Studium & Ausbildung Herbst / Winter 2018/19

KAPITEL 

I N KO O P E R AT I O N M I T: 

H E R B ST / W I N T E R 2 0 1 8 / 2 0 1 9 

STUDIUM UND 

AUSBILDUNG 

Lübecker Um l and • Bad Oldesloe • R at zeburg • Mö l l n 

1 

AUSBILDUNG • STUDIUM • FREIWILLIGENDIENSTE 

SOZIALE BERUFE • JOBMESSEN • AUSBILDUNGSBETRIEBE

INHALT 

04 22 

03 

04 

EDITORIAL 

WEGWEISER 

Infos zur Berufswahl 

22 

BEWERBUNG 

Die Form muss stimmen! 

34 88 

34 

AUSBILDUNG 

Regionale Unternehmen 

stellen sich vor 

88 

FSJ/BFD 

Überbrückungsmöglichkeiten 

zwischen Schule und Beruf 

93 

94 

Titelfoto: iStock/Mixmike & Fotolia 

93 

94 

98 

EVENTS 

Nordische Filmtage: 

Das Lübecker Highlight 

STUDIUM 

Das Hochschul ABC 

IMPRESSUM 

LIEBE LESERINNEN UND LESER! 

Was für ein aufregendes Gefühl, mit dem Abschlusszeugnis 

in der Tasche endlich durchzustarten! Jetzt kann ich 

für mich Entscheidungen treffen und meine berufliche Zukunft 

selbst gestalten, um – früher oder später – ganz auf 

eigenen Füßen zu stehen. Aber wo fange ich an und wo 

will ich hin? Wie kann ich meine Fähigkeiten und Talente 

am besten nutzen? Bin ich eher der praktische Typ oder 

vertiefe ich mich lieber in Theorien und Texte? Möchte ich 

möglichst bald mein eigenes Geld verdienen? Kann ich 

mir ein Studium überhaupt finanziell leisten? Und wer unterstützt 

mich bei der Suche nach dem Traumberuf? Wie 

geht es also nach dem Schulabschluss weiter? Welche 

Wege führen zum gewünschten Beruf? Wer hilft bei der 

Suche nach dem passenden Ausbildungsplatz? Was gilt es 

bei der Einschreibung an einer Uni zu beachten? Und was 

kommt nach Ausbildung oder Studium? Bei der Suche 

nach Antworten auf diese und andere Fragen hilft die vorliegende 

Broschüre weiter. Sie gibt einen ersten Überblick 

über die zahlreichen Möglichkeiten, die jungen Menschen 

offenstehen. Gut informiert fällt der nächste Schritt in die 

Zukunft leichter! Da uns allerdings bewusst ist, dass das 

Leben nicht nur aus Lernen besteht, haben wir zum Ende 

des Heftes auch ein paar kulturelle Termine für euch zusammengetragen. 

Wir wünschen viel Spaß beim Lesen! 

3

RATGEBER 

Gestalte deine 

berufliche Zukunft im biZ 

Das Berufsinformationszentrum (BiZ) der Agentur für 

Arbeit Bad Oldesloe bietet 32 moderne Internetarbeitsplätze 

in den vier Themeninseln „Arbeit und Beruf “, 

„Ausbildung und Studium“, „Internationales“ sowie 

„Bewerbung“. Es ist damit ein wichtiger Anlaufpunkt 

nicht nur bei der Berufsorientierung von Schülerinnen 

und Schülern, sondern für alle, die auf der Suche nach 

beruflichen Ideen sind. Ganz im Sinne eines lebenslangen 

Lernens können hier Informationen zur Karriereplanung, 

Weiterbildung, Berufsrückkehr oder Neuorientierung 

kostenfrei und in Ruhe gesichtet werden. 

Die Internetarbeitsplätze ermöglichen euch einen 

schnellen Zugang zu den Portalen JOBBÖRSE, 

BERUFENET und KURSNET sowie weiteren Informationsplattformen. 

Bei der Stellensuche könnt ihr für 

den direkten Kontakt zum Betrieb ein Arbeitgebertelefon 

nutzen. An drei speziellen Bewerbungs-PCs könnt 

ihr euch Tipps ansehen, Bewerbungsunterlagen erstellen 

und bearbeiten. Ihr könnt euch den eigenen USB- 

Stick mitbringen, Bewerbungsfotos hochladen, 

Unterlagen einscannen, die Bewerbung ausdrucken 

oder online verschicken. 

Außerdem bekommt ihr im BiZ gedruckte Broschüren, 

Magazine und Flyer zum Mitnehmen sowie Informationsmappen 

und Fachbücher zum Schmökern. Hier finden 

auch zahlreiche Vorträge und Veranstaltungen statt. 

Alle Termine findet ihr in der Veranstaltungsdatenbank 

online unter www.arbeitsagentur.de/veranstaltungen. 

Die Mitarbeiterinnen stehen euch bei Fragen gerne zur 

Verfügung. Bei Bedarf unterstützen sie euch auch bei 

der PC-Anwendung. Alle Dienstleistungen des BiZ sind 

kostenlos und können ohne Termin genutzt werden. 

Lediglich bei Gruppen ab fünf Personen wird um Anmeldung 

per E-Mail unter Badoldesloe.biz@arbeitsagentur.de 

oder per Telefon: 04531 167-214 gebeten. 

Das BiZ der Agentur für Arbeit Bad Oldesloe am Berliner 

Ring 8-10 ist auch in den Ferien jeweils Montag bis 

Mittwoch von 08 - 12 Uhr sowie am Donnerstag von 

08 - 18 Uhr und am Freitag von 08 - 12 Uhr geöffnet. 

4

WEGWEISER 

mit der 

JObbOX 

durchstarten! 

Wenn in fünf Jahren morgens der Wecker klingelt, für 

welche Arbeit stehst du täglich auf? Du denkst das ist 

noch viel zu weit entfernt? Erst mal den Schulabschluss 

machen und dann weiter schauen? Doch dann kann es 

schon zu spät sein. Die interessanten Ausbildungs- oder 

Studienplätze sind womöglich schon besetzt und du 

musst ein Jahr überbrücken. Wenn du dich rechtzeitig 

umsiehst, hast du bessere Chancen, deine Zukunft 

selbst zu gestalten. Überlasse die Berufswahl nicht dem 

Zufall! Informiere dich, um so einen Beruf zu finden, 

der wirklich zu dir passt. 

JOBBOX+ heißt das besondere Profil auf Facebook, 

mit dem regelmäßig Tipps zur Berufsorientierung, zur 

Studien- und Berufswahl sowie interessante Veranstaltungen 

und aktuelle regionale Ausbildungsstellenangebote 

veröffentlicht werden. 

Werde jetzt Fan und verpasse nie wieder Termine 

und wichtige Tipps: www.fb.me/jobbox.sh! 

5

WEGWEISER 

23. Oktober / 09:00 Uhr 

Das BiZ unterwegs…am Theater Lübeck 

Die Berufsinformationszentren (BiZ) Bad Oldesloe 

und Lübeck laden gemeinsam mit dem Theater Lübeck 

zu einer besonderen Veranstaltung ein: Jugendliche 

können bei einer Führung in rund zwei Stunden Einblicke 

in die Berufsfelder am Theater Lübeck bekommen. 

Hier erfahren sie nicht nur etwas zu Ausbildungsmöglichkeiten, 

sondern können auch Theaterschaffende 

direkt nach ihren Werdegängen befragen. Sie lernen 

die Werkstätten kennen oder was und wer alles für 

eine Vorstellung nötig ist. Außerdem gibt es Informatermine 

im biZ bad OldeslOe 

17. Oktober / 10:00 Uhr 

Workshop für Berufsanfänger: 

Dein starker Auftritt 

Dieser Workshop richtet sich speziell an junge Leute, 

die die ersten Schritte ins oder im Berufsleben machen. 

Unter der Leitung von Kommunikationstrainerin Anke 

Patzak stehen folgende Themen im Mittelpunkt des 

Workshops und werden in Übungen praktiziert: Tipps 

für mehr Wirkung und einen sicheren Auftritt, mit authentischer 

Rhetorik sein Gegenüber für sich gewinnen, 

Umgang mit Lampenfieber und Stresssituationen 

sowie Stärken und Schwächen gut darstellen. 

18. und 25. Oktober / 16:00 Uhr 

Bewerbungsseminare im BiZ 

Für viele Jugendliche ist es das erste Mal, dass sie sich 

bewerben. Das Bewerbungsseminar im BiZ hilft, 

grundlegende Fehler bei der Bewerbung und im Vorstellungsgespräch 

zu vermeiden. Denn: eine gute Bewerbung 

ist ein „Türöffner“ und hier zählt der erste 

Eindruck. Stimmt der, kommt der nächste Schritt, das 

Vorstellungsgespräch. Und im Idealfall ist am Ende das 

Ziel erreicht: der unterschriebene Ausbildungsvertrag. 

Die Themen der Bewerbungsseminare: 

• 18. Oktober : Die schriftliche Bewerbung / 

Die online-Bewerbung (vorhandene Bewerbungsunterlagen 

sollten mitgebracht werden) 

• 25. Oktober: Das Auswahlverfahren / 

Das Vorstellungsgespräch 

tionen zum Praktikum oder Freiwilligen Sozialen Jahr 

in der Kultur am Lübecker Theater. Ganz wichtig: 

Anmeldungen sind zwingend erforderlich. 

01. November / 16:00 Uhr 

Business-Knigge für Schulabgänger 

In Ausbildung und Beruf wird auf einen stilsicheren 

Auftritt Wert gelegt. Kleidung, Frisur, Accessoires, Körperhaltung, 

Mimik oder Sprache – alles hat Einfluss auf 

die Einschätzung eines Gesprächspartners zur eigenen 

Person. Die Umgangsformen sind zudem richtungsweisend 

für das weitere Miteinander. Wie Jugendliche 

einen guten Auftritt hinbekommen, vermittelt Personal 

Coach Iris Hoffmeyer. In rund zwei Stunden behandelt 

sie die wichtigsten Benimmregeln, Kommunikation am 

Telefon oder wichtige Tischsitten. Thema wird auch das 

Smartphone sein. Mitmachen beim „Business-Knigge 

für Schulabgänger“ können junge Leute bis 20 Jahre. 


Das BiZ unterwegs… 

bei der Firma HAKO 

Diesmal besucht das BiZ die Firma HAKO in Bad Oldesloe. 

Das Unternehmen ist bekannt für seine Reinigungsmaschinen, 

aber auch für seine Ausbildung. Bei 

einem Betriebsrundgang gibt es spannende Einblicke 

gibt es in die kaufmännische und technische Ausbildung 

sowie das duale Studium. 


Traumjob Bühne? 

Glamour oder Knochenjob? 

Hier dreht sich alles um die Arbeitswelt Theater und 

Bühne. Anja Niederfahrenhorst und Carsten Bowien 

von der Künstlervermittlung Hamburg bieten Infos aus 

erster Hand und rücken Illusion und Wirklichkeit ins 

rechte Licht. Beide waren selber jahrelang auf verschiedenen 

Bühnen unterwegs und geben einen Einblick in 

Ausbildung, Berufschancen und Berufsalltag am Theater 

und auf der Bühne. 

Anmeldungen und weitere Infos unter: Tel. 0 45 31 / 167 

214 oder per Mail: badoldesloe.biz@arbeitsagentur.de 

6

RATGEBER 

studium Oder ausbildunG? 

sO hilft die berufsberatunG 

Nach der Schule den richtigen Beruf zu finden, ist für viele eine riesige Herausforderung. Womit möchte 

ich mich dauerhaft beschäftigen? Soll ich eine Ausbildung machen oder lieber studieren? Passt Industriekaufmann/frau 

oder Wirtschaftsingenieur/in besser zu mir? Melanie Beck und Matthias Parbs, beide Studien- 

und Berufsberater bei der Agentur für Arbeit Bad Oldesloe, erläutern, wie dich die Berufsberatung 

dabei unterstützt. 

Ausbildung & Studium: Laut 

einer OECD- Studie schützt ein 

Studium am besten vor Arbeitslosigkeit. 

Sollten deshalb alle Schüler 

weiter zur Schule gehen und studieren? 

Beck: Nein, denn nicht jeder Studiengang 

schützt vor Arbeitslosigkeit 

und ein Studium ist nicht für 

jeden die richtige Wahl. Jugendliche 

müssen ihren ganz eigenen Weg 

– ob Ausbildung oder Studium 

oder beides – finden und gehen. 

Wichtig ist dabei nicht nur, seine Interessen 

und Stärken vorher zu erkunden, 

sondern sich auch 

umfassend zu informieren. Das 

kann vor Umwegen schützen. 

Parbs: Wer sich mehr für praktische 

Tätigkeiten interessiert, für 

den ist die Ausbildung ein attraktiver 

Berufsstart mit guten Weiterbildungs- 

und Aufstiegsmöglichkeiten 

zum Betriebswirt/in, Fachwirt/in, 

Meister/in oder Techniker/in. Und 

selbstverständlich kann man auch 

nach der Ausbildung noch ein Studium 

aufsatteln. 

Eine andere Option für eher praktisch 

veranlagte Schülerinnen und 

Schüler ist das duale Studium. Es 

wird in unterschiedlichen Fachrichtungen 

angeboten und verbindet 

theoretische Studieninhalte mit 

praxisorientierten Ausbildungsinhalten. 

Die Berufsberatung hilft 

gern dabei, den individuellen Weg 

zu finden. 

Ausbildung & Studium: Viele 

wissen auch nicht, dass sie durch 

den Abschluss einer Ausbildung 

einen höheren Schulabschluss erreichen 

können. Wann ist das der 

Fall? 

Beck: Hauptschüler können während 

der zweijährigen betrieblichen 

Ausbildung z.B. zur Fachkraft im 

Gastgewerbe oder Verkäufer/in 

einen mittleren Schulabschluss erlangen. 

Voraussetzung ist, dass sie 

im Abschlusszeugnis der Berufsschule 

einen Notendurchschnitt 

von mindestens 3,0 erreichen und 

entsprechende Fremdsprachenkenntnisse 

(Minimum fünf Jahre 

und keine Note schlechter als 4) 

nachweisen. 

8

RATGEBER 

Melanie Beck und Matthias Parbs - 

Studien- und Berufsberater bei der Agentur für Arbeit Bad Oldesloe 

Parbs: Realschüler können ihre 

Fachhochschulreife während ihrer 

dreijährigen Ausbildung z.B. als 

Fachkraft für Lagerlogistik oder 

Einzelhandelskaufmann/frau erwerben, 

wenn sie zwei Jahre lang 

zwei Mal wöchentlich abends am 

zusätzlichen Berufsschulunterricht 

teilnehmen. Auch während einer 

schulischen Ausbildung, z.B. als Sozialpädagogische/r 

Assistent/in ist 

der zusätzliche Schulabschluss 

möglich. Ein Gesprächstermin bei 

der Berufsberatung lohnt sich auf 

jeden Fall und kann Klarheit und 

Orientierung im Bildungsdschungel 

bieten. 

Ausbildung & Studium: Egal ob 

man sich für ein Studium oder eine 

Ausbildung interessiert, wie findet 

man den für sich passenden Beruf? 

Parbs: Bloß nicht von Moden, 

Trends und angesagten Tipps verwirren 

lassen, sondern in sich 

hineinschauen. Schließlich wird 

diese Entscheidung das ganze 

Leben mitbestimmen. Wichtig ist 

es für Jugendliche zunächst herauszufinden, 

was sie selbst können und 

möchten. Denn der Beruf soll ja zu 

ihnen passen. Dabei sind nicht nur 

Schulnoten und Lieblingsfächer 

entscheidend, sondern vor allem 

die eigene Persönlichkeit. Auch 

Hobbys, Erfahrungen aus Praktika 

oder Ehrenämtern sollten in die 

Überlegungen einfließen. Der Weg 

zum Traumjob führt über die eigenen 

Interessen und Stärken. Anregungen 

können z.B. das Berufsinformationszentrum 

(BiZ), BE- 

RUFENET unter www.arbeitsagentur.de, 

das BERUFE-Universum 

unter www.planet-beruf.de oder das 

Internetportal www. wege-ins- studium.de 

bieten. 

Ausbildung & Studium: Wie 

genau sieht das Angebot der Berufsberatung 

aus? 

Beck: Jugendliche können mit uns 

über ihre beruflichen Wünsche und 

Erwartungen sprechen, aber auch 

über Probleme und Bedenken, die 

sie haben. Wir beraten sie zu Aufgaben 

und Tätigkeiten in Berufen 

sowie über deren Anforderungen 

und Zugangsvoraussetzungen. 

Auch über Aussichten auf dem Arbeitsmarkt, 

über Ausbildungs- und 

Studienmöglichkeiten oder über 

Bewerbungsverfahren und -termine 

erhalten sie von uns Informationen. 

Bei der Frage, ob für den Traumberuf 

wirklich die gesundheitlichen 

und fachlichen Voraussetzungen 

vorliegen, können unsere Fachdienste 

mit medizinischen Untersuchungen, 

Berufswahltests und 

fachlichen Eignungsfeststellungen 

helfen. 

Parbs: Und wir unterstützen die 

Vermittlung in Ausbildungsstellen 

und duale Studiengänge, durch 

9

WEGWEISER 

Bewerbungsmappenchecks, Adressen 

von Betrieben und teilweise 

auch finanziell durch Übernahme 

von Bewerbungs- und Reisekosten 

zu Vorstellungsverfahren. Die Berufsberatung 

unterstützt die Jugendlichen 

von den ersten 

Überlegungen, bis zum Erhalt eines 

Ausbildungs- oder Studienplatzes. 

Bei Bedarf stehen wir auch danach, 

wenn z.B. Schwierigkeiten bei der 

Ausbildung auftreten, mit Rat und 

Tat zur Seite. Unter der Telefonnummer 

0800/ 4 5555 00 oder 

unter BadOldesloe.151-U25@arbeitsagentur.de 

können mit uns Beratungstermine 

vereinbart werden. 

die apps 

der bundesaGentur für arbeit – 

infOrmatiOnen immer 

Zur hand haben 

Ausbildung & Studium: Wann 

sollten sich Jugendliche spätestens 

um das Thema „Berufswahl“ kümmern? 

Beck: Schülerinnen und Schüler 

sollten möglichst früh starten. Spätestens 

im vorletzten Schuljahr sollten 

sie damit anfangen, ihre 

Interessen und persönlichen Stärken 

zu erkunden. Teilweise beginnen 

dann schon die Bewerbungsfristen 

für Ausbildungsplätze und 

duale Studiengänge. Banken, Versicherungen 

und manche Großbetriebe 

beginnen sehr früh mit dem 

Auswahlverfahren. Eine Bewerbung 

im Öffentlichen Dienst muss 

ebenfalls rechtzeitig verschickt werden. 

Selbst kleine und mittlere Betriebe 

planen in einigen Branchen 

so, dass sie schon ein Jahr vor Ausbildungsbeginn 

das Auswahlverfahren 

in Angriff nehmen. 

Ausbildung & Studium: Und welche 

Bewerbungsfristen sollte man 

beim Studium beachten? 

Parbs: Je nach gewähltem Studiengang 

muss man sich entweder direkt 

per Onlineverfahren der 

jeweiligen Hochschule, über Hochschulstart.de 

oder bei dualen Studiengängen 

beim Arbeitgeber 

bewerben. Wer im Sommer das 

Abitur erwirbt und im darauffolgenden 

Wintersemester studieren 

azubiWelt 

Entdecke mit der AzubiWelt die Vielfalt der Ausbildungsberufe 

und finde in Deutschlands größter Ausbildungsbörse 

die Lehrstelle, die zu dir passt. 

möchte, für den ist der 15. Juli Bewerbungsschluss. 

Wer das Abitur 

bereits im Vorjahr erworben hat, 

muss sich in Einzelfällen früher bewerben, 

nämlich bis zum 31. Mai. 

Bewerbungsschluss für das Sommersemester 

- sofern die Hochschule 

diesen Studienbeginn 

anbietet - ist der 15. Januar. An den 

Hochschulen kann es je nach Bundesland 

und Hochschulart unterschiedliche 

Fristen geben. Auf den 

Homepages der jeweiligen Hochschulen 

bzw. unter www.hochschulstart.de 

erfährt man alles zu den Zulassungsbedingungen, 

Terminen 

und Fristen. 

Beck: Man kann übrigens auch bei 

der Agentur für Arbeit eine abwechslungsreiche 

Ausbildung machen 

oder ein praxisnahes Studium 

mit einem Bachelor of Arts abschließen. 

Wer Arbeitsmarktprofi 

werden möchte, findet unter 

www.arbeitsagentur.de/ba-studium 

sowie www.arbeitsagentur.de/baausbildung 

weitere Informationen. 

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in der Berufsorientierung. Schau dir Bilder von interessanten 

Arbeitsbereichen an, checke typische Tätigkeiten 

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10

WEGWEISER 

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für Arbeit einen ersten Einblick in die Berufspraxis zu fast 

400 Ausbildungs - und Studienberufen (in HD-Qualität). 

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Deutschlands größtes Online-Jobportal für die Suche 

nach Ausbildungsstellen, Praktika und Arbeitsplätzen. 

Eine Ortungsfunktion unterstützt dich bei der lokalen 

Stellensuche. 

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Die App, wenn du in der Bewerbungsphase bist. Du kannst 

dich damit mobil Schritt für Schritt auf deine Vorstellungsgespräche 

vorbereiten. Die vier Bereiche Termine, Typische 

Fragen, Checklisten und Videos helfen dir, Bewerbungssituationen 

souverän zu meistern. 

alle apps lassen sich im Google playstore sowie im 

apple store kostenlos für das smartphone herunterladen. 

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Ob Schüler, Student oder Quereinsteiger – die 

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für die Zukunft und informiert dich rund um die 

Themen Berufswahl, Ausbildung und Studium. 

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11

AUSBILDUNG 

Foto: denisismagilov/ fotolia 

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Tätigkeiten und entdecke spannende Ausbildungsberufe! 

Unter www.entdecker.biz-medien.de – oder hol 

dir die App für Smartphone und Tablet. Eine gute Hilfe 

sind die planet-beruf.de Infomappen im BiZ. Sie bieten 

Infos zu verschiedenen Berufsfeldern, so dass du herausfinden 

kannst, welche Ausbildungsberufe es beispielsweise 

in den Bereichen „Soziales, Pädagogik“, 

„Handel und Sekretariat“ oder „Computer und Informatik“ 

gibt. Dabei stößt du vielleicht auf andere Berufe, 

die dir auch gefallen. Auch das Internet kann dir bei der 

Suche weiterhelfen. Unter www.planet-beruf.de findest 

du alle Informationen zu den Themen BerufsorientieunterstütZunG 

bei der berufsWahl 

Wie finde ich den beruf, der Zu mir passt? 

Man kann nie früh genug damit beginnen, sich über 

seine Ziele klar zu werden. Ideal ist es, wenn du ca. 

1 bis 1 ½ Jahre vor Schulende weißt, welche beruflichen 

Wege für dich in Frage kommen. Denn zu diesem 

Zeitpunkt beginnen Unternehmen mit der 

Auswahl ihrer zukünftigen Auszubildenden. Beginne 

mit einer Bestandsaufnahme! 

• Was will ich? 

(Berufliche Interessen) 

Was kann ich? 

(Stärken & Fähigkeiten) 

Was mag ich? 

(Hobbys, Lieblingsfächer, Interessen) 

• Welche Berufe könnten dazu 

passen? 

Wie erhalte ich Informationen zu 

diesen Berufen? 

Vielleicht fallen dir noch andere Fragen ein. Am besten 

schreibst du dir deine Überlegungen dazu auf. Frage 

bitte deine Eltern, Lehrerinnen oder Lehrer sowie 

Freundinnen und Freunde, wie sie dich einschätzen. Sie 

bringen dich vielleicht auf ganz neue Ideen. 

12

WEGWEISER 

rung, Bewerbung und Ausbildung. Im Mittelpunkt steht dabei das berufliche 

Selbsterkundungsprogramm BERUFE-Universum. 

Hast du einen Beruf gefunden, der dich interessiert, kannst du dich in 

BERUFENET genauer über ihn informieren unter www.berufenet. 

arbeitsagentur .de Bei BERUFE.TV gibt es Filme zu vielen Berufen unter 

www.berufe.tv und als mobile App für dein Smartphone. Überprüfe deinen 

Berufswunsch: Im nächsten Schritt gilt es herauszufinden, für welchen 

Beruf du geeignet bist. Schließlich sind deine Stärken, Interessen 

und Fähigkeiten wichtige Voraussetzungen für die Wahl der richtigen 

Berufsausbildung. Dabei kann dir der Berufswahltest (BWT) helfen. Der 

BWT besteht aus einem Berufsfragebogen, auf dem du deine Interessen 

und beruflichen Vorlieben angeben kannst, und aus einem Test deiner 

Fähigkeiten. Dabei werden zum Beispiel deine Rechtschreibsicherheit 

und Rechenkenntnisse überprüft. Über den BWT informiert dich deine 

Berufsberaterin oder dein Berufsberater Am besten überprüfst du deinen 

Berufswunsch durch ein Praktikum. Auch bei einem Ferienjob kannst 

du herausfinden, wie gut der Beruf zu dir passt. Lass dir auf jeden Fall 

ein Zeugnis darüber geben. Dieses kann ein großer Pluspunkt bei einer 

Bewerbung sein! Denke daran, dich frühzeitig um eine Praktikumsstelle 

zu bewerben, da die Plätze oft schnell besetzt sind. 

Wie findest du eine Ausbildungsstelle?? 

Deine Berufsberaterin oder dein Berufsberater können dir bei der Suche 

nach einer betrieblichen Ausbildungsstelle helfen, weil sie Kontakte zu 

vielen Ausbildungsbetrieben haben, auch außerhalb deines Wohnortes. 

Nachdem sie sich ein Bild von deinen Voraussetzungen für die gewünschte 

Be-rufsausbildung gemacht haben, schlagen sie dir Firmen vor, 

die eine Ausbildungsstelle anbieten und bei denen du dich bewerben 

kannst. Natürlich spielt es dabei eine Rolle, welche schulischen Vorkenntnisse 

der Arbeitgeber erwartet. Manche Berufe können nicht im 

Betrieb, sondern nur an einer Berufsfachschule erlernt werden. Infos darüber 

findest du in diesem Heft, im BiZ sowie bei deiner Berufsberaterin 

oder deinem Berufsberater. Adressen von Schulen, die eine Ausbildung 

anbieten, findest du in diesem Heft unter „Das regionale Angebot an 

schulischen Ausbildungsplätzen“ oder im Internet unter www. 

regional.planet-beruf.de und www.kursnet.arbeitsagentur.de. Ausbildungsplatzangebote 

findest du auch im BERUFENET der Bundesagentur 

für Arbeit unter www.berufenet.arbeitsagentur.de, wenn du bei 

deinemWunschberuf > Perspektiven > Ausbildungsangebote oder > Andere 

Stellenbörsen wählst. Oder du siehst direkt in der JOBBÖRSE nach 

unter www.jobboerse.arbeitsagentur.de 

Weitere Möglichkeiten: 

Eltern, Freunde und Lehrer, Internet, Industrie- und Handelskammern, 

sowie Handwerkskammern, Zeitungsanzeigen, Branchenverzeichnis im 

Telefonbuch oder online, Ausbildungsmessen und Tage der offenen Tür. 

13

WEGWEISER 

WichtiGe internet-adressen 

Die folgenden Internet-Adressen bieten vielfältige Informationen über Berufsbilder, Ausbildungsvoraussetzungen, 

betriebliche, außerbetriebliche und schulische Ausbildungen, Studium, Bewerbungsverfahren, 

Einstellungstests, Weiterbildungsangebote und freie Ausbildungsplätze: 

www.planet-beruf.de 

www.regional.planet-beruf.de 

www.abi.de 

www.regional.abi.de 

www.arbeitsagentur.de/berufenet 

www.ausbildung-plus.de 

www.studienwahl.de 

www.wege-ins-studium.de 

www.das-neue-bafög.de 

www.dasbringtmichweiter.de 

WUSSTET IHR SCHON, DASS IHR 

ONLINE KONTAKT ZUR 

BERUFSBEraTUNG AUFNEHMEN 

KöNNT? 

IHR BENöTIGT UNTERSTÜTZUNG BEI DER 

BERUFS-/STUDIENWAHL 

ODER BEI DER 

AUSBILDUNGSPLATZSUCHE? 

DANN IST EIN 

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ZUR BERUFSBEraTUNG AUFNEHMEN UND 

EINEN TERMIN VEREINBAREN. 

beruflich durchstarten 

Die Bundesagentur für Arbeit fasst die große Informationsvielfalt 

rund um das Thema Weiterbildung, beruflichen 

Aufstieg und Wiedereinstieg auf ihrer Website 

zusammen. Die Plattform bietet Informationen zum 

Beispiel zum Berufswechsel, zu Aufstiegschancen, Weiterbildungsmöglichkeiten, 

Arbeitsmarktchancen, Fördermöglichkeiten 

und freien Stellenangeboten. 

Das Angebot wird individuell zugeschnitten auf die Bedürfnisse 

der Informationssuchenden und ist zu finden 

im Internet unter www.arbeitsagentur.de > Karriere 

und Weiterbildung. 

14

Legen Sie den Grundstein. 

Für Ihre Zukunft. 

Ausbildung 

Duales 

Studium 

Lernen Sie beim zentralen 

Dienstleister für öffentliches 

Bauen, Bewirtschaften und 

Beschaffen in Schleswig- 

Holstein. 

Sehr gute 

Übernahme- 

C hancen 

Informieren Sie sich: 

www.gmsh.de/karriere

RATGEBER 

sO schaffst du deinen berufsabschluss! 

die berufsberatunG hilft 

Schule ist vorbei. Du weißt, was du beruflich machen 

willst. Aber deine Bewerbungen um eine Ausbildungsstelle 

waren bislang nicht erfolgreich? 

Oder bist du bereits in einer Ausbildung? Du und 

dein Ausbilder seid euch jedoch nicht sicher, ob du 

deinen Berufsabschluss ohne weitere Unterstützung 

schaffen kannst? 

Sprich mit deiner Berufsberatung in der Agentur für Arbeit 

über eine „Assistierte Ausbildung“ (AsA). Diese 

kann dich für die Teilnahme bei einem Bildungsträger 

vorschlagen. Für dich und deinen Ausbildungsbetrieb 

entstehen keine Kosten. Die Maßnahme zahlen wir. 

Deine Ausbildungsbegleiter beim Bildungsträger legen 

gemeinsam mit dir und deinem Ausbilder fest, wie die 

Vier WeGe Zum beruf 

Unterstützung für dich aussieht. Das kann zum Beispiel 

Nachhilfe, Prüfungsvorbereitung, sozialpädagogische 

Begleitung, regelmäßiger Kontakt zur Berufsschule, 

Hilfen zur Lebensbewältigung und Existenzsicherung, 

Krisenintervention oder Elternarbeit sein. 

Die Rechte und Pflichten aus dem Ausbildungsverhältnis 

bleiben dabei unberührt. Die AsA dauert mindestens 

4 bis maximal 9 Unterrichtsstunden in der Woche. 

Bei Bedarf kann sie die ganze Ausbildungszeit in Anspruch 

genommen werden. 

Also, warte nicht bis die Ausbildung scheitert. Melde 

dich rechtzeitig bei der Berufsberatung unter der kostenfreien 

Telefonnummer 0800 4 5555 00, wenn du 

eine Unterstützung benötigst. 

Wer nach der Schule einen Beruf erlernen möchte, für 

den bieten sich im Wesentlichen, je nach Art des Schulabschlusses, 

vier Möglichkeiten: 

• Studium an einer Universität 

oder Fachhochschule 

• Lehre in einem Betrieb (duales System) 

• schulische Ausbildung an einer 

Berufsschule 

• Duales Studium als Mischform zwischen 

Betriebsausbildung und Studium 

16

WEGWEISER 

kOmpakte 

infOrmatiOnen 

Zur berufs- & 

studienWahl 

Auf 80 Seiten informiert der „Wegweiser Ausbildung – 

Beruf “ darüber, welche betrieblichen Ausbildungsberufe 

in der Region angeboten werden, wo man für seinen 

Traumberuf zur Berufsschule geht oder welche 

weiterführenden Schulen es gibt. Außerdem enthält er 

hilfreiche Tipps und Informationen zur Berufswahl. 

Den „Wegweiser Ausbildung - Beruf “ gibt es kostenlos 

im Berufsinformationszentrum der Agentur für Arbeit 

Bad Oldesloe, Berliner Ring 8 – 10, 23843 Bad Oldesloe. 

Außerdem ist ein Download unter www.regional. 

planet-beruf.de > Schleswig-Holstein > Bad Oldesloe 

möglich. Für Schülerinnen und Schüler mit Fachhochschulreife 

oder Abitur gibt es eine vergleichbare Schrift 

mit dem Titel „Abi & Beruf “. Sie informiert über Studienmöglichkeiten 

in der Umgebung, Termine und 

Zulassungsverfahren an den Hochschulen, Studiengebühren, 

Ausbildungen für Abiturientinnen und Abiturienten 

sowie Überbrückungsmöglichkeiten. „Abi & 

Beruf “ gibt es im Internet unter www.regional.abi.de > 

Schleswig-Holstein > Bad Oldesloe. 

18

Fachmessen – Workshops – Trainings 

Das IfT Institut für Talententwicklung unterstützt Jugendliche auf ihrem Weg 

von der Schule in die Ausbildung, in das Studium oder auf alternativen Berufswegen 

(z. B. Auslandsaufenthalte). 

nordjob Lübeck – Fachmesse für Ausbildung+Studium 

4./5. Juni 2019 in der Musik- und Kongresshalle Lübeck 

parentum Lübeck – Eltern+Schülertag für die Berufswahl 

19. September 2019 in den media docks Lübeck 

IfT-Akademie: Workshops/Vorträge in Schulen & 

Unternehmen u.a. zu folgenden Themen 

Erfolgreicher Auftritt im Vorstellungsgespräch 

Einblick in das AC und Körpersprache 

Das Geheimnis der Körpersprache 

Kniggetraining 

Berufsorientierender Unterricht 

Lehrerforen zu aktuellen Themen 

Organisation von Betriebsbesichtigungen 

Mentorenprojekt 

www.erfolg-im-beruf.de 

Mehr Informationen: 

IfT Institut für Talententwicklung Nord GmbH 

Willy-Brandt-Allee 31 A, 23554 Lübeck 

Tel.: + 49 451 16088700, a.boetz@if-talent.de

WEGWEISER 

Werde arbeitsmarktprOfi: 

ausbildunG und studium bei der ba 

Mit der Berufsberatung hat jede Schülerin und 

jeder Schüler mal Kontakt, aber dass die Bundesagentur 

für Arbeit (BA) auch selbst ausbildet, das 

ist vielen nicht bewusst. 

Jolina Neumann und Inga Börmann haben nach dem 

Abitur mit dem dualen Studium begonnen. Nach drei 

Jahren werden sie ihren Bachelor-Abschluss „Arbeitsmarktmanagement“ 

und einen Dauerarbeitsvertrag in 

der Tasche haben. Im Wechsel mit den Studienabschnitten 

hospitieren beide regelmäßig in den verschiedenen 

Bereichen in der Agentur für Arbeit Bad 

Oldesloe. „Uns gefällt besonders der starke Praxisbezug 

und das tolle Studienklima. Was wir in der Theorie an 

der Hochschule in Schwerin kennenlernen, können wir 

dann in der Arbeitsagentur Bad Oldesloe umsetzen. Ab 

dem ersten Praktikum hatten wir Einblick in die Aufgaben 

vor Ort und konnten selbst tätig werden“, erzählen 

Neumann und Börmann. „Die Fächerkombination 

ist sehr abwechslungsreich. Neben Wirtschaft und 

Recht stehen Integration in Ausbildung und Beschäftigung 

sowie Beratungsübungen auf dem Stundenplan. 

Dabei braucht man sich keine Sorgen über die finanzielle 

Absicherung zu machen, denn man wird schon 

während des Studiums gut bezahlt“, ergänzen sie. Der 

Abschluss Bachelor of Arts (B.A.) bietet nicht nur interne 

Aufstiegsmöglichkeiten, sondern auch Zugang zu 

Masterstudiengängen an anderen Hochschulen. „Wer 

Freude an der Arbeit mit Menschen hat, gerne im Team 

arbeitet und etwas bewegen möchte, der ist bei uns 

genau richtig“, finden die beiden. 

studium: Bachelor of Arts (B.A.) der FR „Arbeitsmarktmanagement“ 

oder „Beratung für Bildung, Beruf 

und Beschäftigung“ 

dauer: Start zum 01.09., 3 Jahre, fünf Trimester an der 

Hochschule in Schwerin und vier Praktika in der Arbeitsagentur, 

Möglichkeit zum Auslands- und Betriebspraktikum 

Vergütung: zurzeit 1.570 € im 1. Jahr zuzüglich Sozialleistungen 

sowie Unterkunft/ Verpflegung am Studienort 

Voraussetzungen: Fach- bzw. Hochschulreif oder vergleichbarer 

Bildungsabschluss, hohe sozial- kommunikative 

Fähigkeiten, Interesse an betriebs- wirtschaftlichen, 

arbeitsmarkt- und gesellschaftspolitischen Zusammenhängen, 

bundesweite Mobilität 

perspektiven: Übernahme für mindestens 24 Monate, 

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Master- 

Studiengang möglich, familienfreundliche Arbeitsbedingungen. 

Weitere info: 

www.arbeitsagentur.de/ba-studium 

ausbildung: „Fachangestellte/r für Arbeitsmarktdienstleistungen“ 

Dauer: Start zum 01.09., 3 Jahre, 

Theorie in der Berufsschule und Praxis in der Arbeitsagentur 

inklusive Kommunikationstrainings, Projektarbeit, 

Praktikum außerhalb der BA 

Vergütung: zurzeit 918,26 € im 1. Jahr zuzüglich Sozialleistungen 

Voraussetzungen: mittlerer Bildungsabschluss, hohe 

sozial-kommunikative Fähigkeiten, Interesse an Wirtschafts- 

und Sozialpolitik 

perspektiven: Übernahme für mindestens 24 Monate, 

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, familienfreundliche 

Arbeitsbedingungen 

Weitere info: 

www.arbeitsagentur.de/ba-ausbildung 

bei der ba kann man nicht nur kommunikationsprofi 

werden, sondern auch ausbildung bzw. studium im itberuf 

oder ein trainee-programme für hochschulabsolventen 

machen: www.arbeitsagentur.de/karriere 

20

Perspektiven im Handel. 

Du mittendrin. 

Möchtest auch Du Teil der ALDI Erfolgsgeschichte werden? 

Dann bist Du bei uns genau richtig mit einer 

Ausbildung zum Verkäufer (m/w) oder 

Kaufmann im Einzelhandel (m/w) 

Du bringst jede Menge Motivation 

mit und: 

I bist offen und freundlich 

I hast gern mit Menschen zu tun 

I liebst Lebensmittel und Konsumgüter 

I packst gern mit an 

I kannst rechnen 

I bist am liebsten mittendrin. 

Wir als Nr. 1 im Discount haben Dir 

jede Menge zu bieten: 

I abwechslungsreiche Ausbildung 

I umfassendes Seminarangebot 

I Top-Branchengehalt: 

1. Ausbildungsjahr 950 € brutto 

2. Ausbildungsjahr 1.050 € brutto 

3. Ausbildungsjahr 1.200 € brutto 

I übertarifliche Zusatz leistungen 

(Urlaubs- und Weihnachtsgeld) 

I Vergünstigte Konditionen für Fitnessstudios 

I sicheren Arbeitsplatz 

I leistungsstarkes und angenehmes 

Arbeitsumfeld mitten in einem Team, 

das sich auf Dich freut! 

ALDI GmbH & Co. KG Bargteheide 

z. Hd. Hr. Groß 

Max-Planck-Straße 3, 22941 Bargteheide 

aldi-nord.de/karriere

BEWERBUNG 

erfOlGreich beWerben! 

Deine Bewerbung vermittelt den ersten Eindruck, den dein Wunscharbeitgeber von dir bekommt. Anhand 

deiner Unterlagen entscheidet er, ob du zu einem Test oder Vorstellungsgespräch eingeladen wirst. Sich 

bewerben bedeutet also, Werbung für sich und seine Fähigkeiten zu machen. Zu einer schriftlichen Bewerbung 

für einen Ausbildungsplatz gehören in der Regel folgende Unterlagen: 

• ANSCHREIBEN 

• EVENTUELL DECKBLAtt 

• LEBENSLAUF 

• FOTO 

Ein Bewerbungsfoto ist keine Pflicht mehr, aber viele Arbeitgeber erwarten eines. Lass die Bilder vom Fotografen 

machen. Wenn du ein Deckblatt verwendest, kannst du es dort einfügen, sonst kommt es in den Lebenslauf. 

• ZEUGNISKOPIEN 

in der Regel nicht beglaubigt 

• BESCHEINIGUNGEN ÜBER PraKTIka, KURSE ODER ABGELEISTETE 

FREIWILLIGENDIENSTE 

So zeigst du zum Beispiel, dass du zusätzliche Kenntnisse hast, die für den angestrebten Beruf nützlich sind oder 

auch, dass du dich engagierst. 

sO könnten ein Gutes beWerbunGsanschreiben und ein GelunGener lebenslauf aussehen: 

22

tipps: 

• Die Bewerbung wird mit dem Computer erstellt. 

Fasse dich beim Anschreiben kurz: maximal eine Seite. 

Falls du keinen PC zu Hause hast, kannst du deine Bewerbung 

auch im BiZ erstellen. 

• Um Interesse zu wecken, solltest du dein Anschreiben 

selbst formulieren und nicht einfach aus einer Vorlage 

kopieren. Überlege, was dir an dem Beruf besonders 

gut gefällt und welche passenden Fähigkeiten du dafür 

mitbringst. Hast du zum Beispiel Hobbys, die etwas mit 

dem Beruf zu tun haben? Begründe auch, warum du 

ausgerechnet bei diesem speziellen Betrieb die Ausbildung 

machen möchtest. 

• Achte auf fehlerfreie, saubere und ansprechend erstellte 

Unterlagen. Zur Sicherheit solltest du Anschreiben 

und Lebenslauf auch von deinen Eltern, Lehrern 

oder deiner Berufsberaterin/deinem Berufsberater auf 

Rechtschreibfehler prüfen lassen. 

• Achte auf eine seriöse E-Mail-Adresse von dir. 

• Im Internet findest du viele Informationen zum 

Thema Bewerbung. Unter www.planet-beruf.de > 

Meine Bewerbung > Bewerbungstraining beispielsweise 

gibt es zahlreiche Infotexte, Arbeitsblätter, 

Übungen, Checklisten, Filme und Insider-Tipps von 

Fachleuten aus der Berufsberatung und der Wirtschaft. 

Du findest hier auch Informationen zur Online- 

Bewerbung, die einige Aus-bildungsbetriebe mittlerweile 

wünschen. Vielleicht wird man dich zu einem 

Auswahltest einladen, um zu sehen, ob du für den Beruf 

geeignet bist. Darauf kannst du dich vorbereiten. In der 

Broschüre „Orientierungshilfe zu Auswahltests“ findest 

du Beispiele und Informationen. Diese Broschüre 

erhältst du im BiZ oder du kannst sie im Internet unter 

www.ba-bestellservice.de herunterladen. Die Internet- 

Plätze im BiZ kannst du übrigens auch für die Erstellung 

deiner Bewerbungsunterlagen nutzen. Die 

Mitarbeiter/innen im BiZ helfen dir bei Fragen gerne 

weiter. Viele Agenturen für Arbeit bieten auch Bewerberseminare 

an. Im BiZ Bad Oldesloe zum Beispiel am 

18.10. (Schriftliche Bewerbung / online Bewerbung) 

und am 25.10. (Auswahlverfahren / Vorstellungsgespräch). 

sprachkenntnisse: 

Wenn ihr sprachkenntnisse aufführt, solltet 

ihr angeben, wie gut ihr die sprache beherrscht. 

diese skala hat sich als standard 

etabliert. 

1. Grundkenntnisse 

ihr könnt einfachste sätze verstehen. 

2. Gute kenntnisse 

ihr könnt euch im alltag verständigen. 

3. fliessend 

ihr könnt euch problemlos unterhalten 

und schreiben lesen und aufsetzen. 

4. VerhandlunGssicher 

ihr könnt komplexe Themen aus eurem 

fachbereich mit fachleuten in der 

fremdsprache diskutieren und fachtexte 

verstehen und verfassen. 

5. muttersprache 

ihr seid mit dieser sprache aufgewachsen 

und wisst euch nuanciert mündlich 

wie schriftlich perfekt auszudrücken. 

sind gute sprachkenntnisse von hoher relevanz 

für die neue position, solltet ihr darauf achten, dass 

ihr etwaige anderweitige belege wie z. b. aufenthalte 

im ausland an anderer stelle ausführt. 

23

BEWERBUNG 

erfahre mehr über dich selbst und finde 

heraus, Welcher beruf Zu dir passt! 

Passende Ausbildungsberufe finden 

Du möchtest eine Ausbildung machen, hast aber keine 

Ahnung in welchem Beruf? Mache den Test und finde 

heraus, was zu dir passt. Mit dem Selbsterkundungstool 

kannst du einschätzen, wo deine Stärken und Schwächen 

liegen. Und du erfährst, wo deine Interessen gefragt 

sind. So kannst du die Suche nach einem 

Ausbildungsberuf eingrenzen. 

Den richtigen Weg für deine berufliche Zukunft zu finden 

ist gar nicht so einfach. Die Selbsterkundungstools 

der Arbeitsagentur helfen dir dabei, deine Stärken und 

Schwächen einzuschätzen. Finde heraus, welche Ausbildungsberufe 

und Studiengänge zu dir passen. 

Passende Studiengänge finden 

Es gibt viele verschiedene Studiengänge - da ist es nicht 

einfach, den passenden zu finden. Das Selbsterkundungstool 

hilft dir dabei, deine Fähigkeiten, deine sozialen 

Kompetenzen, deine Interessen und deine 

beruflichen Vorlieben einzuschätzen. Damit kannst du 

herausfinden, welche Studienfelder zu dir passen. 

Der Weg zu beiden Tools: www.arbeitsagentur.de / 

Schule, Ausbildung und Studium / Was passt zu mir? 

„amtliche helden“ Gesucht! 

Viele Games sind für dich keine Herausforderung 

mehr? Zeige doch mal, was du kannst, und probiere das 

Spiel „Amtliche Helden“ aus! Leite deine eigene Agentur 

für Arbeit. Bei dir laufen alle Fäden zusammen: du 

stellst Personal ein, planst den Ausbau der Räume, 

führst mit cleveren Entscheidungen die Stadt und ihre 

Bewohner aus der Arbeitslosigkeit. Die App gibt es kostenfrei 

im App-Store für Android- und Apple-Geräte. 

24

BEWERBUNG 

beWerben per e-mail 

Foto: Antonioguillem/ fotolia 

Neben der Bewerbung per Post bieten viele 

Betriebe inzwischen die Möglichkeit, sich online zu 

bewerben, einige Unternehmen bevorzugen das 

mittlerweile sogar – entweder über ein Formular 

auf der Firmen Website oder per E-Mail. Online-Bewerbungen 

müssen genauso seriös sein wie die auf 

Papier gedruckte Bewerbung. Grundsätzlich gelten 

dieselben Regeln: keine Rechtschreibfehler, keine 

flapsige Sprache oder Smileys, die üblichen Anrede 

und Grußfloskeln. Auch deine E-Mail Adresse sollte 

Ernsthaftigkeit vermitteln, zum Beispiel: vorname.nachname@domain.de. 

Deine Bewerbung 

über ein Online-Formular – darauf solltest du achten: 

Nach Möglichkeit alle Felder ausfüllen und ausführlich 

antworten. 

• Rechtschreibfehler vermeiden. 

Schreibe deine Texte vor und lasse sie von einer Freundin, 

einem Freund oder deinen Eltern prüfen, bevor du 

sie in das Formular einträgst. 

• Sprechender Betreff 

Im Betreff sollte stehen, worum es in der E-Mail geht: 

„Vorname Name, Bewerbung für den Ausbildungsplatz 

zum/zur XY“ 

• Kurzes, prägnantes Anschreiben 

In der E-Mail solltest du kurz schreiben, worum es geht, 

der Rest steht im Anhang der eigentlichen Bewerbung. 

• Überschaubare Datenmenge 

Verlangt das Ausbildungsplatzangebot nicht ausdrücklich 

die vollständigen Unterlagen, sind E-Mail Bewerbungen 

eher Kurzbewerbungen (nicht mehr als zwei 

bis drei Megabyte). Verschicke am besten Anschreiben 

und Lebenslauf, mit dem Angebot, weitere Unterlagen 

bei Interesse nachzusenden. 

• Sinnvolle Dateinamen 

Die Dateinamen sollten aussagekräftig sein und auch 

deinen Namen enthalten. Zum Beispiel: Anschreiben_Max_Mustermann.pdf 

•Dateiformat PDF 

Versende deine Online Bewerbung nur als PDF-Datei. 

PDFs kommen sicher an, wie sie von dir geschrieben 

wurden, ohne verschobene Zeilen oder Seitenumbrüche. 

Bilder kannst du in die PDF-Datei einbinden oder 

als separate Datei im JPG-Format mitsenden. Damit 

der Empfänger nicht unzählige Dateien erhält, kannst 

du auch alle Dokumente zu einer PDF-Datei 

zusammenführen. 

• Keine Massen-Mails 

Verschicke keine serienmäßigen Rund-Mails, sondern 

schreibe immer an die vom Ausbildungsbetrieb angegebene 

E-Mail Adresse, nicht an allgemeine Postfächer 

wie info@unternehmen.de. Erkundige dich gegebenenfalls 

lieber vorher telefonisch nach der Ansprechpartnerin 

oder dem Ansprechpartner. 

•Signatur 

Am Ende deiner E-Mail solltest du deinen Namen, 

deine Adresse und deine Telefonnummer angeben. 

• Letzte Prüfung vor der Versendung 

Ist die E-Mail Adresse korrekt? Ist der Betreff eingetragen? 

Ist der Anhang komplett? (Tipp: Schick die 

E-Mail zur Probe an dich selbst und überprüfe, ob alles 

richtig ankommt.) 

• Gedruckte Version 

Einen ordentlichen Ausdruck deiner Bewerbung solltest 

du auch bei einer Online-Bewerbung in Reserve 

haben. Wenn du zum Bewerbungsgespräch eingeladen 

wirst, erwarten viele Unternehmen die Unterlagen in 

Papierform. 

26

BEWERBUNG 

ihr sucht infOs rund um das thema beWerbunG? 

hier findet ihr Online Zahlreiches material! 

Bewerbungstraining von 

planet-beruf.de 

Wie findet ihr einen Ausbildungsplatz? Was muss man 

bei Online-Bewerbungen beachten? Antworten auf 

diese und viele weitere Fragen gibt euch das Bewerbungstraining 

von planet-beruf.de. Angefangen beim 

„Bewerbungs-ABC“ bis hin zum „Vorstellungsgespräch“ 

- alle Schritte der Bewerbung werden erklärt und transparent 

gemacht. Checklisten, Videos, Podcasts, Übungen 

und Arbeitsblätter machen euch die Bewerbungsphasen 

anschaulich. 

www.planet-beruf.de > Bewerbungstraining. 

abi>> bewerbungsbox für 

Abiturientinnen und Abiturienten 

Auch als Abiturient/in müsst ihr nach eurem Schulabschluss 

eine Bewerbung schreiben. In der abi>> bewerbungsbox 

könnt ihr auswählen, ob ihr Bewerbungsinformationen 

zu einem Ausbildungsplatz, Praktikum, 

Nebenjob während des Studiums, dualen Studiengang 

oder Studienplatz benötigt. Neben Infotexten, Videos, 

Checklisten und kleinen Selbsttests findet ihr eine 

Übersicht mit den wichtigsten Bewerbungsterminen. 

www.bewerbung.abi.de aufgerufen werden. 

Schon fertig 

mit dem Studium? 

Ihr sucht als Akademiker/in den beruflichen Einstieg 

nach dem Studium oder möchtet euch beruflich umorientieren? 

Unterstützung bietet euch im Internet 

das Bewerbungstraining der Lernbörse unter 

www.arbeitsagentur.de/lernboerse > Bewerbungstraining 

> Karrieremachen. 

Hier könnt ihr zur Orientierung einen Selbst-Check absolvieren 

und eure beruflichen Perspektiven erkunden. 

Ihr erhaltet Tipps zu Bewerbung und Bewerbungsgespräch, 

sowie Einblicke ins Assessment Center. 

27

Foto: contrastwerkstatt / fotolia 

Gute 

VOrbereitunG 

hilft im VOrstellunGsGespräch 

Herzlichen Glückwunsch, ihr habt es 

fast geschafft. Eure Bewerbung hat 

sich durchgesetzt und ihr wurdet zum 

Vorstellungsgespräch eingeladen. Das 

heißt, ihr habt den Großteil eurer Mitbewerber 

hinter euch gelassen. Es 

heißt aber auch, dass eure stärkste 

Konkurrenz noch mit im Rennen ist. 

Also kein Grund um nachzulassen: 

Der Job ist in Griffweite, um ihn zu erreichen, 

bedarf es jetzt einer guten 

Vorbereitung aufs Vorstellungsgespräch. 

Die wichtigsten Tipps, wie ihr 

euren Widersachern, der Nervosität 

und dem Zufall, mit guter Vorbereitung 

ein Schnippchen schlagen können, 

haben wir Ihnen schon einmal 

zusammengefasst. Und das geht so: 

28

1. 

Informiert euch über das Unternehmen. Ihr überzeugt 

Ihren Wunscharbeitgeber sehr viel leichter von euch, 

wenn ihr genau wisst was er braucht. Die Recherche, 

die ihr bereits für den Lebenslauf angefangen habt, solltet 

ihr jetzt weiterführen. Eure erste Anlaufstelle bei der 

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch ist das Internet: 

Auf den meisten Firmenwebseiten gibt es eine 

Rubrik „Unternehmen“ oder „Über uns“. Dort findet 

ihr in der Regel Antworten auf folgende Fragen: Welche 

Firmenstandorte gibt es? Wo sitzt die Mutterfirma? 

Wie groß ist das Unternehmen? Ist es in Familienbesitz 

oder eine Aktiengesellschaft? Welche Produkt oder 

Dienstleistungen stellt die Firma her? Wie erfolgreich 

ist das Unternehmen: Ist es Branchenführer oder nur 

einer von vielen? Wer sind die größten Konkurrenten? 

Wie viele Personen arbeiten bei der Firma? Werden 

derzeit viele neue Mitarbeiter eingestellt? Welches 

Image verbreitet das Unternehmen über PR und Marketing 

nach außen? Natürlich können auch eigene Fragen 

zum Unternehmen oder zur Ausbildung gestellt 

werden. Allerdings nach Möglichkeit nur dann, wenn 

diese nicht auf der Webseite beantwortet wurden. 

2. 

Informiert euch über die Gesprächspartner. Die größte 

Unbekannte in der Vorstellungsgespräch-Rechnung ist 

euer Gegenüber. Es kann nicht schaden, wenn ihr zur 

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch so viel über 

ihn in Erfahrung bringt, wie möglich. Die größte 

Quelle ist das Internet: Checkt die Webseite des Unternehmens, 

googelt seinen Namen und sucht ihn 

auf XING. Wenn ihr Gemeinsamkeiten entdeckt – 

etwa dasselbe Hobby oder ihr stammt beide aus derselben 

Stadt – könnt ihr das im Gespräch als Eisbrecher 

einsetzen. 

3. 

Kennt eure eigene Bewerbung. Grundlage für das Gespräch 

sind alle Informationen, die der Personaler über 

euch zusammengetragen hat. Die stammen in erster 

Linie aus eurer Bewerbung. Seht euch deshalb zur Vorbereitung 

auf das Vorstellungsgespräch euren Lebenslauf 

und das Anschreiben der Bewerbung noch einmal 

genau an. So könnt ihr manche Fragen sogar schon vorausahnen 

– und werdet nicht auf dem falschen Fuß erwischt, 

weil ihr euch nicht mehr genau daran erinnert, 

was ihr in der Bewerbung geschrieben habt. 

BEWERBUNG 

SEID VORBEREITET! 

TyPISCHE FraGEN IM 

VORSTELLUNGSGESPRäCH: 

1. WARUM MöCHTEST DU EINE 

AUSBILDUNG BEI UNS BEGINNEN? 

MIT DIESER FraGE MöCHTE EUER 

GESPRäCHSPARTNER WISSEN, OB IHR EUCH 

GUT ÜBER DAS UNTERNEHMEN 

INFORMIERT HABT UND OB IHR BESTIMMTE 

STäRKEN ODER TALENTE BESITZT, DIE ZUM 

AUSBILDUNGSBERUF PASSEN. WOHER 

KOMMT DAS INTERESSE AN DEM 

AUSBILDUNGSZWEIG? GANZ BESONDERS 

WICHTIG IST DABEI, DASS IHR EHRLICH 

ANTWORTET UND EUCH NICHT VERSTELLT. 

2. WARUM SOLLTEN WIR 

GEraDE DICH EINSTELLEN? 

HIER MöCHTE EUER GESPRäCHSPARTNER 

ERFAHREN, WAS EUCH VON ANDEREN 

kaNDIDATEN ABHEBT. KöNNT IHR EURE 

STäRKEN BENENNEN UND ZEIGEN, DASS IHR 

DER RICHTIGE kaNDIDAT FÜR DIE 

AUSBILDUNG SEID? GEFraGT SIND AZUBIS 

MIT PERSöNLICHKEIT, DIE AUCH MAL 

ANPACKEN KöNNEN, EIGENINITIATIVE 

MITBRINGEN UND IHRE BEGEISTERUNG FÜR 

IHREN AUSBILDUNGSJOB ZEIGEN. 

3. WENN WIR DEINE FREUNDE 

FraGEN WÜRDEN, WAS WÜRDEN 

SIE ÜBER DICH ERZäHLEN? 

MIT SOLCH EINER FraGE SOLL 

HEraUSGEFUNDEN WERDEN, OB DER 

BEWERBER SICH SELBST GUT EINSCHäTZEN 

kaNN. WICHTIG IST, DASS MAN DABEI IMMER 

EHRLICH UND REALISTISCH BLEIBT. 

NATÜRLICH FREUT ES DAS UNTERNEHMEN, 

WENN EURE FREUNDE EUCH ALS 

ZUVERLäSSIG, ORGANISIERT, VERTraUENS- 

WÜRDIG UND PÜNKTLICH BEZEICHNEN 

UND SICH DIES IM raHMEN DER 

AUSBILDUNG DANN AUCH BESTäTIGT.. 

29

BEWERBUNG 

4. 

Übt eure Selbstpräsentation. In jedem Bewerbungsgespräch 

wird euch der Personaler darum bitten, euch 

kurz vorzustellen. Verpasst hier nicht die Chance zu 

punkten, denn darauf könnt ihr euch sehr leicht vorbereiten. 

Macht zu Hause eine Liste, welche Informationen 

für das Unternehmen interessant sind, bereitet 

ruhig schon ein paar konkrete Sätze vor und stoppt die 

Zeit. Zu lange soll es schließlich nicht dauern. Freunde 

oder Eltern geben ein gutes Testpublikum ab. 

5. 

Macht euch Notizen. Das Bewerbungsgespräch ist 

keine Schul- oder Uni-Prüfung. Niemand erwartet von 

euch, dass ihr ohne Unterlagen dort auftaucht. Damit 

könntet ihr sogar den Eindruck schlechter Vorbereitung 

auf das Vorstellungsgespräch erwecken. Informationen 

über das Unternehmen, euren Gesprächspartner 

und vor allem Fragen zum Unternehmen dürft ihr euch 

ruhig notieren und mitbringen. Lest eure Aufzeichnungen 

allerdings vorher gut durch, damit ihr im Gespräch 

nichts direkt ablesen müsst. 

6. 

Stellt euch euer Outfit für das Gespräch zusammen. Die 

richtige Kleidung spielt beim Vorstellungsgespräch eine 

große Rolle. Mit der richtigen Kleidung fürs Vorstellungsgespräch 

zeigt ihr, dass ihr die Branche kennt und 

gut ins Unternehmen passt. Dazu gehören auch eure 

Frisur und gegebenenfalls ein angemessenes Make-Up. 

Übt Körpersprache und Formulierungen. Nicht jeder 

ist ein Naturtalent in Sachen Körpersprache und mancher 

strahlt unbewusst negative Signale aus, etwa Langeweile 

oder Desinteresse. Die Auswirkung auf euren 

Gesprächspartner solltet ihr nicht unterschätzen. Es ist 

deshalb sinnvoll die eigene Körpersprache in der Vorbereitung 

zum Vorstellungsgespräch zu kontrollieren – 

entweder im Spiegel oder auf Video – und zu optimieren. 

Für feststehende Phasen im Bewerbungsgespräch, 

wie die Begrüßung, die Verabschiedung und die Selbstpräsentation, 

könnt ihr euch außerdem Formulierungen 

zurechtlegen. Begrüße deinen Ansprechpartner 

herzlich mit einem festen, aber nicht zu kräftigem Händedruck. 

Lächle bei deinen Antworten, das vertreibt 

die Nervosität und schafft eine positive Gesprächsatmosphäre. 

Klärt das Organisatorische. Bevor ihr euch zum Vorstellungsgespräch 

aufmacht, solltet ihr wissen, wo ihr 

hin müsst, wie ihr dort hinkommt & wie lange ihr dafür 

braucht. Komme entspannt und ausgeruht zum Termin, 

am besten ein paar Minuten früher als zu spät. Außerdem 

sollten alle nötigen Unterlagen gesammelt sein. 

Neben den bereits genannten Notizen, gehören dazu 

auch eure Bewerbungsunterlagen. Und selbstverständlich 

sollte die Kleidung gewaschen und gebügelt sein. 

Wenn ihr all diese Punkte beachtet, sollte einem erfolgreichen 

Bewerbungsgespräch nichts im Wege stehen. 

VOrstellunGsGespräch leicht Gemacht 

das bietet die app 

Wann ist der Termin für das Vorstellungsgespräch? 

Habt ihr bei der Vorbereitung an alles Wichtige gedacht? 

Wenn ihr euch solche Fragen stellt, habt ihr 

die Antworten schnell und mobil zur Hand: mit der 

App der Bundesagentur für Arbeit „Bewerbung: Fit 

fürs Vorstellungsgespräch“. 

Sie bringt alles Wissenswerte rund um das Thema Vorstellungsgespräch 

direkt auf das Smartphone bzw. Tablet 

und hilft gezielt mit Fragen, Tipps, Checklisten und 

Videos, sich auf ein Vorstellungsgespräch vorzubereiten. 

Die App steht kostenlos in den App-Stores zum 

7. 

8. 

Download bereit und ist geeignet für die Betriebssysteme 

iOS und Android. In der übersichtlich gestalteten 

Rubrik „Termine“ der neuen planet-beruf.de-App werden 

Gesprächstermine schnell über die Kalenderfunktion 

angelegt und bearbeitet. Wichtige Daten wie Name 

des Unternehmens, Ansprechpartner/in oder Web- 

Adresse könnt ihr hier eingeben. Die Erinnerungsfunktion 

sorgt dafür, dass kein Termin vergessen wird und 

hält Checklisten und Tipps zur Vorbereitung bereit. Die 

Rubrik „Typische Fragen“ listet die wichtigsten „Fragen 

zu meiner Person“, „Fragen zum Beruf “ und „Fragen 

zum Unternehmen“ auf . 

30

Wir werden nicht nur täglich besser. 

Wir fühlen uns dabei auch 

ernst genommen. 

Wir suchen: Anpacker. Durchstarter. Möglichmacher. 

Du hast deinen Schulabschluss (bald) in der Tasche, willst zeigen, was in dir steckt, 

und möchtest dich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln? Dann starte nicht 

irgendwo. Sondern in einem Umfeld, in dem es fair zugeht. In dem du Freiraum zum 

Ausprobieren bekommst und man dir wirklich etwas zutraut. Entdecke jede Menge 

Möglichkeiten, in deine berufliche Zukunft zu starten: 

Abiturientenprogramm 

Duales Studium 

Lidl lohnt sich. 

Lidl ist eines der erfolgreichsten Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel – und 

hat als Arbeitgeber viel zu bieten. Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei 

uns lohnt! Du wirst bestens betreut, findest tolle Perspektiven, viel Abwechslung und 

Freiraum zu wachsen. Und auch deine Bezahlung kann sich sehen 

lassen. Wir freuen uns auf dich und deinen Start im Verkauf, in der 

Logistik oder in unserer Verwaltung! 

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auf jobs.lidl.de/arbeitgeberauszeichnungen 

31

BEWERBUNG 

Fotso: lightfield studios/ fotolia 

nach dem VOrstellunGsGespräch: 

sich freuen – Oder um feedback bitten 

Nach dem Vorstellungsgespräch heißt es, sich in 

Geduld zu üben: Gibt es eine Zusage oder eine Absage? 

Und was ist in welchem Fall als Nächstes zu 

tun? Wir haben die wichtigesten Tipps parat: 

Bei einer Zusage 

Manche Unternehmen sagen den Bewerbern telefonisch 

zu, dass sie die Stelle antreten können, andere verkünden 

dies schriftlich. „Auch wenn eine telefonische 

Zusage rechtlich verbindlich ist, sollten sich Abiturienten 

und Studierende immer auch eine schriftliche Zusage 

geben lassen“, rät Maja Skubella vom Hamburger 

Karriereberatungsunternehmen „Karriere & Entwicklung“. 

Auch ein Ausbildungs- oder Arbeitsvertrag sollte 

selbstverständlich sein, in dem alles Wichtige zur zukünftigen 

Stelle festgehalten ist. „Diesen Vertrag sollten 

sich die angehenden Mitarbeiter gut durchlesen“, betont 

Maja Skubella. Stimmen Starttermin, Gehalt und 

Urlaubstage mit dem überein, was im Vorstellungsgespräch 

vereinbart wurde? Gibt es unfaire Zwangsklauseln, 

etwa eine Rückzahlung von Ausbildungskosten, 

falls der Auszubildende das Unternehmen vorzeitig verlässt? 

Des Weiteren sollten künftige Mitarbeiter klären, 

wann und wo sie am ersten Arbeitstag erscheinen, was 

sie mitbringen sollen und wer sie einarbeitet. „Vielleicht 

können sie an einem Probearbeitstag ja auch schon mal 

die Kollegen kennenlernen?“, regt Maja Skubella an. 

Eine weitere Gelegenheit zu einem Treffen mit den 

Kollegen besteht, wenn künftige Mitarbeiter die Möglichkeit 

haben, ihren unterschriebenen Vertrag persönlich 

im Unternehmen vorbeizubringen. „Falls das nicht 

geht, sollte man den Vertrag per Einschreiben zurücksenden“, 

empfiehlt die Bewerbungsberaterin. 

Bei einer Absage 

Das Wichtigste bei einer Absage: Nicht an sich und den 

eigenen Fähigkeiten zweifeln. „Es gab dann einfach jemanden, 

der besser zu der Stelle gepasst hat“, sagt Maja 

32

BEWERBUNG 

Skubella. Handelt es sich um keine Standardabsage, 

sondern eine persönliche, rät sie, noch einmal im Unternehmen 

anzurufen und den Personalverantwortlichen 

um Feedback zu bitten. Dadurch bekommt man 

gegebenenfalls wertvolle Hinweise für das nächste Vorstellungsgespräch. 

„Nicht jedes Unternehmen ist bereit, 

eine Rückmeldung zu geben. Aber Bewerber zeigen auf 

jeden Fall, dass ihnen etwas an der Stelle lag – und sammeln 

daher vielleicht Pluspunkte, wenn sie sich erneut 

auf eine andere Position beim Unternehmen bewerben.“ 

Hagelt es allerdings zu viele Absagen, sollten Bewerber 

ihre Unterlagen noch einmal kritisch prüfen 

und das Vorstellungsgespräch Revue passieren lassen: 

Haben sie sich vielleicht nicht korrekt verhalten oder 

ihre Stärken zu wenig hervorgehoben? „Meist hilft es, 

mit Freunden, den Eltern oder auch Fachleuten noch 

mal ein Vorstellungsgespräch zu üben und sich ehrliches 

Feedback geben zu lassen“, sagt Maja Skubella. 

Und wenn es gar nicht klappt, sollte man sich fragen, 

ob das eigene Profil auf die Stellen passt, auf die man 

sich beworben hat. Vielleicht lohnt es sich zu überlegen, 

ob es unbedingt diese Tätigkeit sein muss oder nicht 

auch ein anderes, ähnliches Arbeitsfeld infrage kommt. 

33

Foto: guruXOX/ fotolia 

Foto: fotobieshutterb/ fotolia 

finanZielle unterstütZunG 

diese mittel können helfen 

Während der betrieblichen Ausbildung bekommst du 

vom Betrieb eine Ausbildungsvergütung, deren Höhe 

je nach Beruf im Ausbildungsvertrag festgeschrieben 

ist. Manchmal reicht das aber nicht. Im Bedarfsfall gilt: 

Eine Ausbildung soll nicht am Geld scheitern! Eine Berufsausbildung 

ist mit Kosten verbunden. Das fängt 

schon beim Bewerbungsschreiben mit Bewerbungsmappen, 

Briefumschlägen und Porto an. In der Ausbildung 

entstehen meistens weitere finanzielle 

Belastungen, zum Beispiel, wenn du dir Arbeitskleidung 

und Unterrichtsmaterialien kaufen, Fahrtkosten 

bezahlen oder eine eigene Wohnung nehmen musst. 

Berufsausbildungsbeihilfe (BAB) 

Während einer betrieblichen oder außerbetrieblichen 

Ausbildung zahlt die Agentur für Arbeit in der Regel 

auf Antrag zusätzlich zur Ausbildungsvergütung durch 

den Betrieb Berufsausbildungsbeihilfe (BAB), wenn 

eine auswärtige Unterbringung notwendig ist oder du 

z.B. für Partner/in oder Kind in einer eigenen Wohnung 

zu sorgen hast. Achte darauf, den Antrag bereits 

vor Beginn deiner Ausbildung zu stellen. Denn die Berufsausbildungsbeihilfe 

wird rückwirkend längstens 

von Beginn des Monats an gezahlt, in dem du die Leistung 

beantragt hast. Informationen zur BAB findest du 

im Faltblatt „Berufsausbil- dungsbeihilfe – Die finanziellen 

Hilfen der Agentur für Arbeit“. Das Faltblatt 

kannst du über den Bestellservice der Bundesagentur 

für Arbeit unter www.ba-bestellservice.de bestellen 

oder herunterladen. Wenn du unverbindlich wissen 

willst, ob du Berufsausbildungsbeihilfe bekommst, und 

falls ja, in welcher Höhe, hilft dir der BAB-Rechner der 

Bundesagentur für Arbeit www.babrechner.arbeitsagentur.de 

BAföG 

Für die Finanzierung einer schulischen Ausbildung 

musst du dich in deiner Stadt- oder Kreisverwaltung an 

die Stelle wenden, die für das Bundesausbildungsförderungsgesetz 

(BAföG) zuständig ist. Meist heißt diese 

„Amt für Ausbildungsförderung“. 

Weitere Informationen zum BAföG erhältst du auch 

beim Bundesministerium für Bildungund Forschung. 

Du findest die Infos unter www.bafög.de, kannst aber 

auch beim Ministerium anrufen. Die BAföG-Hotline 

ist von Montag bis Freitag von 08:00 - 20:00 Uhr unter 

der kostenfreien Rufnummer 0800 223 6341 erreichbar. 

Im Internet findest du unter www.bafoegrechner.de 

> BAföG-Rechner ein Programm, mit dem 

du unverbindlich ausrechnen kannst, ob und in welcher 

Höhe du finanzielle Unterstützung bekommst. 

34

VOr dem ausbildunGsbeGinn 

Was muss ich erlediGen? 

AUSBILDUNG 

Krankenversicherung, Bankkonto, Sozialversicherungsnummer? 

Wir zeigen dir, was du für deinen 

Ausbildungsstart vorbereiten musst. 

Bankkonto 

Spätestens mit Ausbildungsbeginn musst du dir ein eigenes 

Girokonto einrichten. In der Regel bieten Banken 

ein kostenloses Girokonto für Azubis an. Auszubildende 

unter 18 Jahren benötigen für eine Kontoeröffnung 

die Genehmigung der Eltern. 

Krankenversicherung 

Als Auszubildender bist du nicht mehr über deine Eltern 

versichert und musst deshalb eine eigene Krankenversicherung 

abschließen. Zu Beginn deiner Ausbildung 

teilst du deinem Ausbildungsbetrieb die Krankenkasse 

mit, für die du dich entschieden hast. Der Betrieb 

meldet dich an. 

ärztliche Erstuntersuchung 

Solltest du bei Ausbildungsbeginn noch keine 18 Jahre 

alt sein, brauchst du eine Bescheinigung des Hausarztes, 

dass du für den gewählten Beruf gesundheitlich geeignet 

bist. Bei manchen Berufen ist sogar grundsätzlich 

ein Gesundheitszeugnis vorzulegen. 

Vermögenswirksame Leistungen 

Du kannst dich bei der Personalabteilung oder dem Betriebsrat 

deiner Ausbildungsstelle informieren, ob und 

in welcher Höhe dir vermögenswirksame Leistungen 

zustehen. 

Übrigens: Auch als Auszubildender kannst du dir 

einen Schülerausweis ausstellen lassen, mit dem du 

in vielen Einrichtungen Vergünstigungen erhältst. 

Steueridentifikationsnummer 

Die Lohnsteuer wird von deinem Bruttogehalt abgezogen. 

Das erledigt normalerweise dein Arbeitgeber für 

dich. Damit er das machen kann, braucht er einige Angaben 

von dir, darunter deine Steueridentifikationsnummer, 

die du vom Finanzamt erhältst und die dein 

ganzes Leben lang gilt. Oft ist es jedoch so, dass Auszubildende 

keine Lohnsteuer abführen müssen, da ihre 

Vergütung unter dem Grundfreibetrag von 8.820 Euro 

im Jahr (2017) liegt. 

Sozialversicherungsnummer 

Neben der Lohnsteuer werden vom Bruttolohn auch 

Abgaben für Renten-, Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung 

abgezogen. Dafür brauchst du eine Sozialversicherungsnummer, 

die auf deinem Sozialversicherungsausweis 

steht. Diesen bekommst du von 

deiner Krankenkasse. 

Polizeiliches Führungszeugnis 

Einige Betriebe verlangen von ihren Auszubildenden 

ein polizeiliches Führungszeugnis. Dieses gibt es auf 

Anfrage bei der Stadt- oder Gemeindeverwaltung. 

Foto: rico287/ fotolia 

35

AUSBILDUNG 

erWartunGen an den aZubi 

Was der schulabGänGer mitbrinGen sOllte 

Die ausbildenden Unternehmen stellen zu Recht Ansprüche 

an die Schulabgänger. Berufsausbildung muss 

auf einer soliden Basis aufbauen können. Ausbilder und 

Berufsschullehrer sind nicht in der Lage, bei der Vermittlung 

von Wissen und Einstellungen von vorne anzufangen. 

Die Betriebe erwarten daher, dass am Ende 

der Schulausbildung die Grundlagen für eine stabile 

Persönlichkeit, für Gemeinschaftsfähigkeit, für Lernund 

Leistungsbereitschaft gelegt sind und dass grundlegende 

Kenntnisse in allen Fächern erworben wurden. 

Über die Diskussion der sogenannten Schlüsselqualifikation 

darf nicht vergessen werden, dass in der Ausbildung 

konkrete Basiskenntnisse benötigt werden. Diese 

Beziehen sich zumindest auf folgende Bereiche: 

1. Grundlegende Beherrschung der deutschen 

Sprache in Wort und Schrift. 

Als Mindeststandard setzen die Betriebe die Fähigkeit 

voraus, einfache Sachverhalte mündlich und schriftlich 

klar formulieren und aufnehmen zu können. Jugendliche 

sollten einfache Texte fehlerfrei schreiben (Rechtschreibung, 

Grammatik) & die verschiedenen Sprachebenen 

(zum Beispiel Jugendszene-, Alltags-, Fachsprache 

und gehobene Sprache) unterscheiden können. 

2. Beherrschung einfacher Rechentechniken 

Hierzu gehören die vier Grundrechenarten, Rechnen 

mit Dezimalzahlen und Brüchen, Umgang mit Maßeinheiten, 

Dreisatz, Prozentrechnen, Flächen-, Volumenund 

Masseberechnungen und fundamentale Grundlagen 

der Geometrie. Hinzukommen sollten die Fähigkeiten, 

einfache Textaufgaben zu begreifen, die wichtigsten 

Formeln anzuwenden und mit Taschenrechnern 

umzugehen. 

3. Grundlegende naturwissenschaftliche 

Kenntnisse 

Grundkenntnisse in Physik, Chemie, Biologie und Informatik, 

aus denen Verständnis für die moderne Technik 

und eine positive Grundeinstellung zu ihr entwickelt 

werden können, müssen schulform- und altersgerecht 

verfügbar sein. 

4. Hinführung zur Arbeitswelt: Grundkenntnisse 

wirtschaftlicher Zusammenhänge 

Die Schüler sollten einen ersten Einblick in die Wirtschafts- 

und Arbeitswelt erhalten haben -u.a. auch mit 

Hilfe von Praktika. Die Schule muss grundlegende Informationen 

über das Funktionieren unseres marktwirtschaftlichen 

Systems und die Rolle der Unternehmen, 

des Staates, der Tarifparteien und Haushalte 

als wesentliche Aktionspartner im Rahmen unserer Gesellschaftsordnung 

vermitteln. 

5. Grundkenntnisse in Englisch 

Es ist wünschenswert, dass die Auszubildenden Grundkenntnisse 

in der Weltverständigungssprache Englisch 

mitbringen, die sie befähigen, sich über einfache Gegebenheiten 

und Situationen zu verständigen. 

6. Kenntnisse und Verständnis über die 

Grundlagen unserer Kultur 

Dazu gehören Grundkenntnisse über deutsche und europäische 

Geschichte, über gesellschaftliche und politische 

Rahmenbedingungen, die ethischen Anforderungen 

und religiösen Formen und Inhalte unserer Kultur. 

Kenntnis und Akzeptanz dieser kulturellen Grundlagen 

sind Basis für die persönlichen und sozialen Kompetenzen 

wie zum Beispiel Leistungsbereitschaft, Kommunikations- 

und Konfliktfähigkeit und solidarisches 

Verhalten gegenüber Mitmenschen und Minderheiten. 

Darüber hinaus sind folgende persönliche Kompetenzen 

wichtig: Zuverlässigkeit, Lehr- & Leistungsbereitschaft, 

Durchhaltevermögen, Belastbarkeit, Gewissenhaftigkeit, 

Konzentrationsfähigkeit, Selbständigkeit, Fähigkeit 

zu Kritik und Selbstkritik, Kreativität, Flexibilität, 

Teamfähigkeit, Höflichkeit, Konfliktfähigkeit. 

36

erufliche chancen in der finanZbranche 

Wer offen, freundlich sowie aufgeschlossen ist und auch 

gerne mit Menschen arbeitet, ist bei der Volksbank 

Vierlanden - Bergedorf - Stormarn genau richtig! 

AUSBILDUNG 

Als eine von rund 1.000 Genossenschaftsbanken in 

Deutschland ist die Volksbank Vierlanden - Bergedorf - 

Stormarn stets für ihre Kunden da und hilft gerne weiter, 

wenn es um alle Finanzbereiche geht. Bei der Ausbildung 

zum Bankkaufmann/zur Bankkauffrau lernt 

man hier alle Abteilungen kennen und arbeitet zum 

Beispiel in den Filialen, den Kredit- und Wertpapierabteilungen 

und dem Rechnungswesen. Parallel dazu geht 

man zum Blockunterricht in die Berufsschule und 

nimmt an Seminaren mit anderen Azubis teil. Für alle 

Abiturienten gibt es auch die Möglichkeit, ein duales 

Studium durchzuführen. Neben der regulären Ausbildung 

wird dabei gleichzeitig ein Studium zum Bachelor 

of Arts in Banking and Finance an der Berufsakademie 

für Bankwirtschaft in Hannover absolviert. Eine abwechslungsreiche 

und spannende Ausbildungszeit ist 

also bei beiden Möglichkeiten garantiert! 

Wer Interesse hat und mehr Informationen 

möchte, kann sich gerne bei Nina Bockwoldt 

(Ausbildungsbeauftragte) melden über 

Telefon: 04531-5000 185 oder 

Mail: nina.bockwoldt@vobavbs.de. 

37

Pflegenotstand als große Chance? „Dass Gesundheitsberufe 

eine Zukunft haben, ist unbestritten“, sagt Bettina 

Burchert-Ziethen, Schulleiterin im DRK-Bildungszentrum 

für Gesundheitsberufe in Mölln, die mit ihrem 

Lehrerteam zweimal im Jahr (1. März und 1. September) 

Schüler in der Gesundheits- und Krankenpflege 

und in der Altenpflege ausbildet. „Die Schüler können 

darauf vertrauen, dass sie mit einem guten Examen 

auch einen Arbeitsplatz erhalten.“ Das DRK-Bildungszentrum 

zählt zu den führenden Bildungseinrichtungen 

Schleswig-Holsteins und hält gute Kontakte zu vielen 

Gesundheitseinrichtungen im Kreis. Wer sich nach der 

dreijährigen Ausbildung weiterbildet, hält sich vielfältige 

Karrieremöglichkeiten offen. 

Eine Arbeit, die mit viel Hightech verbunden ist: Christina Peier arbeitet 

auf der Intensivstation im DRK-Krankenhaus Mölln-Ratzeburg. 

Gesundheitsberufe 

haben Zukunft 

Das Gesundheitssystem in Deutschland benötigt 

dringend Nachwuchs, weil die Zahl der Pflegebedürftigen 

von Jahr zu Jahr steigt: Rund 20 Millionen 

Menschen wurden 2017 stationär in Krankenhäusern 

behandelt, rund 3 Millionen Pflegebedürftige 

durch Angehörige, Seniorenheime oder ambulante 

Pflegedienste gepflegt. Die Bundesregierung um 

Gesundheitsminister Jens Spahn (CDU) versucht 

fieberhaft, entscheidende Maßnahmen auf den Weg 

zu bringen. Derzeit fehlen bis zu 50.000 Pflegekräfte 

in Deutschland. 

„Mich hat es schon immer auf die Intensivstation gezogen“, 

erzählt Christina Peier (28) aus dem DRK- 

Krankenhaus Mölln-Ratzeburg. Dort, wo die Abteilungen 

Anästhesie, Chirurgie und Innere Medizin eng 

zusammenarbeiten, wird alles dafür getan, dass die Patienten 

mit schwersten Krankheitsverläufen und nach 

großen Operationen die Station möglichst schnell wieder 

verlassen. Die Anforderungen an Ärzte und Pflegepersonal 

ist extrem hoch. Christina Peier hat deshalb 

berufsbegleitend eine „Fachweiterbildung Anästhesie 

und Intensivpflege“ gemacht. Auch Christina Grieger 

(32) hat eine Fachweiterbildung absolviert. Heute ist 

sie stellvertretende Leitung für die OP-Pflege. „Nach 

der Ausbildung wollte ich unbedingt in einem Operationsaal 

arbeiten. Das stand für mich schon nach meinem 

ersten Einsatz während der Ausbildung fest.“ 

Intensivstation und OP sind nur zwei Beispiele in 

einem Krankenhaus. Aber auch in den Seniorenhäusern 

arbeiten Mitarbeiter, die sich weitergebildet oder spezialisiert 

haben. Der Beruf Pflege ist nach wie vor interessant. 

Wer sich für eine Ausbildung interessiert, erhält 

Infos unter www.drkkrankenhaus.de/Bildungszentrum 

und im Sekretariat des DRK-Bildungszentrum in Mölln 

(Tel. 04542 - 808150). 

Praxisanleiterin Gerda Brüggemann (l.) leitet zwei Pflegeschülerinnen 

in ihrem praktischen Einsatz im Krankenhaus an. 

38

AUSBILDUNG 

maritim hOtels in timmendOrfer strand & traVemünde: 

leben und arbeiten, WO andere urlaub machen 

Die Ostsee bietet nicht nur einen tollen Ausblick, sondern 

hat auch in puncto Wirtschaft und Kultur viel zu 

bieten. Den passenden Job zum Leben am Meer bieten 

die Maritim Hotels in Timmendorfer Strand und Travemünde. 

Von der Fachkraft bis zum Berufsanfänger, 

in Voll- und Teilzeit, mit geregelten oder flexiblen Arbeitszeiten, 

am Empfang oder im Veranstaltungsbereich 

– hier ist für jeden das Passende dabei. Dabei eint alle 

Tätigkeitsfelder der sichere Arbeitsplatz, die positive 

Work-Live-Balance, die betriebliche Altersvorsorge, 

gute Sozialleistungen und Verdienstmöglichkeiten 

sowie vielfältige Fortbildungsprogramme. 

Worauf also warten? Am besten gleich bewerben 

per E-Mail an personaltabteilung.tim@maritim.de. 

Weitere Infos auf www.karriere.maritim.de! 

Darüber hinaus sind die Maritim Hotels im wahrsten 

Sinne des Wortes ausgezeichnete Ausbilder, die zahlreiche 

Preise einheimsen konnten. 

Und auch die Azubis selbst glänzen mit Titeln wie den 

„Weltmeister der Jungköche. 

Tipp: Bei Maritim kann man auch „über den Tellerrand“ 

schauen und Karriere-Station in den anderen 

Maritim Hotels machen, die weltweit zu finden sind. 

Hier können auch die Familiy & Friends Raten für den 

nächsten Urlaub genutzt werden. Und Rabatte für ein 

Einkaufsportal gibt es noch obendrauf. 

40

Werde Teil unseres Teams 

Wenn du Gäste gerne glücklich machst, freundlich bist, 

dich im Team wohlfühlst und Spaß an der Arbeit hast, 

dann suchen wir genau dich! In unseren Häusern in 

Timmendorfer Strand und Travemünde bilden wir folgende Berufe aus: 

Hotelfachleute (m/w) 

Restaurantfachleute (m/w) 

Veranstaltungskaufleute (m/w) 

Köche (m/w) 

Kosmetiker (m/w) 


Weitere Infos auf karriere.maritim.de. 

Maritim Ostsee-Hotels 

Silvia Kadow · Telefon 04503 605-2427 

personalabteilung.tim@maritim.de · www.maritim.de 

Betriebsstätten der Maritim Hotelgesellschaft mbH · Herforder Straße 2 · 32105 Bad Salzuflen

AUSBILDUNG 

spannend ab dem ersten taG 

starte deine Karriere bei der kreissparKasse herZOGtum lauenburG 

Mein Name ist Jasper 

Zakrzewski. Zur 

Zeit absolviere ich 

im 3. Lehrjahr eine 

Ausbildung bei der 

Kreissparkasse Herzogtum 

Lauenburg. 

Welche Aufgaben 

übernimmst du 

hauptsächlich? 

In jeder Filiale gibt es 

die typischen „Azubi- 

Aufgaben“. Dazu zählt zum Beispiel den Postkoffer auspacken, 

den Kontoauszugsdrucker und die Selbstbedienungsgeräte 

prüfen und die Kassen anmelden. Zu 

meinen Aufgaben zählen die Arbeit am ServicePoint 

und die Teilnahme an Kundengesprächen. Viele Gespräche 

werden gemeinsam mit dem Kundenberater 

vor- und nachbereitet. Je nach Ausbildungsstand dürfen 

wir auch Teile des Kundengesprächs selbst übernehmen 

Welche Aufgaben gefallen dir besonders? 

Am besten gefällt mir das Lösen der Kundenprobleme. 

Auch wenn es manchmal etwas kniffelig ist alle Seiten 

glücklich zu machen, ist gerade diese Herausforderung 

eindeutig das Beste an meinem Beruf. 

Welche schulischen und persönlichen Voraussetzungen 

sollten für den Beruf vorhanden sein? 

Mindestvoraussetzung ist ein guter mittlerer Schulabschluss. 

Wichtig sind aber auch die persönlichen Voraussetzungen: 

- Kontaktfreude 

- Ausdrucksfähigkeit 

- Freundlichkeit, gute Umgangsformen 

- Teamfähigkeit 

- Leistungsbereitschaft 

- Interesse an wirtschaftlichen Themen 

Was ist das Besondere an deinem Betrieb? 

Das Besondere bei der Kreissparkasse Herzogtum Lauenburg 

ist, dass Azubis nicht als Azubis gesehen werden. 

Man wird schnell ein Teil des Teams und bekommt anspruchsvolle 

Aufgaben. So macht die Arbeit viel Spaß. 

Außerdem engagiert sich die Kreissparkasse bei vielen 

Veranstaltungen und gemeinnützigen Projekten im 

Kreis, wobei auch wir Azubis einbezogen werden, zum 

Beispiel als Promotionteams auf Gewerbeschauen. 

Wie sieht die Perspektive nach der Ausbildung aus? 

Nach dem Bestehen der Abschlussprüfung und guten Leistungen 

während der Ausbildungszeit, wird man von der 

Kreissparkasse in ein Arbeitsverhältnis übernommen. 

Nach der Übernahme wird nach den individuellen Stärken 

geschaut und man führt Gespräche mit der Personalentwicklung, 

um festzustellen, in welche Bereiche der Kreissparkasse 

man sich entwickeln möchte. Es gibt viele 

verschiedene Möglichkeiten, z. B. das FirmenkundenManagement, 

das VermögenskundenManagement, die ServiceFiliale 

oder eine interne Abteilung. Man wird von der 

Kreissparkasse auf vielen unterschiedlichen Wegen bei der 

Entwicklung gefördert und unterstuẗzt. 

Wie bist du zu dem Entschluss gekommen, diese Ausbildung 

zu wählen? 

In der Schule habe ich am Projekt „Junior“ teilgenommen. 

Dort haben wir eine eigene Firma gegründet. Ich 

war in der Finanzabteilung und habe dort sehr schnell 

gemerkt, dass mir die Buchhaltung und das Arbeiten 

mit und Verwalten von Geld viel Spaß macht. Durch die 

Verbundenheit der Kreissparkasse zum Kreis und viele 

Bekannte, die auch hier arbeiten, habe ich mich dann 

dazu entschlossen, hier meine Ausbildung zu beginnen. 

Nach über zwei Jahren in der Kreissparkasse kann ich 

sagen, es war die beste Entscheidung, mich hier zu bewerben 

und ich würde es jederzeit wieder tun. 

Alle Infos hier: www.ksk-ratzeburg.de/ausbildung 

42

Durchstarten 

ist einfach. 

Wenn man seine Ausbildung 

bei der Kreissparkasse 

Herzogtum Lauenburg macht. 

Entdecke, wie abwechslungsreich 

und vielseitig deine Ausbildung 

bei uns ist. 

www.ksk-ratzeburg.de/ausbildung 

s Kreissparkasse 

Herzogtum Lauenburg 

43

DIE AUSBILDUNG MIT DEM GEWISSEN ExTra 

SCHWARTAUER WERKE BIETEN NACHWUCHSTALENTEN FRUCHTIGE kaRRIEREAUSSICHTEN 

Ob Konfitüren, süße Brotaufstriche, Müsli- oder 

Früchte-Riegel: Markenartikel aus dem Hause 

Schwartau nehmen führende Marktpositionen ein. 

Ab dem 1. August 2019 bietet das international erfolgreiche 

Unternehmen wieder eine Vielzahl von 

Ausbildungsplätzen in spannenden Ausbildungsberufen 

an. Unter den etwa 50 Auszubildenden bei 

Schwartau werden der Teamgeist und das Zusammengehörigkeitsgefühl 

großgeschrieben - sie alle 

sind von Beginn an Teil der Schwartau-Familie. 

Schon vor dem Ausbildungsstart lernen sich die Auszubildenden 

eines Jahrgangs in entspannter Atmosphäre 

kennen. Ein erfahrener Pate aus dem Unternehmen 

begleitet und berät den Auszubildenden 

während seiner gesamten Ausbildungszeit. Die jährliche 

Informationsfahrt aller Auszubildenden bietet 

zudem spannende Einblicke in andere Unternehmen. 

Das Fachwissen wird durch innerbetriebliche 

Schulungen und den Berufsschulunterricht vermittelt. 

Zu den attraktiven Sonderleistungen während 

der Ausbildung gehören eine tarifliche 38-Stunden- 

Woche, 30 Tage Jahresurlaub, ein 13. Monatsgehalt 

und das jährliche Betriebsfest. Bei guten Leistungen 

wird jedem Auszubildenden eine Übernahme für 

mindestens ein Jahr angeboten - eine Übernahmequote 

von 97 % bietet beste Zukunftsaussichten. 

Alles in allem: „Echt Gut Gemacht!" 

Bewerben sollte man sich frühzeitig – am besten 

online auf www.mein-leben-ist-extra.de 

44

Echt Gut Gemacht

AUSBILDUNG 

DER BERUF DES LANDSCHAFTSGÄRTNERS: 

VIELSEITIG, SPANNEND, FÜR EINE GRÜNE ZUKUNFT 

Landschaftsgärtner gestalten Grünflächen jeder 

Art. Ihre Arbeitsplätze sind da, wo andere Menschen 

ihre Freizeit verbringen: in privaten Gärten 

in der Stadt und auf dem Land, in öffentlichen 

Grünanlagen, Park und auf Sportplatzplätzen. 

Die Ausbildung zum „Gärtner/Gärtnerin, Fachrichtung 

Garten- und Landschaftsbau“, wie es korrekt 

heißt, dauert drei Jahre und findet als duale Ausbildung 

in einem Garten- und Landschafsbaubetrieb, 

in der Berufsschule und in der überbetrieblichen 

Ausbildung statt. Lehrgänge wie „Vermessung“, „Herstellung 

von Belagsoberflächen“, oder „Treppenbau“ 

runden die Ausbildung ab. Nach der Berufsausbildung 

kann man verschiedene Spezialisierungen wählen 

oder sich zum Meister, Techniker oder auch zum 

Landschaftsarchitekten fortbilden. Doch erst einmal 

gilt es, sich in der dreijährigen Ausbildung zum Landschaftsgärtner 

den Beruf von Grund auf zu erarbeiten. 

Man muss schon zupacken können! Gearbeitet 

wird mit den Händen, aber auch mit Baggern, Planierraupen 

oder Motorsägen. Und Köpfchen ist im 

Garten- und Landschaftsbau gefragt. Die angehenden 

Landschaftsprofis lernen die verschiedenen 

Pflanzen und ihre Pflegeansprüche kennen und gestalten 

mit ihnen kreativ die schönsten Gartenszenen. 

Dazu verwenden sie auch Stein, Holz und Wasser. 

„Zupacker“ haben Zukunft 

Auch auf lange Sicht gibt es immer mehr grüne Aufgaben, 

im Hausgarten wie beim Anlegen und Pflegen 

von öffentlichen Parks und Grünanlagen. Darum lernen 

die Auszubildenden vom Baumschnitt über Bewässerungstechnik 

bis hin zum Mauerbau alles 

darüber, wie Gartenlandschaften geschaffen und bewahrt 

werden. Die Praxis im Fachbetrieb wird durch 

theoretischen Unterricht in der Berufsschule und in 

überbetrieblichen Lehrgängen ergänzt. Boden- und 

Pflanzenkunde, Wissen über Baumaterial und Werkstoffe 

gehören zum Rüstzeug für den späteren Beruf, 

aber auch das Planlesen und Vermessen sowie die 

Flächen- und Massenberechnung. Wichtige Voraussetzungen 

für das Erlernen des Berufs des Landschaftsgärtners 

sind daher Interesse an der Natur 

ebenso wie mathematisches Verständnis, Kreativität 

sowie handwerkliches und technisches Geschick. 

Auch Freude an körperlicher Leistung und Arbeit im 

Freien – selbst bei schlechtem Wetter – sind ein 

Muss! In drei Jahren Ausbildung können Jugendliche 

aktiv ihre Zukunft gestalten, wenn sie Motivation 

mitbringen und Neugierde zeigen. 

Mit einem Praktikum in die Praxis 

Der beste Tipp für noch unschlüssige Jugendliche 

lautet daher, bereits in der Schulzeit ein Praktikum 

als Landschaftsgärtner zu machen. Denn danach lässt 

sich leichter entscheiden: Ist der Beruf etwas für 

mich? Außerdem öffnet man sich ganz automatisch 

eine Tür in den möglichen Ausbildungsbetrieb. 

Beste Ausbildungsaussichten & Zukunftschancen 

Die grüne Branche ist im Aufwind. Die Menschen 

erkennen mehr und mehr den Nutzen von Grünflächen, 

nicht nur aus ästhetischen Gründen, sondern 

weil sie Gärten und Parks als unverzichtbare Faktoren 

für ein gesundes und erfülltes Leben sehen. Solange 

die Menschen Wert auf Grünanlagen legen, 

werden Landschaftsgärtnerinnen und Landschaftsgärtner 

gebraucht, die sie anlegen und pflegen. 

Ein Verzeichnis mit Ausbildungsbetrieben und weitere 

Informationen erhalten Interessierte beim: 

Fachverband Garten-, Landschaftsund 

Sportplatzbau Schleswig-Holstein e. V. 

Thiensen 16, 25373 Ellerhoop 

Tel.: 04120 - 7077890 

Internet: www.galabau-nord.de 

www.landschaftsgaertner.com 

eMail: info@galabau-sh.de 

ausbildung@galabau-sh.de 

42

47

AUSBILDUNG 

„Gut Verpackt” 

hammer-lübeck sucht kreatiVe mitdenker 

Wenn man morgens sein Müsli aufmacht, wenn man 

im Supermarkt die Artikel aus der Werbung in den 

speziellen Pappaufstellern sieht oder wenn man seinem 

Lieblingsmenschen eine hochwertige Pralinenschachtel 

überreicht – dann hat man es mit Produkten von Hammer 

Lübeck zu tun. Die Firma verwandelt Karton und 

Wellpappe in gefaltete Kunstwerke. Wer das auch 

möchte, ist hier willkommen – nicht nur als Mitarbeiter, 

sondern auch als Mitdenker. 

sorgen so dafür, dass die Faltschachteln die richtige 

Form bekommen. 

Aber die Hammer-Werke suchen nicht nur Auszubildende: 

auch ausgebildetete Packmitteltechnologen 

können sich direkt bei Hammer bewerben, ebenso 

Produktionsmitarbeiter für die Stanzerei und Kleberei. 

Innovation und Kreativität wird hier mit Tradition verbunden: 

seit fast 100 Jahren gibt es diesen Mittelständler, 

der führende Markenartikelhersteller aus der 

Nahrungs- und Genussmittelindustrie mit Verpackungen 

für ihre Produkte beliefert. Das Unternehmen 

beschäftigt an zwei Standorten etwa 300 Mitarbeiter. 

Es dürfen gern mehr werden: die Hammer-Werke stellen 

Sie ein, wenn Sie sich für schön gestaltete Verpackungen 

und originelle Displays interessieren und gern 

helfen, wenn aus Karton Verpackungen entstehen. 

Hammer bildet aus! So können ab August junge Menschen 

ihre Ausbildung zur Medientechnologin oder 

zum Medientechnologen Druck beginnen. Nach Ende 

ihrer Ausbildung verantworten sie die qualitativen Ansprüche 

der Kunden an einer Druckmaschine. 

Ebenfalls zum neuen Ausbildungsjahr können Auszubildende 

ihre Lehre zur Packmitteltechnologin oder 

zum Packmitteltechnologen beginnen. Neben der 

Überwachung der Produktionsprozesse rüsten sie die 

Klebe- und Stanzmaschinen mit Werkzeugen und 

48

AUSBILDUNG 

ausbildunG im umWeltschutZ 

Auch in 2019 bietet die Willi DAMM GmbH & Co. KG 

aus Grambek wieder Ausbildungsplätze für die Berufe 

„Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft, Kaufleute 

für Büromanagement und Berufskraftfahrer“ an. 

DAMM gehört zur Buhck Gruppe, die mit ihren 29 Unternehmen 

an 15 Standorten einer der größten Umweltdienstleister 

in Norddeutschland ist. Als regionaler 

Arbeitgeber mit rund 800 Mitarbeitern wurde Buhck 

erst kürzlich erneut mit dem Siegel TOP Arbeitgeber 

2018 ausgezeichnet. In der Unternehmensgruppe 

haben aktuell 45 junge Menschen aller Bildungsabschlüsse 

eine Chance auf eine interessante und zukunftsträchtige 

Ausbildung. Besuchen Sie auch die 

Website www.dammcontainer.de, lesen die Erfahrungsberichte 

der Mitazubis und informieren sich über weitere 

Ausbildungsberufe in der Buhck Gruppe. 

Ihnen wird geboten: 

• eine 3-jährige Ausbildung 

• sehr gute Übernahmemöglichkeiten 

• sicherer Arbeitsplatz 

• Weiterbildungen 

• vergünstigte Sportkonditionen 

Bewerbungen senden Sie gerne an: 

Willi Damm GmbH & Co. KG 

Herrn Jens Göhner 

Vor dem Bockholt 

23883 Grambek 

goehner@dammcontainer.de 

Tel.: 04542-80080 

50

AUSBILDUNG 

AUSBILDUNG ZUM/ ZUR 

GäRTNER/IN BEI DER 

STADT BAD OLDESLOE 

Denkt man an Ausbildung bei der Stadtverwaltung, 

fallen einem meist sofort die Verwaltungsausbildungen 

Bachelor Allgemeine Verwaltung, 

Verwaltungsfachangestellte oder Verwaltungswirt 

ein. Kaum jemanden ist bekannt, dass Ausbildungen 

in Stadtverwaltungen in bis zu 25 verschiedenen 

Berufen angeboten werden. Genauso vielfältig 

wie die Ausbildungswahl sind die Aufgabengebiete, 

die die Stadt Bad Oldesloe als Dienstleistungen 

anbietet. Hier kommen Spaß und Sinn an der 

Arbeit sowie die Sicherheit der Beschäftigung im 

öffentlichen Dienst zusammen. 

Neben den erwähnten Verwaltungsberufen bildet 

die Stadt Bad Oldesloe auch im Beruf Gärtner/in 

im Garten- und Landschaftsbau aus. Dieser Ausbildungsgang 

findet auf dem städtischen Baubetriebshof 

statt. Dort arbeiten etwa 30 Mitarbeiterinnen 

und Mitarbeiter in den Berufen Gärtner, 

Tiefbauer, Straßenwärter, Tischler und Schlosser. 

Bad Oldesloe ist eine grüne Stadt. Die Gärtnerinnen 

und Gärtner kümmern sich um die Pflege von 

ca. 37 ha bewirtschafteter Grünfläche (das entspricht 

etwa 52 Fußballfeldern!), die Unterhaltung 

der Sportplätze und Spielplätze und die 

Pflege der zahlreichen Bäume im Stadtgebiet. Außerdem 

sind sie im Winter für die Beseitigung von 

Schnee und Straßenglätte zuständig. Bei all ihren 

Tätigkeiten benutzen Gärtner eine Vielzahl von 

Fahrzeugen und Maschinen: vom klassischen Spaten 

über die Motorsäge bis hin zu Mähfahrzeugen. 

Die Ausbildung zum Gärtner bzw. zur Gärtnerin 

bei der Stadt Bad Oldesloe ist entsprechend abwechslungsreich 

und wird auch noch durch Praktika 

in privaten Gartenbetrieben abgerundet. 

Mehr Infos rund um die Ausbildung bei der 

Stadt Bad Oldesloe findest du online unter 

www.badoldesloe.de/ausbildung. 

51

AUSBILDUNG 

rechte und pflichten in der ausbildunG 

In Deutschland ist die Ausbildung für einen bestimmten 

Beruf gesetzlich klar geregelt. Während 

die konkreten Inhalte der Berufsausbildung von 

den zuständigen Industrie-, Handels- und Handwerkskammern 

festgelegt werden, sind die maßgeblichen 

Rahmenbestimmungen für das Ausbildungsverhältnis 

im Berufsbildungsgesetz (BBiG) 

geregelt. Die ausbildenden Betriebe haben selbst 

nur einen begrenzten Einfluss auf die inhaltliche 

Ausgestaltung der Berufsausbildung. 

Ausbildungsvertrag 

Grundlage jedes Ausbildungsverhältnisses zwischen 

Auszubildenden und dem Arbeitgeber ist der Ausbildungsvertrag. 

In ihm sind unter anderem die Ausbildungsdauer, 

die Vergütung, Urlaubsanspruch und die 

tägliche Arbeitszeit geregelt. Zudem enthält er 

die Rechten und Pflichten des Auszubildenden. Wichtig: 

Ein Ausbildungsvertrag ist nur gültig, wenn er vom 

Auszubildenden und dem dafür Bevollmächtigten des 

Ausbildungsbetriebs unterschrieben ist. Wer vor seinem 

18. Lebensjahr eine Ausbildung beginnt, benötigt 

die Unterschrift von den Eltern oder einem anderen gesetzlichen 

Vertreter. 

Dauer der Ausbildung 

Die Länge der Ausbildungszeit ist gesetzlich vorgeschrieben 

und beträgt laut Arbeitsagentur in der Regel 

zwischen 36 und 42 Monaten. Wie lang die konkrete 

Ausbildungszeit dauert, ist in der jeweiligen Ausbildungsordnung 

festgelegt. Dabei hat der Auszubildende 

oder sein Betrieb die Möglichkeit, die Ausbildungszeit 

abhängig von den individuellen Begabungen und Fähigkeiten 

sowie der Zustimmung der zuständigen Stellen 

zu verkürzen oder zu verlängern. Zwingend 

vorgeschrieben ist eine Probezeit, in der sowohl Arbeitgeber 

als auch der Auszubildende den Vertrag vorzeitig 

kündigen können. Die Probezeit muss mindestens 

einen Monat und darf höchstens vier Monate dauern. 

Vergütung 

Nach dem Berufsausbildungsgesetz muss der Arbeitgeber 

dem Auszubildenden eine angemessene Vergütung 

zahlen. In der Regel wird diese durch die geltenden Tarifverträge 

bestimmt. Liegt keine Tarifbindung vor, soll 

sich die Angemessenheit dieser Vergütung nach den 

branchenüblichen Tarifen richten. Die Ausbildungsvergütung 

ist abhängig vom Alter des Auszubildenden und 

52

AUSBILDUNG 

ist mit dem Verlauf der Berufsausbildung - mindestens 

einmal im Jahr - entsprechend anzuheben. Wichtig: Für 

die Ausbildungsvergütung benötigt der Auszubildende 

ein Gehaltskonto, auf das sein Geld überwiesen werden 

kann. Zudem muss beim Ausbildungsvertrag 

eine Lohnsteuerkarte vorliegen. Diese stellt die Stadtoder 

Gemeindeverwaltung aus. Die anfallenden Beiträge 

für die Krankenversicherung werden zur Hälfte 

vom Arbeitgeber getragen. Ist die Ausbildungsvergütung 

sehr niedrig, muss der Arbeitgeber die vollen Beträge 

übernehmen. 

Foto: dragonstock/ fotolia 

Urlaubsanspruch 

Der jährliche Urlaubsanspruch ist in der Regel durch 

die tariflichen Vereinbarungen zur Ausbildung festgelegt. 

Ansonsten gilt der gesetzliche Mindesturlaubsanspruch 

bei Jugendlichen von 30 Werktagen für unter 

16-Jährige, 27 Werktagen für 16-Jährige und mindestens 

25 Werktagen für 17-Jährige. Wer volljährig ist, für 

den gilt der generelle Mindesturlaubsanspruch von 24 

Werktagen im Jahr. 

Pflichten des Arbeitgebers 

Der auszubildende Betrieb hat nach dem Berufsbildungsgesetz 

dafür Sorge zu tragen, dass dem Auszubildenden 

die Fertigkeiten und Kenntnisse vermittelt 

werden, die zum Erreichen des Ausbildungsziels in 

der vorgesehenen Ausbildungszeit erforderlich sind. 

Dazu gehört unter anderem auch, den Auszubildenden 

für den Berufsschulbesuch und für Prüfungen bei fortlaufender 

Bezahlung freizustellen. Dabei hat der Ausbildungsbetrieb 

auch die Pflicht, alle zur Ausbildung 

und zur Ablegung der Prüfungen notwendigen Bücher, 

Werkzeuge und Werkstoffe dem Auszubildenden kostenlos 

zur Verfügung zu stellen. Nach dem Gesetz ist 

der Ausbildungsbetrieb zudem verpflichtet, dem Auszubildenden 

ausschließlich "ausbildungsbedingte und 

kräfteangemessene Verrichtungen" zu übertragen. Das 

bedeutet, dass der Auszubildende nicht mit Arbeiten 

beschäftigt werden darf, die nicht dem Ausbildungszweck 

dienen oder seinen körperlichen Kräften nicht 

angemessen sind. Er darf zum Beispiel nicht für betriebsfremde 

Einkäufe oder etwa Reinigungstätigkeiten 

außerhalb seines Arbeitsplatzes eingesetzt werden. 

Pflichten des Auszubildenden 

Der Auszubildende ist vertraglich verpflichtet, die Weisungen, 

die ihm im Rahmen der Berufsausbildung von 

weisungsberechtigten Personen erteilt werden, gewissenhaft 

zu befolgen. Entsprechend müssen alle anstehenden 

Arbeiten nach diesen Vorgaben erledigt 

werden. Dabei sollte der Auszubildende immer das Bemühen 

zeigen, das Ausbildungsziel zu erreichen und 

die dafür benötigten Kenntnisse und Fertigkeiten des 

angestrebten Berufes zu erwerben. Die Teilnahme an 

Weiterbildungsmaßnahmen und der Besuch der Berufsschule 

gehört ebenfalls zu den Pflichten des Auszubildenden. 

Bei der täglichen Arbeit ist der Auszubildende 

verpflichtet, die im Betrieb geltende Ordnung 

einzuhalten. Das gilt etwa für Sicherheitsbestimmungen 

oder die Einhaltung von vorgeschriebenen Schritten 

im Arbeitsprozess. Die vom Auszubildenden 

benutzten Einrichtungen, Maschinen, Fahrzeuge und 

Werkzeuge müssen pfleglich behandelt werden (Obhutspflicht). 

Ebenfalls ist der Auszubildende verpflichtet, 

über Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse Stillschweigen 

zu bewahren. Zudem müssen die Auszubildenden 

regelmäßig schriftliche Ausbildungsnachweise 

führen, soweit dies in der Ausbildungsordnung 

vorgeschrieben ist. Das Berichtsheft muss vom Ausbilder 

kontrolliert werden und stellt auch eine Zulassungsvoraussetzung 

für die Prüfung dar. Ausführliche 

Informationen in einer umfangreichen Broschüre rund 

um das Thema Ausbildung bietet das Bundesministerium 

für Bildung und Forschung auf seiner Webseite 

zum Download an. 

53

AUSBILDUNG 

nah am menschen: 

die ausbildunG Zum/Zur erGOtherapeut/in an der aGs 

Als Ergotherapeut/in gibst du deinen Patienten verloren 

gegangene Lebensqualität in den Bereichen Freizeit, 

Produktivität sowie Selbstversorgung zurück: 

beispielsweise bei körperlichen und psychischen Erkrankungen 

oder als Folge eines Unfalls. Dazu beinhaltet 

die dreijährige Ausbildung an der AGS die Themen 

Anatomie, Psychologie, Krankheitslehre sowie therapeutische, 

handwerkliche & gestalterische Techniken. 

Du möchtest Ergotherapeut/in werden? Dann ist die 

AGS als staatlich anerkannte Schule für Ergotherapie 

in Lübeck dein perfekter Partner für die Ausbildung: 

• Du bekommst bei Bedarf kostenlos Nachhilfeunterricht. 

• Du lernst auf einem tollen & zentralen Campus 

mit Kantine & Gästehaus. 

Die AGS, ein Tochterunternehmen der Wirtschaftsakademie 

Schleswig-Holstein, steht mit ihrem Seminarund 

Lehrgangsangebot für Gesundheits- und Sozialberufe 

bereits seit 1987 für verlässliches Know-how. Zur 

AGS gehören die staatlich anerkannten Schulen der Altenpflege, 

Ergotherapie und Physiotherapie mit Standorten 

in Itzehoe, Lübeck, Kiel und Flensburg. 

• Du bekommst als digitale Ausstattung ein 

kostenloses Tablet inklusive Office-Paket! 

• Du erhältst einen kostenfreien Zugang zur 

e-Bibliothek von Thieme. 

• Deine Lehrer haben alle den Bachelor of Science 

in Ergotherapie. 

• Du kannst an Ausflügen & Exkursionen teilnehmen. 

Akademie für Gesundheitsund 

Sozialberufe (AGS) 

Johanna Utesch 

Guerickestraße 6-8 · 23566 Lübeck 

Tel.: 0451 / 5026 - 501 

E-Mail: johanna.utesch@ags-sh.de 

Starte in einen Beruf 

mit Zukunft! 

54

!"#$%&'()*$+"'(,$ 

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Foto: Heiko Mausolf 

erstklassiG: ausbildunG in der 

mediZinischen akademie hamburG 

ausbildunG für anGehende lOGOpäden, erGOtherapeuten und physiOtherapeuten 

Auf dem Campus des Asklepios Klinikums Harburg, 

in frisch renovierten Räumen, ist die Berufsfachschule 

Medizinische Akademie Hamburg 

(MAH). Seit 30 Jahren bildet die MAH erfolgreich 

Ergotherapeuten (w/m), Physiotherapeuten und 

(w/m) und Logopäden (w/m) aus. 

MAH: extrem praxisnah 

Was spricht für eine Ausbildung in der MAH? „Die 

Ausbildung ist hochwertig, medizinisch und sozialwissenschaftlich 

umfassend und extrem praxisorientiert“, 

weiß Holger Graber, Geschäftsführer der Medizinischen 

Akademie Hamburg (MAH), und er betont: „In 

der MAH werden Sie bestmöglich auf Ihren Beruf vorbereitet!“ 

Das spricht sich auch bei anderen Auszubildenden 

in den Gesundheitsberufen herum. So 

berichten sie etwa, dass sie als Schüler der MAH zufrieden 

sind und „viele Praktikumszusagen von gefragten 

Einrichtungen bekommen“. 

Tolle Aussichten auf dem Arbeitsmarkt 

Gefragt sind auch Absolventen der MAH, berichtet 

Martin Eisenblätter, Schulleiter für den Bereich Ergotherapie: 

„Auszubildende der MAH haben tolle Aussichten 

auf dem Arbeitsmarkt – und natürlich auch 

gerne bei Asklepios!“ 

Schulgeldfreie Plätze 

Jedes Jahr startet ein neuer Kurs je Beruf; im Mai starten 

die angehenden Ergotherapeuten und Physiotherapeuten, 

im Oktober starten die Logopäden. Ausbildungsdauer 

für jeden Beruf: drei Jahre in Vollzeit. 

Die Ausbildung an der MAH ist schulgeldfrei. 

Studium on top 

Die MAH hat eine Kooperation mit einer renommierten 

Hochschule. Als Auszubildende/r der MAH können 

Sie dual ein Studium in Angewandte Wissenschaften 

absolvieren. Während der dreijährigen Ausbildung 

an der MAH sind die Studiengebühren deutlich 

günstiger. Nach der Ausbildung studieren die frisch 

Examinierten für den Bachelor noch drei Semester weiter. 

Praktisch ist auch: die Hochschule ist ebenfalls auf 

dem Asklepios-Gelände. 

Haben Sie Fragen? Möchten Sie sich bewerben? 

MAH Medizinische Akademie Hamburg GmbH 

c/o Asklepios Klinik Harburg 

Haus 5 • Eißendorfer Pferdeweg 52 

21075 Hamburg 

Tel.: (040) 18 18 86 - 2178 oder - 2179 

E-Mail: Info.MAH@asklepios.com 

56

1. Lehrjahr: 1.105,– € 

2. Lehrjahr: 1.167,– € 

3. Lehrjahr: 1.268,– € 

Infos zu Theorie und Praxis, 

Bewerbungszeiträumen, 

Ausbildungsbeginn und 

Informationslme: 

www.asklepios.com/hamburg/bzg 

Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m), 

auch in Teilzeit 

KAPITEL 

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m) 

Operationstechnischer Assistent OTA (w/m) 

Anästhesietechnischer Assistent ATA (w/m) 

Hebamme/Entbindungspfleger plus Bachelor 

of Science Hebamme DUAL (in Kooperation) 

Ausbildung 

bei Asklepios 

Tu, was 

Dich stolz 

macht! 

Schulgeldfrei! 

Infos zu Bewerbungszeiträumen, 

Ausbildungsbeginn und Informationslme: 

www.asklepios.com/hamburg/bzg 

www.asklepios.com/hamburg/mah 

Medizinisch-technischer 

Radiologieassistent MTRA (w/m) 

Medizinisch-technischer 

Laboratoriumsassistent MTLA (w/m) 

Ergotherapeut (w/m) 

Logopäde (w/m) 

Physiotherapeut (w/m) 

Medizinische Akademie Hamburg 

57

entdecke dein talent! 

starte mit stOrebest in deine berufliche Zukunft 

Als zukunftsorientiertes Unternehmen liegen Storebest 

nicht nur die Produkte am Herzen, sondern ganz besonders 

auch die Mitarbeiter. Dass man nur im Team 

stark und erfolgreich sein kann, hat man hier verinnerlicht. 

Das Wohlfühlen am Arbeitsplatz ist ein Garant für 

hohe Produktivität. Gemeinsame Aktivitäten und jährliche 

Weihnachtsfeiern stärken den Teamgeist. Ein Unternehmen 

zum Anfassen. 

Storebest bietet qualifizierte, zukunftsorientierte Ausbildungen 

mit sehr guten Übernahmemöglichkeiten 

nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss. In der familiengeführten, 

internationalen Firmengruppe erwartet 

Dich ein sicherer Ausbildungsplatz, bei dem Du von 

Beginn an in Deiner Abteilung integriert und Teil des 

Storebest-Teams bist. Eine attraktive Bezahlung, eine 

tarifliche 35-Stunden Woche sowie interessante Weiterbildungs- 

und Karrieremöglichkeiten runden das 

Ausbildungsangebot ab. 

Storebest sucht motivierte Auszubildende, die Freude 

daran haben, etwas Neues zu lernen und sich engagiert 

im Unternehmen einzubringen. Wenn Du mit Storebest 

in Deinen neuen Lebensabschnitt starten möchtest, 

sende noch heute Deine Bewerbung bestehend aus 

Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnissen, Zertifikaten, 

dem letzten schulischen Abschlusszeugnis sowie 

der Einwilligungserklärung zur Verarbeitung Deiner 

Daten gemäß DSGVO (zum Download auf der Webseite) 

idealerweise per E-Mail an bewerbungen@storebest.de. 

STOREBEST GmbH & Co. KG 

Personalabteilung 

Frau Maike Fischer 

Malmöstraße 1 

23560 Lübeck 

bewerbungen@storebest.de 

Tel.: 0 451 - 5304 - 4239 

58

AUSBILDUNG 

alle ausbildunGsarten im überblick 

Da es in Deutschland verschiedene Ausbildungsarten 

gibt, die unterschiedliche Voraussetzungen erfordern 

und verschiedene Abschlüsse erzielen, 

kann man leicht den Überblick verlieren. Wir geben 

dir im Folgenden einen Überblick, welche Ausbildungsarten 

es gibt und wie sie sich unterscheiden. 

Schulische Ausbildung 

Eine andere Form der Ausbildung ist die schulische 

Ausbildung. Diese findet im Gegensatz zur dualen Ausbildung 

ausschließlich an einer Berufsfachschule statt 

und wird deswegen auch vollschulische Ausbildung genannt. 

Gerade im technischen Bereich und im Gesundheits- 

und Sozialwesen sind schulische Ausbildungen 

sehr verbreitet. Im Gegensatz zur dualen Ausbildung 

verdienst du während einer schulischen Ausbildung 

noch kein Geld. Manche Berufsfachschulen verlangen 

zusätzlich sogar Schulgebühren. Direkt nach dem 

Schulabschluss kannst du dich bei den einzelnen Berufsfachschulen 

für eine Ausbildung bewerben. In dieser 

schulischen Ausbildung hast du neben Fächern wie 

Mathe, Deutsch und Englisch nun auch fachspezifische 

Lehrinhalte. Manche Berufsfachschulen bieten auch an, 

dass man neben der Ausbildung einen weiterführenden 

Schulabschluss, zum Beispiel das Abitur, abschließt. 

Dadurch kannst du im Anschluss an die Ausbildung 

auch ein Studium aufnehmen. Praktische Erfahrungen 

in dem Berufsfeld erwirbt man meist während einem 

oder mehreren Praktika. Nach ein bis dreieinhalb Jahren 

erwirbst du mit der Abschlussprüfung einen vollwertigen 

Berufsabschluss. 

Duale Ausbildung 

Mehr als die Hälfte der Auszubildenden in Deutschland 

absolviert eine duale Ausbildung. Bei dieser wechseln 

sich Theoriephasen in einer Berufsfachschule mit ersten 

Praxiserfahrungen in einem Ausbildungsbetrieb ab. 

Bevor du eine duale Ausbildung beginnst, musst du 

dich zum Ende der Schulausbildung oder nach dieser 

bei einem Unternehmen bewerben, welches die Ausbildung 

anbietet. Hierbei ist es wichtig, auf die geforderten 

Kriterien zu achten, die für die Ausbildung 

verlangt werden. Die Ausbildungsdauer kann zwischen 

zwei und dreieinhalb Jahren betragen. Wenn du sehr 

gute schulische Noten oder Berufserfahrung hast, kann 

die Ausbildung auch verkürzt werden. Auch verdienst 

du in einer dualen Ausbildung dein erstes eigenes Gehalt. 

Die Höhe steigert sich dabei von Ausbildungsjahr 

zu Ausbildungsjahr und ist von dem Ausbildungsberuf, 

der Branche und dem Ausbildungsunternehmen abhängig. 

Mit dem Absolvieren der Abschlussprüfung ist 

deine duale Ausbildung beendet und du hast die Chance, 

vom Ausbildungsbetrieb übernommen zu werden. 


Eine weitere Möglichkeit für Absolventen mit Abitur 

oder Fachabitur kann auch das duale Studium sein. In 

dieser Ausbildungsform absolviert man eine Ausbildung 

in einem Unternehmen und studiert parallel an 

einer Hochschule oder einer Akademie. Der Vorteil ist, 

dass man nicht nur ein rein theoretisches Studium hat, 

sondern gleichzeitig auch wertvolles Praxiswissen mitnimmt. 

Auch hat man am Ende seiner Ausbildung zwei 

Abschlüsse in der Hand, nämlich einen staatlich anerkannten 

Ausbildungsberuf sowie ein themenrelevantes 

Studium mit Bachelorabschluss. In Deutschland werden 

rund 1.500 duale Studiengänge angeboten, vorwiegend 

in den Fachrichtungen Wirtschaft, Technik und 

Sozialwesen. Bewerbungen gehen hierbei an das Unternehmen, 

welches ein duales Studium für den Bereich 

anbietet. War die Bewerbung erfolgreich, bekommt 

man auch einen Studienplatz. Die Studiengebühren 

übernimmt hierbei der Ausbildungsbetrieb, zusätzlich 

verdienen die Auszubildenden während der Ausbildung 

schon ein erstes Gehalt. Nach einem dualen Studium 

hast du sehr gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt 

und kannst im Unternehmen schnell eigenverantwortliche 

Aufgaben übernehmen 

Studium 

Das Studium ist das wissenschaftliche Lernen und Forschen, 

insbesondere an Hochschulen, also Universität 

und Fachhochschule. Das Studium an einer Hochschule 

erfordert die Immatrikulation (Einschreibung), 

die an gewisse Voraussetzungen gebunden ist. Ein Studium 

besteht u.a. aus dem Besuch von Vorlesungen, Seminaren, 

Laborpraktika, Tutorien und dem Selbststudium. 

Das erworbene Wissen wird in semesterbegleitenden 

Teilprüfungen oder in Abschlussprüfungen 

durch Klausuren oder mündliche Prüfungen abgefragt. 

60

AUSBILDUNG 

Gute Gründe für eine ausbildunG bei ameOs 

Eine zunehmende Anzahl junger Menschen entdeckt 

bei AMEOS die sozialen Berufe in all ihrer 

Vielseitigkeit. Entscheidend für die Berufswahl sind 

neben besten Berufs- und Karriereaussichten die Attraktivität 

der Ausbildungsstandorte Neustadt und 

Heiligenhafen und die Vorzüge eines großen Trägers 

von Kliniken, Pflege- und Eingliederungseinrichtungen. 

Das AMEOS Institut Nord steht für hochwertige 

Ausbildungs-, Fort- und Weiterbildungsangebote. 

Die Qualität der Ausbildung ist DIN ISOund 

AZAV-zertifiziert. 

Gesundheits- und Krankenpflegeausbildung 

Dieser Beruf hat sich in den letzten Jahren zum begehrten 

Facharbeiterberuf entwickelt. Praktische 

Ausbildung findet in verschiedenen Klinikbereichen 

statt: Psychiatrie, Neurologie, Chirurgie, Innere Medizin, 

Pädiatrie, Gynäkologie, amb. Pflege. Die Schüler 

erlernen kommunikative Kompetenzen, lernen 

Bedürfnisse zu erkennen, Krankheiten zu verstehen 

und ihr Handeln in einem ethisch-rechtlichen Kontext 

zu verstehen. 

Altenpflegeausbildung 

Mit dem Konzept der integrierten Ausbildung (2 

Jahre gemeinsame theoretische Ausbildung mit der 

Gesundheits- und Krankenpflegeausbildung) wird 

AMEOS den aus dieser Entwicklung resultierenden 

Qualifikationsbedarf gerecht. Die Ausbildung schafft 

auf optimale Art und Weise eine Vernetzung sozialpflegerischer 

und gesundheitspflegerischer Inhalte. 

Ergotherapieausbildung 

Die Ergotherapieausbildung der AMEOS Ergotherapieschule 

wird allen Aspekten der Ganzheitlichkeit 

gerecht - sie ist eine Ausbildung für Hirn, Herz 

und Hand. Ergotherapeuten arbeiten mit Menschen 

aller Altersstufen, erstellen ergotherapeutische Befunde 

und individuelle Behandlungspläne. Ergotherapeuten 

arbeiten in Kliniken, Werkstätten für 

angepasste Arbeit, Förderschulen, Pflegeeinrichtungen 

oder auch in freien Praxen. Innerhalb des ersten 

halben Jahres der Ausbildung erwerben die Schüler 

zusätzlich die Qualifikation zur Betreuungskraft 

nach § 43 b SGB XI . 

In allen Ausbildungen hat sich das AMEOS Institut 

Nord das Ziel der individuellen Schülerförderung 

gesetzt. Durch pädagogisch fundierte Konzepte werden 

Schüler mit Unterstützungsbedarf im theoretischen 

Bereich gefördert. Abiturienten können sich 

bei entsprechendem Engagement und besonderer 

Eignung für ein Stipendium für einen berufsbegleitenden 

Studiengang bewerben. 

62

AUSBILDUNG 

Freiwilliges Soziales Jahr bei AMEOS 

Die AMEOS Einrichtungen in Holstein bieten jungen 

Menschen bis 27 Jahre die Möglichkeit ein Freiwilliges 

Soziales Jahr zu absolvieren und etwas für 

sich und andere Menschen zu tun. Über einen Zeitraum 

von 12 Monaten können sich die FSJ-ler bei 

AMEOS in klinischen Bereichen, in Eingliederungsoder 

Fachpflegeeinrichtungen engagieren und beruflich 

orientieren. An den Standorten Neustadt, Heiligenhafen, 

Kiel, Preetz, Lübeck, Sierksdorf, Grömitz 

und Oldenburg werden vielfältige Angebote für ein 

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) angeboten. 

Kontakt: 

AMEOS Institut Nord 

Wiesenhof 

23730 Neustadt i.H. 

Tel.: 04561 - 611 4343 

www.institut-nord.de 

Menschen für Menschen. 

Das AMEOS Institut Nord mit den Standorten Neustadt und Heiligenhafen ist in der Region 

der größte private Anbieter nicht-akademischer Bildungsangebote für Sozial- und 

Gesundheitsberufe und verfügt über jahrzehntelange Erfahrung in der Aus-, Fort- und 

Weiterbildung von Pflegekräften und Ergotherapeuten. 

Wir bilden Berufe mit staatlicher Anerkennung aus: 

Ergotherapie 

Start: 1. September in Neustadt 

Gesundheits- und Krankenpflege 

Start: 1. April und 1. September in Neustadt und Heiligenhafen 

Altenpflege 

Start: 1. April und 1. September in Neustadt und Heiligenhafen 

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ – ganzjähriger Einstieg möglich) 

Neustadt, Heiligenhafen, Kiel, Preetz, Lübeck, Oldenburg 

AMEOS Institut Nord 

Wiesenhof • 23730 Neustadt, Tel. (04561) 611-4343 

www.ameos.eu 

Duale Studiengänge in den AMEOS Einrichtungen in Holstein: 

Soziale Arbeit (Duales Studium) 

AMEOS Eingliederung Neustadt 

M. Rachfahl, Tel. +49 (0)4561 611-4302 

B. S. Pflege (Duales Studium) 

B.A. Pflegewissenschaft (Berufsbegleitend) 

B.A. Pflegemanagement (Berufsbegleitend) 

AMEOS Pflege Neustadt 

C. Grahl, Tel. +49 (0)4561 611-5265 

63

Michelle Pfeifer ist Auszubildende zur Verfahrensmechanikerin bei CODAN. 

(Foto: CODAN) 

mediZintechnik aus OsthOlstein 

für den GlObalen markt 

cOdan entWickelt und prOduZiert mediZinische einmal-übertraGunGssysteme 

Das Unternehmen CODAN ist mit rund 480 Beschäftigten 

in Lensahn seit mehr als 50 Jahren ein wichtiger 

Arbeitgeber in Ostholstein. Durch die Entwicklung und 

die Herstellung hochwertiger medizinischer Einmal- 

Übertragungssysteme, wie z. B. Infusions- und Transfusionsgeräte, 

ist das Unternehmen weit über die 

Grenzen Europas hinaus bekannt. Die Medizinprodukte 

werden durch CODAN Vertriebsgesellschaften 

und Handelspartner in zahlreichen Ländern vertrieben. 

Weltweit sind über 1 500 Mitarbeiter für die CODAN 

Companies tätig. 

Die Auszubildende zur Verfahrensmechanikerin, Michelle 

Pfeifer, gibt zukünftigen Bewerbern den Tipp, gute schulische 

Noten in Mathematik, Physik und Chemie zu erreichen, 

um beste Voraussetzungen für die Ausbildung in 

technischen Berufen bei CODAN mitzubringen. 

„Wir bieten Ausbildungsplätze in mehreren Berufen in 

Lensahn an”, erläutert Personalchef Tim Lundbeck. Die 

Ausbildungsmöglichkeiten reichen von Industriekaufleuten, 

Fachinformatikern und Werkzeugmechanikern 

über Technische Produktdesigner, Zerspanungsmechaniker, 

Verfahrensmechaniker, Industriemechaniker bis 

hin zur Fachkraft für Lagerlogistik. 

Bewerbungen für das kommende Jahr werden ab sofort 

angenommen. Vorab können Interessierte ein Praktikum 

absolvieren, um den zu ihnen passenden Beruf zu finden. 

CODAN Medizinische Geräte 

GmbH & Co KG 

Stig Husted-Andersen Straße 11 

D-23738 Lensahn 

Telefon 0 43 63 · 51 11 

personal@codan.de 

www.codan.de 

64

CODAN Medizinische Geräte GmbH & Co KG · Stig Husted-Andersen Straße 11 · D-23738 Lensahn 

Telefon +49 (0) 43 63 · 51 11 · Telefax +49 (0) 43 63 · 51 12 14 · www.codan.de

AUSBILDUNG 

da steckt Viel drin! 

Wer sich für eine Ausbildung 

in der Altenpflege 

entscheidet, hat 

beste Karrierechancen. 

Ein Altenpflegeschüler 

aus Ahrensburg 

berichtet von seinen 

Beweggründen 

und Erfahrungen. 

Hallo, ich bin Tobias, 

Altenpflegeschüler im 

Tobias-Haus in Ahrensburg. 

Du interessierst 

dich auch für eine Ausbildung 

zur Altenpflegerin 

oder zum Altenpfleger? 

Dann kann ich dir schon mal eins sicher sagen: 

Probleme, einen Job zu finden, wirst du bestimmt nicht 

bekommen. Denn es gibt immer mehr alte und pflegebedürftige 

Menschen. 

Fotos: Claudia Thoelen 

Das Besondere am Tobias-Haus: Es ist ein anthroposophisch 

orientiertes Pflegeheim – also so etwas wie eine 

Waldorfschule für Senioren. In der anthroposophischen 

Altenpflege steht der Mensch im Vordergrund. 

Die Auszubildenden und Mitarbeiter genauso wie die 

Menschen, um die sie sich kümmern. 

Alternative Verfahren und Naturheilkunde 

Deshalb geht es im Tobias-Haus im Beruf besonders 

kreativ und menschlich zu. Neben dem regulären Lehrplan 

erwerben wir Auszubildenden Qualifikationen im 

Bereich Naturheilkunde und wenden sanfte Alternativen 

zu herkömmlichen Verfahren an – und die werden 

von den zukünftigen Generationen der Pflegebedürftigen 

mehr geschätzt denn je 

66

eruf & studium: 

erZieher Oder heilerZiehunGspfleGer mit beGleitendem studium 

Erzieher oder Heilerziehungspfleger – ein Beruf mit unmittelbarer 

Anerkennung und hohem sozialen Nutzen. 

Das Pädagogische Kolleg Rostock – berufliche Schule 

- bietet: Bundesweit anerkannte, staatliche Abschlüsse 

– also arbeiten in der gesamten BRD, die Fachhochschulreife, 

ausbildungsbegleitendes Studium an der 

Fachhochschule des Mittelstandes Rostock, Spezialisierung 

zum Erlebnis-, Medien,- oder Kreativpädagoge 

in der laufenden Ausbildung mit eigenem Zertifikat. 

Umfangreiche mehrwöchige Praktika mit allen Altersoder 

Zielgruppen. Erzieherschüler machen erste Erfahrungen 

in der Krippe, im Kindergarten, im Hort und in 

der Jugendarbeit (Wohngruppen, Heime, Jugendfreizeit) 

und die Heilerziehungspfleger lernen die Arbeit 

in integrativen/inklusiven Einrichtungen und Wohngruppen/Heimen 

kennen. 6 Wochen der Praxiszeit 

kann im europäischen Ausland mit dem EU-Programm 

Erasmus verbracht werden. Die begleitenden Studiengänge 

Sozialpädagogik/Management oder Heil- und 

Inklusionspädagogik werden mit international anerkannten 

Bachelorabschlüssen an der FH des Mittelstandes 

absolviert und dabei die Titel des Sozialpädagogen 

und Heil- und Inklusionspädagogen erworben. 

Weitere Infos online unter: www.kolleg-rostock.de 

68

Max B., ausgebildeter Industriemechaniker 

ein ausbildunGsbetrieb - 

VielfältiGe möGlichkeiten für deine Zukunft 

Sarah Noelle N., Auszubildende Hauswirtschafterin 

Du denkst bei EUROIMMUN ausschließlich an Ausbildungsmöglichkeiten 

im Laborbereich? Weit gefehlt 

– in unserem Unternehmen haben wir viele verschiedene 

Berufsbilder und daher eine große Bandbreite an 

Ausbildungsberufen für Dich im Gepäck: Neben den 

Ausbildungen im Labor – Biologielaborant und Chemielaborjungwerker, 

bilden wir beispielsweise auch in 

der IT sowie im technischen und kaufmännischen Bereich 

aus. EUROIMMUN ist einer der führenden Hersteller 

medizinischer Labordiagnostika mit über 2.600 

Mitarbeitern und stellt Testsysteme, Laborgeräte und 

passende Softwarelösungen her. Neben der Vermittlung 

der Fachkompetenz, bieten wir Dir ein individuelles Patenprogramm 

sowie zahlreiche Extras von vergünstigten 

Preisen in unserem erstklassigen Betriebsrestaurant 

bis hin zu kostenlosen Sport- und Freizeitangeboten. 

Neugierig geworden? Weitere Infos erhältst Du unter: 

www.euroimmun.de/ausbildung 

Lara S., Auszubildende Industriekauffrau 

Deine Ansprechpartnerin: 

Kerstin Lembicz 

Telefon: 0451 5855-25562 

E-Mail: bewerbung@euroimmun.de 

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Seekamp 31 • 23560 Lübeck 

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Auszubildende Biologielaborantin 

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AUSBILDUNG 

Werde fOOdstarter 

nOrddeutsche lebensmittelbranche sucht WissenshunGriGen nachWuchs 

„Gegessen wird immer“ heißt es so schön – aber es 

muss natürlich auch Unternehmen geben, die die 

Lebensmittel, die täglich auf Eurem Teller landen, 

produzieren und herstellen. 

Die Ernährungswirtschaft im Norden boomt und gilt 

als äußerst krisenfest und zukunftssicher. Bestimmt 

kennt ihr zahlreiche erfolgreiche Unternehmen in der 

Umgebung, die in dieser Branche tätig sind – ob Brüggen, 

Schwartauer Werke, Niederegger, Bäckerei Junge 

u.v.a. Die Berufsbilder und –perspektiven in diesen Unternehmen 

sind dabei vielfältig und bieten tolle Karrierechancen! 

Und, neugierig geworden? Dann werft am 

besten gleich einen Blick auf www.foodstarter.de! 

„Foodstarter“ ist eine gemeinsame Ausbildungsinitiative 

von aktuell 11 Unternehmen aus dem Ernährungsnetzwerk 

foodRegio. Mit dabei sind derzeit die 

Unternehmen BOCKHOLDT, Bäckerei Junge, Druckguss 

Service Deutschland, H. & J. Brüggen, Lübecker 

Marzipan-Fabrik v. Minden & Bruhns und Nordgetreide 

aus Lübeck sowie Frey & Lau aus Henstedt-Ulzburg, 

Hela aus Ahrensburg, Peter Kölln aus Elmshorn, 

Supermärkte Nord Vertriebs GmbH & Co. KG aus Kiel 

und Wilhelm Brandenburg aus Timmendorfer Strand. 

„Foodstarter“ bündelt dabei die Ausbildungsangebote 

dieser Unternehmen unter einem Dach. Das Ausbildungsportal 

hat aktuell über 400 freie Ausbildungsstellen 

in ganz Norddeutschland für Euch im Angebot – 

vom Bäcker (m/w) über die Fachkraft für Lebensmitteltechnik 

(m/w), den Mechatroniker (m/w), den 

Fachinformatiker (m/w) bis hin zum Verfahrenstechnologen 

(m/w) oder den Kaufmann im Einzelhandel 

(m/w). Außerdem könnt ihr Euch auch für duale Bachelor-Studiengänge, 

wie z.B. für „Wirtschaftsingenieurwesen 

Lebensmittelindustrie“ oder „Betriebswirtschaftslehre“, 

bewerben. 

Seid ihr auf den Geschmack gekommen? Dann schnell 

ein passendes Ausbildungsangebot online auf 

www.foodstarter.de raussuchen und mit wenigen Klicks 

direkt bei den Unternehmen bewerben – es lohnt sich! 


möchte, bekommt sie hier: 

foodRegio e.V. – Branchennetzwerk der 

Ernährungswirtschaft in Norddeutschland 

Herr Tobias Ewert 

Falkenstr. 11 

23564 Lübeck 

Telefon: 0451 / 706 55 29 

E-Mail: ewert@foodregio.de 

www.foodstarter.de / www.foodregio.de 

72

AUSBILDUNG 

uksh aKademie 

ausbildunG und studium in Gesundheitsberufen 

Suchen Sie einen abwechslungsreichen, krisensicheren 

Beruf ? Haben Sie Freude daran, Menschen in unterschiedlichen 

Lebenssituationen kompetent zur Seite 

stehen zu können? – Dann sind Sie in der UKSH Akademie 

richtig! Die Akademie des Universitätsklinikums 

Schleswig-Holstein bietet acht verschiedene 

Ausbildungen in Gesundheitsberufen und zwei duale 

Studiengänge (Pflege und Hebammenwissenschaft) in 

Zusammenarbeit mit der Universität Lübeck an. Am 

Universitätsklinikum haben Sie die Gelegenheit das gesamte 

Spektrum der Patientenversorgung kennenzulernen, 

z. B. in der Gesundheits- und Krankenpflege oder 

wenn Sie eher technisch interessiert sind, im Bereich 

Medizinisch-technische Radiologieassistenz (MTRA). 

Für welche Ausbildung Sie sich auch entscheiden, nach 

dem Abschluss erwarten Sie beste Chancen auf dem Arbeitsmarkt. 

Ein Praktikum am UKSH oder ein FSJ 

(Freiwilliges Soziales Jahr) sind ideal, um die verschiedenen 

Berufsbilder kennenzulernen. Haben Sie noch 

Fragen? Dann besuchen Sie die Website www.uksh.de/ 

akademie. Dort erfahren Sie, wie Sie sich bewerben können 

und Sie finden Ansprechpartner/innen, die Ihnen 

gerne zu allen Aspekten der Ausbildungen und Studiengänge 

Auskunft geben. 

Schülerinnen und Schüler der Pflegeausbildung in der Lernwerkstatt der UKSH Akademie. Hiert kann erst mal 

geübt werden, bevor das Gelernte am „richtigen“ Patienten angewandt wird. Bei den Einsätzen in den Fachabteilungen 

des UKSH stehen Ihnen Praxisanleiter/innen zur Seite. 

Bei der Ausbildung zur/m MTRA (Medizinisch-technische Radiologieassistenz) profitieren Sie von modernster 

Technik im interdisziplinären Karl-Lennert-Zentrum und an der MTRA-Schule, an der es ein in Norddeutschland 

einzigartiges Simulationsgerät für Strahlentherapie gibt. 

74

AUSBILDUNG 

ausbildunG bei dräGer 

starte deine Karriere in der mediZin- und sicherheitstechnik 

Dräger ist ein international führendes Unternehmen 

der Medizin- und Sicherheitstechnik. Das 1889 

in Lübeck gegründete Familienunternehmen besteht 

in fünfter Generation. Dräger beschäftigt weltweit 

rund 13.200 Mitarbeiter und ist in über 190 

Ländern der Erde vertreten. 

Dräger entwickelt und fertigt nicht einfach nur Technik, 

sondern „Technik für das Leben“. Ob im Krankenhaus, 

in der Lebensmittelfabrik, auf der Polizeiwache oder im 

Rettungswagen: Geräte und Lösungen von Dräger 

schützen, unterstützen und retten Leben von Menschen 

auf der ganzen Welt. Dafür lohnt es sich zu arbeiten. Die 

Dräger-Berufsausbildung in Deutschland beschäftigt 8 

Ausbilder, die sich um die über 200 Auszubildenden 

kümmern. Hinzu kommen rund 180 Kollegen in den 

Abteilungen, die die fachliche Ausbildung vor Ort übernehmen. 

Unter 16 Ausbildungsangeboten finden Sie bei 

Dräger bestimmt das Richtige. Einen Job, bei dem Sie 

etwas erreichen können – für sich selbst und für Menschen 

auf der ganzen Welt. 

Dräger bietet: 

• 85 Ausbildungsplätze im Jahr 

• 9 verschiedene Ausbildungsberufe 

• 7 verschiedene duale Studiengänge 

• Berufe für Schulabgänger mit Hauptschulabschluss, 

Mittlerer Reife oder Abitur 

• Ein breites Angebot an Seminaren und Workshops, 

das Sie persönlich und fachlich weiterbringt 

• Motivierte Ansprechpartner, die immer ein offenes 

Ohr für Sie haben 

Dräger sucht: 

• Schulabgänger, die sich auf den ersten Schritt ins 

Berufsleben freuen 

• Junge Leute, die Lust auf eine abwechslungsreiche 

Ausbildung haben 

• Aufgeschlossene und engagierte Auszubildende 

Für noch mehr Informationen rund um die Ausbildung 

bei Dräger schauen Sie auf www.draeger.com/ 

azubi und erfahren mehr über das Unternehmen. 

76

AUSBILDUNG 

die aWsh – dein ausbildunGsplatZ 

für eine sichere und saubere Zukunft 

Das Kerngeschäft der Abfallwirtschaft Südholstein 

(AWSH) ist die Sammlung, Verwertung und Beseitigung 

von Siedlungsabfällen. Diese Aufgabe wird im 

Auftrag der Kreise Stormarn und Herzogtum Lauenburg 

erfüllt. Die AWSH ist für ca. 225.000 Haushalte 

und 6.000 Gewerbekunden zuständig. Damit ist man 

das größte kommunale Entsorgungsunternehmen in 

Schleswig- Holstein. Die Ziele sind geschlossene Stoffkreisläufe, 

Ressourcen- und Klimaschutz, nachhaltiges 

Wirtschaften und aktiver Umweltschutz für unsere Region. 

Ein wichtiger Baustein in diesem Zusammenhang 

sind die 13 Recyclinghöfe. Ca. 650.000 Kunden pro 

Jahr bieten wir hier ein breites Dienstleistungsangebot, 

bei dem viel Knowhow für die umweltgerechte Entsorgung 

und Behandlung der angelieferten Abfälle benötigt 

wird. Es wartet also eine interessante Ausbildung 

zur Fachkraft für Kreislauf - und Abfallwirtschaft auf 

dich, nach der dir die AWSH zudem gute Beschäftigungs- 

und Entwicklungsmöglichkeiten bieten kann! 


möchte, kann sich gerne bei Torsten Höppner 

über Mail melden: t.hoeppner@awsh.de 

oder unter www.awsh.de/unternehmen/stellenangebote/ausbildung/ 

informieren. 

Ob Ausbildung oder Umschulung – 

komm‘ zu uns als 

Fachkraft für 

Kreislauf- und 

Abfallwirtschaft 

(m/w/d) 

Alle Infos zu Dauer, Inhalt 

und Vergütung findet Ihr hier: 

www.awsh.de 

78

GenussVOlle ausbildunG 

im traditiOnshaus niedereGGer 

Köstlicher kann ein Ausbildungsplatz kaum sein: Umgeben 

von Marzipan, Nougat, feinsten Trüffelpralinen, 

Eis und edlem Gebäck. Wer bei Niederegger lernt, wird 

Teil eines weltbekannten Familienunternehmens. Es 

wird in sechs verschiedenen Ausbildungsberufen im 

Hause Niederegger ausgebildet: Fachverkäufer/in für 

Lebensmittelhandwerk Konditorei, Konditor/in, Fachlagerist/in, 

Fachkräfte für Lagerlogistik, Süßwarentechnologe/in 

und Industriekaufmann/-frau. 

Die Ausbildung zum/r Fachverkäufer/in für Lebensmittelhandwerk 

Konditorei wird im Stammhaus in der 

Lübecker Altstadt absolviert – dem traditionsreichen 

Treffpunkt für Einheimische und Touristen im Herzen 

der Stadt. Die Fachverkäufer/innen bedienen und beraten 

die Kunden bezüglich Torten, Gebäck, Marzipan 

und Eis. Zudem sorgen sie für eine ansprechende Präsentation 

und Vorbereitung der Waren. Die Ausbildung 

dauert drei Jahre. Die theoretischen Lehrinhalte werden 

in der Berufsschule in Lübeck vermittelt. 

AUSBILDUNG 

Die Niederegger-Produktion in der Zeißstraße ist der 

Ausbildungsort des/der Süßwarentechnologe/in. Hier 

werden in der Saison täglich bis zu 30t Marzipanprodukte 

hergestellt. Die Süßwarentechnologen lernen die 

Bedienung und Überwachung der Produktionsanlagen, 

aber auch die Verarbeitung der Mandeln für das weltbekannte 

Marzipan. Das Herstellen und Garnieren von 

Pralinen, Füllungen herstellen und eindosieren gehören 

u.a. auch zu den Inhalten der Ausbildung. In der Zentralfachschule 

der Deutschen Süßwarenwirtschaft in 

Solingen findet der Berufsschulunterricht in Blockform 

statt. Die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre. 

„Unser Ziel ist es, eigene junge Talente zu entwickeln 

und nach der Lehre übernehmen zu können“, so Oliver 

Seifert, Personalleiter bei Niederegger. 

Wer sich für eine Ausbildung bei Niederegger interessiert, 

kann sich unter www.niederegger.de/ 

karriere/ ausbildung/ informieren und bewerben. 

WILLKOMMEN BEI NIEDEREGGER 

Wir sind ein bekanntes Familienunternehmen der Süßwarenbranche mit dem Anspruch, 

weltweit das beste Marzipan herzustellen und anzubieten. Schreiben Sie als Azubi unsere 

Erfolgsgeschichte weiter mit und bewerben Sie sich. Durchstarten ins Berufsleben als: 

• SÜSSWARENTECHNOLOGE/-TECHNOLOGIN 

(Realschulabschluss) 

• KONDITOR/-IN 

(Haupt- oder Realschulabschluss) 

• FACHVERKÄUFER/-IN FÜR 

LEBENSMITTELHANDWERK KONDITOREI 

(Haupt- oder Realschulabschluss) 

• FACHLAGERIST/-IN 

(Hauptschulabschluss) 

• FACHKRAFT FÜR LAGERLOGISTIK 

(Realschulabschluss) 

• INDUSTRIEKAUFMANN/-FRAU 

(Abitur oder vergleichbarer Schulabschluss) 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@niederegger.de. 

Mehr Infos auf www.niederegger.de unter „Jobs & Karriere“. 

79

Nach meinem Abitur jobbte ich im Einzelhandel und 

erhielt erste Einblicke in die Welt des Lebensmittelhandels. 

Das Arbeiten in einem großen Handelsunternehmen 

gefiel mir so gut, dass ich mich bei famila für die 

Spezialausbildung zum Handelsfachwirt bewarb. Auch 

die Erfahrungsberichte anderer Handelsfachwirte auf 

der famila Homepage bestätigten mich in meinem Vorhaben. 

Besonders gut an der Ausbildung gefallen mir 

die vielen Möglichkeiten, die sich einem bieten. Da 

wären z.B.: innerbetriebliche Schulungen, Warenkundeschulungen 

direkt beim Hersteller, spannende Befür 

echte teamplayer 

starte deine Karriere bei famila 

Mein Name ist Thore Bödefeld, ich bin 23 Jahre alt 

und wohne in Kiel. Zurzeit absolviere ich die Spezialausbildung 

zum Handelsfachwirt bei famila. 

Wie sind Sie auf die Ausbildung zum Handelsfachwirt 

aufmerksam geworden? 

rufsschulprojekte, überregionale Wettbewerbe und der 

ständige Austausch mit unseren Kunden. 

Wie genau läuft die Ausbildung ab? 

Die Praxisphasen in dem jeweiligen Warenhaus und 

Theorieblöcke an der Berufsschule wechseln sich regelmäßig 

ab. Die Berufsschule bereitet die Azubis in den 

ersten 1,5 Jahren super auf die Prüfung zum Einzelhandelskaufmann 

vor. Nach dem Bestehen der Prüfungen 

folgt die anderthalbjährige Fortbildung zum Handelsfachwirt. 

Diese findet an der Wirtschaftsakademie in 

Kiel statt. Während der Praxisphasen erfolgt der Einsatz 

in verschiedenen Abteilungen eines famila-Warenhauses. 

Am Ende der Ausbildung besteht die Chance, sich 

schon auf seine favorisierte Abteilung zu spezialisieren 

und dort Verantwortung zu übernehmen. 

80

AUSBILDUNG 

Welche Bereiche lernt man kennen? 

In der Praxisphase ist es zu Beginn meist die Obst und 

Gemüse Abteilung. Um einen guten Überblick zu gewinnen, 

ist es natürlich wichtig, alle Abteilungen eines 

Warenhauses zu kennen. Deshalb folgen u.a. die Kühlabteilung 

der Molkereiprodukte, die Nährmittelabteilung, 

der Getränkemarkt und sogar die Bereiche Lager 

und Verwaltung. Beim theoretischen Wissen liegt der 

Fokus klar darauf, sein kaufmännisches Geschick zu entwickeln. 

Auf dem Stundenplan stehen beispielsweise 

Kundengespräche, Preispolitik, Marketing, Buchhaltung, 

Steuerung der Geschäftsprozesse, Beratung und 

Verkauf, Personalplanung sowie die Leitung und Entwicklung 

eines Einzelhandelsunternehmens. 

Was macht Ihnen an der Ausbildung am 

meisten Spaß? 

Am meisten Spaß macht es mir zu sehen, wie sehr ich 

mich persönlich weiterentwickelt habe. Man wächst 

stetig mehr in die Rolle einer Nachwuchsführungskraft 

hinein. Die große Abwechslung macht die Ausbildung 

spannend und motiviert mich, immer wieder 

Neues zu lernen. Ein persönliches Highlight war 

meine Teilnahme am „Grips&Co Wettbewerb 2017“, 

wofür sich fast jeder Azubi bewerben kann. 

Grips&Co ist das größte unternehmensübergreifende 

Nachwuchs-Qualifizierungsprogramm im Lebensmitteleinzelhandel 

in Deutschland. 

Haben Sie einen Tipp für junge Menschen, die 

sich bewerben möchten? 

Ein kurzes Praktikum kann einem helfen, einen ersten 

Einblick zu gewinnen und gibt Sicherheit im Bewerbungsgespräch, 

da man weiß, was auf einen zukommt. 

Bewirb dich jetzt: 

famila-Handelsmarkt Kiel GmbH & Co. KG 

Personalentwicklung 

Alte Weide 7-13 

24116 Kiel 

E-Mail: personalentwicklung@bela.de 

Homepage: www.famila-nordost.de 

Telefon: 0431/1696-396 

81

AUSBILDUNG 

ERFOLGREICH STARTEN: 

BERUFSAUSBILDUNG BEI MEWA 

Ich habe viel vor. 

MENSCHEN. WERTE. MEWA. 

Interesse an technischen Anlagen? Freude an Zahlen 

und Organisation? Spaß am Umgang mit Nadel und 

Faden? Für die unterschiedlichsten Interessen und 

Begabungen bietet MEWA in Lauenburg die passenden 

Ausbildungsberufe an. Der Textildienstleister 

sucht junge Frauen und Männer, die gerne Neues lernen 

und sich ins Unternehmen einbringen. Aktuell 

werden Auszubildende (m/w/d) gesucht zum/zur 

Industriekaufmann, Fachkraft für Abwassertechnik, 

Servicefahrer, Mechatroniker, Fachlagerist, Textilreiniger, 

Textil- und Modenäher. 

Bei MEWA werden die Auszubildenden von Anfang 

an aktiv in Projekte eingebunden. „Bei MEWA wird 

mein theoretisches Wissen um praktische Fähigkeiten 

erweitert“, beschreibt Jonas Prey, technischer 

Auszubildender, den hohen Praxisbezug. Nach erfolgreich 

abgeschlossener Ausbildung bietet MEWA 

dem Nachwuchs die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln 

und aufzusteigen. Ziel ist eine langfristige 

Bindung, von der beide Seiten profitieren. 


MEWA Textil-Service AG & Co. 

Lauenburg OHG 

Diana Szameit 

Hermann-Gebauer-Straße 1 

21481 Lauenburg 

Tel.: +49 4153 592-180 

GS07Personalverwaltung@mewa.de 

Besuch uns auf Instagram, Facebook & Twitter 

82

AUSBILDUNG 

lOs Geht`s in deine Zukunft 

bei GrOthe bau! 

Du denkst darüber nach, eine handwerkliche Ausbildung 

zu beginnen? Dann komm zu Grothe Bau. Denn 

hier bist Du nicht nur ein Mitarbeiter – sondern ein 

Kollege. Und das von Anfang an. Wer bei Grothe Bau 

arbeitet, soll das gerne tun. Darum wirst du gefördert, 

wo immer es geht, und erledigst Jobs, die wirklich Spaß 

machen. Bei Grothe Bau bekommst Du eine individuelle 

Betreuung durch erfahrene Mitarbeiter, viel Abwechslung, 

eine überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung 

und die Übernahmequote nach der Ausbildung 

ist sehr hoch. Ab August 2019 werden Tiefbaufacharbeiter/in, 

Kanalbauer/in, Straßenbauer/in sowie 

Baugeräteführer/in ausgebildet. Die Ausbildung findet 

im Betrieb, im überbetrieblichen Ausbildungszentrum 

und in der Berufsschule statt. Durch ein Praktikum, 

kannst Du die Ausbildungsberufe vorab kennen lernen. 

Grothe Bau, gegründet 1960, ist ein modernes und erfolgreiches 

Tiefbauunternehmen. Die Schwerpunkte liegen im 

Kanal-, Straßen- und Erdbau sowie Kabelleitungstiefbau. 


Grothe Bau GmbH & Co. KG 

Personalabteilung/Uta Rebehn 

Hinter den Kirschkaten 65-67 

23560 Lübeck 

personal@grothe-bau.de 

www.grothe-bau.de 

BAU DIR 

DEINE KARRIERE 

BEI GROTHE BAU 

Werde Teil unseres 

Teams und bewirb Dich als: 

AZUBI, FACHARBEITER 

und VORARBEITER im: 

Tief- und Kanalbau 

Straßenbau 

Asphaltbau 

Kabelleitungstiefbau 

Steinsetzbereich 

AZUBI und FACHKRAFT 

zum Führen von: 

Baugeräten 

Baggern 

LKWs 

Bei uns bekommst Du: 

Spannende und abwechslungsreiche Projekte 

Modernste Maschinentechnik 

Baustellen ,,vor der Haustür‘‘ 

Betriebliche Altersvorsorge 

Hohe Standards bei der Arbeitssicherheit 

Haben wir Dein Interesse geweckt? 

Dann bewirb Dich! 

Online: www.grothe-bau.de 

Telefonisch: 0451 58908-183 

E-Mail: personal@grothe-bau.de 

83

AUSBILDUNG 

BEI R+S BIST DU ER+STER! 

Sie sind die Visitenkarte der Firma vor Ort und wenn 

irgendwo in Deutschland eine Baustelle eröffnet 

wird, sind sie da: die Mitarbeiter der R+S-Gruppe. 

Egal ob im neuen Einkaufszentrum in der Innenstadt, 

auf dem Kreuzfahrtschiff im Pazifischen Ozean 

oder im Bürogebäude gegenüber: Die Vielfalt des 

Elektronikers bei R+S ist riesig. 

Der Spezialist für Gebäudetechnik bietet daher auch 

eine große Palette an gewerblichen Ausbildungsberufen. 

Ob Elektroniker im Bereich Energie- und Gebäudetechnik, 

mit Schwerpunkt Schiffstechnik oder 

Betriebstechnik, Technische Systemplaner mit Fachrichtung 

Elektrotechnische Systeme oder Kaufleute 

für Büromanagement – es ist für jeden etwas dabei. 

Der große Vorteil an einer Ausbildung bei R+S: In 

der bundesweit tätigen Unternehmensgruppe sind 

die Aufgaben abwechslungsreich. Wer heute noch an 

dem Bau eines Luxushotels mitwirkt, kann morgen 

schon auf einem Kreuzfahrtschiff arbeiten oder in 

einem Fußballstadion zum Einsatz kommen. 

Weitere Informationen unter: www.rs-karriere.net 

Wir 

bilden 

aus! 

Elektroniker 

in allen Fachrichtungen (m/w) 

Jetzt bewerben: www.rs - karriere.net 

R+S Group 

Schwertfegerstraße 12 

23556 Lübeck 

Roxanne Plappert 

Tel. 0661/500 80-330 

bilden Wir aus! 

Techn. Systemplaner 

in allen Fachrichtungen (m/w) 

R+S Group 


23556 Lübeck 

Jetzt bewerben: 

www.rs-karriere.net 

Wir bilden aus! 

Kaufleute (m/w) für 

Büromanagement 

R+S Group 


23556 Lübeck 

Jetzt bewerben: 

www.rs-karriere.net 

84

AUSBILDUNG 

DIE ZUKUNFT BAUEN, 

ETWAS GROSSES ERSCHAFFEN! 

Die Baubranche gehört zu den größten und wichtigsten 

deutschen Wirtschaftszweigen mit vielen interessanten 

Arbeitsplätzen. Das Familienunternehmen 

Friedrich Schütt + Sohn Baugesellschaft mbH & Co. 

KG beschäftigt in Lübeck 230 Mitarbeiter, darunter 40 

Auszubildende. „Zum Feierabend kann ich sehen, was 

ich heute geschaffen habe“, sagt Ove Gruetz, Betonund 

Stahlbetonbauer-Azubi. Auch Clarissa Reuter, 

eine von 17 Maurer- Azubis, kann täglich ihr Werk betrachten. 

„Am Ende meiner Arbeit steht da etwas Großes, 

das bleibt“, sagt sie stolz. Schulabgängern, die 

ebenfalls Lust darauf haben anzupacken und die gerne 

an der frischen Luft arbeiten, eröffnen sich in den Berufen 

Maurer und Beton- und Stahlbetonbauer auf den 

Baustellen Karrierechancen. Betonfertigteilbauer lernen 

aus individuell erstellten Schalungsformen Betonfertigteile 

herzustellen. 

Beliebt ist auch das duale Studium zum Bauingenieur/Bachelor 

of Engineering (StudiLe) - eine Verzahnung 

aus einer Ausbildung zum Maurer und einem 

Studium an der Fachhochschule. Dabei verkürzt sich 

die Gesamtausbildungsdauer um zwei Jahre. 

Im kaufmännischen Bereich lernen Immobilienkaufleute 

bei Schütt Immobilien zu vermieten und zu verwalten. 

Industriekaufleute erlernen die Unternehmensprozesse 

in den Bereichen Einkauf, Buchhaltung, Controlling, 

Personalwesen, IT und Marketing. 

Interessierte erhalten einen ersten Eindruck in den 

Kurzfilmen auf der Homepage des Unternehmens. 

Darin stellen Auszubildende ihren Arbeitsalltag vor. 

Zum Ausprobieren empfiehlt sich ein Praktikum. 

Bewerben Sie sich jetzt: 

Friedrich Schütt + Sohn 

Baugesellschaft mbH & Co. KG 

Wisbystraße 2, 23558 Lübeck 

Tel. 0451/ 470010 

personal@schuett-bau.de 

www.schuett-bau.de 

85

neuer ausbildunGsberuf bei den stadtWerken lübeck: 

fachkraft (m/W) für WasserVersOrGunGstechnik 

Die Stadtwerke Lübeck GmbH bietet im kommenden 

Jahr erstmalig eine Ausbildung zur Fachkraft 

(m/w) für Wasserversorgungstechnik an. Ein umwelttechnischer 

Beruf mit spannenden Aufgaben – 

und guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten. 

Reines, frisches Trinkwasser in die Wasserhähne der 

Lübecker bringen – dafür braucht es Fachkräfte für 

Wasserversorgungstechnik. Rohwasser gewinnen, zu 

Trinkwasser aufbereiten und ins Leitungsnetz einspeisen 

– Fachkräfte für Wasserversorgungstechnik begleiten 

den Weg des Wassers, entnehmen Proben und 

überprüfen und dokumentieren die Wasserqualität. 

Auch die Überwachung und die Steuerung automatisierter 

Anlagen gehören zu ihren Aufgaben. Zudem 

werden die Fachkräfte bei Störungen aktiv: Sie kontrollieren 

die elektrischen und mechanischen Einrichtungen 

und beheben gegebenenfalls Fehler. Dabei sind ihre 

Arbeitsorte vielfältig: im Wasserwerk, im Labor und 

auch im Freien. 

Wer mehr will: Im Anschluss ist eine Weiterbildung 

zum/zur Wassermeister/in möglich. 

Gut zu wissen: Biologie, Chemie, Physik, Mathe, 

Werken und Technik sollten einem in der Schule Spaß 

gemacht haben. Handwerkliches Geschick, Sorgfalt 

und Verantwortungsbewusstsein sind nötig – genau wie 

Schwindelfreiheit für die Arbeit in größeren Höhen, wie 

etwa auf Wassertürmen. 

Das große Plus: Gute Übernahmechancen und eine 

überdurchschnittliche Vergütung! Wer möchte, kann 

erst mal schnuppern in Form eines Schülerpraktikums. 

AZUBI 2019 

Die Bewerbungsphasen für den Ausbildungsstart im 

August 2019 laufen. Insgesamt werden 16 neue Azubis 

im Stadtwerke Lübeck Konzern eingestellt. 

Bewerben Sie sich jetzt: 

Stadtwerke Lübeck GmbH 

Bereich Personal und Organisation 

Frau Annette Schreiber 

E-Mail: ausbildung@swhl.de 

www.swhl.de/ausbildung 

86

Wir sind ein modernes, leistungsfähiges und 

kundenorientiertes Unternehmen mit rund 

1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 

einer Holdingstruktur (Stadtwerke Lübeck 

Holding GmbH) mit den Töchtern Stadtwerke 

Lübeck GmbH, Netz Lübeck GmbH, TraveKom 

Telekommunikationsgesellschaft mbH und 

der Stadtverkehr Lübeck GmbH. 

Wenn Sie Spaß am Lernen haben, engagiert und motiviert sind, bewerben Sie sich für den 

Start im August 2019 für eine 

Ausbildung zum/zur 

• Fachkraft (m/w) für Wasserversorgungstechnik 

• Elektroniker/in für Betriebstechnik 

• Kfz-Mechatroniker/in für System- und 

Hochvolttechnik 

• Fachkraft (m/w) im Fahrbetrieb 

Der Konzern Stadtwerke Lübeck Holding GmbH ist an der beruflichen Förderung von Frauen 

auf der Grundlage des bestehenden Frauenförderplans sehr interessiert. Für den Beruf 

Kfz-Mechatroniker/in ist eine Ausbildung in Teilzeit möglich. Schwerbehinderte Menschen 

werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: 

Stadtwerke Lübeck Holding GmbH 

Bereich Personal und Organisation · Frau Schreiber 

Geniner Straße 80 

23560 Lübeck 

E-Mail: ausbildung@swhl.de 

Weitere Informationen unter: www.swhl.de/ausbildung

FSJ / BFD 

Foto: corepics/ fotolia 

überbrückunGsmöGlichkeiten 

ZWischen schule und beruf 

Nicht immer gelingt es, direkt im Anschluss an die 

Schule eine Ausbildung oder ein Studium zu beginnen. 

Diese Überbrückungszeit kannst du sinnvoll 

für dich nutzen, zum Beispiel um dich gesellschaftlich 

oder ökologisch zu engagieren oder deine Berufswahlentscheidung 

abzusichern. Im Folgenden 

werden dir verschiedene Überbrückungsmöglichkeiten 

vorgestellt. 

Au-pair 

Die bekannteste Möglichkeit, nach der Schule im Ausland 

zu jobben, ist Au-pair. Das heißt, du lebst zeitweise 

bei einer Familie und hilfst bei der Hausarbeit und der 

Kinderbetreuung. Es empfiehlt sich, bei der Suche nach 

einer Au-pair- Familie mit seriösen Organisationen zusammenzuarbeiten 

und sich vorher genau zu informieren. 

Informationen unter www.aupair.de 

Voraussetzungen: 

Alter 18 - 24 Jahre, je nach Organisation auch 30 Jahre. 

Außerdem werden meistens Erfahrung in der Kinderbetreuung 

und ein PKW-Führerschein verlangt. 

Dauer: 

In der Regel zwischen 6 und 12 Monate, manchmal 

auch Verlängerung auf bis zu 24 Monate möglich. 

Verdienst: 

Monatliches Taschengeld von der Gastfamilie in unterschiedlicher 

Höhe sowie Unterkunft und Verpflegung. 

Es kann Anspruch auf Kindergeld bestehen. 

Bundesfreiwilligendienst (BFD) 

Du kannst den Freiwilligendienst in verschiedenen sozialen 

Einrichtungen leisten, aber auch im ökologischen, 

kulturellen und sportlichen Bereich oder im 

Katastrophenschutz. Informationen unter www.bundesfreiwilligendienst.de. 


Ab 16 Jahre nach Erfüllung der Vollzeitschulpflicht. 

Dauer: 

Mindestens 6 und höchstens 24 Monate, unter 27 

Jahren nur als Vollzeitbeschäftigung möglich. 

Verdienst: 

Du erhältst ein monatliches Taschengeld und bist gesetzlich 

sozialversichert. Es kann Anspruch auf Kindergeld 

bestehen. 

Freiwilliger Wehrdienst 

Der freiwillige Wehrdienst steht Männern und Frauen 

ab 17 Jahren offen. Informationen unter www.bundeswehrkarriere.de 


Erfolgreiche Musterung beim Karrierecenter der 

Bundeswehr.. 

Dauer: 

7 bis zu 23 Monate, die ersten 6 Monate gelten als Probezeit. 

Ab einer Dienstzeit von 12 Monaten wird Bereitschaft 

zu Auslandseinsätzen erwartet. 

88

Verdienst: 

Etwa 777 bis 1.140 Euro netto pro Monat, plus Sachleistungen 

für Unterkunft, Bahnfahrt und Verpflegung. 

Die Teilnahme an Auslandseinsätzen wird zusätzlich 

vergütet. Es kann Anspruch auf Kindergeld bestehen. 

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) 

Die Arbeit während eines FSJ besteht aus Hilfsdiensten 

in sozialen Einrichtungen, zum Beispiel in Kindergärten, 

Heimen für Senioren oder Behinderte, Krankenhäusern 

oder auch in Familien, Sport- und Kultureinrichtungen 

sowie in der Denkmalpflege & Politik. 

Freiwilliges ökologisches Jahr (FöJ) 

Einsatzstellen für das FÖJ finden sich in Naturschutzprojekten, 

bei Umweltschutzorganisationen, Forstämtern, 

in der Landwirtschaft, bei Bildungs- und 

Forschungseinrichtungen oder Unternehmen und 

wirtschaftsnahen Einrichtungen aus dem Umweltbereich. 

Organisationen, bei denen du dich bewerben 

kannst, findest du in der Broschüre „Zeit, das Richtige 

zu tun. Freiwillig engagiert in Deutschland – Bundesfreiwilligendienst, 

Freiwilliges Soziales Jahr, Freiwilliges 

Ökologisches Jahr“ , die du beim Bundesministerium 

für Familie, Senioren, Frauen und Jugend 

herunterladen kannst.. 


Erfüllung der Vollzeitschulpflicht, Höchstalter 26 Jahre. 

Dauer: 

In der Regel 12 Monate, jedoch mindestens 6 und 

höchstens 18 Monate. 

Verdienst: 

Du erhältst ein monatliches Taschengeld und bist 

gesetzlich sozialversichert. Es kann Anspruch auf 

Kindergeld bestehen. 

Anerkennung: 

Für einige Ausbildungsberufe kann das FSJ/FÖJ als 

Praktikum anerkannt werden. 

Freiwilligendienste im Ausland 

Über verschiedene Organisationen kannst du auch an 

Freiwilligendiensten im Ausland teilnehmen, um ein 

anderes Land, seine Kultur und Sprache intensiver kennenzulernen. 

Du hast die Möglichkeit, dich in unterschiedlichen 

Bereichen zu engagieren, wie zum 

Foto: contrastwerkstatt / fotolia 

Foto: Robert Kneschke / fotolia 

Foto: Jürgen Fälchle/ fotolia

FSJ/BFD/STUDIUM 

Beispiel im Umweltschutz oder in der Friedensarbeit. 

Stellen findest du unter: www.bmfsfj.de >Service 

> Publikationen Freiwilligendienst im Ausland. 


Alter zwischen 18 und 26 Jahre, je nach Organisation 

auch 30 Jahre. 

Dauer: 

Einige Wochen bis zwölf Monate. 

Verdienst: 

Meistens keine oder nur eine sehr geringe finanzielle 

Aufwandsentschädigung. Teilweise muss die Entsendeorganisation 

bezahlt werden, die sich um die Planung 

des Auslandsaufenthaltes kümmert. Dafür bieten die 

Organisationen beispielsweise Einführungsseminare, 

Organisation der Anreise und des Arbeitsplatzes, Unterkunft, 

Verpflegung oder einen Sprachkurs. Bei Interesse 

an einem Freiwilligendienst im Ausland kannst 

du dich außerdem informieren unter 

www.weltwaerts.de 

www.kulturweit.de 

www.rausvonzuhause.de 

www.internationaler-jugend-freiwilligendienst.de 

www.ausland.org 

www.go4europe.de 

www.fsj-adia.de 

Praktika und Jobs im In- und Ausland 

Die Jobvermittlung deiner Agentur für Arbeit unterstützt 

dich bei der regionalen Suche nach Jobs. Nach 

Praktika kannst du auch in der JOBBÖRSE im Internet 

unter www.jobboerse.arbeitsagentur.de suchen. Wähle 

dazu im Feld „Finden Sie eine passende Stelle“ unter 

„Sie suchen“ den Begriff „Praktikum/Trainee“ aus. 

Wenn du im Ausland jobben oder ein Praktikum machen 

willst, bist du beim Internationalen Personalservice 

der Bundesagentur für Arbeit an der richtigen 

Stelle. Unter www.zav.de > Jobs und Praktika findest du 

jede Menge Informationen zu Praktika, Saison- und 

Sommerjobs in vielen Ländern. 

Du erreichst den Internationalen Personalservice unter 

zav@arbeitsagentur.de per E-Mail oder telefonisch, 

Montag bis Freitag von 8:00 - 18:00 Uhr unter 0228 

713-1313. Die Broschüre der ZAV „Wage den Sprung 

– Chance Ausland!“ kannst du hier herunterladen: 

www.ba-bestellservice.de > Themen > Bürgerinnen 

und Bürger > Zwischen Schule und Beruf. Informationen 

zu Jobs und Praktika, Au-pair-Tätigkeiten oder verschiedenen 

Freiwilligendiensten findest du auch unter 

www.arbeitsagentur.de > Schule, Ausbildung und Studium 

> Alternativen für die Zwischenzeit. Konkrete 

Anlaufstellen sind unter www.workcamps.de zu finden. 

mit Welchem abschluss Kann ich WO studieren? 

Allgemeine Hochschulreife 

Das Abitur berechtigt zum Studium aller Fächer an 

allen Hochschulen. In der Regel wird es mit dem erfolgreichen 

Besuch der gymnasialen Oberstufe an Gymnasien, 

Beruflichen Gymnasien, Fachgymnasien oder 

Gesamtschulen erworben. Natürlich gibt es für bestimmte 

Studiengänge Zulassungsverfahren, die zum 

Beispiel von der Abiturnote abhängig sind. 

Fachgebundene Hochschulreife 

Gewissermaßen eine kleine Schwester des Abiturs ist 

die fachgebundene Hochschulreife. Wie der Name 

schon sagt, können damit im Gegensatz zur allgemeinen 

Hochschulreife an einer Universität nur solche Fächer 

studiert werden, auf die der Schulabschluss 

inhaltlich vorbereitet hat. An einer Fachhochschule jedoch 

kann jedes Fach studiert werden. 

Fachhochschulreife 

Die Fachhochschulreife wird in der Regel nach erfolgreichem 

Abschluss einer Fachoberschule, einer Berufsfachschule 

oder einer Fachschule verliehen. In einigen 

Bundesländern kann man auch mit dem erfolgreichen 

Abschluss der zwölften Jahrgangsstufe eines Gymnasiums 

den schulischen Teil der Fachhochschulreife erwerben. 

Dieser Abschluss berechtigt zu allen Studiengängen 

an Fachhochschulen. 

Studieren ohne Hochschulreife 

Mittlerweile sind die Hochschulen auch Bewerbern zugänglich, 

die keine formale Hochschulzugangsberechtigung 

besitzen, sich aber in der Praxis bewiesen haben. 

Voraussetzung hierfür ist z.B. eine bestandene Meisterprüfung. 

An Musik- oder Kunsthochschulen ist ein Studium 

auch bei herausragender Begabung möglich. 

90

DUALES STUDIUM 

duale hOchschule schlesWiG-hOlstein 

Zeig dir, was in dir 

steckt - mit einem dualen 

Studium an der 

DHSH! Die Duale 

Hochschule Schleswig- 

Holstein (DHSH) ist 

eine staatlich anerkannte 

Hochschule für 

angewandte Wissenschaften 

in Trägerschaft 

der Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein 

und ist die Weiterentwicklung der bisherigen Berufsakademie. 

An den Standorten Kiel, Lübeck und 

Flensburg bietet die DHSH die dualen und praxisorientierten 

Bachelor-Studiengänge Betriebswirtschaftslehre 

und Wirtschaftsinformatik an. Dual 

heißt: Während des dreijährigen Studiums wechseln 

sich die Theoriephasen an der DHSH und mit den 

Praxisphasen in einem Unternehmen ab. 

Dafür wird seit über 40 Jahren mit einem großen 

Netzwerk von Kooperationsunternehmen in Schleswig-Holstein 

und darüber hinaus zusammengearbeitet. 

Unter www.dhsh.de/partnerfirmen sind alle auf 

einen Blick zu finden. So vielfältig wie die Partnerunternehmen 

ist auch die Auswahl an Branchenschwerpunkten: 

Handel, Industrie, Dienstleistungen, 

Banken & Sparkassen, Tourismus oder Steuerberatung. 

Du hast Lust zu studieren und gleichzeitig ins Berufsleben 

einzusteigen? Dafür gibt es einige gute 

Gründe, die für ein Studium an der DHSH sprechen: 

• Dein Ausbildungsbetrieb zahlt dir ein Gehalt – 

• Moderne Hochschule, kleine Lerngruppen, enger 

Kontakt zu den Professoren: So lernst du leicht. 

• In den drei Jahren an der DHSH kannst du einen 

Bachelor- Abschluss, einen kaufmännischen Berufsabschluss 

und die Ausbildereignung erlangen. 

• Du hast beste Karrierechancen in deinem Unternehmen, 

bist optimal gewappnet für den Arbeitsmarkt 

– oder du setzt noch einen Master obendrauf. 

Weitere Informationen unter www.dhsh.de 

91

TERMINE 

ausbildunGs- & uni-messen der reGiOn: 

15. November 2018 / 08:00 -15:00 Uhr 

Ausbildung und Beruf 

Anne-Frank-Schule, Bargteheide 

Zum 20. Mal lädt die Anne-Frank-Schule in diesem Jahr 

zur Jobmesse zu sich ein. Im vergangenen Jahr waren 

über 60 Firmen, Handwerksbetriebe und Hochschulen 

dabei. So viele wie nie zuvor. Am 15. November ist es 

dieses Jahr soweit und sie geben den Auszubildenden 

von Morgen wieder Einblicke in die Arbeitswelt. Über 

500 Besucher – eingeladen sind Jugendliche aber auch 

ihre Eltern – konnten 2017 gezählt werden. Der Eintritt 

ist natürlich frei! 

07. Februar 2019 / 08:30 - 15:30 Uhr 

Überflieger – 

mit Ausblick auf die Zukunft 

Alfred-Nobel-Schule, Geesthacht 

Viele wissen bereits in welchem Berufsfeld sie nach 

ihrem Schulabschluss arbeiten wollen. Manche sind 

noch unentschlossen, wo sie ihre Talente und Fähigkeiten 

einsetzen möchten. Die Berufs- und Ausbildungsmesse 

in der Alfred-Nobel-Schule bietet die Möglichkeit, 

sich über Berufe zu informieren und sich mit potenziellen 

Arbeitgebern zu unterhalten. Ob Ausbildungsplatz, 

Studium oder Praktikum - Unternehmen, 

Handwerksbetriebe und Dienstleister stellen sich den 

Interessierten gerne vor. Der Eintritt ist frei! 

07. Februar 2019 / 15:00 - 17:00 Uhr 

Ausbildung und Studium 

im öffentlichen Dienst 

Agentur für Arbeit, Bad Oldesloe 

Am 07. Februar findet im Berufsinformationszentrum 

(BiZ) der Agentur für Arbeit zum dritten Mal eine 

Messe statt, auf der sich ausschließlich Einrichtungen 

des öffentlichen Dienstes mit ihren Ausbildungs- und 

Studiengängen präsentieren. Insgesamt stellen 15 Institutionen 

des öffentlichen Dienstes ihre Ausbildungsund 

Studienmöglichkeiten vor. Neben den klassischen 

Bürotätigkeiten gehören zB. Biologielaboranten, Baustoffprüfer 

oder auch Straßenwart zu Ausbildungen 

und Berufen im öffentlichen Dienst. Der öffentliche 

Dienst versteht sich nicht mehr als Behörde, sondern 

als Dienstleister. Wer sich über das breite Ausbildungsund 

Studienangebot in den verschiedensten Bereichen 

der öffentlichen Verwaltungen informieren möchte, ist 

auf dieser Messe genau richtig. Mit dabei im BiZ sind 

die Bundespolizei, der Kreis Stormarn, der Kreis Herzogtum 

Lauenburg, die Stadt Bad Oldesloe, der Zoll, 

die Bundeswehr, die Agentur für Arbeit Bad Oldesloe 

sowie das Land Schleswig-Holstein mit seinen Ausbildungsbereichen 

allgemeine Verwaltung, Gebäudemanagement, 

Gerichte und Staatsanwaltschaften, 

Justizvollzug, Landeslabor, Landespolizei, Steuerverwaltung 

sowie Vermessung und Geoinformation. Der 

Eintritt ist natürlich frei! 

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Das Fulldome Kino bietet den Zuschauern Filmerlebnisse der besonderen Art im 360° Format. © Nordische Filmtage 

60. nOrdische filmtaGe lübeck 

ein Jubiläum VOller überraschunGen und besOnderheiten 

Die Nordischen Filmtage Lübeck sind das einzige Festival 

in Deutschland und Europa, das sich ganz den Nordischen 

und Baltischen Filmen widmet und vom 30. 

Oktober bis 4. November ihr 60. Jubiläum feiert. Die 

Vorbereitungen laufen auf Hochtouren. Wie in jedem 

Jahr wurden Assistenz- und Praktikumsstellen mit Filmbegeisterten 

und Nordlichtern besetzt. Und auch der 

Nachwuchs kommt beim Festival nicht zu kurz. So richtet 

sich das Programm der Young Nordic Filmmakers 

an junge Erwachsene zwischen 17 und 21 Jahren, die in 

einem internationalen Umfeld an Dokumentarfilmprojekten 

arbeiten. Das Projekt Festival-Blogger gibt Jugendlichen 

zwischen 13 und 17 Jahre Einblick in den 

journalistischen Alltag. 

Zu den weiteren Highlights gehört auch das Hafenkino 

der Sektion „Retrospektive“, das im Schuppen 6 gastieren 

wird und die Stummfilme des Programms, oftmals 

mit Live-Musik-Begleitung, zeigt. Auch die Baltischen 

Staaten Estland, Lettland und Litauen, ebenso wie Island 

haben in diesem Jahr allen Grund zum Feiern: 

Nämlich ihre 100-jährige Unabhängigkeit. Darum werden 

in allen Sektionen Filme aus diesen Ländern besonders 

hervorgehoben. Außerdem widmet sich die 

„Specials“-Sektion den Werken des schwedischen Regisseurs 

Ingmar Bergmann, der 2018 seinen 100. Ge- 

burtstag gefeiert hätte. Und auch Lübeck selbst begeht 

in diesem Jahr 875. Stadtjubiläum. Um dies gebührend 

zu feiern, läuft bereits seit Anfang des Jahres, initiiert 

durch die Filmtage, die Programm-Reihe „Lübeck im 

Film“. Eine weitere Attraktion ist ein 1937 in Lübeck gebauter 

Sternenprojektor, der als verschollen galt und im 

Fulldome am Klingenberg wieder zum Einsatz kommen 

wird. Neben einem starken 360°-Filmprogramm, 

das auch zahlreiche VR-Filme zeigt, bringt der Projektor 

ein Stück Lübecker Geschichte in das mobile 

Rundum-Kino. Aber auch die anderen Sektionen haben 

einiges zu bieten. So werden beispielsweise im Filmforum 

schwerpunktmäßig Filme aus dem norddeutschen 

Raum gezeigt. Das vielfältige Angebot an Spiel- und 

Dokumentarfilmen, Serien, Kinder- und Jugendfilmen, 

Kurzfilmprogrammen, wie auch das bunte Rahmenprogramm, 

bereiten schon jetzt Vorfreude! Und zur eintrittsfreien 

Freitagsparty am 2. November laden 

isländische Bands ins TreibSAND ein. 

Alle Infos zu den Nordischen Filmtagen Lübeck auf 

www.nordische-filmtage.de oder auf Facebook/Instagram/Snapchat/nordicfilmdays. 

Das Programm 

geht am 20.10.18 online und der Karten Vorverkauf 

startet am 27.10.18 um 15 Uhr online und im Cine- 

Star Filmpalast Stadthalle in Lübeck. 

93

WEITERBILDUNG 

studienabschlüsse 

Verschiedene WeGe in die aKademiker-laufbahn 

Foto: nd3000/ fotolia 

Mit der Entscheidung für einen Studiengang legt ihr 

gleichzeitig fest, welchen Studienabschluss ihr erhaltet. 

Euren Studienabschluss erwerbt ihr entweder 

aufgrund einer Hochschulprüfung, einer Staatsprüfung 

oder einer kirchlichen Prüfung. Studiengänge, 

die mit einer Hochschulprüfung abgeschlossen 

werden, sind mit der Verleihung eines 

akademischen Grades verbunden. Hierzu zählen 

der Bachelor- und Mastergrad, der Diplomgrad 

sowie der Magistergrad. 

Bachelor 

Mit dem Bachelor - an einigen Hochschulen auch Bakkalaureus 

genannt - wird der erste berufsbefähigende 

Abschluss bzw. akademische Grad erworben, der nach 

erfolgreich bestandener Prüfung von den Hochschulen 

verliehen wird. Die Regelstudienzeit in den Bachelorstudiengängen 

beträgt mindestens drei und höchstens 

vier Jahre. Die häufigsten Bachelorgrade sind Bachelor 

of Arts, Bachelor of Science & Bachelor of Engineering. 

Master 

Studiengänge, die mit dem Master abschließen, setzen 

in der Regel einen ersten berufsbefähigenden Studienabschluss 

voraus und bauen daher häufig auf vorangegangene 

Bachelorstudiengänge auf. Nach Abschluss 

eines Masterstudienganges wird euch nach erfolgreich 

bestandener Prüfung von der Hochschule der Mastergrad 

- an einigen Hochschulen auch Magistergrad - verliehen. 

Der Mastergrad ist ein weiterer berufsbefähigender 

Abschluss. Die Regelstudienzeit beträgt mindestens 

ein Jahr und höchstens zwei Jahre. Die häufigsten 

Mastergrade sind Master of Arts, Master of Science 

und Master of Engineering. 

94

STUDIUM/SCHULE 

Staatsexamen 

Studiengänge mit dem Abschluss Staatsexamen studieret 

ihr an einer Universität, die Abschlussprüfungen 

werden jedoch von staatlichen Prüfungsausschüssen 

abgenommen. Das Studium der Human-, Zahn- und 

Tiermedizin, Rechtswissenschaft, Pharmazie, und der 

Lebensmittelchemie sowie das Studium einiger Lehrämter 

schließen mit Staatsexamen ab. 

Diplomgrad 

Der Diplomgrad wird aufgrund einer Hochschulprüfung 

nach Abschluss eines Diplomstudiengangs verliehen. 

Der Diplomgrad wird immer mit Angabe der 

Fachrichtung erteilt, z.B. Diplom-Chemiker/-in, Diplom-Physiker/-in 

etc. Die Diplomgrade, die an einer 

Fachhochschule erworben werden, müssen mit dem 

Zusatz (FH) geführt werden. Die meisten Diplomstudiengänge 

laufen aus. Das bedeutet, dass irh euch nicht 

mehr in das erste Semester einschreiben könnt. 

Magistergrad 

Wie bei den Diplomstudiengängen, laufen die meisten 

neunsemestrigen Magisterstudiengänge ebenfalls aus. 

Der mit dem Magisterstudium verbundene Magistergrad 

wird von Universitäten angeboten und verliehen. 

Der Magistergrad, den ihr nach Abschluss eines weiterführenden 

Studiums erwerbt, ist dem Mastergrad 

gleichgestellt und nicht mit dem neunsemestrigen Magisterstudiengang 

zu verwechseln. Der meistverliehene 

Magistergrad ist der Magister Artium (M.A.). 

Weitere Studienabschlüsse 

Neben den genannten Studienabschlüssen könnt ihr in 

einigen Studiengängen auch andere Abschlüsse erwerben. 

So könntihr z.B. ein künstlerisches Studium mit 

einer künstlerischen Abschlussprüfung oder einen 

theologischen Studiengang mit einer kirchlichen Prüfung 

abschließen. Bei einigen wenigen Studiengängen 

ist eine klassische Abschlussprüfung nicht vorgesehen. 

GrOne - Wissen, das sie WeiterbrinGt! 

Die Grone Bildungszentren Schleswig- 

Holstein gGmbH bilden im Standort 

Lübeck-Blankensee seit 30 Jahren erfolgreich 

Physiotherapeuten und Masseure / 

med. Bademeister aus. Die Teilnehmerinnen 

und Teilnehmer bekommen in überschaubarer 

Zeit fundiertes, medizinisches 

Wissen vermittelt, sowohl in der Theorie 

als auch in der Praxis, und erleben schon 

während der Ausbildung eigenverantwortlichen 

Kontakt zu Patienten. 

Sie haben Spaß daran, Menschen bei ihrem 

Genesungsprozess zu unterstützen? Dann 

bewerben Sie sich bei uns! Eine spannende 

Ausbildung wartet auf Sie! 

Grone Bildungszentren 

Schleswig-Holstein gGmbH 

Am Flugplatz 4 / Haus 16 

23560 Lübeck 

Telefon: 0451 - 5040 - 350 

Mail: geso.luebeck@grone.de 

95

STUDIUM 

Foto: WavebreakmediaMicro/ fotolia 

hOchschul-abc 

Auch das Bildungswesen hat sein Fachchinesisch. 

Wer seinen Berufsweg plant, trifft auf viele Begriffe, 

die nicht vertraut sind. Um beim ersten Kontakt mit 

der Hochschule und dem Studienumfeld die Orientierung 

zu erleichtern, findet ihr hier eine Auswahl 

von Begriffen, über die man als Studienanfänger 

oder Studienanfängerin häufig stolpert. 

AStA – Allgemeiner Studierendenausschuss 

An den Hochschulen können Studierendenschaften – 

zumeist als Körperschaften des öffentlichen Rechts – 

gebildet werden, die über Selbstverwaltungsrechte verfügen 

und die Interessen der Studierenden vertreten. 

Das ausführende Organ der Studierendenschaft ist der 

AStA, der die Studierenden nach außen vertritt und 

dessen Vertreter/-innen vom Studentenparlament 

(StuPa) gewählt werden. 

Akademisches Viertel c.t./s.t. 

C.t. ist die Abkürzung für „cum tempore“ (lat. „mit 

Zeit“). Das heißt, Lehrveranstaltungen fangen eine 

Viertelstunde später an als angegeben – meistens jedoch 

ohne spezielle Ankündigung im Vorlesungsverzeichnis. 

Dies ist der „Normalfall“. Es sei denn, du 

findest eine Zeitangabe mit dem Zusatz s.t. („sine tempore“, 

lat. „ohne Zeit“). Das bedeutet, dass die 

Veranstaltung pünktlich beginnt. 

Auditorium maximum (Audimax) 

Größter Hörsaal einer Hochschule. 

Belegen 

Damit ist der erfolgreiche Besuch einer Lehrveranstaltung 

gemeint. Die meisten Hochschulen haben ein digitales 

Hochschulsystem. Dort werden die belegten 

Veranstaltungen sowie die abgelegten Prüfungen dokumentiert. 

So soll gewährleistet werden, dass der/die 

Studierende alle erforderlichen Veranstaltungen auch 

wirklich besucht hat. 

Campus 

Hochschulgelände 


So nennt man die Kombination von Hochschulstudium 

und betrieblicher Praxis. Duale Studiengänge 

werden von Universitäten, Fachhochschulen, der Dualen 

Hochschule und Berufsakademien angeboten. 

ECTS 

Das European Credit Transfer System vereinfacht die 

gegenseitige Anerkennung von erbrachten Studienund 

Prüfungsleistungen, z.B. wenn Teile des Studiums 

an einer ausländischen Partnerhochschule oder einer 

anderen inländischen Hochschule absolviert werden. 

Den einzelnen Lehrveranstaltungen bzw. Studien- und 

96

STUDIUM 

Prüfungsleistungen wird hierzu eine bestimmte Anzahl Post oder online im Immatrikulationsamt/Studierendensekretariat 

eingereicht werden. 

von Anrechnungspunkten (Credit Points) zugeordnet. 

Bei einem Wechsel können diese an die neue Hochschule 

übertragen werden. 

Hochschulen gliedern sich in Fachbereiche und Fakultäten 

bzw. Departments, die die Lehre und Forschung 

für verschiedene, inhaltlich verwandte Studienfächer 

ordnen und organisieren. Fakultäten nennen sich vor 

Aus dem Lateinischen stammende Bezeichnung für 

allem die traditionellen, sehr weit gefassten Grundeinheiten 

von Universitäten, z.B. Philosophische oder Ma- 

Mitstudierende. 

thematisch-naturwissenschaftliche Fakultät. 

Vom Studentenwerk betriebene Kantine, die Studierenden 

und Mitarbeiter(inne)n der Hochschule preiswertes 

Essen anbietet. 

Studiengebiet, dem ein bestimmter Abschluss zugeordnet 

ist, etwa dem Fachgebiet Ingenieurwesen der Grad 

Bachelor of Engineering. Fachrichtungen untergliedern 

sich in Studiengänge, d.h. man studiert also z.B. nicht 

Unter Numerus clausus, abgekürzt NC, versteht man 

Ingenieurwesen, sondern Chemieingenieurwesen, Maschinenbau 

usw. 

Einschränkungen der Zulassung an Schulen, Hochschulen 

und Universitäten. 

Dem ersten Semester eines Studiums vorgeschaltete 

Organisation der Studierenden eines Fachbereichs. 

Lehrveranstaltungen, auch Vorkurs genannt. Es dient 

Einmal im Jahr wird eine Fachschaftsvertretung gewählt. 

der Vermittlung von Vorkenntnissen, die nicht generell 

Bestandteil der schulischen Vorbildung sind, die man 

aber für den gewählten Studiengang von Anfang an 

braucht, z.B. vertiefte Mathematikkenntnisse für ingenieurwissenschaftliche 

Studiengänge. 

Semester, in denen ein/-e Studierende/-r in ein und 

demselben Studiengang immatrikuliert war. Urlaubssemester 

sind keine Fachsemester, werden aber als 

Hochschulsemester gezählt. 

In der Prüfungsordnung für den einzelnen Studiengang 

festgelegte Zeit, in der das Studium erfolgreich zum Abschluss 

gebracht werden kann und sollte. 

Studium, das mit dem Erwerb einer Hochschulzugangsberechtigung 

aufgenommen werden kann und zu 

einem ersten berufsqualifizierenden Hochschulabschluss 

führt (z.B. Bachelor, Diplom). Im Gegensatz zu sich Studierende rückmelden, wenn sie im nächsten Se- 

Am Ende der Vorlesungszeit eines Semesters müssen 

„postgradualen" Studienangeboten wird kein abgeschlossenes 

Studium für die Zulassung vorausgesetzt. durch die Überweisung des Semesterbeitrages für das 

mester weiterstudieren wollen. Das geschieht meist 

kommende Semester. Wer die Rückmeldung versäumt, 

kann exmatrikuliert werden, d.h. seine Hochschul-Mitgliedschaft 

verlieren. 

Einschreibung in die Liste der Studierenden für einen 

bestimmten (Teil-)Studiengang. Für zulassungsbeschränkte 

Studiengänge braucht man dazu den Zulassungsbescheid. 

Der Immatrikulationsantrag muss 

fristgerecht und – je nach Hochschule – persönlich, pe r Benennt meist die Ausrichtung auf ausgewählte Fachgebiete 

in einer fortgeschrittenen Studienphase. Um- 

Fachbereich, Fakultät 

Fachrichtung 

Fachschaft 

Fachsemester 

Grundständiges Studium 

Immatrikulation 

Interdisziplinäres Studium 

Fächerübergreifendes Studium, das Inhalte und Arbeitstechniken 

verschiedener Wissenschaftsdisziplinen und 

unterschiedliche Fachperspektiven zusammenführt. 

Kommilitone/-in 

Mensa 

N.c. (Numerus clausus) 

Propädeutikum 

Regelstudienzeit 

Rückmeldung 

Schein 

97

STUDIUM 

fang und Intensität des Schwerpunktstudiums sind sehr 

unterschiedlich, je nach Studiengang bzw. Hochschule. 

Semester 

Studienhalbjahr. Das akademische Jahr wird üblicherweise 

in ein Wintersemester (WS) und ein Sommersemester 

(SS) aufgeteilt. Das Semester umfasst die Vorlesungs- 

und die vorlesungsfreie Zeit. An wenigen 

Hochschulen (Universitäten der Bundeswehr, Privathochschulen) 

ist eine Einteilung in Trimester üblich. 

Semesterferien 

Vorlesungsfreie Zeiten zwischen den Vorlesungszeiten 

der Semester. Oftmals werden auch Prüfungen in dieser 

Zeit abgehalten. 

Semesterticket 

An vielen Hochschulen eingeführtes, preisgünstiges Ticket, 

das in Verbindung mit dem Studentenausweis jeweils 

für ein Semester in einem bestimmten Gebiet zur 

Benutzung von öffentl. Verkehrsmitteln berechtigt. 

Seminar 

Lehrveranstaltung im Studium, die – anders als eine 

Vorlesung – auf aktive Mitarbeit der Studierenden 

durch Teilnahme am wissenschaftlichen Gespräch und 

Verfassen von Seminararbeiten ausgerichtet ist. 

Sozialbeitrag 

Alle Studierenden müssen jedes Semester einen Sozialbeitrag 

für das Studentenwerk zahlen. Der Sozialbeitrag 

dient zur Deckung der Kosten für die sozialen 

Einrichtungen des Studentenwerks (Mensa, Cafeteria, 

Wohnheime etc.). Er ist meist Teil des Semesterbeitrages, 

der mit der Rückmeldung zu zahlen ist. 

Studiengang 

Durch eine Studien- und eine Prüfungsordnung geregeltes 

Studium eines oder mehrerer Studienfächer, das 

zu einem bestimmten, berufsqualifizierenden Abschluss 

führt, z.B. Diplom, Bachelor oder Staatsexamen. 

Studienplatztausch 

Wer wegen einer Zulassungsbeschränkung an einem 

anderen als dem gewünschten Hochschulort einen Studienplatz 

bekommen hat, kann unter Umständen tauschen: 

Man braucht dazu den Zulassungsbescheid, 

eine/n Tauschpartner/-in und die Zustimmung der 

beiden Hochschulen. Antragsformulare gibt es im Studentensekretariat 

der Hochschule. Tauschpartner/- 

innen findet man über das Internet (z.B. Stichwort 

„Studienplatztausch“). 

Studien- und Prüfungsordnungen 

Darin werden Aufbau, Inhalt und Umfang eines Studiengangs 

geregelt. Die Lektüre lohnt sich: Wer Bescheid 

weiß über Zulassungsvoraussetzungen, Fristen für die 

Meldung zu Prüfungen, Anrechnung und Anerkennung 

anderweitig erworbener Qualifikationen, kann sein 

Studium effektiv planen. 

Studienrichtung 

Spezielle fachliche Ausrichtung eines Studiengangs, z.B. 

„Konstruktions- oder Fertigungstechnik“ im Studiengang 

Maschinenbau bzw. Kulturgeographie oder Physische 

Geographie im Studiengang Geographie. 

Wahlmöglichkeiten sind von Hochschule zu Hochschule 

unterschiedlich. 

Vorlesung 

Lehrveranstaltung in Form eines Vortrags durch 

eine/-n Dozenten/-in in einem Hörsaal. 

Vorlesungsverzeichnis 

Enthält das gesamte Lehrveranstaltungsangebot der 

Hochschule im jeweils anstehenden Semester. Das 

kommentierte Vorlesungsverzeichnis einer Fakultät 

oder eines Fachbereichs listet die Lehrveranstaltungen 

nicht nur auf, sondern informiert auch über Inhalte, Anforderungen, 

Literatur usw. 

Vorpraktikum 

Ein Praktikum, das vor Studienaufnahme abzuleisten 

ist. Es können sechs Wochen, aber auch z.B. 26 Wochen 

vorgeschrieben sein, je nach Bundesland bzw. Studiengang. 

Bei einschlägiger Vorbildung, z.B. fachrichtungsgleichem 

Fachoberschulabschluss oder Berufsausbildung, 

kann es ganz oder teilweise entfallen. 

IMPRESSUM 

Herausgeber: Druckdiele Göldenitz, Inh. Martje-Kristin Behrendt, Dorfstrasse 23, 23919 Göldenitz 

Redaktion: Martje-Kristin Behrendt / Anzeigen: Cornelia Zühlke & Martje-Kristin Behrendt / Druck: Flyeralarm 

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