Jensen Denmark - TekSam

Jensen Group
75 år siden 1. generation reparations værksted
52 år siden 2. generation første produkt i vaskeri industrien
15 år siden 3. generation komplette vaskerier, verdens omspændende
netværksorganisation med ca. 1200 ansatte og en omsætning på 1,7 mia DKK
04.10.2012 1

Veje til viden – vilje til
udvikling
Jan Olsen og Morten Rask
2012.10.03

Jan Olsen
Tillidsrepræsentant
for ca. 160 metaller
og 18 metal lærlinge
Morten Rask
Fabrikschef
380 ansatte,
280 timelønnede (Metal, EL-
forbund og 3F)
100 funktionærer (Tekniker, HK,
programmører, leder etc. )

JENSEN Group – Jensen Denmark

Skafferne udgør 13% af befolkningen

Udfordringer for Jensen Denmark
98% eksport
Reduceret arbejdskraft
udbud på Bornholm – 25%
afvandring på mindre end
20 år og det fortsætter
Faste leveringsterminer
10-12 uger og
ordreproducerende
Automatisering
Opkvalificering af
arbejdsstyrke
Fleksibel arbejdsstyrke

Udfordringer for Jensen Denmark
Minimum 5% årligt
forbedring af produktivitet
Stor intern viden
med faglige
kompetencer
Fleksibel arbejdsstyrke
Løbende forbedringer

Jensen Denmarks interne udfordringer
Fælles løn
Hvis vi ikke tjener penge
flyttes
produktionen
Høj anciennitet
Mindre motivation
til uddannelse
Behov for løbende
forbedringer
Mindre vilje til forandring

Takt produktion
• 12-17 arbejdsdage fra laser til
færdig maskine
• 4-5 maskiner om dagen der
hver vejer 2.000 til 8.000 kg

Dagpenge regler
Medarbejdernes udfordring
Minimalt arbejdsudbud og
sæson
Ekstra tid og
penge
Behov for fast arbejde
eller være
omstillingsparat
Behov for bred
kompetence

• Intet uddannelsesudvalg
Hvad gør vi ved det?
• Fast punkt på SU – minimum 4 gange om året
• Fast punkt på TR møde – hver måned
• Fast punkt på alle klub møder
15

Hvad er hovedtræk i tilgang til uddannelse
• Hold fokus
• Gør det simpelt
• Og synligt
16

Hvad gør vi ved det?
Folkeskolerne
Dansk Industri
Erhvervs skolen
Jensen
Fagforbund
Ingeniør
skolerne

Internt 4 indsatsvinkler
M
e Virksomheds godkendte kurser
d
I a
K r Lærlinge: smede, elektriker, overflade-
U b behandler, ernæringsassistent, IOP
F e
j
d Sidemandsoplæring
e
r
18

Vigtigste er træning på jobbet
Skal oplæres
Oplærer
Under oplæring
Kan selv

Interne kompetencer
Rolle/
Kabin
e
Maskine Emner
1 Logic B
2 Logic B
3 Logic T
4 Classic Langsgående
5 Classic Langsgående
Fornæse - B.travers - Diverse
Traverser
Elskabe - Nedløbsconv - Dækplade -
Sugekasse
Traverser - Elskabe - Ophente
station
6 Classic Bund - Luftpotter
7 Classic Sideplader - Dækplader
8 Rulle
Sideplader - Dækplader -10 mm
9 Rulle Rammer - Tværdrager
Person A Person B Person C Person D Person E Person F Person G Person H Person I Person J Person K Person L Person M
X X X X X
X X X

"BLÅSTEMPLEDE" VIRKSOMHEDSRELATEREDE OG -BETALTE KURSER AMU Kode Dage
Almen fødevarehygiejne (obl. certifikat) 42426 3,2
Arbejdsmiljø og sikkerhed, svejsning/termisk (§26) 44530 1
Brandforanstaltninger ved arbejde med gnistproducerende værktøjer 45141 1
Brug af PC på arbejdspladsen (internet/ word/excel 1, også in-house) 45565 3
Epoxy 43996 2
Fejlfinding for Montøre Mekanisk (1) Elektriker (2) (1)44108 (2)44655 (1)3 (2)5
Frekvensomformere ( Installation af frekvensomformer og softstarter ) 44857 4
Frekvensomformere ( Maskinanlæg, opsætning af frekvensomformer ) 44078 3
Gaffeltruck B 43686 7
Grundbegreber i LEAN (Lean-kortlægning af værdistrøm for operatører ) 43938 3
Grundlæggende PLC 44637 5
Grundlæggende svejsning (åbent værksted ) 44154,44451,44676,44694,44695,40 20
Hvorledes arbejdes i teams (Kommunikation i teams) 45366 3
Hvorledes arbejdes i teams (Teambuilding for selvstyrende grupper) 45365 2
Konflikthåndtering og kommunikation, Service 44853 3
Basismodul Servicesk. Konflikthåndtering og kommunikation (da 3 dages var aflyst 2 x i 2009) 45261, 45982, 44383, 44853 3 x 3
Kran D 45714 10
Kvalitetssikring i produktionen 45371 3
Kvalitetsbevidsthed ved industriel produktion 45370 3
L-Aus 44755 1
Lodde kursus ( Kvalitetslodning efter IPC standarden ) 45031 5
Pneumatik 1 43177 5
Pneumatik 2 (tilrettet Jensen Denmark A/S) 5
Pneumatik 3 (tilrettet Jensen Denmark A/S) 5
Tegningsforståelse (Tegningslæsning, projektion og isometri) 45269 5
Udvidet svejsning (certifikat-type afhængig af jobbet på virksomheden) 40090,40091,40092,40094,40095,40 20
Grundlæggende førstehjælp
Grundlæggende Elementær brandbekæmpelse
21

IKUF og virksomhedsgodkendte kurser
• Medarbejderne finder kursus
• Standard skema udfyldes og godkendes hos nærmeste
foresatte
• Fravær registreres i produktionsopfølgnings system
• Medarbejder afleverer skema i lønbogholderiet der
søger kursus for medarbejderen
22

Anvendt tid
• 3% af alle timer anvendes til uddannelse udenfor huset
• De indirekte omkostninger i form af løn indregnes i den
direkte lønomkostning
• Sidemandsoplæring registreres direkte på
maskintiderne eller på Indirekte produktionstider
• Årlige ”tabte” lønomkostninger 8-10 mill DKK
• IKUF tid er virksomheden uvedkommende, når den er
godkendt af nærmeste foresatte
23

JENSEN DENMARK A/S
Tak for opmærksomheden