Ihre Vorteile mit dem R+V-Verwaltungsportal für Zeitwertkonten

Informationen erhalten Sie in der Direktion der
R+V Versicherungsgruppe, Taunusstraße 1,
65193 Wiesbaden.
Hotline: 0180 2 000057
0,06 EUR pro Anruf aus dem Festnetz der Deutsche Telekom AG,
höchstens 0,42 EUR pro Minute aus den Mobilfunknetzen,
abweichende Preise aus anderen Festnetzen sind möglich.
www.ruv.de
R+V-Altersteilzeitabsicherung
(ATZ) mit Garantie
Kurzanleitung
R+V-Verwaltungsportal
für Zeitwertkonten
ZEITWERTKONTEN

Ihre Vorteile mit dem
R+V-Verwaltungsportal für
Zeitwertkonten
8Geschäftsprozessorientierte Menüleiste und
selbsterklärende Benutzerführung
8Kurze Bearbeitungszeiten durch hohe
Automatisierung
8Modernste Sicherheitsstandards in Bezug auf
sensible Personaldaten
8Integrierte Erfassung und Speicherung der
erforderlichen Daten zur Sozialversicherung
8Übersichten zu allen bearbeiteten Vorgängen
(Vorgangslisten)
8Aktivierungswert und Kontostände jederzeit
abrufbar
Mehr Service für Sie und
Ihre Mitarbeiter
Wir freuen uns, dass wir Ihre Altersteilzeitverträge
für Sie absichern dürfen. Um Ihnen das Verwalten
Ihrer Verträge so einfach wie möglich zu machen,
haben wir eine Online-Plattform entwickelt: das
R+V-Verwaltungsportal für Zeitwertkonten.
Über dieses Portal können Sie die Daten Ihrer
Mitarbeiter elektronisch erfassen und pflegen.
Damit das in Zukunft noch leichter gelingt, haben
wir das R+V-Verwaltungsportal für Sie noch einmal
überarbeitet und optimiert.
Wie Sie sich ab sofort in das weiterentwickelte
Portal einloggen und in wenigen einfachen
Schritten Ihre Daten an uns übermitteln können,
zeigt Ihnen diese Kurzanleitung.
Der Weg zu Ihrem persönlichen Portal bei der R+V
führt über www.zeitwertkonten.ruv.de.
Hier können Sie sich bequem mit Ihrem neuen
Kennwort einloggen.
Sollten Sie Fragen oder weiteren Informationsbedarf
haben, sprechen Sie uns an. Wir sind gerne für Sie da:
Hotline: 0180 2 000057*
(werktags von 8:00 bis 18:00 Uhr)
Telefax: 0611 533-775665
E-Mail: altersteilzeitabsicherung@ruv.de
Das detaillierte Benutzerhandbuch finden Sie in
Ihrem Portal unter dem Menüpunkt „Support“.
* 0,06 EUR pro Anruf aus dem Festnetz der Deutsche Telekom AG,
höchstens 0,42 EUR pro Minute aus den Mobilfunknetzen,
abweichende Preise aus anderen Festnetzen sind möglich.
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Kurzanleitung für den Einstieg in das R+V-Verwaltungsportal
1. Aufruf des Portals
8Rufen Sie Ihren Internet-Browser auf.
8Geben Sie in die Adresszeile den folgenden Link
ein: www.zeitwertkonten.ruv.de
8Sie erhalten das Startbild.
8Klicken Sie bitte das Login-Zeichen an, um zu
der Benutzeranmeldung zu gelangen.
2. Anmeldung im Portal
8Geben Sie Ihre Benutzerkennung und Ihr
Passwort ein.
8Bitte beachten Sie die Schreibweise
(Klein- /Großschreibung).
8Klicken Sie bitte auf „Anmelden“.
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3. Passwort ändern
8Nach der Erstanmeldung werden Sie aufgefordert,
das Ihnen mitgeteilte Passwort zu ändern.
8Ihr neues Passwort muss mindestens 8 Zeichen
lang sein und mindestens eine Zahl, einen
Groß- und einen Kleinbuchstaben beinhalten.
Es dürfen maximal zwei gleiche Zeichen
nacheinander vorkommen.
8Nach Eingabe des neuen Passwortes klicken Sie
erneut auf „Anmelden“.
4. Navigation
8Nach der Anmeldung im Portal stehen Ihnen
folgende Menüpunkte im Hauptmenü „ATZ-
Verwaltung“ zur Verfügung:
– Teilnehmerkonten
– Vorgangslisten
– Aktivierungswerte.
8Über den Menüpunkt „Teilnehmerkonten“
starten Sie die Geschäftsprozesse.
8Über den Menüpunkt „Vorgangslisten“ können
Sie den Bearbeitungsstand bereits erfasster
Meldungen überprüfen.
8Sie können jederzeit den „Aktivierungswert“ für
Ihre Bilanz abrufen.
8Unter dem Menüpunkt „Teilnehmerkonten“
stehen Ihnen die hier abgebildeten Optionen
zur Meldung von Vorgängen und zu Ihrer
Information zur Verfügung.
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Geschäftsprozess „Einbringungen vornehmen“
a) Anteil des nicht ausgezahlten Gehaltes an dem Gehalt, welches ohne
ATZ-Vereinbarung zu zahlen wäre.
5. Einstieg in
„Einbringungen vornehmen“
8Über „ATZ-Verwaltung“, „Teilnehmerkonten“ und
„Einbringungen vornehmen“ navigieren Sie zur
„Auswahl des Teilnehmers“.
8Wählen Sie den Teilnehmer durch Eingabe der
Personalnummer, der Sozialversicherungsnummer
oder seiner persönlichen Daten (Nachname,
Vorname und Geburtsdatum) aus.
8Wählen Sie den gewünschten Einbringungsmonat
aus.
8Nach Klick auf „weiter“ gelangen Sie zu der
Maske für die Erfassung der Gehaltsdaten.
6. Einbringungen vornehmen
„Gehaltsdaten“
8Erfassen Sie bitte die Gehaltsdaten und den
Prozentsatz für den Erfüllungsrückstand
(üblich: 50 % a) ).
8Durch Klick auf „weiter“ gelangen Sie zu der aus
Ihren Vorgaben berechneten Einbringung.
8Durch Klick auf „Einbringungen freigeben“
schließen Sie den Vorgang ab und gelangen zu
der Bestätigungsmaske.
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Geschäftsprozess „Einbringungen vornehmen“
➊ Das Regelarbeitsentgelt nach §6 Abs. 1 AltTZG
ist das auf einen Monat entfallende sozialversicherungspflichtige
Arbeitsentgelt, das der
Arbeitgeber im Rahmen des Altersteilzeitarbeitsverhältnisses
regelmäßig zu erbringen hat (ohne
Sonderzahlungen).
➋ Zur Berechnung der Aufstockung der Sozialversicherungsbeiträge
(auf höchstens 80 % des
Regelarbeitsentgelts).
➌ Der Arbeitgeber hat das Regelarbeitsentgelt für
die Altersteilzeitarbeit um mindestens 20 %
aufzustocken, wobei die Aufstockung auch
weitere Entgeltbestandteile umfassen kann.
➊
➋
➌
➍
➎
➏
➐
➍ Sozialversicherungspflichtiges Vollzeitarbeitsentgelt,
welches ohne ATZ-Regelung zu zahlen wäre
(ohne Sonder- und Einmalzahlungen).
➎ Angabe aller SV-pflichtigen Sonder- und Einmalzahlungen.
➏ Arbeitsentgelte (Gehaltsbestandteile), für die
kein Sozialversicherungsbeitrag zu entrichten ist.
➐ Bei gesetzlicher Förderung immer 50 % a) des
Vollzeiteinkommens, ohne Förderung auch
abweichend möglich.
a) Anteil des nicht ausgezahlten Gehaltes an dem Gehalt, welches ohne
ATZ-Vereinbarung zu zahlen wäre.
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Geschäftsprozess „Einbringungen vornehmen“
7. Berechnung der Einbringung
aus den „Gehaltsdaten“
und aus dem „Prozentsatz
Erfüllungsrückstand“
Berechnungsbeispiel
AN-Betrag = Position (4+5+6) x 0,5
AG-Betrag = AN-Betrag x 0,21 (Beispiel) b)
Stückkosten = 4 € monatlich pro
Einzelvertrag
(nur in Aktivphase)
Ausgabeaufschlag = (AN-Betrag + AG-Betrag
+ Stückkosten) x 0,025
(Beispiel)
b) Je nach Festlegung des Prozentsatzes für den Arbeitgeberanteil zur
Sozialversicherung.
8Durch Klick auf „Einbringungen freigeben“
schließen Sie den Vorgang ab und gelangen zu
der Bestätigungsmaske.
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Geschäftsprozess „Entnahme melden“
8. Einstieg in
„Entnahme melden“
8Über „ATZ-Verwaltung“, „Teilnehmerkonten“ und
„Entnahme melden“ navigieren Sie zur „Auswahl
des Teilnehmers“.
8Wählen Sie den Teilnehmer durch Eingabe der
Personalnummer, der Sozialversicherungsnummer
oder seiner persönlichen Daten (Nachname,
Vorname und Geburtsdatum) aus.
8Wählen Sie den gewünschten Entnahmemonat
aus.
9. „Entnahme melden“
8Nach Klick auf „weiter“ gelangen Sie zu der
Maske für die Auswahl der Entnahmeart, die
Erfassung des Verwendungszwecks und die
Eingabe des Entnahmebetrages.
8Geben Sie bitte den AN-Betrag der Entnahme
vor. Mit dem nächsten Klick werden der AG-
Betrag und die Summe des Entnahmebetrags
automatisch berechnet.
8Durch Klick auf „Entnahme freigeben“ schließen
Sie den Vorgang ab und gelangen zu der
Bestätigungsmaske.
Eine Übersicht über alle bestehenden ATZ-Teilnehmerkonten kann über die Vorgangslisten abgerufen werden.
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