19.08.2016 Views

PJECE TIL ARBEJDSGIVERE TIL UFAGLÆRTE

PJECE TIL ARBEJDSGIVERE TIL UFAGLÆRTE I PROJEKTET "VEJEN TIL VARIGE JOB GENNEM KOMPETENCELØFT".

PJECE TIL ARBEJDSGIVERE TIL UFAGLÆRTE I PROJEKTET "VEJEN TIL VARIGE JOB GENNEM KOMPETENCELØFT".

SHOW MORE
SHOW LESS

Transform your PDFs into Flipbooks and boost your revenue!

Leverage SEO-optimized Flipbooks, powerful backlinks, and multimedia content to professionally showcase your products and significantly increase your reach.

ET SÆRLIGT<br />

<strong>TIL</strong>BUD <strong>TIL</strong> DIN<br />

VIRKSOMHED!<br />

ER DINE MEDARBEJDERE<br />

RUSTET <strong>TIL</strong> FREMTIDEN?<br />

WWW.VARIGEJOB.NU


Kate Holmquist Christensen er direktør og indehaver<br />

af Kate’s Rengøring i Skørping:<br />

”Mit firma lever af tilfredse kunder, og det er vigtigt,<br />

at mine medarbejdere er dygtige,” siger hun. Hun vil<br />

gerne have, at hendes ufaglærte medarbejdere bliver<br />

faglærte.<br />

”Faglærte medarbejdere er mere selvstændige. De kan<br />

bedre levere rengøringsarbejde i en høj kvalitet når de<br />

er uddannede og virkelig kan deres fag,” siger Kate<br />

Holmquist Christensen.<br />

”Derfor er jeg glad for, at mine medarbejdere har lyst til<br />

at blive faglærte,” siger hun.<br />

Leif Birkbak (tv.) fra A. Enggaard<br />

sammen med ufaglærte<br />

Steffen Loi Jørgensen, der<br />

er i gang med at uddanne<br />

sig til anlægsstruktør.<br />

Kate Holmquist Christensen (nr. 2 fra venstre) sammen tre af sine medarbejdere.<br />

To blev faglærte sidste år. Den sidste bliver faglært i år.<br />

STOR VIRKSOMHED:<br />

VI HAR BRUG FOR<br />

FAGLÆRTE<br />

LILLE VIRKSOMHED:<br />

FAGLÆRTE ER<br />

MERE<br />

SELVSTÆNDIGE<br />

Leif Birkbak er leder af anlægsafdelingen i entreprenørvirksomheden<br />

A. Enggaard:<br />

”Vi har hårdt brug for flere faglærte. Det er helt afgørende<br />

for vores virksomhed, at vi har gode og kompetente<br />

medarbejdere,” siger han.<br />

Hos A. Enggaard mener man, at det er vigtigt, at højne<br />

det faglige niveau hos medarbejderne.<br />

”Vi lever af at lave godt håndværk og er afhængige af<br />

vores dygtige medarbejdere. Derfor vil vi gerne hjælpe<br />

vores ufaglærte medarbejdere til at blive faglærte,”<br />

siger Leif Birkbak.


HAR DU<br />

<strong>UFAGLÆRTE</strong><br />

MEDARBEJDERE?<br />

Lad os gøre dine ufaglærte medarbejdere<br />

til faglærte medarbejdere<br />

MANGEL<br />

PÅ<br />

FAGLÆRTE<br />

ET SÆRLIGT<br />

<strong>TIL</strong>BUD<br />

- LIGE NU!<br />

✔ Faglærte medarbejdere kan arbejde mere selvstændigt!<br />

✔ Faglærte kan arbejde mere effektivt!<br />

✔ Faglærte kan bedre lære nye arbejdsopgaver!<br />

✔ Faglærte kan klare flere forskellige arbejdsopgaver!<br />

✔ Faglærte medarbejdere skaber mere vækst!<br />

Dygtige og veluddannede medarbejdere er<br />

afgørende for, om din virksomhed har succes<br />

- både nu og i fremtiden.<br />

Giv dine<br />

ufaglærte<br />

medarbejdere<br />

mulighed for<br />

at blive<br />

faglærte!<br />

Alle prognoser<br />

siger, at der bliver<br />

alvorlig mangel på<br />

faglært arbejdskraft<br />

i de kommende år.<br />

Så er du med til at<br />

sikre, at din virksomhed<br />

ikke kommer til at mangle<br />

dygtige veluddannede<br />

medarbejdere i fremtiden.<br />

Lige nu har vi et særligt tilbud til dig<br />

og dine ufaglærte medarbejdere.<br />

Frem til udgangen af 2018 er der et<br />

stort EU-støttet projekt i Nordjylland<br />

- ”Vejen til varige job<br />

gennem kompetenceløft”.<br />

I løbet af projektet skal 1.150 voksne<br />

ufaglærte i Nordjylland blive faglærte.<br />

Dine ufaglærte medarbejdere kan<br />

komme med i projektet.<br />

Vi står klar til at gøre vejen fra ufaglært<br />

til faglært så kort og enkel som muligt.<br />

FAGLÆRT I EN FART<br />

Langt de fleste voksne ufaglærte kan blive<br />

faglærte på forkortet tid.<br />

Uddannelsestiden kan skæres ned, fordi<br />

dine medarbejdere ofte kan få merit for<br />

deres kvalifikationer og erhvervserfaring.<br />

I gennemsnit regner vi med, at de ufaglærte<br />

deltagere i projektet ”Vejen til varige job<br />

gennem kompetenceløft” kan blive faglærte<br />

på 24 uger. Uddannelsesperioden vil for<br />

mange endda være langt lavere.


SÅDAN BLIVER<br />

DINE MEDARBEJDERE<br />

FAGLÆRTE<br />

1<br />

Vi<br />

skræddersyer<br />

en uddannelsesplan,<br />

der passer lige til<br />

din medarbejder.<br />

3<br />

FAGLÆRT!<br />

Først får<br />

medarbejderen vurderet<br />

sine kompetencer.<br />

På den måde finder vi ud<br />

af præcist, hvor meget<br />

uddannelsen kan<br />

forkortes.<br />

2<br />

Medarbejderen<br />

får personlig støtte<br />

fra start til slut.<br />

Når uddannelsen er slut,<br />

er din medarbejder<br />

faglært!<br />

KRAV<br />

FOR AT<br />

DELTAGE!<br />

MEDARBEJDEREN SKAL:<br />

✔ Være ufaglært eller have en forældet uddannelse (min. fem år gl.).<br />

✔ Være mellem 25 og 59 år.<br />

✔ Have mere end to års relevant erhvervserfaring i samme branche.<br />

HVAD MED ØKONOMIEN?<br />

Selve uddannelsen er gratis, men du skal betale dine<br />

medarbejdere overenskomstmæssig løn under uddannelsen.<br />

Til gengæld får virksomheden tilskud til lønnen via Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB),<br />

når medarbejderen er på skoleforløb. For medarbejdere over 25 år får din virksomhed<br />

et tilskud til lønnen på op til 4.630 kroner om ugen (i 2016). Skal din medarbejder i lære<br />

som led i uddannelsen, vil der desuden være mulighed for at søge om voksenlærlingetilskud.<br />

Hvis din virksomhed har overenskomst, vil vi undersøge, om der er mulighed for at få<br />

et ekstra tilskud fra en af arbejdsmarkedets uddannelses- eller kompetencefonde.<br />

Vi sørger for fuldstændigt overblik over økonomien, inden du og dine medarbejdere går med i projektet.


VI ER KLAR <strong>TIL</strong><br />

AT HJÆLPE!<br />

Tænker du på at lade dine ufaglærte<br />

medarbejdere blive faglærte?<br />

RING <strong>TIL</strong> ÉN AF VORES KOORDINATORER:<br />

AALBORG<br />

Ring: 2526 6238<br />

Henrik Riise<br />

heri@techcollege.dk<br />

AALBORG<br />

Ring: 96332352<br />

Hans Peter Sørensen<br />

hps@amunordjylland.dk<br />

VENDSYSSEL<br />

Ring: 72246779<br />

Johnny Raaschou<br />

jra@eucnord.dk<br />

THY-MORS<br />

Ring: 30106555<br />

Jan Norup Olesen<br />

jno@eucnordvest.dk<br />

HIMMERLAND<br />

Ring: 24631545<br />

Lone Algayer<br />

lal@erhvervsskolerne.dk<br />

DEN EUROPÆISKE UNION<br />

Den Europæiske Socialfond<br />

Vi investerer i din fremtid

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!