279.TIROL - Juli 2021

6 GemNova.inside
GemNova.inside 7
BEI GEMNOVA KANN MAN
KEINE KARRIERE MACHEN
Wenn wir dieses Magazin
durchblättern, fällt uns die
Vielfalt an Themen auf.
Wir hoffen natürlich, dass
Sie als Leser*in auch so
begeistert 279.TIROL lesen
wie wir. Eigentlich gehen wir
ja davon aus. :-) Vielfalt ist
bei GemNova einer unserer
fünf Werte.
Wir beschäftigen Menschen aus über 30
Ländern dieser Welt. Wir schauen nicht auf
das Alter, die Religion, das Geschlecht, die
sexuelle Ausrichtung oder die Hautfarbe.
Wir machen mit dieser Buntheit die besten
Erfahrungen, und wir stehen ganz klar für
eine offene und vielfältige Gesellschaft.
Unsere Frauenquote liegt bei 85 Prozent,
und wir schütteln eigentlich alle nur den
Kopf, wenn in heutigen Zeiten über gleiche
Bezahlung diskutiert wird. Über eine
Selbstverständlichkeit zu diskutieren, ist
schon äußerst sonderbar.
Neben dem Wert Vielfalt sind uns Wertschätzung,
Verantwortung, Vertrauen
und Authentizität wichtig. Wenn wir Menschen
suchen, dann schauen wir hauptsächlich
auf die gemeinsamen Werte und
die Motive, wieso jemand bei uns arbeiten
will. Wertschätzung, weil es auch selbstverständlich
sein sollte, dass man jede*n
gleich wertschätzend behandelt. Wir
machen keine Unterschiede nach Rang
und Funktion, jede*r ist gleich wichtig
für unsere Gesellschaft. Wir übergeben
Menschen Verantwortung und vertrauen
ihnen dabei, dass sie diese wahrnehmen
und damit umzugehen wissen. Und wir
sagen: „Sei du selbst. Sei authentisch.“
Zusammengefasst nennen wir das „Die
Seele der GemNova“.
Bei uns arbeiten viele Menschen, die diese
Wertehaltung mitbringen und leben.
Wir schauen auch genau darauf. Einher
geht damit auch, dass wir „einen gesellschaftlichen
Beitrag leisten“ als unseren
Unternehmenssinn sehen. Und wir
fördern aktiv noch andere Dinge: Zeige
Schwächen, denn starke Persönlichkeiten
zeigen Schwächen, schwache sind vermeintlich
immer stark. Sei selbstreflexiv,
nimm dich nicht zu wichtig und achte auf
deinen Narzissmus. Kritisiere, bring Ideen
ein und mach Fehler, zu denen du stehst.
Streb nicht nach Karriere im klassischen
Sinn, sondern entwickle dich als Mensch,
als Persönlichkeit. Das ist echte Karriere.
Wieso wir das heute schreiben? Aus
zwei Gründen:
1.
Wir wollen an dieser Stelle unseren
vielen Kolleg*innen unseren Dank aussprechen.
Ihr seid einfach coole, individuelle
und starke Persönlichkeiten, denen
jede*r vertrauen kann, die wertschätzend
Verantwortung übernehmen, ihre Vielfalt
einbringen und dabei sie selbst bleiben.
2.
Ist das auch etwas, auf das sich
unsere Kund*innen verlassen können. Sie
haben es mit Menschen zu tun, die Verantwortung
übernehmen, Fehler eingestehen
und sich nicht in den Mittelpunkt
drängen, sondern nur an der Sache interessiert
sind: einen Beitrag zu leisten für
Tirols Gemeinden. Wir sind überzeugt,
das spüren unsere Kund*innen tagtäglich,
wenn sie mit uns arbeiten.
Herzlichen Dank und einen schönen
Sommer!
Alois Rathgeb
Niki Kraak