KSPK-Geschaeftsbericht2020
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KONZERN KÄRNTNER SPARKASSE<br />
UNSERE WERTE<br />
NACHHALTIGKEIT<br />
Seit wann beschäftigen Sie sich schon mit den Werten der<br />
Kärntner Sparkasse?<br />
Das begann eigentlich bereits in meinen Anfängen in der<br />
Kärntner Sparkasse im Jahr 1983; unsere besondere Form der<br />
Gemeinwohlorientierung hat mich als Philosophen immer schon<br />
fasziniert. Wie wichtig diese Grundwerte aber tatsächlich sind,<br />
zeigte sich im Jahr 2008, während der globalen Finanz- und<br />
Bankenkrise, besonders deutlich. Vor der Krise wurde uns immer<br />
wieder vorgehalten, ein zu konservatives Institut zu sein; bei der<br />
Geldanlage waren fette Renditen für viele Kundinnen und Kunden<br />
damals das Wichtigste. Die Kärntner Sparkasse blieb in diesen<br />
spekulativ geprägten, neoliberal entgrenzten Zeiten ihrem<br />
Gründungsauftrag treu. 2008 drehte sich die Wertehaltung der<br />
Kundinnen und Kunden, und die zentrale Frage wurde: Ist die<br />
Bank, ist die Geldanlage auch wirklich sicher? Die Bedeutung der<br />
stabilen Wertehaltung wurde sichtbar – und auch als Wettbewerbsvorteil<br />
erkannt. Man muss eben auch Rückgrat zeigen und<br />
zu seinen Werten stehen. Das ist allerdings nicht immer einfach.<br />
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Man muss auch Rückgrat zeigen<br />
und zu seinen Werten stehen. Das<br />
ist allerdings nicht immer einfach.<br />
Nur wenige Jahre später waren Sie als Initiator des neuen<br />
sechsköpfigen Werteteams bereits dabei, den internen<br />
Werteprozess zu strukturieren. Wie sahen die Anfänge aus?<br />
2015 begannen wir damit, uns intensiv mit unseren Grundwerten<br />
auseinanderzusetzen. Gemeinsam mit 70 Kolleginnen und<br />
Kollegen aus allen Bereichen der Kärntner Sparkasse erarbeiteten<br />
wir unsere Leitsätze und Beurteilungskriterien, die später<br />
auch im Wertebuch niedergeschrieben wurden. Als wir dann eine<br />
Umfrage bei allen Sparkassen-Mitarbeiterinnen und -Mitarbeitern<br />
durchführten, stellten wir fest, dass sie sich in überwältigender<br />
Mehrheit mit den Leitlinien identifizieren konnten – weil<br />
die Werte im Unternehmen tatsächlich so gelebt werden. Zudem<br />
wird es sehr geschätzt, dass wir uns als Bank dem öffentlichen<br />
Auftrag verpflichtet haben.<br />
War es dann überhaupt notwendig, die Leitlinien