Kongressprogramm 2011 - Messe Düsseldorf

Mittwoch, 19. Oktober
14:00 – 17:00 Uhr
CCD Süd 1. OG Raum 6
Fachkräftemangel und demografischer Wandel. Wege zu gesunden
und wettbewerbsfähigen Arbeitsplätzen
Federführung: Institut für Arbeit und Gesundheit (IAG) der DGUV / Bundesanstalt für
Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA)
Die verlängerte Lebensarbeitszeit wird insbesondere im Hinblick auf hoch-exponierte Tätigkeiten
diskutiert – bekanntestes Beispiel ist der Dachdecker. Das Projekt “Mein nächster Beruf“ sucht
in ausgewählten Berufen nach Personalentwicklungsmöglichkeiten, um Beschäftigten ein
gesundes Arbeiten bis zur Rente zu ermöglichen. Zum einen stehen Ansätze zum Erhalt der
Beschäftigungsfähigkeit im erlernten Beruf, zum anderen der erfolgreiche Tätigkeits- bzw.
Berufswechsel im Mittelpunkt. Das Projekt wurde in der stationären Krankenpflege, im Straßen-
und Tiefbau und aktuell im Reinigungsberuf durchgeführt. Darüber hinaus wird der durch den
demografischen Wandel verschärfte Fachkräftemangel auf dem Gesundheitssektor thematisiert.
Die Anpassung an den demografischen Wandel verlangt Lösungen, die auf die Bedürfnisse eines
Betriebes oder einer Branche zugeschnitten sind. Chemische- und Stahlindustrie haben
Tarifverträge zum demografischen Wandel vereinbart, die einen verbindlichen Rahmen für
betriebliche Maßnahmen schaffen. Die Umsetzung der Tarifverträge und ihre Konsequenzen für
das Handeln auf betrieblicher Ebene werden diskutiert.
Branchenspezifischen Arbeitsbedingungen in einer Region, die stark vom demografischen
Wandel betroffen ist, im Sinne von Sicherheit und Gesundheit zu verbessern, ist Aufgabe des
regionalen Transferzentrums der BAuA in Dresden. Im Zusammenwirken mit
Kooperationspartnern in der Region erhalten kleine und mittelständische Unternehmen sowie
ausgewählte Branchen Unterstützung für die Gestaltung von sicheren und gesunden
Arbeitsbedingungen, um die Arbeitsfähigkeit der Beschäftigten länger zu erhalten.
Moderation: Dr. Götz Richter, BAuA und Dr. Hanna Zieschang, IAG
14:00 – 14:10 Uhr
Fachkräftemangel und demografischer Wandel. Wege zu gesunden und
wettbewerbsfähigen Arbeitsplätzen
Dr. Götz Richter, BAuA und Dr. Hanna Zieschang, IAG
14:10 – 14: 30 Uhr
Bunte Erwerbsverläufe: Ein neuer Weg für mehr Gesundheit bis zum Rentenalter?
Dr. Frauke Jahn, IAG
14:40 – 15:10 Uhr
Demografischer Wandel und die daraus resultierenden Herausforderungen für das
Gesundheitswesen
Rainer Oberkötter, Wolf & Oberkötter
15:10 – 15:20 Uhr Diskussion
15:20 – 15:40 Uhr Pause
15:40 – 16:00 Uhr
Umsetzung des Tarifvertrags Demografie in der Stahlindustrie
Bert Römer, IG Metall
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