als PDF-Datei zum Herunterladen - NA-BIBB
als PDF-Datei zum Herunterladen - NA-BIBB
als PDF-Datei zum Herunterladen - NA-BIBB
Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.
YUMPU macht aus Druck-PDFs automatisch weboptimierte ePaper, die Google liebt.
Lernsituation: Es wurden zwei bis fünf Lernsituationen (LS) pro Modul<br />
entwickelt. Der Unterrichtsplan zu jeder Lernsituation bietet einen Überblick<br />
über die beabsichtigten Unterrichtsphasen (z. B. die vorgesehenen<br />
Aktivitäten der Lehrenden und der Auszubildenden, den Zeitaufwand,<br />
die benötigten Materialien bzw. das jeweils zugeordnete Unterrichtsmaterial<br />
und die von den Auszubildenden zu erbringenden Produkte bzw.<br />
Leistungen).<br />
Unterrichtsmaterial: Es dient den Auszubildenden <strong>als</strong> Impuls und beschreibt<br />
anhand von Informations- und Arbeitsblättern präzise die von<br />
ihnen zu bearbeitenden Aufgaben. Es umfasst auch Texte, Musterbriefe<br />
etc.<br />
Das „CONNECT-Curriculum“ ist in erster Linie für den Einsatz in Gruppen (d. h.<br />
Klassen bzw. Gruppen von Auszubildenden) konzipiert. Es ist aber auch eine<br />
Version für den individuellen Lerner erarbeitet worden. Die in der Gruppenversion<br />
geförderten Kompetenzen unterscheiden sich jedoch von denen des<br />
Selbststudiums, da insbesondere kommunikative Kompetenzen nicht allein erlangt<br />
werden können.<br />
Ein besonderes Problem hat sich bezüglich der Bewertung der erlangten interkulturellen<br />
Kompetenz gestellt. Sie lässt sich kaum ausschließlich auf traditionellem<br />
Wege mittels schriftlicher oder mündlicher Prüfungen bewerten. Es müssen<br />
neue Wege, die z. B. die Selbstbewertung der Auszubildenden einbeziehen,<br />
gefunden und in das übliche Bewertungsverfahren integriert werden. Ein besonderer<br />
Aspekt ist auch, dass im Rahmen der relativ knappen Zeit der Erstausbildung<br />
nur Grundlagen interkultureller Kompetenzen erworben werden können.<br />
Jeder wird sich im Laufe seines Lebens beruflich weiterbilden und praktische<br />
Erfahrungen im privaten wie im Berufsleben sammeln, in denen die eigenen interkulturellen<br />
Kompetenzen geprüft, unter Beweis gestellt und erweitert werden.<br />
Um diesen Aspekt des lebensbegleitenden Lernens zu berücksichtigen,<br />
wurde für die Bewertung und Zertifizierung interkultureller Kompetenz der Portfolio-Ansatz<br />
gewählt.<br />
Projektergebnisse<br />
Insgesamt sieben Module stehen in den sechs Sprachen der am Projekt beteiligten<br />
Länder zu Verfügung:<br />
Landeskunde<br />
114