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Rauchfreies Krankenhaus - was bisher geschah… - ONGKG

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<strong>Rauchfreies</strong> <strong>Krankenhaus</strong> -<strong>was</strong> <strong>bisher</strong> geschah…Mag.(FH) Martina WeilgunyAKh Linz GmbH


Juli 2007


Arbeitsgruppe<strong>Rauchfreies</strong> <strong>Krankenhaus</strong>SteuerungsgruppeProjektkoordinationBefragungKommunikationRecherchegruppeRecherchearbeitenBefragungBauliche VorgabenInformationsgruppeIntranet / MitarbeiterInnenzeitungExterne PresseinformationenFortbildungsgruppeFortbildungsprogramm


Raucher - Nichtraucher(n=1602)Anzahl533 10690% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%RaucherNichtraucherMärz 2007


Rauchgelegenheiten(n=36)Inquisiten1Technik / WerkstattGarten22RaucherzimmerKellerBad333Treppenhaus4Balkon8Ausguß / Putzraum100 2 4 6 8 10 12März 2007AbteilungenGartenToilettePausenraumFlures wird nicht gerauchtTeekücheStationszimmerBürodefinierte Raucherzone112223Rauchgelegenheiten(n=44)411180 2 4 6 8 10 12 14 16 18 20AbteilungenMai 2009


Gründe für Regelung des Rauchens(n=60)Vorbildfunktion65%35%BrandgefahrreduktionArbeitsschutz11,70%11,70%88,30%88,30%Krankenstandsreduktion 3,30%96,70%Gesetzerwartung13,30%86,70%Nichtraucherschutz45%55%ImagegewinnLeistungsfähigkeitMitarbeiterInnenzufriedenheit11,70%21,70%21,70%88,30%78,30%78,30%Gesundheitsförderung66,70%33,30%0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%JaNeinMärz 2007


Maßnahmen und HandlungsprioritätenInstallation von RaucherzonenWorkshopsRaucherentwöhnungsseminareRegelmäßige InformationenLüftung und Brandschutz bei RaucherplätzenAnbringen und Entfernen von AschenbechernVerordnung von Direktion


Oktober 2007


Aktuelle Situation IMitarbeiter rauchen wenigerBewusstsein: Rauchen an öffentlichen Stellen beeinflusst das Image des<strong>Krankenhaus</strong>es negatives wird nicht nur an den vorgeschriebenen Raucherplätzen gerauchtRaucher fühlen sich teilweise durch Verbote diskriminiert vs. Nichtraucherfühlen sich benachteiligt, da sie weniger auf Pause gehenPersonal und Patienten rauchen gemeinsam an einem Ortwenn Patienten und Personal gemeinsam rauchen, ist dies keine wertvollePause für Personal, da sie mit Patienten und deren Angehörigen konfrontiertsindRaucherzonen bei Haupteingang und Einfahrt Notfallaufnahme


Aktuelle Situation IIdurch die Regelung der Raucherplätze kommt Personal einer anderenStation zu Raucherplatz einer Station (Personal dieser Station fühlen sichgestört)Wege zu Raucherplätze sind teilweise zu langteilweise wird in Nichtraucher-Pausenräumen gerauchtverschmutzte Bereiche


Aktuelle Situation IIIteilweise wird heimlich geraucht BrandgefahrMitarbeiter wollen keinen Ärger, deshalb sprechen sie oft nicht darüber, dasssie das Rauchen ihrer Kollegen störtPatienten rauchen trotz eindeutiger Beschilderung an Nichtraucherplätzenabsolutes Rauchverbot!


Empfehlungennicht Raucher diskriminieren, sondern Nichtraucher stärkensorgfältige Bestimmung der Raucherplätze (mit Probephase),flexible Einteilung und erneute Überprüfung/AnpassungMitarbeiter nicht gegeneinander ausspielen, Arbeitsklima soll nicht gefährdetwerdenviele Stationen regeln sich das Rauchen selber erfolgreich, sollte nicht durchandere Vorschriften der Direktion zu Nichte gemacht werdenin Projektteam sollten unbedingt Raucher vertreten seinmöglichst Personal und Patienten beim rauchen trennenVerankerung Raucherregelung in Hausordnung und Leitbild<strong>Krankenhaus</strong>leitung muss hinter der Veränderung stehenRaucherraum zum „Konsumraum“ machen


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