Dantherm og klassikeren Parken Sport &<br />
Entertainment.<br />
I kølvandet <strong>på</strong> finanskrisen er der ellers opstået<br />
bred erkendelse af, at netop manglende aktivt ejerskab<br />
overfor finansielle institutioner og også andre<br />
børsnoterede selskaber har været en alvorlig systemfejl,<br />
som har forstærket omfanget af finanskrisen.<br />
Eksempelvis i England har myndighederne taget<br />
konsekvensen af denne udvikling og presset <strong>på</strong> for at<br />
pensionsbranchen udarbejdede et sæt anbefalinger<br />
om god <strong>selskabsledelse</strong> med hovedvægt <strong>på</strong> aktivt<br />
ejerskab.<br />
Den såkaldte Stewartship Code er endelig vedtaget<br />
i eftersommeren og skal nu stå sin prøve efter et<br />
”følg-eller-forklar” oplysningskrav, som man også kender<br />
for de børsnoterede selskaber. ”The Stewardship<br />
Code aims to enhance the quality of engagement<br />
between institutional investors and companies to<br />
help improve long-term returns to shareholders and<br />
the efficient exercise of governance responsibilities,”<br />
hedder det i forordet til den nye kode.<br />
Det nævnes, at et mere aktivt ejerskab også kan<br />
være til gavn for de børsnoterede selskaber, da de<br />
derved vil få en klarere melding om, hvad deres store<br />
aktionærer egentlig ønsker af dem:” Disclosures made<br />
by institutions under the Code should assist companies<br />
to understand the approach and expectations<br />
of their major shareholders.”<br />
Det <strong>på</strong>peges, at anbefalingerne i høj grad er rettet<br />
mod de kapitalforvaltningsselskaber, som pensionskasser<br />
og forsikringsselskaber typisk har outsourcet<br />
selve forvaltningsopgaven til. Men også opdragsgiverne,<br />
d.v.s. selve investor, har pligt til at give forvalteren<br />
et præcist mandat.<br />
Elementer i Stewartship Code<br />
Vi vil det følgende gennemgå nogle af elementerne<br />
i den engelske Stewartship Code, som uden tvivl vil<br />
fremme det aktive ejerskab, eller som minimum ”afsløre”<br />
de institutionelle investorer, som i forvaltningen<br />
af kapitalen vælger lette og svage løsninger <strong>på</strong><br />
bekostning af opsparerne.<br />
Eksempelvis er det indeholdt i de nye anbefalinger,<br />
at pensionsinstitutter og andre institutioner<br />
skal oplyse, hvordan de stemmer <strong>på</strong> den enkelte generalforsamling,<br />
og der lægges også op til, at pensionsinstitutterne<br />
eller de kapitalforvaltere, de har<br />
outsourcet kapitalforvaltningen til, ikke nærmest<br />
automatisk må støtte den siddende ledelse, som det<br />
er hovedreglen i dag.<br />
Overordnet oplysning om aktivt ejerskab: Institutionelle<br />
investorer bør overordnet have en strategi<br />
for, hvor man vil intervenere, hvis ”fredelige” virkemidler<br />
bag lukkede døre ikke virker overfor det børsnoterede<br />
selskab. Det bør oplyses, hvordan aktivt ejerskab<br />
organiseres i sammenhæng med investeringsstrategien.<br />
Og det bør oplyses, om der anvendes proxy agencies<br />
eller instruktion til kapitalforvalter om udøvelse af<br />
ejerskab gennem brug af stemmerettigheder.<br />
Rettidig dialog med de børsnoterede selskaber:<br />
Det <strong>på</strong>peges, at investor i god tid bør tage problemstillinger<br />
op med de børsnoterede selskabers<br />
ledelser for at minimere tabet af aktionærværdi. Det<br />
er risikoen ved at lade problemerne udvikle sig fra små<br />
til store. Investor bør grundigt overveje afvigelser fra<br />
anbefalingerne om god <strong>selskabsledelse</strong> og forberede<br />
en dialog med selskabet herom.<br />
Investor bør have klare regler for eskalering<br />
af det aktive ejerskab - for at beskytte aktionærværdier:<br />
Det anbefales, at initiale diskussioner<br />
med selskabets ledelse holdes i fortrolighed. Men<br />
virker det ikke, bør der tages andre skrappere metoder<br />
i brug, hedder det. Eksempelvis ved at holde<br />
ekstra møder med den daglige ledelse og muligvis<br />
også bestyrelsesformanden. Samarbejde med andre<br />
større aktionærer for at lægge større pres <strong>på</strong> selskabet.<br />
Fremkomme med offentlige udtalelser før gene-<br />
Fortsættes <strong>på</strong> næste side...<br />
pres <strong>på</strong> daNske peNsioNskasser for aktivt ejerskab - side 13