26.07.2013 Views

Årsberetning 2004 - Dansk Røde Kors

Årsberetning 2004 - Dansk Røde Kors

Årsberetning 2004 - Dansk Røde Kors

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

DE 7 RØDE KORS PRINCIPPER<br />

n Medmenneskelighed<br />

n Neutralitet<br />

n Upartiskhed<br />

n Uafhængighed<br />

n Frivillig tjeneste<br />

n Enhed<br />

n Almengyldighed<br />

2<br />

MISSION<br />

Det er <strong>Dansk</strong> <strong>Røde</strong> <strong>Kors</strong> Asylafdelings mission at yde social og humanitær<br />

bistand i forbindelse med asylansøgernes ophold i Danmark, mens myndighe-<br />

derne behandler deres ansøgning om asyl.<br />

VISION<br />

Det er <strong>Dansk</strong> <strong>Røde</strong> <strong>Kors</strong>’ vision, at asylansøgere i Danmark skal opleve en tryg,<br />

meningsfuld og værdig ventetid med mulighed for at fastholde ansvaret for<br />

eget og familiens liv. Asylansøgeres skal også bibringes en realistisk opfattelse<br />

af deres situation, så de bedst muligt bliver i stand til at tage vare på deres<br />

fremtid.<br />

GENERELLE MÅL<br />

Asylafdelingen har seks generelle mål:<br />

n Identitet: Asylansøgernes kulturelle og nationale identitet skal bevares.<br />

Asylansøgernes sociale netværk skal stimuleres, og den sproglige identitet<br />

styrkes.<br />

n Asylansøgernes ressourcer: Asylansøgernes personlige ressourcer skal<br />

udnyttes optimalt, og hjælp til selvhjælp skal være det gennemgående prin-<br />

cip. De fysiske rammer for asylarbejdet skal indrettes herefter.<br />

n Særligt udsatte grupper: Arbejdet med særligt udsatte grupper skal priorite-<br />

res højt, specielt børn og torturoverlevere. Asylafdelingen skal arbejde for, at<br />

de fornødne ressourcer er til stede, så disse grupper modtager den optimale<br />

omsorg.<br />

n Personalets ressourcer: Personalepolitikken i Asylafdelingen skal fremme<br />

formål og målsætninger samt sikre, at personalet har de fornødne kvalifi ka-<br />

tioner.<br />

n Information og kommunikation: <strong>Dansk</strong> <strong>Røde</strong> <strong>Kors</strong> Asylafdeling skal fremme<br />

en målrettet informationsvirksomhed og stille sin faglig ekspertise til rådig-<br />

hed, hvor det er relevant. Samarbejdet med de lokale <strong>Røde</strong> <strong>Kors</strong> afdelinger<br />

skal støttes og udbygges.<br />

n Organisationsudvikling: Der skal foregå en løbende evaluering og organi-<br />

sationsudvikling med det formål at tilpasse organisationen til udviklingen i<br />

opgaven og det omgivne samfund.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!