10.07.2015 Views

HÅNDBOG DAGPLEJERE - Haderslev Kommunale Dagpleje

HÅNDBOG DAGPLEJERE - Haderslev Kommunale Dagpleje

HÅNDBOG DAGPLEJERE - Haderslev Kommunale Dagpleje

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

TILLÆG TIL FRIHEDSREGULATIVETUnder afsnittet frihed uden løn står følgende:Hovedreglen er, at alle former for læge-, tandlægebesøg m.v. så vidt muligtforegår uden for normal arbejdstid. Dette gælder for såvel eget vedkommende,som når det drejer sig om ledsagelse af børn.Undtagelse:Ved speciallæge konsultationer og ambulatoriebesøg samt konsultation hosjordmoder kan der gives frihed med løn i fornødent omfang til både deltidsogfuldtidspersonale.Vi har undersøgt nærmere på personale og lønningskontoret, hvad der liggeri ordet kan. Det skal forstås på den måde, at kommunens ansatte har ret tilfrihed med løn til konsultation ved læge for lidelse, til lægeordinerede behandlingerog til konsultation hos jordmoder med løn.Altså alt hvad lægen henviser til giver ret til frihed med løn.Vælger man f.eks. selv at kontakte en fysioterapeut/kiropraktor eller lignendekan der gives frihed men uden løn.Eksempel:Har en dagplejer fået godkendt TF med løn til besøg hos speciallæge, givesder tjenestefri fra det tidspunkt man kører hjemmefra og til man kommerhjem igen. Den resterende tid flexes, hvis ikke der er aftalt, at I skal arbejdefør og/eller efter lægebesøget.Har en dagplejer fået godkendt TF uden løn skal der bruges flextimer.<strong>Dagpleje</strong>n, den 25.11.2008

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!