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Ausgabe 4/2010 - Karrieremagazin.net

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04 <strong>2010</strong> Staufenbiel <strong>Karrieremagazin</strong><br />

KARRIEREFRAGEBOGEN Terry von Bibra<br />

© yahoo<br />

Terry von Bibra studierte Germanistik<br />

und Werbefotografie in den<br />

USA. Nach einer Zeit als Werbefotograf<br />

und einem MBA-Studium<br />

ging er 1998 zu Amazon. Dort verantwortete<br />

er das europäische<br />

Online-Marketing. Seit 2005 ist<br />

der 47-Jährige Geschäftsführer<br />

von Yahoo Deutschland.<br />

„Immer<br />

Weiter<br />

lernen“<br />

Feuerwehrmann, Lokomotivführer<br />

oder Arzt, das sind die<br />

Traumjobs vieler Kinder: Was<br />

wollten Sie in jungen Jahren einmal<br />

werden?<br />

Als ich ein kleiner Junge war,<br />

wollte ich Archäologe werden.<br />

Mit welcher Entscheidung haben<br />

Sie am meisten für Ihre Karriere<br />

getan?<br />

Nach drei Jahren Studium der<br />

Fotografie und sieben Jahren im<br />

Beruf als Werbefotograf einfach<br />

komplett neu anzufangen, weil ich<br />

mehr wollte: mehr Kreativität und<br />

mehr Möglichkeiten, meine Fähigkeiten<br />

als Macher einzusetzen.<br />

Haben Sie sich schon einmal gegen<br />

Ihre Karriere entschieden?<br />

Ich hatte bisher das Glück, mich<br />

nie grundsätzlich gegen meine<br />

Karriere entscheiden zu müssen.<br />

Was bedeutet beruflicher Erfolg<br />

für Sie?<br />

Erfolg ist für mich, neuen Herausforderungen<br />

immer wieder mit<br />

Begeisterung zu begegnen, sie<br />

zu lösen, darin die tägliche Kraft<br />

und Motivation zu finden. Dadurch<br />

kann ich mich als Mensch<br />

immer weiter entwickeln und<br />

auch immer weiter lernen.<br />

Wie gehen Sie mit Rückschlägen<br />

um?<br />

Aus Rückschlägen versuche ich<br />

zu lernen. Ich<br />

kann sie dann<br />

aber auch gut<br />

hinter mir lassen<br />

und nach vorne<br />

schauen.<br />

Welche Charaktereigenschaften<br />

haben Ihnen auf dem Weg nach<br />

oben geholfen?<br />

Fokus und Intensität: Dies sind<br />

die beiden zentralen Eigenschaften,<br />

die mir helfen, Dinge<br />

voranzutreiben und erfolgreich<br />

umzusetzen.<br />

Was sind die wichtigsten Voraussetzungen,<br />

um Karriere zu<br />

machen?<br />

Die Fähigkeit, sich immer wieder<br />

darauf zu fokussieren, jeden Tag<br />

einen Mehrwert für deine Firma<br />

zu schaffen und sich eben nicht<br />

so viele Gedanken über die eigene<br />

Karriere zu machen.<br />

„Erfolg ist für mich, neuen Herausforderungen<br />

immer wieder<br />

mit Begeisterung zu begegnen.“<br />

Wessen Karriere hat Sie am meisten<br />

beeindruckt?<br />

Die von meinem Großvater, weil<br />

er aus dem Nichts viele verschiedene<br />

Geschäftsideen<br />

erfolgreich<br />

umgesetzt<br />

hat: von<br />

Autos aus Fiberglas in Israel über<br />

Windschutzscheiben mit integriertem<br />

Radarbild in den 50er<br />

Jahren bis hin zu Ölförderung<br />

und Straßenbau.<br />

Wann denken Sie überhaupt<br />

nicht an Ihre Arbeit?<br />

Im Schlaf vermutlich.<br />

Welches Zitat fällt Ihnen zum<br />

Thema Karriere ein?<br />

Keines. Ich bin weniger ein Zitat-<br />

Mensch als ein Geschichtenerzähler.<br />

Lassen Sie es mich also<br />

mit einem eigenen Zitat versuchen:<br />

„Denke nicht zu viel über<br />

deine Karriere nach und konzentriere<br />

dich vielmehr darauf, jeden<br />

Tag dein Bestmöglichstes für deine<br />

Firma zu leisten.“<br />

Wie lautet Ihr persönlicher Karriere-Tipp<br />

für junge Akademiker?<br />

Studiere etwas, was dich wirklich<br />

interessiert – auch wenn<br />

es nichts mit deinem eigentlich<br />

angestrebten Beruf zu tun hat.<br />

Denn grundsätzlich ist es wichtig,<br />

die Fähigkeit zu entwickeln,<br />

immer weiter zu lernen. Den Rest<br />

lernt man dann schlicht und einfach<br />

on the Job.<br />

INTERNET<br />

In jedem Heft: Unser Frage-Antwort-Spiel<br />

mit Persönlichkeiten. Alle Karrierefragebogen<br />

finden Sie auch im Netz unter<br />

staufenbiel.de/karrierefragebogen.<br />

50 staufenbiel.de

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