Skriftlig beretning, GKL-bladet - Gentofte Kommunelærerforening
Skriftlig beretning, GKL-bladet - Gentofte Kommunelærerforening
Skriftlig beretning, GKL-bladet - Gentofte Kommunelærerforening
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
<strong>Skriftlig</strong> <strong>beretning</strong> 2008<br />
Det har været et år, der i meget høj grad har været<br />
præget af de forpligtende opgaver, der har været i forlængelse<br />
af overenskomstforliget 2008, der blev en realitet<br />
i forsommeren. Udover forhandlinger om en arbejdstids-<br />
og lønaftale, har der været store arbejdsopgaver<br />
afledt af Trepartsaftalen, som behandles i Hovedog<br />
MEDudvalg.<br />
Danmarks Lærerforenings kongres 2008<br />
Danmarks Lærerforenings kongres i september 2008 må<br />
siges at være en af de mere indholdsløse, som med rette<br />
kunne puste nyt liv i diskussionen om, hvorvidt der per<br />
definition bør være en kongres hvert år. Men når man så<br />
alligevel kan sige noget interessant om årets kongres, så<br />
er det fordi der med dagsordenspunktet ”Fremtidens<br />
Skole” blev stillet skarpt på de essentielle elementer, der<br />
må bære vores nuværende skole ind i fremtiden. Diskussionen<br />
blev understøttet ved en udfordring af kongresorganiseringen.<br />
Der blev på den ene side lagt op til en<br />
egentlig kongresbehandling og samtidig med en interessant<br />
nytænkning, hvor kongressen suspenderedes med et<br />
oplæg fra samfundsdebattør Morten Albæk med efterfølgende<br />
gruppedrøftelser for både kongresdelegerede og<br />
tilhørerne. Der blev taget udgangspunkt i DLFs hovedstyrelses<br />
bud på seks udsagn til en drøftelse af ”Fremtidens<br />
Skole”: Faglighed, kultur, globalisering, fællesskab, demokrati<br />
og læringsmiljø.<br />
Det blev vedtaget at have øget fokus på arbejdsmiljø inden<br />
for alle områder. Således blev det blandt andet besluttet,<br />
at arbejdsmiljøindsatsen i videst muligt omfang<br />
skal være en integreret del af foreningens samlede interessevaretagelse.<br />
Der skal arbejdes for en afprivatisering,<br />
en synliggørelse og en legitimering af arbejdsmiljøforholdene<br />
på hele underviserområdet.<br />
De forpligtende samarbejder<br />
Samarbejdet mellem kredsene i Hovedstaden Øst (HØ)<br />
har i året været brugt til at udveksle tanker og ideer i forhold<br />
til forhandlingsmodeller, aftaleopbygning og knaster i<br />
forhold til de respektive arbejdstidsforhandlinger.<br />
Kursusforum<br />
Kursusforum HØ (Hovedstaden Øst) er et organ, der koordinerer<br />
og tilrettelægger kursusvirksomhed inden for<br />
organisationen i det forpligtende kredssamarbejde i Hovedstaden<br />
Øst (HØ). Efteråret har været præget af forhandlinger<br />
mellem kommuner og kredse, og disse for-<br />
4 www.kreds19.dk<br />
handlinger fortsætter også på skole/tillidsmandsniveau.<br />
Blandt andet derfor afholdt Kursusforum HØ i samarbejde<br />
med HV (Hovedstaden Vest) et kursus i forhandlingsteknik.<br />
Herudover mødes Kursusforum HØ løbende for at holde<br />
sig ajour med behovene for kompetenceudvikling for<br />
de organisationsvalgte.<br />
Arbejdsmiljøforum<br />
Her har der været fokus på hvad rummeligheden i folkeskolen<br />
betyder for lærernes arbejdsmiljø. Stresspolitik,<br />
trivselsundersøgelser og tiltag i forbindelse med sygefravær<br />
har været på dagsordenen.<br />
Endelig har der været fokus på, hvad den nye arbejdstidsaftale<br />
kan få af betydning for lærernes arbejdsmiljø positivt<br />
og negativt.<br />
Som led i opprioriteringen af arbejdsmiljøet har kredssamarbejdet<br />
sammen med DLF afholdt kursus for alle<br />
nyvalgte sikkerhedsrepræsentanter (SiR) samt en arbejdsmiljøkonference<br />
for kredsenes arbejdsmiljøansvarlige.<br />
Niels C. Saur fortæller her om rummelighed
Change language