Tilsynsrapporten kan læses her - Fredensborg Kommune

Fredensborg KommuneUanmeldt tilsyn, Johannes Hages Hus December 20123.6 Særligt tema: Håndtering af sygeplejefaglige opgaverDataGenerelle procedure og retningslinjer.Ledelsen fortæller at de har planer om, at de i år 2013 vil igangsætte enproces, hvor der skal udarbejdes en fagprofil for hver medarbejder. Målet er atfå tydeliggjort personalets kernekompetencer. Medarbejder på Påfuglen giver iden forbindelse også udtryk for, at der ikke findes retningslinjer for, hvilkearbejdsopgaver den enkelte faggruppe og medarbejder kan og må varetage.Der er ikke en samlet oversigt over ansvar og kompetencer, men der er enopdeling af opgaver, hvor sygeplejersker varetager de sygeplejemæssigeopgaver.Der mangler fortsat at blive udarbejdet en række relevante procedurer forgenerelle og individuelle områder. Medarbejderne fortæller, at der er ansatsygeplejersker som varetager beboerens sundhedsmæssige problemstillinger.Medarbejderne fortæller samtidig, at de oplever, at der er manglende dialogog samarbejde mellem de forskellige faggrupper. Sygeplejerskerne harprimært fokus på den sygeplejefaglige del og pædagogerne har fokus på denpædagogiske del, men der mangler et målrettet samarbejde omkring beboerenog dennes problemstillinger. Fx hos en beboer med sukkersyge og sværestyrbare blodsukker. Sygeplejersken er meget opmærksom på at kontrollere ogfølge op på om blodsukker ligger indenfor normalområdet. Beboeren har oftesvært ved at holde sin diæt og køber ofte sukkerholdige madprodukter. Detkan være svært for pædagoger i tilstrækkelig grad at motivere beboeren tilsund levevej og undgå søde sager og efterlyser her et tættere samarbejde medsygeplejerskerne.MedicinDer er ansat sygeplejefaglige kompetencer på Johannes Hages Hus somvaretager administration og håndtering af medicin. Pædagogerne må gernegive medicin, hvis det er doseret, men det er sygeplejersken som har nøgle tilmedicinskabet og som skal låse medicinen ud. På forespørgsel har medarbejderikke kendskab til, at der findes retningslinjer på området.Hygiejne:Personalet er opmærksomme på de almen hygiejniske principper ogmedarbejderne bærer ikke på smykker i det daglige arbejde. Tilsynetobserverer heller ikke medarbejdere som bærer synlige smykker. Medarbejderfortæller, at der ikke foreligger retningslinjer for de hygiejniske principper.Medarbejderen fortæller i den forbindelse, at der generelt er et højtsygefravær. Her fortæller medarbejderen at dette som én mulig årsag kanskyldes, at man ikke på Påfuglen kan have døre og vinduer åbnet – fordibeboerne kan gå derfra.Medarbejder fortæller ligeledes, at det snavsede sengetøj bæres rundt afmedarbejderne fra den ene ende af afdelingen til den anden. Tilsynetadspørger i den forbindelse om man kunne have en vasketøjskurv på beboernesbadeværelser eller andre løsninger således, at man undgår at bære på detsnavsede tøj over længere afstande. Medarbejder giver udtryk for at detteikke er en løsning da visse beboere kan finde på at tage det snavsede tøj på.En snavsetøjskurv i boligen kan også give lugtgener.DokumentationI forbindelse med tilsynets afvikling blev dokumentationen på 2 tilfældige17