AZUBI BASICS Ostwestfalen

Soft Skills
– was ist das
und woher
bekommt
man sie?
Bei der Suche nach einem Ausbildungsplatz
und in Stellenanzeigen
hast du sicher schon oft gelesen,
dass Kompetenzen, wie etwa
Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen oder
analytisches Denkvermögen, vorausgesetzt
werden. Das sind einige von vielen Sozialund
Schlüsselkompetenzen, den sogenannten
Soft Skills, die im beruflichen Leben
ebenso wichtig sind, wie fachliche Qualitäten
und Zusatzqualifikationen, wie z. B.
Sprachen oder Fertigkeiten im IT-Bereich.
Natürlich kann jeder von sich behaupten,
dass er darüber verfügt, doch ganz so einfach
ist es nicht. Was sich im Einzelnen dahinter
verbirgt, welche Rolle sie spielen und wo du
sie herbekommst, erläutern wir dir jetzt.
Teamfähigkeit
Kannst du dich konstruktiv an einer Gruppenarbeit
beteiligen oder mutierst du dann eher zum Einzelkämpfer?
Wie verhältst du dich bei Diskussionen im
Team? Bei der Zusammenarbeit mit anderen Menschen
ist es sehr wichtig, seine eigene Rolle in einem
Team erkennen zu können, diese zu akzeptieren und
sich entsprechend zu verhalten. Dazu gehört, dass
du dich anpassen und auch unterordnen kannst.
Analytische Kompetenz
Bist du in der Lage, Situationen bzw. Sachverhalte
schnell zu verstehen und gleich mit einer konstruktiven
Lösung zu reagieren? Bei dieser Fähigkeit
ist es von Bedeutung, Zusammenhänge und
Probleme schnell erfassen und anhand der Rückschlüsse
entsprechend lösungsorientiert handeln
zu können sowie dabei strukturiert vorzugehen.
Kommunikationsfähigkeit
Kannst du dich verständlich und deutlich äußern,
außerdem gut zuhören sowie verstehen, was dir
dein Gesprächspartner mitteilt? Wie machst du
das? Bei dieser Kompetenz geht es um mehr, als
nur um Worte. Zur Kommunikation gehören auch
nonverbale Signale wie Gestiken und Mimiken. Sie
gilt es, richtig zu interpretieren, darauf einzugehen
und sich angemessen zu verhalten.
Empathie/Einfühlungsvermögen
Bist du fähig, dich in andere Menschen hineinversetzen
zu können, auf sie einzugehen und zu verstehen?
Wie gelingt dir das? Das Einfühlungsvermögen ist
unersetzlich, um sowohl im Privat- als auch im
Berufsleben eine Vertrauensbasis aufzubauen.
Empathie fördert bzw. vereinfacht die Zusammenarbeit
mit den Kollegen und schafft ein angenehmes
Betriebsklima.lima.
Flexibilität/Anpassungsfähigkeit
Kannst du dich schnell auf neue Situationen und
Veränderungen einstellen? Besonders dann, wenn
Unvorhergesehenes geschieht? Anpassungsfähigkeit
ist in der schnelllebigen Zeit sehr wichtig.
Mitarbeiter wechseln und werden versetzt, neue
Produkte sowie Technologien werden implementiert.
Diese Veränderungen gilt es zu akzeptieren und sich
entsprechend anzupassen. Es geht darum, bereit zu
sein, sich neuen Herausforderungen zu stellen.
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