„Gott aber erweist seine Liebe zu uns darin, dass Christus für uns ...

Jahrgang 46 März - April 2012 Nr. 2
„Gott aber erweist seine Liebe zu uns darin, dass Christus
für uns gestorben ist, als wir noch Sünder waren“.
Römer 5,8

Zu dieser Nummer:
Liebe Leserinnen und Leser,
Ist es nicht ein riesengroßes Geschenk, das Gott uns in seinen Sohn Jesus Christus
gegeben hat? Er ist für uns gestorben und hat uns erlöst, bevor wir ihn darum gebeten
haben. Er gibt uns die Gelegenheit seine Kinder zu sein, auch wenn wir Sünder sind.
Wer kann diese unendlich große Liebe begreifen?
Nun da wir seine Kinder sind, haben wir einen Auftrag von unserem Vater erhalten.
Wir dürfen andere einladen, dieses Geschenk für sich anzunehmen. Unser Vater liebt
diejenigen, die noch verloren sind ganz besonders. Gerade für sie ist er gestorben.
Da wir uns nun wieder den Ostertagen nähern, ist es eine gute Gelegenheit darüber
nachzudenken, wie dieser Auftrag für uns persönlich aussieht. Möglicherweise
haben wir unsere Berufung schon gefunden. Dann wollen wir sie weiter treu erfüllen.
Eventuell möchte Gott uns aber auch einen neuen Auftrag geben. Dann wollen wir
auf seine Stimme hören.
Als Gemeinden und als Vereinigung der MBG haben wir auch einen Auftrag erhalten,
den wir erfüllen wollen. Im Folgenden wollen wir einiges von dem berichten, was
Gott bewirkt, wenn wir uns von ihm gebrauchen lassen.
Perla Wiens
Schriftleiterin
Das Pastorale Wort
In der zweiten Januarhälfte hatte ich die
einmalige Gelegenheit, an dem Willow
Creek Kongress in Stuttgart teilzunehmen.
Einige Tage vor diesem Kongress konnten
wir auch das Glaubenszentrum in Bad
Gandersheim besuchen. Am Eingang
zu dem Versammlungsraum fiel mir ein
großes Plakat mit dem Wort „Erweckung“
auf. Die Begriffe „Erweckung“,
„Erneuerung“ oder „Neubelebung“ sind
ja für uns nicht unbekannte Worte. Aus
der Kirchen- und Mennonitengeschichte
kennen wir verschiedene Erweckungsund
Erneuerungsbewegungen. Auch in
unserem persönlichen Glaubensleben
haben wir zu bestimmten Zeiten unsere
ganz besonderen Erfahrungen der
Erneuerung und der Neubelebung gehabt.
Solche Erfahrungen haben unsere Liebe
zu Gott vertieft und einen brennenden
Eifer für sein Werk in unserem Leben
entfacht.
In unserer Beziehung zu Gott brauchen wir immer
wieder solche Momente der Erneuerungen.
Die besonderen Glaubenserfahrungen aus der
Vergangenheit haben ihren ganz großen Wert, aber
leicht verfallen wir in die Routine oder in eine geistliche
Verflachung. Daher muss unser Glaube immer wieder
erneuert werden.
Sowohl in unserem
persönlichen Leben als
auch im Leben jeder
Höre uns, oh, Herr,
Gott allmächtig!
Komm mit Kraft!
Gib Erweckung hier
in unserm Land!
wieder „erfüllt werden“ vom Heiligen Geist. Immer
wieder suchen wir diese enge Beziehung zu Gott.
Diese Beziehung zu Gott wird in verschiedener Art
und Weise gelebt und zum Ausdruck gebracht. Der
Glaube bleibt derselbe, aber die Formen können sich
ändern. Je nach Zeit und Kontext können die Formen
sehr unterschiedlich sein. Wir finden neue Formen,
um den alten Glauben auszuleben.
Der alte Glaube muss in unserem
Leben immer wieder neu und
lebendig werden bzw. bleiben.
Es geht um die lebendige, tiefe,
begeisterte, hingebungsvolle und
opferbreite Beziehung zu Gott.
Gemeinde brauchen
wir periodische
Impressum
Erweckungen.
Jede Generation
muss ihre eigene
Sind wir offen für Erneuerung?
Herausgeber: Vereinigung der Mennoniten Brüdergemeinden Paraguays
Erweckungserfahrung
Erneuerung können wir nicht
Schriftleitung: Perla Wiens
machen. Bei echter
schaffen. Es ist das besondere
Editionsrat: Alfred Neufeld, Lynette Funk, Leonard Janz, Theodor Unruh
Erweckung geht es
Wirken des Heiligen Geistes. Wir
Layout: Janina Hildebrandt
nicht um eine oberflächliche Geschäftigkeit, sondern können uns aber für sein Wirken öffnen. Im Gebet
Anschrift: Gemeinde unter dem Kreuz des Südens C.d.C. 1154 Asunción - Paraguay
es geht um ein tieferes und bewussteres Suchen und können wir ihn darum bitten, dass der Geist Gottes
Tel/Fax: (595) 021 481-081 E-Mail: mbverein.secretaria@gmail.com; perlamarise@gmail.com
Verlangen nach Gott. Es geht um das brennende diese Erneuerung in unserem persönlichen Leben wie
Mitarbeiter: Exekutiv Direktor: Theodor Unruh; Jugendarbeit: Eldon August; Frauenarbeit: Betty Kehler;
Feuer für Gott.
auch im Leben unserer Gemeinden wirkt. Sind wir
Schulen: Victor Wall, Horst Uwe Bergen; Medienarbeit: Alfred Neufeld; Administration: Karsten Dück.
Erweckung hat sehr viel damit zu tun, dass wir uns bereit dazu?
neu und noch viel bewusster für das Wirken Gottes
öffnen. In Epheser 5:18 fordert Paulus die Christen
Theodor Unruh
von Ephesus dazu auf, voll des Heiligen Geistes zu
werden. Es ist eine Aufforderung, die in der Gegenwart
steht. Es ist nicht eine einmalige Erfahrung, die wir
2 - GUKS Nr. 2 - 2012 irgendwann einmal machen, sondern es ist ein immer
3 - GUKS Nr. 2 - 2012

Eindrücke vom Willow Creek Gemeindeleitungskongress
Gemeindeleben nur programmorientiert und vergessen,
dass wir als Menschen sehr unterschiedlich sind in unseren
Erwartungen, im Geschmack und im Bedarf an neuen
Anstößen. Das einzige, das wir alle suchen und brauchen
ist, von anderen angenommen und wertgeschätzt zu
werden. Die Atmosphäre in unseren Zusammenkünften
muss so gestaltet werden, dass dieses erlebt wird. Als
ganze Gemeinde sind wir gefragt, diese Atmosphäre zu
schaffen.
Ich möchte die verschiedenen Anstöße und Anregungen
weiter bewegen und sie in die verschiedenen Dienstgruppen
einfließen lassen. Ich möchte nichts überstürzen, aber ich
möchte Gemeinde bauen, wo Gott das Zentrum ist, wo
seine Liebe uns bewegt und wo wir einander in dieser
Liebe begegnen.
Vom 26.-28. Januar 2012 fand in Stuttgart ein
Kongress für Gemeindeleiter und Mitarbeiter
statt. Zu den 7.500 Teilnehmern zählten
auch Hugo Berthold und Siegried Friesen
(MBG Asuncion), Lars und Miriam Vollroth
(Independencia), Matthias und Sissy Neufeld
(Fil. Ost MBG) und Theodor Unruh und Erwin
Wiens (MBG Fil.).
Die Tagung war spezifisch für Gemeindemitarbeiter
aus dem deutschsprachigen Raum vorbereitet
worden. Die Redner waren Gemeindepastore,
deren Herz für Christus brannte und die eine tiefe
Liebe zu verlorenen Menschen widerspiegelten.
Es ging in allen Vorträgen um Gemeindebau,
um Gemeindeleitung und darum, dass in den
Gemeinden das neue Leben, das wir in Christus
haben, in den Zusammenkünften zum Tragen
kommt.
Erwin Wiens, aus der MBG Filadelfia berichtet
Folgendes von dem Kongress:
Unmittelbar vor dem Kongress nahmen wir teil an
einem Tagesseminar zum Thema „Emotionale Reife
in Dienst und Beziehungen“. Hier wurde uns durch
das Ehepaar Pete und Geri Scazerro aus New York
wichtig gemacht, dass sowohl im Dienst, als auch
in den persönlichen Begegnungen, emotionale Reife
ausschlaggebend ist für ein gesundes und liebevolles
Miteinander. Hier ging es besonders darum, wie
unser Charakter in der Nachfolge durch den Geist
Christi verändert werden muss. Dabei wurde
auch nicht verschwiegen, dass jeder aus seiner
Familienvergangenheit negativen Ballast mitbringt,
sowohl in die Ehe, als auch in den Dienst. Diesen gilt
es abzulegen. Ansonsten beeinträchtigt er unsere
Ehebeziehung, wie auch unseren Dienst.
Die weiteren Tage waren ebenfalls mit einem
reichhaltigen Themenmenü gefüllt. Zu den Rednern
gehörte unter anderen Pastor Bill Hybels, Leiter der
Willow Creek Community Church in Chicago. Er ist
ein schlichter Mann, um die 60 Jahre alt, mit einer
geistlichen Vitalität, dass man nur staunen kann.
Seine herausfordernden Predigten berührten mich
tief. Er erzählte so schonungslos aus dem eigenen
Leben, von gemachten Fehlern, von der großen
Verantwortung als Pastor und Leiter, aber auch von
der Macht Gottes, die Veränderung in uns bewirken
und durch uns auch andere zur Veränderung
ermutigen will. Durchgehend spürte man ihm eine
Liebe zur Gemeinde und zum Dienst ab.
Mich hat dieser Kongress darin bestärkt, dass die
Liebe Christi sich in unseren Beziehungen, in der
Gemeindearbeit im allgemeinen und inmitten der
vielen Verpflichtungen zeigen muss, und dass
Menschen ermutigt werden, ihr Leben ganz bei
Gott festzumachen. Zu leicht sehen wir unser
Auch Berthold Friesen aus der MBG Concordia
war bereit, uns etwas von dem mitzuteilen,
was ihm auf dem Kongress wichtig geworden ist:
Bin ich reif?
Bin ich emotional reif in meinen Beziehungen und im Dienst? Habe ich eine emotional gesunde
Spiritualität? Ein Thema dass mich aus verschiedenen Erfahrungen in der Arbeit heraus bewegt.
Gefühle sind wichtig, um Gottes Willen erkennen zu können. Gefühle machen uns erst fähig,
Mensch zu sein.
Reagiere ich wie Gott es will, oder reagiere ich, wie ein „Friesen“ es tut? Sehr oft haben wir in
unserem Beruf und in der Hektik des Alltags keine Zeit, darüber nachzudenken. Bin ich bereit, für
Gott das Tempo herauszunehmen (slow down)?
Rhythmus haben wir genug. Arbeit auch. Und auch finanziellen Erfolg. Aber sind wir auch emotional
gesund? Reif, um so zu leben, wie es Jesus Christus gefällt?
Die Reife unseres Charakters sollen wir anstreben (1. Korinther 13). Ein tiefes inneres Leben
entwickeln, das in Gottes Liebe verwurzelt ist.
Zugänglich sein. Offen zu hören. Dafür brauchen wir als arbeitsame Mennoniten in unserer
schnelllebigen reichen Tradition ein Schild vor unseren Augen: SLOW DOWN (Mach langsam)!
Parker Palmer sagte einmal: Wenn Menschen bei der inneren Arbeit sparen, wird auch die äußere
Arbeit leiden!
Aber um in der Präsenz Gottes zu weilen, um innerlich zu arbeiten, braucht es Zeit. Hören wir
auf zu fragen, was Andere denken. Wir brauchen niemandem etwas zu beweisen. Nicht weiter
Wut, Angst und Trauer verdrängen. Hören wir auf mit Selbstverleugnung, Schuldzuweisungen und
Lügen.
In der Gegenwart Gottes gewinne ich die Kraft, mit Menschen in Kontakt zu bleiben, mich aber
nicht von ihnen, dem Trend und mainstream bestimmen zu lassen.
Dafür muss ich aber mein “wahres Selbst” kennen und den Plan Gottes für mein Leben. Wissen,
was wirklich wichtig ist im Leben! Wir werden hier auf Erden nie die Perfektion erreichen … aber
machen wir uns auf den Weg!?
Innehalten – Ausruhen – Genießen – Gott schauen = die Ruhe vor Gott soll unser Leben prägen.
Auf Gottes Herzschlag hören, Gottes Annahme und Liebe spüren, bei ihm aufgehoben und
geborgen sein.
Die Hausaufgabe also lautet:
vor Gott Gefühle zulassen, Dinge loslassen und uns IHM überlassen!
4 - GUKS Nr. 2 - 2012 5 - GUKS Nr. 2 - 2012

Colegio Johannes Gutenberg Santaní
Im Jahre 2008 stellte sich unseren Gemeinden die Frage nach dem Bau einer neuen Gutenberg Schule in
Santani. Dieser Entscheidungsprozess fand das Ja der Gemeinden und auch der verschiedenen Partner, die
in dieses Projekt eingestiegen sind. In der zweiten Hälfte von 2009 und in der ersten Hälfte von 2010 konnte
der Schulbau auf einem 4 Hektar großen Campus aufgebaut werden. Die Beaufsichtigung lag in Händen des
erfahrenen Bauinspektors, Hans Pankratz. Die gesamte schulische Grundlage, einschließlich Schulkonzept,
Hof- und Gebäudeplan, wurde unter die geschickte pädagogische Führung von Theodor Löwen gestellt. Unter
seiner Koodination konnte dann im Februar 2010 der Unterricht gestartet werden. Mit ihm war abgemacht, dass
er diese Arbeit für drei Jahre auf Teilzeitbasis koordinieren und anleiten würde. Während dieser Pionierzeit
sollte ein Direktor gefunden werden. Nach einem längeren Suchprozess haben wir in Gert Siemens einen
entsprechenden Schulleiter gefunden. Bruder Siemens hat 6 Jahre die Schule in Friesland geleitet, bringt also
eine Menge an Erfahrung mit. Die Gutenbergschule in Santani befindet sich jedoch in einem ganz anderen
Kontext als die Schule in Friesland, stellt an den neuen Direktor also neue transkulturelle Herausforderungen.
Wir sind Gott dankbar, dass wir den Trägergemeinden und –institutionen Lehrer Gert Siemens als neuen
Direktor vorstellen dürfen. Familie Siemens: Gert und Vicky Annette mit Marco Alexander und Oliver Gabrio,
sind Glieder der Mennonitengemeinde von Friesland. Auch dieser Gemeinde danken wir für ihre Unterstützung
und den Segen, mit dem sie Familie Siemens in diesen Auftrag entsenden.
Der Übergang in der Leitung wird stark begünstigt, da Theodor Löwen sich für 2012 halbzeitig als Begleiter
des neuen Direktors zur Verfügung stellt.
Victor Wall
Leiter des Verwaltungsrates
- Eine weitere Herausforderung wird es für mich sein, in einem
neuen kulturellen Umfeld zu arbeiten und die Menschen
(Lehrer, Verwaltungspersonal, Schüler und Eltern) und deren
Denken und Handeln zu verstehen, wie auch damit richtig
umzugehen.
Ganz herzlich bedanken möchte ich mich auch beim Vorstand
für das Vertrauen, welches sie mir entgegen gebracht haben.
Persönlich, aber auch als Familie, wollen wir auch weiter um
eure Gebetsunterstützung bitten. Gott, der durch die Schule
in Santaní schon so viel Segen für die Umgebung geschenkt
hat, wollen wir uns auch weiter anvertrauen und uns seiner
fürsorglichen Führung unterordnen.
Gert Siemens
Familie Siemens
Gebetsanliegen Das Schuljahr 2012 konnte ohne Schwierigkeiten gestartet werden. Wir
danken für den reibungslosen Schulanfang und für den positiven Einsatz
der ganzen Lehrerschaft und des sonstigen Personals.
Die Elternversammlungen waren bisher erfolgreich und fanden mit guter Beteiligung von Seiten der
Eltern statt. Unsere Bitte ist, dass die neuen Schüler und Eltern, die wir in diesem Jahr haben, sich gut
einleben können und dass auch noch die letzten freien Plätze in den Klassen besetzt werden.
„Fürchte dich nicht!“
Der Herr aber, der selber vor euch hergeht, der wird mit dir sein und wird die Hand nicht
abtun und dich nicht verlassen. Fürchte dich nicht und erschrick nicht! (5. Mose 31,8)
Dieser Vers war mir in der Zeit, wo ich (wir) die
Entscheidung traf, die Gutenbergschule Santaní
zu übernehmen, eine Stütze und Richtlinie. Als im
April 2011 die Anfrage an uns kam, dachte ich im
ersten Moment, dass diese Arbeit mich wohl nicht
interessieren würde. Doch Gott führte es ganz anders,
als ich gedacht hatte. Die Anfrage wurde für uns zu
einem ernsthaften Anliegen, dem wir uns daraufhin
stellten und wofür wir viel gebetet und nach Gottes
Willen gefragt haben. In dieser Zeit sprachen uns
verschiedene Personen diesbezüglich an und machten
uns Mut, ein „Ja“ zu dieser Anfrage zu finden. Wir
baten Gott, es uns doch durch irgendeinen „Wink“
klar zu zeigen, ob dies der Weg für uns werden sollte.
In der darauffolgenden Zeit, während einer
Unterrichtsstunde, wo ich den Schülern den Gehorsam
des Petrus erklärte, der auf Jesu Anweisung nochmals
fischen fahren sollte und die darauffolgende Berufung
zum Dienst, da sah ich auf einmal, dass ich nur zu
mir selber sprach und dass ich gemeint sei, Gott
gehorsam zu sein und mich nicht zu fürchten habe.
Diese Begebenheit sahen wir als das Zeichen Gottes,
worum wir gebetet hatten. Außerdem ließen uns auch
die vielen Gebete dann zu einem „Ja“ finden.
Mittlerweile stehe ich nun voll in der Arbeit. Ich bin
dabei, mir ein Bild von der Schule und der vielseitigen
Verwaltungsarbeit zu machen. Gott sei Dank, habe
ich Herrn Theodor Löwen als erfahrenen Berater im
Schulwesen der Gutenbergschule an meiner Seite, der
keine Mühe scheut, mich in die Arbeit einzuführen.
Ein herzliches Dankeschön an ihn.
Wenn ich an Herausforderungen für dieses Jahr in
meiner neuen Arbeit denke, so möchte ich mindestens
zwei erwähnen:
- Einmal ist es die Philosophie, die Vision und
Mission der Gutenbergschule kennen zu lernen, zu
verinnerlichen und als eine persönliche Lebensaufgabe
für die nächsten Jahre zu sehen.
Für den neuen Schulleiter Gert Siemens beginnt das erste Schuljahr in seiner neuen Aufgabe. Er schreibt
dazu: „Auch für mich hat in den vergangenen Wochen ein ganz neues Kapitel auf meiner Berufsebene
begonnen. Die Herausforderung, die Gutenbergschule Santaní zu leiten, ist groß, dessen bin ich mir
bewusst. Jedoch die gute Unterstützung von Herrn Löwen und die gute Mitarbeit von Seiten der
Lehrer machen mir den Einstieg leichter. Jedoch die größte Gewissheit, die ich habe ist, dass ich
mich auch in meiner neuen Arbeit auf Gott verlassen kann, der mir treu zur Seite steht.“
Wir wollen besonders um Freude, Gesundheit, Kraft und Weisheit für ihn bitten.
Einige Daten zum Departament San Pedro
Hauptstadt: San Pedro
Ärmstes Departament des Landes
Wirtschaftstätigkeit: Viehzucht und Landwirtschaft
San Enstanislao (Santaní)
Handelsstadt mit ca. 52.000 Einwohner
Gründungsjahr 1749
151 Km. von der Landeshauptstadt Asunción entfernt
Johannes Gutenbergschule Santaní
391 Schüler (Kindergarten bis 9. Klasse)
165 Schüler bekommen ein Stipendium
6 - GUKS Nr. 2 - 2012
38 Angestellte
7 - GUKS Nr. 2 - 2012

Colegio Politecnico Johannes Gutenberg
Nur ein Tropfen
auf dem heissen Stein?
In diesem Jahr beginnt für die Johannes
Gutenbergschule Asunción ihr 24. Schuljahr.
Mit dem Ziel den Schülern eine qualitative und
ganzheitliche Ausbildung (Körper, Seele und Geist)
zu ermöglichen, hiessen die rund 150 Mitarbeiter
am 20. Februar ihre ca. 1490 Schüler willkommen.
Ein weiteres Ziel ist, Kindern aus armen Verhältnissen
Chancen für eine bessere Zukunft zu geben. Aus
dem Grund bemüht sich die Sozialabteilung der
Schule darum, die Heime der Kinder zu besuchen
um festzustellen in welcher Situation sie leben und
dementsprechend bekommen sie ein Stipendium.
In diesem Jahr erhalten 55% der Schüler ein
Stipendium.
Aber neben der finanziellen Hilfe bietet die Schule
auch noch einige weitere Dienste an, wie zum
Beispiel medizinische Betreuung.
Rita Warkentin arbeitet an 2 Tagen der Woche in der
Schule als Zahnarzthelferin. Sie erzählt folgendes
aus ihrer Arbeit:
Viele unserer Schüler kommen morgens weinend
zur Schule weil sie nachts vor Zahnschmerzen
nicht schlafen konnten. Wenn man dann bedenkt,
dass wir versuchen an zwei Tagen pro Woche all
den Nachfragen nachzukommen, muss ich leider
sagen, dass wir weit überfordert sind. Bei all den
Anforderungen und Erwartungen haben wir oft das
Gefühl, dass all unsere Mühe und Arbeit nichts
weiter als ein Tropfen auf dem heissen Stein ist.
Und doch, jeder Tropfen hat einen Namen.
Da sind zum Beispiel Pablo und Blas. Sie sind jetzt
im Volkschulalter. Ihre Mutter hat sie verlassen als
sie noch klein waren und der Vater zieht sie alleine
gross. Da ist keine Tante, keine Oma die aushilft.
Blas und mager kommen sie mit Zahnschmerzen
an. Wie oft sie deswegen schon nicht geschlafen
haben, wie oft sie sich nicht konzentrieren konnten,
weiss ich nicht. Die Zahnärztin betet wie gewohnt
auch mit ihnen vor Beginn der Behandlung. Danach
erklärt sie was sie machen wird und dann beginnt
sie mit der Arbeit. Nach der zweiten Behandlung
begegne ich Blas auf dem Hof. Er kommt angelaufen,
umarmt mich ganz fest und sagt: „schau mal Frau
Doktor, ich habe keine Schmerzen mehr und ich
kann wieder essen.“ Und das sah man den Jungen
auch bald an.
Nur zwei Tropfen auf dem heissen Stein?
Ein weiteres Beispiel ist Idalia. Sie kam im 1. Kurs zu
uns um eine Ausbildung als Schneiderin zu machen.
Ihre Mutter hat sie verlassen und ist nach Spanien
gezogen. Sie war ein schüchternes Mädchen mit
hängendem Kopf und sprach am liebsten nur das
Allernotwendigste. Mit Zahnschmerzen und einem
scharfen Mundgeruch kam sie zu uns. Einige
Zähne brauchten eine Nervbehandlung. Auf den
Röntgenbildern war aber zu sehen, dass noch ein
grösseres Problem vorlag. Nämlich eine Ziste, die
nur durch eine Operation entfernt werden konnte.
Durch Kontakt zu einem Zahnarzt, der spezialisiert
ist in Zahnoperationen wurde sie praktisch gratis
operiert. Die Materialkosten übernahm die Schule.
Am nächsten Tag konnte sie wieder zur Schule.
Sie ist danach oft spontan in unser Sprechzimmer
gekommen um sich zu bedanken und um zu zeigen,
wie der Heilungsprozess vorangeht. Heute, nach
zwei Jahren, ist nicht nur der Knochen und alles
Drumherum verheilt, sondern auch ein grosser
Teil ihres Selbstwertgefühls. Jetzt ist sie ein frohes
Mädchen das gerne erzählt und einen aufrechten
Gang hat.
Ist das nur ein Tropfen auf dem heissen Stein?
Lohnt er sich? Ja, und auch wie.
Rita Rahn de Warkentin
Gebetsanliegen
„Wie wird ein Jüngling seinen Weg unsträflich gehen?
Wenn er sich hält nach deinen Worten.“
Dieser Vers aus Psalm 119,9 soll uns während des Schuljahres 2012 als Motto begleiten.
Wir danken Gott für seine Wegweisung durch Sein Wort und beten,
dass Sein Wort uns die nötige Orientierung für unser Leben in diesem Jahr gibt.
Wir danken Gott für die erholsamen Ferien. Mit neuer Kraft, Energie und Motivation möchten wir in
dieses neue Jahr hineingehen. Wir beten für ein erfolgreiches und gesegnetes Schuljahr 2012 und bitten
Gott um Seine Gnade und Hilfe für die täglichen Aufgaben und Verantwortungen.
Dankbar schauen wir auf die Vorbereitungstage der letzten Wochen zurück. Die Informationen,
Reflektionen, Gespräche, Planungen, Hausbesuche, usw., haben eine gute Grundlage für die Arbeit in
diesem Jahr gelegt. Wir danken Gott für den Einsatz unserer Mitarbeiter und beten für sie um viel Kraft,
Gesundheit und Weisheit für ihre tägliche Arbeit.
Die ersten Elternversammlungen der Vorschule haben stattgefunden.
Wichtige Informationen zum Schulanfang wurden gegeben, so auch
eine biblische Reflektion vom Schulpastor Jorge Bernardini. Wir
danken Gott für alle Kinder, die in der Vorschule eingeschrieben
wurden und beten, dass sie hilfreiche Begleitung in ihrer Entwicklung
von der Schule und der Familie bekommen.
Über 180 Unterrichtstage wird es in diesem Jahr geben und viele,
viele zusätzliche Schulaktivitäten werden vorgesehen. Wir beten für
die vielen Unterrichtsstunden und -tage und Schulaktivitäten, damit
sie Hilfestellungen für die Entwicklung der Schüler geben.
8 - GUKS Nr. 2 - 2012 9 - GUKS Nr. 2 - 2012

Gemeindeleitungswechsel in der MBG Blumental
Aus Liebe zu Christus und zum Nächsten wollen wir eine Gemeinde sein, die Gottes
Liebestat verkündigt, Hoffnung ausstrahlt und untadelig vor Gott erscheint!
Für das Jahr 2012 hat es bei uns in der MBG Blumental einen
Gemeindeleitungswechsel gegeben. Als MBG Blumental hatten
wir in den Jahren 2009 - 2011 ein Gemeindeleitungsteam
bestehend aus drei Personen (Albert Isaak, Peter Koop und Ronald
Koop). Nachdem wir als Team unsere Dienstperiode Ende 2011
abgeschlossen haben, dürfen wir auf drei Jahre zurückschauen,
in denen wir eine positive Zusammenarbeit erleben durften und
wo wir uns mit unseren verschiedenen Begabungen ergänzen
konnten.
Für dieses Jahr (2012) hat die Gemeinde wieder ein Leitungsteam
gewählt und zwar sind es Ewald Regier, Artur Dürksen und
Ronald Koop. Eine besondere Herausforderung für uns als neues
Leitungsteam ist, dass weder Ewald Regier noch Artur Dürksen
bisher im Gemeinderat waren. Doch anerkennen wir ihren Mut,
in diese Leitungsarbeit einzusteigen. Beide, Ewald und auch
Artur haben eine Wirtschaft im Dorf und Ewald ist zusätzlich
noch halbzeitig von der ASCIM angestellt.
Als Team haben wir uns die verschiedenen Arbeitsbereiche
nun wie folgt eingeteilt: Ronald Koop ist für gemeindeinterne
Angelegenheiten zuständig, Ewald Regier für Mission und
Wirtschaft und Artur Dürksen ist die Kontaktperson zur KfK
und zur Vereinigung. Durch diese Arbeitseinteilung werden wir
herausgefordert, eine gute Komunikation untereinander und
zum Gemeinderat zu pflegen.
Wenn jemand uns im Gebet unterstützen will,
darf er/sie gerne dafür beten, ...
... dass Gott uns Gnade schenken möge, damit wir als neues
Leitungsteam seine Gemeinde so anleiten können, wie er es will;
... dass Gott uns als neues Leitungsteam Kraft und Mut gibt, die
Arbeit zu tun;
... und dass wir weiter eine positive Zusammenarbeit sowohl im
Team als auch mit dem Gemeinderat haben können.
Ronald Koop
vom Gemeindeleitungsteam
der MBG Blumental
Ronald und Karina Koop
Arthur und Jessie Dürksen
Ewald und Angelika Regier
Die MBG Blumental wurde 1960 als Filiale der
MBG Filadelfia gegründet. Seit 1964 funktioniert
sie als selbstständige Gemeinde.
Mitglieder: 166 (77 Männer - 46,39%; 89 Frauen - 53,61%)
Jugendliche: 47
Kinder: 45
Einladung zur
Delegiertenkonferenz 2012
Die 38. Delegiertenkonferenz der Vereinigung der Mennoniten Brüdergemeinden
von Paraguay findet in den Tagen vom 29. – 31. März in den Einrichtungen der
FAHCE statt. Auf der Konferenz wollen wir anhand von Berichten und Zeugnissen
hören, wie Gott in den einzelnen Gemeinden, in der Vereinigung und in den Werken
unserer Vereinigung gewirkt hat.
Die Konferenz beginnt am Donnerstag, den 29. März, um 17:30 Uhr, mit einem
Abendbrot. Danach folgen die Berichte aus den sieben Gemeinden, sowie
Zeugnisse und Mitteilungen aus der Missionsarbeit und von unseren internationalen
Beziehungen.
Am Freitag, den 30. März sollen die Berichte aus der Vereinigungsarbeit und aus
den Werken der Vereinigung durchgearbeitet werden. Am Abend wollen wir anhand
von Zeugnissen und Mitteilungen besondere Höhepunkte aus dem Gemeinde- und
Vereinigungsleben erfahren.
Am Samstag, den 31. März ab 7:30 Uhr, findet dann die ordentliche
Jahresversammlung der Asociación Caritativa de los Hermanos Menonitas del
Paraguay und deren Filialen statt (Asociación Campamento Menonita Rancho
Alegre, Obra Evangélica de Difusión Radial y Afines (Obedira), Unidad Académica
de Teología (IBA), Unidad Académica de Humanidades y Ciencias de la Educación
(FAHCE/FALEVI), Asociación “Alberto Schweitzer” und Asociación “Johannes
Gutenberg”). Hier sollen die Berichte der Vorstandsleiter und die Jahresbilanzen,
so wie die dazugehörigen offiziellen Dokumente durchgearbeitet werden. Mit
einem gemeinsamen Mittagessen schließt dann die Konferenz.
Wir laden die Delegierten der Gemeinden und die Leiter und Mitarbeiter der
Werke und Arbeitsbereiche der Vereinigung ganz herzlich ein, bei dieser
Delegiertenkonferenz aktiv dabei zu sein. Es wäre hilfreich, wenn wir die Berichte
schon im Vorfeld durchlesen würden. Es geht um unsere gemeinsame Arbeit,
daher lasst uns diese Tage auch im Gebet vorbereiten.
Theodor Unruh
Exekutivdirektor der Vereinigung
10 - GUKS Nr. 2 - 2012 11 - GUKS Nr. 2 - 2012

Angola, auch das „vergessene Land“ genannt, ist eines der
größten Länder in Afrika mit etwa 16,6 Millionen Einwohner
und einer Vielfalt an Natur- und Bodenschätzen. Für viele ist
es ein Ort des Leides, des Todes, der Hoffnungslosigkeit und
Unmenschlichkeit. Für andere bedeutet es Hoffnung, Trost,
Heilung und Leben.
Angola erlangte seine Unabhängigkeit in 1975 und beendete somit seine 450 Jahre lange Geschichte als
portugiesische Kolonie. Der Preis dafür war: 15 Jahre interne Kriege. Nach der Unabhängigkeitserklärung
übernahm die kommunistische Partei die Regierung, welches von einer Gegenpartei nicht akzeptiert
wurde. Und so begann ein 20jähriger Bürgerkrieg, der bis zum 4. April 2002 anhielt, als das Luanda-
Memorandum unterschrieben wurde, wodurch eine Stabilität in der Regierung eintrat. Seitdem versucht
man, unter großen Schwierigkeiten, das Land aufzubauen.
Die Wirtschaft funktioniert nicht gut. Die Menschen sind arbeitslos und arm. Über 80% der Bevölkerung
sind Landwirte, die sich aber durch die vielen Minen nicht auf ihre Felder wagen. In allen Bereichen
mangelt es an Ausbildung und Organisation. Durch die Kriegserlebnisse sind viele seelisch tief verletzt.
Reife Leiter zu finden und zu formen ist in so einem Land eine große Herausforderung und das hat sich
auch später stark in der Jüngerschaft in den Gemeinden bemerkbar gemacht.
In der Zeit der Bürgerkriege entstanden hauptsächlich durch das Einwandern von angolanischen Christen,
die in Kongo gelebt hatten und dort von Missionaren unterstützt wurden, einige MB Gemeinden. Der
Anfang war nicht leicht. Dennoch konnten einige Gemeinden entstehen und es wurde eine Konferenz
gegründet, die im Oktober 1983 vom Staat anerkannt wurde. Eine Zusammenarbeit mit den MB Gemeinden
von Nordamerika begann. Pastore und Evangelisten wurden berufen und die Gemeinden erlebten
ein erfreuliches Wachstum.
Leider tauchten durch Misstrauen und fehlende Transparenz Konflikte auf, die das
Gemeindewachstum hemmten. Es dauerte mehrere Jahre, bis ein neuer Anfang
gemacht werden konnte. Eine gesunde und transparente Konferenz- und
Gemeindeleitung blieb auch weiterhin eine Herausforderung. Dennoch
ist Wachstum zu verzeichnen und eine Zusammenarbeit innerhalb der
Konferenz, so wie auch mit anderen mennonitischen Konferenzen oder
evangelischen Kirchen ist möglich geworden. Und so ist es möglich, dass
Menschen in einem zerstörten Land Jesus erfahren, neu geboren werden
und die heilende Herrschaft ihres Retters erleben. Bei all der Not gibt es
Hoffnung, Trost, Heilung und Leben.
Heute zählt die Konferenz etwa 5.000 Glieder in über 90 Gemeinden.
Sie betonen die theologische Ausbildung der Pastore, haben Schulen für
die Kinder und sind in evangelistischen und sozialen Projekten aktiv. Sie
sehen die In- und Auslandmission als ihren Auftrag und suchen nach
Möglichkeiten, um ihn auszuführen.
Rudi Plett
Angola, das vergessene Land
Beten wir...
...für unsere angolanischen
Geschwister, damit sie erkennen,
wie Gott in ihrer Situation
wirken möchte und wie sie die
vorhandenen Ressourcen nutzen
können.
...für die vielen Angolaner,
die Jesus nicht kennen und
einem atheistischen oder
götzenorientierten Glauben
folgen.
...für die internationale
Bruderschaft der MBG (ICOMB),
damit sie erkennt, wie sie die
Gemeinden in Angola effektiv
unterstützen und die Mission
fördern kann.