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Lernwirkungen neuer Lernformen - ABWF

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Inhaltsverzeichnis<br />

Vorbemerkung 1<br />

1 Einleitung 3<br />

1.1 Ausgangspunkt und einleitende Überlegungen 3<br />

1.2 Einbettung und Zielsetzung der Studie 4<br />

1.3 Aufbau der Studie 8<br />

2 Theoretisch-didaktische Grundlagen „<strong>neuer</strong>“ <strong>Lernformen</strong> 9<br />

2.1 >Neue< <strong>Lernformen</strong> und ihre Notwendigkeiten 9<br />

2.1.1 Zum Begriff „neue“ <strong>Lernformen</strong> 9<br />

2.1.2 Kennzeichen ><strong>neuer</strong>< <strong>Lernformen</strong> 11<br />

2.1.3 Gründe für die Forderung nach „neuen <strong>Lernformen</strong>“ 18<br />

2.2 Konstruktivistische Didaktik und Prinzipien selbst<br />

organisierten Lernens 19<br />

2.2.1 Grundlagen einer konstruktivistischen Didaktik 20<br />

2.2.1.1 Zentrale Thesen konstruktivistischen Denkens 20<br />

2.2.1.2 Gestaltungsprinzipien einer konstruktivistischen Didaktik 24<br />

2.2.1.3 Konstruktivistische Ansätze instruktionaler Lernumgebungen 26<br />

2.2.2 Prinzipien selbst organisierten Lernens 26<br />

2.2.2.1 Kennzeichen selbst organisierter Lernkontexte 27<br />

2.2.2.2 Kennzeichen prozessorientierter Lehr-Lernarrangements 28<br />

2.3 Voraussetzungen des Einsatzes „<strong>neuer</strong>“ <strong>Lernformen</strong> 30<br />

2.3.1 Personale und prozessuale Voraussetzungen<br />

selbst organisierten Lernens 31<br />

2.3.1.1 Anforderungen an Lernende und Lehrende 31<br />

2.3.1.2 Anforderungen an die didaktische Gestaltung der Lernsituation 33<br />

2.3.2 Die situative Dimension – Anforderungen an eine Lernkultur<br />

selbst organisierten Lernens 35<br />

2.3.2.1 Kennzeichen von Lernkulturen 36<br />

2.3.2.2 Kennzeichen und Analyse innovativer Lernkulturen 38<br />

2.4 Fazit 41

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