ALTENHEIME BESUCHT - Durchblick Siegen

Aus dem Siegener Seniorenbeirat
ALTENHEIME BESUCHT
Der Siegener Seniorenbeirat informiert
Der Arbeitskreis I „Bauen, Wohnen, Soziale Einrichtungen,
Gesundheit, Infrastruktur und Pflege“
des Seniorenbeirates (SB) der Stadt Siegen
hat in der vorigen Wahlperiode die Altersheime in der
Stadt Siegen besucht. Der SB hat zwar nur beratende
Funktion, um aber seine Aufgabe gut wahrnehmen zu
können wollen sich die Mitglieder erweiterte Kenntnisse
und Wissen, auch durch die Besuche in Altenheimen
erwerben. In diesem Zusammenhang haben die Seniorenfunktionäre
mehrfach die hiesigen Bundespolitiker,
die Gewerkschaft Verdi und die Heimaufsicht besucht,
um die Problematik in der Pflege aus den verschiedenen
Perspektiven kennen zu lernen. Auf unsere Frage: „In
welches Siegener Heim kann ich meine Mutter oder meinen
Vater mit gutem Gewissen bringen und dort gute Pflege
erwarten?“ geben der Vorsitzende des SB-Arbeitskreises
I, Dr. med Wolfgang Bauch und seine Stellvertreterin Dr.
med Maria Czell eine einhellige Antwort! „In jedes Heim!
Bei unseren Besuchen haben wir durchweg Pflegekräfte
angetroffen, die gut ausgebildet sind und sich aus vollem
Herzen heraus gut um ihre Bewohner kümmern, was nicht
heißt, dass es keine Probleme gibt.“
Mehr darüber erfahren Sie im folgenden Aufsatz, verfasst
von Dr. med. Wolfgang Bauch und Dr. med Maria Czell.
Altenheime
Alten- und Pflegeheime im herkömmlichen Sinne stehen
in der Vorstellung der Menschen als letzte Station des
Alle wichtigen Adressen finden Interessierte in dieser
Broschüre, der Regiestelle Leben im Alter. Sie liegt in allen
Siegener Rathäusern zur kostenlosen Mitnahme aus.
Lebens. Der Gedanke, einmal in ein Pflegeheim ziehen zu
müssen, ist den meisten unerträglich, weil er mit Entmündigung
und Verlust der persönlichen Freiheit in Verbindung
gebracht wird, mit Abschiebung und Alleingelassen
werden. Dabei kann für viele ältere Menschen die Vollversorgung
in einem Heim mit der Unterstützung durch die
Angehörigen und professioneller anderer Hilfen in ihrer
Unsicherheit und Beschwerlichkeit große Erleichterung
bedeuten. Die Betroffenen sind von ihrer täglichen Sorge
befreit, wie sie allein zurechtkommen sollen und wer ihnen
dabei hilft. So gibt es eben viele, sehr unterschiedlich strukturierte
Heime mit sehr unterschiedlicher Pflegekultur. Medizinische
Betreuung und pflegerische Unterstützung sind
Tag und Nacht gewährleistet, es bestehen Kontaktmöglichkeiten
und Freizeitangebote. Die eigenen vier Wände können
nämlich auch Einsamkeit und Isolation bedeuten. Man
sollte das Beste aus der schwierigen Situation machen,
auch wenn der Umzug nicht immer aus freien Stücken erfolgt,
auch wenn man sich nicht gleich hundertprozentig
wohlfühlt oder sogar enttäuscht ist, weil die Erwartungen
vielleicht zu hoch gesteckt waren.
Das Pflegeheim ist eine staatlich geförderte Einrichtung,
die nach gesetzlichen Vorgaben von den Behörden kontrolliert-
und beaufsichtigt wird, zum Nutzen, zum Schutze und
zur Sicherheit der Bewohner. Diese Garantien müssen natürlich
bezahlt werden, von den Nutzern aus deren Einkommen,
etwa der Rente, von der Pflegeversicherung, vom Sozialamt
und durch Zuzahlungen derAngehörigen.An der Betreibung
eines Pflegeheims ist sicher auch zu verdienen, sonst gäbe
es keine privaten Investoren als Betreiber. Auf der anderen
Seite hat aber auch der Bewohner so etwas wie einen Garantieschein
für seine kontrollierte Betreuung und Versorgung.
Alle Heime sind je nach Träger unterschiedlich strukturiert.
Wichtig ist, dass die Einrichtung eine gute Pflege,
eine menschlich warme Atmosphäre bietet. Deshalb ist vor
dem Einzug, wenn er nicht notgedrungen überstürzt stattfinden
muss, sorgfältig zu prüfen, welche Erwartungen man
selber hat und welche Angebote des Heimes diese erfüllen.
Ein späterer Wechsel ist möglich, aber mit viel Aufwand
verbunden. Es gibt auch die Möglichkeit eines sogenannten
„Probewohnens“, vor der endgültigen Entscheidung für
oder gegen ein bestimmtes Haus. Das entscheidende Kriterium
für die Wahl eines Heimes ist immer der Pflege- und
Betreuungsbedarf. Das Altenpflegeheim ist die häufigste
Heimform neben dem Altenheim. Hier leben die Bewohner
meist in Einzelzimmern mit umfassender Betreuung und
Versorgung. Es gibt aber auch Doppelzimmer, was nicht
unbedingt nachteilig ist. Daneben gibt es Therapieräume,
Funktionsräume und Gemeinschaftsbereiche. Die Kosten
für die Pflege und die medizinische Versorgung übernimmt
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die Pflegekasse. Die Wohn- Essens- und Investitionskosten
muss der Bewohner übernehmen, evtl. auch einen Zuschuss
für die Ausbildung des Pflegenachwuchses. Aber
hier gibt es Möglichkeiten für staatliche Unterstützungen.
Alle Alten- und Pflegeheime fallen unter den Oberbegriff
der Pflegewirtschaft, d.h., hier greifen die Gesetze der
Wirtschaft. Große Heime unter dem Dach eines Konzerns
können selbstverständlich ganz anders „wirtschaften“ als
ein kleines unabhängiges Heim. Beide Formen müssen
sämtliche gesetzlichen Bestimmungen, die sozialen und
pflegerischen Anforderungen, sowie die räumlichen Bedingungen
erfüllen. Probleme mit der Wäsche z.B. (eigene
Wäscherei oder Großwäscherei), und Probleme mit
der Essensversorgung hat der Betreiber nach gesetzlichen
Vorgaben zu lösen. Es gibt Heime, in denen das Essen noch
im Hause zubereitet wird, eventuell unter Mitwirkung der
Bewohner (Idealzustand!) oder auch solche, die das Essen
aus der Großküche erhalten, aber das Selbstgekochte gibt
immer auch das stärkere „Wir-Gefühl“ zumal hier die Bewohner
größere Mitsprache und Mitverantwortung haben.
Aus rein wirtschaftlichen Gründen wurden in den meisten
Häusern die Küchen leider geschlossen. Man hat damit
den alten Menschen eine wesentliche Freude genommen.
Das gilt auch für die Fremdvergabe der Raumpflege. Ein
steter Wechsel des Putzpersonals lässt keine Bindung
aufkommen, wo doch gerade hier eine persönliche Nähe
entstehen könnte.
Altenheime in Siegen
Die Mitglieder des Arbeitskreises haben alle Altersheime
in der Stadt Siegen besucht. Für alle Heimbesuche
sind ausführliche Protokolle erstellt worden, in
denen die Heime beschrieben und die Besonderheiten
herausgestellt wurden. Es wurde eine allgemeine Einschätzung
abgegeben, die einem alten Menschen bei der
Suche nach einem Heim, das seinen Wünschen und Vorstellungen
am nächsten kommen könnte, helfen sollte.
Unser jetziges Anliegen war es, eine Gesamtschau zu
Der Arbeitskreises I des
Seniorenbeirates der Stadt Siegen
Die Mitglieder des Seniorenbeirates sehen sich als die
gewählten Interessenvertreter älterer Menschen in der
Stadt und somit als Bindeglied zu Rat und Verwaltung
z.B. auch dadurch, dass Vertreter des Seniorenbeirates
in fast allen Ausschüssen der Stadt vertreten sind. Die
wesentliche Arbeit wird in sogenannten Arbeitskreisen
geleistet, und die Ergebnisse und Probleme werden dann
in den gemeinsamen Beiratssitzungen erörtert. Der Arbeitskreis
I, der sich unter anderem um allgemeine soziale
Fragen, das Bauen und Wohnen im Alter, soziale Netze
und andere Themen kümmert, wird sich in den nächsten
Monaten mit der ambulanten Pflege befassen und die Ergebnisse
dieser Tätigkeit - wie auch bei der stationären
Pflege - in der Öffentlichkeit bekannt machen, um den
älteren Menschen eine gewisse Sicherheit für ihre soziale
Betreuung zu geben. Die Menschen sollen sehen, dass es
viele helfende Hände und viele Möglichkeiten der sozialen
Unterstützung gibt. Immerhin sieht der Beirat, nach eigenen
Angaben, in seinen Aktivitäten zahlreiche Ansätze für
eine gesicherte Zukunft, zumal ja auch die Öffentlichkeit
und die Politiker gerade für diese Probleme - die der älteren
Generation - sensibilisiert sind. Informationen über
Tätigkeit und Aktivitäten des Seniorenbeirates kann man
leicht auf deren Homepage www.senioren-stadtsiegen.de
einsehen. Hier kann man auch Anregungen geben und gezielt
Fragen stellen.
erstellen, ein Fazit zu ziehen, kritische Anmerkungen
und Verbesserungsvorschläge zu machen.
Wie bereits geschrieben:AlleAlten- und Pflegeheime in
der Stadt werden ordentlich geleitet, das Personal gibt sich
größte Mühe, die alten pflegebedürftigen Menschen gut zu
versorgen. Probleme gibt es wie überall auch hier, darüber
wird im Folgenden ausführlich zu berichten sein. In den
meisten Fällen ist hier die Heimaufsicht des Kreise zuständig,
die unangemeldet die Heime aufsucht, kontrolliert und
in ihrer Gesamtheit benotet und beurteilt. Das geschieht
allerdings nach Kriterien, über die man sehr geteilter !
Wenn ...
· das Herz stolpert
· die Beine streiken
· der Zucker entgleist
· der Blutdruck schwankt
· die Knochen schmerzen
· das Gedächtnis nachlässt
· das Gewicht zur Last wird
Wir begleiten Sie fachärztlich und hausärztlich,
damit die Richtung wieder stimmt.
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Meinung sein kann. Mängel werden benannt, die Korrekturen
werden nach angemessener Zeit kontrolliert. Bei groben
Verstößen ist die Heimaufsicht befugt, das Heim ganz
zu schließen oder einen vorübergehenden Aufnahmestopp
zu verhängen solange, bis die Fehler behoben sind.
Welche Kriterien sind nun entscheidend für die Wahl
eines bestimmten Heimes? Es wird dabei um die Frage nach
dem Träger des Hauses gehen, ist dieser privat-öffentlich
oder rechtlich-christlich ausgerichtet, nach der Lage des
Hauses liegt dieses im Quartier, zentral oder am Stadtrand
in Naturnähe, ist es ein großes oder kleines Haus, ist es gut
erreichbar. Das ausschlaggebende Kriterium aber dürfte die
Pflege sein, die den Ruf eines Hauses ausmacht.
In einem Pflegeheim werden hilfsbedürftige Menschen
gepflegt und mit den nötigen Dingen des Alltags versorgt
von Pflegerinnen und Pflegern, denen viel abverlangt wird.
Im Eingangsbereich eines Heimes wird man meist eine
weithin erkennbare Präambel lesen können, einen Leitspruch
des Hauses, mit hehren, erstrebenswerten Zielen der
Pflege und der menschlichen Betreuung. Die Wirklichkeit
eröffnet sich dem Besucher wenn er genauer hinschaut. Da
sind dann oft Unruhe, Lärm und oftmals die Gerüche eines
normalen Alterspflegeheimes.
Drei große Themenbereiche hatte sich der Arbeitskreis
vorgenommen: die Situation der alten, pflegebedürftigen
Menschen, die Auswirkungen der Pflegeversicherung und die
Situation der Altenpflegerinnen und -Pfleger in den Heimen.
Wir sagen nichts Neues, wir haben auch keine revolutionären
Ideen, wir wollen nur mit Nachdruck auf die
Probleme hinweisen, die uns bezüglich der Altenpflege
zunehmend Schwierigkeiten bereiten werden. Es geht im
Wesentlichen nicht um wirkliche Mängel in der Pflege,
sondern um Mängel in einem Pflegesystem, die allein der
Gesetzgeber und die ausführenden Institutionen zu verantworten
haben und ändern können. Wir wollen auf Mängel
öffentlich aufmerksam machen und die Politik drängen,
sich dieser Problematik intensiver anzunehmen.
Die AltenpflegerInnen
Foto: Ernst Göckus
An der
Befragung
waren
beteiligt:
Dr. med.
Wolfgang
Bauch
und
Dr. med.
Maria Czell
Im Verlaufe unserer Besuche sind wir einem neuen Begriff
begegnet, dem der Wertschätzung, der Wertschätzung
der alten Menschen mit ihren besonderen Biografien, der alten
Menschen, die Hilfe brauchen und diese Unterstützung
verdient haben, und der Wertschätzung der Pflegerinnen in
den Heimen. Sie haben einen Job, zu dem man keine besondere
innere Beziehung haben muss. Sie haben eine hervorragende
Verantwortung, eine ausgezeichneteAusbildung,
und sie leisten eine ideelleArbeit, die nicht gewogen, gezählt
oder einfach als erledigt abgehakt werden kann. Dennoch
hat diese Arbeit nicht die ihr zustehende Anerkennung etwa
im Vergleich zu dem Beruf einer Krankenschwester, die
ähnliche Arbeiten verrichtet, die immer noch schlecht aber
wesentlich besser entlohnt wird und die bessere Arbeitsbedingungen
hat. Für eine junge Frau ist der Beruf einer
Krankenschwester ein attraktiver Beruf, die Altenpflegerin
rangiert weit hinten in der Berufswahl. Die Altenpflege ist
ein fast reiner Frauenberuf, über 85% der in der Altenpflege
Arbeitenden sind weiblich. Aber gerade dieser Beruf hat eine
unermessliche Wichtigkeit und Wertigkeit. Man lernt den
Menschen in allen seinen Schattierungen kennen, man kennt
seine Seele, seinen Höhen und Tiefen, man sieht die Persönlichkeit,
auch in ihrer Schwäche und Hilflosigkeit, man sieht
das Wesen, das, was den Menschen ausmacht, und man begleitet
bewusst den Menschen bis an die Schwelle des Todes.
Es besteht also eine innige, tiefe Bindung. DieAltenpflegerin
hat demnach eine besondere, wichtige soziale Funktion in
der Begleitung der alten Menschen.
Das alles wissen die Altenpflegerinnen genau, trotzdem
schaffen sie es nicht ihre Ansprüche nachhaltig zu
vertreten. Ihre Lobby, die von ihnen gepflegten alten
Menschen, haben dazu nicht die notwendig laute Stimme.
Viele Altenpfleger/innen wechseln ihren Beruf schon
nach wenigen Jahren, weil sie den körperlichen und seelischen
Belastungen nicht gewachsen sind. Die Krankenkassen
melden, dass bei Altenpflegerinnen bestimmte
Krankheiten mit besonderer Häufigkeit auftreten, es sind
Hautkrankheiten, Erkrankungen des Rückens und seelische
Krankheiten. Das sogenannte „Burn out Syndrom“
steht ebenfalls ganz oben in der Häufigkeitsliste. Die
durchschnittliche Zahl der Krankheitstage und die Zahl
der Krankenhaustage sind bei den Altenpflegerinnen fast
doppelt so hoch wie bei anderen Berufstätigen. Dennoch
stehen die Altenpflegerinnen gewissenhaft hinter ihrer
Berufung, trotz der ungünstigen Arbeitsbedingungen wie
Schichtarbeit, Wochenend- und Feiertagsarbeit, den ständigen
Überstunden, der schlechten Entlohnung, der geringen
innerbetrieblichen Aufstiegs-, Qualifikations- oder
Mitwirkungsmöglichkeiten (auch bei der Dienstplangestaltung),
keine planbare Freizeit, ständige Rufbereitschaft.
Das betrifft auch die vielen Teilzeitkräfte. Hier sind
in zusammengefasster Kürze fast schon alle Kritikpunkte
an der Arbeitsplatzgestaltung aufgezählt. An einem gut
organisierten Arbeitsplatz hängt die Freude an der Arbeit,
und an der Arbeitsfreude hängt die Qualität Arbeit!
Das Pflegesystem ist trotz seines bisher kurzen Bestehens
schon ordentlich festgefahren. Hier muss sich etwas ändern!
Es hilft überhaupt nichts, jetzt Altenpflegerinnen aus Osteuropa,
aus China oder aus Spanien zu holen. Pflege hat etwas zu
tun mit erlernter Kultur, hat etwas zu tun mit Kommunikation.
Pflege ist mindestens zur Hälfte Sprache und sprechen!
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Die Pflegeversicherung
Die Pflegeversicherung war ursprünglich eine hervorragende,
fast revolutionäre Idee und hat die gesamte Betreuung
der alten- und aus Krankheitsgründen hilfebedürftigen
Menschen auf andere feste Beine gestellt. Große Diskussionen
gab es immer um den Begriff der Pflegebedürftigkeit.
Was bedeutet Pflegebedürftigkeit? Welche Grade der Hilfsbedürftigkeit
bestehen? Es lag auf der Hand, dass zuerst
an körperliche Krankheiten mit deren Einschränkungen
gedacht wurde. Dass die Demenz und die kognitiven Behinderungen
zahlenmäßig so schnell zunehmen würden,
war für die Erfinder wohl so nicht absehbar.
Im Vordergrund der jetzigen Diskussionen steht also die
Definition der Pflegebedürftigkeit. Ein vorläufiger Entwurf
sieht etwa so aus: „Pflegebedürftig sind Personen, die nach
näherer Bestimmung Beeinträchtigungen der Selbständigkeit
und Fähigkeitsstörungen aufweisen und deshalb der
Hilfe durch andere bedürfen. Es muss sich um Personen
handeln, die körperliche und psychische Schädigungen
haben mit Beeinträchtigungen körperlicher, kognitiver
oder psychischer Funktionen, gesundheitlich bedingte Belastungen
oder Anforderungen nicht selbständig kompensieren
oder bewältigen können.“ Man erkennt, es ist alles
etwas schwimmend. Eine total objektive Beurteilung gibt
es leider nicht.
Die Beeinträchtigungen der Selbständigkeit oder die
Fähigkeitsstörungen und der Hilfebedarf durch andere
müssen auf Dauer, voraussichtlich aber mindestens sechs
Monate bestehen, oder zumindest nach einem gesetzlich
festgelegten Umfang gegeben sein.
Es gilt auch: wer in einer gesetzlichen Krankenkasse
versichert ist, wird in den Versicherungsschutz der sozialen
Pflegeversicherung einbezogen. Zur Durchführung
der Pflegeversicherung ist bei jeder gesetzlichen Krankenkasse
eine Pflegekasse eingeschaltet. Wer in einer
privaten Krankenversicherung mit Anspruch auf die allgemeinen
Krankenhausleistungen versichert ist, muss einen
Pflegevertrag bei seinem privaten Versicherungsträger
abschließen. Die Pflegeversicherung ist zuständig bei
körperlichen, seelischen, oder geistigen Krankheiten oder
Behinderungen.
!
Es bestehen drei Pflegestufen
und zusätzlich die Pflegestufe 0.
O für Menschen mit erheblich eingeschränkter
Alltagskompetenz
I erheblicher Pflegebedarf, durchschnittlicher Hilfe
bedarf mind. 90 min/24 Std., auf die Grundpflege
müssen dabei mehr als 45 Min./24 Std. entfallen.
II schwerer Pflegebedarf, durchschnittlicher Hilfs
bedarf mind. 180 Min./Tag, mindestens 120 Min.
für die Grundpflege
III schwerste Pflegebedürftigkeit, durchschnittlicher
Hilfebedarf 300 Min./24 Std., Anteil für die
Grundpflege mehr als 240 Min.
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Wenn die Pflegebedürftigkeit das Maß der Pflegestufe
III weit übersteigt, kann die Pflegekasse zur Vermeidung
einer besonderen Härte zusätzliche Pflegesachleistungen
und vollständige Pflegeleistungen gewähren (Pflegesachleistungen
sind die Pflegeleistungen der professionellen
Pfleger/innen). Diese einzelnen nüchternen Zahlen seien
deswegen genannt, weil daraus, aus dem zeitlichen Pflegeaufwand,
die Stellenpläne, also der Personalschlüssel in der
stationären und ambulanten Pflege errechnet wird.
Dennoch hat das Pflegeneuausrichtungsgesetz auch gute,
sinnvolle Verbesserungen geschaffen. Die Angehörigen sind
deutlich besser gestellt, und die gesamte finanzielle Versorgung
der Gepflegten hat sich gebessert. In diesem Zusammenhang
sollen nur einige Stichpunkte erwähnt werden: Die
Ermöglichung der Kurzzeit- und Verhinderungspflege, die
bessereVersorgung mit Pflegehilfsmitteln, die Möglichkeiten
der räumlichen Wohnungs- und Wohnumfeldanpassung, die
Pflegeberatungseinsätze, die terminlichen Verbesserungen
zur Einstufung in eine Pflegestufe, die Unfallversicherung
der pflegenden Angehörigen, die stundenweisen Entlastungsangebote
der pflegendenAngehörigen und dieVerbesserungen
bei der Vereinbarkeit von Pflege und Beruf.
In der EU sind Bestrebungen im Gange, für dieAltenpflegerinnen
eine akademische Ausbildung zu fordern. Bisher
war eine zehnjährige Schulbildung ausreichend, die deutschen
Zertifikate waren europaweit anerkannt. Das sollte
mit Einschränkung auch so bleiben.
Dr. med. Wolfgang Bauch; Dr. med. Maria Czell
Der AK 1 des Seniorenbeirats der Stadt Siegen
plädiert energisch für die
● deutliche Erhöhung der Zahl der Pflegenden in
Vollzeit, dadurch Erhöhung der Brutto - und
Nettopflegezeit pro Bewohner
● deutliche Anhebung der Entgelte und vernünftiger
Mindestlohn in der Pflege, tariflich gebundene Löhne,
wie von den Gewerkschaften gefordert
● deutliche Erhöhung der Beiträge für die Pflegekasse,
zu gleichen Teilen Arbeitgeber/ Arbeitnehmer, auch
der Privatversicherten und der Beamten, mit 100%iger
Auszahlung aus der Pflegekasse allein zu Gunsten
der Pflegenden, und nicht, um Ärzte oder Zahnärzte
zu mehr Heimbesuchen zu veranlassen, denn die alten
Menschen brauchen mehr Pflegerinnen und Zeit und
nicht mehr ärztliche Betreuung
● berufsbegleitende innerbetriebliche Weiterbildung der
AltenpflegerInnen.
● Reform der Ausbildung der Altenpfleger/innen
zusammen mit der der Krankenschwestern und der
Kinderkrankenschwestern mit erst späterer
Spezialisierung
● Abschaffung der Leiharbeit in der Altenpflege
● Abschaffung der geringfügig Beschäftigten.
Stadtreinigung Siegen
Die Stadtreinigung ist
neben der allgemeinen
Sauberkeit zuständig
für die Müllabfuhr,
die Abfallberatung, die
Straßenreinigung und
den Schneeräumdienst.
Indirekt organisiert sie die
Entsorgung von Altpapier,
Altglas und Wertstoffen
(gelber Sack).
Den Großteil der
Müllabfuhr führt die Stadt
mit eigenem Personal
und eigenen Fahrzeugen
durch. Hierzu zählt auch
die Entsorgung des
Restmülls, des Sperrmülls
und der Bioabfälle für
etwa 60.000 Haushalte.
Um unnötige Abfälle zu vermeiden,
können wir alle bei unseren täglichen
Einkäufen darauf achten, Produkte in
Einwegverpackungen zu vermeiden.
Jeder Einzelne kann durch sorgfältige
Auswahl von Waren dazu beitragen,
die Umwelt zu schonen und Geld für die
immer aufwändigere Abfallentsorgung
zu sparen.
Straßenreinigung
Neben der Reinigung
bestimmter Straßen ist die
Abteilung Stadtreinigung
für die Säuberung der
städtischen Grundstücke,
die Reinigung der Fußgängerzonen
und die
Leerung von über 2.000 im
Stadtgebiet aufgestellten
Papierkörben zuständig.
Winterdienst
Im Winter hält die Stadtreinigung
nicht nur die
Fahrbahnen schneefrei,
auch der Winterdienst auf
den Gehwegen an städtischen
Liegenschaften gehört
zum Aufgabenbereich.
Müllabfuhr
In Zeiten knapper werdender Rohstoffe ist es besonders
wichtig, Abfälle getrennt zu sammeln und einer
ökologisch unbedenklichen Verwertung zuzuführen.
Auf diese Weise tragen wir alle ein Stück dazu bei, die
natürlichen Ressourcen zu schonen bzw. eine erneute
Verwertung zu sichern.
Altpapier
Die Entsorgung von
Altpapier ist auf ein privates
Unternehmen übertragen, das
im Auftrag der Stadt Siegen
eine Wiederverwertung sicherstellt.
Altglas / Plastik
Die Entsorgung von
Altglas und Plastik (Gelber
Sack) erfolgt im Rahmen
des Dualen Systems
Deutschland (DSD). Hier
wird die Stadt Siegen lediglich
durch die Bereitstellung
der Wertstoffdepotstandorte
und die Veröffentlichung der
Abfuhrtermine tätig.
Abfallberatung
Weitere Informationen zu
den Themen Stadtreinigung
und Müllabfuhr erhalten Sie
unter:
Stadt Siegen
Stadtreinigung
57074 Siegen
Fludersbach 56
Telefon 0271 / 404-4822
oder 0271 / 404-4855
www.siegen.de
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