Elever er fremtidens ressource - Emu

emu.dk

Elever er fremtidens ressource - Emu

FOU konference

6. & 7. februar 2012


Jørgen Olsen

Education Manager, JYSK


Fremtidens

innovative kompetencer

• At man i grundskolen skal lære de unge

købmandskab

Samt at være innovative og ide-skabende

• At de kan se muligheder frem for begrænsninger

• At man ser på den enkeltes elevs behov

• At man stiller krav til virksomhederne

• At de unge har de basale færdigheder på plads,

når de kommer ud i erhvervslivet

• At fremtidens undervisere også er klædt på rent

fagligt og pædagogisk og fx behersker

læringsstile

Elever er fremtidens ressource

3


Hæv overliggeren

– de unge har flere ambitioner

CEFU rapport 2011:

• Har spurgt om de unges oplevelse af HG og

deres praktikperiode inden for detailhandlen

• Den viser, at HG eleverne er glade for den

praktiske vinkel på HG og i deres praktikforløb

• Viser også, at de oplever en stejl læringskurve i

starten, men at den hurtigt flader ud

• De ønsker større ambitioner og højere niveau

- og ikke mindst flere krav

Elever er fremtidens ressource

4


Detailuddannelsen

anno 2012

• Detailuddannelsen skærper profilen og

hæver niveauet

• Vi har lavet specialistspor for de ambitiøse

som skal hæve niveauet og synliggøre

jobfunktioner og karriereveje

• Vi har skærpet uddannelsens profil i fire

områder: koncept, salg, varekendskab og

drift

• Skærper praktikmålene og kravene til

virksomhederne

Elever er fremtidens ressource

5


Udvikling af kompetencer

• At det handler om teorien - men at man

omsætter det i praksis ude i butikkerne

• At det sker på skoleopholdene – men at

det afprøves i case, hvor vi besøger

butikkerne

• Større forståelse for fælles mål

• Kan se forbedringsområder – at de kan nå

de mål, som bliver søsat

Elever er fremtidens ressource

6


Kompetencer til

faglærte kompetencer

• De skal sælge oplevelser, da der er konkurrence

fra nethandel:

Kunderne ved meget mere nu, da de har tjekket

oplysninger, før de besøger butikken

• De skal være servicemindede

• De skal kende deres produkter

• De skal være omstillingsparate, fx lukkelovens

afskaffelse og ændrede indkøbsvaner

• Teknologisk indsigt – de skal kunne finde

oplysninger

Elever er fremtidens ressource

7


Skoledel/praktikdel

skal matche hinanden

• Udviklingssamtaler

• Tilbagemelding til butiksdrift med konkrete

opgaver og om skoleophold

• Skoleophold/praktikdel er synlig for alle –

elevsuitcase

• Opgaver mellem skoleophold – præsenteres på

næste ophold

Elever er fremtidens ressource

8


Hvad har JYSK gjort?

• Markant profil i lokalområdet og på

erhvervsskolerne

• Vi bruger de unge til fortælle om

elevuddannelsen og livet i JYSK

• Har fået opbygget en anerkendt og

professionel elevuddannelse i et tillidsfuldt

samarbejde med erhvervsskolerne

• Klare og synlige karriereveje

Elever er fremtidens ressource

9


Vores udfordringer

• Rekruttering af de rigtige

• Fastholdelse af elever i elevuddannelsen

• Give de rigtige rammer, støtte og

opfølgning til oplæringsansvarlige

• Vedligeholde niveau og kvalitet i

elevuddannelsen

Elever er fremtidens ressource

10


Det vi siger

- er også det vi gør!

Elever er fremtidens ressource

11


Besøg os på

www.facebook.com/jyskelev

Elever er fremtidens ressource

12


Himmerland Golf & Country Club

Elever er fremtidens ressource

13


Himmerland Golf & Country Club

Elever er fremtidens ressource

14


Himmerland Golf & Country Club

Elever er fremtidens ressource

15


Himmerland Golf & Country Club

Elever er fremtidens ressource

16


Et godt tilbud:

Brug JOL ved bestilling

og spar 15%

Elever er fremtidens ressource

17


HUSK at vi alle har et ansvar for de unges

uddannelse

Elever er fremtidens ressource

18

More magazines by this user
Similar magazines