WÜNSCHE UND FORDERUNGEN DER WIRTSCHAFT AN DIE POLITIK| w.news 01.2018

NR. 01 | 2018
WIRTSCHAFTSMAGAZIN DER IHK HEILBRONN-FRANKEN
MACHT
EUREN
JOB
WÜNSCHE UND FORDERUNGEN DER WIRTSCHAFT AN
DIE POLITIK. SEITE 20
IHK-FRÜHJAHRSEMPFANG
SEITE 19
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EDITORIAL
© Foto Linke GmbH
IHK-Präsident Prof. Dr. Dr. h. c. Harald Unkelbach und IHK-Hauptgeschäftsführerin Elke Döring.
Mut wagen
Wirtschaftsmagazin
der IHK
Heilbronn-Franken
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HERAUSGEBER
IHK Heilbronn-Franken
Postfach 2209
74012 Heilbronn
Ferdinand-Braun-Straße 20
74074 Heilbronn
Telefon 07131 9677-0
Telefax 07131 9677-199
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Liebes IHK-Mitglied,
blickt man derzeit nach Berlin, ist allgemeine Ratlosigkeit zu spüren.
Von Jamaika, GroKo, Minderheitsregierung und neuerdings auch KoKo
(Kooperationskoalition) ist da die Rede und keiner weiß wohin die Reise
letztlich gehen wird. Derartige Verunsicherung ist allerdings Gift für
die Wirtschaft. Gemeinsame wirtschaftspolitische Leitideen braucht
unser Land aber dringend. Einige der wichtigsten Handlungsfelder hat
die IHK-Organisation näher definiert (siehe Seite 20). Diese umzusetzen
wird eine wesentliche Aufgabe einer künftigen Bundesregierung darstellen,
um die Wettbewerbsfähigkeit der deutschen Wirtschaft zu erhalten
und zu festigen. Und dabei kostet vieles davon noch nicht einmal viel
Geld, sondern einfach etwas Mut.
Ihre
Ihr
TITELBILD
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Gestaltung: adextra
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Inhalt
IHK-FRÜHJAHRSEMPFANG
SEITE 19
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TITEL
20 Wünsche und Forderungen
der Wirtschaft an die Politik
IHK + REGION
6 Foto des Monats – Spedition Kübler
transportiert die Landshut
8 Solvay Bad Wimpfen –
Eine Mutter mit vielen Kindern
12 Beratungsförderung von
Unternehmen
14 Lang-Lkw hat positive Umwelteffekte
16 IHK Konjunkturumfrage:
Erhöhte Investitionsbereitschaft
18 Nationale Bestenehrung: Unsere
Besten in Berlin ausgezeichnet
GELD + MÄRKTE
28 Italien: Auf Erholungskurs
31 Finanzierungsfinder: Welche
Finanzierung ist die Richtige?
WIRTSCHAFTSJUNIOREN
34 Vorstand der Wirtschaftsjunioren
2018: Daniel Nill im Interview
SERVICE + INFO
36 Genießen in der Region:
Bullinger Eck in Crailsheim
38 Herausforderung
Sicherheitsdatenblatt
RECHT + RAT
41 Urteile
FIRMEN+LEUTE
42 Meldungen aus den Unternehmen
© Bullinger Eck
© Scheuerle
36 BULLLINGER ECK
6 FOTO DES MONATS
JANUAR 2018 ---------------------------------------------------------------------------------------------------- 4 -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

INDEX
28 ITALIEN: AUF ERHOLUNGSKURS
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IHK-Heilbronn
www.facebook.com/
ihkheilbronnfranken
© Jaroslaw Pawlak – stock.adobe.com
© Bildquelle
ALFI, Wertheim........................................... 49
BEIL, Neckarsulm....................................... 42
BERBERICH, Heilbronn.............................48
BEYERDYNAMIC, Heilbronn....................43
BÖRSIG, Neckarsulm................................44
BULLINGER ECK, Crailsheim..................36
BUNDESGARTENSCHAU,
Heilbronn......................................................48
DHBW, Heilbronn.......................................46
FIMA, Obersontheim................................. 47
H+W, Eppingen..........................................45
HOCHSCHULE, Heilbronn....................... 47
HPN, Waldenburg.....................................45
IBSOLUTION, Heilbronn........................... 42
INTERSPORT, Heilbronn...........................43
ISOBOUW, Abstatt.....................................46
KACO, Kirchardt ........................................ 47
KAFFEE KONDITOREI KETT,
Crailsheim....................................................50
KLAFS, Schwäbisch Hall...........................46
KÜBLER, Michelfeld..................................... 7
MRG, Crailsheim........................................48
POCO, Heilbronn....................................... 49
RAUCH, Freudenberg............................... 42
ROKLA, Langenburg................................. 42
SCHAFFITZEL, Schwäbisch Hall............. 47
SIGA TELECOM, Ilsfeld.............................45
SIGNAL-REKLAME,
Schwäbisch Hall......................................... 47
SMARTGAS, Heilbronn.............................43
SOLVAY, Bad Wimpfen............................... 8
TRIPSDRILL, Cleebronn.............................44
WÜRTH, Künzelsau.................................... 42
ZIEHL-ABEGG, Schöntal...........................48
RUBRIKEN
26 Newsticker „Neues aus Berlin
und Brüssel“
26 IHK-Veranstaltungen
32 Statistik: Wirtschaftszahlen
40 Seminare
50 Made in Heilbronn
50 Kultur-Tipps
50 Impressum
B4B THEMENMAGAZIN
HEILBRONN-FRANKEN
3 Bekannte Marken & Marktführer
9 TOP-Websites der Region
10 Arbeits- & Berufskleidung
12 Steuer-Tipp
14 Personalanzeigen
15 Termine & Kleinanzeigen
Ihre Bezugsadresse hat sich geändert?
E-Mail an: pr@heilbronn.ihk.de
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FOTO DES MONATS
© Scheuerle
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SPEDITION KÜBLER
TRANSPORTIERT DIE „LANDSHUT“
M
it Hilfe eines 2-achsigen SCHEUERLE Ultralight-
Combi hat die Spedition Kübler das letzte Kapitel
der 1977 von Terroristen entführten Boeing 737
„Landshut“ auf ihrem Rücktransport mitgeschrieben.
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IHK + Region
© Solarimpulse
EINE MUTTER MIT
VIELEN KINDERN
Die Solar Impulse 2 über San Francisco.
JANUAR 2018 --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 8 --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

Von Carolin Schwarzer
Ein altes Fachwerkhaus direkt
am Ufer des Neckars erinnert
an frühere Zeiten. Vor 200 Jahren
wurde in Bad Wimpfen die
Saline Ludwigshalle gegründet.
Werkleiter Uwe Männel: „Damals
herrschte ein regelrechtes Salzfieber.
Die Bad Wimpfener sprachen von weißem
Gold und konnten viel Geld mit dem Verkauf
von Salz verdienen.“ Gewonnen wurde das
wertvolle Gut aus Solequellen. Dazu kochten
die Werksmitarbeiter Salzwasser auf offenen
Pfannen, sodass nur noch das sogenannte
Siedesalz zurückblieb. Für das Solebad Bad
Wimpfen wird auch heute noch Salz aus den
Wimpfener Solequellen gefördert. Da der
bergmännische Abbau von Salz jedoch deutlich
günstiger ist als das Siedeverfahren, hat
sich das Bad Wimpfener Werk umorientiert
und stellt heute verschiedenste Produkte auf
der Basis von Fluor her. Geblieben ist das 110
Jahre alte Fachwerkhaus, in dem sich auch
heute noch die Verwaltung des Unternehmens
befindet.
… wäre ein passender Titel für die Produktpalette
des Solvay-Werks Bad Wimpfen.
Denn aus dem Grundstoff Fluor entstehen
dort Präparate, die sich in nahezu jedem
Bereich des täglichen Lebens wiederfinden.
Von Flussspat zu Fluor
Flussspat ist heute einer der wichtigsten
Rohstoffe für das Bad Wimpfener Unternehmen,
das sich 1982 der Solvay-Gruppe
anschloss. Er kommt aus Aue im Erzgebirge
oder per Schiff über den Neckar aus China,
Namibia und Vietnam. „Der Spat sieht
aus wie typischer Sandkastensand“, veranschaulicht
Uwe Männel. Aus diesem Sand
gilt es Fluorwasserstoff zu gewinnen. „Denn
Fluorwasserstoff oder in Wasser gelöst als
Flusssäure, ist die Mutter unserer zahlreichen
Produkte“, ergänzt der Werkleiter, holt
tief Luft und erläutert den Prozess der Fluorwasserstoffgewinnung:
„Zunächst einmal
müssen wir die Flusssäure aus der Reaktion
von Flussspat mit hochkonzentrierter Schwefelsäure
gewinnen. Dabei entsteht Fluorwasserstoffgas,
kurz HF genannt“, erklärt Uwe
Männel die chemischen Prozesse. HF ist jedoch
nicht nur ein Zwischen-, sondern auch
bereits ein Endprodukt. Es wird verwendet,
um beispielsweise Glas zu ätzen. Das Verfahren,
welches angewandt wird, um daraus das
begehrte Fluor zu gewinnen, nennt sich Elektrolyse.
Der 61-jährige Werkleiter hebt beide
www.heilbronn.ihk.de -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 9 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- JANUAR 2018

IHK + Region
Hände parallel nach oben: „Es gibt eine Kathode
und eine Anode, einfacher gesagt, einen
Pluspol und einen Minuspol.“ Er deutet
die beiden Pole durch seine erhobenen Hände
an. „Taucht man diese beiden in den Fluorwasserstoff,
so entsteht Wasserstoff an der
Kathode – meiner linken Hand, das Fluor an
der Anode – also an meiner Rechten.“ Er faltet
die Hände zusammen und lehnt sich in seinem
Stuhl zurück: „Dort haben wir nun das
reine Fluor, unseren wichtigsten Grundstoff,
gewonnen.“ Dieser wird verwendet, um beispielsweise
Benzintanks aus Kunststoff so zu
behandeln, dass auch nach mehreren Jahren
kein Benzin durch den Kunststoff dringt.
Unterschiedliche Kinder
Fluor wird im Solvay-Werk Bad Wimpfen
außerdem chemisch weiterverarbeitet, um
so Produkte mit zahlreichen, komplett verschiedenen
Anwendungsbereichen zu erhalten.
Eines der Solvay-Produkte wird beim
Aluminiumlöten verwendet. „Das ist eine
echte Kunst“, sagt Uwe Männel begeistert
und fährt fort: „Aluminium bildet an der Luft
sofort eine Oxidationsschicht, die das Löten
unmöglich macht.“ Mit Nocolok, einem
Flussmittel auf Fluorbasis, hat Solvay eine
Uwe Männel (links) und
„
Jörg Laumann.
Es ist wichtig,
ein Unternehmen
zum richtigen
„
Zeitpunkt zu
wandeln.
Uwe Männel,
Werkleiter
Lösung für dieses Problem. Es schmilzt bei
Erwärmung und löst die Oxidschicht. Bei einer
Temperatur von 600 Grad können so Aluminiumteile
verbunden werden. Besonders
wichtig ist Nocolok in der Automobilindustrie.
„Für den Bau von beinahe jedem Kühler
wird Nocolok benötigt“, sagt der Werksleiter.
Der synthetische Baustein ETFBO ist ein weiteres
wichtiges Kind in der Familie der Solvay-Fluor-Produkte.
Verwendet wird dieser
Stoff in der Pflanzenschutzmittelindustrie.
Denn das Fluor in ETFBO sorgt dafür, dass
Wirkstoffe besser aufgenommen werden. Mit
weniger Pflanzenschutzmitteleinsatz kann
dank ETFBO das gleiche Ergebnis erzielt werden.
Die Fluorprodukte von Solvay finden
sich auch in Asthmasprays wieder. „Solvay
steht selten drauf, ist aber meistens drin“, sagt
Uwe Männel und schmunzelt.
Mit Fluor in die Zukunft
Zum 200-jährigen Jubiläum lautet das Motto
des Solvay-Werks: 200 Jahre Werk Bad Wimpfen
– bereit für die Zukunft. Das setzt das
Unternehmen in konkreten Projekten um.
Für das Solarflugzeug „Solar Impulse“, das es
schaffte ohne Treibstoff, nur mit Solarenergie
einmal die Welt zu umrunden, entwickelte
Solvay das Treibmittel Solkane, das eine Isolierung
des Cockpits bei Außentemperaturen
von -40 bis +40 Grad gewährleistet. Auch in
die Entwicklung von besonders leistungsfähigen
Lithium-Ionen-Akkus für das Solar-
© Solvay
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 10 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

flugzeug war das Solvay-Werk Bad Wimpfen
integriert. Uwe Männel: „Es ist wichtig, ein
Unternehmen zum richtigen Zeitpunkt zu
wandeln. Das hat das Werk Bad Wimpfen
schon bei der Umstellung von Salz auf Fluorprodukte
erkannt und auch heute versuchen
wir durch die Beteiligung an innovativen
und nachhaltigen Projekten am Puls der
Zeit zu sein.“ Jörg Laumann, Personalleiter:
„Wir setzen außerdem auf die junge Generation.“
Die Solvay-Azubis erstellten beispielsweise
ein Ausbildungsvideo, in dem sie das
Solvay-Werk Bad Wimpfen und ihre Ausbildung
bei Solvay vorstellen, um so vor allem
junge Menschen für Naturwissenschaft und
Chemie zu begeistern. Sie werden außerdem
stets nach ihrer Meinung gefragt und schnell
in Prozessabläufe integriert. Denn Jörg Laumanns
Motto lautet: Nichts ist so gut, als dass
man es nicht besser machen könnte. „Deswegen
sind wir sehr an der Meinung unserer
jungen Mitarbeiter interessiert“, sagt auch
der Werksleiter und ergänzt: „unsere Mitarbeiter
sind immer dazu aufgefordert, jeden
Stein umzudrehen, Prozesse zu analysieren
und Verbesserungsvorschläge unbedingt zu
äußern. So bleiben wir auch nach 200 Jahren
jung.“
AUF EINEN BLICK
Das Solvaywerk Bad Wimpfen:
• über 300 Mitarbeiter
• Hauptprodukte ETFBO und
Nocolok
• seit 1982 Mitglied der
Solvay-Gruppe
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IHK + Region
BERATUNGSFÖRDERUNG
VON UNTERNEHMEN
Am 17. November 2017 informierten
die IHK Heilbronn-Franken
und das RKW Baden-Württemberg
rund 50 Firmenkunden-,
Steuer- und Unternehmensberater
über Möglichkeiten der Beratungsförderung
von kleinen und
mittleren Unternehmen (KMUs)
durch Programme des Bundes
und des Landes.
rater, die in ständigem Kontakt zu KMUs und
Existenzgründern stehen, über die Möglichkeiten
verschiedener Förderprogramme zu
informieren.
Beratung vor der Gründung
Achim Fuderer vom RKW Baden Württemberg
zeigte in seinem Vortrag, dass die
Förderung einer Beratung durch „Gründungsgutscheine“
des Landes bereits für
Gründungsinteressierte möglich ist. Das
RKW erweitert damit die Leistungen der
IHKs um eine kostenlose Erstberatung sowie
eine günstige Intensivberatung. Die IHKs
fungieren als Anlaufstellen.
Von Carolin Schwarzer
Bereits in seiner Begrüßung betonte
Thomas Leykauf, Referent
Wirtschaftsförderung der
IHK Heilbronn-Franken, wie
wichtig die Unternehmensberatung
für die Entwicklung
und Leistungsfähigkeit von Unternehmen
ist. Ziel der Veranstaltung war es daher, Be-
Förderung von jungen und etablierten Unternehmen
Thomas Leykauf informierte über die Fördermöglichkeiten
von jungen und bereits
am Markt etablierten Unternehmen. Diese
können durch das Bundesprogramm „Förderung
unternehmerischen Know-hows“
Unterstützung bei Aufbau und Etablierung
des Unternehmens sowie der Ergänzung
und Vertiefung des Unternehmenspotenzi-
© Schwarzer
Rund 50 Firmenkunden-, Steuer- und Unternehmensberater informieren sich über die Beratungsförderung von Unternehmen.
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als erhalten. Achim Fuderer stellte anschließend
die Kurzberatungs- und Coachingprogramme
des Landes vor, welche Beratungen zu vielen
Themenbereichen bezuschussen.
Unterstützung in der Krise
Die Förderung von Unternehmen, die sich
in einer wirtschaftlich schwierigen Situation
befinden, weist bisher noch Schwächen auf:
Unternehmen, denen eine Krise erst droht
und solche, die noch einen minimalen Gewinn
erwirtschaften, werden nicht durch
das Bundesprogramm gefördert. Sie können
im Rahmen eines Kooperationsprogramms
von IHK und den WirtschaftsSenioren Heilbronn
e.V. jedoch eine neutrale Bewertung
des Unternehmens sowie Lösungsvorschläge
erhalten.
Nach Überwinden einer unmittelbaren
wirtschaftlichen Schieflage wird von IHK
und WirtschaftsSenioren außerdem ein
Coaching zur nachhaltigen Stabilisierung
der Unternehmenssituation angeboten.
Die abschließende Diskussionsrunde bot
den Teilnehmern die Möglichkeit, persönliche
Erfahrungen auszutauschen und konkrete
Fragen zu den Fördermöglichkeiten zu
stellen.
KONTAKT
Thomas Leykauf
IHK-Referent Wirtschaftsförderung,
Betreuer Wirtschaftsjunioren
Telefon 07131 9677-174
E-Mail: thomas.leykauf@
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IHK + Region
LANG-LKW HAT POSITIVE
UMWELTEFFEKTE
Eine neue Studie, die das Land
gemeinsam mit der Daimler AG
in Auftrag gegeben hat, bestätigt
die Umweltvorteile des
Lang-Lkw, wenn dadurch konventionelle
Lkws ersetzt werden.
Somit könnten jährlich über
21.000 Tonnen CO 2
eingespart
werden. Der IHK-Verkehrsausschuss
fordert mehr Strecken.
Von Stefan Heine
Landesverkehrsminister Winfried
Hermann macht keinen Hehl daraus,
dass er den Lang-Lkw ablehnt.
Lange verhinderte er einen Einsatz
der 25,25 Meter langen Fahrzeuge
im Rahmen des bundesweiten
Feldversuchs in Baden-Württemberg. Kurz
vor Ende des Feldversuches musste er sich
aber dem Druck aus dem Staatsministerium
beugen und seine Blockadehaltung aufgeben.
Für die Belieferung von Daimler wurden
Strecken im Ländle freigegeben. Bedingung
aus dem Verkehrsministerium: Eine weitere
Studie sollte die Klimaeffekte der Fahrzeugkombinationen
untersuchen.
Wettbewerbsverzerrung im Markt
Neue Erkenntnisse hat die Studie des Landes
nicht erbracht, denn das Einsparpotenzial
beim Dieselverbrauch und somit eine
© Marco2811 – Fotolia.com
Der Einsatz von Lang-Lkws ist in Nischensegmenten sinnvoll.
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geringere CO 2
-Emission war schon durch die
Untersuchung der Bundesanstalt für Straßenverkehr
bekannt. Vielleicht auch ein Grund,
die Ergebnisse, welche eigentlich im April
2017 vorgestellt werden sollten, bis nach der
Bundestagswahl im Herbst unter Verschluss
zu halten. Die verspätete Veröffentlichung
sorgte auch dafür, dass der Termin für die
8. Änderungsverordnung zur Aufnahme weiterer
Strecken für den Lang-Lkw verpasst
wurde. Denn das Land muss dem Bund die
Strecken melden, die es für den Einsatz von
Lang-Lkw geeignet hält beziehungsweise diejenigen,
bei denen es einen Bedarf sieht. So
können bislang nur wenige Unternehmen in
Baden-Württemberg die Vorteile eines Lang-
Lkws nutzen. Das Vorgehen des Landes sorgt
damit auch für eine Wettbewerbsverzerrung
im Markt, da nicht alle Unternehmen den gleichen
Zugang an das Lang-Lkw-Netz haben.
Angst unbegründet
Die Angst des Verkehrsministers, die Straße
durch den Lang-Lkw attraktiver zu machen,
ist eigentlich unbegründet und wird durch
die Studien auch nicht gestützt. Der Einsatz
des Lang-Lkws ist nur in einem Nischensegment
sinnvoll. Da das Gesamtgewicht der
Fahrzeugkombinationen bei den üblichen
40 Tonnen bleibt, eignet sich der Lang-Lkw nur
für leichte, voluminöse Ware. Durch die zusätzlichen
Achsen verteilt sich das Gewicht auch
mehr, was wiederum die Straßen schont. Durch
das Gewicht der extra Achsen wird aber die
Nutzlast einschränkt. Dennoch gibt es Anwendungsfälle,
in denen der Lang-Lkw hilft, Ressourcen
zu sparen und damit die Umwelt und
Infrastruktur zu schonen. So werden diese Fahrzeuge
in Stückgutnetzwerken dazu eingesetzt,
die konsolidierte Ware zu und von den Hubs zu
befördern. Dabei ersetzen zwei Lang-Lkws drei
konventionelle Fahrzeugkombinationen, sparen
dabei 20 Prozent Diesel ein und emittieren
entsprechend weniger CO 2
. Der Fuhrunternehmer
spart dazu den Lohn eines Fahrers. Gerade
durch den bestehenden Fahrermangel ist dieser
Faktor bedeutend.
Streckenanträge jetzt einreichen
Umweltverbände und Bahnlobby interpretieren
die Studie des Landes aber anders. Da
der Lang-Lkw nur eine Nische besetze, sei
der Umweltbeitrag zum gesamten Energieverbrauch
im Verkehrssektor so gering, dass
dieser zu vernachlässigen sei. Bezogen auf die
Emissionen aller Lkw und des Bahngüterverkehrs
in Deutschland, ließen sich durch den
Lang-Lkw ja nur 0,05 Prozent CO 2
einsparen.
Der Verkehrsausschuss der IHK Heilbronn-
Franken hat sich in seiner Sitzung am 24. Oktober
2017 mit der Thematik auseinandergesetzt
und fordert das Land auf, weitere
beantragte Strecken freizugeben. Neben der
CO 2
-Einsparung hilft der Lang-Lkw im Punktzu-Punkt-Verkehr
Fahrzeuge einzusparen
und so die ohnehin schon überlastete Infrastruktur
in der Region zu entlasten. Außerdem
dürfe es keine Wettbewerbsverzerrung
geben. Die IHK wurde vom Ausschuss aufgefordert,
Streckenanträge der Unternehmen
aus der Region zu sammeln und gesammelt
an das Verkehrsministerium einzureichen.
Dies kann bis zum 31. Januar unter der
E-Mail-Adresse stefan.heine@heilbronn.ihk.de
erfolgen. So sollen diese Strecken rechtzeitig
in die 9. Änderungsverordnung – welche
wahrscheinlich im Frühjahr erlassen wird –
aufgenommen werden.
KONTAKT
Stefan Heine
IHK-Referent Verkehr &
Infrastruktur
Telefon 07131 9677-124
E-Mail stefan.heine@
heilbronn.ihk.de
www.heilbronn.ihk.de ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 15 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- JANUAR 2018

IHK + Region
KONTAKT
Dorothee Kienzle
IHK-Referentin Volkswirtschaft
Telefon 07131 9677-135
E-Mail dorothee.kienzle@
heilbronn.ihk.de
ERHÖHTE INVESTITIONS-
BEREITSCHAFT
Die Investitionsabsichten der
Industrieunternehmen für die
nächsten zwölf Monate sind so
hoch wie seit sechs Jahren nicht
mehr. Die anhaltend robuste
Konjunktur, die starke Auslandsnachfrage
und das günstige Finanzierungsumfeld
stützen die
Investitionsplanungen der Unternehmen.
Das zeigt die aktuelle
Investitionsumfrage im Rahmen
der IHK-Konjunkturumfrage.
Von Dorothee Kienzle
Der Anteil der regionalen Industriebetriebe,
die ihre Investitionsbudgets
im Inland
ausweiten wollen, liegt bei
41 Prozent. 47 Prozent erwarten
ein gleich bleibendes Investitionsbudget.
Dagegen wollen nur noch
neun Prozent der Betriebe ihre Ausgaben zurückschrauben.
Lediglich drei Prozent sehen
keine inländischen Investitionen vor.
Der Stimmungsumschwung bei der Investitionsneigung
der Industrie ist ein sehr erfreuliches
Ergebnis. Es ist ein klares Zeichen
für das Vertrauen der Unternehmen in einen
kräftigen und stabilen Aufschwung. Die Investitionen
der Industrieunternehmen geben
der Konjunktur zusätzliche Kraft. Für die Unternehmen
bedeutet das nachfragegerechte
und moderne Produktionskapazitäten, die die
Wettbewerbsposition auch zukünftig sichern.
Beinahe die Hälfte plant Erweiterungsinvestitionen
Die Investitionsmotive spiegeln die vielfältigen
Herausforderungen und Chancen wider,
mit denen sich die Unternehmen konfrontiert
sehen. Dazu gehören Digitalisierung,
steigende Energie- und Arbeitskosten, Wettbewerbsdruck
sowie eine anziehende Nachfrage.
Ins aktuelle Bild passt, dass das Investitionsmotiv
Kapazitätsausweitung gegenüber
der Umfrage im Vorjahr stark an Bedeutung
gewonnen hat. Beinahe jedes zweite Unternehmen
(47 Prozent) will in Kapazitätserweiterungen
investieren. Im Vorjahresquartal
war dies nur knapp ein Drittel (32 Prozent).
Investitionen mit dem Ziel Ersatzbedarf planen
65 Prozent. Das Rationalisierungsmotiv
spielt bei der Hälfte der Industrieunternehmen
eine Rolle. Investitionen in Produkt- und
Verfahrensinnovationen sehen 36 Prozent
vor. In Umweltschutz und Energieeffizienz
will ein Fünftel der Betriebe investieren.
in %
50
40
30
20
10
0
-10
-20
-30
-40
-50
-60
INVESTITIONSPLÄNE DER INDUSTRIE
1/2008 - 3/2017
1/08 2/08 3/08 4/08 1/09 2/09 3/09 4/09 1/10 2/10 3/10 4/10 1/11 2/11 3/11 4/11 1/12 2/12 3/12 4/12 1/13 2/13 3/13 4/13 1/14 2/14 3/14 4/14 1/15 2/15 3/15 4/15 1/16 2/16 3/16 4/16 1/17 2/17 3/17
Quelle: Konjunkturumfrage der IHK Heilbronn-Franken
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 16 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

Reichweite:
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* Quelle: Reichweitenstudie Entscheider im Mittelstand 2015, TNS Infratest/DIHK.
Informationen zur Studie, MDS Online und Download der Berichtsbände:
www.entscheider-mittelstand.de
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AZV IHK Kombi-Südwest
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IHK + Region
UNSERE BESTEN IN BERLIN
AUSGEZEICHNET
Bei der 12. nationalen Bestenehrung am
4. Dezember 2017 wurden 211 bundesbeste
Absolventen ihres Berufs in Berlin
geehrt. Vier von ihnen kommen aus der
Region Heilbronn-Franken.
IHK-Vizepräsidentin Kirsten Hirschmann gratulierte
den Besten persönlich in Berlin: „Wir freuen
uns sehr, dass die Region Heilbronn-Franken
gleich mit vier herausragenden Auszubildenden
hier in Berlin vertreten ist. Diese tollen Leistungen
unterstreichen die gute Zusammenarbeit von Unternehmen
und Auszubildenden in der dualen Ausbildung.“
Die Bundesbesten aus der Region Heilbronn-Franken im
Überblick:
• Johannes Ehrnsperger, Neumarkt in der Oberpfalz
Brauer und Mälzer, Distelhäuser Brauerei,
Tauberbischofsheim
• Marvin Fütterer, Elztal
Elektroniker für Automatisierungstechnik, Audi AG,
Neckarsulm
• David Gärtner, Neckarsulm
Bergbautechnologe, Fachrichtung Tiefbautechnik,
Südwestdeutsche Salzwerke AG, Heilbronn
• Sascha Neigel, Leingarten
Kaufmann für Versicherungen und Finanzen,
Fachrichtung Versicherung, Burhan Uzun Versicherungsgesellschaft,
Ilsfeld
© DIHK/Schicke/Ebner
IHK-Vizepräsidentin Kirsten Hirschmann mit den Bundesbesten der Region (von links): Marvin Fütterer, Johannes Ehrnsperger, Sascha Neigel und David Gärtner.
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 18 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

WAS ERFOLG IM RING
UND IM BUSINESS GEMEINSAM HABEN
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IhK-FRÜhjahRSEMPFang
20. MäRZ IM CaRMEn WÜRth FORUM
Das Jahr 2017 stand für die IHK Heilbronn-Franken
ganz im Zeichen der
Wahl zur neuen IHK-Vollversammlung.
Im Februar 2018 wird die neue
Vollversammlung ein neues Präsidium
wählen. Auf dem IHK-Frühjahrsempfang
2018 wird sich der bzw. die
neu gewählte IHK-Präsident/in den
Gästen in einem kurzen Impulsvortrag
vorstellen.
Als Gastrednerin konnte die IHK
Heilbronn-Franken Regina Halmich
gewinnen. Die Ex-Boxweltmeisterin
erlangte neben ihren sportlichen Erfolgen
auch durch Fernsehauftritte
und ihre Rolle als Schirmherrin und
Botschafterin sozialer Einrichtungen
und Projekte hohen Bekanntheitsgrad.
Regina Halmich spricht zum Thema:
„Was Erfolg im Ring und im Business
gemeinsam haben“.
Auf der Veranstaltung besteht außerdem
die Möglichkeit die neue Technologie
„Mixed Reality“ kennenzulernen,
die die reale mit der virtuellen
Welt verbindet.
Gastrednerin Regina Halmich.
Jetzt anmelden: www.ihk-fruehjahrsempfang.de
Alle Unternehmer, Vorstände und Geschäftsführer der Mitgliedsunternehmen
der IHK Heilbronn-Franken sind recht
herzlich zum IHK-Frühjahrsempfang eingeladen. Die Anmeldung
erfolgt unter www.ihk-fruehjahrsempfang.de.
Die Teilnahme ist kostenfrei. Da leider nur eine begrenzte
Anzahl an Plätzen zur Verfügung steht, bitten wir um Verständnis,
dass die Reihenfolge der eingehenden Anmeldungen
über die Vergabe der Einlasskarten entscheidet.
Und so wird es gemacht
Für die Anmeldung wird die Anmelde-ID oder die Mitglieds-
bzw. Debitoren-Nr. benötigt. Diese befindet sich
unter anderem auf dem Beitrags- oder Gebührenbescheid
sowie auf dem Adressaufdruck auf der Vorderseite der
w.news. Dabei gilt es zu beachten, dass die zwei- bis sechsstellige
Mitglieds- bzw. Debitoren-Nr. nach der letzten
aufgefüllten 0 beginnt (Beispiel: Beitrags- oder Gebührenbescheid:
10000045678). Dies gilt auch für den Adressaufdruck
der w.news. Zusätzlich sind bei der w.news ( siehe
unteres Beispiel) an die Mitglieds- bzw. Debitoren-Nr.
noch zwei Prüfziffern angehängt, die nicht zur Mitgliedsbzw.
Debitoren-Nr. gehören. Bei Fragen oder Schwierigkeiten
während der Anmeldung steht die IHK Heilbronn-
Franken telefonisch unter 07131 9677-240 oder per E-Mail
an fruehjahrsempfang@heilbronn.ihk.de zur Verfügung.
IHK Heilbronn Franken, PSF 2209, 74018 Heilbronn
P
07386 PVSt Deutsche Post
K12300004567890
Musterfirma GmbH
Musterstraße 1
1234 Musterstadt
Die rot
markierten
Ziffern stellen die
Mitglieds-Nr. bzw.
Debitoren-Nr.
dar.
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NR. 01 | 2018
Titel
WIRTSCHAFTSMAGAZIN DER IHK HEILBRONN-FRANKEN
MACHT
EUREN
JOB
WÜNSCHE UND FORDERUNGEN DER WIRTSCHAFT AN
DIE POLITIK. SEITE 20
IHK-FRÜHJAHRSEMPFANG
SEITE 19
JETZT ANMELDEN!
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 20 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

Verantwortungsvolles Wirtschaften
gewinnt an Bedeutung:
Wettbewerbsfähige
Unternehmen bilden die
Basis für Wohlstand und
wirtschaftlichen Erfolg. Belegschaft
und Unternehmensführung sichern
einen hohen Lebensstandard durch
gemeinsame Arbeit insbesondere in privaten
Unternehmen. Im Ausland sind deutsche
Unternehmen als Arbeitgeber angesehen.
Sie tragen dort sowohl zu höheren sozialen
Standards, Umweltschutz als auch zu Wachstum
und Wohlstand bei. Deutsche Unternehmen
engagieren sich in hohem Maß freiwillig
über die gesetzlichen Anforderungen hinaus
und nehmen ihre gesellschaftliche Verantwortung
auf nationaler und internationaler
Ebene wahr. Hierfür interessieren sich Verbraucher,
Anleger und Politik zunehmend.
Ebenso nimmt das gesellschaftliche Engagement
eine immer größere Bedeutung im
Wettbewerb um Fachkräfte ein, da diese sich
häufig für Arbeitgeber entscheiden, die verantwortlich
agieren.
MUT
WAGEN
Die deutsche Wirtschaft brummt. Doch
dies ist kein Selbstläufer. Damit wettbewerbsfähige
Unternehmen auch weiterhin
die Basis für Wohlstand und wirtschaftlichen
Erfolg bilden können, hat die bundesweite
IHK-Organisation bereits 2017
wesentliche wirtschaftspolitische Positionen
verabschiedet.
Was zu tun ist
Der Beitrag, den deutsche Unternehmen
zu einer nachhaltigen Entwicklung leisten,
sollte von der Politik deutlich wahrnehmbarer
anerkannt werden. Im Sinne einer
Verantwortungspartnerschaft steuern die
Unternehmen ihren Anteil bei. Gefragt sind
hier allerdings auch weitere Akteure wie Verbraucher,
Staat und Öffentlichkeit, die ihren
Teil der Verantwortung übernehmen sollten.
Zudem ist es wichtig, dass der Staat gute und
verlässliche Rahmenbedingungen setzt, damit
Unternehmen wirtschaftlich erfolgreich
und gleichzeitig verantwortungsvoll agieren
können. Dabei müssen wesentliche Handlungsfelder
in Angriff genommen werden.
Einige dieser Handlungsfelder hat die IHK-
Organisation näher definiert. Die von der
Vollversammlung der IHK Heilbronn-Franken
verabschiedeten Positionen und Leitlinien
bilden den Rahmen für die Beratung von
Politik und Verwaltung und umfassen unter
anderem die folgenden Themenbereiche:
1. Zukunft durch berufliche Bildung sichern
Berufliche Bildung als attraktiven Bildungsweg
stärken und neue Zielgruppen gewinnen:
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Titel
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Netzausbau beschleunigen, Versorgungssicherheit gewährleisten: das sind nur zwei wichtige Forderungen der Wirtschaft an die Politik.
Die duale Ausbildung ist zentrale Voraussetzung
dafür, dass den Unternehmen weiterhin
betrieblich qualifizierte Fachkräfte zur
Verfügung stehen. Sie trägt entscheidend zur
Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit der
deutschen Wirtschaft bei. Das Erfolgsmodell
sollte attraktiv und leistungsstark bleiben,
um den Anforderungen von Unternehmen
und Jugendlichen auch in Zukunft gerecht zu
werden.
Folgende Leitlinien sollten das wirtschaftspolitische
Handeln bestimmen:
• Duale Ausbildung stärken und modernisieren
• Engagierte Partnerschaft zwischen Betrieben
und Berufsschulen fördern
• Ehrenamtliches Engagement und hochwertige
IHK-Prüfungen sichern
• Allianz für Aus- und Weiterbildung erfolgreich
gestalten
• Teilqualifikationen als Chance nutzen
2. Digitalisierung gestalten und vorantreiben
Chancen der Digitalisierung nutzen, Rahmenbedingungen
für digitale Technologien
verbessern: Um die Digitalisierung
in Deutschland voranzubringen, sind zukunftsoffene
digitale Infrastrukturen, unterstützende
rechtliche Rahmenbedingungen,
digital kompetente Mitarbeiter sowie der
sichere und vertrauenswürdige Einsatz digitaler
Technologien erforderlich. Dadurch lassen
sich gesamtwirtschaftliche Effektivitätsgewinne
in Unternehmen und Verwaltungen
erreichen.
Folgende Leitlinien sollten das wirtschaftspolitische
Handeln bestimmen:
• Flächendeckenden Ausbau hochleistungsfähiger
glasfaserbasierter digitaler Infrastrukturen
vorantreiben, dabei Gewerbeund
Industrieflächen priorisieren
• Digitale Agenda der Bundesregierung konsequent
und zügig umsetzen
• Bessere Vermittlung digitaler Kompetenzen
• Rahmenbedingungen für die digitale Wirtschaft
verbessern
• Sicheren elektronischen Geschäftsverkehr
ermöglichen
3. Energiewende zum Erfolg führen
Belastungen für die Unternehmen verringern,
Netze ausbauen: Mit der Energiewende
hat die Bundesregierung sich vorgenommen,
die Energieversorgung komplett umzubauen:
Bis 2050 sollen durch den Ausbau der
erneuerbaren Energien und die Vermeidung
von Energieverbrauch die CO 2
-Emissionen
drastisch sinken. Da ein funktionierender
EU-Energiebinnenmarkt mit leistungsfähi-
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 22 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

gen länderübergreifenden Infrastrukturen
die Kosten für die gewerblichen Stromkunden
deutlich reduziert, sollte die Bundesregierung
ihre Energiepolitik stärker in den europäischen
Kontext einbetten.
Folgende Leitlinien sollten das wirtschaftspolitische
Handeln bestimmen:
• Stärker auf den Markt setzen
• Staatliche Zusatzbelastungen des Strompreises
reduzieren, Instrumente aufeinander
abstimmen
• Den Netzausbau beschleunigen und Versorgungssicherheit
erhalten
• Netzentgelte: Regionale Kostennachteile
begrenzen, breite Finanzierungsbasis sichern
• Energieeffizienz gemeinsam mit der Wirtschaft
voranbringen
• Kopplung von Strom-, Wärme- und Verkehrssektor
ermöglichen
4. Bürokratie abbauen, höhere Steuerbelastungen
vermeiden
Investitionskraft der Unternehmen stärken,
Steuersystem vereinfachen, öffentliche
Haushalte solide führen: Die Ausgestaltung
des Steuerrechts und die Höhe der Steuern
sind wichtige Standortfaktoren für die Wirtschaft.
Leitbild der Steuerpolitik sollte ein
einfaches, bürokratiearmes und investitionsfreundliches
Steuerrecht mit zielgenauen Bemessungsgrundlagen
und wettbewerbsfähigen
Steuersätzen sein.
Folgende Leitlinien sollten das wirtschaftspolitische
Handeln bestimmen:
• Investitionskraft und Eigenkapital der Unternehmen
stärken
• Steuerbelastungen reduzieren
• Steuerverfahren modernisieren
• Steuern handhabbar gestalten
• Internationale Steuerregeln konsistent gestalten
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Titel
5. Infrastruktur ausbauen
Glasfaser-, Verkehrs- und Energienetze verbessern,
Flächen bereitstellen, Finanzierung
und Planungskapazitäten verstetigen:
Heute reicht es nicht mehr, wichtige Investitionsentscheidungen
zu treffen, um eine
leistungsfähige Infrastruktur für Bevölkerung
und Wirtschaft sicherzustellen. Die Politik
sollte bereits im Vorfeld für eine breite Akzeptanz
werben und Verfahren sachgerecht,
transparent und smart gestalten.
Folgende Leitlinien sollten das wirtschaftspolitische
Handeln bestimmen:
• Zügige Umsetzung von Verkehrsprojekten
unerlässlich
• Infrastrukturprojekte strategisch planen
• Netzausbau beschleunigen, Akzeptanz
steigern
• Infrastrukturplanung zukunftsweisend gestalten
• Infrastruktur möglichst an vielfältigen Lebenswelten
ausrichten
• Rechtsschutz bei Infrastrukturinvestitionen
neu austarieren
6. Zukunftsfestes Europa gestalten, internationale
Handelsbeziehungen weiterentwickeln
Krisen in Europa bewältigen, Kompetenzen
und Verantwortungen klar regeln, offene
Märkte erhalten: Deutschland behauptet
sich mit qualitativ hochwertigen Produkten
und Dienstleistungen seit langem in der Spitzengruppe
der Exportnationen. Zuletzt haben
die Herausforderungen für die Exportwirtschaft
aufgrund von politischen und
wirtschaftlichen Krisen allerdings zugenommen.
Wichtige Voraussetzung für den Erfolg
der Unternehmen ist eine maßgeschneiderte
Unterstützung in Deutschland und rund um
den Globus. Protektionismus und damit bürokratische
Hürden in Deutschland und der
EU selbst bremsen die Unternehmen jedoch
bei ihren internationalen Geschäften.
Folgende Leitlinien sollten das wirtschaftspolitische
Handeln bestimmen:
• Bestehende Strukturen nutzen, Aufgaben
und Angebote kommunizieren
• Strukturen in der Außenwirtschaftsförderung
optimieren
• Finanzierung – fairer Wettbewerb nötig
• Visavergabe und Außenwirtschaftsrecht
entbürokratisieren und harmonisieren
• Entwicklungszusammenarbeit gemeinsam
mit der Wirtschaft gestalten
7. Industriestandort stärken
Weichen für Industrie 4.0 richtig stellen, Forschung,
Innovation und Vernetzung durch
funktionierende Rahmenbedingungen fördern:
Um das Potenzial des Industriestandorts
Deutschland auszuschöpfen, sollte die Politik
die Standortfaktoren verbessern und helfen,
die Akzeptanz für Industrie zu stärken.
Folgende Leitlinien sollten das wirtschaftspolitische
Handeln bestimmen:
• Investitions- und Innovationsstandort
Deutschland stärken, Clusterpotenziale für
die Industrie nutzen
• Gemeinsam die Herausforderung Industrie
4.0 angehen
• Versorgung mit Energie und Rohstoffen sicherstellen,
dem Fachkräftemangel begegnen
8. Flüchtlinge erfolgreich integrieren
Herausforderungen gemeinsam angehen,
Hürden verringern, Beschäftigungschancen
entwickeln: Die Integration von Geflüchteten
in Ausbildung und Beschäftigung ist eine
langfristige Aufgabe. Hürden in der Praxis
sind vor allem mangelnde Sprachkenntnisse
sowie fehlende Qualifikationen. Auch interkulturelle
Fragen können im betrieblichen
Alltag eine Rolle spielen. Für die Integration
notwendig sind insbesondere ein schneller
Zugang zu Integrations-, Sprach- und Qualifizierungsangeboten,
eine frühzeitige Kompetenzerfassung
sowie verlässliche Rahmenbedingungen
für Unternehmen.
Folgende Leitlinien sollten das wirtschaftspolitische
Handeln bestimmen:
• Arbeitsmarktintegration unterstützen
• Jungen Geflüchteten bei der Vermittlung in
Ausbildung helfen
• Geflüchtete über 25 Jahre in Qualifizierungsangebote
vermitteln
• Kompetenzen frühzeitig erfassen und Instrumente
aufeinander abstimmen
Eine vollständige Aufstellung
der wirtschaftlichen Positionen
gibt es im Internet unter
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Dok.-Nr.: IHK003307
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2) Der Basisschutz von 149,- € zzgl. 19% MwSt. bei einer Vertragslaufzeit von 3 Jahren gilt für die Bestellung und Ausstellung der Beurkundung des externen Datenschutzbeauftragten, sowie für die
öffentliche Deklaration als Datenschutzbeauftragter auf der Webseite des Kunden. Die Inanspruchnahme weiterer Dienste wird gesondert in Rechnung gestellt. Angebot freibleibend. Irrtum vorbehalten.
*) Arbeitstage = Montag bis Freitag der KLW GmbH

Newsticker
Neues aus Berlin und Brüssel
Konjunkturellen Schwung nutzen
Berlin. Das deutliche Wirtschaftswachstum
von 0,8 Prozent
im dritten Quartal 2017
muss nach Auffassung von
DIHK-Hauptgeschäftsführer
Martin Wansleben dazu genutzt
werden, strukturelle Defizite
aufzuarbeiten. Andernfalls drohe
der Standort Deutschland an
Wettbewerbsfähigkeit zu verlieren.
Wansleben sagte: „Die
deutsche Wirtschaft bleibt auf
Erfolgskurs. Wir erleben einen
Aufschwung auf breiter Basis.
Die Investitionen ziehen an. Unternehmen
erweitern angesichts
der hohen Nachfrage zunehmend
ihre Kapazitäten.“ „Es ist
wichtig, dass die neue Bundesregierung
diesen Schwung nutzt.
Denn während es konjunkturell
richtig gut läuft, liegt strukturell
einiges im Argen“, betonte der
DIHK-Chef. Aus Sicht der Unternehmen
verliert Deutschland als
Wirtschaftsstandort an Wettbewerbsfähigkeit
– etwa mit Blick
auf die Verkehrsinfrastruktur,
die Unternehmensbesteuerung
und das Fachkräfteangebot.
„Ganz oben auf der Prioritätenliste
für die neue Bundesregierung
setzen die Betriebe den
Bürokratieabbau und die Digitalisierung.
Wieder attraktiver
wird der Standort durch mehr
Investitionen in kluge Köpfe, in
eine moderne Infrastruktur und
in einen insgesamt deutlich größeren
Freiraum für Unternehmen“,
empfahl Wansleben.
krietenbrink.sophia@dihk.de
Bundesregierung übernimmt
DIHK-Position für EU-Forschungsrahmenprogramm
Berlin. Die Bundesregierung
übernimmt in ihren „Leitlinien
für das neue EU-Rahmenprogramm
für Forschung und
Innovation“ Forderungen des
DIHK. Dabei sollen die positiven
Elemente verschiedener Förderinstrumente
aus dem Programm
Horizon 2020, die von der Wirtschaft
als besonders unternehmensfreundlich
bewertet wurden,
auch auf andere Bereiche
des Rahmenprogramms ausgeweitet
werden. Dazu gehört
beispielsweise das Förderinstrument
Fast Track to Innovation.
Explizit genannt sind dabei die
Themenoffenheit, die relativ kurze
Dauer von der Antragstellung
bis zum Förderbeschluss sowie
verkürzte Förderanträge. Außerdem
milderte die Bundesregierung
den Entwurf ihres Papiers
nach Gesprächen mit dem DIHK
ab. Statt sich aktiv für die Absenkung
der Förderquoten für Unternehmen
einzusetzen, heißt es
im finalen Papier nur noch, dass
man für eine Debatte zu diesem
Thema offen sei.
gosau.christopher@dihk.de
DIHK und Eurochambres-Forderungen
werden Priorität der
EU-Kommission
Brüssel. Die EU-Kommission
hat am 9. November 2017 den
von DIHK und Eurochambres
seit langem geforderten ersten
systematischen Bericht zur Implementierung
aller EU-Freihandelsabkommen
veröffentlicht
und das Thema somit zur
Priorität der EU-Kommission
gemacht. Der Bericht beleuchtet
die Chancen, die sich für europäische
Unternehmen durch
EU-Freihandelsabkommen
bieten, zeigt aber auch Defizite
auf, die der DIHK schon lange
beklagt. So bleibt etwa die Nutzungsrate
der Abkommen hinter
den Erwartungen zurück.
Daher setzt sich der DIHK für
mittelstandsfreundliche Abkommen
ein, damit auch kleine
und mittelständische Unternehmen
EU-Freihandelsabkommen
einfacher in Anspruch nehmen
können. Anfang 2017 haben die
Präsidenten der europäischen
Kammerverbände in einer Eurochambres-Deklaration
hierfür
auch mehr Engagement der EU
und der Mitgliedsstaaten angemahnt.
Von nun an sollen zudem
alle EU-Freihandelsabkommen
gerade für KMUs verstärkt kommuniziert
werden.
kober.klemens@dihk.de
IHK-VERANSTALTUNGEN (Auszug) Jan.–Feb. 2018
Datum Veranstaltung Ort Preis
22.01.2018 Wie mache ich mich selbständig? IHK Heilbronn-Franken kostenfrei
24.01.2018 Online oder Non-Line – wie viel Internet braucht der Handel? Würzburg kostenfrei
24.01.2018-
25.01.2018
Sachkundeprüfung "Finanzanlagenfachmann/-frau" Heilbronn/Neckarsulm 190,00-380,00 €
25.01.2018 Jungunternehmertreff Heilbronn-Franken Innovationsfabrik Heilbronn 5,00 €
25.01.2018 RKW-Sprechtag IHK Heilbronn-Franken kostenfrei
29.01.2018 Unterrichtung nach dem Gaststättengesetz Heilbronn 100,00 €
30.01.2018 Betrieblicher Daten- und Know-how-Schutz in der arbeitsrechtlichen Praxis IHK Heilbronn-Franken kostenfrei
31.01.2018 Absatzchancen in Österreich Heilbronn kostenfrei
05.02.2018 Unterrichtung im Bewachungsgewerbe nach §34A GEWO Heilbronn 450,00 €
07.02.2018 Sprechtag für Existenzgründer im Hohenlohekreis Rathaus Öhringen kostenfrei
08.02.2018 AHK-Sprechtag Italien Heilbronn kostenfrei
08.02.2018 Lesen und verstehen von Sicherheitsdatenblättern IHK Heilbronn-Franken kostenfrei
Weitere Infos zu den Veranstaltungen unter www.heilbronn.ihk.de/termine
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BUSINESSFORBUSINESS
THEMENMAGAZIN 01.18
HEILBRONN - FRANKEN
Advertorial im Wirtschaftsmagazin w.news der IHK Heilbronn-Franken
www.b4b-themenmagazin.de
„KÄLTE“
IST EIN DEHNBARER BEGRIFF
TOP
THEMA
BEKANNTE MARKEN UND
MARKTFÜHRER
SEITE 3
BESTESEITEN.DE
SEITE 9
ARBEITS- UND
BERUFSKLEIDUNG
SEITE 10
PERSONALANZEIGEN DER REGION HEILBRONN-FRANKEN FÜR FACH- & FÜHRUNGSKRÄFTE SEITE 14
© engelbert strauss

01.2018 B4B THEMENMAGAZIN
INHALT
SEITE 3
BEKANNTE MARKEN UND
MARKTFÜHRER
SEITE 9
BESTESEITEN.DE
SEITE 10
ARBEITS- UND
BERUFSKLEIDUNG
SEITE 14
PERSONALANZEIGEN
SEITE 15
TERMINE & KLEINANZEIGEN
50 PROZENT DER MARKEN
OHNE REGISTRIERTE DOMAIN
© depositphotos.com/PixBox
IMPRESSUM
B4B THEMENMAGAZIN
HEILBRONN-FRANKEN
wird redaktionell vom Verlag und
den berichtenden Unternehmen bzw.
Institu tionen verantwortet.
Digitalausgaben: kiosk.b4b-bw.de
Aktuelle Wirtschaftsmeldungen:
Regional:
www.b4b-heilbronn-franken.de
Landesweit:
www.b4b-baden-wuerttemberg.de
Verlag, Redaktion und Gestaltung:
HETTENBACH GMBH & CO KG
WERBEAGENTUR GWA
Werderstraße 134, 74074 Heilbronn
Telefon 07131 7930-100
www.hettenbach.de
V.i.S.d.P.:
HETTENBACH GMBH & CO KG
WERBEAGENTUR GWA
Ansprechpartner für Werbung:
recon-marketing GmbH
Werderstraße 134, 74074 Heilbronn
Manfred Fehr (Anzeigenleiter)
Telefon 07131 7930-313
E-Mail fehr@recon-marketing.de
Mediadaten:
www.zielgruppe-wirtschaft.de
Anzeigenpreise:
Es gilt die Anzeigenpreisliste Nr. 16
gültig seit 01.12.2015
Druck:
Bechtle Druck & Service GmbH & Co. KG
Welche Bedeutung Marken haben, zeigt die Untersuchung von Interbrand
vom September 2017. Allein die zehn wertvollsten Marken
Deutschlands Mercedes Benz, BMW, SAP, Audi, Volkswagen, Porsche,
Allianz, Siemens, Adidas und DHL werden mit einem Wert von 152,7
Milliarden Euro in Summe beziffert. Zusammengerechnet sind sie damit
übrigens in etwa so viel wert wie die Marke Apple allein. Die meisten
Marken, für die beim Deutschen Patent- und Markenamt (DPMA)
Schutzrechte angemeldet wurden, kommen jeweils nicht annähernd auf
solche Werte. Sie haben aber dennoch eine wichtige Bedeutung. Laut
Definition des Gabler Wirtschaftslexikons kann eine Marke als die Summe
aller Vorstellungen verstanden werden, die ein Markenname oder ein
Markenzeichen bei Kunden hervorruft bzw. beim Kunden hervorrufen
soll, um die Waren oder Dienstleistungen eines Unternehmens von denjenigen
anderer Unternehmen zu unterscheiden. Auch Marken stellen
einen Vermögensgegenstand dar. Das zeigt das aktuelle Beispiel des
Küchenherstellers ALNO, der nach seiner Insolvenz jüngst von dem
Finanzinvestor River Rock gekauft wurde. Für die Kaufentscheidung
wird die bekannte Marke und deren Wert eine wichtige Rolle gespielt
haben.
Vor diesem Hintergrund erscheint es verwunderlich, dass von 100
eingetragenen Markennamen nur 50 Prozent auch als Internetdomain
registriert wurden. Das ergab eine Stichprobe des Wirtschaftsportals
B4B Baden-Württemberg. Umso mehr, wenn man den mit einer Markenentwicklung
und mit der Anmeldung einer Marke verbundenen Aufwand
rechnet, der im günstigsten Fall mit jeweils mindestens 5.000 Euro zu
beziffern ist und sich oft sogar im fünfstelligen Bereich bewegt. Dagegen
sind die Kosten für die Registrierung einer Domain, die sich z.B. für
eine Top-Level-Domain „.de“ mit rund 10 Euro pro Jahr zu Buche
schlagen, geradezu marginal. Ein Markenschutz ist noch lange kein
Domainschutz. Denn für einen Markenschutz sind alle Waren und
Dienstleistungen aufgrund der Klassifikation von Nizza in insgesamt 45
Klassen (34 für Waren, 11 für Dienstleistungen) aufgeteilt. Eine Markenanmeldung
beim DPMA erfolgt häufig nur für drei Klassen. In den
anderen Klassen wurden entweder unter dem gleichen Namen weitere
Marken anderer Unternehmen oder noch keine Marken angemeldet. Es
gibt also durchaus andere, die einem Markeninhaber bei der Registrierung
einer Domain in die Quere kommen können.
NR. 01 | 2018
TOP
THEMA
BUSINESSFORBUSINESS
„KÄLTE“
IST EIN DEHNBARER BEGRIFF
WIRTSCHAFTSMAGAZIN DER IHK HEILBRONN-FRANKEN
MACHT
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JOB
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THEMENMAGAZIN 01.18
HEILBRONN - FRANKEN
Advertorial im Wirtschaftsmagazin w.news der IHK Heilbronn-Franken
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MARKTFÜHRER
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2 www.b4b-themenmagazin.de

B4B THEMENMAGAZIN 01.2018
BEKANNTE MARKEN & MARKTFÜHRER
© engelbert strauss
FIRMENIMAGE BRAUCHT PROFIL
engelbert strauss bietet seit über 30 Jahren Stick und Druck an.
Was ist bei der CI-Factory anders?
Die heutigen Technologien sind seit fast 30 Jahren unverändert. Es
ist Zeit, neue innovative Brandingangebote zu schaffen. Denn heute
geht es nicht mehr nur darum, das individuelle Firmenlogo abzubilden,
sondern dieses als Marke zu verstehen. Das bedeutet, für das jeweilige
Unternehmen einen qualitativ hochwertigen Auftritt entstehen zu
lassen, der die Philosophie widerspiegelt. Dabei setzen wir mit der
CI-Factory auf edle Accessoires wie personalisierte Zipper, haptische
Web-Patches oder coole 3D-Prints.
Das Brandingangebot geht sogar bis zu den Schuhen. Wer braucht
denn individuelle Firmenschuhe?
Der nach persönlichem Wunsch konfigurierte Arbeitsschuh ist ein
absolutes Novum. Unsere Kunden können sich zukünftig aus einer
Vielzahl an Komponenten ihren individuellen Schuh zusammenstellen
– bestens angepasst an ihren Einsatzbereich. Durch die Einbindung
von modernster Robotik und Automation im logistischen Ablauf können
Schuhe bereits in kleinerer Stückzahl individuell in Firmen-CI gebrandet
werden.
In einer für unsere Bedürfnisse maßgeschneiderten Shuttle-Logistik
verfügen wir über eine Million flexibler Lagerplätze. Die Shuttles sind
ein effizientes Mittel, um auch kleine Stückzahlen oder einzelne Aufträge
schnell und zuverlässig zum nächsten Produktionsschritt oder zum Versand
zu führen. Um diesen direkten Zugriff zu ermöglichen, braucht es
am Standort den Einsatz von Hochtechnologie.
Bestandteil der CI-Factory ist auch ein Prüflabor. Was steckt dahinter?
Wir haben noch zahlreiche Ideen. Workwear soll viel innovativer werden.
Dafür braucht es neue Materialien. Um sowohl die Funktion und die
Langlebigkeit der Materialien für unsere Kunden sicherzustellen, entwickeln
wir, neben den gesetzlichen Vorgaben, auch eigene Testmethoden.
Unsere weltweite Qualitätssicherung wird in der CI-Factory gebündelt.
Bleibt Biebergemünd als Standort erhalten?
Biebergemünd ist ein wichtiger Bestandteil unseres Logistik-Mix.
Das wird auch so bleiben. Mit der CI-Factory sichern und erweitern wir
unsere Logistikkapazität im Main-Kinzig-Kreis. Entscheidend wird es
sein, für unsere neuen Brandingangebote auch die Kapazitäten in der
Kundenberatung zu schaffen.
Das deutet auf eine enge Verknüpfung zwischen Logistik, Produktion
und Versand hin. Warum ist das so wichtig?
Wir sind in gewisser Weise der Kleiderschrank der deutschen Wirtschaft.
Die Tiefe und Kombinationsvielfalt unseres Sortiments machen
uns einzigartig. Mit der CIFactory schaffen wir dauerhaft die Möglichkeit,
auf die Gesamtheit aller Produkte und Komponenten zuzugreifen.
Nach dem Unternehmenscampus ist die CIFactory die zweite
Großinvestition innerhalb von fünf Jahren. Wohin will engelbert
strauss noch wachsen?
Uns geht es nicht um die Größe. Wir möchten das Unternehmen langfristig
und erfolgreich positionieren. Das erfordert wichtige Investitionen,
um die Einzigartigkeit von Produkt und Marke sicherzustellen.
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www.b4b-themenmagazin.de 3

01.2018 B4B THEMENMAGAZIN
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GEBIET PATENTE GEBRAUCHSMUSTER Marken Designs
Region Heilbronn-Franken 1.155 149 655 508
Berlin 831
Brandenburg 331 281
Bremen 143 52 522 251
Hamburg 790
Mecklenburg-Vorpommern 105 71 652 165
Rheinland-Pfalz 1.076
Saarland 197 72 561 289
Sachsen 810
Sachsen-Anhalt 228 128 371
Schleswig-Holstein 497
Thüringen 519 149 252
NATIONALE MARKENANMELDUNGEN
NACH BUNDESLÄNDERN
BUNDESLAND 2015 2016
VERÄNDERUNG
ABSOLUT
VERÄNDERUNG
PROZENTUAL
Baden-Württemberg 8.400 8.240 -160 -1,9
Bayern 11.338 11.805 +467 +4,1
Berlin 5.056 5.236 +180 +3,6
Brandenburg 998 1.117 +119 +11,9
Bremen 545 522 -23 -4,2
Hamburg 3.612 3.580 -32 -0,9
Hessen 5.351 5.337 -14 -0,3
Mecklenburg-Vorpommern 607 652 +45 +7,4
Niedersachsen 4.897 4.557 -340 -6,9
Nordrhein-Westfalen 14.731 14.885 +154 +1
Rheinland-Pfalz 3.011 3.050 +39 +1,3
Saarland 714 561 -153 -21,4
Sachsen 2.090 2.074 -16 -0,8
Sachsen-Anhalt 717 684 -33 -4,6
Schleswig-Holstein 2.313 2.177 -136 -5,9
Thüringen 863 799 -64 -7,4
Insgesamt 65.243 65.276 +33 +0,1
Das Deutsche Patentamt in
München veröffentlicht eine Statistik,
die die Zahl der angemeldeten
Schutzrechte pro 100.000
Einwohner für jedes Bundesland
darstellt. Wenn die Angaben für
Baden-Württemberg pro 100.000
Einwohner in gleicher Weise auch
für Heilbronn-Franken gelten, ergeben
sich für die IHK-Region
die in der Tabelle dargestellten
Werte. Interessant ist, dass in
der Region rein statistisch betrachtet
für mehr Patente als in
elf, für mehr oder gleichviel Gebrauchsmuster
als in fünf, für
mehr Marken als in drei Bundesländern
und für mehr Designs
als in sechs Bundesländern
Schutzrechte angemeldet sind.
www.b4bbaden-wuerttemberg.de
Quelle: www.dpma.de
4 www.b4b-themenmagazin.de

UHREN VON UHR: EINE
CLEVERE (SCHWÄBISCHE) IDEE
B4B THEMENMAGAZIN 01.2018
BEKANNTE MARKEN & MARKTFÜHRER
Die UHR
Eine clevere schwäbische Idee.
Baden-Württemberg ist bekannt für Innovationen und die „schwäbische“
Sparsamkeit. Das ausgerechnet auch eine sehr clevere „Uhren-Idee“
aus dem Musterländle kommt erscheint da nur logisch. Uhren von UHR,
so einfach lässt sich die Idee beschreiben. Oder besser: Qualitativ hochwertige
mechanische Uhren der Marke UHR – vielfach mit Schweizer
Uhrwerken - zu einem mehr als interessanten Preis.
Die Palette reicht von einfachen Drei-Zeiger-Uhren über Chronographen
bis hin zu Taucheruhren und Fliegeruhren. Die Preise beginnen für einfache
Drei-Zeiger Uhren mit ETA 2824 bei unter 250 Euro und für Valjoux
Chronographen bei unter 600 Euro.
© UHR
An der Preisschraube gedreht!
Um die extrem niedrigen Verkaufspreise realisieren zu können haben
die sparsamen Schwaben aus Flein bei Heilbronn überall an der Preisschraube
gedreht, nur nicht am Produkt und an der Qualität. Beim
Marketing wird ebenso gespart wie an teuren Prospekten und dem
branchenüblichen Verpackungswahn. Alles wird bei Uhren von UHR
stets überdacht und in Frage gestellt. So gab und gibt es seit dem
Start im Jahr 2010 konsequenterweise keine Fachhändler mit hohen
Preisaufschlägen. Das Vertriebskonzept ist einfach: Uhren von UHR
können nur direkt im eigenen Online-Shop erworben werden. So sind
Uhren von UHR perfekt für Menschen geeignet, bei denen Marken- und
Prestigedenken weniger im Vordergrund steht und die stattdessen auf
die Qualität und ein sehr gutes Preis-/Leistungsverhältnis achten.
Bis zu 5 Jahre Garantie!
Apropos Qualität? Die ist sehr gut! Immerhin gibt es auf die Uhren von
UHR bis zu 5 Jahre Garantie. Ein derart langes Garantieversprechen
gibt es sonst kaum bei einer anderen Uhrenmarke. Kein Wunder, dass
zu Weihnachten und zum Jahresende – trotz voller Lager im Herbst –
wieder viele Modelle ausverkauft waren. Doch der Nachschub ist unterwegs
und zur Uhrenmesse BASELWORLD im Frühjahr sind bereits
wieder mehrere neue Modelle angekündigt. Mann/Frau darf gespannt
sein!
www.uhr.info
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Mechanik Pur
Die neue 471 mit ETA-7750 für 599 €.
www.uhr.info

01.2018 B4B THEMENMAGAZIN
SPIELERISCH PROGRAMMIEREN:
DIE DIGITALE WELT IM SCHULUNTERRICHT MITGESTALTEN
Ein spielerischer Zugang zur digitalen Welt für Schulkinder ab der 3.
Klasse – das ist die Mission des vom Bundesministerium für Wirtschaft
und Energie geförderten Projekts Calliope. Konkret erhalten Schulklassen
in bundesweiten Pilotprojekten kostenlos die sternförmige Platine
Calliope mini. Über einen grafischen Editor kann der Calliope mini am
PC und künftig auch auf Mobilgeräten programmiert werden. Zu den
Unterstützern aus der Wirtschaft gehört Würth Elektronik eiSos, ein
Unternehmen der Würth-Gruppe. Der Elektronikbauteilespezialist fördert
das Projekt durch die unentgeltliche Lieferung eines Großteils der
verwendeten passiven, elektromechanischen und optoelektronischen
Bauelemente.
Kleines Board mit großem Potenzial
Eine Matrix aus 25 LEDs und zwei Knöpfen dienen dem Calliope mini
als Benutzerschnittstelle. Zusätzlich verfügt der Minicomputer über
eine USB- und eine Bluetooth-Schnittstelle zur Programmierung. Der
nach der griechischen Muse für epische Dichtung, Wissenschaft und
Philosophie benannte Minicomputer hat Bewegungs-, Beschleunigungs-,
Licht- und Temperatursensoren, Lautsprecher sowie ein Mikrofon.
Weitere Sensoren können angeschlossen werden. Calliope mini
bringt zudem Treiber für Elektromotoren mit und kann so auch Teil eines
Roboters werden.
Innerhalb des Calliope-Projektes werden Lernbegleiter geschult und
bekommen Anregungen, wie sie den Minicomputer im Unterricht einsetzen
können. Weitere Partner und Sponsoren im Projekt sind Google,
der Cornelsen Verlag, SAP, Bosch, NXP, Nordic Semiconductor,
Schleicher Electronic, die Roberta-Initiative, die Deutsche Telekom
Stiftung, Microsoft, Wissensfabrik, urbn pockets, der Beirat junge
digitale Wirtschaft beim BMWi, die Bergische Universität Wuppertal,
Flaneur Design und GGS Mommsenstraße.
www.we-online.de
Oliver Konz (li.), CEO von Würth Elektronik eiSos, übergibt die Minicomputer
an Stefan Rauner, Abteilungsleiter bei der Freien Schule Anne-Sophie.
© Würth Elektronik eiSos
„Als Ausbildungs- und Kooperationsbetrieb mit vielen Projekten in weiterführenden
Berufs- und Hochschulen unserer Region werben wir
ständig für technische Berufe und freuen uns über interessierte junge
Menschen. Das Projekt Calliope hat uns sofort beeindruckt, weil es
schon Grundschüler auf spielerische und kreative Weise an Informatik,
Elektronik und Robotik heranführt“, sagt Oliver Konz, CEO von Würth
Elektronik eiSos. CEO Thomas Schrott ergänzt: „Wir freuen uns, durch
die Spende hochwertiger Bauteile zur kostenlosen Verteilung möglichst
vieler „Minicomputer“ beitragen zu können. Wir wünschen den Nachwuchstechnikern
viel Spaß dabei, dem Calliope mini etwas beizubringen.
Vielleicht entdeckt ja die eine oder der andere bisher unbemerkte
Talente.“
Neben der Bereitstellung vieler Bauteile bringt sich die Elektroniktochter
der Würth-Gruppe als Botschafter der Calliope gGmbH in das
Projekt ein. Zusätzlich zum Engagement als Projektpartner hat das
Unternehmen mehrere Schulklassen die Freie Schule Anne-Sophie in
Künzelsau und in Berlin-Zehlendorf mit den kleinen smarten Sternen
ausgestattet. CEO Oliver Konz selbst erklärte dabei den Kindern, was
Würth Elektronik eiSos macht. Trägerin beider Schulen ist die Würth-
Stiftung.
BEKANNTE MARKEN
UND MARKTFÜHRER
www.absatzwirtschaft.de
www.dpma.de
www.gwa.de
www.markenartikel-magazin.de
www.markenlexikon.com
www.markenverband.de
www.marketingverband.de
www.owm.de
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www.pbs-markenindustrie.de
www.urherberrecht.de
6 www.b4b-themenmagazin.de
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Was zählt sind
Balance,
Struktur
und Sie.
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Home Offi ce Akzente: mit der harmonischen
Symbiose von Form und Funktion.
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01.2018 B4B THEMENMAGAZIN
GEMÜ ZÄHLT ZU DEUTSCHLANDS BESTEN AUSBILDERN
Mit dem Top-Ergebnis fünf von fünf möglichen Sternen gehört
der Hohenloher Ventilspezialist GEMÜ zu den besten 234 Ausbildungsbetrieben
Deutschlands. Zusammen mit der Talentplattform
Ausbildung.de hat das Wirtschaftsmagazin Capital die
Ausbildungsstandards in deutschen Unternehmen abgebildet.
„Wir freuen uns sehr über diese Auszeichnung. Sie zeigt uns, dass wir
auf dem richtigen Weg sind“, sagt Katrin Wick, Personalreferentin bei
GEMÜ. Mit über 17 verschiedenen Ausbildungsperspektiven bietet GEMÜ
viele Möglichkeiten, einen Beruf zu erlernen. Neben kaufmännischen und
gewerblichen Ausbildungsberufen stehen auch verschiedene duale Studiengänge
zur Auswahl.
Als Familienunternehmen ist GEMÜ mit Leidenschaft bei der Arbeit.
Dies wird auch durch das Siegel „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb“
der IHK Heilbronn-Franken bestätigt. Die hohe Ausbildungsqualität ist
dem Unternehmen ebenso wichtig wie ein herzliches Miteinander.
Zahlreiche Aktivitäten wie der Azubi-Ausflug, der Azubi-Sporttag oder
die Azubi-Weihnachtsfeier fördern den Teamgeist. Engagierte Auszubildende
und Studierende haben die Chance auf einen Auslandsaufenthalt,
das Azubi-Auto und eine direkte Übernahme nach der Ausbildung.
Marcus Ripsam, Leiter
Competence Center Automation
Timo Beck, Produktmanagement
Der Umfrage von Capital und Ausbildung.de wurden die vier Bewertungskriterien
Betreuung, Lernen im Betrieb, Engagement des Unternehmens
und Erfolgschancen zugrunde gelegt. Die Unternehmen wurden
unabhängig von ihrer Mitarbeiterzahl oder Umsatzhöhe bewertet.
Darum lächeln wir.
www.gemu-group.com
Die Leidenschaft für Technik und die Nähe zum
Kunden sind die Schlüssel unseres Erfolgs.
Marcus Ripsam und Timo Beck brennen für neue
Ideen. Gemeinsam entwickeln sie Lösungen für
höchste Ansprüche.
www.gemu-group.com
AGITAN akrogast Amity aquasal Asgocholan Axia AXIASEAL AXRING Belmit Bilip Biobest Blancolen Brueggolit Brunnen canyon Capriole
CENTAURUS Claramat Constanit CREMARTI DEZISOL DILA DILAG DILAX Disal Drainado Duramar Elax Elaxin Elepa ESTALON FERROPRESS
Fochtenberger Frigisol FRUCHTIVAL
Glockenkalender GOLDLAND HA-Box
Hagelsalz HEIMATLIEBE HI-ETA Hydfalt MARKENBEISPIELE Hydrofix Hydromoll hydrosoft HYPARCHIV
Isomol JETOMAT Joker KACO KACORING
KACOSEAL Kenngott LANDLIEBE LIEBLAND
LINCO MARBA Marbach MIKROCOLLID AUS DER REGION MULTIBAU NYRIM PASSIO Pilot Pneulip Radia
RAINBOW READYSOFT RESIPAN Resisthan Resistin rido Rido-Merker SABU safrina Salit SALTA Scolaflex Self-Keramik Sicalit Siga SIGALON
SIMLOCK Sygu SYGUCRYL SYGUFLON SYGUM SYGUMIN SYGUPAN tempotau Tiffany TRENNEX TUFFI TWILIP Twinlip vitaland VITALAST
Vitessa VITOLAST ZENTRASPORT
8 www.b4b-themenmagazin.de
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B4B THEMENMAGAZIN 01.2018
BESTESEITEN.DE
TOP-WEBSITES DER REGION 01.18
B2B
NR. WEBSITE TREND
1 forum.electronicwerkstatt.de K 0
2 berner.eu K 0
3 bechtle.com K 0
4 systemair.com K 0
5 decowoerner.com G 1
6 wuerth.com H -1
7 we-online.de K 0
8 ids-imaging.com K 0
9 ebmpapst.com G 1
10 foerch.de G 3
11 schunk.com G 1
12 bartec.de G 2
13 elektronik-werkstatt.de H -2
14 winzer-service.de H -5
15 wachtel-shop.com NEU
16 recanorm.de H -1
17 bott.de NEU
18 optima-packaging.com G 16
19 bti.de H -2
20 satanlagenforum.de G 1
21 ggbearings.com H -3
22 dema-handel.de G 9
23 ecom-ex.com H -1
24 losberger.com G 19
25 wittenstein.de G 1
26 brand.de H -2
27 aktiplus.de G 17
28 vb-flein-talheim.de NEU
29 burkert.com K 0
30 duran-group.com G 10
31 ansmann.de G 7
32 gemu-group.com H -7
33 vacuubrand.com K 0
34 wuerth-industrie.com H -14
35 leisten-outlet.de NEU
36 rheinmetall-automotive.com H -10
37 bornack.de NEU
38 markenlexikon.com H -23
39 dostmann-electronic.de NEU
40 weinig.com H -13
41 weber-hydraulik.com H -3
42 sls-profishop.de H -24
43 afriso.de G 3
44 indexa.de NEU
45 gefund-it.de NEU
46 ziehl-abegg.com H -10
47 binder-connector.de NEU
48 hbc-radiomatic.com NEU
49 fibro.de NEU
50 merkur-werbemittel.de NEU
B2B/B2C
NR. WEBSITE TREND
1 11teamsports.de NEU
2 stimme.de K 0
3 intersport.de H -2
4 sparkasse-heilbronn.de H -1
5 jobs.lidl.de G 2
6 beyerdynamic.de G 7
7 schwaebisch-hall.de H -2
8 tectake.de H -2
9 hs-heilbronn.de H -5
10 sparkasse-tauberfranken.de H -2
11 spk-hohenlohekreis.de G 5
12 sparkasse-sha.de H -3
13 vrbank-sha.de H -1
14 pflanzen-koelle.de G 7
15 akon.de G 3
16 echo24.de H -1
17 jako.de H -7
18 d-c-fix.com G 1
19 fnweb.de H -8
20 tfa-dostmann.de K 0
21 volksbank-heilbronn.de H -4
22 jobstimme.de G 6
23 primeros.de H -9
24 heilbronn.de G 6
25 vbu-volksbank.de K 0
26 vb-hohenlohe.de H -2
27 voba-moeckmuehl.de H -1
28 sport-saller.de H -1
29 k-m.de H -6
30 jura-ersatzteile-shop.de H -8
31 volksbank-sulmtal.de K
32 computerforum.de G 10
33 badwimpfen.de NEU
34 transistornet.de NEU
35 lrasha.de G 2
36 gewuerzshop-mayer.de NEU
37 moritz.de G 9
38 schwaebischhall.de G 11
39 satshop-heilbronn.de H -4
40 brunnen.de G 3
41 bad-mergentheim.de H -9
42 shure.de H -2
43 landkreis-heilbronn.de G 4
44 raiba-kraichgau.de H -5
45 papersnake.de H -9
46 brief-huellen.de NEU
47 sabu.de NEU
48 xxl-technik.de K 0
49 mawell-resort.de NEU
50 wino-biolandbau.de NEU
Website des Monats:
WWW.BOTT.DE
Effizient arbeiten
Die Websites wurden Mitte Dezember über
das Analyseprogramm von Similar Web
abgefragt. Die Daten des Unternehmens
stammen aus einem Panel von Nutzerendgeräten,
von lokalen Internet Service
Providern, von eigenen Web-Crawlern und
von Websites, die ihre Mess daten direkt
zur Verfügung stellen. Anhand dieses
Algorithmus wird für messbare Internetseiten
als Schätzung ein internationaler
Rang ausgewiesen. © SimilarWeb, weitere
Infos: www.similarweb.com.
Auswertung über das
Analyseprogramm
In der Reihenfolge des SimilarWeb-Rangs
sind die Domains von Websites für die
Zielgruppen B2B und B2B/B2C jeweils
von 1 bis 50 durchnummeriert. Grundlage
für die Auswertung sind derzeit über
3.300 Internetseiten aus Heilbronn-
Franken. Die Rangliste erhebt keinen
Anspruch auf Vollständigkeit. Da sich
die Werte bei SimilarWeb monatlich
ändern, kann die aktuelle Reihenfolge
vom veröffentlichten Rang abweichen.
Nimmt Ihre Website schon an dem
Ranking teil? Jetzt kostenlos unter
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Ranking
www.b4b-themenmagazin.de 9

01.2018 B4B THEMENMAGAZIN
BERUFSKLEIDUNG VERLANGT
EIN CORPORATE BEHAVIOUR
Wie sich Unternehmen darstellen ist eine Sache, wie sie sich verhalten
oft eine ganz andere. Das kann man in unterschiedlichen Situationen
erleben, so z. B. wenn ein vollkommen verdreckter Transporter einer
Reinigungsfirma neben einem steht mit der Aufschrift „Wir sorgen für
Sauberkeit“. Widersprüchlicher kann ein Auftritt kaum sein. Ähnliches
gilt auch für solche Unternehmen, deren Mitarbeiter Berufskleidung
tragen und es damit nach außen positiv repräsentieren sollen, dieses
Ziel aber nicht wirklich erreichen.
Das Bild, das die Berufskleidung abgibt, entspricht entweder nicht der
Erwartung, die ein Unternehmen durch seine Kommunikation selbst geschaffen
hat. Weil am falschen Fleck gespart wird, ist die Berufskleidung
eines sich ansonsten als Qualitätsführer darstellenden Unternehmens
verwaschen oder gar beschädigt. Die Mitarbeiter sind gut, nur die Bekleidung
ist schlecht. Oder die Bekleidung macht einen guten Eindruck, den
die Mitarbeiter, die sie tragen, durch negatives Verhalten aber nicht erfüllen.
Darum reicht es nicht, Mitarbeitern nur Berufskleidung zur Verfügung
zu stellen. Man muss auch dafür sorgen, dass die Bekleidung und das
Verhalten der Mitarbeiter, die sie tragen, stets das Bild abgeben, mit dem
sich ein Unternehmen darstellen möchte. Zum Corporate Behaviour gehört
auch, Mitarbeiter nicht nur einzukleiden sondern sie auch entsprechend
zu schulen. Dann passen die Darstellung und das Verhalten eines Unternehmens
zusammen und werden ein konstruktiver Teil seines Erfolgs.
© depositphotos.com/belchonock
www.b4bbaden-wuerttemberg.de
BERUFSKLEIDUNG, DIENSTKLEIDUNG & SCHUTZKLEIDUNG
Arbeitsrechtlich sind die Untergruppen Berufskleidung, Dienstkleidung
und Schutzkleidung zu unterscheiden:
1. Berufskleidung hat sich für bestimmte Berufe als zweckmäßig
erwiesen und ist für sie üblich geworden. Um Berufskleidung handelt
es sich, wenn deren Beschaffung grundsätzlich dem Arbeitnehmer
obliegt, sie zwar nach den Anforderungen der geschuldeten Arbeit in
der Auswahl begrenzt sein kann, aber vom Arbeitnehmer nach dem
persönlichen Geschmack bestimmt wird
2. Dienstkleidung sind solche Kleidungsstücke, die auf Anordnung
des Arbeitgebers zur besonderen Kenntlichmachung im dienstlichen
Interesse während der Arbeitszeit zu tragen sind. Dieser Zweck kann
durch eine Vorgabe hinsichtlich der Farbe und des Materials der während
der Arbeit zu tragenden Kleidung erreicht werden.
3. Schutzkleidung ist eine Arbeitskleidung, die aus Gründen des Arbeitsschutzes
während der Arbeitszeit vom Arbeitnehmer zu tragen
ist.
Der Arbeitnehmer muss es bei Arbeitskleidung hinnehmen, dass ihm
durch die einschränkenden Vorgaben des Arbeitgebers im Rahmen
einer die Kleidung betreffenden Arbeitsanweisung weitgehend die
Möglichkeit genommen wird, seiner Kleidung zur Abgrenzung anderen
gegenüber eine eigene persönliche Note zu geben. Im deutschen
Arbeitsrecht zählt das „vom Arbeitgeber angeordnete Umkleiden im
Betrieb“, um eine Dienst- oder Schutzkleidung anzulegen in der Regel
zur Arbeitszeit, die vergütet werden muss.
Die Beschaffung der Berufskleidung obliegt grundsätzlich dem Arbeitnehmer.
Gesetzlich angeordnete Schutzkleidung muss der Arbeitgeber
stellen oder die Kosten für die Anschaffung übernehmen. Wenn der
Arbeitgeber eine uniformierte Kleidung in bestimmter Farbe, Material
und Aussehen anordnet, spricht man von Dienstkleidung. Üblicherweise
wird sie unentgeltlich vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt.
Dieser Beitrag basiert auf dem Artikel „Arbeitskleidung“ aus der freien Enzyklopädie
Wikipedia und steht unter der Lizenz „Creative Commons Attribution/Share Alike“. In Wikipedia
ist eine Liste der Autoren verfügbar.
www.wikipedia.org
10 www.b4b-themenmagazin.de

„KÄLTE“ IST EIN DEHNBARER BEGRIFF
Jeder, der auch im Winter draußen arbeitet, kennt den Spruch:
„Es gibt kein schlechtes Wetter, es gibt nur schlechte Kleidung“.
Genau deshalb hat engelbert strauss die neue dynashield Winterkollektion
parat: dynamisch, robust, warm – eben gute Kleidung
für den Winter!
Morgens um 6 auf der Baustelle. Das hellste ist hier noch der sichtbare
Atem, der dem bitterkalten Nachthimmel entgegensteigt. Doch die
Stahlträger müssen trotzdem bewegt, die Steine geschleppt und die
Grube ausgehoben werden. Um hier standzuhalten, ist warme und robuste
Arbeitskleidung Pflicht. Die flexible e.s.dynashield Kollektion von
engelbert strauss passt sich nicht nur extremsten Bewegungen, sondern
nun auch den widrigsten Wetterbedingungen an. Mit angenehm
wärmendem Innenfutter, wind- und wasserabweisenden Stoffen und
smarten Taschen haben wir sie jetzt „winterhart“ gemacht - schlechtes
Wetter ist so wirklich kein Thema mehr.
B4B THEMENMAGAZIN 01.2018
ARBEITS- & BERUFSKLEIDUNG
den Stoff nur unwesentlich schwerer, bietet aber eine maximale Wärmeisolierung,
die trotzdem atmungsaktiv ist und den Fokus auf Bewegungsfreiheit
nicht verliert. Die dryplexx® extreme-Membrane schützt
zusätzlich vor Wasser und Wind. Trotzdem müssen keine Kompromisse
an die Sicherheit in Kauf genommen werden. Der bXeric® double weave
Stoff ist höchst strapazierfähig und an den besonders beanspruchten
Stellen noch zusätzlich mit 3-fach Nähten verstärkt. Und auch im Knien
lässt es sich durch die Kniepolstertaschen bequem arbeiten. Dezente
Reflektoren sorgen in der größtenteils dunklen Jahreszeit für Sicherheit
und Sichtbarkeit.
Zur bereits im letzten Jahr bewährten Winter Funktions Jacke
e.s.dynashield kommen die gefütterte Bund- und Cargohose sowie
die wasserdichte Funktionshose und warme Faserpelzjacken hinzu. Im
tiefsten Norwegen unter Extrembedingungen getestet wurden die neuen
Overalls und Parkas in der Version „snow“, um selbst dem härtesten
Winter standzuhalten. Besonders die Overalls erleichtern den Arbeitsalltag
in der kalten Jahreszeit erheblich. Und nicht nur das: durch
die warme Fütterung und das durchgehende Design ist der besonders
anfällige Bauch- und Nierenbereich jederzeit vor Kälte geschützt. Das
wirkt sich natürlich auch positiv auf die Gesundheit aus.
VON KOPF BIS FUSS GERÜSTET
Der Funktions Overall snow e.s.dynashield ist die ultimative Rüstung,
wenn es wieder heißt „Der Winter naht“. Mit Leichtigkeit brilliert er gegen
die frostigsten Temperaturen: Seine ISOFILL® 200-Fütterung macht
THERMODYNAMISCH
Was bei allem Schutz gegen Kälte natürlich nicht fehlen darf, ist das
Aushängeschild der dynashield-Reihe: ultimative Flexibilität. Mit dem
4-Wege-Stretch bXeric® double weave Material wird Bewegungsfreiheit
großgeschrieben. So kann der Handwerker auf der Baustelle jedes Hindernis
mit Leichtigkeit umgehen, der KFZ-Mechaniker selbst im Freien
unter den LKW kriechen oder der Waldarbeiter auch bei eisiger Kälte in
schwierigen Positionen alles erreichen. Dynashield bewegt eben auch im
Winter und schlechtes Wetter wird zu Schnee von gestern.
© engelbert strauss
www.engelbert-strauss.de
© engelbert strauss
Advertorial
www.b4b-themenmagazin.de 11

01.2018 B4B THEMENMAGAZIN
MIT JEDER FASER INTELLIGENT
Das Mittelstand 4.0-Kompetenzzentrum „Textil-vernetzt“ ist im
Dezember offiziell durch Brigitte Zypries, Bundesministerin für
Wirtschaft und Energie (BMWi), in Berlin eröffnet worden.
Zusammen mit den Forschungsinstituten in Aachen (ITA), Denkendorf
(DITF) und Chemnitz (STFI) sowie der Hahn-Schickard-Gesellschaft in
Stuttgart hat das Konsortium unter Federführung des Gesamtverbandes
textil+mode seine Arbeit bereits am 1. November aufgenommen.
„Textil-vernetzt“-Geschäftsführerin Anja Merker anlässlich der Eröffnung:
„Wir freuen uns sehr, dass die Textil- und Modeindustrie nunmehr
Teil des Netzwerks Mittelstand 4.0 sein wird. Gemeinsam mit unseren
Projektpartnern werden wir als ersten Schritt einen gemeinsamen
Showroom am Standort Berlin einrichten und sukzessive Unternehmen
der Branche auf ihrem Weg bei der Digitalisierung begleiten.“
Das Mittelstand 4.0-Kompetenzzentrum „Textil-vernetzt“ gehört zu
Mittelstand-Digital. Mit Mittelstand-Digital unterstützt das Bundesministerium
für Wirtschaft und Energie die Digitalisierung in kleinen
und mittleren Unternehmen und dem Handwerk. Mittlerweile mehr als
zwanzig Mittelstand 4.0-Kompetenzzentren stehen Unternehmerinnen
und Unternehmern bundesweit bei der Digitalisierung, der Vernetzung
und Einführung von Industrie 4.0-Anwendungen zur Seite.
An den Standorten der Projektpartner werden in den nächsten
Monaten vier Schaufenster mit unterschiedlichen Schwerpunkten
eingerichtet, die die Digitalisierung in der Anwendung erlebbar machen
sollen. Das DITF in Denkendorf ist Experte für individualisierte
Produkte in den Bereichen Bekleidung, Smart Textiles und Leichtbau.
Am ITA in Aachen kann man die Vernetzung einer vollstufigen
textilen Prozesskette erleben und erfahren, welcher wirtschaftliche
Nutzen sich durch die digitale Transformation ergibt. Das STFI in
Chemnitz demonstriert vertikale Integration, vernetzte Produktionssysteme
und Ressourceneffizienz, wie z. B. die Selbstoptimierung
von komplexen Anlagen. Und die Hahn-Schickard-Gesellschaft in
Stuttgart zeigt am Beispiel smarter Sensorsysteme branchenübergreifende
Einsatzmöglichkeiten auf.
In der Berliner Geschäftsstelle des Kompetenzzentrums, die sich in
den Räumlichkeiten des Gesamtverbandes textil+mode befindet,
eröffnet zudem im kommenden Frühjahr ein Showroom, der eine
Auswahl jedes Schaufensters präsentiert und die Vernetzung der
Projektpartner untereinander anschaulich darstellt. Dazu wird das
Kompetenzzentrum „Textil-vernetzt“ beispielsweise in Form von
Industriefrühstücken, Fachtagungen und Labtouren über die Herausforderungen
der Digitalisierung informieren und wirtschaftliche
Lösungen demonstrieren.
www.textil-mode.de
Steuer-Tipp
Verlust eines GmbH-Gesellschafterdarlehens
GmbHs werden häufig mit Darlehen ihrer Gesellschafter finanziert oder mit Bankdarlehen, für die sich
die Gesellschafter verbürgen. Wird die GmbH insolvent oder liquidiert, verliert der Gesellschafter seine
Darlehensforderung oder wird aufgrund seiner Bürgschaft von den Gläubigern der GmbH in Anspruch
genommen. Die entstehenden Verluste konnte der Gesellschafter bisher zu 60% mit positiven Einkünften
verrechnen, z.B. mit seinem GF-Gehalt. Nach einem aktuellen Urteil des Bundesfinanzhofs
können diese Verluste des Gesellschafters in Zukunft nicht mehr steuerlich geltend gemacht werden.
GmbH-Gesellschafter sollten daher in Zukunft der Finanzierung durch Einlagen den Vorzug geben
gegenüber der Fremdfinanzierung durch Gesellschafterdarlehen oder vom Gesellschafter abgesicherte
Bankdarlehen.
Kanzlei Dr. Thomas Kegel
Fichtestraße 13
74074 Heilbronn
Tel. 07131 7853-0
Fax 07131 7853-90
info@kanzlei-kegel.de
www.drkegel.de
22
© depositphotos.com/albund
12 www.b4b-themenmagazin.de Advertorial

B4B THEMENMAGAZIN 01.2018
ARBEITS- & BERUFSKLEIDUNG
MIT CORPORATE FASHION
GEBEN SIE IHRER MARKE EIN
GESICHT
Mitarbeiter sind wichtige Markenbotschafter eines Unternehmens. Und
vor allem sind sie eines: authentisch! Wenn die Mitarbeiter die Werte
einer Marke nach innen und nach außen „tragen“, unterstützt dies das
Zusammengehörigkeitsgefühl und unterstreicht so die Unternehmenspersönlichkeit.
Eine einheitliche Arbeitskleidung – Corporate Fashion –
stärkt die positive Wahrnehmung einer Marke, eines Unternehmens und
damit seine Glaubwürdigkeit.
© profipresent.com
Hochwertige Corporate Fashion bedeutet heute, eine einheitliche Ausstattung
zu kreieren, deren Teile zueinanderpassen, die gut kombinierbar
und angenehm zu tragen sind. Sie sollte nicht nur das Corporate
Design, sondern auch modische Trends berücksichtigen, um den Markenauftritt
gekonnt in Szene zu setzen! Berufskleidung hat sich inzwischen
zum trendigen Outfit entwickelt, das auch gern in der Freizeit
getragen wird.
Vom Tragekomfort und der Qualität über den Sicherheitsaspekt bis hin
zur ausreichenden Anzahl an Taschen reichen die Aspekte, die Mitarbeitern
bei ihrer Arbeitskleidung besonders wichtig sind. Im Bereich
der Persönlichen Schutzausrüstung (PSA) ist die Kombination von
effektivem Gefahrenschutz mit den ganz persönlichen Anforderungen
wichtig. Der Schutzgrad der Bekleidung ist speziell auf unterschiedliche
Einsatzbereiche abzustimmen, um so für ein Höchstmaß an normgerechter
Arbeitssicherheit zu sorgen.
profipresent.com, als Werbe- und Textil-Partner zahlreicher Unternehmen
vom regionalen Mittelständler bis hin zum international aktiven
Konzern, hat es sich zur Aufgabe gemacht, Kunden genau die Produkte
oder Serviceleistungen zu bieten, die sie wirklich brauchen. „Durch die
Nähe zu vielen Firmen wissen wir, wie schwierig es ist, qualitativ und
inhaltlich richtige Artikel zu finden“, so die beiden geschäftsführenden
Gesellschafter, Kerstin Berner-Göbel und Roland Göbel.
www.profipresent.com
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01.2018 B4B THEMENMAGAZIN
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B4B THEMENMAGAZIN 01.2018
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Geld + Märkte
ITALIEN: AUF
ERHOLUNGSKURS
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 28 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

© Jaroslaw Pawlak – stock.adobe.com
Jörg Buck, Geschäftsführer der AHK Italien,
über die Zukunft der achtgrößten Volkswirtschaft
der Welt und offene Reformbaustellen.
Wie optimistisch sind Sie hinsichtlich der
weiteren Wirtschaftsentwicklung in Italien?
Buck: Die italienische Wirtschaft kommt
aktuell wieder richtig in Schwung. Für dieses
Jahr wird nun mit einem Wachstum von über
einem Prozent gerechnet. Das Erfreuliche
ist, dass diese positive Entwicklung auch bei
den Menschen ankommt und somit nachhaltig
ist. Der Kaufkraftzuwachs war 2016
der höchste der letzten 15 Jahre. Italien ist
auch für die kommenden Jahre sehr gut aufgestellt.
Unter der Regierung Renzi wurden
zahlreiche Reformen umgesetzt, was sich
jetzt positiv, insbesondere auf die Beschäftigung,
auswirkt. Zusätzlich löst sich dank Investitionsprogrammen
vor allem im Bereich
Digitalisierung und Industrie 4.0. der Investitionsstau,
der über die Krise entstanden ist.
Kurzum: Ich bin sehr optimistisch.
Welche der beschlossenen Maßnahmen machen
sich für deutsche Unternehmen besonders
bezahlt?
Hier müssen natürlich vor allem die Reformen
auf dem Arbeitsmarkt angesprochen
werden. Wir haben nun mehr Mobilität auf
dem Arbeitsmarkt, mehr Beschäftigung und
mehr Festanstellungen. Zugleich machen
sich die Investitionsanreize gerade im Bereich
Industrie 4.0 für die deutsche Wirtschaft
bezahlt, die gerade in diesem Bereich
ein willkommener Partner ist.
Nach Jahren der Wirtschaftskrise erholt sich
Italien sichtlich, im vierten Jahr in Folge wächst
die Wirtschaft. Im September wurde die
Wachstumsprognose für das Bruttoinlandsprodukt
2017 angehoben und die beschlossenen
Reformen greifen.
Wo sehen Sie im Gegensatz dazu noch den
größten Reformbedarf aus wirtschaftlicher
Sicht?
Der Bürokratieabbau sollte noch weiter
vorangetrieben werden. Beispielsweise wäre
es gut, wenn im Justizwesen Verfahren vereinfacht,
national vereinheitlicht und verkürzt
werden. Natürlich muss der Bankensektor
reformiert werden, aber auch hier ist
man bereits im Prozess. Zuletzt müssen weitere
Maßnahmen ergriffen werden, um das
starke wirtschaftliche Gefälle zwischen Nord
und Süd abzubauen. Dank einer aktiven Ansiedlungspolitik
und wirtschaftlicher Anreize
sind hier bereits erste Erfolge erzielt worden.
www.heilbronn.ihk.de ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 29 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- JANUAR 2018

Geld + Märkte
ZUR PERSON
Jörg Buck hat einen Masterabschluss
in Unternehmensberatung
und ein Diplom in Sozialpädagogik.
Nach Stationen beim
Deutschen Entwicklungsdienst
und der IHK Köln stieg er 2003
ins Netzwerk der Deutschen Auslandshandelskammern
ein. Dort
war er jeweils mehrere Jahre
in Portugal, Argentinien und
Thailand tätig, bevor er 2015
Geschäftsführer der AHK Italien
wurde.
ZUR AHK
Gründungsjahr: 1921
Standort: Mailand
© AHK Italien
Kontakt: Jörg Buck
E-Mail info@ahk-italien.it
Telefon +39 02 679 131
AUF EINEN BLICK
Die IHK Heilbronn-Franken bietet
regelmäßig AHK-Sprechtage zu
den unterschiedlichsten Ländern
an. Die nächsten Termine sind:
AHK-Sprechtag Italien
Donnerstag, 8. Februar 2018, in
Heilbronn. Die Veranstaltung ist
kostenfrei.
Anmeldung unter
www.heilbronn.ihk.de
Dokumentennummer TER002331
Wie Deutschland hat Italien einen starken
industriellen Mittelstand. Resultieren daraus
besondere Chancen für Kooperationen?
Grundsätzlich bestehen hier für Unternehmen,
ob groß oder klein, in einem sicheren
Marktumfeld zahlreiche Chancen. Deshalb
bin ich guter Dinge, dass der Handel zwischen
Deutschland und Italien, der im letzten
Jahr im Übrigen einen neuen Höchststand erreicht
hat, weiterhin wachsen wird. Was man
dabei nicht vergessen darf: Wir sprechen hier
über die zwei größten Industrienationen Europas.
Aber der Mittelstand trifft in Italien
schon auf besonders gute Bedingungen. Beide
Länder haben zahlreiche mittelständische
Firmen, die sich hinsichtlich des Branchenmixes
auch noch sehr gut ergänzen. Dies
ist natürlich eine hervorragende Basis, um
Geschäfte miteinander zu machen. Zudem
gibt es bereits zahlreiche länderübergreifende
Wertschöpfungsketten, die sehr dicht
ineinander verwoben sind, insbesondere in
hochwertigen Industriebranchen wie Maschinenbau,
Automobile, Chemie, Pharma
und Elektrotechnik.
Vertriebsstrukturen sind ein zentrales Element
für den Geschäftserfolg. Welche Unterstützung
kann die AHK Italien hierbei
bieten?
Wir haben zahlreiche Angebote in diesem
Bereich. Zunächst schauen wir uns jedes Unternehmen
einzeln an und erarbeiten zusammen
eine individuelle Strategie. Wir nehmen
die Unternehmen an die Hand und führen sie
sicher in den Markt oder sorgen dafür, dass
sich die Firma weiter auf dem Markt etabliert.
Wir bieten von Marktstudien, über die Suche
nach Geschäftspartnern, einer juristischen
Beratung, der Unterstützung bei der Personalsuche
bis hin zur Mithilfe beim Aufbau
der Vertriebseinheit alles an und sind dabei
insbesondere auf kleinere und mittlere Unternehmen
spezialisiert.
Beenden Sie bitte den folgenden Satz: „Italien
ist ein attraktiver Investitions- und Exportmarkt,
weil ...“
... Deutschland und Italien einen hohen
Grad an Joint Production vorweisen und sich
die Branchenprofile der beiden Märkte optimal
ergänzen.
Weitere Informationen zum weltweiten
Netzwerk der Deutschen Auslandshandelskammern
(AHKs) gibt es im Internet unter
www.ahk.de. Ihre Dienstleistungen zum
Markteinstieg und -ausbau bieten die AHKs
unter der Servicemarke DEinternational –
www.DEinternational.de – an.
KONTAKT
Alexander Kress
Recht, Steuern und
Außenwirtschaft
Telefon 07131 9677-219
E-Mail alexander.kress@
heilbronn.ihk.de
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 30 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

WELCHE FINANZIERUNG IST DIE
RICHTIGE?
Am 27. November 2017 präsentierten
sechs Start-ups ihre Geschäftsidee
vor einer Jury aus
Risikokapitalgebern und Finanzexperten
und erhielten Feedback zu
ihren Finanzierungsmöglichkeiten.
Von Carolin Schwarzer
Bereits in seiner Begrüßung betonte
Martin Neuberger, Referent
Wirtschaftsförderung bei
der IHK Heilbronn-Franken,
wie wichtig eine gute Vorbereitung
und die richtige Finanzierung
für den Erfolg eines Start-ups sind. Michael
Rieger von der Bürgschaftsbank/MBG
gab im Anschluss daran einen ersten Überblick
zu Finanzierungsmöglichkeiten und
Vorgehensweisen.
Christina Nahr-Ettl, Referentin Existenzgründung
der IHK Heilbronn-Franken, moderierte
die achtminütigen Pitches und die anschließenden
Bewertungen durch die Juroren Daniela
Brumm (L-Bank), Günter Gosolits (Kreissparkasse
Heilbronn), Sigrid Rögner (venture
forum neckar) und Michael Rieger.
KONTAKT
Christina Nahr-Ettl
IHK-Referentin
Existenzgründung
Telefon 07131 9677-134
E-Mail christina.nahr-ettl@
heilbronn.ihk.de
Martin Neuberger
IHK-Referent
Wirtschaftsförderung
Telefon 07131 9677-112
E-Mail martin.neuberger@
heilbronn.ihk.de
Die Pitches im Überblick
• Eugen Falkenstein präsentierte Everysize,
eine Suchmaschine, die Sneaker in der ausgewählten
Größe anzeigt und deren Preise
in verschiedenen Onlineshops vergleicht.
• Moataz Adam stellte Hibkuss, ein Erfrischungsgetränk
aus aufgebrühtem Hibiskustee,
vor.
• Jürgen Reuss von ITS Design präsentierte
einen Sport- und Eventtransporter mit eigenem
Elektroantrieb.
• Ulrich Strauß zeigte Sensovo, einen Navigationsgürtel,
der durch Vibration die Richtung
vorgibt.
• Samy Mekky stellte Smart Money vor. Ein
Programm, welches bei der Wahl der richtigen
Geldanlagemethode hilft.
• Thomas Firnkorn von T&T Cloud Crowding
Solutions präsentierte den Luckystor, einen
sicheren Cloud-Datenspeicher.
Mehrfach-Entrepreneur Carsten van Husen
lies das Publikum im Anschluss an die
Pitches an seinen Erfahrungen bei der Gründung
verschiedener Unternehmen und deren
Finanzierung teilhaben. Nach dem zusammenfassenden
Fazit der Jury boten die Fragerunde
und das abschließende Get-together
die Möglichkeit, vertiefende Gespräche mit
Juroren und Existenzgründern zu führen.
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Statistik
WIRTSCHAFTS­
ZAHLEN
Im Oktober 2017 lag der Umsatz der regionalen
Industriebetriebe um 11,4 Prozent unter
dem Wert des Vorjahresmonats. Das Auslandsgeschäft
verzeichnete einen Umsatzrückgang
in Höhe von 20,3 Prozent gegenüber Oktober
2016. Die regionale Industrie beschäftigte im
Oktober 2017 insgesamt 124.894 Personen.
Dies waren 5.312 Beschäftigte mehr (+ 4,4 Prozent)
als im Oktober 2016.
Die Arbeitslosenquote bezogen auf alle zivilen
Erwerbspersonen betrug im November 2017 in
der Region Heilbronn-Franken 3,0 Prozent; in
Baden-Württemberg waren es 3,2 Prozent.
PREISE
Index für die Lebenshaltung
Verbraucherpreisindex Nov. 2016 Nov. 2017
Veränd.
Baden-Württemberg (2010 = 100) 107,5 109,4 + 1,8
Deutschland (insgesamt) (2010 = 100) 108,0 109,9 + 1,8
Gewerbliche Indizes Nov. 2016 Nov. 2017
in %
Veränd.
Industrielle Erzeugnisse (2010 = 100) 103,0 105,6 + 2,5
Einzelhandelspreise (2010 = 100) 106,9 108,8 + 1,8
Großhandelspreise (2010 = 100) 104,7 108,2 + 3,3
in %
ARBEITSMARKT
Offene Stellen
Nov. 2016 Nov. 2017
in % der
abh. EWP 1)
Veränd.
in %
Stadt- und Landkreis Heilbronn 4.072 4.751 + 16,7
Hohenlohekreis 1.203 1.455 + 20,9
Landkreis Schwäbisch Hall 2.079 2.509 + 20,7
Main-Tauber-Kreis 2.062 2.370 + 14,9
Region Heilbronn-Franken 9.416 11.085 + 17,7
Baden-Württemberg 95.121 107.777 + 13,3
Deutschland (früheres Bundesgebiet) 549.756 624.844 + 13,7
Deutschland (insgesamt) 681.113 772.205 + 13,4
Arbeitslose
Nov. 2016 Nov. 2017
Veränd.
in %
Stadt- und Landkreis Heilbronn 9.964 9.094 - 8,7
Hohenlohekreis 1.914 1.575 - 17,7
Landkreis Schwäbisch Hall 3.561 3.074 - 13,7
Main-Tauber-Kreis 2.269 1.888 - 16,8
Region Heilbronn-Franken 17.708 15.631 - 11,7
Baden-Württemberg 216.025 197.733 - 8,5
Deutschland (früheres Bundesgebiet) 1.877.448 1.778.845 - 5,3
Deutschland (insgesamt) 2.531.975 2.368.411 - 6,5
Arbeitslosenquote November 2017
in % aller
EWP 2)
Stadt- und Landkreis Heilbronn 3,8 3,4
Hohenlohekreis 2,7 2,4
Landkreis Schwäbisch Hall 3,1 2,8
Main-Tauber-Kreis 2,8 2,5
Region Heilbronn-Franken 3,4 3,0
Baden-Württemberg 3,6 3,2
Deutschland (früheres Bundesgebiet) 5,4 4,9
Deutschland (insgesamt) 5,9 5,3
Aktuelle Wirtschaftszahlen inklusive der „Einfuhr- und Ausfuhrpreise“ (Gewerbliche Indizes
und Industrielle Erzeugnisse) können Sie direkt nachlesen unter www.heilbronn.ihk.de/wirtschaftszahlen.
Hinweis für den Abschluss von Wertsicherungsklauseln:
Die Berechnung der Indizes für das frühere Bundesgebiet, die neuen Länder und für spezielle
Haushalts typen wurde ab Februar 2003 bei der Umstellung auf das Preisbasisjahr
2000 eingestellt.
Weitere Informationen zu Wertsicherungsklauseln bietet das Statistische Bundesamt:
Telefon 0611 754777, Internet: www.destatis.de/wsk (interaktives Berechnungsprogramm).
Die Daten werden monatlich aktualisiert. Quelle: Statistisches Landesamt Baden-Württemberg,
Statistisches Bundesamt, eigene Berechnungen (Tabelle: IHK Heilbronn-Franken).
1) bezogen auf abhängige zivile Erwerbspersonen (sozialversicherungspflichtig Beschäftigte,
geringfügig Beschäftigte, Beamte, Arbeitslose)
2) bezogen auf alle zivilen Erwerbspersonen
Die Daten werden monatlich aktualisiert. Quelle: Agenturen für Arbeit der Region; Regionaldirektion
Baden-Württemberg der Bundesagentur für Arbeit; Bundesagentur für Arbeit;
eigene Berechnungen (Tabelle: IHK Heilbronn-Franken).
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 32 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

VERARBEITENDES GEWERBE 3)
Beschäftigte
Okt. 2016 Okt. 2017
Veränd.
in %
Stadtkreis Heilbronn 10.653 10.737 + 0,8
Landkreis Heilbronn 47.402 49.548 + 4,5
Hohenlohekreis 19.540 20.117 + 3,0
Landkreis Schwäbisch Hall 24.356 26.176 + 7,5
Main-Tauber-Kreis 17.631 18.316 + 3,9
Region Heilbronn-Franken 119.582 124.894 + 4,4
BESCHÄFTIGTE Verarbeitendes Gewerbe
120.000*
72.000*
24.000
18.000
12.000
6.000
10.653
10.737
Oktober 2016
Oktober 2017
47.402
49.548
19.540
20.117
24.356
26.176
17.631
18.316
119.582
124.894
Baden-Württemberg 1.130.435 1.159.399 + 2,6
Deutschland 5.462.588 5.573.884 + 2,0
Stadtkreis
Heilbronn
* gekürzt.
Landkreis
Heilbronn
Hohenlohekreis
Landkreis
Schwäbisch
Hall
Main-Tauber-
Kreis
Region
Heilbronn-
Franken
Umsatz (in 1.000 Euro)
Okt. 2016 Okt. 2017
Veränd.
in %
Stadtkreis Heilbronn 247.205 247.009 - 0,1
Landkreis Heilbronn 1.463.117 1.070.650 - 26,8
Hohenlohekreis 348.682 387.537 + 11,1
Landkreis Schwäbisch Hall 476.693 490.803 + 3,0
Main-Tauber-Kreis 251.836 273.428 + 8,6
Region Heilbronn-Franken 2.787.533 2.469.427 - 11,4
Baden-Württemberg 27.679.765 28.961.065 + 4,6
Deutschland 139.524.640 146.611.420 + 5,1
UMSATZ Verarbeitendes Gewerbe
3.500.000*
2.000.000*
500.000
375.000
250.000
125.000
247.205
247.009
Oktober 2016
Oktober 2017
1.463.117
1.070.650
348.682
387.537
476.693
490.803
251.836
273.428
2.787.533
2.469.427
davon Export (in 1.000 Euro)
Okt. 2016 Okt. 2017
Veränd.
in %
Stadtkreis Heilbronn 105.225 106.913 + 1,6
Landkreis Heilbronn
Hohenlohekreis 181.098 203.940 + 12,6
Landkreis Schwäbisch Hall 222.805 215.649 - 3,2
Main-Tauber-Kreis
Region Heilbronn-Franken 1.538.103 1.226.525 - 20,3
Baden-Württemberg 15.672.498 16.597.886 + 5,9
Deutschland 69.134.209 73.208.323 + 5,9
3) Betriebe mit mindestens 50 Beschäftigten, Klassifikation der Wirtschaftszweige, Ausgabe
2008 (WZ 2008); Daten 2016: jahreskorrigierte Werte
= keine Angaben aus Geheimhaltungsgründen
Die Daten stehen immer mit einer Verzögerung von rund zwei Monaten zur Verfügung und
werden monatlich aktualisiert. Quelle: Statistisches Landesamt Baden-Württemberg, Statistisches
Bundesamt, eigene Berechnungen (Tabelle: IHK Heilbronn-Franken).
Stadtkreis
Heilbronn
Landkreis
Heilbronn
Hohenlohekreis
* gekürzt. Werte in 1.000 Euro.
Landkreis
Schwäbisch
Hall
Main-Tauber-
Kreis
Region
Heilbronn-
Franken
DAVON EXPORT Verarbeitendes Gewerbe
1.800.000*
250.000
200.000
150.000
100.000
50.000
105.225
106.913
Stadtkreis
Heilbronn
Oktober 2016
Oktober 2017
Keine Angaben aus
Geheimhaltungsgründen
Landkreis
Heilbronn
181.098
203.940
Hohenlohekreis
* gekürzt. Werte in 1.000 Euro.
222.805
215.649
Landkreis
Schwäbisch
Hall
Keine Angaben aus
Geheimhaltungsgründen
Main-Tauber-
Kreis
1.538.103
1.226.525
Region
Heilbronn-
Franken
www.heilbronn.ihk.de ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 33 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- JANUAR 2018

Wirtschaftsjunioren
DIE EINZIGE HÜRDE IST DIE ZEIT
© Turbine Kreuzberg GmbH
Was sind die Gründe für Ihr Engagement?
Ein Verein lebt vom Engagement eines jeden
Mitglieds. Ein Grund für mein Engagement
sind die Wirtschaftsjunioren selbst. So
begeistern mich die Wirtschaftsjunioren auf
allen Ebenen, egal ob im Kreis oder auf Weltebene
mit der JCI (Junior Chamber International).
In diesem Netzwerk möchte auch
ich meinen aktiven Beitrag für die Zukunft der
Wirtschaftsjunioren, aber auch unserer Region
im Allgemeinen leisten. Gesellschaftliches
Engagement ist für mich Teil meines beruflichen
und privaten Lebens und ich freue mich,
dies bei den WJ einbringen zu können.
Mit welchen Erwartungen starten Sie in das
Jahr 2018?
Ich freue mich auf ein Jahr mit vielen interessanten
Veranstaltungen und Projekten.
Meine Erwartungen beinhalten, mit unseren
Projekten einen Beitrag zur Entwicklung der
Region Heilbronn-Franken zu leisten und für
mich persönlich, viele Begegnungen im Kreis
der Wirtschaftsjunioren und darüber hinaus
zu haben.
Der neue Vorstand der Wirtschaftsjunioren
(WJ) Heilbronn-
Franken, Daniel Nill, tritt in
diesen Tagen sein Amt an.
w.news sprach mit ihm über
Hürden, Ziele und Chancen.
Wie lange engagieren Sie sich bereits bei
den WJ?
Nill: Ich bin im Juli 2013 Mitglied der Wirtschaftsjunioren
geworden, genauer gesagt
der Regionalgruppe Hohenlohe. 2015 habe
ich dann als Vorsitzender der Regionalgruppe
Hohenlohe die erste Erfahrung im WJ-Vorstand
gesammelt und nun darf ich unseren
Gesamtkreis als Kreissprecher voranbringen.
Mit welchen Hürden rechnen Sie und wie
wollen Sie diese überwinden?
Die einzige Hürde ist die Zeit – wir engagieren
uns alle ehrenamtlich. So ist jeder von
uns als Unternehmer oder Führungskraft im
Berufsalltag schon stark eingespannt und
bringt sich in seiner Freizeit für die Wirtschaftsjunioren
ein. Hier kann das Engagement
vor Hürden stehen beziehungsweise
muss in Einklang mit der beruflichen Tätigkeit
gebracht werden. Sonst erwarte ich keine
Hürden, wer sich im Verein engagiert, der
findet in der Region viel Resonanz und konstruktive
Gespräche.
Was sind Ihre Ziele für die WJ während Ihrer
„Amtszeit“? Wie möchten Sie diese umsetzen?
Meine Ziele sind zum einen die stärkere
Vernetzung der Wirtschaftsjunioren mit anderen
Institutionen oder Interessensgruppen
aus der Region Heilbronn-Franken. Ich glaube,
dass für eine nachhaltige Entwicklung der
Region diese Vernetzung unabdingbar ist.
Wie können wir die Anstrengungen der Städte
und Kreise unterstützen? Diese Fragestellung
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 34 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

treibt uns Wirtschaftsjunioren um.
Zum anderen möchte ich unsere bestehenden
Projekte natürlich weiterverfolgen und
beispielsweise im Gesamtkreis ausrollen. Wir
haben viele tolle Veranstaltungen und Projekte,
die über die Jahre entstanden sind. Wie
ich das alles erreichen will? Das kann ich gar
nicht alleine – das alles ist nur möglich, weil
wir über 200 aktive Wirtschaftsjunioren sind
und jeder Einzelne etwas tun kann, um uns
Wirtschaftsjunioren voran zu bringen.
Wird es neue Projekte und Formate geben?
Wir werden in 2018 die Projekte der
Wirtschaftsjunioren weiterentwickeln und
beispielsweise in den kompletten Kreis
ausrollen. So ist geplant die „Nacht der Ausbildung“
auch in Main-Tauber und Hohenlohe
durchzuführen oder aber unsere bundesweite
Aktion „Ein Tag Azubi“ noch stärker im
Kreis zu verankern. Ein wichtiges Anliegen
ist mir die Kommunikation. So wird es ein
neues Format geben: einen Blog. Unter www.
kreissprecher.de werden wir – der Vorstand
der Wirtschaftsjunioren Heilbronn-Franken
– regelmäßig über das Jahr 2018 und unsere
Aktivitäten schreiben und informieren.
Was sind Ihrer Meinung nach die Stärken
und Schwächen der WJ Heilbronn-Franken?
Der WJ Heilbronn-Franken-Kreis ist der
größte Juniorenkreis in Deutschland. Warum
das eine Stärke ist? Weil wir damit viele aktive
Mitglieder haben, die viele Initiativen und
Projekte erst möglich machen.
Eine Schwäche ist, dass es nicht möglich
sein wird, jede Veranstaltung der WJ Heilbronn-Franken
besuchen zu können. Vier
Landkreise und die Vielfalt unserer Veranstaltungen
machen das leider unmöglich.
Ergänzen Sie diesen Satz: „Die WJ sind
wichtig, weil…“
…wir einen wichtigen Beitrag für die Region
leisten und nicht nur über Dinge sprechen,
sondern sie auch umsetzen. Denn wie
einst schon Goethe sagte: „Es kommt nicht
aufs Denken, es kommt aufs Machen an.“
„
Es kommt nicht
aufs Denken,
„
es kommt aufs
Machen an.
Daniel Nill
Vorstannd der
Wirtschaftsjunioren
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SERVICE + INFO
© Bullinger Eck
© Bullinger Eck
Gemütliche Atmosphäre im Bullinger Eck.
Klassische Wirtshausgerichte
im Bullinger Eck.
HERZLICHKEIT
MIT STIL
Wo die Wirtshauskultur eine zeitgemäße
Renaissance erlebt: Genießen in der Region
zu Gast im Bullinger Eck in Crailsheim.
Von Annette Wenk
Die Lage direkt an der Stadtmauer,
das historische Gebäude
und der große Biergarten sind
die perfekten Standortfaktoren
für ein traditionelles Wirtshaus.
Das Bullinger Eck ist erst vor
wenigen Jahren wieder zu einem beliebten Treffpunkt
für Fans der Wirtshauskultur geworden.
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 36 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

„Das Restaurant war im Dornröschenschlaf“,
sagt Inhaber Maik Theile. Im Jahr 2013 hat er
es wieder aufgeweckt. Heute präsentiert sich
das Bullinger Eck als Wirtshaus mit Charme.
Im historischen Gebäude knüpft das Restaurant
an eine lange gastronomische Tradition
an. Bis 1977 befand sich in den Räumen die
Konditorei der Familie Bullinger, daher der
Name Bullinger Eck. Historische Fotos an den
Wänden der heutigen Gaststube zeigen die
Familie vor ihrer Konditorei. Nachdem sie den
Betrieb aufgegeben hatte, wechselten die gastronomischen
Angebote – mit mäßigem Erfolg.
Wohlfühlatmosphäre
Wer jetzt das Bullinger Eck betritt, wird
nicht nur vom Hund freundlich begrüßt. Die
Gaststube und die „Bullinger Stube“ besitzen
eine gemütliche, einladende Ausstrahlung,
die bei den Crailsheimern und Gästen von
außerhalb sehr gut ankommt. Im Sommer
machen auch Radler hier gerne Pause. Der
Radweg führt direkt am Haus vorbei.
„Es war uns wichtig, eine Wohlfühlatmosphäre
zu schaffen, mit Dekoration und Schwerpunkten
je nach Jahreszeit“, erklärt Maik
Theile. „Unser Ziel war die Belebung der alten
Wirtshaustradition.“ Das Ambiente ist gemütlich
aber nicht kitschig. Originelle, sorgfältige
Details zeigen, dass die Einrichtung mit viel
Fingerspitzengefühl gestaltet ist. Die großen
Tische in der Bullinger Stube wurden vom
Schreiner eigens aus altem Holz angefertigt.
Wenn es voll ist, rückt man auf den Bänken
einfach etwas zusammen und schon ist Platz
für weitere Gäste.
Und kein echtes Wirtshaus ohne Wirt. „Es
ist wichtig, präsent zu sein und eine Beziehung
zu den Gästen aufzubauen“, ist das Credo
von Maik Theile. Dies gelingt auch durch
die unterschiedlichen kulinarischen Themen
und Aktionen, die für viele Gäste zum festen
Termin geworden sind. Jeden ersten Dienstag
im Monat steht „Hendl & Blootz“ im
Programm. „Das klassische Brathähnchen
bekommt man sonst ja kaum noch in der
Gastronomie“, sagt der Hausherr. Im Bullinger
Eck ist es ein Hit. Sogar Stammtische legen
ihre Treffen auf diesen Termin.
Kulinarische Tradition mit Qualität
Die Wirtshaustradition spiegelt sich auch
sonst auf der Speisekarte wider. Zum Sonntagsbraten,
wie ihn die Großmutter zubereitete,
kommen ganze Familien. Überhaupt ist
das Bullinger Eck bei Gästen aller Altersgruppen
beliebt. Eines verbindet sie aber. „Unsere
Gäste schätzen Qualität. Wir kochen frisch,
regional und saisonal.“ So sind auch ganz bewusst
regionale Lieferanten ausgewählt worden,
die für diese Qualität garantieren.
Dieser Anspruch wird auch vom Magazin
„Falstaff“ gewürdigt. Seit 2015 ist das Bullinger
Eck jedes Jahr unter den 500 besten Gasthäusern
Deutschlands gelistet, die sich - laut
Herausgeber – „vorwiegend der traditionellen
Küche verschrieben haben und eine klassische
Gasthauskultur mit entsprechendem Getränke-
und Weinangebot pflegen“. Für 2018
wurde die Auszeichnung bereits bestätigt.
Soziales Engagement ist Ehrensache
Das Konzept des Bullinger Ecks setzt sich
über das eigentliche Gasthaus hinaus fort.
Auf dem Crailsheimer Volksfest ist der eigene
„Volksfeststadl“ in kürzester Zeit zur festen
Größe geworden. Zwei Wochen vor Beginn
des Volksfestes ist er bereits ein Treffpunkt für
das Charity-Event „Volksfest coming soon“.
Aus dem Erlös des Events gingen unter anderem
Spenden an die Crailsheimer Bürgerstiftung,
die „Crailsheimer Hexen“ und den
Verein Primeros.
© Bullinger Eck
www.bullingereck.de
Cocktails aus dem
Bullinger Eck.
Maik Theile.
ÖFFUNGSZEITEN
Dienstag - Freitag
ab 17.00 Uhr geöffnet
(Küchenschluss 21.30 Uhr)
Samstag & Sonntag
11.30 Uhr bis 14.00 Uhr
und ab 17.00 Uhr geöffnet
(Küchenschluss 20.30 Uhr)
ANSCHRIFT
Lange Str. 66
74564 Crailsheim
© Bullinger Eck
www.heilbronn.ihk.de ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 37 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- JANUAR 2018

SERVICE + INFO
DAS SICHERHEITSDATENBLATT
IHK-Veranstaltung am 8. Februar
zum Lesen und Verstehen
von Sicherheitsdatenblättern
im Heilbronner Haus der Wirtschaft
(IHK).
Derjenige, der ein Produkt in
Verkehr bringt, ist dafür verantwortlich,
dass das Sicherheitsdatenblatt
fachlich richtig
und vollständig ausgefüllt
ist. Wichtig ist, dass dieses
Dokument regelmäßig an den aktuellen Wissensstand
angepasst wird. Das Erstellen eines
Sicherheitsdatenblattes ist eine Herausforderung
für jedes Unternehmen und unterliegt
europäischen und nationalen gesetzlichen
Regelungen.
www.heilbronn.ihk.de
Dok.-Nr.: TER002222
KONTAKT
Anabelle Plieninger
IHK-Referentin Umwelt
Telefon 07131/9677-307
E-Mail anabelle.plieninger@
heilbronn.ihk.de
DAS NEUE TAGUNGS- UND SEMINARZENTRUM
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Im Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit
gehört die PRIOLAN zu einem der Vorreiter.
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DATENSCHUTZ
• Stellung Externer Datenschutzbeauftragter
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• Erfahrungsaustausch-Kreis für interne DSB
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• Ausbildung von Datenschutzbeauftragten
Im Bereich:
IT-Sicherheit
• Aufbau von ISMS nach ISO/IEC 27001
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PRIOLAN GmbH
Gottlieb-Daimler-Straße 9 74076 Heilbronn T 07131/26 28 0 info@priolan.de www.priolan.de

Service + Info
IHK-Zentrum für Weiterbildung
AKTUELLE VERANSTALTUNGEN (AUSZUG)
Datum Veranstaltung Ort Nr. Preis
ab 15.01.2018
Prüfungsvorbereitungskurse für verschiedene kaufmännische
und technische Ausbildungsberufe
HN, SHA, BMGH 2830 181 ff ab 170,00 €
ab 18.01.2018 Seminarreihe 1: Strategisches Controlling mit IHK-Zertifikat Schöntal 6200H 181 GES 1.290,00 €
19.01.2018 Mit Stil und Etikette zu mehr Souveränität und Erfolg Heilbronn 1207 181 01H 290,00 €
ab 20.01.2018 Zertifikatslehrgang Fachkraft für Entgeltabrechnung Heilbronn 6232 181 01H 890,00 €
22.01.2018 Infoabend MBA Global University of Louisville Heilbronn kostenfrei
26.01.2018 Lohn & Gehalt 2018 – aktuelle Änderungen Heilbronn 2403 181 02H 290,00 €
29.01.18 Treffpunkt Weiterbildung Heilbronn kostenfrei
Ab Februar Ausbilderlehrgang zur Vorbereitung auf die Ausbilder-Eignungsprüfung –
verschiedene Zeitmodelle, verschiedene Standorte
Ab Februar
Business English for Beginners – verschiedene Niveaus,
verschiedene Standorte
HN, SHA,CR 6453H 420,00 €
HN, SHA, BMGH 6243H 395,00 €
02.02.2018 Gepr. Industriemeister/-in Lebensmittel Heilbronn 73012H 5.150,00 €
02.02.2018 Gepr. Industriemeister/-in Mechatronik Heilbronn 78013H 5.400,00 €
06.02.2018 Reisekostenabrechnung – aktuelle Änderungen 2018 Heilbronn 2405 181 04H 290,00 €
07.02.2018 Gepr. Industriemeister/-in Metall Heilbronn 71135H/71136H 5.200,00 €
08.–09.02.2018 Effektive Personalauswahlverfahren Heilbronn 2410 181 01H 540,00 €
ab 12.02.2018 Kompaktwissen Lagermanagement/Lagerlogistik Heilbronn 6250 181 01H 840,00 €
IHK-Zentrum für Weiterbildung · Ferdinand-Braun-Str. 20 · 74074 Heilbronn · Tel. 07131 9677-986 · weiterbildung@heilbronn.ihk.de · www.ihk-weiterbildung.de
Weitere Weiterbildungsträger befinden sich auf der bundesweiten Weiterbildungsdatenbank WIS.
www.krebshilfe.de
SPENDENKONTO IBAN:
DE65 3705 0299 0000 9191 91
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 40 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

Recht + Rat
© ccvision.de
Für die Wirksamkeit der Befristung eines Arbeitsverhältnisses
sind die Umstände im Zeitpunkt des Vertragsschlusses
maßgebend.
Das hat das Bundesarbeitsgericht im Fall eines Junior-Referenten
für Recruitment/Ressourcing bei einem Telekommunikationsunternehmen
entschieden, der als Elternzeitvertretung
für eine Stammkraft befristet eingestellt worden
war. Während der Beschäftigungszeit wurden Arbeitsplätze
verlagert und neu zugeschnitten, wovon auch der befristet
eingestellte Arbeitnehmer betroffen war. Nach Fristablauf
machte er geltend, sein Arbeitsverhältnis sei aufgrund der
eingetretenen Veränderung entfristet worden. In seiner Begründung
weist das Gericht darauf hin, dass in den Informationsschreiben
über die Versetzung keine Vertragsänderung
zu sehen sei, da eine entsprechende Willenserklärung
des Arbeitgebers nicht vorliege. Die vereinbarte Befristung
sei wirksam, sie sei durch den Sachgrund der Elternzeitvertretung
(vgl. Paragraf 14 Abs. 1 TzBfG, Paragraf 21 Abs. 1
BEEG) gerechtfertigt. Der Wirksamkeit der Befristung stehe
nicht entgegen, dass dem Arbeitnehmer später eine andere,
niedriger vergütete Tätigkeit zugewiesen worden sei.
Die Wirksamkeit einer Befristung beurteile sich nach den
Umständen im Zeitpunkt des Vertragsschlusses. Spätere
Änderungen seien grundsätzlich unerheblich für die Wirksamkeit
der Befristung (Bs).
(Urteil des Bundesarbeitsgerichts – BAG – vom 17. Mai 2017; Az.: 7 AZR
301/15)
Falsche Arbeitszeitdokumentation rechtfertigt Kündigung
Wenn ein Arbeitnehmer bei der Dokumentation seiner
elektronischen Zeiterfassung vorsätzlich falsche Angaben
macht, rechtfertigt das eine außerordentliche Kündigung.
Das hat das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz im Fall
eines Filialleiters einer Bank entschieden, der sich während
der Arbeitszeit in der Stadt ein neues Mobiltelefon
besorgen wollte, ohne sich dabei im Zeiterfassungssystem
abzumelden. Der Arbeitgeber sprach daraufhin eine
außerordentliche Kündigung aus. In seiner Begründung
weist das Gericht darauf hin, dass ein vorsätzlicher Verstoß
gegen die Verpflichtung, die vom Arbeitgeber schwer zu
kontrollierende Arbeitszeit korrekt zu dokumentieren, einen
wichtigen Grund für eine außerordentliche Kündigung
darstellen könne. Denn der Arbeitgeber müsse sich darauf
verlassen können, dass Arbeitnehmer mit Gleitzeitmodell
ihre Arbeitszeit korrekt dokumentierten. Vorliegend habe
der Arbeitnehmer den Arbeitsplatz verlassen, um ein Mobiltelefon
zu erwerben.
Kein Dienstgeschäft
Es habe sich dabei um eine private Angelegenheit gehandelt,
denn ein Dienst-Mobiltelefon habe ihm nicht zur Verfügung
gestanden. Sofern er angenommen habe, die Besorgung
eines privaten Telefons stelle wegen dessen Nutzung
auch im Rahmen seiner Tätigkeit als Kundenberater eine
dienstliche Angelegenheit dar, sei ein solcher Irrtum nicht
unvermeidbar. Denn er habe problemlos erkennen können,
dass der Erwerb eines privaten Mobiltelefons nicht als
Dienstgeschäft zu qualifizieren sei. Da eine einschlägige
Abmahnung bereits vorausgegangen sei, könne die Frage,
inwieweit eine Abmahnung aufgrund der Schwere des
Fehlverhaltens entbehrlich sei, offenbleiben.
Die ausgesprochene Kündigung sei wirksam. (Bs)
(Urteil des Landesarbeitsgerichts – LAG – Rheinland-Pfalz vom 26. April
2017; Az.: 4 Sa 372/16)
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Firmen + Leute
BEIL,
NECKARSULM
DLG-Preis
Die Josef Beil GmbH hat
einen Preis der Deutschen
Landwirtschafts-Gesellschaft
(DLG) für langjährige
Produktqualität erhalten.
Dafür müssen in fünf Teilnahmejahren
in Folge mehr als
drei Prämierungen je Prämierungsjahr
erreicht worden
sein. Wie der Fruchtsafthersteller
weiter mitteilt, konnten
trotz der geringen Apfelernte
die Tanks wieder mit heimischem
Apfelsaft gefüllt werden.
Zum Jahresabschluss lud
Beil am Samstag, 16. Dezember
zur Saft-, Wein- und Destillatprobe
ein.
www.beil-fruchtsaft.de
RAUCH,
FREUDENBERG
Rentnertreffen
Einmal im Jahr veranstaltet
die Rauch Möbelwerke
GmbH ein Rentnertreffen –
250 Ruheständler trafen sich
im Oktober in Freudenberg.
Nach einem Frühstück besichtigten
sie die Produktionswerke,
wo natürlich ein Besuch
am früheren Arbeitsplatz und
„die eine oder andere Fachsimpelei“
mit Kollegen nicht
fehlten. Interessant für die
Ehemaligen war auch der
Überblick über die Lage der
Möbelbranche allgemein und
bei Rauch im Besonderen. Ein
Gang durchs Firmenmuseum
beschloss den Tag.
www.rauchmoebel.de
Robert Piasecki (links) und Klaus Volkert.
ROKLA, LANGENBURG
„Wachstumschampion“
Das Magazin Focus und Statista
haben 500 „Wachstumschampions”
aufgelistet, die zwischen
2013 und 2016 ein besonders
hohes Umsatzwachstum erzielt
haben. Zu ihnen gehört die
Rokla GmbH – sie kam in der
Branche Maschinen- und Anlagenbau
auf Platz 1 und in der
Gesamtwertung auf Platz 88. Seit
der Gründung 2013 ist Rokla „rasant
gewachsen“ und hat „ihre
Frästechnologie innerhalb kürzester
Zeit auf der ganzen Welt etabliert“.
Gebaut werden hydraulische
Anbaufräsen unter dem
Markennamen Rockwheel.
www.rockwheel.com
© Rokla
WÜRTH,
KÜNZELSAU
„Risk Management“
© Ferma
IBSOLUTION,
HEILBRONN
Stromverbrauchs-
Firmware
Die IBsolution GmbH hat eine
Cloud-basierte Lösung für
Energieversorger entwickelt, „die
ihren Kunden mehr als nur Strom
liefern wollen“. Grundlage sind
„Smart Plugs“, die mit dieser Firmware
ausgestattet sind. Sie erheben
kontinuierlich den Stromverbrauch
einzelner Geräte eines
Privathaushalts und senden die
Daten an die „SAP Cloud Platform“.
Mit einer App sind dann für
den Endkunden Auswertungen
möglich, die helfen Stromkosten
zu senken. Das „Remote“-Ausschalten
ist eine weitere Funktion.
www.ibsolution.de
Matthias Beck, Leiter
Konzernversicherungen/Risikomanagement
der Würth-
Gruppe.
Bei den „European
Risk
Management
Awards” wurde
Würth in
der Kategorie
“Innovative Insurance
Programme
of the
Year” ausgezeichnet.
Der
Preis wurde für
die Einführung
eines weltweiten
Kreditversicherungs-Programms
verliehen, das – wie die Adolf
Würth GmbH & Co. KG mitteilt –
sowohl eine zentrale Koordination
als auch die Anforderungen
nach lokalem Service in den jeweiligen
Ländern gleichermaßen
berücksichtige. Der Preis
würdige die Bemühungen, Risikomanagement
bei dezentraler
Struktur umzusetzen.
www.wuerth.com
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 42 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

BEYERDYNAMIC, HEILBRONN
1. Preis für „Aventho wireless“
Von der Jury der Consumer-
Electronic-Messe CES in Las
Vegas wurde der „Aventho wireless“
von beyerdynamic mit
dem „CES 2018 Innovation
Award“ für seine Technik und
sein Design ausgezeichnet. Der
Bluetooth-Kopfhörer verfügt
über eine „Klangpersonalisierung“,
die in Zusammenarbeit
mit Mimi Hearing Technologies
entstanden ist, wie die beyerdynamic
GmbH & Co. KG mitteilt.
Eine „Make It Yours“ (MIY) genannte
App von beyerdynamic
ermittelt das Hörprofil des Nutzers
und speichert es direkt im
Kopfhörer.
www.beyerdynamic.de
© beyerdynamic
INTERSPORT, HEILBRONN
Neues „Shop“-Konzept
Im Berliner Einkaufszentrum Alexa
testet die Intersport Deutschland
e. G. in einem umgebauten
Voswinkel-Geschäft ein digitales
„Shop“-Konzept. Laut Mitteilung
seien „Highlights“ der „Action
Place, das Experience Center
und der Pro Place“ mit „Displays,
Touchscreens, digitalen Umkleidekabinen,
Virtual-Reality-Technik,
Hologrammen und Magic
Mirrors“. „Permanente Warenverfügbarkeit“
für dieses und zwei
weitere Geschäfte garantiere
eine „Drehscheiben“-Verbindung
mit Intersport Olympia Berlin.
www.intersport.de
SMARTGAS,
HEILBRONN
Partner Sigas
© Intersport
Die smartGas GmbH bietet
mit ihren neuen NDIR-
Breitband-Kältemittelsensoren
„mehr Flexibilität bei der
Leckageüberwachung“. Mit
Symeco ist die Messung mehrerer
Gase in einer Anwendung
möglich. Ihre Flowevo-
Serie wird durch verschiedene
Sensoren für die CO-Messung
erweitert. Die Basicevo-
Breitbandsensoren messen
mehrere Gase in einem Aufbau.
Wie smartGas weiter
mitteilt, konnte mit Sigas ein
„technologisch starker Partner“
für den Vertrieb von Sensoren
und Engineering-Dienstleistungen
in Asien gewonnen
werden.
www.smartgas.eu
Intersport startet mit neuem „Shop“-Konzept in Berlin.
www.heilbronn.ihk.de ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 43 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- JANUAR 2018

Firmen + Leute
© Tripsdrill
Tripsdrill ist einer der beliebsten Freizeitparks in Deutschland.
TRIPSDRILL, CLEEBRONN
Bestmarken
Zur positiven Jahresbilanz der Tripsdrill GmbH & Co. KG gehört die
Eröffnung des „Höhenflugs“, steuerbare Fluggeräte, mit denen man
in 20 Metern Höhe „ruhige Rundflüge oder turbulente Überschläge“
unternehmen kann. Bis zum Jahresende rechnet der „Erlebnispark“
mit 750.000 Besuchern, eine Steigerung um 20.000. Neben Neuerungen
trug auch der „Event-Bereich“ dazu bei mit Tagungen, eigenen
und Firmen-Veranstaltungen sowie die wachsende Nachfrage nach
„Urlaub in Deutschland“.
www.tripsdrill.de
© Börsig GmbH Electronic-Distributor
Herr Stucki von TE
Connectivity (links) und
Hr. Börsig freuen sich
über die Vertiefung
der Partnerschaft.
BÖRSIG, NECKARSULM
„Deutsch“-Produkte
von T-Connectivity
Die Börsig GmbH Electronic-
Distributor hat von T-Connectivity
das Distributionsrecht für
„Deutsch“-Produkte erhalten. Bei
den „Deutsch“-Serien handelt es
sich um Steckverbinder, die laut
Börsig speziell geeignet sind für
industrielle und gewerbliche
Transporte. Sie zeichnen sich
durch eine robuste Bauweise aus
und bewähren sich seit 70 Jahren.
Börsig verfüge „über eine
hohe Lagerkapazität“ bei
Deutsch-Steckverbindern und anderen
Produkten von T-Connectivity
und hat einen Großteil ständig
auf Lager.
www.boersig.com
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 44 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

HPN,
WALDENBURG
Lieferant des Jahres bei
Hewlett-Packard
Die HPN Industrieverpackungen
GmbH ist von Hewlett-
Packard als Lieferant des Jahres
ausgezeichnet worden. Der Drucker-
und Computerkonzern würdigte
damit die Tatsache, dass
der Paletten- und Kistenhersteller
„den ganzen Druckerverpackungsbedarf
für Europa, den
Mittleren Osten und Afrika“ übernommen
hat. Besonders kritisch
für das Geschäft mit kombinierter
Holz- und Kartonagenverpackung
sei, dass die Reaktionszeit
bei nur 24 Stunden Vorlauf und
einem Dutzend verschiedener
Verpackungen sehr kurz ist.
www.hpn.biz
HPN ist Lieferant des Jahres bei Hewlett-Packard
© HPN
© H+W
Abteilungsleiter Andreas Edwell (von links), OB Klaus Holaschke, Matthias Grieger von der Geschäftsleitung, Architekt Gunter
Schwarz, Bürgermeister Peter Thalmann.
H + W, EPPINGEN
Spatenstich für Halle 4
Die H + W Härte- und Werkstofftechnik GmbH
hat mit dem Bau einer vierten Halle begonnen.
Der Erweiterungsbau werde einen völlig neu gestalteten
Wareneingang und -ausgang umfassen
und umfangreiche Lagermöglichkeiten bieten, wird
mitgeteilt. Auch Chargierplätze für drei Abteilungen
werden dort unterkommen. Fertigstellung ist
für Februar geplant. Am „symbolischen Spatenstich“
nahmen auch OB Holaschke, Bürgermeister
Thalmann und Architekt Schwarz teil.
www.hw-eppingen.de
SIGA TELECOM,
ILSFELD
Tochterunternehmen
Camseller
Camseller, eine Tochter der
Siga telecom GmbH, ist
auf Vertrieb, Installation und
technischen Service von Sicherheits-Kameras
und -systemen
spezialisiert. Das zweite
Standbein neben dem Mobilfunk
bei der Siga telecom
kam 2015 hinzu, zunächst als
reines Online-Geschäft. Da
die Nachfrage von Privat- und
Geschäftskunden ab 2016 „rasant
stieg“, wie mitgeteilt wird,
sei ein „Showroom eingerichtet
und die Vor-Ort-Beratung kontinuierlich
ausgebaut“ worden,
denn Kameras seien „beratungsintensive
Produkte“.
www.siga-telecom.de
www.heilbronn.ihk.de ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 45 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- JANUAR 2018

Firmen + Leute
DHBW,
HEILBRONN
Ein Drittel mehr
Absolventen
Nach drei Jahren dualen
Studiums nahmen jetzt
340 Absolventen der DHBW
Heilbronn ihre Bachelor-Urkunden
in Empfang, ein Drittel
mehr als letztes Jahr. Vor drei
Jahren hatte auch die DHBW
den Betrieb in Heilbronn aufgenommen,
wo die Studierenden
„von der exzellenten Infrastruktur“
profitierten, so die
Mitteilung. Dr. Helmut Kessler,
stellvertretender Geschäftsführer
der IHK Heilbronn-Franken,
hob in seiner Gastrede
die um 20 Prozent gestiegene
Nachfrage nach Fachkräften
hervor.
www.heilbronn.dhbw.de
SIGNAL-REKLA-
ME, SCHWÄ-
BISCH HALL
„Flottentag“
Zum 5. Flottentag der Signal-Reklame
GmbH waren
über 200 Fuhrparkleiter
aus ganz Deutschland gekommen,
um einen Vortrag
des aus dem Fernsehen bekannten
Polizeihauptkommissars
Mertens über Ladungssicherheit
zu hören. Weitere
Themen waren „Assistenzsysteme
in der Flotte“ und
„Profi-Auto-Tests“. „Sorgfältig
ausgewählte Aussteller“, darunter
Mitsubishi, Sixt, Bott,
United Autoglass oder TCS,
waren mit kleinen Ständen
vertreten und gaben den
Fachbesuchern Gelegenheit,
„auch neue Partner kennenzulernen“.
www.signal-reklame.de
© Klafs
Für seine wegweisenden und innovativen Produkte
hat die Jury des Plus X Award Klafs schon mehrfach
ausgezeichnet. Jetzt haben die Experten Klafs
auch mit dem neuen Preis „Marke des Jahres
2017“prämiert.
ISOBOUW,
ABSTATT
Styropor-
Recycling
Die Isobouw GmbH wird Miteigentümer
der ersten Recyclinganlage
für EPS-Dämmung.
Als Genossenschaft nach niederländischem
Recht haben 55 Unternehmen
aus 13 Ländern die
„PolySterene (PS) Loop-Initiative“
in Amsterdam gegründet. Sie
wird ihren Sitz in Terneuzen (NL)
haben. Wie Isobouw meldet, wird
die Initiative mit 2,7 Millionen Euro
von der EU gefördert. Das Recycling
des Polystyrols (Styropor)
erfolgt nach dem CreaSoly-Verfahren,
das vom Fraunhofer Institut
(Freising) und der CreaCycle
entwickelt wurde.
www.isobouw.de
Jan Noordegraaf (links), Geschäftsführer bei PSLoop und Synbra Technologies bv empfing Christoph Nielacny zur Gründungsveranstaltung
in alter, niederländischer Seemannstracht. Mit diesem Symbol beschrieb Noordegraf die Analogie zu den ersten,
um 1600 gegründeten, seemännischen Genossenschaften und der PSLoop-Initiative, die als eine Genossenschaft niederländischen
Rechtes formiert wurde.
© Isbouw / Synbra
KLAFS,
SCHWÄBISCH HALL
„Plus X Award“
Die Klafs GmbH & Co. KG wurde
von der Jury des „Plus X
Award“ unter die „Marken des
Jahres 2017“ eingereiht. Diese
Auszeichnung erhielten nur Unternehmen,
die bereits mit dem
„Plus X Award“ ausgezeichnet
worden waren, und der Saunaund
Spa-Spezialist ist schon vielfach
„für seine wegweisenden
und innovativen Produkte“ gewürdigt
worden. Die Auszeichnung
„Marke des Jahres“ wird in
jeder Produktgattung nur einmal
verliehen. Auch den Preis „Bestes
Produkt des Jahres“ hat Klafs
schon gewonnen.
www.klafs.de
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 46 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

Der Senat der Hochschule Heilbronn
hat eine Prorektorin
und zwei Prorektoren gewählt,
„mit großer Mehrheit“, wie es in
der Mitteilung heißt. Damit sei die
Leitung der größten Hochschule
© Fima © Hochschule Heilbronn
HOCHSCHULE, HEILBRONN
Neue Prorektoren
für angewandte Wissenschaften
in Baden-Württemberg vollständig.
Neben Rektor Prof. Dr.-Ing.
Oliver Lenzen und Kanzler Christoph
Schwerdtfeger setzen Prof.
Dr. Ruth Fleuchaus und Prof. Dr.
FIMA, OBERSONTHEIM
Arbeitskreis-Tagung
Der Arbeitskreis „Unternehmergespräche“
bei der Fima Maschinenbau
GmbH vereint Unternehmensvertreter
aus dem Landkreis.
Schwerpunkt des jüngsten
Treffens war das „Energie-Coaching“,
ein Projekt der IHK Heilbronn-Franken.
Die Fima hatte das
kostenlose Angebot der IHK wahrgenommen
und berichtete nun im
Arbeitskreis über die Ergebnisse.
Ein Experte hatte Schwachstellen
UIrich Brecht – „erfahrene Hochschulmanager“
– ihre Arbeit fort.
Prof. Dr.-Ing. Raoul Zöllner übernimmt
den Bereich Forschung.
www.hs-heilbronn.de
von links: Ehrhard Steffen (Hochschulratsvorsitzender), Christoph Schwerdtfeger (Kanzler), Prof. Dr.-Ing. Raoul Zöllner (Prorektor),
Prof. Dr.-Ing. Oliver Lenzen (Rektor), Prof. Dr. Ruth Fleuchaus (Prorektorin) und Prof. Dr. Ulrich Brecht (Prorektor).
Teilnehmer des Arbeitskreises „Unternehmergespräche“ zu Gast bei Fima Maschinenbau.
aufgezeigt und Optimierungspotenziale
festgestellt, so bei der Heizungsanlage,
beim Gebäude und
bei Hilfsgeräten der Fertigung.
www.fima.de
SCHAFFITZEL,
SCHWÄBISCH
HALL
Handwerkerhalle
Die Schaffitzel Holzindustrie
GmbH + Co. KG hat
in Ettenhausen für die Firma
Marko eine ihrer Handwerkerhallen
errichtet. Zwölf
Pendel- und acht Giebelstützen
bilden das Traggerüst,
auf denen 26 Meter lange
Fischbauchbinder ruhen. Die
Außenhaut bildet eine sägeraue,
waagrechte Stülpschalung,
das Pultdach mit sieben
Grad Neigung und drei
Lichtkuppeln ist mit Sandwichelementen
gedeckt.
Schaffitzel übernahm die
Statik- und Rohbauplanung
und lieferte Tragwerk und
Innenwände, ein Partner
übernahm die Montage.
www.Schaffitzel.de
KACO,
KIRCHARDT
Neue Firmenzentrale
Ende Oktober fand in
Kirchardt die Grundsteinlegung
für die neue Firmenzentrale
der Vimeo Kaco GmbH +
Co. KG statt. Der Hersteller
von Dichtungen für die Autoindustrie
hat Werke in
Kirchardt, Heilbronn und Talheim.
Der Baustart zu dem
Technikum genannten Bürogebäude,
einer Multifunktionshalle,
und die gleichzeitige
Erweiterung des bestehenden
Werks „markieren den
Beginn für die Zusammenlegung
der drei deutschen
Standorte“ der chinesischem
ZhongDing-Gruppe, wird mitgeteilt.
www.kaco.de
www.heilbronn.ihk.de ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 47 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- JANUAR 2018

Firmen + Leute
BERBERICH,
HEILBRONN
Premium-Bilderdruckpapier
Neue Premiumqualität bietet
die Berberich GmbH
bei den Bilderdruck-Papiersorten
Dacota und Montana.
Dacota Premium, Dacota Premium
Bulk und Montana Premium
gibt es glänzend gestrichen,
matt gestrichen und
seidenmatt gestrichen. Die
Papiere sind lebensmittelecht,
opak, leicht und in sechs
Grammaturen von 65 bis 90
g/m 2 erhältlich. Laut Berberich
empfehlen sie sich auch
für portosparende Drucksachen
wie Mailings, Beileger
oder Prospekte. Produkte von
Dacota und Montana sind
PEFC-zertifiziert.
www.berberich.de
Wird am Heilbronner Neckaruferpark neue Aufgabe erfüllen: die Haßmersheimer Fähre.
BUNDESGARTENSCHAU, HEILBRONN
Haßmersheimer Fähre
Die stillgelegte Haßmersheimer
Fähre wurde nach einer
Überholung für die Bundesgartenschau
2019 auf dem Neckar
zum Heilbronner Osthafen geschoben,
ihrem vorläufigen Liegeplatz.
Mitte 2018 wird sie
nach Abschluss der Arbeiten
am Neckaruferpark dort ihren
Platz als „Fährbühne“ für Konzerte
und andere Veranstaltungen
einnehmen.
www.buga2019.de
© BUGA
MRG,
CRAILSHEIM
150 Jahre Voith
Zum 150-jährigen Jubiläum
der Voith-Gruppe zogen
sich die Feierlichkeiten durch
alle Werksorte. Bei zweien
war die Media Ressource
Group GmbH & Co. KG (MRG)
beteiligt – beauftragt für die
Zentrale in Heidenheim durch
eine Agentur und für Crailsheim
durch Voith selbst. Der
Ablauf der Veranstaltungen
war ähnlich. Es gab einen offiziellen
Festakt mit Reden
und abends wurde gefeiert.
Am nächsten Tag folgte das
Familienfest für die Beschäftigten.
www.media-resourcegroup.de
Beim Maus-Türöffnertag wurde nicht nur fleißig „gewerkelt“ –
auch der Elefant aus der „Sendung mit der Maus“ war zu Besuch
und konnte sich nicht über fehlende Streicheleinheiten beklagen.
© Ziehl-Abegg / Ufuk Arslan
ZIEHL-ABEGG,
SCHÖNTAL
Kinder gießen mit
Aluminium
Den eigenen Händeabdruck
mit 700 Grad heißem Aluminium
gießen – dieses Abenteuer
erlebten die 32 „Entdeckerinnen
und Entdecker“ beim „Maus-Türöffnungstag“.
Die Ziehl-Abegg SE
hatte sie in das Werk in Schöntal-Bieringen
eingeladen, wo die
Maus-Fans zuerst eine Gießform
herstellten mussten, unterstützt
von den Auszubildenden. Hinter
Plexiglas und geschützt mit Helm
und Brille ging es dann ans Gießen:
„Ich habe nicht gedacht,
dass ich wirklich selbst gießen
darf“, meinte hinterher Hanna
Beetz.
www.ziehl-abegg.de
JANUAR 2018 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 48 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.heilbronn.ihk.de

ALFI,
WERTHEIM
„German Design
Award“ für
Isolierbecher
Der „isoMug Plus“ von alfi verspricht
„vier Stunden heiß,
acht Stunden kalt“. Er überzeugte
die Jury des „German Design
Award 2018“ des Rats für Formgebung
durch „zuverlässige Isolierleistung
und dichtschließendes
Deckelsystem“, durch sein
„Mehrwegsystem mit AromaSafe“,
durch „seine starken Farben
und komfortablen Features“. Der
doppelwandige Isolierbecher ist
schlag- und bruchfest, frei von
Schadstoffen und ohne Innenbeschichtung.
www.alfi.de
Ausgezeichnet: der Isolierbecher „isoMug Plus“.
© alfi
POCO,
HEILBRONN
„Komplett-
Modernisierung“
Die Poco Einrichtungsmärkte
(Bergkamen) setzen „grosse
Zuversicht in die weitere
Entwicklung“ des Standorts
Heilbronn. Sie investierten sieben
Millionen Euro in Umbau
und komplett neue Ausstattung,
erläutert der Vertriebsgeschäftsführer
des Discounters, Volker
Matzke. In sechs Monaten Arbeit,
während der Verkauf weiterging,
wurden Bodenbeläge,
Beleuchtung und Brandschutztechnik
erneuert. 24 Kabinen
mit voll eingerichteten Schauzimmern
sollen zeigen, wie
„hohe Wertigkeit und Service
zusammenpassen“.
www.poco.de
RANG
BEI ENTSCHEIDERN UND
FÜHRUNGKRÄFTEN IN DER REGION
IHK-Zeitschriften erreichen laut der aktuellen TNS Infratest
Studie 2015 pro Ausgabe 40,1 Prozent der Entscheider und
Führungskräfte in mittelständischen Unternehmen. Das sind
vier Mal so viel Leser wie der nächstplatzierte Wirtschaftstitel
in Deutschland.
In der Region gibt es kein anderes Medium, das da mithalten
kann. Oder kennen Sie etwa eines?
THEMENMAGAZIN
HEILBRONN - FRANKEN
www.heilbronn.ihk.de ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 49 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- JANUAR 2018
Anzeigenberatung: recon-marketing GmbH Telefon 07131/7930-313 fehr@recon-marketing.de Mediadaten: www.zielgruppe-wirtschaft.de

kultur-tipps
MADE IN HEILBRONN-FRANKEN
Die Horaffe gilt als Symbolgebäck
Crailsheims. Sie sieht aus wie ein
gerundetes W oder – gemäß der
Herkunftsgeschichte – wie ein wohlgeformter
weiblicher Hintern. In der Chronik
heißt es, dass in den Jahren 1379/1380 die
Reichsstädte Hall, Rothenburg und Dinkelsbühl
die Stadt Crailsheim belagerten.
Als die Lebensmittel knapp wurden, entschlossen
sich die Crailsheimer zu einer
schlauen Taktik: Um Überfluss vorzutäuschen,
stellten sie aus den letzten Mehlvorräten
Horaffen her und warfen sie über die
Stadtmauern zu ihren Belagerern hinüber.
Zur dieser Tat stieg die Bürgermeisterin
kurzerhand auf die Mauer und zeigte den
Feinden unverblümt ihr üppiges Gesäß.
Laut der Geschichte war das Hinterteil der
Dame mit Bart und Augen bemalt woraufhin
die Feinde „Haaraffe“ (haariger Affe)
riefen und unverrichteter Dinge von dannen
zogen. Zur Erinnerung an den unblutigen
Sieg wird alljährlich am Mittwoch vor
Fastnacht ein Stadtfeiertag gehalten, an
dem die traditionellen Horaffen an Kinder
verteilt werden.
(liv)
Das Musiktrio Patrick
Bebelaar (Piano),
Johannes Enders
(Saxophon) und Herbert
Joos (Trompete, Flügelhorn)
vereint die Liebe zur Musik.
Unter wechselnder Führung
erschaffen die Drei ein
spannendes Konzerterlebnis.
Veranstaltungsort ist am
Donnerstag, dem 18. Januar,
das Alte Theater in Heilbronn.
Beginn ist um 20 Uhr.
www.cave61.de
In der Ausstellung „Momente.
Menschen. Malerei“
von Heike Denscheilmann
und Harald
Petras werden verschiedene
Techniken des Zeichnens
präsentiert. In der Ausstellung
zeigt Heike Denscheilmann
Arbeiten in Tusche,
Kohle und Acryl sowie
JANUAR 2018
GEBACKENER HINTERN
Horaffen der Konditorei Klett.
Schlagen auch Sie ein Produkt „Made in Heilbronn-Franken“ vor:
Einfach per Mail unter pr@heilbronn.ihk.de oder telefonisch unter 07131 9677-109
MUSIK, KUNST UND MARKT
© Harald Petras
„Momente. Menschen. Marlerei.“ in
Leingarten.
Skizzen und Collagen. Ihr
Hauptthema ist der Mensch
mit seinem Körper und seinen
Gesten und Gefühlen.
Harald Petras arbeitet mit
Aquarellfarben, mal auf Papier
und mal auf Leinwand
aufgetragen. Sein Hauptthema
sind Landschaften, Natur
und Architektur. Die Ausstellung
findet ab 13. Januar im
Rathaus in Leingarten statt.
www.leingarten.de
In Bad Rappenau im Salinenpark
soll es am
20. Januar verführerisch
duften, nach Glühwein,
Punschgetränken und aromatischem
Wintertee. Mehr
als 35 Variationen vom selbst
hergestellten Gewürzglühwein
gibt es zu probieren. Alkoholfreie
heiße Getränke mit
Winteraroma und ein kleiner
Krämermarkt sind auch dabei.
Die Veranstalter hoffen auf Sonne,
winterliche Temperaturen,
knirschenden Schnee und fröhliche
Besucher.
www.badrappenau-tourismus.de
© Kaffeekonditirei Klett
50 www.heilbronn.ihk.de
IMPRESSUM
Die w.news ist das offizielle Organ der
IHK Heilbronn-Franken.
Sie erscheint elfmal im Jahr jeweils zum
15. eines Monats.
Online-Ausgaben:
www.ihk-wnews.de,
kiosk.wnews-wirtschaftsmagazin.de
Herausgeber:
IHK Heilbronn-Franken
Ferdinand-Braun-Straße 20
74074 Heilbronn
Telefon 07131 9677-0
www.heilbronn.ihk.de
Geschäftsstellen:
Bad Mergentheim
Telefon 07931 9646-0
Schwäbisch Hall
Telefon 0791 95052-0
Redaktion:
Matthias Marquart (Koordination)
Yvonne Allgeier
Carolin Schwarzer (Volontärin)
Julia Sommerfeld
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