Messekatalog Careers in

DIE BRANCHENSPEZIFISCHE
JOBMESSE FÜR IT,
TECHNOLOGY & ENGINEERING
TU BERLIN
28. JUNI 2016
Veranstalter:

Die
Jobmesse.
Wer und was dahinter steht.
Die Jobmesse „Careers in IT, Technology und
Engineering“ ist eine neue Veranstaltungsreihe
mit dem Ziel Studierende, Absolventen und
Akademiker auf Stellensuche direkt und
persönlich mit rekrutierenden Unternehmen
zusammenzubringen.
Das Besondere an diesem Event ist die
Spezialisierung auf ausgesuchte Zielgruppen
aus den Fachbereichen IT, Technik und
Ingenieurwissenschaften.

Die Messe -
Wann & Wo(zu)?
Machen Sie Ihren Besuch zum
Ein Besuch auf der neuen „Careers in IT,
Technology und Engineering“ kann Sie auf
Ihrem Karriereweg voranbringen. Wer schnell
und direkt einen Job bei den ausstellenden
Firmen der Messe sucht, liegt mit einem
persönlichen Gespräch auf der Messe genau
richtig.

Erfolg für Ihre Karriere!
Wann genau und wo kann ich die Firmen antreffen?
Datum: Dienstag, 28. Juni 2016
Ort: Campus Charlottenburg der TU Berlin
(Straße des 17. Juni 135, 10623 Berlin)
Zeit: 12.00 - 18.00 Uhr
Web: http://www.careers-in.de
Dresscode
Haben Sie ein Einzelgespräch vereinbart, sollten Sie auf ein
professionelles Auftreten besonderen Wert legen. Erscheinen
Sie in jedem Fall sauber und gepflegt an einem Messestand.
Direkt-Kontakte zu den Firmen
Jedes Unternehmen hat auf www.careers-in.de einen direkten,
persönlichen Ansprechpartner genannt, der sich um Ihre
Bewerbung auf der Careers in IT, Technology und Engineering
kümmert.

6
Bewerbungsfotos.
Kostenlose Fototermine
direkt auf der Messe.
Der erste Eindruck zählt. Um die Recruiter
von sich zu überzeugen, gehört zu
einer gelungenen Bewerbung auch ein
professionelles Bewerbungsfoto.
Auf der Messe haben Besucher die
Möglichkeit, professionelle, kostenlose
Bewerbungsfotos erstellen zu lassen.

Top Jobs.
Alle Jobs und Profile schon
vor der Messe online
einsehen.
Sehen Sie sich auf www.careers-in.de alle ausgeschriebenen
Jobangebote auf dem Digitalen
Jobboard an und bewerben Sie sich einfach und
direkt bei Ihrem persönlichen Ansprechpartner des
Unternehmens, den Sie im jeweiligen Onlineprofil
finden.
Sollten keine aktuellen Stellen zu finden sein, freuen
sich die Firmen ebenso über Initiativbewerbungen.
Wenden Sie sich hierzu einfach an den angegebenen
Ansprechpartner der Unternehmen.

Company
Insights.
TOP Firmen präsentieren
sich Ihnen persönlich und
live.
Spannende Einblicke in interessante
Unternehmen bieten Ihnen die Company
Insights. Die Insights finden in umittelbarer
Nähe zum Lichthof im Raum H - 2036 im
Obergeschoss des Hauptgebäudes statt.
Sehen Sie mit den Company Insights hinter
die Kulissen dieser Firmen:

Zeit Ort & Datum Programm
13.00
bis
14.00
14.00
bis
15.00
15.00
bis
16.00
16.00
bis
17.00
28.06.2016,
Raum
H - 2036
28.06.2016,
Raum
H - 2036
28.06.2016,
Raum
H - 2036
28.06.2016,
Raum
H - 2036
Company Insight
Cloudreach
Life at Cloudreach, living on
the Cloud.
Company Insight
Jobvector
Ingenieure und Naturwissenschaftler:
Ihr Karriereweg
Company Insight
Whoohoo
Mit gelungener Abschlussarbeit
direkt ins Berufsleben
einsteigen! Wir zeigen Dir wie
und wo!
Referenten:
Herr Leon Näsemann
Frau Annelies Hartung
Moderatorin:
Anna Mirbach
Company Insight
Vodafone
Insights & Challenges - IT
inside a leader in mobile
innovation
Referent:
Steffen Fidelius

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maihiro GmbH
Rudower Chaussee 9
12489 Berlin
www.maihiro.com
Kontakt:
Sabrina Aufleger
Human Resources
sabrina.aufleger@maihiro.com
+49 (89) 89 085 - 166
+49 (151) 52585 - 142
Kennzahlen:
Gegründet: 2000
Mitarbeiteranzahl: ca. 120
Standorte: Ismaning bei München, Berlin, Hamburg, Wien
Tätigkeitsschwerpunkt:
maihiro ist Spezialist für Customer Relationship Management (CRM),
Customer Engagement und Commerce. Zudem entwickeln wir eigene
Softwareprodukte als Add-On Lösungen zum CRM-System.
Gesuchte Fachrichtungen:
Computer Engineering, (Wirtschafts-/Medien-/Technische) Informatik,
Physik, (Techno-/Wirtschafts-) Mathematik
AUSSTELLER
Einstiegsmöglichkeiten:
- Direkteinstieg
- Praktika, Abschlussarbeiten, Werkstudententätigkeiten
Anforderungsprofil:
Informieren Sie sich über unsere derzeit offenen Positionen und die
Anforderungsprofile unter: www.maihiro.com/karriere/stellenangebote.

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Wirtschaftsinformatiker (m/w) aufgepasst
■ Sie sind Wirtschaftsinformatiker?
■ Sie sind ein Teamplayer?
■ Sie suchen eine spannende Herausforderung?
Worauf warten Sie noch?
Bei uns finden Sie renommierte Kunden, spannende
Projekte und neueste Technologien.
Nach einer kurzen Einarbeitungsphase übernehmen Sie
schon bald die Verantwortung für eigene Arbeitspakete.
Haben wir Sie neugierig gemacht?
www.maihiro.com
AUSSTELLER
Wir verzichten auf hierarchisches Denken, arbeiten transparent und offen, involvieren
unsere Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse und leben eine Philosophie der offenen Türen.

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Whoohoo® GmbH & Co. KG
Erkrather Straße 228A
40233 Düsseldorf
www.whoohoo.de
Kontakt:
Anna Mirbach
Telefon: +49 (0) 211 2409 2122
E-Mail: bewerbung@de.whoohoo.com
Kennzahlen:
1.600 Mitarbeiter europaweit
Internationaler Gesamtumsatz 2015: EUR 110 Mio.
Tätigkeitsschwerpunkt:
Whoohoo® ist ein inhabergeführtes Unternehmen und Tochterunternehmen
der Maandag®-Gruppe mit über 25-jähriger
Markterfahrung und erstklassigem Know-How in der Personaldienstleistung.
Heute sind wir in über 25 Niederlassungen in Deutschland, Belgien, Spanien,
Ungarn und den Niederlanden vertreten.
Gesuchte Fachrichtungen:
Engineering, Construction & Property, IT, Finance, Medical Care, Life Science/
Pharma.
AUSSTELLER
Einstiegsmöglichkeiten:
Von Hochschulabsolventen, Young Professionals bis
(Senior) Professionals.
Anforderungsprofil:
Wir erwarten von unseren (Young) Professionals eine hohe Expertise sowie ein
hohes Maß an Engagement.
Gründe für Ihren Einstieg bei uns:
Jeder Kompetenzbereich und jedes Projekt, das wir für unsere Auftraggeber
ausführen, stellt branchenspezifische Anforderungen dar. Unser Branchen-
Know-how ermöglicht es uns, Kandidaten und Jobs optimal aufeinander
abzustimmen. Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten unsere Spezialisten
maßgeschneiderte Lösungen und finden schnell und flexibel eine neue
berufliche Herausforderung für Sie, übrigens auf Wunsch auch im
benachbarten Ausland.

sie fühlen
sich im neuen
job endlich
gefordert und
gefördert.
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a r b e i t w i e s i e s e i n s o l l
Wir vermitteln Top-Fachkräfte an Top-Unternehmen:
Freuen Sie sich über hochqualifizierte Jobs aus den
Bereichen Engineering, Construction & Property, IT,
Finance, Medical Care und Life Science/Pharma.
Mehr auf whoohoo.de
AUSSTELLER

14
Vodafone GmbH
Ferdinand-Braun-Platz 1
40549 Düsseldorf
www.vodafone./jobs
Kontakt:
Unter www.vodafone.de/jobs findest Du alle offenen Stellen, die
Vodafone derzeit anbietet. Bei weiteren Fragen kannst Du dich
jederzeit an Lisanne Lauer (lisanne.lauer@vodafone.com) wenden.
Kennzahlen:
Derzeit beschäftigt Vodafone 14.000 Mitarbeiter. Insgesamt haben
sich 37 Millionen Mobilfunk- und 5,45 Millionen Festnetzkunden für die
Dienstleistungen und Services von Vodafone Deutschland entschieden.
Tätigkeitsschwerpunkt:
Vodafone Deutschland bietet Privat- und Geschäftskunden Produkte
und Dienstleistungen aus den Bereichen Mobilfunk, Festnetz,
Datendienste, TV und Breitband-Internet aus einer Hand an.
Gesuchte Fachrichtungen:
Abhängig von der Tätigkeit, Studium in den Bereichen Elektrotechnik,
Wirtschaftsingenieurwesen/-informatik, Betriebswirtschaftslehre,
Informatik, Mathematik und Physik.
AUSSTELLER
Einstiegsmöglichkeiten:
Vodafone bietet Pflichtpraktika und ein umfangreiches Trainee
Programm für Masterabsolventen an. Auch ein Direkteinstieg ist in
vielen Bereichen, z.B. in der IT und im Vertrieb möglich.
Gründe für Ihren Einstieg bei uns:
Attraktive Vergütung • Weiterbildung für alle • Umfangreiche
Talentförderung und Entwicklungsmöglichkeiten • Flexible
Arbeitszeitmodelle mit Teilzeit und Home Office für Festangestellte

Mehr über
Philip erfahren.
Discover Trainees
in Bestform
AUSSTELLER
Als Trainees haben wir schnell gelernt, dass es bei Vodafone
nicht nur um Mobilfunk, sondern um Mobilität in jeder
Form geht. Vodafone verbindet Menschen miteinander und
bewegt die Welt. Deshalb haben wir einen Spendenlauf am
Vodafone Campus organisiert. Um für Menschen zu laufen,
bei denen es nicht so gut läuft.
We’re at our best when you’re at yours.
Besuch uns auf vodafone.de/jobs
Vodafone
Power to you

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Berliner Verkehrsbetriebe (BVG)
Holzmarktstraße 15-17
10179 Berlin
www.BVG.de/Karriere
Kontakt:
bewerbermanagement@bvg.de
Tel. 030 256 24414
Kennzahlen:
14.000 Beschäftigte
Tätigkeitsschwerpunkt:
Die Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) sind als Deutschlands größtes
kommunales Verkehrsunternehmen mit Sitz in Berlin der Motor, der
Berlin seit 1929 bewegt. Innerhalb eines Jahres fahren die Busse,
Straßen- und U-Bahnen der BVG mehr als 250 Millionen Kilometer
und damit täglich 18 Mal um die Welt. Mit 14.000 Beschäftigten in über
240 verschiedenen Berufen, seinem dichten Liniennetz, den modernen
Fahrzeugen und einem kundenorientierten Service steht der Berliner
Nahverkehr für ein gutes Stück Lebensqualität in der Stadt.
AUSSTELLER
Gesuchte Fachrichtungen:
Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Bauingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften,
Verkehrswesen, Projektmanagement und
weitere
Einstiegsmöglichkeiten:
Hochschulpraktikum, Abschlussarbeit, Werkstudententätigkeit, Traineeprogramm,
Direkteinstieg
Anforderungsprofil:
Neben Ihren fachlichen Qualifikationen sind uns bei der Stellenbesetzung
die persönlichen Kompetenzen wie z.B. selbstständige Arbeitsweise,
Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Kommunikationsfähigkeit
sehr wichtig. Denn bei uns steht die Fähigkeit mit Kolleginnen
und Kollegen, Kundinnen und Kunden sowie Lieferanten in Austausch
zu gehen im Vordergrund.

AUSSTELLER
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AmazonLogistik Potsdam GmbH
Havellandstraße 5
14656 Brieselang
Kontakt:
Frau Ann-Kathrin Breuer
Recruiter Graduate Program EU
www.amazon-operations.de
www.amazon.jobs
Kennzahlen:
Mitarbeiter weltweit: > 230.000
Logistikstandorte unter anderem in: Brieselang, Leipzig, Rheinberg,
Werne, Graben, Pforzheim, Koblenz, Bad Hersfeld
Tätigkeitsschwerpunkt:
Logistik, E-Commerce
Gesuchte Fachrichtungen:
Betriebswirtschaftslehre, Logistik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen,
Management o. ähnliche Bereiche.
Einstiegsmöglichkeiten:
Direkteinstieg: Nachwuchsführungskraft Logistik (m/w)
Praktika
AUSSTELLER
Anforderungsprofil:
Wir suchen Könner - und setzen dabei auf eine große Vielfalt an unterschiedlichen
Qualifikationen, wie z.B. BA-, FH- oder Uni-Abschlüssen
verschiedener Disziplinen.
Wir wünschen uns Mitarbeiter, die durch Neugier und Mut Veränderungen
vorantreiben, Entscheidungen treffen und die Fähigkeit besitzen,
sich selbst zu hinterfragen.
Gründe für Ihren Einstieg bei uns:
Wir glauben, dass bei Amazon jeder Tag „Day One“ ist.
Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen
zu stellen. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden
Tag neu erfindet.
Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend.

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Help us build Earth’s most customer-centric company.
Join as a Graduate Area/Shift Manager
As an Area Manager, you will be in charge of one department
within a warehouse, also known as a Fulfilment
Centre. You will manage the day-to-day operations to
deliver on the targeted key performance indicators.
You will be responsible for measuring, evaluating and
improving processes in the areas of Transportation, Supply
Chain and Logistics, obtaining and reporting on key
metrics and data whilst driving production within your
area. Through your work, you will continuously improve
the functionality and service level we provide to our customers.
#AmazonGradsPioneer
www.amazon.jobs
You will lead a large team of employees, be their primary
point of contact, as well as liaise with other departments
to ensure a smooth flow of operations.
Amazon’s Area Managers have bias for action. They need
to be comfortable making decisions in constantly evolving,
diverse and fast-paced environments.
During the course of your graduate program, you will
have the chance to work alongside experienced leaders,
giving you a unique insight into our business as well as
plenty of training and support.
To Apply:
Please visit:
www.amazon.jobs
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passionately that employing a diverse workforce is central to
our success.*
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We are looking for ambitious and enthusiastic
graduates with enough personal drive and enthusiasm
to make you stand out from the crowd!
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a bright mind with a strong leadership ability
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processes and practices.
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likely to include continuous weekends and
night shifts.
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