Infoheft der KGS Hambergen - Gesamtschule am Wällenberg
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erkennen und Verantwortung für sich sowie die nachfolgenden Generationen zu<br />
übernehmen.<br />
•Wir sind eine Schule, in <strong>der</strong> die Gleichheit <strong>der</strong> Bildungschancen angestrebt wird.<br />
•Wir sind eine Schule, in <strong>der</strong> Kin<strong>der</strong> lernen, mit Unterschieden zu leben und in <strong>der</strong> sich alle<br />
bemühen, mit unterschiedlich zus<strong>am</strong>mengesetzten Klassen produktiv umzugehen.<br />
•Wir sind eine Schule, in <strong>der</strong> Kin<strong>der</strong> und Jugendliche alle wichtigen Bildungserfahrungen<br />
machen und ihre Fähigkeiten und Begabungen angemessen entwickeln können.<br />
•Wir sind eine Schule, in <strong>der</strong> Kin<strong>der</strong> und Jugendliche erfahren, dass ihr Lernen hilfreich<br />
begleitet, ihre Arbeit wertgeschätzt, ihre Leistungen gesehen und gewürdigt wird.<br />
•Wir sind eine Schule, die an sich hohe Anfor<strong>der</strong>ungen stellt, sich an den eigenen<br />
Maßstäben orientiert und an ihnen ihre Arbeit selbstkritisch prüft.<br />
3. Aktionspläne - Übersicht <strong>der</strong> Vorhaben und Maßnahmen<br />
Die Umsetzung <strong>der</strong> Leitideen erfolgt an <strong>der</strong> <strong>Ges<strong>am</strong>tschule</strong> <strong>am</strong> <strong>Wällenberg</strong> auf <strong>der</strong><br />
Grundlage <strong>der</strong> gesetzlich vorgegebenen Bestimmungen (Nie<strong>der</strong>sächsisches Schulgesetz,<br />
curriculare Vorgaben) unter Beachtung <strong>der</strong> Qualitätskriterien gemäß Orientierungsrahmen<br />
Schulqualität in Nie<strong>der</strong>sachsen in folgenden Bereichen:<br />
3.1. Wir legen an <strong>der</strong> <strong>Ges<strong>am</strong>tschule</strong> Schwerpunkte in folgenden Profilen:<br />
Soziales Lernen<br />
Umwelt<br />
Berufsorientierung<br />
Musisch-Kulturelles Profil<br />
3.2. Wir pflegen und bauen demokratische Strukturen an <strong>der</strong> Schule aus<br />
3.3. Wir verständigen uns auf den gemeins<strong>am</strong>en Arbeitsplatz Schule<br />
4. Aktionspläne für 1 Jahr = die beweglichen Module des Schulprogr<strong>am</strong>ms<br />
Fachbereiche und Schulleitung erstellen innerhalb des 5-Jahresrahmens des<br />
Schulprogr<strong>am</strong>ms Aktionspläne, die für jeweils 1 Jahr ihre Gültigkeit haben. Die<br />
Fachkonferenzen beschließen Umfang und zeitliche Abfolge <strong>der</strong> jeweiligen Maßnahmen und<br />
erstatten gegenüber <strong>der</strong> Schulleitung einmal jährlich Bericht.<br />
Die Schulleitung führt die Berichte zus<strong>am</strong>men und legt sie im Rechenschaftsbericht dem<br />
Schulvorstand vor.<br />
5. Regelmäßige Evaluation<br />
Die für ein Jahr formulierten Ziele werden jährlich evaluiert und fortgeschrieben.<br />
Schüler/innen und Eltern sind in angemessener Form beteiligt.<br />
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