PG Kompakt 03 2012 - Procter & Gamble

Oscar-Preisträgerin Gwyneth Paltrow
ist das Gesicht des neuen BOSS
Damenduftes „Nuit pour femme“
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kompakt
N E W S L E T T E R E X T E R N
Ausgabe 03/2012
P&G weltweit
Bewegende Olympische Spiele
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P&G in Deutschland
Standortportrait
Werk Groß-Gerau
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Marken + Innovationen
Fairy Ultra ist zurück!
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02
P&G weltweit
kompakt 03/2012
Bewegende Olympische Spiele
Ehrensache, dass die Olympischen Sommerspiele Procter & Gamble
bewegen. Mit „Danke Mama!“ hat P&G die größte Kampagne in
175 Jahren Firmengeschichte ins Leben gerufen und die Mütter der
Sportler in den Mittelpunkt gestellt.
Seit April warben weltweit Einzelhandelsgeschäfte, Printanzeigen
und anrührende Videoclips für die „Danke Mama!“-Kampagne.
Darin erzählten Mütter von der „besten Aufgabe der Welt: einen
Olympioniken groß zu ziehen“.
Weil „hinter jedem Athleten eine liebende Mutter steht“, hatte
das Unternehmen mehr als 60 Mütter von Olympioniken zur
Eröffnungsfeier in London eingeladen und richtete während der
Spiele ein „P&G Family Home“ für sie ein. Athleten aus aller
Welt und ihre Mütter durften sich zudem im Wella Studio, dem
Salon des Olympischen Dorfes und im Pressezentrum verwöhnen
lassen: mit Haarschnitt und
Tönung, Maniküre und Nailart
in den Landesfarben, plus
Make-up für die Frauen
und eine Rasur für die
Männer.
China im Fokus
„Wir freuen uns, dass
wir etwas Gutes tun
konnten“, sagte Marlis
Straessner-Lacroix, P&G
Brand Managerin.
Bob McDonald, der Vorstandsvorsitzende von
Procter & Gamble, hat den Vorsitz des US-China
Wirtschaftsrates übernommen.
In dieser privaten, überparteilichen und
gemeinnützigen Organisation haben sich
rund 240 amerikanische Unternehmen
zusammengeschlossen, die in China
tätig sind. Sie wurde 1973 gegründet
und soll die wirtschaftlichen Beziehungen
zwischen den Vereinigten Staaten
von Amerika und China fördern.
Bob McDonald, der dem Gremium seit 2007 angehört, wies
in seiner Antrittsrede darauf hin, dass China inzwischen die
zweitgrößte Wirtschaftsmacht der Welt und der drittgrößte
Exportmarkt der USA ist. Seit 2002 sei dieser jährlich um
15 Prozent gewachsen. „Eine der wichtigsten Herausforderungen
ist, diese Erfolgsgeschichte in den kommenden 40 Jahren
fortzusetzen.“ •
Erfolgreichste P&G
Botschafterin war Nicola
Spirig aus der Schweiz. Sie
gewann den Triathlon der
Damen in 1:59:48 – Goldmedaille!
Procter & Gamble ist weltweiter Partner des
Internationalen Olympischen Komitees
und hatte mit seinen bekannten Marken
wie Pampers, Gillette
und Pantene Pro-V
150 Olympiateilnehmer
gesponsert.
>> Link zu „Danke
Mama!“-Clips
25 Mio. US-Dollar für Jugendsport
Procter & Gamble, weltweiter Olympia Partner,
gab bekannt, dass das Unternehmen plane,
im Rahmen seiner „Danke Mama“-Kampagne
25 Mio. US-Dollar für den Aufbau und Unterhalt
von Jugendsportprogrammen aufzubringen.
Die Pläne sind Teil der 10-jährigen Partnerschaft des Unternehmens
mit dem Internationalen Olympischen Komitee (IOC).
„Als wir unser „Danke Mama“-Programm ins Leben riefen,
fragten wir Mütter, welche Hilfe von uns sie wirklich gut
fänden, und ihre Antwort war: „Unterstützt den Jugendsport,
denn Sport hilft auch den Müttern“. Sport hilft Müttern gesunde,
glückliche Kinder großzuziehen. Deswegen unterstützen wir
nicht nur die Mütter von Olympioniken, sondern alle Müttern,
die dafür Einsatz zeigen, dass ihre Kinder das bestmögliche
Leben haben“, so Marc Pritchard, P&G Global Marketing and
Brand Building Officer. •

P&G weltweit
Nachhaltigkeit verbessern
P&G in Deutschland
Olympia spornt an! Kinder genauso wie ihre Eltern.
Schon zum Muttertag hatten die DACH-Standorte einen Malwettbewerb
unter dem Motto „eine Goldmedaille für Mama“
ausgerufen, anlässlich der Spiele vom 27. Juli bis zum 12. August
2012 war es ein Fotowettbewerb für Mitarbeiter. Sie sollten
ihr Sport-Erleben – beim Training, vor dem Fernseher, in
London – dokumentieren.
Ein Festival des Sports fand in Magdeburg statt: 42 Vereine und
36.800 Besucher machten am 9. und 10. Juni aktiv mit. Erlebnis
kompakt 03/2012 03
Procter & Gamble und die US-Umweltschutzbehörde EPA haben im Juli ein gemeinsames
Forschungs- und Entwicklungsprojekt gestartet.
Das Ziel: Neue Werkzeuge zu entwickeln, mit deren Hilfe
die Nachhaltigkeit von Produktionsstätten und der Lieferkette
optimiert werden kann.
Das erste Feld werden Küchen- und Schminktücher und Toilettenpapier
sein, aber schließlich soll der gesamte Konzern von den
Verbesserungen profitieren. Angefangen beim Design neuer
Produkte bis hin zur Entscheidungsfindung im Unternehmen.
Malen, knipsen, gewinnen!
Darmstadt: „Mama macht auf der
Arbeit Shampoo“ – Kids@Work
Die Familien der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
in Forschung & Entwicklung bei
Wella/P&G waren zum Kids@Work
Tag Mitte Juni 2012 eingeladen.
Die Idee des Programmes ist, Kindern
und Partnern einen Einblick in den
Arbeitsalltag der Forschungsmitarbeiter
zu geben,
Wissen zu vermitteln
und natürlich
gemeinsam Spaß zu haben.
„Wir alle verbringen soviel Zeit im
Beruf“, sagt Projektleiter Ibrahim
Ulas, „dass es uns wichtig war,
unsere Familien teilhaben zu lassen
an unserer Arbeit und zu demonstrieren,
welche Magie in Haarpflege-
Produkten steckt.“ •
Das passt zu der ambitionierten Zukunftsvision, die P&G verfolgt:
1. Alle Fabriken sollen mit erneuerbarer Energie betrieben werden
2. Produkte und Verpackung sollen vollständig aus erneuerbaren
Materialien bestehen
3. Kein Abfall – weder bei den Verbrauchern noch aus den
Produktionsprozess – soll auf Müllkippen landen
4. Die Produkte sollen die Verbraucher erfreuen, während sie
die Ressourcen weitestgehend schonen. •
und Entspannung fanden
sie im „Danke Mama!“-
Areal, wo Massagen, Memory-Spiel und Glücksrad angeboten
wurden. Außerdem berichteten Leistungssportler aus
der Region und ihre Mütter auf der Bühne vom Leben mit
Sport.
Als Dankeschön überreichte P&G Produktpakete an sie, an
engagierte Mamas und Papas aus den Vereinen und die Sieger
des Gewinnspiels. Auch 360 ehrenamtliche Helfer erhielten
ein Präsent von P&G. •
P&G spendet 100.000 Euro für
den deutschen Sportnachwuchs
Unterstützung für den Nachwuchs: Unter begeistertem
Applaus hat P&G Brand Manager Marlis Straessner-Lacroix
einen Scheck über 100.000 Euro an den Deutschen
Olympischen Sportbund (DOSB) überreicht.
Im Deutschen Haus in London fand die feierliche Scheckübergabe
an den Kooperationspartner statt. Mit der Spende unterstützt
P&G im Rahmen der weltweiten Partnerschaft mit dem
Internationalen Olympischen Komitee (IOC) die Nachwuchsförderung
im Sport.
Unter dem Motto „1 Packung = 1 Spende“ hat P&G gemeinsam
mit dem Handelspartner Edeka eine große Aktion ins Leben
gerufen. Für jedes gekaufte P&G Produkt beispielsweise der
Marken Pampers, Ariel oder Pantene Pro-V, spendet das Unternehmen
vier Cent an den DOSB zur Förderung des Nachwuchssports.
Die Aktion ist Teil der Kampagne „Danke Mama“, mit
der P&G einen Beitrag dazu leisten möchte, den Alltag von
Müttern aus aller Welt zu erleichtern. •

04
P&G in Deutschland
Azubis auf Reisen
Während der Europameisterschaft
haben die jungen Leute aus
Marktheidenfeld drei Wochen
lang im Ausbildungszentrum
Cenfim in der Nähe von Porto
gearbeitet, Betriebe besichtigt
und Land und Leute bei Ausflügen
kennengelernt. Möglich
macht dies „Leonardo da Vinci“:
Das Berufsbildungsprogramm
der EU fördert die Mobilität
und wird von der Berufsschule
Main-Spessart zum dritten Mal
umgesetzt.
Die Teilnahme und sprachliche
Kompetenzen werden mit
einem Europass dokumentiert. •
kompakt 03/2012
In Portugal haben sechs Auszubildende von Braun – und
mit Carolin Frank erstmals eine Ausbilderin –
Auslandserfahrung gesammelt.
Die Sechsköpfige Azubi-
Gruppe mit dem portugiesischen
Betreuer bei
verschiedenen theoretischen
und praktischen
Übungen in der Trainingseinrichtung
Standortportrait Werk Groß-Gerau
Wenn die „Wickinger“ an der Autobahn 67 ihren blauen Kasten sehen,
wissen sie: Wir sind daheim. Das 40 m hohe, vollautomatische
Hochregallager ist mit 15.000 computergesteuerten Paletten eines
der höchsten Lagergebäude Deutschlands
Die Wundersalbe vom Apotheker
Begonnen hatte alles mit Wick Vaporub, der hustenlindernden
Salbe aus Kampfer, Eukalyptus, Menthol und Vaseline. Bei Werksgründung
Mitte der Sechziger Jahre konzentrierte sich alles auf
die „Wundersalbe“ des Amerikaners Lunsford Richardson. Schon
bald folgte die Produktion der Wick Halsbonbons. Aus dem Unternehmen
„Richardson-Merrell“ wurde 1985 Procter & Gamble.
Von 2009 bis 2011investierte P&G über 50 Mio. Euro am
Standort Groß-Gerau.
Eine Million Bonbons pro Stunde!
Die Schweden mögen sie scharf, die Australier gefüllt und die
Deutschen blau: die berühmten Wick Halsbonbons! Rund eine
Million Bonbons laufen stündlich durch die Linien und werden
in die ganze Welt geliefert. Jedes Jahr eine neue „Formulierung“
– die Geschmacksnerven der Experten sind extrem gefordert.
Weltweit auf Erfolgskurs
Neben dem Export von Wick Produkten versorgt Groß-Gerau
die weltweiten Märkte mit Produkten der Zahnpflegemarken
Oral-B und blend-a-med (Zahnpasta, Mundspülungen, Haftcreme,
Pflegeprodukte für dritte Zähne). USA, Peru, Neuseeland,
Shampoo auf neuer Linie
In Hünfeld entsteht eine neue Produktionshalle. Mitte Juli
war der Spatenstich, schon Mitte 2013 sollen hier Shampoos
und Pflegespülungen der Marken System Professionals,
Wella Professionals, Herbal Essences und Pantene hergestellt
werden.
Das neue Gebäude misst 2.750 Quadratmeter und ist komplett
ebenerdig, so dass die Kosten gesenkt werden können und die
Produktivität steigt. Dafür investiert P&G
fast sechs Millionen Euro. Spätere
Erweiterung nicht ausgeschlossen.
In den bisherigen Produktionshallen
werden Labore eingerichtet.
•
Spatenstich (v.l.n.r): Rüdiger
Schäfer (Technik), Ali Benli
(Engineering Projektmanager),
Werksleiter Dietmar Jüngling, Christian Gebhardt (IHK),
Stadträtin Monika Mihm, Architekt Holger Hennig
Australien – der Exportanteil ist
inzwischen ebenso groß wie der
Produktionsanteil für Westeuropa. •
Kontrolle der Prozessdaten
der Zahnpastenproduktion
Überprüfung der
Prozesseigenschaften
der Bonbonmasse
Blick auf das Groß-
Gerauer P&G Werk

P&G in Deutschland
Bürgermedaille für P&G
Werksleiterin
Für ihr soziales Engagement
in der Gemeinde erhielt
Elke Feierabend, Leiterin
des Rothenkirchener P&G
Werkes, aus den Händen
von Bürgermeister Günter
Pührer die Bürgermedaille
der Gemeinde Steinberg.
In dem Werk für Haarkosmetik
werden derzeit 15 Millionen
Euro für eine neue Halle für
das Zentrallabor und das
Farbzwischenlager investiert. •
Marken + Innovativen
Fairy Ultra ist zurück!
Ab Juli 2012 ist es wieder
zurück: Fairy Ultra – jetzt
als Konzentrat mit verbesserter
Formel! Dank
stärkster Fettlösekraft
bezwingt es Schmutz
selbst in Wasser von nur
20 Grad!
Elke Feierabend,
Leiterin P&G Werk
Rothenkirchen
Es ist schon 20 Jahre her, aber wohl niemand hat sie vergessen:
die beiden spanischen Fantasiedörfer Villarriba
und Villabajo, in denen bis in die frühen Morgenstunden
gefeiert und geschrubbt wurde!
Damit gehört zeitraubendes
Geschirrschrubben endlich der
Vergangenheit an und es kann wieder
ordentlich gefeiert werden. Fairy Ultra Konzentrat gibt es in
den vier Duftvarianten Original, Apfel, Zitrone und Granatapfel.
Schon eine geringe Dosierung
sorgt für maximale
Wirkung und garantiert
geruchs- und geschmacksneutrales
Geschirr.
Fairy Ultra Konzentrat –
für einen Hauch spanischer
Gelassenheit in jedem Haushalt!
•
kompakt 03/2012 05
Aktuell auf Facebook
Alles erfahren über Olympia und die „Danke Mama!“-
Kampagne? Die Facebook-Seite ,P&G Deutschland’ eröffnet
einen spontanen und unkomplizierten Zugang.
Seit April begleitet sie hoffnungsvolle Athleten und mit fiebernde
Mütter. Auch der Besuch von William und Kate im Family
Home ist ein Thema. Dabei wissen die Doubles der Royals so
gut wie Procter & Gamble: „Mutter zu sein, ist der schwierigste
Job der Welt. Aber es ist auch der Beste.“ •
Pampers werden digital
Unterwegs mit einem Baby ist Multi-Tasking gefragt:
das richtige Kinderlied bei Bedarf parat haben oder die
passende Windel im Laden finden – Mit der neuen
Pampers iPhone App sind Mütter auf alles vorbereitet.
Jederzeit ein fröhliches Kinderlied vorsingen können, aus dem
Stegreif die passende Windel finden oder im Notfall sofort die
richtige Telefonnummer zur Hand haben: Unterwegs mit einem
Baby ist Multi-Tasking gefragt! Mit der neuen Pampers iPhone
App sind Sie bestens vorbereitet.
Die neue iPhone App von Pampers hilft, die richtige Windel zu
finden, Tränchen zu trocknen und dem Baby Freude zu schenken.
Mit ihr haben Sie alle Neuigkeiten von Pampers sowie viele
nützliche Infos rund um
die gesunde und glückliche
Entwicklung der
kleinen Erdenbürger
immer dabei.
Auch allerlei Unterhaltsames
hat die App zu
bieten! Für alle Mamis
in Ihrer Umgebung sehr
zu empfehlen!
Links zur Pampers App
gibt es unter www.pampers.de/app oder
direkt bei www.itunes.apple.com. •
Alle Infos über
Olympia und die
„Danke Mama!“-
Kampagne auf der
Facebook-Seite von
P&G Deutschland
Die neue Pampers
App: Infos für
Eltern und Spaß
fürs Baby

06
Marken + Innovativen
kompakt 03/2012
Eine Nacht mit Gwyneth Paltrow
Frisch, elegant und feminin – so hat
BOSS Fragrances seine „Nuit pour femme“
komponiert.
Der neue Damenduft trägt das Gesicht von Schauspielerin
Gwyneth Paltrow. Die Oscar-Preisträgerin („Shakespeare in
Love“) bereitet sich im Werbespot
und in Printanzeigen
im kleinen Schwarzen auf
ein Rendezvous vor. „Das
wird ihre Nacht“ verspricht
eine schmeichelnde Stimme.
Bildung für Afrika
Seit einem Jahr unterstützt BOSS Orange
Fragrances die UNICEF-Initiative „Schulen für
Afrika“, von der 60.000 Kinder profitieren.
Ein Team von „Today. To help. Together.“ reiste kürzlich mit
der britischen Sozialarbeiterin Allie Tam nach Madagaskar und
nahm drei Schulen und ein Gesundheitszentrum in Augenschein.
Das Fazit: Eine Schule ist mehr als nur ein Haus mit
Dach und Toiletten. Sie braucht kindgerechte Möbel, Tafeln
und Schulbücher – und ausgebildete Lehrer.
Ein Videotagebuch der Reise ist unter
www.boss-fragrances.co.uk zu sehen. •
Gwyneth Paltrow, die auch
als Sängerin, Kochbuchautorin
und Unternehmerin
erfolgreich ist und als Stilikone
gilt, sagt: „Für mich
ist die BOSS-Frau dynamisch
und ehrgeizig. Eine Frau,
die ihre Ziele konsequent
verfolgt, und der es gelingt,
zugleich stark und sehr
feminin zu sein.“ •
Ein Rasierer, drei Funktionen
Der neue Gillette Fusion ProGlide Styler kann
alles: trimmen, rasieren und präzise Konturen
stylen.
Der handliche Powertrimmer bringt
den Bart mit drei unterschiedlichen
Kammaufsätzen auf Länge. Wo
Haare stören, gleiten Pro Glide-
Powerklingen mühelos über das
Gesicht und sorgen für eine glatte
Haut. Eine Konturen-Klinge auf der
Rückseite garantiert messerscharfe
Bartkanten.
Das Fusion ProGlide Transparentes
Rasiergel von Gillette unterstützt
das perfekte Styling: Es ist durchsichtig
und schäumt nicht, so dass
Mann den Fortschritt der Rasur im
Blick hat.
Für die Kombination von Bart und Stil stehen drei
neue Markenbotschafter: Die Schauspieler Adrien Brody
(„Der Pianist“) und Gael García Bernal („Babel“ und
„Die Reise des jungen Che“) und der Hiphop-Musiker
André 3000 („Outkast“). •
Die 10-Milliarden Dollar Marke
Pampers hat es geschafft: Die Windel ist die
erste P&G Marke, die einen jährlichen Umsatz
von 10 Milliarden Dollar generiert.
„Pampers hat das Vertrauen
und die Loyalität von Generationen
von Eltern gewonnen“,
sagte Martin Ryatt
von Global Baby Care.
1961 geboren, ist Pampers
heute die stärkste Marke
von P&G und immer noch
eine der am schnellsten
wachsenden. 25 Millionen
Babys in über 100 Ländern
werden damit gewickelt. •

Außenansichten
P&G wieder bester Arbeitgeber in der Romandie
Im dritten Jahr in Folge wurde P&G 2012 von dem Wirtschaftsmagazin Bilan
zum „Besten Arbeitgeber der Romandie“ gewählt.
In der Kategorie multinationaler Unternehmen konnte P&G mit
882 von 1000 möglichen Punkten den 1. Platz erzielen. Rund
90 Unternehmen wurden auf der Grundlage von etwa 63 Kriterien
und elf Themengebieten bewertet, zu denen Fortbildung,
Diversität, Wohlbefinden am Arbeitsplatz, Lohnpolitik, Sachleistungen
und Elternurlaub gehörten. Es wurden in diesem Jahr
neue Parameter wie Arbeitsausfälle und die jährliche Personalfluktuationsrate
hinzugefügt. In seiner Veröffentlichung präsentiert
das Magazin Bilan folgende Bereiche als Stärken des
Unternehmens Procter & Gamble: interne Kommunikation,
Marktheidenfelder Werk ausgezeichnet
Ein weiterer Meilenstein im Werk von Procter & Gamble in Marktheidenfeld konnte kürzlich durch die Verleihung
der Zertifizierungsurkunde für ein erfolgreiches Entsorgungskonzept erreicht werden.
Die Zertifizierung „Zero Waste“ – zu deutsch „Kein Müll auf die
Deponie“ bescheinigten die Vertreter des Entsorgungsunternehmens
SITA nach umfangreichen Überprüfungen aller Entsorgungswege.
„Unser oberstes Prinzip im Werk ist die Müllvermeidung“,
so Werksleiter Henrik Teichmann bei der Zertifikatsübergabe. Da
bei der Produktion jedoch immer Reststoffe anfallen, hat das
Werk Marktheidenfeld alle Maßnahmen
eingeführt und erfolgreich umgesetzt,
um diese Reststoffe im Idealfall der
stofflichen Verwertung zu zuführen.
Aber selbst der sogenannte
Restmüll wird durch die thermische
Verwertung bei Entsorgungspartnern
zur Erzeugung von
Innenansichten
Dr. Jörn Hublé
Ich leite bei P&G die Rechtsabteilung für Deutschland, Österreich und die Schweiz.
Konflikte im Vorfeld zu erahnen und zu vermeiden ist die größte Leistung, die wir
als Abteilung erbringen können. Nicht immer gelingt uns das, und eine streitige
Auseinandersetzung wird oft unvermeidbar. Diesen Herausforderungen stellen wir
uns, insbesondere wenn es um den Schutz unserer Marken und Produkte geht.
Diese schützen wir kompromisslos gegen jede Verletzung. •
Unternehmenskommunikation
Petra Popall · Aline Boike · Telefon: +49 (0) 6196/89-4577 · E-Mail: unternehmensinfo.im@pg.com
Procter & Gamble Germany GmbH & Co. Operations oHG · Sulzbacher Straße 40–50 · 65824 Schwalbach am Taunus
Weitere Informationen und Berichte über P&G und seine Marken finden Sie unter
www.de.pg.com · www.eu.pg.com · www.pg.com · www.pgcareers.com
©2012 Procter & Gamble
kompakt 03/2012 07
Motivation der Teams sowie
Gehaltspolitik. Außerdem
hebt sich P&G wiederholt
für gute Krankenund
Unfallversicherungen,
ein umfangreiches Fortbildungsprogramm,
das alle
Mitarbeiter jedes Jahr in Anspruch
nehmen können, Diversität, Sozialleistungen und die Umweltpolitik
des Unternehmens hervor. •
Fernwärme oder Energie genutzt. „Diese Zertifizierung bestätigt
dem Werk Marktheidenfeld, dass keinerlei Müll auf Deponien
landet und ein umweltschonendes Entsorgungsmanagement
vorhanden ist“, so Ulrich Wittrin von SITA Deutschland.
Das Marktheidenfelder Werk ist erst der vierte deutsche Standort
innerhalb des amerikanischen Konzerns P&G, welches die
Ansprüche dieser Zertifizierung erfüllt. •
V.l.n.r: Roland Englert, verantwortlich für nachhaltige
Entwicklung im Werk; Werksleiter Henrik Teichmann;
Heiko Schneider, verantwortlich für das Entsorgungsmanagement
im Werk; Ulrich Wittrin, SITA, Anne-Marie
Wilhelm, Sachbearbeiterin Arbeitssicherheit und
Umweltschutz; Jörg Gastreich, SITA