Etica y Trabajo Social en las voces de sus actores: un estudio desde ...
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PROLOGO<br />
Agustín Domingo Moratalla<br />
INDICE<br />
PRESENTACIÓN<br />
Génesis, contexto y diseño <strong>de</strong> la investigación<br />
CAPITULO I<br />
Buscando anteced<strong>en</strong>tes acerca <strong>de</strong>l concepto <strong>de</strong> ética vinculado al<br />
trabajo social y <strong>sus</strong> <strong>de</strong>safíos <strong>en</strong> la época contemporánea.<br />
Problemas y perspectivas <strong>de</strong>l diálogo intercultural como <strong>un</strong>a<br />
filosofía práctica.<br />
Ricardo Sa<strong>las</strong><br />
La <strong>Etica</strong> <strong>en</strong> trabajo social.<br />
Diego Palma<br />
Cuestiones éticas <strong>en</strong> trabajo social <strong>en</strong> <strong>las</strong> <strong>voces</strong> <strong>de</strong> <strong>sus</strong> <strong>actores</strong>.<br />
Patricio Miranda<br />
CAPITULO II<br />
Aproximaciones al <strong>estudio</strong> <strong>de</strong> <strong>las</strong> prácticas profesionales <strong>de</strong><br />
los/<strong>las</strong> trabajadores sociales <strong>en</strong> ejercicio. El caso <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia,<br />
Barcelona y Chile.<br />
VALENCIA<br />
Valores, principios y criterios éticos <strong>de</strong> los<br />
trabajadores sociales. Grado <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to y aplicación<br />
práctica <strong>en</strong> la interv<strong>en</strong>ción profesional.<br />
José Antonio Manuel Navarro<br />
Eva Ortiz Forca<strong>de</strong>ll<br />
Pilar Rueda Requ<strong>en</strong>a<br />
Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> social y Asist<strong>en</strong>tes<br />
<strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia<br />
BARCELONA<br />
Ética y trabajo social: Respeto ver<strong>sus</strong> prescripción.<br />
La profesión autoexig<strong>en</strong>te.<br />
José Manuel Barbero<br />
Montserrat Feu<br />
Alain Vilbrod<br />
3
Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y Asist<strong>en</strong>tes<br />
<strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Cataluña.<br />
CHILE<br />
<strong>Etica</strong> profesional y trabajo social: principios, valores,<br />
problemas y dilemas éticos <strong>de</strong> la acción profesional.<br />
Cecilia Aguayo<br />
Teresa López<br />
Teresa Quiroz<br />
Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Chile<br />
Alg<strong>un</strong>os hallazgos y reflexiones finales<br />
Bibliografía G<strong>en</strong>eral<br />
4
PROLOGO<br />
Agustín Domingo Moratalla (*)<br />
Horizontes éticos <strong>de</strong>l trabajo social<br />
Análisis <strong>de</strong> prácticas profesionales <strong>en</strong> Política social<br />
Un pronombre peligroso<br />
El trabajo social se ha convertido <strong>en</strong> <strong>un</strong>a <strong>de</strong> <strong>las</strong> activida<strong>de</strong>s profesionales más<br />
interesantes, atractivas y complejas. A<strong>un</strong>que cada vez es mayor el número <strong>de</strong><br />
<strong>estudio</strong>s que se c<strong>en</strong>tran <strong>en</strong> la estructura, el cambio y <strong>las</strong> t<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cias sociales <strong>de</strong>l<br />
m<strong>un</strong>do contemporáneo, no ab<strong>un</strong>dan <strong>las</strong> investigaciones sobre los profesionales<br />
que custodian <strong>las</strong> estructuras <strong>de</strong> la sociedad, viv<strong>en</strong> <strong>sus</strong> cambios <strong>en</strong> primera<br />
persona y actúan <strong>de</strong> c<strong>en</strong>tine<strong>las</strong> <strong>de</strong> <strong>las</strong> t<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cias que se an<strong>un</strong>cian. Estas<br />
páginas son algo más que <strong>un</strong>a simple investigación social, son <strong>un</strong>as páginas<br />
que analizan la dim<strong>en</strong>sión ética <strong>de</strong>l trabajo social a través <strong>de</strong> <strong>sus</strong> propios<br />
protagonistas. Se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong>a investigación pionera sobre el s<strong>en</strong>tido, el valor y<br />
la estructura <strong>de</strong> los problemas morales que configuran <strong>las</strong> activida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> los<br />
trabajadores sociales <strong>en</strong> activo.<br />
No se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong>a historia <strong>de</strong> ética <strong>de</strong>l trabajo social, a<strong>un</strong>que <strong>en</strong> estas páginas<br />
se reconstruye la progresiva necesidad <strong>de</strong> afrontar la dim<strong>en</strong>sión moral <strong>de</strong> la<br />
profesión. Tampoco se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong> manual <strong>de</strong> ética profesional al uso don<strong>de</strong> se<br />
<strong>en</strong>umeran los <strong>de</strong>beres sociales, <strong>las</strong> virtu<strong>de</strong>s profesionales y los códigos<br />
<strong>de</strong>ontológicos <strong>de</strong> esta nueva profesión. Se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong>a investigación<br />
introductoria y aproximativa, pero no por ello m<strong>en</strong>os f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal. No t<strong>en</strong>dría<br />
s<strong>en</strong>tido construir <strong>un</strong>a ética profesional <strong>de</strong>l trabajador social sin conocer lo que<br />
pi<strong>en</strong>san los propios trabajadores, los propios formadores y, por supuesto, los<br />
propios protagonistas <strong>de</strong> dicha ética aplicada. El trabajo expone, analiza y<br />
<strong>de</strong>limita los problemas, <strong>las</strong> inquietu<strong>de</strong>s y, sobre todo, la necesidad <strong>de</strong> <strong>un</strong>a ética<br />
aplicada al trabajo social. Probablem<strong>en</strong>te no se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong> manual <strong>de</strong> ética<br />
aplicada a esta apasionante profesión pero no nos cabe la más mínima duda <strong>de</strong><br />
que cualquier manual futuro <strong>de</strong>berá contar con <strong>las</strong> investigaciones aquí<br />
realizadas.<br />
Deberá contar con estos trabajos por varias razones. Primero porque no es <strong>un</strong><br />
simple trabajo académico ni <strong>un</strong> simple trabajo <strong>de</strong> calle, es <strong>un</strong>a investigación que<br />
anuda el valor <strong>de</strong> la formación teórica con el valor <strong>de</strong> la formación práctica.<br />
Seg<strong>un</strong>do porque ti<strong>en</strong><strong>de</strong> <strong>un</strong> pu<strong>en</strong>te <strong>en</strong>tre dos hemisferios porque pres<strong>en</strong>ta la<br />
dim<strong>en</strong>sión ética <strong>de</strong> esta profesión <strong>en</strong> dos países con dos mo<strong>de</strong>los difer<strong>en</strong>tes <strong>de</strong><br />
política social. Un país <strong>de</strong>l Norte como España don<strong>de</strong> se está consolidando <strong>un</strong><br />
estado social que ti<strong>en</strong><strong>de</strong> a plantear la profesión <strong>en</strong> términos administrativos y <strong>un</strong><br />
país <strong>de</strong>l Sur como Chile que ti<strong>en</strong>e p<strong>en</strong>di<strong>en</strong>te la construcción <strong>de</strong> la dim<strong>en</strong>sión<br />
“social” <strong>de</strong> su estado y don<strong>de</strong> la profesión se plantea <strong>en</strong> términos más políticos<br />
y reivindicativos. Tercero porque la dim<strong>en</strong>sión ética <strong>de</strong> la profesión que aquí se<br />
pres<strong>en</strong>ta está ll<strong>en</strong>a <strong>de</strong> vida, <strong>de</strong> pasión, <strong>de</strong> compromiso y <strong>de</strong> implicación con el<br />
propio <strong>en</strong>torno social. Si fuera <strong>un</strong> aséptico trabajo metodológico sobre la i<strong>de</strong>a <strong>de</strong><br />
5
ética que ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong> colectivo más <strong>de</strong> los que ahora se preocupan por <strong>las</strong> éticas<br />
profesionales, el libro carecería <strong>de</strong> valor.<br />
(*) profesor titular <strong>de</strong> filosofía moral y política Universidad <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia<br />
También está ll<strong>en</strong>o <strong>de</strong> valor porque es consci<strong>en</strong>te <strong>de</strong> que todo el s<strong>en</strong>tido y vigor<br />
<strong>de</strong> <strong>las</strong> activida<strong>de</strong>s profesionales <strong>de</strong>l trabajador social giran <strong>en</strong> torno a lo que<br />
Richard S<strong>en</strong>nett ha llamado el pronombre peligroso. La primera persona <strong>de</strong>l<br />
plural se ha convertido <strong>en</strong> la matriz con la que se g<strong>en</strong>era el s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
activida<strong>de</strong>s sociales. Cuando el lugar <strong>de</strong>ja <strong>de</strong> ser <strong>un</strong>a ubicación geográfica para<br />
convertirse <strong>en</strong> <strong>un</strong>a ubicación moral <strong>en</strong>tonces aparece la com<strong>un</strong>idad. Pero la<br />
transformación <strong>de</strong> <strong>un</strong> lugar <strong>en</strong> com<strong>un</strong>idad sólo es posible cuando aparec<strong>en</strong> <strong>las</strong><br />
dim<strong>en</strong>siones morales, inter-e intra-personales que conce<strong>de</strong> el Nosotros.<br />
El trabajo social requiere <strong>un</strong>a reflexión prof<strong>un</strong>da sobre el significado <strong>de</strong> este<br />
pronombre. Ante todo, se trata <strong>de</strong>l plural <strong>de</strong> <strong>un</strong> pronombre personal con el que<br />
los lugares <strong>de</strong>jan <strong>de</strong> ser espacios asépticos para convertirse <strong>en</strong> espacios<br />
significativos. También se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong> pronombre con el que el tiempo <strong>de</strong>ja <strong>de</strong><br />
ser <strong>un</strong> tiempo cronológico y se transforma <strong>en</strong> tiempo histórico, ti<strong>en</strong><strong>de</strong> <strong>un</strong> pu<strong>en</strong>te<br />
<strong>en</strong>tre el individuo y la especie; no sólo porque hace habitable, significativa y<br />
compr<strong>en</strong>sible la vida <strong>en</strong> el m<strong>un</strong>do y po<strong>de</strong>mos llamarla “nuestra”, sino porque<br />
nos <strong>de</strong>scubre el valor <strong>de</strong> la participación, la implicación y la pert<strong>en</strong><strong>en</strong>cia.<br />
Es <strong>un</strong> pronombre peligroso porque la supuesta civilización <strong>en</strong> la que estamos<br />
ti<strong>en</strong><strong>de</strong> a <strong>en</strong>tronizar la cultura <strong>de</strong> la primera persona <strong>de</strong>l singular (yo-yo)<br />
reforzando el valor <strong>de</strong> los lugares y m<strong>en</strong>ospreciando el valor <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
com<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s. Por eso, la reivindicación <strong>de</strong> la com<strong>un</strong>idad se ha convertido <strong>en</strong><br />
<strong>un</strong>a reivindicación si no <strong>de</strong>l todo peligrosa, al m<strong>en</strong>os <strong>de</strong>f<strong>en</strong>siva, como si la<br />
apelación al nosotros fuera nostálgica, reaccionaria, revolucionaria o<br />
subversiva. Se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong> pronombre peligroso porque los investigadores<br />
sociales, los trabajadores sociales y, <strong>en</strong> g<strong>en</strong>eral, los analistas <strong>de</strong> la sociedad<br />
contemporánea tratan la mutua <strong>de</strong>p<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cia y la radical vinculación humana<br />
como <strong>un</strong>a condición vergonzosa. Es <strong>de</strong>cir, el nosotros se ha convertido <strong>en</strong> <strong>un</strong><br />
pronombre peligroso porque la g<strong>en</strong>te se avergü<strong>en</strong>za <strong>de</strong> estar necesitada.<br />
Profesionales <strong>de</strong> la justicia social<br />
Los autores <strong>de</strong> estas páginas son consci<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> que su apelación al Nosotros<br />
está relacionada con la valoración que hac<strong>en</strong> <strong>de</strong>l vínculo humano, esto es, la<br />
estructural socialidad y com<strong>un</strong>alidad <strong>de</strong> la vida humana. Con ello no se<br />
aproximan al com<strong>un</strong>itarismo <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sivo que se retrae y repliega ante el apar<strong>en</strong>te<br />
tri<strong>un</strong>fo <strong>de</strong> <strong>un</strong>a cultura individualista que parece t<strong>en</strong><strong>de</strong>r al atomismo i<br />
individualismo más radical. Con ello están recordando a todos los que quier<strong>en</strong><br />
<strong>de</strong>dicarse a esta profesión que los trabajadores sociales no son <strong>un</strong>os simples<br />
operarios <strong>de</strong> <strong>las</strong> administraciones, ni <strong>un</strong>os vulgares empleados <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
organizaciones cívicas. Tampoco simples capataces <strong>de</strong> los grupos sociales o<br />
técnicos <strong>de</strong> grado medio a <strong>las</strong> órd<strong>en</strong>es <strong>de</strong> fejecillos políticos o ing<strong>en</strong>ieros <strong>de</strong><br />
grado superior. Están recordando la complejidad <strong>de</strong> <strong>un</strong>a profesión<br />
6
históricam<strong>en</strong>te jov<strong>en</strong> obligada a perfilar, <strong>de</strong>limitar y precisar <strong>sus</strong> metas, valores,<br />
fines y, por ello, su s<strong>en</strong>tido.<br />
Un s<strong>en</strong>tido que no sólo está directam<strong>en</strong>te relacionado con la consolidación<br />
administrativa <strong>de</strong> los <strong>de</strong>rechos humanos, sino con la promoción <strong>de</strong> <strong>un</strong>a<br />
sociedad civil global y <strong>un</strong> estado social activo. Un s<strong>en</strong>tido que tampoco pue<strong>de</strong><br />
ser impuesto por otros especialistas o “ci<strong>en</strong>tíficos <strong>de</strong> lo social” sino que ti<strong>en</strong>e<br />
que construirse <strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>las</strong> propias prácticas profesionales <strong>de</strong> qui<strong>en</strong>es <strong>en</strong> este<br />
mom<strong>en</strong>to están trabajando lo social <strong>en</strong> su dim<strong>en</strong>sión más noble. Por cierto, <strong>un</strong>a<br />
dim<strong>en</strong>sión don<strong>de</strong> los seres humanos aparecemos estructuralm<strong>en</strong>te necesitados<br />
los <strong>un</strong>os <strong>de</strong> los otros, don<strong>de</strong> aparecemos como vulnerables, débiles y<br />
necesitados <strong>de</strong> cuidado. Una dim<strong>en</strong>sión <strong>en</strong> la que ya no cab<strong>en</strong> ningún tipo <strong>de</strong>l<br />
paternalismo porque están <strong>en</strong> cuestión problemas <strong>de</strong> justicia, no <strong>de</strong> compasión,<br />
lástima, b<strong>en</strong>efic<strong>en</strong>cia o misericordia. Una dim<strong>en</strong>sión don<strong>de</strong> la justicia ti<strong>en</strong>e<br />
nombre y apellidos, se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong>a justicia con rostro que por ello los<br />
trabajadores sociales no se avergü<strong>en</strong>zan <strong>de</strong> llamar justicia social.<br />
La suya no es <strong>un</strong>a justicia política, jurídica, administrativa, constitucional o<br />
ci<strong>en</strong>tífica. Para bi<strong>en</strong> o para mal, estamos ante los profesionales <strong>de</strong> la justicia<br />
social. Nos guste más o nos guste m<strong>en</strong>os este tipo <strong>de</strong> justicia, se trata <strong>de</strong> la<br />
justicia que f<strong>un</strong>da el s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> <strong>las</strong> prácticas <strong>de</strong> los profesionales que llamamos<br />
trabajadores sociales. Esto no significa que no t<strong>en</strong>gan que ser expertos <strong>en</strong><br />
<strong>de</strong>rechos humanos, <strong>en</strong> sociología, <strong>en</strong> gestión pública, <strong>en</strong> filosofía política o <strong>en</strong><br />
filosofía moral. Significa que su pericia atañe a <strong>un</strong> campo <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to más<br />
novedoso porque los sistemas sociales es ahora <strong>en</strong> estos albores <strong>de</strong>l siglo XXI<br />
cuando están empezando a organizarse <strong>en</strong> clave <strong>de</strong> justicia social. Antes lo<br />
hacían <strong>en</strong> términos ley-ord<strong>en</strong>, <strong>en</strong> términos <strong>de</strong> ord<strong>en</strong>-y-progreso o incluso <strong>en</strong><br />
términos <strong>de</strong> bi<strong>en</strong>estar-g<strong>en</strong>eral. Hoy la justicia social abre <strong>un</strong> nuevo horizonte <strong>de</strong><br />
trabajo anticipado tímidam<strong>en</strong>te por categorías clásicas <strong>en</strong> la ética pública como<br />
<strong>las</strong> <strong>de</strong> calidad <strong>de</strong> vida, bi<strong>en</strong> común, co-responsabilidad global o ciudadanía<br />
activa.<br />
Positivismo <strong>de</strong> certezas y Herm<strong>en</strong>éutica <strong>de</strong> verda<strong>de</strong>s<br />
Los autores <strong>de</strong> estas páginas son consci<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> que cuando se trabaja para<br />
promover la justicia social la at<strong>en</strong>ción no vi<strong>en</strong>e reclamada por los consumidores<br />
<strong>de</strong> productos <strong>en</strong> el mercado, por los usuarios <strong>de</strong> los servicios <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
administraciones o por los paci<strong>en</strong>tes y cli<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> <strong>las</strong> organizaciones. Pero<br />
tampoco vi<strong>en</strong>e reclamado por la at<strong>en</strong>ción <strong>de</strong> los ciudadanos <strong>de</strong> <strong>un</strong>a<br />
<strong>de</strong>terminada com<strong>un</strong>idad social o política. Su at<strong>en</strong>ción vi<strong>en</strong>e exigida y<br />
alim<strong>en</strong>tada por personas, por com<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> personas. Los bi<strong>en</strong>es que<br />
estructuran y organizan el trabajo social nac<strong>en</strong> <strong>de</strong>l trato personal, <strong>de</strong>l cuidado<br />
personal, <strong>de</strong> la at<strong>en</strong>ción personal, <strong>de</strong>l servicio personal, <strong>de</strong> la responsabilidad<br />
personal. Esto no significa <strong>un</strong> olvido <strong>de</strong> los métodos propios <strong>de</strong> la investigación<br />
social que ti<strong>en</strong>e pret<strong>en</strong>siones <strong>de</strong> ser ci<strong>en</strong>tífica, positiva y rigurosa.<br />
Precisam<strong>en</strong>te significa todo lo contrario, es <strong>de</strong>cir, que es importante no <strong>de</strong>jarse<br />
seducir por metodologías impropias <strong>de</strong> la naturaleza <strong>de</strong>l objeto que se investiga;<br />
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que es importante no <strong>de</strong>jarse llevar por métodos supuestam<strong>en</strong>te ci<strong>en</strong>tíficos y<br />
supuestam<strong>en</strong>te rigurosos cuando lo que hac<strong>en</strong> es darle la espalda a la vida<br />
corri<strong>en</strong>te <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas. Con ello no sólo se <strong>de</strong>s<strong>en</strong>ti<strong>en</strong>d<strong>en</strong> <strong>de</strong> los <strong>de</strong>rechos y<br />
responsabilida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> <strong>las</strong> g<strong>en</strong>tes sino <strong>de</strong> <strong>sus</strong> rostros, <strong>de</strong> <strong>sus</strong> preocupaciones y<br />
<strong>de</strong> <strong>sus</strong> vidas. Qui<strong>en</strong>es transforman a <strong>las</strong> personas <strong>en</strong> hechos sociales, <strong>en</strong><br />
f<strong>en</strong>óm<strong>en</strong>os sociales o <strong>en</strong> simples problemas sociales o <strong>en</strong> simples<br />
investigaciones sociales no hac<strong>en</strong> memoria <strong>de</strong> la justicia social a la que se<br />
<strong>de</strong>b<strong>en</strong>. Por eso no po<strong>de</strong>mos extrañarnos <strong>de</strong> que el “nosotros” se haya<br />
convertido <strong>en</strong> <strong>un</strong> pronombre peligroso.<br />
Hoy el trabajo social no pue<strong>de</strong> estar prisionero <strong>de</strong> <strong>las</strong> metodologías <strong>de</strong> la<br />
investigación social. Hay muchos investigadores y trabajadores <strong>de</strong> lo social que<br />
son esclavos <strong>de</strong> <strong>sus</strong> métodos, que <strong>en</strong> lugar <strong>de</strong> ori<strong>en</strong>tarse por la justicia social y<br />
mirar <strong>de</strong> fr<strong>en</strong>te a <strong>las</strong> personas se ori<strong>en</strong>tan por abstracciones metodológicas<br />
don<strong>de</strong> no hay personas, sólo números, expedi<strong>en</strong>tes o, como mucho, “sujetos” o<br />
“individuos”. En la vida social, a los sujetos y a los individuos les suce<strong>de</strong> como a<br />
los números y a los expedi<strong>en</strong>tes, que son abstracciones metodológicas <strong>de</strong> <strong>un</strong>a<br />
mo<strong>de</strong>rnidad preocupada por <strong>las</strong> certezas. Es más, atrapada por <strong>las</strong> certezas y<br />
quizá esclavizada por el<strong>las</strong>. M<strong>en</strong>os mal que los autores <strong>de</strong> estas páginas se han<br />
atrevido a p<strong>en</strong>sar su profesión <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la herm<strong>en</strong>éutica, con ello ya no están<br />
seducidos por el positivismo <strong>de</strong> <strong>las</strong> certezas y por metodologías <strong>de</strong>scarnadas<br />
don<strong>de</strong> no hay personas <strong>de</strong> carne y hueso.<br />
Los análisis que aquí se pres<strong>en</strong>tan <strong>de</strong>l trabajo social se han empezado a<br />
construir recurri<strong>en</strong>do a <strong>un</strong>a nueva metodología propia don<strong>de</strong> <strong>las</strong> g<strong>en</strong>tes ti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
carne y hueso. Una metodología nueva don<strong>de</strong> a la g<strong>en</strong>te se le mira a la cara y<br />
don<strong>de</strong> <strong>las</strong> personas ti<strong>en</strong><strong>en</strong> nombre y apellidos. Una metodología don<strong>de</strong> el<br />
investigador no es más ci<strong>en</strong>tífico cuanto m<strong>en</strong>os se mancha <strong>las</strong> manos <strong>en</strong> el<br />
barro social o los problemas <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas. Una metodología don<strong>de</strong> el diálogo<br />
social y la justa distancia son <strong>las</strong> dos herrami<strong>en</strong>tas que proporcionan valor y<br />
vali<strong>de</strong>z a <strong>las</strong> verda<strong>de</strong>s que se manti<strong>en</strong><strong>en</strong>.<br />
Tres contextos profesionales<br />
Por último, no quisiera terminar esta invitación a leer este libro sin contar <strong>un</strong>a<br />
experi<strong>en</strong>cia personal relacionada con los profesionales <strong>de</strong>l trabajo social.<br />
Cuando tuve responsabilida<strong>de</strong>s <strong>en</strong> <strong>un</strong> área <strong>de</strong> la política social relacionada con<br />
los servicios sociales especializados (familia, adopciones, r<strong>en</strong>tas mínimas,<br />
protección <strong>de</strong> m<strong>en</strong>ores o justicia juv<strong>en</strong>il) me <strong>en</strong>contré con numerosos<br />
trabajadores sociales con intereses muy dispersos. Siempre les <strong>de</strong>cía que su<br />
trabajo podía aum<strong>en</strong>tar <strong>de</strong> valor si empezaban a utilizar esta herm<strong>en</strong>éutica <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> verda<strong>de</strong>s y ori<strong>en</strong>tar su actividad según lo que les nombre como interv<strong>en</strong>ción<br />
social narrativa.<br />
Les proponía relacionarse con su actividad <strong>de</strong> forma difer<strong>en</strong>te y les invitaba a<br />
que <strong>en</strong> lugar <strong>de</strong> gestionar expedi<strong>en</strong>tes <strong>de</strong>scubrieran que <strong>de</strong>b<strong>en</strong> gestionar<br />
relaciones. Para ello les invitaba a que los expedi<strong>en</strong>tes, los papeles y <strong>las</strong><br />
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elaciones que mant<strong>en</strong>ían con la g<strong>en</strong>te no fuera estrictam<strong>en</strong>te neutras,<br />
acartonadas e imparciales sino que fueran narrativam<strong>en</strong>te intelig<strong>en</strong>tes. Con ello<br />
no les estaba dici<strong>en</strong>do que fueran necesariam<strong>en</strong>te cordiales o que mantuvieran<br />
<strong>un</strong>a férrea distancia con los problemas. Les estaba invitando a proporcionar<br />
intelección, racionalidad o simplem<strong>en</strong>te cordura <strong>en</strong> aquel<strong>las</strong> historias <strong>de</strong> jóv<strong>en</strong>es<br />
<strong>de</strong>strozados, familias <strong>de</strong>sestructuradas o retratos <strong>de</strong> vidas fracturadas. Les<br />
estaba invitando a que reconstruyeran con intelig<strong>en</strong>cia y cordura no sólo <strong>las</strong><br />
historias <strong>de</strong> vida sino la crisis <strong>de</strong> significado, s<strong>en</strong>tido y valor ante la que se<br />
<strong>en</strong>fr<strong>en</strong>taban.<br />
Una interv<strong>en</strong>ción social narrativa no se limita a esta reconstrucción <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
historias <strong>de</strong> vida sino que promueve el complejo arte <strong>de</strong> la capacitación. La<br />
interv<strong>en</strong>ción social no consiste sólo <strong>en</strong> la at<strong>en</strong>ción, acompañami<strong>en</strong>to,<br />
asesorami<strong>en</strong>to, resolución o facilitación <strong>de</strong> recursos. Hay <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión <strong>de</strong><br />
capacitación propia <strong>de</strong>l trabajo social que a veces queda olvidada, como si<br />
estuviéramos siempre ante profesionales paternalistas o profesionales<br />
especialistas <strong>en</strong> la <strong>de</strong>terminación <strong>de</strong>l grado <strong>de</strong> in-capacidad que ti<strong>en</strong><strong>en</strong> los<br />
<strong>de</strong>más. Los profesionales <strong>de</strong>l trabajo social no sólo diagnostican el nivel <strong>de</strong><br />
capacidad o incapacidad <strong>de</strong> <strong>las</strong> g<strong>en</strong>tes sino que son capaces <strong>de</strong> animar,<br />
<strong>de</strong>sanimar o reanimar procesos com<strong>un</strong>itarios <strong>de</strong> capacitación. A<strong>un</strong>que sean<br />
necesarias <strong>las</strong> historias, <strong>las</strong> narraciones y <strong>las</strong> tradiciones que alim<strong>en</strong>tan el<br />
s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> la vida <strong>de</strong> <strong>las</strong> g<strong>en</strong>tes, no son sufici<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> los procesos o dinámicas<br />
<strong>de</strong> capacitación, ti<strong>en</strong><strong>en</strong> que vivirse personal, reflexiva y críticam<strong>en</strong>te. Ti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
que se apropiadas y este es <strong>un</strong> proceso <strong>de</strong> creatividad social don<strong>de</strong> el trabajo<br />
social aún ti<strong>en</strong>e mucho que <strong>de</strong>cir.<br />
Una forma <strong>de</strong> plantear este proceso <strong>de</strong> capacitación y apropiación consiste <strong>en</strong><br />
exigir imaginativam<strong>en</strong>te a los trabajadores sociales que elijan el contexto don<strong>de</strong><br />
quier<strong>en</strong> realizar su actividad profesional. A<strong>un</strong>que pue<strong>de</strong> haber muchos más, yo<br />
me <strong>en</strong>contré con tres tipos <strong>de</strong> trabajadores sociales según el contexto o<br />
ambi<strong>en</strong>te <strong>en</strong> el que imaginaban su profesión. Muchos se imaginaban trabajando<br />
<strong>en</strong> la mesa <strong>de</strong> <strong>un</strong>a oficina bi<strong>en</strong> organizada, <strong>en</strong> el contexto <strong>de</strong> <strong>un</strong>a administración<br />
don<strong>de</strong> estuvieran claras <strong>las</strong> f<strong>un</strong>ciones <strong>de</strong> los profesionales. Los horarios<br />
estaban claros y <strong>las</strong> tareas eran precisas. Más que relacionarse con personas o<br />
problemas se relacionaban con expedi<strong>en</strong>tes, su finalidad era t<strong>en</strong>er siempre <strong>un</strong><br />
bu<strong>en</strong> expedi<strong>en</strong>te. No les preocupaba tanto la historia que incluía o el<br />
diagnóstico que se realizaba cuanto la <strong>en</strong>tronización y <strong>de</strong>ificación <strong>de</strong>l<br />
expedi<strong>en</strong>te como “totem” <strong>de</strong> su actividad profesional. Lo importante no eran <strong>las</strong><br />
historias <strong>de</strong> vida o la calidad <strong>de</strong> los diagnósticos sino el número <strong>de</strong> <strong>en</strong>trevistas<br />
realizadas, expedi<strong>en</strong>tes completados o casos resueltos, es <strong>de</strong>cir, casos<br />
traspasados al jefe inmediatam<strong>en</strong>te superior.<br />
También había trabajadores sociales que odiaban <strong>las</strong> oficinas y amaban la<br />
calle. Cuando les hablaba <strong>de</strong>l trabajo <strong>de</strong> campo su aspecto cambiaba. Cuando<br />
les pedía que visitaran a <strong>las</strong> familias, que hablaran con la abuela o que incluso<br />
jugaran con los pequeños <strong>de</strong>l barrio para <strong>en</strong>terarse <strong>de</strong> qué iba el problema, se<br />
les cambiaba la cara. Estos trabajadores sociales odiaban <strong>las</strong> oficinas, los<br />
expedi<strong>en</strong>tes, los diagnósticos y los dichosos protocolos <strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción. Eran<br />
9
apasionados <strong>de</strong> la com<strong>un</strong>icación y llegaban a t<strong>en</strong>er tal conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> los<br />
m<strong>en</strong>ores, <strong>de</strong> <strong>las</strong> familias o <strong>de</strong> los barrios que se convertían <strong>en</strong> imprescindibles<br />
para cualquier programa <strong>de</strong> política social <strong>de</strong> aquella com<strong>un</strong>idad. Eso sí, que no<br />
se les pidiera <strong>un</strong> expedi<strong>en</strong>te, <strong>un</strong> protocolo o <strong>un</strong>a memoria; para ellos el trabajo<br />
social no t<strong>en</strong>ía nada que ver con la burocracia administrativa, con el <strong>de</strong>recho <strong>de</strong><br />
los leguleyos o con la justicia <strong>de</strong> los políticos.<br />
Otros trabajadores sociales con los que me <strong>en</strong>contré, ni querían estar <strong>en</strong> la<br />
oficina ni querían estar <strong>en</strong> la calle. Cuando hablaba con ellos t<strong>en</strong>ía la impresión<br />
<strong>de</strong> que querían estar <strong>en</strong> la trinchera, <strong>las</strong> conversaciones que mant<strong>en</strong>ía con ellos<br />
eran verda<strong>de</strong>ram<strong>en</strong>te alucinantes. Si conseguía introducirme <strong>en</strong> la m<strong>en</strong>talidad<br />
<strong>de</strong>l partisano o la m<strong>en</strong>talidad <strong>de</strong> los estrategas <strong>de</strong> los estados mayores<br />
<strong>en</strong>tonces les <strong>en</strong>t<strong>en</strong>día perfectam<strong>en</strong>te. Para ellos el trabajo social es <strong>un</strong>a<br />
profesión <strong>de</strong> trinchera, es <strong>de</strong>cir, <strong>un</strong>a profesión <strong>en</strong> la que siempre hay amigos y<br />
<strong>en</strong>emigos, <strong>en</strong> la que siempre hay bu<strong>en</strong>os y malos, <strong>en</strong> la que siempre hay<br />
guerras y paces, <strong>en</strong> la que siempre hay luchas y treguas. El trabajador social se<br />
<strong>de</strong>fine por su m<strong>en</strong>talidad <strong>de</strong> partisano, <strong>de</strong> resist<strong>en</strong>te o <strong>de</strong> estratega <strong>de</strong>l cambio<br />
social. Mi<strong>en</strong>tras los sociólogos, los políticos o los juristas ti<strong>en</strong><strong>en</strong> más pereza par<br />
mancharse <strong>las</strong> manos con la historia, el trabajador social se si<strong>en</strong>te el animador,<br />
el incitador, el promotor, el revolucionario y casi el nuevo profeta <strong>de</strong> la acción<br />
social.<br />
La oficina, la calle y la trinchera son tres espacios interesantes para seguir<br />
p<strong>en</strong>sando el futuro <strong>de</strong> estos profesionales. Los red<strong>actores</strong> <strong>de</strong> estas páginas se<br />
han atrevido a prof<strong>un</strong>dizar <strong>en</strong> la dim<strong>en</strong>sión ética <strong>de</strong> esta interesante y jov<strong>en</strong><br />
profesión sin limitarse a estos espacios <strong>de</strong> los que yo les hablo. Lo han hecho<br />
con <strong>un</strong> <strong>en</strong>tusiasmo que les honra y con la esperanza <strong>de</strong> que los horizontes<br />
éticos que ahora se abr<strong>en</strong> <strong>de</strong>spiert<strong>en</strong> <strong>las</strong> inquietu<strong>de</strong>s y <strong>las</strong> ilusiones que esta<br />
profesión se merece. De ello saldrán b<strong>en</strong>eficiadas <strong>las</strong> políticas sociales don<strong>de</strong><br />
estos profesionales ejerc<strong>en</strong> <strong>sus</strong> f<strong>un</strong>ciones. Una inquietud y <strong>un</strong>a ilusión <strong>de</strong> la que<br />
saldremos b<strong>en</strong>eficiados todos, incluso aquellos que aún consi<strong>de</strong>ran el<br />
“Nosotros” como <strong>un</strong> pronombre peligroso.<br />
10
PRESENTACIÓN<br />
Génesis, contexto y diseño <strong>de</strong> la investigación<br />
Los cambios producidos <strong>en</strong> <strong>las</strong> relaciones sociales y económicas a nivel m<strong>un</strong>dial, el<br />
proceso <strong>de</strong> m<strong>un</strong>dialización o globalización, j<strong>un</strong>to con promover <strong>un</strong> crecimi<strong>en</strong>to<br />
económico <strong>de</strong> <strong>en</strong>ormes proporciones y <strong>un</strong>a revolución <strong>en</strong> <strong>las</strong> com<strong>un</strong>icaciones que<br />
nos acercan virtualm<strong>en</strong>te cada vez más, ha <strong>en</strong>g<strong>en</strong>drado también su propia<br />
contradicción.<br />
Esta se expresa <strong>en</strong> <strong>un</strong>a riqueza <strong>de</strong>sigualm<strong>en</strong>te distribuida y gran<strong>de</strong>s sectores<br />
sociales situados completam<strong>en</strong>te al marg<strong>en</strong> <strong>de</strong> los b<strong>en</strong>eficios <strong>de</strong> este proceso <strong>de</strong><br />
producción <strong>de</strong> riqueza. La ext<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> la pobreza y la precarización <strong>de</strong> la calidad<br />
<strong>de</strong> vida y <strong>de</strong>l empleo <strong>de</strong> gran<strong>de</strong>s poblaciones a nivel m<strong>un</strong>dial y nacional y <strong>un</strong>a<br />
exclusión social creci<strong>en</strong>te.<br />
En estas condiciones, la interv<strong>en</strong>ción social se hace cada vez más compleja y<br />
exige <strong>de</strong> los trabajadores sociales niveles <strong>de</strong> formación <strong>de</strong> excel<strong>en</strong>cia, <strong>de</strong>sarrollo<br />
<strong>de</strong> procesos creci<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> investigación social a fin <strong>de</strong> dotar a su interv<strong>en</strong>ción <strong>de</strong><br />
<strong>un</strong> marco conceptual e interpretativo que permita participar f<strong>un</strong>dadam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> el<br />
diseño <strong>de</strong> propuestas <strong>de</strong> políticas públicas y sociales innovadoras y <strong>en</strong> procesos <strong>de</strong><br />
interv<strong>en</strong>ción y acción social cada vez más coher<strong>en</strong>tes con los <strong>de</strong>safíos <strong>de</strong> equidad<br />
y justicia social que la realidad <strong>de</strong>manda y que vastos sectores sociales esperan.<br />
La formación al más alto nivel <strong>en</strong> temas <strong>de</strong> ética se hace cada vez mas necesaria<br />
para los trabajadores sociales, como <strong>un</strong>a compon<strong>en</strong>te relevante <strong>de</strong> su formación,<br />
tanto para expandir la capacidad crítica respecto <strong>de</strong> los procesos antes <strong>en</strong><strong>un</strong>ciados<br />
como para fortalecer <strong>en</strong> su interacción con autorida<strong>de</strong>s y responsables políticos, y<br />
económicos, juicios f<strong>un</strong>dados respecto <strong>de</strong> temas <strong>de</strong> ética social, que sigui<strong>en</strong>do a<br />
Paúl Ricoeur d<strong>en</strong> “respuesta a <strong>las</strong> aspiraciones <strong>de</strong> <strong>un</strong>a vida bu<strong>en</strong>a con otros y para<br />
otros, mediada por instituciones sociales justas “ 1<br />
La ética ha sido <strong>un</strong> compon<strong>en</strong>te es<strong>en</strong>cial <strong>de</strong>l ‘ethos’ y <strong>de</strong> la acción <strong>de</strong> los<br />
trabajadores sociales <strong>de</strong>s<strong>de</strong> los inicios <strong>de</strong> la profesionalización. Ent<strong>en</strong>dida la ética<br />
como lo plantea A<strong>de</strong>la Cortina como “<strong>un</strong> tipo <strong>de</strong> saber que ori<strong>en</strong>ta el actuar<br />
racionalm<strong>en</strong>te <strong>en</strong> el conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> la vida 2 . “Hablamos <strong>de</strong> <strong>un</strong> actuar racional, que nos<br />
permite tomar <strong>de</strong>cisiones justas, poniéndonos <strong>en</strong> el lugar <strong>de</strong> cualquier otro, lo cual<br />
excluye t<strong>en</strong>er por justo lo que sólo satisface <strong>las</strong> necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> <strong>un</strong> grupo” 3<br />
La temprana incorporación <strong>de</strong> la ética al p<strong>en</strong>sami<strong>en</strong>to y acción profesional queda<br />
<strong>de</strong> manifiesto <strong>en</strong> textos y docum<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> trabajo social tanto extranjeros como<br />
nacionales.<br />
Se expresa también <strong>en</strong> la temprana aplicación <strong>de</strong> normas éticas al ejercicio<br />
profesional, conc<strong>en</strong>tradas <strong>en</strong> los Códigos <strong>de</strong> Ética profesional y <strong>en</strong> la creación <strong>de</strong><br />
comisiones <strong>de</strong> ética, habitualm<strong>en</strong>te <strong>de</strong>p<strong>en</strong>di<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> <strong>las</strong> asociaciones o colegios<br />
profesionales.<br />
1 Ricoeur Paul <strong>en</strong>: Ministère <strong>de</strong> l’Emploi et <strong>de</strong> la Solidarité (2001). “Ethique <strong>de</strong>s pratiques<br />
sociales et déontologie <strong>de</strong>s travailleurs sociaux”. Editeur ENSP, R<strong>en</strong>nes.<br />
2 Cortina, A<strong>de</strong>la (2002) “Ética <strong>de</strong> la empresa”. Universidad <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia, Val<strong>en</strong>cia p.17.<br />
3 L. Kohlberg, <strong>en</strong>: Cortina (2002), p.16.<br />
11
Sin embargo, a través <strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrollo histórico <strong>de</strong> la profesión y <strong>en</strong> los distintos<br />
contextos históricos - políticos <strong>de</strong> ejercicio, la relevancia <strong>de</strong> la ética no se ha<br />
expresado con la misma pot<strong>en</strong>cia. Especialm<strong>en</strong>te, <strong>en</strong> contextos altam<strong>en</strong>te<br />
opresivos como los vividos <strong>en</strong> América Latina <strong>en</strong> <strong>las</strong> décadas <strong>de</strong> los años ’70 y ’80<br />
<strong>en</strong> que el control ético quedó oficialm<strong>en</strong>te <strong>en</strong> manos <strong>de</strong> organismos <strong>de</strong>l estado<br />
como parte <strong>de</strong> los mecanismos <strong>de</strong> control social. Así, se sacó el control <strong>de</strong> la ética<br />
<strong>de</strong>l ámbito <strong>de</strong> <strong>las</strong> asociaciones profesionales y <strong>de</strong>l criterio <strong>de</strong> los pares cerc<strong>en</strong>ando<br />
o disminuy<strong>en</strong>do al mismo tiempo, la t<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cia natural <strong>de</strong> la profesión hacia la<br />
g<strong>en</strong>eración <strong>de</strong> condiciones para la justicia social.<br />
En Chile, sólo muy reci<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te se logra la aprobación <strong>de</strong> <strong>un</strong>a norma jurídica que<br />
<strong>de</strong>vuelve el control <strong>de</strong> la ética a los colegios profesionales, revitalizando <strong>las</strong><br />
iniciativas <strong>en</strong> este ámbito, <strong>en</strong>tre <strong>las</strong> cuales <strong>de</strong>staca la <strong>de</strong>cisión <strong>de</strong> la comisión <strong>de</strong><br />
Ética <strong>de</strong>l Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Chile, <strong>de</strong> iniciar <strong>en</strong> el año 2004, <strong>un</strong>a<br />
investigación <strong>de</strong>stinada a conocer la situación y <strong>las</strong> percepciones <strong>de</strong> los<br />
trabajadores sociales acerca <strong>de</strong> la ética.<br />
En el año 2005, la Asociación M<strong>un</strong>dial <strong>de</strong> Escue<strong>las</strong> <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> convoca al 33<br />
Congreso M<strong>un</strong>dial <strong>de</strong> Escue<strong>las</strong>, proponi<strong>en</strong>do como parte <strong>de</strong>l mismo Congreso la<br />
pres<strong>en</strong>tación <strong>de</strong> investigaciones <strong>en</strong> Red. Es a partir <strong>de</strong> esta convocatoria que<br />
<strong>de</strong>s<strong>de</strong> Chile se propone constituir <strong>un</strong>a red internacional para investigar el tema <strong>de</strong><br />
la ética <strong>en</strong> trabajo social, la que queda conformada por la alianza <strong>en</strong>tre el m<strong>un</strong>do<br />
académico y el profesional, con la participación <strong>de</strong>:<br />
12<br />
- el Colegio <strong>de</strong> asist<strong>en</strong>tes sociales <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia,<br />
- la Escuela <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> <strong>de</strong> la Universidad <strong>de</strong> Barcelona, el Colegio<br />
Profesional <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Cataluña y el profesor Alain Vilbrod<br />
<strong>de</strong>l Laboratorio <strong>de</strong> Sociología <strong>de</strong> la Universidad <strong>de</strong> Bretaña Occid<strong>en</strong>tal.<br />
- la Comisión <strong>de</strong> Ética <strong>de</strong>l Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Chile cuyos<br />
miembros son doc<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> la Universidad Tecnológica Metropolitana, la<br />
Pontificia Universidad Católica <strong>de</strong> Chile y la Universidad <strong>de</strong> Arte y Ci<strong>en</strong>cias<br />
<strong>Social</strong>es. ARCIS<br />
Este texto correspon<strong>de</strong> a dicha investigación <strong>en</strong> Red, cuyo foco es la ética <strong>en</strong> el<br />
trabajo social y más específicam<strong>en</strong>te, <strong>en</strong> la interv<strong>en</strong>ción profesional <strong>de</strong> los<br />
trabajadores sociales, realizada <strong>en</strong> Val<strong>en</strong>cia y Barcelona ( España) y <strong>en</strong> Chile.<br />
Dicha investigación fue seleccionada, j<strong>un</strong>to a otros proyectos <strong>de</strong> investigación, para<br />
ser pres<strong>en</strong>tada <strong>en</strong> el 33 Congreso M<strong>un</strong>dial <strong>de</strong> Escue<strong>las</strong> <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> a<br />
realizarse <strong>en</strong> Santiago <strong>de</strong> Chile <strong>en</strong>tre el 28 y 31 <strong>de</strong> agosto <strong>de</strong> 2006. La<br />
investigación se realizó <strong>en</strong>tre mediados <strong>de</strong> 2005 y 2006 y fue pres<strong>en</strong>tada <strong>en</strong> el 33°<br />
Congreso.<br />
El docum<strong>en</strong>to que pres<strong>en</strong>tamos se estructura <strong>en</strong> : La Pres<strong>en</strong>tación que <strong>en</strong>trega <strong>un</strong>a<br />
<strong>de</strong>scripción explicativa global <strong>de</strong> la investigación y <strong>de</strong> su contexto <strong>de</strong> realización y<br />
diseño.. En el primer capítulo se incluy<strong>en</strong> <strong>las</strong> tres pon<strong>en</strong>cias pres<strong>en</strong>tadas <strong>en</strong> el<br />
Primer Seminario Nacional <strong>de</strong> Ética realizado <strong>en</strong> Santiago, <strong>en</strong> octubre <strong>de</strong>l año<br />
2004, <strong>en</strong> el Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Chile. En este seminario que marca<br />
el inicio <strong>de</strong>l proceso <strong>de</strong> investigación intervinieron los profesores Diego Palma <strong>de</strong> la
Universidad <strong>de</strong> Arte y Ci<strong>en</strong>cias <strong>Social</strong>es ARCIS con la pon<strong>en</strong>cia “La Ética <strong>en</strong><br />
<strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>”, Ricardo Sa<strong>las</strong> <strong>de</strong> la Universidad Raúl Silva H<strong>en</strong>ríquez con la<br />
pon<strong>en</strong>cia “Problemas y perspectivas <strong>de</strong>l diálogo intercultural como <strong>un</strong>a filosofía<br />
práctica” y, Patricio Miranda <strong>de</strong> la Pontificia Universidad Católica <strong>de</strong> Chile qui<strong>en</strong><br />
expuso “Cuestiones éticas <strong>en</strong> trabajo social <strong>en</strong> <strong>las</strong> <strong>voces</strong> <strong>de</strong> <strong>sus</strong> <strong>actores</strong>”. En el<br />
capítulo seg<strong>un</strong>do, se incluy<strong>en</strong> <strong>las</strong> investigaciones realizadas <strong>en</strong> Barcelona y<br />
Val<strong>en</strong>cia (España) y la realizada <strong>en</strong> Chile, como partes <strong>de</strong> la investigación <strong>en</strong> Red.<br />
Finalm<strong>en</strong>te, se incluye alg<strong>un</strong>os Hallazgos y Reflexiones Finales y <strong>las</strong> reflexiones y<br />
los apr<strong>en</strong>dizajes que aporta la investigación.<br />
Diseño <strong>de</strong> la investigación<br />
Tema: Ética profesional y trabajo social: principios, valores, problemas y dilemas<br />
éticos <strong>de</strong> la acción profesional.<br />
La ética y el <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong><br />
Plantearse el tema <strong>de</strong> la ética <strong>en</strong> trabajo social requiere dar cuanta <strong>de</strong> <strong>un</strong> marco<br />
g<strong>en</strong>eral sobre el discurso, el contexto cultural y la Acción humana. Esta<br />
investigación filosófica se pue<strong>de</strong> situar al interior <strong>de</strong> la discusión sobre los aportes y<br />
limitaciones <strong>de</strong> dos perspectivas filosófica <strong>de</strong>l discurso que se han puesto, a veces,<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong> modo exagerado, a saber <strong>en</strong>tre la herm<strong>en</strong>éutica <strong>en</strong>t<strong>en</strong>dida como “teoría<br />
crítica <strong>de</strong> <strong>las</strong> i<strong>de</strong>ologías” (por ejemplo, Habermas y Apel) y <strong>un</strong>a herm<strong>en</strong>éutica como<br />
“recolección <strong>de</strong> s<strong>en</strong>tido” (por ejemplo Gadamer, Ricoeur y Ladrière).<br />
El supuesto filosófico, <strong>de</strong>l profesor Ricardo Sa<strong>las</strong> (1996) es señalar la necesidad <strong>de</strong><br />
realizar <strong>un</strong>a lectura cruzada <strong>de</strong> <strong>las</strong> principales categóricas <strong>de</strong> ambas teorías <strong>de</strong>l<br />
discurso lo que permitirá reedificar <strong>las</strong> nociones <strong>de</strong> razón dialógica y com<strong>un</strong>icativa,<br />
articulándo<strong>las</strong> <strong>en</strong> <strong>un</strong> nivel herm<strong>en</strong>éutico y <strong>en</strong> <strong>un</strong> nivel pragmático <strong>de</strong> mayor<br />
complejidad, que da cuanta <strong>de</strong> la dinámica <strong>de</strong> la razón <strong>en</strong> su dim<strong>en</strong>sión teóricopráctico.<br />
La finalidad <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, es lo que se conoce como el “ethos profesional”. Es<br />
<strong>un</strong> tipo <strong>de</strong> actividad que ti<strong>en</strong>e fin <strong>en</strong> sí misma y por el cual recibe su legitimidad al<br />
interior <strong>de</strong> <strong>un</strong>a sociedad <strong>de</strong>terminada. Este fin da cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> la f<strong>un</strong>cionalidad<br />
social por la que somos reconocidos. El fin ti<strong>en</strong>e que ver con el s<strong>en</strong>tido, la<br />
coher<strong>en</strong>cia, la pl<strong>en</strong>itud que busca alcanzar <strong>un</strong>a profesión, <strong>en</strong> este caso, la <strong>de</strong>l<br />
<strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>.<br />
Toda acción profesional ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>a int<strong>en</strong>cionalidad o <strong>un</strong> fin a alcanzar. El carácter <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> profesiones según A<strong>de</strong>la Cortina, ti<strong>en</strong>e relación con la promoción <strong>de</strong> la vida<br />
bu<strong>en</strong>a, <strong>en</strong> <strong>un</strong> contexto institucional “la actividad profesional no es sólo <strong>un</strong> medio<br />
para conseguir <strong>un</strong>a meta que está situada fuera <strong>de</strong> ella (el ingreso), sino <strong>un</strong>a<br />
13
actividad que ti<strong>en</strong>e el fin <strong>en</strong> sí misma. Por <strong>de</strong>cirlo con Aristóteles, no es poíesis,<br />
acción mediante la cual se obti<strong>en</strong>e <strong>un</strong> objeto situado fuera <strong>de</strong> ella, sino praxis<br />
acción que se realiza por sí misma; no es la praxis atelés, sin fin interno, sino praxis<br />
teleía, que conti<strong>en</strong>e <strong>en</strong> sí misma el fin” 4 .<br />
Para Nydia Alywin la finalidad <strong>de</strong> la profesión ti<strong>en</strong>e que ver con ser “here<strong>de</strong>ros| <strong>de</strong><br />
<strong>un</strong>a pasión por la promoción humana, por la solidaridad y por el servicio a los<br />
pobres y marginados que pue<strong>de</strong> ejemplificarse <strong>en</strong> Jane Adams, creando servicios,<br />
impulsando la organización <strong>de</strong> trabajadores y mujeres, y dirigi<strong>en</strong>do <strong>un</strong> amplio<br />
movimi<strong>en</strong>to a favor <strong>de</strong> la paz <strong>en</strong> el m<strong>un</strong>do, para oponerse a la primera Guerra<br />
M<strong>un</strong>dial, lo que la hizo merecedora al premio Nóbel <strong>de</strong> la Paz 1922(...) Vemos así<br />
que poseer sólidos valores éticos no sólo aporta discernimi<strong>en</strong>to acerca <strong>de</strong> los fines<br />
y los medios, sino que g<strong>en</strong>era <strong>un</strong>a po<strong>de</strong>rosa fuerza moral que otorga coher<strong>en</strong>cia a<br />
la conducta y que permite <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar sin claudicar a múltiples dificulta<strong>de</strong>s”. 5<br />
Las condiciones sociales, estructurales, culturales y personales <strong>en</strong> que hoy<br />
<strong>de</strong>sarrollamos nuestra acción profesional, van mostrando <strong>las</strong> dificulta<strong>de</strong>s <strong>de</strong> ejercer<br />
este ethos profesional. La her<strong>en</strong>cia que nos han <strong>de</strong>jado nuestros antepasados <strong>de</strong> la<br />
pasión por la justicia social y la promoción humana, se ve frágilizada por el tipo <strong>de</strong><br />
racionalidad instrum<strong>en</strong>tal imperante <strong>en</strong> nuestra profesión y, por <strong>en</strong><strong>de</strong>, <strong>en</strong> la fuerza<br />
moral que hoy t<strong>en</strong>emos como profesión. Hoy constatamos que el quehacer<br />
profesional se impregna cada vez más <strong>de</strong> <strong>un</strong>a mayor burocratización <strong>de</strong> los<br />
servicios, <strong>de</strong> falta <strong>de</strong> diálogo <strong>en</strong>tre <strong>actores</strong> sociales, falta <strong>de</strong> f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tación y<br />
argum<strong>en</strong>tación a principios <strong>un</strong>iversales <strong>de</strong> <strong>las</strong> <strong>de</strong>cisiones profesionales, dificulta<strong>de</strong>s<br />
id<strong>en</strong>titarias y pert<strong>en</strong><strong>en</strong>cia gremial, olvido <strong>de</strong> sí mismo y autocompr<strong>en</strong>sión.<br />
Ortega y Arangur<strong>en</strong> nos recuerdan que el término ‘moral’ ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong> s<strong>en</strong>tido<br />
<strong>de</strong>portivo: está ‘alto <strong>de</strong> moral’ el que se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra <strong>en</strong> forma, el que está preparado<br />
para <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar limpiam<strong>en</strong>te cualquier competición <strong>en</strong> la vida; está <strong>de</strong>smoralizado<br />
qui<strong>en</strong> no ti<strong>en</strong>e arrestos para aceptar ningún reto. Lo importante no es tanto ser<br />
moral o inmoral, como estar alto <strong>de</strong> moral o <strong>de</strong>smoralizado. 6 La situación actual <strong>de</strong>l<br />
<strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, su ejercicio profesional, su organización, repres<strong>en</strong>ta <strong>un</strong>a ‘baja <strong>de</strong><br />
moral’ y esta falta <strong>de</strong> s<strong>en</strong>tido nos afecta <strong>en</strong> nuestro quehacer, como sujetos y<br />
profesionales éticos-políticos.<br />
Ahora bi<strong>en</strong>, sigui<strong>en</strong>do a A<strong>de</strong>la Cortina po<strong>de</strong>mos <strong>de</strong>cir que <strong>las</strong> profesiones, <strong>en</strong><br />
especial el <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, pue<strong>de</strong> llegar a pot<strong>en</strong>ciar <strong>un</strong>a mayor legitimidad<br />
social si se asume la f<strong>un</strong>ción moral que ella ti<strong>en</strong>e <strong>en</strong> la sociedad civil, es <strong>de</strong>cir,<br />
<strong>en</strong> tanto profesionales somos fu<strong>en</strong>te <strong>de</strong> moralización social por cuanto poseemos<br />
autocompr<strong>en</strong>sión crítica, <strong>de</strong>sarrollamos procesos solidarios, aspiramos a la<br />
emancipación <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas, poseemos compet<strong>en</strong>cia com<strong>un</strong>icativa, nos<br />
guiamos por principios <strong>un</strong>iversales y <strong>de</strong> corresponsabilidad: <strong>en</strong> <strong>de</strong>finitiva, todo<br />
aquello que po<strong>de</strong>mos nombrar como racionalidad <strong>sus</strong>tantiva.<br />
4<br />
Cortina A. & Conill, J.( 1994): 10 palabras claves <strong>en</strong> ética <strong>de</strong> <strong>las</strong> profesiones, Ed. Verbo Divino,<br />
Navarra, , p.14.<br />
5<br />
Aylwin N. (1997): “<strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y ética profesional” <strong>en</strong> Revista <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, N° 69,<br />
PUC, Santiago, p.127.<br />
6<br />
Arangur<strong>en</strong> J.L.L.( 1997): Ética, Ed Biblioteca Nueva, S.L., Madrid.<br />
14
En la pres<strong>en</strong>te investigación, partimos <strong>de</strong>l supuesto <strong>de</strong> que los actos lingüísticos <strong>de</strong><br />
los trabajadores sociales, dan cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> los valores y principios que han o están<br />
<strong>sus</strong>t<strong>en</strong>tando el ejercicio profesional. A través <strong>de</strong> los discursos examinaremos no<br />
sólo estos ámbitos sino también <strong>las</strong> dificulta<strong>de</strong>s éticas-morales <strong>de</strong> <strong>las</strong> actuales<br />
prácticas profesionales. En <strong>de</strong>finitiva, <strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>un</strong> análisis herm<strong>en</strong>éutico y el <strong>estudio</strong><br />
<strong>de</strong>l quehacer cotidiano, pondremos <strong>en</strong> el c<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> la discusión el l<strong>en</strong>guaje, los<br />
símbolos, los procesos <strong>de</strong> interpretación <strong>de</strong> los propios trabajadores sociales y, por<br />
tanto, los valores y principios éticos <strong>de</strong>l quehacer profesional.<br />
Tanto la investigación realizada <strong>en</strong> Barcelona como <strong>en</strong> Chile, respond<strong>en</strong> al <strong>en</strong>foque<br />
anteriorm<strong>en</strong>te <strong>de</strong>scrito, pero <strong>en</strong> Val<strong>en</strong>cia, el equipo optó por <strong>un</strong> <strong>en</strong>foque analítico<br />
explicativo coher<strong>en</strong>te con su <strong>estudio</strong> , ori<strong>en</strong>tado a id<strong>en</strong>tificar, medir, analizar y<br />
explicar el grado <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to, <strong>de</strong> los principios, valores, y criterios así como el<br />
orig<strong>en</strong> <strong>de</strong> <strong>las</strong> causas <strong>de</strong> los impedim<strong>en</strong>tos que <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tran los trabajadores sociales<br />
<strong>en</strong> su ejercicio profesional.<br />
Así, el propósito g<strong>en</strong>eral <strong>de</strong> la investigación <strong>en</strong> red busca “dar cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> los<br />
principios, valores y problemas éticos que constituy<strong>en</strong> <strong>las</strong> actuales prácticas <strong>de</strong> lo<br />
trabajadores sociales <strong>en</strong> contexto <strong>de</strong> <strong>de</strong>sigualdad tanto <strong>en</strong> Chile como <strong>en</strong> España.<br />
15
CAPITULO I<br />
Buscando anteced<strong>en</strong>tes acerca <strong>de</strong>l concepto <strong>de</strong> ética vinculado al<br />
trabajo social y <strong>sus</strong> <strong>de</strong>safíos <strong>en</strong> la época contemporánea.<br />
En este capítulo se pres<strong>en</strong>tan <strong>las</strong> confer<strong>en</strong>cias sobre ética dictadas por<br />
académicos <strong>un</strong>iversitarios <strong>en</strong> el seminario realizado <strong>en</strong> el Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes<br />
<strong>Social</strong>es con el que se da inicio al proceso <strong>de</strong> investigación sobre ética <strong>de</strong>l<br />
trabajo social <strong>en</strong> Chile. Como se señala <strong>en</strong> el título <strong>de</strong>l capítulo se invitó a los<br />
académicos a aportar <strong>sus</strong> conocimi<strong>en</strong>tos y experi<strong>en</strong>cia <strong>en</strong> el tema <strong>de</strong> la ética <strong>en</strong><br />
trabajo social.<br />
Problemas y perspectivas <strong>de</strong>l diálogo intercultural como <strong>un</strong>a<br />
filosofía práctica.<br />
Ricardo Sa<strong>las</strong> Astrain (*) *<br />
En primer lugar, quisiera agra<strong>de</strong>cer al Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es por<br />
esta invitación a inaugurar el inicio <strong>de</strong> <strong>las</strong> reflexiones éticas <strong>en</strong> vuestra profesión.<br />
En seg<strong>un</strong>do lugar, quiero esbozar alg<strong>un</strong>as categorías <strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>un</strong>a filosofía <strong>de</strong>l<br />
diálogo intercultural.<br />
La perspectiva intercultural que busco esbozar aquí sintetiza <strong>las</strong> i<strong>de</strong>as ya<br />
planteadas <strong>en</strong> <strong>un</strong> libro publicado con el título <strong>de</strong> Ética intercultural. Este <strong>en</strong>foque<br />
intercultural <strong>de</strong> la acción, que es lo que <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>mos como filosofía <strong>de</strong> la práctica,<br />
nos ayudará a mostrar la riqueza <strong>de</strong> la filosofía <strong>de</strong>l l<strong>en</strong>guaje, inspirada<br />
herm<strong>en</strong>éutica y pragmáticam<strong>en</strong>te, y su aporte a <strong>un</strong>a teoría <strong>de</strong> la acción que parte<br />
<strong>de</strong> la experi<strong>en</strong>cia y <strong>de</strong> <strong>sus</strong> discursos Esta breve exposición <strong>de</strong>l problema ético<br />
tratará así <strong>de</strong> <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r la relevancia <strong>de</strong>l conflicto <strong>en</strong> <strong>un</strong> m<strong>un</strong>do multicultural, que<br />
exige nuevas formas <strong>de</strong> p<strong>en</strong>sar la acción humana. Que pued<strong>en</strong> ser útiles para<br />
replantear el concepto <strong>de</strong> ética <strong>de</strong>l trabajo social intercultural. Por ello vamos a<br />
consi<strong>de</strong>rar dos gran<strong>de</strong>s p<strong>un</strong>tos:<br />
1. El problema filosófico <strong>de</strong>l discurso. Esbozamos brevem<strong>en</strong>te el estado<br />
filosófico <strong>de</strong> la cuestión.<br />
2. El problema <strong>de</strong>l diálogo intercultural. Señalamos <strong>las</strong> categorías c<strong>en</strong>trales <strong>de</strong><br />
la pon<strong>en</strong>cia: discursividad, interlogos, reflexividad, nexo mito-logos y la<br />
traducción.<br />
EL PROBLEMA FILOSÓFICO DEL DISCURSO.<br />
El marco g<strong>en</strong>eral <strong>de</strong> esta pon<strong>en</strong>cia está constituido por <strong>las</strong> relaciones<br />
∗ Filósofo y profesor <strong>de</strong> Filosofía <strong>de</strong> la Escuela <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> <strong>de</strong> la Universidad Raúl Silva<br />
H<strong>en</strong>ríquez.<br />
17
teórico-prácticas que permit<strong>en</strong> reflexionar sobre el “Discurso, el contexto cultural y<br />
la acción humana”. Un análisis fec<strong>un</strong>do se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra <strong>en</strong> los rigurosos análisis <strong>de</strong> la<br />
racionalidad teórico-práctica <strong>de</strong> alg<strong>un</strong>os importantes filósofos <strong>de</strong> la herm<strong>en</strong>éutica<br />
contemporánea 7 .<br />
Esta investigación filosófica la hemos situado al interior <strong>de</strong> la discusión<br />
sobre los aportes y <strong>las</strong> limitaciones <strong>de</strong> dos perspectivas filosóficas <strong>de</strong>l discurso que<br />
se han opuesto, a veces, <strong>de</strong> <strong>un</strong> modo exagerado, a saber <strong>en</strong>tre <strong>un</strong>a herm<strong>en</strong>éutica<br />
<strong>en</strong>t<strong>en</strong>dida como “teoría crítica <strong>de</strong> <strong>las</strong> i<strong>de</strong>ologías” ( por ejemplo, Habermas y Apel), y<br />
<strong>un</strong>a herm<strong>en</strong>éutica como “recolección <strong>de</strong>l s<strong>en</strong>tido” (por ejemplo Gadamer, Ricoeur y<br />
Ladrière). Este proyecto ha permitido realizar <strong>un</strong>a lectura cruzada <strong>de</strong> <strong>las</strong> principales<br />
categorías <strong>de</strong> ambas teorías <strong>de</strong>l discurso y re-edificar <strong>las</strong> nociones <strong>de</strong> razón<br />
dialógica y com<strong>un</strong>icativa, articulándo<strong>las</strong> <strong>en</strong> <strong>un</strong> nivel herm<strong>en</strong>éutico y <strong>en</strong> <strong>un</strong> nivel<br />
pragmático <strong>de</strong> mayor complejidad, que da cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> la dinámica <strong>de</strong> la razón <strong>en</strong> su<br />
dim<strong>en</strong>sión teórico-práctica, ésta es la base <strong>de</strong>l análisis más a<strong>de</strong>cuado <strong>de</strong>l vínculo<br />
<strong>en</strong>tre contexto cultural y acción humana.<br />
La fec<strong>un</strong>didad teórica <strong>de</strong> este <strong>en</strong>trecruzami<strong>en</strong>to <strong>en</strong>tre la herm<strong>en</strong>éutica y la<br />
pragmática <strong>de</strong>muestra que la razón <strong>en</strong> su dim<strong>en</strong>sión teórico-práctica, al ser<br />
analogada a <strong>un</strong> giro lingüístico, permite remontar hacia la estructuración interna <strong>de</strong>l<br />
l<strong>en</strong>guaje mismo, que comporta <strong>un</strong>a estructura objetiva –la l<strong>en</strong>gua- y <strong>un</strong>a<br />
estructuración subjetiva e intersubjetiva –el discurso-. Este importante resultado<br />
hace posible <strong>de</strong>scubrir la génesis <strong>de</strong> <strong>las</strong> significaciones, tanto <strong>en</strong> el proceso <strong>de</strong><br />
elaboración <strong>de</strong> los l<strong>en</strong>guajes <strong>de</strong> <strong>las</strong> ci<strong>en</strong>cias como <strong>en</strong> los diversos niveles <strong>de</strong><br />
significación <strong>de</strong> <strong>las</strong> formas discursivas culturales. A través <strong>de</strong> este vínculo po<strong>de</strong>mos<br />
<strong>de</strong>cir la experi<strong>en</strong>cia y la acción humanas tal cual aparece <strong>en</strong> los contextos<br />
culturales, lo que permite re<strong>de</strong>scubrir y justipreciar los dispositivos semánticos <strong>de</strong><br />
los discursos que habían sido <strong>de</strong>scuidados o <strong>de</strong>spreciados por el ci<strong>en</strong>tificismo.<br />
La productividad semántica <strong>de</strong> la herm<strong>en</strong>éutica <strong>de</strong> Gadamer-Ricoeur-<br />
Ladrière y <strong>las</strong> presuposiciones lógico-pragmáticas <strong>de</strong>l discurso argum<strong>en</strong>tativo –<br />
como lo pret<strong>en</strong><strong>de</strong> la pragmática habermasiana y apeliana- refier<strong>en</strong> a <strong>un</strong>a común<br />
articulación <strong>de</strong> la dinámica significativa que se apoya analógicam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> <strong>un</strong>a<br />
dinámica <strong>de</strong>l s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> ord<strong>en</strong> no puram<strong>en</strong>te discursiva, sino ontológica. Esta tesis,<br />
tal cual nos la confirman también los análisis <strong>de</strong> Conill <strong>de</strong> la U. <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia y <strong>de</strong><br />
Maesschalck <strong>de</strong> la U <strong>de</strong> Lovaina, permite sost<strong>en</strong>er que el l<strong>en</strong>guaje, <strong>en</strong> su s<strong>en</strong>tido<br />
ontológico más amplio, es portador <strong>de</strong> <strong>un</strong>a afirmación acerca <strong>de</strong>l ser-dicho; y que a<br />
la vez <strong>de</strong>staca <strong>un</strong> movimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> lo real que se <strong>de</strong>ja p<strong>las</strong>mar por la dinámica<br />
discursiva que no es sólo <strong>un</strong> movimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l l<strong>en</strong>guaje <strong>en</strong> sí mismo, sino que porta<br />
el s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> la exist<strong>en</strong>cia humana misma, lo que exige avanzar <strong>en</strong> la construcción<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong> nuevo tipo <strong>de</strong> pragmática contextual, que hemos preferido d<strong>en</strong>ominar<br />
“pragmática prima“.<br />
La pragmática prima, tal como la <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>mos, recoge los lineami<strong>en</strong>tos<br />
básicas <strong>de</strong>:<br />
7 En forma especial <strong>de</strong>stacaríamos a los filósofos Gadamer, Habermas, Ricoeur, Apel y<br />
Ladrière. Este trabajo investigativo ha sido fruto <strong>de</strong> <strong>un</strong> Proyecto financiado por Fon<strong>de</strong>cyt, <strong>de</strong><br />
duración <strong>de</strong> tres años (Nº1010718).<br />
18
• Una herm<strong>en</strong>éutica <strong>de</strong> la finitud, como la <strong>de</strong>sarrollada por Gadamer, que<br />
admite el ineludible juego <strong>de</strong> la conci<strong>en</strong>cia histórica que conlleva la<br />
dim<strong>en</strong>sión retórica <strong>de</strong> la interpretación.<br />
• Una pragmática <strong>de</strong> la com<strong>un</strong>icación que asume el presupuesto <strong>de</strong> la<br />
com<strong>un</strong>idad <strong>de</strong> com<strong>un</strong>icación <strong>en</strong> <strong>un</strong> l<strong>en</strong>guaje i<strong>de</strong>al que asegura la vali<strong>de</strong>z <strong>de</strong><br />
los <strong>en</strong><strong>un</strong>ciados.<br />
La ‘pragmática prima’ <strong>en</strong>sambla <strong>las</strong> formas <strong>de</strong>l discurso –<strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>sus</strong> raigambres<br />
histórico-narrativas hasta <strong>sus</strong> formas <strong>de</strong> reconstrucción com<strong>un</strong>icativa más<br />
compleja- a partir <strong>de</strong> <strong>un</strong>a concepción <strong>de</strong> la dinamicidad <strong>de</strong> la significatividad. La<br />
teoría lingüístico-exist<strong>en</strong>cial <strong>de</strong>l s<strong>en</strong>tido sost<strong>en</strong>ida <strong>en</strong> la herm<strong>en</strong>éutica <strong>de</strong> Gadamer<br />
y Ricoeur ya no pue<strong>de</strong> quedar reducida meram<strong>en</strong>te al diálogo y a la narración<br />
histórica sino que requier<strong>en</strong> establecer <strong>un</strong>a mediación con <strong>un</strong>a teoría crítica. ¿Qué<br />
es lo que permite <strong>en</strong> última instancia esta articulación <strong>de</strong> <strong>un</strong>a pragmática primera?<br />
En primer lugar, la necesidad <strong>de</strong> formular <strong>un</strong>a teoría que dé cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> la<br />
formalidad <strong>de</strong>l s<strong>en</strong>tido, ya que éste no requiere <strong>de</strong> <strong>un</strong>a substancia o cont<strong>en</strong>ido para<br />
mostrar <strong>un</strong> algo, sino que es parte <strong>de</strong> <strong>un</strong>a estructuración teleológica interna, como<br />
lo <strong>de</strong>muestra Ladrière, para cada <strong>un</strong>a <strong>de</strong> <strong>las</strong> formas discursivas, que prean<strong>un</strong>cia<br />
<strong>un</strong>a dinamicidad <strong>de</strong> la misma exist<strong>en</strong>cia.<br />
En seg<strong>un</strong>do lugar, reconocer que así como la forma lingüística habita <strong>en</strong> la<br />
dinamicidad <strong>de</strong>l l<strong>en</strong>guaje n<strong>un</strong>ca clausurado, así la acción humana como expresión<br />
<strong>de</strong>l acto <strong>de</strong> <strong>un</strong>a exist<strong>en</strong>cia pue<strong>de</strong> asegurarse su propia id<strong>en</strong>tidad ética a partir <strong>de</strong><br />
<strong>un</strong>a reapropiación reconstructiva <strong>de</strong>l sí mismo. Esta perspectiva dinámica exige<br />
reconocer como categoría c<strong>en</strong>tral “el m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> la vida”. Des<strong>de</strong> este <strong>en</strong>torno vital<br />
específico brotan <strong>las</strong> experi<strong>en</strong>cias originarias sobre <strong>las</strong> que se establec<strong>en</strong> los<br />
dispositivos <strong>de</strong> s<strong>en</strong>tido. La acción humana está, por tanto, al mismo tiempo inserta<br />
<strong>en</strong> <strong>un</strong> m<strong>un</strong>do simbólico humano que solo acce<strong>de</strong> parcialm<strong>en</strong>te a la apropiación <strong>de</strong><br />
este esfuerzo por existir, por lo tanto <strong>de</strong>be recurrir a la <strong>un</strong>iversalización <strong>de</strong> <strong>sus</strong><br />
cont<strong>en</strong>idos éticos.<br />
Sigui<strong>en</strong>do la lectura <strong>en</strong>trecruzada <strong>de</strong> ambas teorías filosóficas hemos sido<br />
conducidos a <strong>de</strong>stacar la relevancia <strong>de</strong> los rasgos <strong>de</strong> la racionalidad práctica y <strong>de</strong><br />
los l<strong>en</strong>guajes morales <strong>de</strong> acuerdo a <strong>las</strong> interpretaciones <strong>de</strong> los cinco filósofos<br />
m<strong>en</strong>cionados. Este marco dialógico y com<strong>un</strong>icativo ha sido relevante para precisar<br />
la hipótesis <strong>de</strong> investigación <strong>en</strong> este campo que <strong>en</strong>trecruza herm<strong>en</strong>éutica y<br />
pragmática. Esta tesis g<strong>en</strong>eral queremos <strong>de</strong>sarrollarla <strong>en</strong> el marco <strong>de</strong> <strong>un</strong>a filosofía<br />
y <strong>un</strong>a socio antropología <strong>de</strong> la práctica inspiradas por el mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong>l “diálogo<br />
intercultural”.<br />
EL PROBLEMA DEL DIÁLOGO INTERCULTURAL.<br />
1. La discursividad y el inter-logos<br />
Se podría <strong>de</strong>cir que la postura herm<strong>en</strong>éutica es fuerte <strong>en</strong> la compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong><br />
<strong>un</strong> s<strong>en</strong>tido narrativo asociado a la afirmación <strong>de</strong> valores vinculados al m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> la<br />
vida. Es <strong>en</strong> este campo <strong>en</strong> que <strong>las</strong> tesis pragmáticas ti<strong>en</strong><strong>en</strong> dificulta<strong>de</strong>s, <strong>en</strong> especial<br />
para mostrar los procesos <strong>de</strong> aplicación <strong>de</strong> <strong>las</strong> normas a los contextos. Los valores<br />
19
apr<strong>en</strong>didos por los sujetos <strong>en</strong> los m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida son parte <strong>de</strong> soportes simbólicos<br />
y narrativos con los que <strong>de</strong>be contar <strong>un</strong>a argum<strong>en</strong>tación que responda a <strong>las</strong><br />
exig<strong>en</strong>cias <strong>de</strong> los contextos, como dice Michelini: “Por ello, cuando discutimos <strong>en</strong><br />
serio, es porque queremos resolver algún problema <strong>de</strong>l m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> la vida. No se<br />
trata, por lo tanto, <strong>de</strong> contraponer artificialm<strong>en</strong>te la vida a la argum<strong>en</strong>tación, el vivir<br />
al argüir…” 8 .<br />
El mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong>l diálogo intercultural, <strong>en</strong> tanto es parte <strong>de</strong> <strong>un</strong>a pragmática<br />
discursiva, exige acoger la dim<strong>en</strong>sión procedim<strong>en</strong>tal <strong>de</strong> la pragmática puesto que<br />
requerimos <strong>un</strong> proceso argum<strong>en</strong>tativo y <strong>un</strong>iversal que contribuya a precisar <strong>las</strong><br />
reg<strong>las</strong> concretas que se requier<strong>en</strong> para resolver los conflictos inher<strong>en</strong>tes a la acción<br />
<strong>en</strong> <strong>sus</strong> contextos. Esto <strong>en</strong>trega la indicación pragmática elem<strong>en</strong>tal <strong>de</strong> que todo<br />
discurso intersubjetivo exige el planteami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> razones. Por lo tanto <strong>en</strong> el terr<strong>en</strong>o<br />
<strong>de</strong> <strong>las</strong> relaciones humanas se exige <strong>un</strong> tratami<strong>en</strong>to razonado <strong>en</strong> que <strong>de</strong>bemos<br />
pon<strong>de</strong>rar e incorporar al máximo número <strong>de</strong> involucrados. Empero esto exige que<br />
<strong>las</strong> razones no se <strong>de</strong>finan <strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>un</strong>a visión <strong>de</strong>formada <strong>de</strong> la racionalidad<br />
hegemónica. Las razones <strong>de</strong> <strong>las</strong> que se trata aquí, no son aquél<strong>las</strong> inher<strong>en</strong>tes a <strong>un</strong><br />
sistema monocultural sino que son <strong>las</strong> que se conforman a partir <strong>de</strong> prácticas<br />
reflexivas asociadas a <strong>las</strong> diversas formas discursivas exist<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> cada cultura:<br />
por ello cabe distinguir el auténtico diálogo <strong>de</strong>l diálogo inauténtico.<br />
La <strong>de</strong>finición pragmática <strong>de</strong> <strong>las</strong> condiciones discursivas exigidas por <strong>un</strong> auténtico<br />
diálogo intercultural, obliga <strong>en</strong>trar a configurar con más precisión la i<strong>de</strong>a que<br />
Gadamer ha formulado con la expresión <strong>de</strong> <strong>las</strong> ‘razones <strong>de</strong> los otros’. Si nosotros y<br />
los otros t<strong>en</strong>emos razones <strong>de</strong> nuestros p<strong>un</strong>tos <strong>de</strong> vista, <strong>en</strong>tonces habría que caer<br />
<strong>en</strong> la i<strong>de</strong>a que todos t<strong>en</strong>drían la razón, y por ello caeríamos, in<strong>de</strong>fectiblem<strong>en</strong>te, <strong>en</strong><br />
los errores <strong>de</strong>l relativismo y <strong>de</strong>l herm<strong>en</strong>euticismo (Sería ésta <strong>un</strong>a tesis<br />
contextualista radical). El error <strong>de</strong> esta concepción es que se cierra a <strong>las</strong><br />
posibilida<strong>de</strong>s <strong>de</strong>l intercambio <strong>de</strong> razones que exige la com<strong>un</strong>icación. Pero<br />
sost<strong>en</strong>emos que el extremo contrario no es tampoco plausible, a saber la tesis <strong>de</strong><br />
<strong>un</strong> <strong>un</strong>iversalismo radical, <strong>de</strong> que po<strong>de</strong>mos com<strong>un</strong>icar todo a todos. Nos parece que<br />
ambos extremos ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>de</strong>fectos teóricos insuperables: el primero <strong>en</strong>cierra <strong>las</strong><br />
formas discursivas <strong>en</strong> el particularismo <strong>de</strong>l ethos, y el seg<strong>un</strong>do exagera el discurso<br />
argum<strong>en</strong>tativo presuponi<strong>en</strong>do el tri<strong>un</strong>fo <strong>de</strong> la razón formalista por sobre la ‘razón<br />
vital’.<br />
En este plano es m<strong>en</strong>ester sost<strong>en</strong>er al contrario <strong>de</strong> ambos extremos, que la<br />
postura pragmática instruida por la herm<strong>en</strong>éutica, exige <strong>un</strong>a postura mediadora que<br />
justifica <strong>un</strong> principio o meta-norma <strong>un</strong>iversal que requiere ser ubicado fr<strong>en</strong>te a los<br />
discursos y prácticas <strong>de</strong> los sujetos <strong>en</strong> contexto. La pragmática, <strong>en</strong> s<strong>en</strong>tido estricto,<br />
justifica <strong>las</strong> normas que aseguran <strong>un</strong> tratami<strong>en</strong>to equitativo a todos los hombres y<br />
mujeres <strong>de</strong> todas <strong>las</strong> culturas, requier<strong>en</strong> <strong>un</strong> levantami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> criterios<br />
f<strong>un</strong>dacionales <strong>de</strong> los contextos <strong>de</strong> acción, ellos pued<strong>en</strong> ser meta-contextuales o<br />
intra-contextuales. Los primeros alud<strong>en</strong> a <strong>las</strong> prácticas <strong>de</strong> compr<strong>en</strong>sión ‘<strong>en</strong>treculturas’,<br />
mi<strong>en</strong>tras que <strong>las</strong> seg<strong>un</strong>das alud<strong>en</strong> a <strong>las</strong> prácticas <strong>de</strong> compr<strong>en</strong>sión al<br />
interior <strong>de</strong> nuestro modo <strong>de</strong> vida. Ambas no pued<strong>en</strong> <strong>de</strong>finir los procedimi<strong>en</strong>tos que<br />
establec<strong>en</strong> los criterios reguladores com<strong>un</strong>es. Esta forma procedim<strong>en</strong>tal es preciso<br />
8 Michelini D., Globalización, Interculturalidad y Exclusión, Rio Cuarto, Ediciones ICALA, 2002,<br />
p. 122.<br />
20
ecuperarla, pero no es consist<strong>en</strong>te <strong>de</strong>sgajarla <strong>de</strong> los contextos <strong>de</strong> vida que es el<br />
horizonte don<strong>de</strong> se articulan <strong>las</strong> acciones <strong>de</strong> los sujetos. En nuestra óptica los<br />
procedimi<strong>en</strong>tos surg<strong>en</strong> a través <strong>de</strong>l dinamismo operativo <strong>de</strong> los registros<br />
discursivos mismos, es <strong>en</strong> particular a partir <strong>de</strong> ellos, que se establece la dinámica<br />
<strong>de</strong>l s<strong>en</strong>tido abierto a la <strong>un</strong>iversalidad, por lo tanto los procedimi<strong>en</strong>tos se requier<strong>en</strong><br />
articular a <strong>las</strong> formas reflexivas operantes <strong>en</strong> cada cultura.<br />
La modalidad pragmática permitiría precisar <strong>las</strong> condiciones lingüísticas que<br />
todos los interlocutores, que se quier<strong>en</strong> efectivam<strong>en</strong>te <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r, utilizarían para<br />
obt<strong>en</strong>er acuerdos que respet<strong>en</strong> <strong>las</strong> especificida<strong>de</strong>s propias. Esto sería el auténtico<br />
diálogo intercultural: “Sólo si el que pert<strong>en</strong>ece a la cultura t<strong>en</strong>ida como superior<br />
trasci<strong>en</strong><strong>de</strong> su cultura <strong>de</strong>s<strong>de</strong> d<strong>en</strong>tro relativizándola y no consi<strong>de</strong>rándola ya como<br />
parámetro, es posible <strong>en</strong>tablar <strong>un</strong> diálogo intercultural realm<strong>en</strong>te simétrico y<br />
simbiótico. Pero <strong>en</strong> ese caso el diálogo será constituy<strong>en</strong>te para ambos, no sólo<br />
para el <strong>de</strong> cultura popular” 9 .<br />
Enfatizando la conciliación <strong>de</strong> estas dos propuestas herm<strong>en</strong>éuticas y<br />
pragmáticas, se requiere <strong>de</strong>mostrar el nexo preciso por el que ambas son<br />
complem<strong>en</strong>tarias. Si se logra <strong>de</strong>mostrar, ello permitiría avanzar consist<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te<br />
<strong>en</strong> <strong>un</strong>a teoría <strong>de</strong> <strong>un</strong>a razón ético-práctica que ayu<strong>de</strong> a compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r y compartir <strong>las</strong><br />
‘razones <strong>de</strong> los otros’ <strong>en</strong> <strong>un</strong> auténtico diálogo intercultural. Estas razones requier<strong>en</strong><br />
modularse, al mismo tiempo, como parte <strong>de</strong> <strong>un</strong>a actividad herm<strong>en</strong>éutica (<strong>en</strong> tanto<br />
consi<strong>de</strong>ra la compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> <strong>las</strong> activida<strong>de</strong>s expresivas y significativas <strong>de</strong> los<br />
m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida, <strong>en</strong> particular por su esfuerzo <strong>de</strong> contextualización <strong>de</strong> los símbolos,<br />
textos, discursos, narraciones pres<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> los diversos sujetos y com<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s) y<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong>a actividad pragmática (<strong>en</strong> tanto <strong>de</strong>staca la necesaria validación <strong>de</strong> <strong>un</strong> tipo <strong>de</strong><br />
l<strong>en</strong>guaje que asegure <strong>en</strong><strong>un</strong>ciados válidos, que puedan ser confrontados y que<br />
<strong>en</strong>tregue resultados fiables no sólo para <strong>un</strong>a com<strong>un</strong>idad <strong>de</strong> vida).<br />
El diálogo intercultural que implica la aceptación <strong>de</strong> la categoría <strong>de</strong> <strong>las</strong> ‘razones<br />
<strong>de</strong> los otros’ supone aceptar <strong>en</strong>tonces, que la reflexividad humana no es algo<br />
exterior a los procesos productivos <strong>de</strong> los contextos, sino que ella se vuelve<br />
operante internam<strong>en</strong>te a través <strong>de</strong> la articulación <strong>de</strong> <strong>las</strong> formas discursivas, y exige<br />
aceptar acuerdos básicos sobre <strong>las</strong> reg<strong>las</strong> y procedimi<strong>en</strong>tos. Este nexo <strong>en</strong>tre<br />
reflexividad contextual y procesos <strong>de</strong> mediación normativos no pue<strong>de</strong> ser<br />
puram<strong>en</strong>te localizado <strong>de</strong> acuerdo a los usos específicos <strong>de</strong> cada cultura, pues ello<br />
no aseguraría el <strong>en</strong>t<strong>en</strong>dimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> <strong>un</strong>os con otros, y <strong>en</strong> forma especial <strong>en</strong>tre<br />
aquéllos que no compart<strong>en</strong> los mismos m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida.<br />
Una i<strong>de</strong>a como la referida, requiere necesariam<strong>en</strong>te <strong>de</strong> <strong>un</strong>a crítica <strong>de</strong>l<br />
contextualismo <strong>en</strong> su versión más radical, que se niega a la apertura a <strong>las</strong> formas<br />
discursivas <strong>de</strong> los otros; como si la interconexión alterativa fuera siempre <strong>un</strong>a mera<br />
imposición <strong>de</strong>finida por <strong>las</strong> culturas más po<strong>de</strong>rosas. Ya hemos indicado que j<strong>un</strong>to a<br />
este contextualismo radical, sería preciso cuestionar seriam<strong>en</strong>te <strong>un</strong>a <strong>de</strong>terminada<br />
forma <strong>de</strong> <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r la inconm<strong>en</strong>surabilidad <strong>de</strong> <strong>las</strong> culturas, lo que implicaría aceptar,<br />
al m<strong>en</strong>os hipotéticam<strong>en</strong>te, la posibilidad <strong>de</strong> llegar a <strong>de</strong>finir formas procedim<strong>en</strong>tales<br />
que sean compartidas por sujetos que manti<strong>en</strong><strong>en</strong> raigambres distintas a los<br />
9 Trigo P., « Establecer <strong>un</strong>a sociedad multiétnica y pluricultural <strong>en</strong> <strong>un</strong> estado <strong>de</strong> justicia», <strong>en</strong><br />
Revista ITER Nº 28 (2002), p. 74.<br />
21
contextos valorativos y normativos. En este s<strong>en</strong>tido, se exige que la propia teoría<br />
<strong>de</strong> los actos <strong>de</strong> habla, que ha dado orig<strong>en</strong> a la discusión acerca <strong>de</strong> la<br />
heterog<strong>en</strong>eidad <strong>de</strong> los discursos, retome la cuestión c<strong>en</strong>tral <strong>de</strong>l l<strong>en</strong>guaje que se<br />
privilegia para <strong>en</strong><strong>un</strong>ciar tal heterog<strong>en</strong>eidad. Si es correcto afirmar que exist<strong>en</strong><br />
reg<strong>las</strong> apropiadas a los juegos <strong>de</strong>l l<strong>en</strong>guaje, como lo indica el seg<strong>un</strong>do<br />
Wittg<strong>en</strong>stein, no lo es afirmar que <strong>en</strong>tre el<strong>las</strong> no exista ning<strong>un</strong>a posibilidad <strong>de</strong><br />
converg<strong>en</strong>cias que permitan pasar <strong>de</strong> <strong>un</strong>o a otra, que al m<strong>en</strong>os permita reconocer<br />
<strong>las</strong> reg<strong>las</strong> que le son necesarias para hacer significativo <strong>un</strong> discurso. Aquí resultará<br />
relevante el mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong> la traducción que ya vamos a exponer sucintam<strong>en</strong>te.<br />
La tesis c<strong>en</strong>tral <strong>de</strong>l vínculo <strong>en</strong>tre la herm<strong>en</strong>éutica y la pragmática <strong>de</strong>l discurso<br />
que sost<strong>en</strong>emos, es que permite dar cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> la mutua acción intersubjetiva<br />
intercultural que está <strong>en</strong> el c<strong>en</strong>tro <strong>de</strong>l <strong>de</strong>bate <strong>de</strong> esta pon<strong>en</strong>cia; pero, por sobre<br />
todo, asegura la posibilidad <strong>de</strong> <strong>un</strong>a mutua compr<strong>en</strong>sión, a partir no <strong>de</strong>l conj<strong>un</strong>to<br />
cultural <strong>de</strong> códigos discursivos más po<strong>de</strong>rosos, sino <strong>de</strong> <strong>un</strong> proceso interconexión.<br />
Esto pue<strong>de</strong> ayudar a <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r por qué no son aceptables <strong>las</strong> reg<strong>las</strong>, <strong>en</strong> el terr<strong>en</strong>o<br />
esta vez histórico, <strong>de</strong>l conj<strong>un</strong>to cultural <strong>de</strong> códigos discursivos más po<strong>de</strong>rosos por<br />
sobre los discursos <strong>de</strong>bilitados, y particularm<strong>en</strong>te la riqueza <strong>de</strong> <strong>un</strong> <strong>estudio</strong> <strong>de</strong> <strong>un</strong><br />
inter-logos que sugiere el <strong>en</strong>samblaje <strong>de</strong> dos o más conj<strong>un</strong>tos <strong>de</strong> códigos<br />
discursivos, esto último es lo que cabría d<strong>en</strong>ominar el auténtico diálogo<br />
intercultural.<br />
En síntesis, por diálogo intercultural <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>remos aquél que no se precipita<br />
rápidam<strong>en</strong>te a <strong>un</strong>a conciliación apresurada para anular <strong>las</strong> difer<strong>en</strong>cias <strong>en</strong>tre los<br />
registros discursivos (sost<strong>en</strong>er que exist<strong>en</strong> <strong>las</strong> mismas reg<strong>las</strong> <strong>un</strong>iversales para<br />
todos los discursos), ni tampoco el tipo <strong>de</strong> diálogo que se cierra a reconocer <strong>las</strong><br />
dificulta<strong>de</strong>s efectivas exist<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> la com<strong>un</strong>icación <strong>en</strong>tre seres humanos que han<br />
conformado difer<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te <strong>sus</strong> m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida (sost<strong>en</strong>er que <strong>las</strong> reg<strong>las</strong> <strong>de</strong> los<br />
registros discursivos son todas difer<strong>en</strong>tes). Este diálogo plantea <strong>un</strong>a modalidad,<br />
más paci<strong>en</strong>te, para <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r a <strong>las</strong> otros <strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>las</strong> propias articulaciones<br />
discursivas, lo que implica sost<strong>en</strong>er que <strong>en</strong> el ejercicio para alcanzar <strong>las</strong> razones <strong>de</strong><br />
los otros existe siempre <strong>un</strong>a mediación <strong>de</strong> la articulación <strong>de</strong> los registros <strong>en</strong> que se<br />
conforman los sujetos. Es <strong>un</strong> diálogo intercultural aquél que colabora <strong>en</strong> el difícil<br />
arte <strong>de</strong> compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r los propios procesos discursivos que no se pue<strong>de</strong> hacer n<strong>un</strong>ca<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong> modo claro sin el apoyo <strong>de</strong> los otros.<br />
Esto ti<strong>en</strong>e repercusiones para el análisis <strong>de</strong>l i<strong>de</strong>al moral <strong>de</strong> con-vivir con<br />
otros, <strong>en</strong> el respeto <strong>de</strong> <strong>las</strong> distintas manera <strong>de</strong> vivir y el asegurami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> <strong>un</strong>a vida<br />
moral plural. Toda reflexión moral exige este re-conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> <strong>las</strong> reg<strong>las</strong><br />
discursivas si se busca <strong>un</strong>a compr<strong>en</strong>sión con otros sistemas <strong>de</strong> moralidad. Este<br />
nuevo esfuerzo teórico es más complejo que los anteriores paradigmas <strong>de</strong>finidos<br />
pues exige <strong>de</strong>finir la dinamicidad <strong>de</strong> los procesos discursivos que forjan los<br />
recíprocos reconocimi<strong>en</strong>tos para evaluar <strong>las</strong> posibilida<strong>de</strong>s efectivas <strong>de</strong> compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r<br />
la acción <strong>de</strong> sujetos <strong>en</strong> estas dos socieda<strong>de</strong>s multiculturales. No se trata, <strong>en</strong>tonces,<br />
<strong>de</strong> sost<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a posición <strong>de</strong> in<strong>de</strong>fer<strong>en</strong>ciación <strong>de</strong> los sistemas <strong>de</strong> moralidad, se<br />
trata, más bi<strong>en</strong> <strong>de</strong> mostrar <strong>las</strong> posibilida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> su traducción ev<strong>en</strong>tual. Entonces, lo<br />
que está <strong>en</strong> juego es <strong>un</strong> diálogo al mismo tiempo <strong>en</strong>tre lo <strong>un</strong>iversal y lo contextual,<br />
sin querer precipitar la discusión a ningún extremo. Esta visión permite asumir <strong>de</strong><br />
<strong>un</strong> mejor modo <strong>las</strong> dificulta<strong>de</strong>s históricas <strong>de</strong> la conviv<strong>en</strong>cia humana, cargadas <strong>de</strong> asimetrías<br />
y <strong>de</strong> discriminación.<br />
22
Empero, esta tesis conti<strong>en</strong>e ciertas dificulta<strong>de</strong>s, ella no va <strong>de</strong> suyo ya que la<br />
compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> otro juego <strong>de</strong> l<strong>en</strong>guaje pue<strong>de</strong> hacerse al interior <strong>de</strong> mi propia<br />
constelación cultural. Es preciso distinguir <strong>en</strong>tonces <strong>en</strong>tre el compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r a otro al<br />
interior <strong>de</strong> mi m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> vida y que comparte rasgos relevantes <strong>de</strong> mi misma matriz<br />
discursiva cultural y la compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> <strong>un</strong> otro que forma parte <strong>de</strong> <strong>un</strong>a cultura<br />
totalm<strong>en</strong>te difer<strong>en</strong>te. P<strong>en</strong>samos que <strong>en</strong> ambos casos, con difer<strong>en</strong>cias notorias por<br />
cierto, se está obligado a aceptar <strong>un</strong>a cierta t<strong>en</strong>sión <strong>en</strong>tre <strong>un</strong>idad-diversidad <strong>de</strong> la<br />
modalidad intersubjetiva, que justam<strong>en</strong>te pued<strong>en</strong> resolverse si apelamos al<br />
concurso <strong>de</strong> <strong>un</strong>a discursividad propia <strong>de</strong>l diálogo intercultural.<br />
Por esto la cuestión ya <strong>de</strong>batida <strong>de</strong> <strong>las</strong> ‘razones <strong>de</strong> los otros’ no pue<strong>de</strong> ser<br />
radicalizada a partir <strong>de</strong> <strong>un</strong> mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong> su difer<strong>en</strong>cia ni subsumidas bajo <strong>un</strong> mismo<br />
logos <strong>un</strong>iversal ya pre<strong>de</strong>finido por la propia tradición occid<strong>en</strong>tal. Esto supondría<br />
como ha indicado la profesora Dina Picotti, “reconocer explícitam<strong>en</strong>te la<br />
construcción histórica <strong>de</strong>l logos humano como inter-logos” 10 , es <strong>de</strong>cir, la posibilidad<br />
<strong>de</strong> <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r a los otros <strong>en</strong> <strong>sus</strong> razones a partir <strong>de</strong> <strong>un</strong>a poli-fonía <strong>de</strong> logos, por el<br />
que somos consci<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> la modalidad <strong>de</strong> mi logos cultural y <strong>de</strong> cómo po<strong>de</strong>mos<br />
abrirnos a otros logos.<br />
Esta afirmación exige cuestionar la compr<strong>en</strong>sión occid<strong>en</strong>talizante <strong>de</strong> esta<br />
afirmación, <strong>en</strong> clave <strong>de</strong> la crítica <strong>de</strong> <strong>un</strong>a razón monocultural. Esto podría aclararse<br />
con <strong>un</strong> par <strong>de</strong> indicaciones, <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el p<strong>un</strong>to <strong>de</strong> vista intercultural, como el que<br />
sugiere Panikkar. Para él el problema epistemológico <strong>de</strong> la compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong>l otro es<br />
relevante, puesto que:<br />
“La novedad y la dificultad <strong>de</strong> la filosofía intercultural consiste <strong>en</strong> que<br />
no existe <strong>un</strong>a plataforma metacultural <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la que realizar <strong>un</strong>a<br />
interpretación <strong>de</strong> <strong>las</strong> culturas, <strong>de</strong>bido a que toda interpretación es nuestra<br />
interpretación. Es verdad que este int<strong>en</strong>to para interpretar otra cultura es <strong>un</strong><br />
paso intermedio que nos abre a influ<strong>en</strong>cias externas y nos ofrece <strong>un</strong> cierto<br />
conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l otro. Pero el ‘otro’ no se sabe a sí mismo como ‘otro’. El<br />
‘otro’ para la otra cultura es ‘nosotros’. Nos <strong>en</strong>contramos <strong>de</strong>lante <strong>de</strong> <strong>un</strong>a<br />
aporía: ¿Cómo preservamos nuestra racionalidad al trasc<strong>en</strong><strong>de</strong>rla?, ¿Cómo<br />
po<strong>de</strong>mos <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r al ‘otro’ si no somos el otro?” 11 .<br />
Fornet-Betancourt plantea también otras consi<strong>de</strong>raciones herm<strong>en</strong>éuticas<br />
acerca <strong>de</strong> la dificultad <strong>de</strong> la compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong>l otro, y <strong>las</strong> vincula con el predominio<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong> tipo <strong>de</strong> racionalidad monocultural, que no es consci<strong>en</strong>te <strong>de</strong> todas <strong>sus</strong><br />
mediaciones contextuales <strong>en</strong> la com<strong>un</strong>icación compr<strong>en</strong>siva <strong>de</strong>l otro:<br />
“Nuestra teoría <strong>de</strong>l <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r t<strong>en</strong>dría que hacerse cargo <strong>de</strong>l otro,<br />
precisam<strong>en</strong>te por ser sujeto histórico <strong>de</strong> vida y <strong>de</strong> p<strong>en</strong>sami<strong>en</strong>to, no es n<strong>un</strong>ca<br />
constituible ni reconstruible <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la posición <strong>de</strong> otro sujeto. Fr<strong>en</strong>te al otro<br />
no cabe <strong>en</strong>tonces la reconstrucción teórica <strong>de</strong>s<strong>de</strong> mi forma <strong>de</strong> p<strong>en</strong>sar, sino<br />
la reserva teórica <strong>de</strong>l que se pone a escuchar el discurso <strong>de</strong> otro forma <strong>de</strong><br />
p<strong>en</strong>sar, y ya vislumbra <strong>en</strong> esa escucha el comi<strong>en</strong>zo <strong>de</strong> la trans-formación<br />
recíproca. La tarea consistiría <strong>en</strong>tonces <strong>en</strong> empr<strong>en</strong><strong>de</strong>r la reformulación <strong>de</strong><br />
10 Picotti D., “Sobre ‘Filosofía Intercultural’”, <strong>en</strong> Stromata Nº 52 (1996), p. 298.<br />
11 Panikkar <strong>en</strong> Arnaiz (Ed.), El discurso intercultural, Madrid, Biblioteca Nueva, 2002, p. 47.<br />
23
24<br />
nuestros medios <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el pleito <strong>de</strong> <strong>las</strong> <strong>voces</strong> <strong>de</strong> la razón o<br />
<strong>de</strong> <strong>las</strong> culturas <strong>en</strong> el marco <strong>de</strong> la com<strong>un</strong>icación abierta, y por la<br />
reconstrucción <strong>de</strong> teorías monoculturalm<strong>en</strong>te constituidas” 12 .<br />
Estas observaciones plantean como problema c<strong>en</strong>tral la cuestión <strong>de</strong> la<br />
ecuación <strong>en</strong>tre racionalidad y l<strong>en</strong>guaje, que nos parece que está <strong>en</strong> el c<strong>en</strong>tro <strong>de</strong><br />
este gran <strong>de</strong>bate levantado por Apel y Habermas <strong>en</strong> la ética <strong>de</strong> la discusión, pero<br />
que está cont<strong>en</strong>ido <strong>en</strong> el problema <strong>de</strong>l problema <strong>de</strong>l s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> la racionalidad<br />
herm<strong>en</strong>éutica <strong>en</strong> Gadamer, Ricoeur y Ladrière. Nos parece que el resultado<br />
<strong>de</strong>cisivo <strong>de</strong>l diálogo intercultural es ganar <strong>en</strong> el terr<strong>en</strong>o <strong>de</strong> <strong>un</strong>a crítica pragmática y<br />
herm<strong>en</strong>éutica <strong>de</strong> la razón monocultural. Habría que concluir que, tal como la ha<br />
practicado <strong>un</strong>a filosofía occid<strong>en</strong>tal, hemos elaborado <strong>un</strong>a construcción<br />
frecu<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te hegemónica, que no acepta ‘<strong>las</strong> razones’ <strong>de</strong> aquellos que no han<br />
alcanzado el nivel <strong>de</strong> racionalismo <strong>de</strong> nuestra cultura. Este racionalismo que<br />
provi<strong>en</strong>e <strong>de</strong> la antigüedad griega, se ha <strong>de</strong>sarrollado <strong>en</strong> <strong>un</strong>a parte importante por la<br />
cultura occid<strong>en</strong>tal. Alg<strong>un</strong>os p<strong>en</strong>sadores pi<strong>en</strong>san que este racionalismo está<br />
graficado hoy <strong>en</strong> la ampliación <strong>de</strong>l proyecto <strong>de</strong> la racionalidad ci<strong>en</strong>tífico-técnico a<br />
todos los m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida.<br />
Una crítica <strong>de</strong> <strong>las</strong> dim<strong>en</strong>siones etnoc<strong>en</strong>tristas que han predominado <strong>en</strong> <strong>las</strong><br />
ci<strong>en</strong>cias <strong>de</strong> <strong>las</strong> culturas y <strong>en</strong> el racionalismo occid<strong>en</strong>tal parece que es compartido<br />
por los filósofos <strong>de</strong> la pragmática y <strong>de</strong> la herm<strong>en</strong>éutica, que <strong>de</strong>bat<strong>en</strong> este p<strong>un</strong>to.<br />
Empero <strong>un</strong> <strong>en</strong>foque intercultural, agrega <strong>un</strong>a cuestión más al asociar la crítica a la<br />
racionalidad imperante como <strong>un</strong> ejercicio <strong>de</strong> <strong>de</strong>s-f<strong>un</strong>dación <strong>de</strong> la racionalidad, no<br />
<strong>en</strong> contra <strong>de</strong> la racionalidad, sino <strong>de</strong> <strong>un</strong> proyecto hegemónico asociado a la<br />
mo<strong>de</strong>rnidad occid<strong>en</strong>tal. Por ello se busca <strong>de</strong>mostrar que exist<strong>en</strong> formas <strong>de</strong> saber<br />
que no han sido valoradas sufici<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te <strong>en</strong> el este marco racionalista, por ello<br />
consi<strong>de</strong>ramos j<strong>un</strong>to a Maesschalck, que es preciso introducir la categoría c<strong>en</strong>tral <strong>de</strong><br />
la reflexividad.<br />
2. La categoría <strong>de</strong> la reflexividad como mediación <strong>en</strong>tre filosofía y teología.<br />
Sost<strong>en</strong>emos que la filosofía intercultural exige el levantami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> la<br />
categoría <strong>de</strong> la reflexividad. Ella es clave d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> <strong>las</strong> exig<strong>en</strong>cias <strong>de</strong>l diálogo<br />
intercultural, porque permite explicitar <strong>las</strong> dificulta<strong>de</strong>s <strong>de</strong> compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r los códigos<br />
discursivos y práxicos <strong>de</strong> otros m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida, ello permite avanzar como nos<br />
<strong>en</strong>seña la Escuela <strong>de</strong> Frankfurt a <strong>de</strong>svelar <strong>las</strong> formas i<strong>de</strong>ológicas <strong>de</strong> la racionalidad<br />
como parte <strong>de</strong> <strong>las</strong> astucias <strong>de</strong>l po<strong>de</strong>r. Esclareci<strong>en</strong>do la noción <strong>de</strong> reflexividad se<br />
contribuye a avanzar <strong>en</strong> la a<strong>de</strong>cuada crítica <strong>de</strong> la razón abstracta y homogénea, a<br />
partir <strong>de</strong>l reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> los otros saberes culturales. En este p<strong>un</strong>to se<br />
conc<strong>en</strong>tra el problema teórico <strong>de</strong> la eticidad f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal <strong>de</strong>l m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> la vida. En<br />
cada forma discursiva <strong>en</strong>contramos los dispositivos <strong>de</strong> s<strong>en</strong>tido que prefiguran la<br />
eticidad propia <strong>de</strong> la acción humana. Es la ‘razón práctica intercultural’ que avanza<br />
<strong>en</strong> la compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> los saberes <strong>de</strong> los m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida.<br />
12 Fornet-Betancourt R., Transformación intercultural <strong>de</strong> la Filosofía, Bilbao, Desclée <strong>de</strong><br />
Brouwer, 2001, p. 42.
La reflexividad como categoría c<strong>en</strong>tral no lleva a afirmar <strong>un</strong> saber <strong>de</strong>scontextualizado,<br />
ni como se hablaba <strong>en</strong> la filosofía exist<strong>en</strong>cial <strong>de</strong> <strong>un</strong> sujeto<br />
<strong>de</strong>scarnado o <strong>de</strong>s-historizado. La reflexividad permite compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>en</strong> el análisis <strong>de</strong><br />
la acción, su <strong>en</strong>raizami<strong>en</strong>to con la memoria <strong>de</strong> los que nos preced<strong>en</strong>: <strong>de</strong> <strong>sus</strong><br />
proyectos y <strong>de</strong> <strong>las</strong> luchas pasadas, <strong>de</strong> <strong>las</strong> construcciones esbozadas y <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
resist<strong>en</strong>cias a <strong>las</strong> formas <strong>de</strong> dominación y <strong>en</strong> particular nos sitúan fr<strong>en</strong>te a los<br />
sufrimi<strong>en</strong>tos vividos por los seres humanos. La reflexividad está <strong>en</strong><strong>de</strong>uda fr<strong>en</strong>te al<br />
saber <strong>de</strong> los antepasados -que nos han <strong>en</strong>tregado los espacios <strong>de</strong> conviv<strong>en</strong>cia-, <strong>las</strong><br />
tradiciones <strong>de</strong> resist<strong>en</strong>cias, la espera y el s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong>l dolor humano que nos<br />
acercan a los hombres y mujeres <strong>de</strong> todas <strong>las</strong> culturas. Las tradiciones que<br />
conforman los saberes que pudiéramos llamar “pre-teóricos” como afirma<br />
Habermas, no sólo son afirmaciones legadas <strong>de</strong> <strong>un</strong> m<strong>un</strong>do neutral, pacífico e<br />
ing<strong>en</strong>uo, sino es <strong>un</strong> saber que a<strong>de</strong>uda parte <strong>de</strong>l s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> la eticidad <strong>de</strong> la<br />
conviv<strong>en</strong>cia y <strong>de</strong> la resolución <strong>de</strong> los conflictos.<br />
En este saber <strong>de</strong>rivado ya existe <strong>un</strong>a precompr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> la con-viv<strong>en</strong>cia<br />
humana conflictiva, pero ello no es sufici<strong>en</strong>te. Para avanzar <strong>en</strong> la resolución<br />
conflictiva que es propia <strong>de</strong> esta acción <strong>en</strong> contexto es preciso afirmar <strong>un</strong> espacio<br />
<strong>de</strong> la interlocución. Debe construirse ese espacio que permite cuestionar la i<strong>de</strong>a<br />
simplista e i<strong>de</strong>ológica <strong>de</strong> que existe <strong>un</strong>a oposición radical <strong>en</strong>tre ‘mis razones’<br />
<strong>de</strong>rivadas <strong>de</strong> los registros discursivos <strong>de</strong> mi m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> vida y ‘<strong>las</strong> razones’ relativas<br />
a los otros discursos <strong>de</strong> mi m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> vida y “<strong>las</strong> razones <strong>de</strong> otros” relativas a otros<br />
discursos <strong>de</strong> otros m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida. Esta tesis es incorrecta puesto que implica<br />
introducir <strong>un</strong>a ruptura irremediable <strong>en</strong> <strong>un</strong> terr<strong>en</strong>o <strong>de</strong> la reflexividad moral y por lo<br />
tanto la imposibilidad <strong>de</strong>l diálogo intersubjetivo <strong>en</strong> el ámbito <strong>de</strong> la acción.<br />
En este plano, habría que explicitar que no es sólo inaceptable la<br />
<strong>de</strong>scalificación <strong>de</strong> <strong>las</strong> ‘razones <strong>de</strong> los otros’, sino que es inconsist<strong>en</strong>te con <strong>un</strong>a<br />
mirada mutua <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la criticidad. Se requiere sost<strong>en</strong>er así, la posibilidad <strong>de</strong> que <strong>las</strong><br />
razones <strong>de</strong> los ‘otros’ y ‘<strong>las</strong> razones’ que emerg<strong>en</strong> <strong>de</strong> mi m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> vida se articul<strong>en</strong><br />
llegando a acuerdos, que t<strong>en</strong>drán que ser <strong>de</strong>finidos por el mismo proceso <strong>de</strong><br />
intercompr<strong>en</strong>sión.<br />
Por ello estamos <strong>de</strong> acuerdo con la categoría <strong>de</strong> ‘interpelación’, por la que<br />
se reconoce esta participación <strong>de</strong> <strong>un</strong> otro <strong>en</strong> el diálogo, frecu<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te asimétrico:<br />
el grito <strong>de</strong>l otro es siempre <strong>un</strong>a forma <strong>de</strong> interpelación que cuestiona el sistema y<br />
<strong>de</strong>svela la a-simetría estructural. “Estos ‘Otros’, sin embargo, no son los otros ‘que<br />
la razón’, sino que son otros que ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>sus</strong> ‘razones’ para ‘proponer’, ‘interpelar’<br />
contra la exclusión y <strong>en</strong> favor <strong>de</strong> su inclusión <strong>en</strong> la com<strong>un</strong>idad <strong>de</strong> justicia” 13 , o como<br />
dice Fornet-Betancourt: “El <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tro con el otro es así interpelación; interpelación<br />
<strong>de</strong>s<strong>de</strong> la que <strong>de</strong>bería ser rep<strong>en</strong>sada nuestra manera <strong>de</strong> p<strong>en</strong>sar; pues <strong>en</strong> esa<br />
situación experim<strong>en</strong>tamos que hay otro horizonte <strong>de</strong> compr<strong>en</strong>sión que nosotros no<br />
f<strong>un</strong>damos y que, por eso mismo, nos <strong>de</strong>safía como <strong>un</strong>a posibilidad <strong>de</strong> respectivizar<br />
nuestra propia situación original” 14 .<br />
13 Dussel E., Debate <strong>en</strong> torno a la ética <strong>de</strong>l Discurso, México, Siglo XXI, 1994, p. 88.<br />
14 Fornet-Betancourt R., Op. cit., 2001, p. 41.<br />
25
Empero <strong>en</strong> este p<strong>un</strong>to, es preciso establecer <strong>un</strong>a breve conexión con el<br />
tema <strong>de</strong> la inconm<strong>en</strong>surabilidad 15 . Des<strong>de</strong> nuestra perspectiva intercultural es<br />
m<strong>en</strong>ester t<strong>en</strong>er <strong>un</strong> concepto más preciso <strong>de</strong> inconm<strong>en</strong>surabilidad. Nos parece que<br />
el que propone R. Berstein es a<strong>de</strong>cuado porque evita resolver la cuestión jugando<br />
<strong>en</strong>tre dos extremos ya cuestionados. Esta problemática se relaciona con dos<br />
posiciones discutibles acerca <strong>de</strong>l diálogo intercultural, a saber: por <strong>un</strong>a parte, el<br />
relativismo radical que ti<strong>en</strong><strong>de</strong> a cerrar el diálogo, <strong>en</strong> la medida que pret<strong>en</strong><strong>de</strong><br />
d<strong>en</strong><strong>un</strong>ciar la racionalidad dominante que asfixia los compon<strong>en</strong>tes reflexivos <strong>de</strong>l<br />
m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> vida, por lo cual la <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa <strong>de</strong> la inconm<strong>en</strong>surabilidad permite sost<strong>en</strong>er<br />
la <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa <strong>de</strong> la resist<strong>en</strong>cia a <strong>las</strong> culturas hegemónicas e invasoras; por otra parte,<br />
el <strong>un</strong>iversalismo radical integra el conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> <strong>las</strong> racionalida<strong>de</strong>s <strong>en</strong> nombre <strong>de</strong>l<br />
logos <strong>en</strong>t<strong>en</strong>dido como razón <strong>un</strong>iversal que sería la medida <strong>de</strong> todas <strong>las</strong><br />
racionalida<strong>de</strong>s inher<strong>en</strong>tes a <strong>las</strong> culturas humanas. Des<strong>de</strong> esta perspectiva, <strong>las</strong><br />
culturas se pued<strong>en</strong> m<strong>en</strong>surar a partir <strong>de</strong> <strong>un</strong> parámetro que se levanta como el único<br />
válido para todos, pero que termina reduci<strong>en</strong>do el papel <strong>de</strong> lo histórico y <strong>de</strong> lo<br />
particular.<br />
Parece impropio que <strong>de</strong>s<strong>de</strong> estas dos perspectivas particularista y<br />
<strong>un</strong>iversalista se logre caracterizar el carácter mas a<strong>de</strong>cuado <strong>de</strong> <strong>las</strong> formas<br />
razonables <strong>de</strong> la acción humana llamada a realizarse contextualm<strong>en</strong>te <strong>en</strong> el<br />
<strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tro intersubjetivo. Parece mas a<strong>de</strong>cuado rep<strong>en</strong>sar la racionalidad práctica<br />
no como <strong>un</strong>a <strong>un</strong>idad discursiva compacta, sino como conj<strong>un</strong>tos discursivos<br />
pluriformes y dinámicos, que se ajustan a los logros obt<strong>en</strong>idos por <strong>las</strong> teorías <strong>de</strong>l<br />
s<strong>en</strong>tido y significado <strong>de</strong> la herm<strong>en</strong>éutica y <strong>de</strong> la pragmática. Esto se podría<br />
esquematizar <strong>en</strong> <strong>un</strong>a discusión que ha sido clásico <strong>en</strong> nuestros <strong>estudio</strong>s <strong>de</strong> filosofía<br />
y teología, pero que aquí quisiera interpretarlo <strong>en</strong> el marco <strong>de</strong> <strong>un</strong>a reinterpretación<br />
<strong>de</strong> la noción <strong>de</strong>l mito y <strong>de</strong>l logos <strong>en</strong> el marco <strong>de</strong> este mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong>l diálogo<br />
intercultural.<br />
3. Un nuevo esbozo <strong>de</strong> la distinción <strong>en</strong>tre mythos y logos.<br />
Un aporte <strong>en</strong> este s<strong>en</strong>tido, lo <strong>en</strong>contramos <strong>en</strong> la obra <strong>de</strong> Pannikar. Él<br />
sosti<strong>en</strong>e que la contraposición griega clásica <strong>en</strong>tre logos y mythos ha conducido al<br />
concepto occid<strong>en</strong>tal <strong>de</strong> la razón a través <strong>de</strong> <strong>un</strong>a perversión racionalista, que le ha<br />
impedido ubicar la c<strong>en</strong>tralidad <strong>de</strong> la narrativa <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>o <strong>de</strong> la cultura, <strong>en</strong> vez <strong>de</strong><br />
ayudar a reconocer <strong>sus</strong> diversas <strong>voces</strong>, su polifonía 16 . La respuesta que ofrece<br />
Panikkar cuestiona ciertam<strong>en</strong>te la primacía <strong>de</strong> <strong>un</strong>a <strong>de</strong>terminada forma<br />
predominante <strong>en</strong> Occid<strong>en</strong>te, <strong>en</strong> que se ha homologado la razón a logos, pero<br />
olvidando que ella también es mythos. Al respecto nos señala: “El l<strong>en</strong>guaje no es<br />
solo logos; es también mythos y si los logoi pued<strong>en</strong> <strong>de</strong> algún modo ser traducidos,<br />
los mitos son muchos más difíciles <strong>de</strong> transplantar. La ‘compr<strong>en</strong>sión’ humana <strong>en</strong> el<br />
15 Este tema que hizo famoso T. Kuhn <strong>en</strong> su discusión acerca <strong>de</strong> los paradigmas ci<strong>en</strong>tíficos, ha<br />
sido puesto <strong>de</strong> nuevo <strong>en</strong> boga <strong>en</strong> el terr<strong>en</strong>o pragmático y ético-político por el filósofo<br />
norteamericano, R. Rorty.<br />
16 Fornet-Betancourt, Op. cit.<br />
26
s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> armonía y concordia requiere la com<strong>un</strong>ión con el mythos y no se<br />
soluciona con el sueño <strong>de</strong> la l<strong>en</strong>gua <strong>un</strong>iversalis <strong>de</strong> la ‘Ilustración’ <strong>en</strong> don<strong>de</strong> toda<br />
palabra ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong> s<strong>en</strong>tido preciso” 17 . Des<strong>de</strong> nuestra óptica se requiere <strong>en</strong>fatizar<br />
<strong>en</strong>tonces matrices <strong>en</strong> que po<strong>de</strong>mos reconocer los diversos logos, pero mostrar<br />
aquellos aspectos que limitan el <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tro con los otros. Ahora, sabemos que el<br />
mythos no pue<strong>de</strong> ser <strong>en</strong>t<strong>en</strong>dido sólo como experi<strong>en</strong>cia sino que es también <strong>un</strong><br />
discurso. Esto es particularm<strong>en</strong>te verda<strong>de</strong>ro <strong>en</strong> el ámbito <strong>de</strong> lo que se podría<br />
d<strong>en</strong>ominar la razonabilidad o la reflexividad que es <strong>un</strong>a <strong>de</strong> <strong>las</strong> categorías claves <strong>de</strong><br />
<strong>un</strong> p<strong>un</strong>to <strong>de</strong> vista intercultural puesto que ella surge <strong>de</strong>s<strong>de</strong> los niveles simbólicos y<br />
narrativos más básicos <strong>de</strong> <strong>un</strong>a cultura humana.<br />
Ya hemos explicitado <strong>las</strong> criticas expuestas por los filósofos a la mera<br />
id<strong>en</strong>tificación <strong>de</strong> los problemas éticos a los problemas <strong>de</strong> l<strong>en</strong>guaje. No volveremos<br />
a repetir lo que ya hemos avanzado, pero es correcto indicar que <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el<br />
mom<strong>en</strong>to que se busca afirmar el reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> la problemática <strong>de</strong> <strong>las</strong> razones<br />
<strong>de</strong> los otros, estaremos <strong>de</strong>stacando otras formas discursivas difer<strong>en</strong>tes a la<br />
argum<strong>en</strong>tación, que se int<strong>en</strong>ta consi<strong>de</strong>rar la forma por excel<strong>en</strong>cia para <strong>de</strong>batir <strong>en</strong> el<br />
terr<strong>en</strong>o com<strong>un</strong>icativo. Nos parece que <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>tido estricto <strong>de</strong> <strong>un</strong>a teoría <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
formas discursivas -que se vincula con los actos <strong>de</strong> habla- habría que reconocer<br />
que la i<strong>de</strong>a medular es asociar la reflexividad a <strong>las</strong> diversas formas discursivas;<br />
el<strong>las</strong> son <strong>las</strong> herrami<strong>en</strong>tas <strong>en</strong> <strong>las</strong> que apoya cualquier sujeto <strong>de</strong> <strong>un</strong>a cultura<br />
específica para expresar los significados <strong>de</strong> <strong>sus</strong> discursos humanos. Esta i<strong>de</strong>a es<br />
preciosa para el análisis <strong>de</strong> la acción cultural. Es preciso reconocer que exist<strong>en</strong> <strong>en</strong><br />
todas <strong>las</strong> culturas diversos niveles reflexivos, por lo que <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r por ejemplo <strong>un</strong><br />
<strong>de</strong>terminado <strong>en</strong><strong>un</strong>ciado ético exige insertarlo <strong>en</strong> <strong>un</strong> contexto significativo preciso.<br />
Es justam<strong>en</strong>te el terr<strong>en</strong>o moral y ético don<strong>de</strong> no se pue<strong>de</strong> <strong>de</strong>jar única y<br />
exclusivam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> <strong>las</strong> manos <strong>de</strong> los especialistas la clarificación <strong>de</strong> los s<strong>en</strong>tidos,<br />
sino que <strong>de</strong>be ser <strong>un</strong>a capacidad <strong>de</strong>sarrollada por todos y cada <strong>un</strong>o <strong>de</strong> los sujetos.<br />
El verda<strong>de</strong>ro fin <strong>de</strong> la vida ética es lograr dar cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> <strong>las</strong> acciones <strong>de</strong> sí mismo y<br />
<strong>de</strong> la apertura a otros sujetos que compart<strong>en</strong> nuestro m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> vida.<br />
Si esta tesis es correcta, po<strong>de</strong>mos afirmar que, <strong>en</strong> todos los contextos<br />
culturales se requiere alcanzar niveles <strong>de</strong> <strong>en</strong>juiciami<strong>en</strong>to fr<strong>en</strong>te a <strong>de</strong>terminados<br />
situaciones inhumanas. En cada cultura la vida ética se logra a través <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
virtualida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> <strong>las</strong> formas discursivas que pued<strong>en</strong> permitir llevar<strong>las</strong> a su nivel <strong>de</strong><br />
mayor reflexividad. El trabajo <strong>de</strong> los especialistas coincidiría <strong>en</strong>tonces con la<br />
posibilidad <strong>de</strong> sost<strong>en</strong>er que el problema <strong>de</strong> la lingüisticidad contextual permite<br />
compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>las</strong> relaciones intersubjetivas, lo que implica relevar a la vez <strong>un</strong>a<br />
perspectiva pragmática, y la herm<strong>en</strong>éutica. Se lograría establecer así <strong>un</strong>a<br />
concordancia <strong>en</strong>tre ‘<strong>las</strong> razones <strong>de</strong> los otros’ con ‘<strong>las</strong> diversas formas discursivas’<br />
que expresan la polifacética experi<strong>en</strong>cia humana y moral. Existiría <strong>en</strong>tonces la<br />
posibilidad <strong>de</strong> sost<strong>en</strong>er que la relación práctica por <strong>un</strong>a parte, no se reduce <strong>de</strong><br />
ningún modo a <strong>un</strong> acto com<strong>un</strong>icativo-lingüístico 18 , pero por otra parte se lograría<br />
aprovechar el tema <strong>de</strong> <strong>las</strong> ‘razones morales’ <strong>de</strong> <strong>un</strong> modo emin<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te<br />
com<strong>un</strong>icativo y reflexivo, <strong>en</strong> <strong>un</strong> terr<strong>en</strong>o <strong>de</strong> los actos <strong>de</strong> habla.<br />
17 Panikkar <strong>en</strong> Arnaiz, Op. Cit., p. 50.<br />
18 Dussel E., Op. cit., p. 83.<br />
27
Esta cuestión <strong>de</strong> <strong>un</strong>a discursividad horizontal o vertical es preciso<br />
complejizarla pues <strong>las</strong> relaciones intersubjetivas se dan <strong>en</strong> planos difer<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> el<br />
ámbito <strong>de</strong>l discurso moral <strong>en</strong> nuestras culturas. Es correcto afirmar que existe <strong>un</strong>a<br />
<strong>de</strong>terminada verticalidad como la que exige el apr<strong>en</strong>dizaje <strong>en</strong>tre maestro y<br />
discípulo, <strong>en</strong>tre padres e hijos, pero es necesario lograr siempre <strong>en</strong> algún<br />
mom<strong>en</strong>to, si prop<strong>en</strong><strong>de</strong>mos a <strong>un</strong>a personalidad moral autónoma, <strong>un</strong>a cierta simetría<br />
discursiva como la que se exige <strong>en</strong> el diálogo <strong>en</strong>tre pares. Dici<strong>en</strong>do esto queremos<br />
sost<strong>en</strong>er que existe <strong>un</strong>a t<strong>en</strong>sión <strong>en</strong>tre horizontalidad y verticalidad que nos es vital<br />
para compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r la compleja articulación discursiva exist<strong>en</strong>te <strong>en</strong> <strong>las</strong> culturas, por lo<br />
tanto esta tesis exigiría <strong>un</strong> nuevo reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> otros modos <strong>de</strong> vida que han<br />
constituidos la constitución <strong>de</strong>l s<strong>en</strong>tido <strong>en</strong>tre nosotros. Por ello no hay ética<br />
intercultural sin mediación intersubjetiva 19 . Entre horizontalidad y verticalidad<br />
discursiva exist<strong>en</strong> <strong>un</strong>a serie <strong>de</strong> graduaciones contextuales que <strong>de</strong>beríamos<br />
reconocer como ejercicios <strong>de</strong> resist<strong>en</strong>cia ya articulados <strong>en</strong> la interacción <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
culturas dominantes y <strong>de</strong> <strong>las</strong> culturas dominadas. En este p<strong>un</strong>to, es preciso indicar<br />
que <strong>un</strong>a cierta hegemonización occid<strong>en</strong>talizante ha conducido a privilegiar la<br />
verticalidad por sobre la horizontalidad.<br />
Pero el p<strong>un</strong>to, y lo volvemos a reiterar, es saber si el fracaso <strong>de</strong> <strong>un</strong>a<br />
relación <strong>de</strong> compr<strong>en</strong>sión intersubjetiva es la última palabra, o existe la posibilidad<br />
<strong>de</strong> agudizar otras formas <strong>de</strong> búsqueda <strong>de</strong> <strong>un</strong> <strong>en</strong>t<strong>en</strong>dimi<strong>en</strong>to alterativo que no es<br />
fácil, pero que requiere <strong>de</strong> <strong>un</strong>a actitud que es pl<strong>en</strong>am<strong>en</strong>te ética. Nos dice Berstein:<br />
28<br />
“Pero la respuesta a la am<strong>en</strong>aza <strong>de</strong> este fracaso práctico -que a<br />
veces pue<strong>de</strong> ser trágico- <strong>de</strong>be ser ética, esto es: asumir la responsabilidad<br />
<strong>de</strong> escuchar con at<strong>en</strong>ción, usar nuestra imaginación lingüística, emocional y<br />
cognitiva para captar lo que es expresado y dicho <strong>en</strong> tradiciones ‘extrañas’.<br />
Debemos hacer esto <strong>de</strong> manera que resistamos a la doble t<strong>en</strong>tación, tanto<br />
<strong>de</strong> asimilar superficialm<strong>en</strong>te lo que otros dic<strong>en</strong> <strong>en</strong> nuestras propias<br />
categorías y l<strong>en</strong>guaje sin hacer justicia a lo que es g<strong>en</strong>uinam<strong>en</strong>te difer<strong>en</strong>te y<br />
pue<strong>de</strong> ser inconm<strong>en</strong>surable, como <strong>de</strong> <strong>de</strong>spachar lo que el ‘otro’ esta<br />
dici<strong>en</strong>do como si fuera <strong>un</strong> disparate incoher<strong>en</strong>te. También <strong>de</strong>bemos<br />
resistirnos al doble peligro <strong>de</strong> la colonización imperialista y <strong>de</strong>l exotismo<br />
inauténtico -que a veces es d<strong>en</strong>ominado ‘vivir como los indíg<strong>en</strong>as’” 20 .<br />
Dicho esto se pue<strong>de</strong> inferir que el diálogo intercultural está lejos <strong>de</strong><br />
reformular la tesis <strong>de</strong> la pl<strong>en</strong>a compr<strong>en</strong>sión i<strong>de</strong>al <strong>de</strong> la ética discursiva<br />
(horizontalidad) ni tampoco a la aceptación <strong>de</strong> la incompr<strong>en</strong>sión histórica discursiva<br />
<strong>de</strong> los contextos latinoamericanos (verticalidad). Es necesario forjar <strong>un</strong> mo<strong>de</strong>lo<br />
teórico que permita establecer efectivam<strong>en</strong>te su articulación mutua. Ello pue<strong>de</strong><br />
<strong>en</strong>contrarse <strong>en</strong> el mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong> la traducción<br />
4. El mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong> la traducción<br />
Hagamos refer<strong>en</strong>cia sucintam<strong>en</strong>te al mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong> traducción, porque permite<br />
justam<strong>en</strong>te ilustrar la necesidad <strong>de</strong> acordar <strong>las</strong> reg<strong>las</strong> específicas necesarias para<br />
19 Cf. Sa<strong>las</strong> R., Lo Sagrado y lo Humano, Santiago, San Pablo, 1996, pp. 38-39.<br />
20 Berstein R.,“Una revisión <strong>de</strong> <strong>las</strong> conexiones <strong>en</strong>tre inconm<strong>en</strong>surabilidad y otredad“, <strong>en</strong> Isegoría<br />
Nº 3 (1991), pp. 13-14.
construir espacios com<strong>un</strong>es <strong>de</strong> intercompr<strong>en</strong>sión y que d<strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> dos códigos<br />
lingüísticos y culturales que articul<strong>en</strong> <strong>un</strong>a ‘fusión <strong>de</strong> horizontes’ significativa, que<br />
logre compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r los s<strong>en</strong>tidos y significados <strong>en</strong> la forma más recíproca posible 21 .<br />
En este s<strong>en</strong>tido, el tema <strong>de</strong> la traducción se vuelve el intermedio <strong>de</strong> la compr<strong>en</strong>sión<br />
<strong>de</strong>l l<strong>en</strong>guaje <strong>de</strong>l otro a partir <strong>de</strong> <strong>las</strong> posibilida<strong>de</strong>s que abre mi propio l<strong>en</strong>guaje y el<br />
l<strong>en</strong>guaje <strong>de</strong>l otro, reconoci<strong>en</strong>do que exist<strong>en</strong> ciertas condiciones que preparan el<br />
trabajo <strong>de</strong> distancia y <strong>de</strong> pert<strong>en</strong><strong>en</strong>cia, y que asimismo ti<strong>en</strong>e <strong>sus</strong> riesgos y<br />
limitaciones: “El p<strong>un</strong>to <strong>de</strong> partida efectivo para el diálogo intercultural <strong>en</strong> nuestra<br />
situación actual consistiría <strong>en</strong> diálogos <strong>en</strong>tre traductores. Esto es lo que quiere<br />
<strong>de</strong>cirse cuando se recomi<strong>en</strong>da que los interlocutores vayan al diálogo preparados.<br />
No basta con conocer la propia tradición; se <strong>de</strong>be también conocer, a<strong>un</strong>que sólo<br />
sea <strong>de</strong> <strong>un</strong> modo imperfecto, la cultura <strong>de</strong>l otro. Es más, no po<strong>de</strong>mos <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>un</strong><br />
texto a m<strong>en</strong>os que conozcamos su contexto” 22 .. En el mismo s<strong>en</strong>tido, Ricoeur nos<br />
plantea:<br />
“En realidad el nombre <strong>de</strong> traducción alu<strong>de</strong> a <strong>un</strong> f<strong>en</strong>óm<strong>en</strong>o<br />
<strong>un</strong>iversal que consiste <strong>en</strong> <strong>de</strong>cir el mismo m<strong>en</strong>saje <strong>de</strong> <strong>un</strong>a manera<br />
distinta. Por la traducción, el locutor <strong>de</strong> <strong>un</strong> idioma se traspasa al<br />
<strong>un</strong>iverso lingüístico <strong>de</strong> <strong>un</strong> idioma extranjero. A cambio, acoge d<strong>en</strong>tro<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong> espacio lingüístico la palabra <strong>de</strong>l otro. Este f<strong>en</strong>óm<strong>en</strong>o <strong>de</strong><br />
hospitalidad idiomática pue<strong>de</strong> servir <strong>de</strong> mo<strong>de</strong>lo a toda compr<strong>en</strong>sión<br />
<strong>en</strong> la que la aus<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> lo que podría llamarse <strong>un</strong> tercero <strong>en</strong><br />
sobrevuelo, pone <strong>en</strong> juego los mismos operadores <strong>de</strong> traspaso <strong>en</strong>…y<br />
<strong>de</strong> acogida <strong>en</strong>… cuyo acto <strong>de</strong> traducción es el mo<strong>de</strong>lo” 23 .<br />
Esta refer<strong>en</strong>cia al mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong> la traducción es significativa para cerrar, por<br />
ahora, <strong>las</strong> tres problemáticas señaladas: <strong>de</strong>l diálogo intercultural <strong>en</strong> contextos asimétricos,<br />
la cuestión <strong>de</strong> la inconm<strong>en</strong>surabilidad <strong>de</strong>l otro y la posible <strong>de</strong>rivación <strong>de</strong><br />
reg<strong>las</strong> <strong>en</strong> contextos específicos <strong>de</strong> a-simetría ya que permit<strong>en</strong> sost<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a i<strong>de</strong>a<br />
fuerte <strong>de</strong> la relación <strong>de</strong> traducción <strong>en</strong>tre los m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida, no a partir <strong>de</strong> <strong>un</strong>a<br />
exageración <strong>de</strong> la compr<strong>en</strong>sión total ni <strong>de</strong> la incompr<strong>en</strong>sión total.<br />
Recapitulemos, lo que hemos ganado para el programa <strong>de</strong> <strong>un</strong>a filosofía<br />
intercultural, tal como ya ha sido <strong>de</strong>finida. La primera cuestión es que <strong>de</strong>bemos<br />
abrirnos a <strong>un</strong> espacio <strong>de</strong> reconstrucción discursiva <strong>de</strong> los criterios reguladores al<br />
interior <strong>de</strong> <strong>las</strong> culturas. Pero lo más <strong>de</strong>cisivo es la posibilidad teórica <strong>de</strong> hacer <strong>un</strong><br />
camino discursivo ‘inter-culturas’ que contribuya a la elucidación <strong>de</strong> la compr<strong>en</strong>sión<br />
<strong>de</strong> sí y a la compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong>l otro, <strong>de</strong>fini<strong>en</strong>do los procedimi<strong>en</strong>tos que se necesitan<br />
para asegurar la mutua compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong>s<strong>de</strong> los contextos discursivos don<strong>de</strong> brota<br />
la productividad <strong>de</strong>l s<strong>en</strong>tido.<br />
Antes <strong>de</strong> terminar este tema señalemos que el concepto más complejo <strong>de</strong> la<br />
inconm<strong>en</strong>surabilidad, que nos permite efectivam<strong>en</strong>te llegar a f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tar la<br />
posibilidad <strong>de</strong> la intercompr<strong>en</strong>sión discursiva <strong>en</strong>tre los diversos m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida es<br />
crucial. Por ello hemos señalado que el mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong> la traducción resulta significativo<br />
para cerrar <strong>las</strong> tres problemáticas <strong>de</strong>l diálogo intercultural ya que permite sost<strong>en</strong>er<br />
21<br />
Sa<strong>las</strong> R., “Conquista, traducción y l<strong>en</strong>guaje misionero <strong>en</strong> el siglo XVI”, Revista Mapocho Nº<br />
23 (1992), p. 213.<br />
22<br />
Panikkar <strong>en</strong> Arnaiz, Op. Cit., p. 45.<br />
23<br />
Ricoeur P., Le Juste 2, Paris, Éditions Esprit, 2001, p. 282.<br />
29
<strong>un</strong>a i<strong>de</strong>a fuerte <strong>de</strong> la relación <strong>de</strong> traductibilidad <strong>en</strong>tre los m<strong>un</strong>dos <strong>de</strong> vida, no a partir<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong>a exageración <strong>de</strong> la compr<strong>en</strong>sión total ni <strong>de</strong> la incompr<strong>en</strong>sión total, es <strong>de</strong>cir<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong> diálogo intercultural que da cu<strong>en</strong>ta siempre <strong>de</strong> <strong>un</strong>a distancia cultural, j<strong>un</strong>to a<br />
<strong>un</strong> proceso ininterrumpido <strong>de</strong> traducción, por el cual se hace posible involucrarse<br />
<strong>en</strong> <strong>un</strong> cierto nivel <strong>de</strong> pert<strong>en</strong><strong>en</strong>cia cultural. Lo que importa mostrar es que este<br />
propio proceso requiere ser compr<strong>en</strong>dido como <strong>un</strong>a ética <strong>de</strong> la discursividad, y a la<br />
vez como <strong>un</strong>a compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> nuevas condiciones para lograr <strong>un</strong>a com<strong>un</strong>icación<br />
que trasci<strong>en</strong>da <strong>las</strong> limitaciones <strong>de</strong> cada m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> vida, y este es el problema que<br />
se requiere reconceptualizar <strong>en</strong> <strong>un</strong>a ética apropiada a la acción <strong>de</strong> los trabajadores<br />
sociales.<br />
Una filosofía intercultural, tal como ya ha sido <strong>de</strong>finida, se abre a <strong>un</strong> espacio<br />
<strong>de</strong> id<strong>en</strong>tificación <strong>de</strong> valores asociados a esquemas narrativos y a la reconstrucción<br />
discursiva <strong>de</strong> <strong>las</strong> reg<strong>las</strong> al interior <strong>de</strong> <strong>las</strong> tradiciones morales. Estas<br />
esquematizaciones narrativas y pragmáticas <strong>de</strong> los discursos morales se<br />
<strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tran <strong>en</strong> todas <strong>las</strong> culturas, y por eso afirmamos la posibilidad teórica <strong>de</strong><br />
esclarecer los valores inher<strong>en</strong>tes a los sistemas culturales, que conlleva <strong>un</strong>a<br />
recuperación <strong>de</strong> <strong>las</strong> tradiciones mítico-religiosas, pero al mismo tiempo se requiere<br />
asumir <strong>en</strong> serio <strong>de</strong> la i<strong>de</strong>a <strong>de</strong> justificar principios discursivos, que permitan <strong>de</strong>finir<br />
los procedimi<strong>en</strong>tos formales para establecer criterios mínimos que asegurarían, al<br />
m<strong>en</strong>os, la mutua compr<strong>en</strong>sión intercultural no asimétrica y la posibilidad <strong>de</strong> <strong>un</strong>a<br />
resolución <strong>de</strong> los conflictos que ati<strong>en</strong>da a los intereses <strong>de</strong> los interlocutores<br />
beligerantes.<br />
30
Bibliografía<br />
Berstein R. (1991): “Una revisión <strong>de</strong> <strong>las</strong> conexiones <strong>en</strong>tre inconm<strong>en</strong>surabilidad y<br />
otredad“, <strong>en</strong> Isegoría Nº 3.<br />
Conill, J. (2006): “<strong>Etica</strong> herm<strong>en</strong>éutica“. Ed. Tecnos. Madrid<br />
Dussel E., Debate <strong>en</strong> torno a la ética <strong>de</strong>l Discurso, México, Siglo XXI, 1994, p. 88.<br />
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Desclée <strong>de</strong> Brouwer.<br />
Michelini D.( 2002) : Globalización, Interculturalidad y Exclusión, Rio Cuarto,<br />
Ediciones ICALA.<br />
Panikkar <strong>en</strong> Arnaiz (Ed.)(2002): El discurso intercultural, Madrid, Biblioteca Nueva.<br />
Picotti D. (1996): “Sobre ‘Filosofía Intercultural’”, <strong>en</strong> Stromata Nº 52 p. 298.<br />
Ricoeur P.(2001): Le Juste 2, Paris, Éditions Esprit.<br />
Sa<strong>las</strong> R. (1992): “Conquista, traducción y l<strong>en</strong>guaje misionero <strong>en</strong> el siglo XVI”,<br />
Revista Mapocho Nº 23 p. 213.<br />
Sa<strong>las</strong> R. (1996) : Lo Sagrado y lo Humano, Santiago, San Pablo.Trigo P. (2002) :<br />
« Establecer <strong>un</strong>a sociedad multiétnica y pluricultural <strong>en</strong> <strong>un</strong> estado <strong>de</strong> justicia», <strong>en</strong><br />
Revista ITER Nº 28.<br />
Sa<strong>las</strong> R. (2003): “Ética Intercultural”. Ediciones UCSH. Santiago<br />
31
La Ética <strong>en</strong> trabajo social.<br />
Diego Palma *<br />
Las relaciones <strong>de</strong> <strong>de</strong>finición mutua <strong>en</strong>tre el <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y la ética pued<strong>en</strong><br />
explorarse <strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>en</strong>tradas diversas. Otros pon<strong>en</strong>tes, que también <strong>en</strong>tregan su<br />
mirada <strong>en</strong> estas pres<strong>en</strong>taciones que nos ha pedido el Colegio, se afirman <strong>en</strong> la<br />
ética, <strong>en</strong> tanto campo reflexionado que <strong>en</strong>trega juicios <strong>de</strong> ori<strong>en</strong>tación al<br />
comportami<strong>en</strong>to, <strong>en</strong> este caso, <strong>de</strong> los y <strong>las</strong> profesionales.<br />
A mí me ha correspondido int<strong>en</strong>tar el recorrido inverso, referirme a la ética<br />
<strong>en</strong> cuanto dice a la concreción <strong>de</strong> opciones que surg<strong>en</strong> <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la práctica que es la<br />
propia <strong>de</strong> esta profesión. Es así que me propongo consi<strong>de</strong>rar alg<strong>un</strong>os <strong>de</strong> los<br />
<strong>de</strong>safíos que llaman a la opción y que brotan <strong>de</strong>l <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tro <strong>en</strong>tre, por <strong>un</strong>a parte, <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> utopías y asignaciones sociales que son propias <strong>de</strong>l Servicio <strong>Social</strong> y, por otra,<br />
<strong>de</strong> <strong>las</strong> circ<strong>un</strong>stancias concretas <strong>en</strong> <strong>las</strong> que estas/os profesionales <strong>de</strong>b<strong>en</strong> cumplir<br />
con esas tareas que socialm<strong>en</strong>te se les <strong>en</strong>comi<strong>en</strong>da.<br />
Convi<strong>en</strong>e <strong>de</strong>jar claro que <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar así el tema <strong>de</strong> la ética y <strong>las</strong>/los<br />
trabajadores sociales implica que esta pres<strong>en</strong>tación se afirma <strong>en</strong> alg<strong>un</strong>os<br />
supuestos que, si bi<strong>en</strong> son discutibles (ya que es perfectam<strong>en</strong>te posible y legítimo<br />
el no acordar con ellos) no los voy a discutir aquí, sólo los voy a reconocer ya que<br />
no int<strong>en</strong>to que pas<strong>en</strong> ocultos <strong>en</strong> lo que voy a proponer abiertam<strong>en</strong>te, a la manera<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong> contrabando.<br />
Uno primero es que no todo el comportami<strong>en</strong>to ético se <strong>de</strong>riva<br />
absolutam<strong>en</strong>te <strong>de</strong>s<strong>de</strong> lo normativo. Las normas (a <strong>las</strong> que alg<strong>un</strong>os autores<br />
prefier<strong>en</strong> referirse como "moral") ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>un</strong> valor <strong>de</strong> ori<strong>en</strong>tación g<strong>en</strong>eral, pero <strong>de</strong>b<strong>en</strong><br />
concretarse y completarse <strong>en</strong> f<strong>un</strong>ción <strong>de</strong> circ<strong>un</strong>stancias concretas.<br />
Seg<strong>un</strong>do. Lo anterior implica que, si bi<strong>en</strong> <strong>las</strong> normas válidas son<br />
obligatorias para todos qui<strong>en</strong>es reconoc<strong>en</strong> esa vali<strong>de</strong>z, el acto ético, <strong>de</strong>cidido <strong>en</strong><br />
circ<strong>un</strong>stancias concretas, es <strong>un</strong>a construcción personal. 24<br />
Por último, po<strong>de</strong>mos hablar <strong>de</strong> "éticas" que correspond<strong>en</strong> a particulares<br />
grupos sociales (así por ejemplo, a <strong>un</strong>a particular profesión) no <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>tido que<br />
esos grupos goc<strong>en</strong> <strong>de</strong> alg<strong>un</strong>a normativa ad hoc, opuesta o al marg<strong>en</strong> <strong>de</strong> la moral<br />
g<strong>en</strong>eral, sino que la asignación social <strong>de</strong> tareas que ha correspondido a ese<br />
segm<strong>en</strong>to coloca a <strong>sus</strong> miembros fr<strong>en</strong>te a tareas, circ<strong>un</strong>stancias y <strong>de</strong>safíos<br />
distintivos que exig<strong>en</strong> <strong>de</strong>cisiones éticas específicas.<br />
Como procedimi<strong>en</strong>to voy a at<strong>en</strong><strong>de</strong>r, sucesivam<strong>en</strong>te, a tres nudos <strong>de</strong><br />
t<strong>en</strong>sión o conflicto 25 , <strong>en</strong> los que se juega con fuerza el compromiso con los<br />
∗ Filósofo y sociólogo, profesor <strong>de</strong>l Magíster <strong>en</strong> Políticas <strong>Social</strong>es y Gestión Local <strong>de</strong> la<br />
Universidad <strong>de</strong> Arte y Ci<strong>en</strong>cias <strong>Social</strong>es. ARCIS<br />
24 Estoy hablando <strong>de</strong> concreción <strong>de</strong> <strong>las</strong> reg<strong>las</strong> g<strong>en</strong>erales que es distinto, así lo <strong>en</strong>ti<strong>en</strong>do, <strong>de</strong><br />
cualquier "relativismo moral".<br />
25 El conc<strong>en</strong>trarme sobre "p<strong>un</strong>tos <strong>de</strong> t<strong>en</strong>sión" me da la oport<strong>un</strong>idad para <strong>de</strong>cir lo que, <strong>en</strong> esta<br />
pres<strong>en</strong>tación, voy a <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r por ética.<br />
32
principios que reconoce esta profesión y que, al mismo tiempo, brotan <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el<br />
hecho que los trabajadores sociales son gestores <strong>en</strong>cargados <strong>de</strong> <strong>las</strong> iniciativas que<br />
la sociedad oficial impulsa hacia los grupos excluidos.<br />
Los tres nodos que <strong>de</strong>mandan <strong>de</strong>cisión y compromiso <strong>de</strong> parte <strong>de</strong> los<br />
profesionales <strong>de</strong> lo social son los sigui<strong>en</strong>tes:<br />
- Las/los trabajadores sociales son "f<strong>un</strong>cionarios <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas<br />
sociales" y, <strong>en</strong> bu<strong>en</strong>a parte, son empleados <strong>de</strong>l aparato <strong>de</strong> estado; por<br />
tanto son portadores <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r hacia los grupos vulnerables hacia los<br />
cuales se dirig<strong>en</strong> los programas que el<strong>las</strong>/ellos administran y ejecutan.<br />
La preg<strong>un</strong>ta es <strong>en</strong>tonces ¿cómo van a usar los profesionales ese<br />
po<strong>de</strong>r?<br />
- Estas/os f<strong>un</strong>cionarias/os <strong>de</strong> la acción social son testigos <strong>de</strong> excepción<br />
<strong>de</strong> los productos, los aciertos y <strong>de</strong>saciertos que está logrando esa<br />
relación. La preg<strong>un</strong>ta ahora es ¿qué hac<strong>en</strong> estos profesionales con ese<br />
saber que recog<strong>en</strong> <strong>en</strong> la experi<strong>en</strong>cia?<br />
- Para <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar con la eficacia <strong>de</strong>bida <strong>las</strong> tareas que se les ha asignado,<br />
<strong>las</strong>/los trabajadores sociales, necesariam<strong>en</strong>te, <strong>de</strong>b<strong>en</strong> habilitarse como<br />
profesionales <strong>de</strong> excepción.<br />
Esos no son, con toda seguridad, los únicos nudos <strong>en</strong> el ejercicio<br />
profesional don<strong>de</strong> se juega el compromiso ético, más aún, no estoy seguro <strong>de</strong> que<br />
sean los más importantes, sin embargo <strong>en</strong>ti<strong>en</strong>do que aquellos profesionales que<br />
opt<strong>en</strong> por <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar responsablem<strong>en</strong>te estos p<strong>un</strong>tos, serán personas que in<strong>un</strong>d<strong>en</strong><br />
<strong>de</strong> s<strong>en</strong>tido ético el conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> su hacer con los pobres.<br />
Primero. Digo que los trabajadores sociales son profesionales "<strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
políticas sociales", ese es el contexto <strong>de</strong> su <strong>de</strong>sempeño y el campo <strong>de</strong> su<br />
responsabilidad.<br />
Por eso importa analizar que <strong>las</strong> políticas y programas sociales son<br />
iniciativas <strong>de</strong> la sociedad que, por su propia naturaleza, pid<strong>en</strong> <strong>un</strong>a solución que se<br />
<strong>de</strong>ci<strong>de</strong> <strong>de</strong> acuerdo a valores; por ser así es que, <strong>de</strong>s<strong>de</strong> ese contexto <strong>de</strong><br />
<strong>de</strong>sempeño, la exig<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> opción se impone sobre la práctica <strong>de</strong> los<br />
profesionales que asum<strong>en</strong> responsabilidad <strong>en</strong> <strong>las</strong> políticas concretas.<br />
Lo que busco subrayar es que <strong>las</strong> políticas sociales, por su propia<br />
naturaleza, son portadoras <strong>de</strong> dos lógicas que, si bi<strong>en</strong> son distintas realm<strong>en</strong>te,<br />
coincid<strong>en</strong> <strong>en</strong> la misma acción. 26<br />
Cuando <strong>un</strong>a persona se ve <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tada a <strong>un</strong>a situación que no está <strong>de</strong>terminada y, <strong>en</strong><br />
consecu<strong>en</strong>cia, respecto <strong>de</strong> la cual <strong>de</strong>be hacer y empujar <strong>un</strong>a opción t<strong>en</strong>drá que realizar <strong>un</strong><br />
ejercicio <strong>de</strong> difer<strong>en</strong>ciación <strong>en</strong>tre lo bu<strong>en</strong>o y lo malo, o <strong>en</strong>tre lo mejor y lo peor; <strong>en</strong> ese caso -<br />
incluso los partidarios <strong>de</strong>l costo - b<strong>en</strong>eficio que yo no soy- <strong>de</strong>b<strong>en</strong> recurrir a criterios <strong>de</strong><br />
valoración que constituy<strong>en</strong> la ética. Por tanto, aquí, la ética dice a aquellos criterios que, <strong>en</strong><br />
circ<strong>un</strong>stancias concretas que nos <strong>de</strong>safían, nos ori<strong>en</strong>tan a discernir <strong>en</strong>tre lo bu<strong>en</strong>o y lo malo,<br />
26 Si bi<strong>en</strong> <strong>en</strong> el texto hablo explícitam<strong>en</strong>te <strong>de</strong> "políticas o programas sociales" (para este caso<br />
no hago la distinción) este mismo análisis se aplica <strong>en</strong> propiedad a los programas <strong>de</strong> bi<strong>en</strong>estar<br />
que se <strong>de</strong>sarrollan <strong>en</strong> <strong>las</strong> empresas privadas.<br />
33
Una es la lógica que persigue <strong>en</strong>tregar <strong>un</strong> servicio o <strong>un</strong> bi<strong>en</strong> que aport<strong>en</strong> al<br />
bi<strong>en</strong>estar <strong>de</strong> la `persona o grupo <strong>de</strong>stinatario: así, <strong>un</strong>a solución habitacional. O <strong>un</strong><br />
monto <strong>de</strong> dinero por subsidio, o <strong>un</strong>a prestación <strong>de</strong> salud…Esta lógica es propia <strong>de</strong><br />
la política social, el profesional la <strong>de</strong>be conocer y manejar bi<strong>en</strong> para que los<br />
recursos que la sociedad <strong>de</strong>stina a mejora la condición <strong>de</strong> los pobres llegu<strong>en</strong><br />
a<strong>de</strong>cuadam<strong>en</strong>te y a bu<strong>en</strong> puerto.<br />
Otra lógica ap<strong>un</strong>ta que el mismo programa, <strong>en</strong> el acto <strong>de</strong> <strong>en</strong>tregar<br />
satisf<strong>actores</strong> para el bi<strong>en</strong>estar, opera como <strong>un</strong> acto político, que refuerza <strong>un</strong>a<br />
<strong>de</strong>terminada relación <strong>en</strong>tre el Estado, a través <strong>de</strong> qui<strong>en</strong>es <strong>en</strong>tregan el bi<strong>en</strong> o<br />
servicio, y los ciudadanos que lo están recibi<strong>en</strong>do.<br />
Debe que dar muy claro que este seg<strong>un</strong>do curso <strong>de</strong> efectos (que instalan o<br />
refuerzan imág<strong>en</strong>es y actitu<strong>de</strong>s <strong>de</strong>s<strong>de</strong> los ciudadanos hacia el Estado) no es algo<br />
impropio a la política (que alg<strong>un</strong>a int<strong>en</strong>ción malévola ha introducido <strong>de</strong>s<strong>de</strong> afuera)<br />
sino que esta lógica es tan propia a la naturaleza <strong>de</strong> la política social como la otra<br />
que he m<strong>en</strong>cionado antes.<br />
De hecho, <strong>en</strong> coy<strong>un</strong>turas <strong>de</strong>terminadas, esta lógica política pue<strong>de</strong><br />
imponerse con mucha fuerza y pasar a dominar <strong>en</strong> la manera como se <strong>de</strong>cid<strong>en</strong> y la<br />
forma como se gestionan <strong>las</strong> políticas por <strong>en</strong>cima <strong>de</strong> la lógica <strong>de</strong> la satisfacción <strong>de</strong><br />
necesida<strong>de</strong>s. Todos los estudiantes y profesionales <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> sab<strong>en</strong> que,<br />
<strong>en</strong> su nacimi<strong>en</strong>to, <strong>las</strong> políticas sociales se imaginaron e impulsaron para conseguir<br />
réditos políticos, mucho más que para mejorar la suerte <strong>de</strong> los pobres: cuando el<br />
príncipe Bismarck impulsó los primeros planes <strong>de</strong> seguridad social, buscaba captar<br />
la adhesión <strong>de</strong> la naci<strong>en</strong>te c<strong>las</strong>e obrera prusiana y alejarla <strong>de</strong>l pujante Partido<br />
<strong>Social</strong>ista Alemán 27<br />
Sin ir tan lejos, hoy, algún alcal<strong>de</strong> (o alcal<strong>de</strong>sa, ya que tampoco <strong>de</strong>bo ser<br />
machista <strong>en</strong> esta situación) pue<strong>de</strong>, perfectam<strong>en</strong>te, estar usando los programas<br />
sociales <strong>de</strong>sc<strong>en</strong>tralizados como instrum<strong>en</strong>tos que le ayud<strong>en</strong> a fortalecer relaciones<br />
cli<strong>en</strong>telares y a ampliar <strong>sus</strong> bases <strong>de</strong> apoyo local.<br />
Entonces, si <strong>las</strong> políticas sociales son relaciones <strong>de</strong> "final abierto" que<br />
pued<strong>en</strong> tratar a los grupos subordinados, ya como sujetos con <strong>de</strong>recho a<br />
b<strong>en</strong>eficios, ya como objetos <strong>de</strong> manipulación, cual sea la ori<strong>en</strong>tación que asume<br />
cada programa, <strong>en</strong> cada caso concreto, va a <strong>de</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong>r mucho -no totalm<strong>en</strong>te- <strong>de</strong><br />
<strong>un</strong>a opción que es ética y que correspon<strong>de</strong> a la iniciativa y responsabilidad <strong>de</strong><br />
qui<strong>en</strong>es se <strong>en</strong>cargan <strong>de</strong> diseñar y, sobre todo, <strong>de</strong> gestionar esas políticas<br />
Rápidam<strong>en</strong>te pue<strong>de</strong> surgir la objeción <strong>de</strong> que <strong>las</strong>/los son f<strong>un</strong>cionarios<br />
subordinados <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas, <strong>en</strong>cargados <strong>de</strong> ejecución, y que, por tanto carec<strong>en</strong><br />
<strong>de</strong> libertad para optar <strong>en</strong>tre distintas ori<strong>en</strong>taciones. Desearía tratar este problema al<br />
final <strong>de</strong> esta pres<strong>en</strong>tación ya que dice tanto a éste como a los p<strong>un</strong>tos que sigu<strong>en</strong>.<br />
27 "Bismarck, con <strong>un</strong>a m<strong>en</strong>te siempre lógica, había <strong>de</strong>cidido <strong>en</strong> el <strong>de</strong>c<strong>en</strong>io <strong>de</strong> 1880, <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tarse<br />
a la agitación socialista por medio <strong>de</strong> <strong>un</strong> ambicioso plan <strong>de</strong> seguridad social, y <strong>en</strong> ese camino lo<br />
seguirían Austria y los gobiernos liberales británicos <strong>de</strong> 1906 - 1914 (p<strong>en</strong>siones <strong>de</strong> vejez, bolsas<br />
<strong>de</strong> trabajo, seguros <strong>de</strong> <strong>en</strong>fermedad y <strong>de</strong>sempleo)" Hobsbawm, E. "La Era <strong>de</strong>l Imperio", ed.<br />
Crítica, Bu<strong>en</strong>os Aires, 1998. P.113.<br />
34
Seg<strong>un</strong>do. El concepto <strong>de</strong> "pobreza", tal como se maneja <strong>de</strong>s<strong>de</strong> MIDEPLAN<br />
y se expresa <strong>en</strong> la <strong>en</strong>cuesta CASEN, se ha conc<strong>en</strong>trado sobre la percepción <strong>de</strong> "la<br />
car<strong>en</strong>cia" 28 Los pobres son los que NO ti<strong>en</strong><strong>en</strong> … no pose<strong>en</strong> educación, no recib<strong>en</strong><br />
ingresos sufici<strong>en</strong>tes, no ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>un</strong>a familia bi<strong>en</strong> constituida es así, con ese criterio,<br />
que se focalizan los programas. 29<br />
Consecu<strong>en</strong>tes con ese diagnóstico, <strong>en</strong> los niveles c<strong>en</strong>trales, se diseñan<br />
políticas y programas que ap<strong>un</strong>tan a suplir o complem<strong>en</strong>tar los faltantes y<br />
car<strong>en</strong>cias que muestran los sectores pobres pero que, <strong>en</strong> esa insist<strong>en</strong>cia <strong>un</strong>ilateral,<br />
invisibilizan y pasan por alto <strong>las</strong> capacida<strong>de</strong>s y habilida<strong>de</strong>s (cultura y sabiduría<br />
popular, apr<strong>en</strong>dizajes informales adquiridos <strong>en</strong> la experi<strong>en</strong>cia o <strong>en</strong> el trabajo,<br />
estrategias <strong>de</strong> sobreviv<strong>en</strong>cia, organizaciones <strong>de</strong> base, capital social…) que cada<br />
grupo concreto <strong>de</strong> familias vulnerables podría aportar para constituirse <strong>en</strong> sujetos<br />
constructores responsables <strong>de</strong> su propio m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> vida; por el contrario, para la<br />
mirada oficial, los pobres son vistos como receptores pasivos <strong>de</strong> la b<strong>en</strong>evol<strong>en</strong>cia<br />
pública y más aún, como bi<strong>en</strong> señala A<strong>de</strong>la Cortina, la acción oficial consecu<strong>en</strong>te<br />
los trata y los instala <strong>en</strong> tanto tales. 30<br />
Así, <strong>las</strong> políticas diseñadas por los técnicos <strong>en</strong> <strong>las</strong> oficinas c<strong>en</strong>trales<br />
acarrean dos gran<strong>de</strong>s fu<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> ina<strong>de</strong>cuación que, a m<strong>en</strong>udo, les restan eficacia a<br />
pesar <strong>de</strong> <strong>las</strong> int<strong>en</strong>ciones <strong>de</strong> toda la cad<strong>en</strong>a <strong>de</strong> diseño - gestión que int<strong>en</strong>ta por<br />
estos medios afectar la condición <strong>de</strong> los pobres: por <strong>un</strong>a parte, <strong>las</strong> propuestas son<br />
g<strong>en</strong>erales (para todos los pobres) si<strong>en</strong>do que los <strong>de</strong>stinatarios concretos son<br />
heterogéneos y diversos.<br />
Ya señalé <strong>en</strong> el p<strong>un</strong>to anterior que <strong>las</strong>/los trabajadores sociales son<br />
f<strong>un</strong>cionarios <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas sociales (<strong>de</strong> "esas" políticas sociales que, muy a<br />
m<strong>en</strong>udo, no le están pegando al clavo <strong>en</strong> la solución <strong>de</strong> <strong>las</strong> situaciones <strong>de</strong> pobreza)<br />
pero, ahora correspon<strong>de</strong> agregar, se trata <strong>de</strong> f<strong>un</strong>cionarios que son especiales <strong>en</strong> la<br />
cad<strong>en</strong>a <strong>de</strong> diseño -gestión - ejecución <strong>de</strong> esas acciones, ya que estas/estos<br />
28 Sobre este p<strong>un</strong>to confrontar Palma D. "Las políticas <strong>Social</strong>es <strong>en</strong> la Coy<strong>un</strong>tura <strong>de</strong> Chile Hoy"<br />
<strong>en</strong> León J. (comp) "Políticas <strong>Social</strong>es para <strong>un</strong> Nuevo Siglo ¿la nueva cuestión social?"<br />
ediciones Universidad <strong>de</strong>l Bío Bío, Concepción 2002 pp.78-100.<br />
29 En algún mom<strong>en</strong>to, Dagmar Raczynski anotó que, mediante este procedimi<strong>en</strong>to, <strong>las</strong> formas<br />
adoptadas para medir la condición se "habían tragado" al concepto.<br />
30 "El paternalismo … está justificado cuando pue<strong>de</strong> <strong>de</strong>clararse que el <strong>de</strong>stinatario <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
medidas paternalistas es <strong>un</strong> "incompet<strong>en</strong>te básico" <strong>en</strong> la materia <strong>de</strong> que se trate y, por lo tanto,<br />
no pue<strong>de</strong> tomar al respecto <strong>de</strong>cisiones racionales, Esta es, <strong>en</strong> <strong>de</strong>finitiva, la justificación <strong>de</strong><br />
cualquier <strong>de</strong>spotismo ilustrado, <strong>en</strong> el que el gobernante cree conocer sobradam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> qué<br />
consiste el bi<strong>en</strong> <strong>de</strong>l pueblo. Mi<strong>en</strong>tras que éste es, a <strong>sus</strong> ojos, <strong>un</strong> incompet<strong>en</strong>te básico <strong>en</strong> la<br />
materia.<br />
Concluir <strong>de</strong> estas premisas que al paternalismo <strong>de</strong> los gobernantes correspon<strong>de</strong> la<br />
convicción <strong>de</strong> que los ciudadanos no son autónomos sino heterónomos, no parece <strong>un</strong><br />
<strong>de</strong>spropósito sino, por el contrario, perfectam<strong>en</strong>te coher<strong>en</strong>te. De ahí que se pueda <strong>de</strong>cir que, no<br />
sólo el <strong>de</strong>spotismo ilustrado sino también el Estado b<strong>en</strong>efactor, g<strong>en</strong>eran ciudadanos<br />
heterónomos y <strong>de</strong>p<strong>en</strong>di<strong>en</strong>tes, con <strong>las</strong> consigui<strong>en</strong>tes secue<strong>las</strong> sicológicas que ello comporta.<br />
Porque el sujeto tratado como si fuera heterónomo acaba persuadido <strong>de</strong> su<br />
heteronomía y asume <strong>en</strong> la vida política, económica y social la actitud <strong>de</strong> <strong>de</strong>p<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cia pasiva<br />
propia <strong>de</strong> <strong>un</strong> incompet<strong>en</strong>te básico" Cortina A. "Ciudadanos <strong>de</strong>l M<strong>un</strong>do. Hacia <strong>un</strong>a teoría <strong>de</strong> la<br />
ciudadanía". Alianza Editorial, Madrid, 1999. pg. 81.<br />
35
trabajadores se ubican profesionalm<strong>en</strong>te <strong>en</strong> ese bor<strong>de</strong> don<strong>de</strong> la iniciativa estatal se<br />
topa con los pobres concretos y esta característica, <strong>un</strong> rasgo <strong>de</strong> vocación y<br />
formación profesional, sigue si<strong>en</strong>do atribuible incluso a aquellos trabajadores<br />
sociales que han <strong>de</strong>jado <strong>de</strong> <strong>de</strong>sempeñarse, físicam<strong>en</strong>te, <strong>en</strong> el espacio <strong>de</strong> ese<br />
<strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tro.<br />
De allí que los trabajadores sociales sean testigos <strong>de</strong> privilegio <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
ina<strong>de</strong>cuaciones <strong>en</strong>tre políticas, g<strong>en</strong>erales y recortadas, y <strong>las</strong> efectivas necesida<strong>de</strong>s,<br />
urg<strong>en</strong>cias, capacida<strong>de</strong>s e iniciativas <strong>de</strong> los grupos concretos a los que se ap<strong>un</strong>ta<br />
con esos programas.<br />
Ante esta situación, <strong>las</strong>/los profesionales <strong>de</strong> frontera estás colocados,<br />
perman<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te, fr<strong>en</strong>te a la obligación <strong>de</strong> optar: pued<strong>en</strong> ignorar <strong>las</strong> fal<strong>en</strong>cias <strong>de</strong><br />
los programas sociales (total, nada es perfecto…) aplicar los diseños tal como les<br />
son transmitidos <strong>de</strong>s<strong>de</strong> los c<strong>en</strong>tros institucionales y ser calificados como<br />
f<strong>un</strong>cionarios no conflictivos… o, por el contrario, pued<strong>en</strong> sumarse a la búsqueda <strong>de</strong><br />
formas <strong>de</strong> rediseño <strong>de</strong> los programas con la g<strong>en</strong>te usuaria, según <strong>las</strong> particulares<br />
características <strong>de</strong> la realidad local 31 Claro que, <strong>en</strong> la seg<strong>un</strong>da línea <strong>de</strong> la<br />
alternativa, hay que meter más esfuerzo y <strong>de</strong>dicación, pero es que existe ese<br />
compromiso con los pobres con nombre y apellido, que es c<strong>en</strong>tral <strong>en</strong> la ética <strong>de</strong><br />
esta profesión y que ha hecho que muchas y muchos <strong>de</strong> estos f<strong>un</strong>cionarios sean<br />
percibidos como especiales.<br />
El tercer p<strong>un</strong>to que an<strong>un</strong>cié <strong>de</strong>be arrancar reconoci<strong>en</strong>do que a estos<br />
profesionales les correspon<strong>de</strong> <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tarse y lidiar con <strong>un</strong>a problemática muy<br />
compleja y complicada. Se les ha asignado el <strong>en</strong>contrar soluciones para <strong>las</strong><br />
diversas expresiones <strong>de</strong> la pobreza que es <strong>un</strong> <strong>de</strong>safío mucho más complicado que<br />
el sólo conseguir que <strong>un</strong>a familia logre acumular ingresos algo por <strong>en</strong>cima <strong>de</strong> esa<br />
línea <strong>de</strong> flotación virtual que repres<strong>en</strong>ta el valor equival<strong>en</strong>te a dos canastas<br />
básicas.<br />
Esa tarea, que -repito- es compleja <strong>en</strong> extremo, se pue<strong>de</strong> abordar <strong>de</strong>s<strong>de</strong><br />
actitu<strong>de</strong>s diversas: <strong>un</strong>a que sería la propia <strong>de</strong> profesionales <strong>en</strong> trabajo social y,<br />
otra, que correspon<strong>de</strong> más bi<strong>en</strong> a f<strong>un</strong>cionarios burócratas.<br />
En este p<strong>un</strong>to me voy a permitir <strong>un</strong>a corta digresión. Fue Max Weber quién<br />
señaló que el término alemán "Beruf", que nosotros traducimos por "profesión",<br />
conti<strong>en</strong>e el doble s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> "vocación" y <strong>de</strong> "misión" 32 . Es así como, a difer<strong>en</strong>cia<br />
<strong>de</strong> <strong>las</strong> simples "ocupaciones" que sólo exig<strong>en</strong> el cumplimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> <strong>las</strong> normas<br />
31 En <strong>un</strong>a investigación que es muy suger<strong>en</strong>te, pero que se monta sobre <strong>un</strong> número limitado <strong>de</strong><br />
casos, <strong>un</strong> equipo dirigido por Dagmar Raczynski insinúa que los programas que fueron<br />
rediseñados por los grupos usuarios y el f<strong>un</strong>cionario <strong>de</strong> terr<strong>en</strong>o (allí d<strong>en</strong>ominado "intermediario<br />
local") son más eficaces y más <strong>sus</strong>t<strong>en</strong>tables que los otros que se ejecutaron tal como v<strong>en</strong>ían<br />
diseñados <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el nivel extra local. Cfr. Raczynski, D. y otros "Superación <strong>de</strong> la pobreza y<br />
gestión <strong>de</strong>sc<strong>en</strong>tralizada <strong>de</strong> la política y los programas sociales" <strong>en</strong> Raczynski, D. y C. Serrano<br />
"Desc<strong>en</strong>tralización, Nudos Críticos", CIEPLAN Asesorías para el <strong>de</strong>sarrollo S.A, Santiago, 2001.<br />
Pp.173 - 269.<br />
32 Weber, M. "La <strong>Etica</strong> Protestante y el Espíritu <strong>de</strong>l Capitalismo", ed. P<strong>en</strong>ínsula, Barcelona,<br />
1969.<br />
36
contractuales, <strong>las</strong> tareas profesionales pid<strong>en</strong> compromiso y creatividad para<br />
respon<strong>de</strong>r certeram<strong>en</strong>te a <strong>las</strong> personas a <strong>las</strong> cuales ap<strong>un</strong>ta ese ejercicio. Es cierto<br />
y es razonable que, por propósitos <strong>de</strong> subsist<strong>en</strong>cia y <strong>en</strong> <strong>las</strong> condiciones <strong>en</strong> <strong>las</strong> que<br />
hoy f<strong>un</strong>cionan los mercados <strong>de</strong> trabajo, los profesionales <strong>de</strong>b<strong>en</strong> ocuparse para<br />
po<strong>de</strong>r ejercer <strong>sus</strong> conocimi<strong>en</strong>tos y <strong>de</strong>strezas (más aún, la mayoría <strong>de</strong> los/<strong>las</strong><br />
trabajadores sociales <strong>de</strong>berán asalariarse) Eso no se cuestiona, sino cuando esa<br />
condición anula toda prosecución <strong>de</strong> la misión y vocación profesional (beruf) y ese<br />
f<strong>un</strong>cionario se limita a comportarse como <strong>un</strong> burócrata, su preocupación c<strong>en</strong>tral se<br />
reducirá a cumplir estrictam<strong>en</strong>te con <strong>las</strong> normas.<br />
Retomando el hilo <strong>de</strong>l discurso c<strong>en</strong>tral, <strong>las</strong> instituciones exig<strong>en</strong> a <strong>sus</strong><br />
f<strong>un</strong>cionarios/as el cumplimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> mínimos necesarios para que no incurran <strong>en</strong><br />
neglig<strong>en</strong>cia, pero, <strong>en</strong> el caso <strong>de</strong> los/as trabajadores sociales, ese mínimo resulta<br />
insufici<strong>en</strong>te fr<strong>en</strong>te al servicio que <strong>de</strong>b<strong>en</strong> prestar a los pobres y, <strong>de</strong> allí, que la ética<br />
<strong>de</strong> la profesión pida mucho más que conformarse al cumplimi<strong>en</strong>to riguroso <strong>de</strong> los<br />
mínimos institucionales.<br />
La compleja condición <strong>de</strong> los sectores excluidos exige que <strong>las</strong>/los<br />
trabajadores sociales <strong>de</strong>rroch<strong>en</strong> capacidad creativa e inv<strong>en</strong>tiva rigurosa para<br />
perseguir los propósitos <strong>de</strong> su profesión; se trata <strong>de</strong> que, fr<strong>en</strong>te a <strong>las</strong> recetas y <strong>las</strong><br />
rutinas, ellos y el<strong>las</strong> se comprometan, construyan y propongan formas más certeras<br />
<strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción, recurri<strong>en</strong>do a conceptos y metodologías nuevas y más a<strong>de</strong>cuadas.<br />
Se trata, <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la práctica, <strong>de</strong> poner <strong>en</strong> juego capacida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> excel<strong>en</strong>cia y <strong>de</strong><br />
excepción para mejorar el ejercicio <strong>de</strong> la profesión.<br />
De ahí la exig<strong>en</strong>cia ética, para todos los que nos ocupamos <strong>de</strong> los pobres,<br />
<strong>de</strong> la formación perman<strong>en</strong>te, que nos permita ir más allá <strong>de</strong> <strong>las</strong> rutinas<br />
burocráticas. Ya que sólo los profesionales <strong>de</strong> excel<strong>en</strong>cia podrán aportar a la lucha<br />
<strong>de</strong> los excluidos.<br />
Para terminar quiero incluir aquí <strong>un</strong>os pincelazos, muy gruesos, sobre<br />
"como se hace" para <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar a estos <strong>de</strong>safíos que nos propone la ética.<br />
Voy a m<strong>en</strong>cionar tres p<strong>un</strong>tos, <strong>de</strong> manera rápida y escueta ya que este no<br />
es el objeto <strong>de</strong> la pres<strong>en</strong>tación que se me ha <strong>en</strong>com<strong>en</strong>dado.<br />
Primero. Nadie les va <strong>en</strong>tregar "la receta". Como insinué <strong>en</strong> la introducción<br />
a esta reflexión, <strong>las</strong> instituciones y autorida<strong>de</strong>s morales que operan <strong>en</strong> cada<br />
sociedad van a proponer ori<strong>en</strong>taciones g<strong>en</strong>erales que van a operar como límites<br />
externos <strong>de</strong> conducta para qui<strong>en</strong>es consi<strong>de</strong>ran esas ori<strong>en</strong>taciones como legítimas,<br />
afuera <strong>de</strong> los cuales ellos y el<strong>las</strong> no <strong>de</strong>b<strong>en</strong> actuar; pero la construcción <strong>de</strong>l<br />
compromiso ético <strong>en</strong> cada circ<strong>un</strong>stancia concreta, va a <strong>de</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>de</strong> cada persona<br />
que, <strong>en</strong> cada coy<strong>un</strong>tura, va t<strong>en</strong>er que <strong>de</strong>cidir con razón, pasión y responsabilidad.<br />
Seg<strong>un</strong>do. Siempre van a existir circ<strong>un</strong>stancias (por ejemplo,<br />
institucionales) que favorezcan más el actuar profesional comprometido con los<br />
pobres y otras circ<strong>un</strong>stancias <strong>en</strong> <strong>las</strong> que ese compromiso se tropieza con más<br />
dificulta<strong>de</strong>s.<br />
37
Según los contextos, la forma como se concretan los compromisos éticos<br />
<strong>de</strong>berán ser distintos.<br />
En contextos más difíciles, es posible que los primeros esfuerzos <strong>de</strong> los<br />
profesionales <strong>de</strong>ban ap<strong>un</strong>tar a <strong>en</strong>sanchar <strong>las</strong> oport<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s <strong>en</strong> el espacio<br />
institucional para, sólo <strong>en</strong> el mediano plazo, po<strong>de</strong>r proponer acciones propias <strong>de</strong> <strong>un</strong><br />
hacer profesional distinto.<br />
Tercero. Si bi<strong>en</strong> la opción ética no pue<strong>de</strong> sino ser producto <strong>de</strong> <strong>un</strong>a <strong>de</strong>cisión<br />
personal, la necesaria discusión <strong>en</strong> la que se construye la opción y que la torna<br />
viable <strong>de</strong>be ser colectiva.<br />
La constitución <strong>de</strong> colectivos profesionales vivos, dialogantes y actuantes<br />
es <strong>un</strong>a tarea imprescindible para avanzar <strong>en</strong> el compromiso ético <strong>de</strong> <strong>las</strong>/los<br />
profesionales y aquí aparece como importante la pres<strong>en</strong>cia y la acción <strong>de</strong>l Colegio<br />
como voz que, recogi<strong>en</strong>do la experi<strong>en</strong>cia y reflexión <strong>de</strong> <strong>sus</strong> asociadas/os,<br />
argum<strong>en</strong>ta y propone <strong>en</strong> el espacio público <strong>en</strong> lo que dice a programas y políticas<br />
que se impulsan hacia los sectores más vulnerables <strong>de</strong> esta, nuestra sociedad.<br />
38
BIBLIOGRAFÍA<br />
Cortina, A<strong>de</strong>la. (1999) “Ciudadanos <strong>de</strong>l M<strong>un</strong>do. Hacia <strong>un</strong>a teoría <strong>de</strong> la<br />
ciudadanía” . Alianza Editorial. Madrid<br />
Hobsbawn, Ersi. (1988) “ La Era <strong>de</strong>l Imperio”. Ed. Crítica. Bu<strong>en</strong>os Aires.<br />
Palma, Diego (2002) “La Políticas <strong>Social</strong>es <strong>en</strong> la coy<strong>un</strong>tura <strong>de</strong> Chile hoy”, <strong>en</strong> :<br />
León Javier ( comp.) “Políticas <strong>Social</strong>es para <strong>un</strong> nuevo siglo, ¿ la nueva<br />
cuestión social?”. Ed. Universidad <strong>de</strong>l Bio Bio. Concepción<br />
Palma, D. Quiroz, T. (2002) “ Las Políticas <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> la <strong>de</strong>mocracia”. <strong>en</strong><br />
Cua<strong>de</strong>rnos y <strong>de</strong> Prácticas <strong>Social</strong>es n° 7, . Democracia y Políticas <strong>Social</strong>es. Ed.<br />
ARCIS – LOM . Santiago <strong>de</strong> Chile.<br />
Palma, Diego.(2002) “ Un pu<strong>en</strong>te para <strong>de</strong>jar atrás la pobreza” <strong>en</strong> Cua<strong>de</strong>rnos y<br />
<strong>de</strong> Prácticas <strong>Social</strong>es n° 7, . Democracia y Políticas <strong>Social</strong>es. Ed. ARCIS – LOM<br />
. Santiago <strong>de</strong> Chile.<br />
Raczinski, D., Serrano, Cecilia. (2001) “ Desc<strong>en</strong>tralización. Nudos críticos.”<br />
CIEPLAN, Asesoría para el Desarrollo, Santiago.<br />
39
Cuestiones éticas <strong>en</strong> trabajo social <strong>en</strong> <strong>las</strong> <strong>voces</strong> <strong>de</strong> <strong>sus</strong> <strong>actores</strong>.<br />
Patricio Miranda Rebeco *<br />
INTRODUCCIÓN<br />
La indagación <strong>en</strong> <strong>las</strong> cuestiones éticas <strong>de</strong> trabajo social a partir <strong>de</strong> los discursos <strong>de</strong><br />
trabajadores sociales se constituye <strong>en</strong> <strong>un</strong>a vía imprescindible <strong>de</strong> recorrer para <strong>de</strong>velar los<br />
marcos <strong>de</strong> s<strong>en</strong>tido que sobre<strong>de</strong>terminan la acción profesional. Si el l<strong>en</strong>guaje ético, propio <strong>de</strong><br />
la f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tación (Cortina 2001), busca aclarar el f<strong>en</strong>óm<strong>en</strong>o <strong>de</strong> la moralidad, ha <strong>de</strong> tomar<br />
recibo <strong>de</strong> <strong>las</strong> constelaciones axiológico-normativas que informan la acción <strong>de</strong> los sujetos.<br />
Como ha sost<strong>en</strong>ido Ladrière <strong>en</strong> <strong>un</strong>a obra <strong>de</strong> reci<strong>en</strong>te publicación (La Ética <strong>en</strong> el Universo <strong>de</strong><br />
la Racionalidad, 2006), el discurso ético está pres<strong>en</strong>te <strong>en</strong> todo ser humano <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el<br />
mom<strong>en</strong>to que, <strong>en</strong> cuanto “<strong>de</strong>positario <strong>de</strong> la razón práctica, ti<strong>en</strong>e compet<strong>en</strong>cia para <strong>de</strong>cir la<br />
ética” (Ladrière 2006:104). La necesaria reflexión experta, propia <strong>de</strong> la filosofía moral que<br />
aporta al esclarecimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> “la compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> la situación <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el p<strong>un</strong>to <strong>de</strong> vista <strong>de</strong> su<br />
eticidad” (Ladrière 2006: 99), no <strong>sus</strong>tituye al sujeto <strong>de</strong> <strong>en</strong><strong>un</strong>ciación <strong>de</strong>l discurso ético. Des<strong>de</strong><br />
el mom<strong>en</strong>to que es posible sost<strong>en</strong>er que “la filosofía no exonera a nadie <strong>de</strong> su<br />
responsabilidad práctica” (Habermas 2001: 33), se hace necesario integrar <strong>en</strong> el <strong>estudio</strong> <strong>de</strong>l<br />
discurso ético <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> la compet<strong>en</strong>cia discursiva que, para <strong>de</strong>cir la ética, los<br />
trabajadores sociales han <strong>de</strong>sarrollado <strong>en</strong> la constitución <strong>de</strong> su quehacer profesional.<br />
La metáfora <strong>de</strong> la ética como <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> toda acción (incluida <strong>en</strong> ella esa especie <strong>de</strong><br />
acción que es la interv<strong>en</strong>ción social), “sugiere que la ética es <strong>un</strong>o <strong>de</strong> los ejes según los<br />
cuales pue<strong>de</strong> y <strong>de</strong>be ser analizada la exist<strong>en</strong>cia” (Ladrière 2006: 26). La ética es <strong>un</strong><br />
compon<strong>en</strong>te <strong>de</strong> la exist<strong>en</strong>cia <strong>en</strong>tre otras razones porque provee los marcos axiológicos y<br />
normativos que <strong>de</strong>b<strong>en</strong> guiar la acción. Tales marcos sobre<strong>de</strong>terminantes <strong>de</strong> la acción,<br />
primero introyectados <strong>en</strong> los procesos <strong>de</strong> socialización que es también moralización,<br />
vehiculan <strong>un</strong> patrimonio moral forjado d<strong>en</strong>tro <strong>un</strong> m<strong>un</strong>do <strong>de</strong> la vida compartido<br />
intersubjetivam<strong>en</strong>te. Correspond<strong>en</strong> a lo que Arangur<strong>en</strong> consagrara como ‘moral vivida’, ese<br />
<strong>un</strong>iverso d<strong>en</strong>so <strong>de</strong> refer<strong>en</strong>cias “morales personales y sociales, realm<strong>en</strong>te asumidos por <strong>las</strong><br />
personas” (Cortina 2001: 16). En este nivel <strong>de</strong> la ‘moral vivida’ es don<strong>de</strong> se reconoce <strong>un</strong><br />
<strong>un</strong>iverso <strong>de</strong> ‘intuiciones morales’. Intuiciones que –al <strong>de</strong>cir <strong>de</strong> Habermas- “nos informan<br />
acerca <strong>de</strong> cuál es la mejor forma <strong>en</strong> que <strong>de</strong>bemos comportarnos para contrarrestar<br />
mediante los mirami<strong>en</strong>tos y el respeto la extrema vulnerabilidad <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas” (Habermas<br />
2000: 18). O –para <strong>de</strong>cirlo con Ladrière- la intuición es “la apreh<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> la significación<br />
ética <strong>de</strong> la situación, <strong>de</strong> la manera <strong>en</strong> que, <strong>en</strong> esa situación, la exig<strong>en</strong>cia ética solicita la<br />
acción” (Ladrière 2006: 103). Es respecto <strong>de</strong> esas intuiciones que se ejerce la reflexión cuyo<br />
rol pue<strong>de</strong> ser compr<strong>en</strong>dido como el “<strong>de</strong> recoger la intuición <strong>en</strong> el movimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l<br />
p<strong>en</strong>sami<strong>en</strong>to crítico y <strong>de</strong> articular <strong>en</strong> conceptos lo que se an<strong>un</strong>cia <strong>en</strong> la int<strong>en</strong>ción intuitiva<br />
(visée)” (Ladrière 2006: 103). Las categorías <strong>de</strong> ‘intuición’ y ‘reflexión’ indican, <strong>de</strong> este modo,<br />
dos mom<strong>en</strong>tos inescindibles <strong>de</strong> la vida ética (Ladrière 2006: 101).<br />
Si la trama d<strong>en</strong>sa <strong>de</strong> intuiciones morales constituye <strong>un</strong> polo <strong>de</strong> la eticidad <strong>de</strong> la acción (j<strong>un</strong>to<br />
con la reflexión ética), el <strong>estudio</strong> <strong>de</strong> la ética <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> requiere prestar at<strong>en</strong>ción<br />
también al saber ético que <strong>en</strong> su pluralidad irreductible como los sujetos mismos se dice <strong>en</strong><br />
<strong>las</strong> <strong>voces</strong> <strong>de</strong> <strong>sus</strong> <strong>actores</strong>.<br />
∗ Profesor Adj<strong>un</strong>to. Escuela <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, Pontificia Universidad Católica <strong>de</strong> Chile.<br />
40
Concordamos con Ladrière <strong>en</strong> que po<strong>de</strong>mos sucumbir a la t<strong>en</strong>tación <strong>de</strong> hacer <strong>de</strong> la ética <strong>un</strong><br />
as<strong>un</strong>to <strong>de</strong> expertos (Ladrière 2006: 104; <strong>las</strong> cursivas son nuestras) operando como sí<br />
algui<strong>en</strong> (el experto), tuviera <strong>un</strong>a compet<strong>en</strong>cia privilegiada <strong>en</strong> <strong>las</strong> <strong>de</strong>cisiones con <strong>las</strong> que los<br />
sujetos se hac<strong>en</strong> <strong>de</strong> algún a sí mismos. Se pue<strong>de</strong> ciertam<strong>en</strong>te ser experto <strong>en</strong> filosofía moral<br />
pero –recordamos <strong>un</strong>a vez más con Habermas- “la filosofía moral no exonera a nadie <strong>de</strong> su<br />
responsabilidad práctica” (Habermas 2001: 33). Y es <strong>en</strong> el ejercicio <strong>de</strong> esa responsabilidad<br />
práctica don<strong>de</strong> los trabajadores sociales se dic<strong>en</strong> a sí mismos <strong>en</strong> <strong>sus</strong> <strong>de</strong>cisiones y acciones.<br />
Y no es poco <strong>de</strong>cir que para Habermas, “sin esos testimonios <strong>de</strong> la , por<br />
más que sólo exista <strong>en</strong> fragm<strong>en</strong>tos y esquir<strong>las</strong>, <strong>las</strong> intuiciones morales que la ética <strong>de</strong>l<br />
discurso se limita a conceptuar no se hubies<strong>en</strong> podido constituir o al m<strong>en</strong>os no hubies<strong>en</strong><br />
podido hacerlo <strong>en</strong> toda su magnitud” (Habermas 2001: 29). Y es a esos testimonios <strong>de</strong> la<br />
razón exist<strong>en</strong>te, a esas intuiciones, a ese saber ético <strong>de</strong> los trabajadores sociales, que se<br />
busca aportar con los resultados <strong>de</strong> la investigación que aquí se pres<strong>en</strong>ta.<br />
La investigación que se llevó a cabo <strong>en</strong>tre el año 2004 y el 2005, forma parte <strong>de</strong> <strong>un</strong> <strong>estudio</strong><br />
más amplio <strong>en</strong> que se buscó observar el rol <strong>de</strong> <strong>las</strong> teorías éticas <strong>en</strong> los procesos <strong>de</strong><br />
argum<strong>en</strong>tación <strong>de</strong> trabajadores sociales (Miranda 2006).<br />
ASPECTOS METODOLÓGICOS<br />
Para la g<strong>en</strong>eración <strong>de</strong> la base empírica <strong>de</strong> la investigación, se diseñó e implem<strong>en</strong>tó <strong>un</strong>a<br />
<strong>en</strong>cuesta social (Cea D’Ancona 2001: 239-291). La muestra estuvo constituida por 103<br />
trabajadoras/es sociales seleccionados <strong>de</strong> manera no aleatoria <strong>de</strong> <strong>en</strong>tre diversos ámbitos <strong>de</strong><br />
<strong>de</strong>sempeño laboral <strong>en</strong> Santiago <strong>de</strong> Chile, tanto <strong>de</strong>l ámbito público como privado. Cada<br />
<strong>en</strong>trevista <strong>de</strong>sarrollada sobre la base <strong>de</strong> <strong>un</strong>a <strong>en</strong>trevista semi-estructurada (<strong>de</strong><br />
aproximadam<strong>en</strong>te 40 minutos) fue grabada y luego transcrita para su procesami<strong>en</strong>to con el<br />
software <strong>de</strong> análisis cualitativo At<strong>las</strong>-ti.<br />
Las c<strong>las</strong>ificaciones se realizaron sobre la base <strong>de</strong> 4 preg<strong>un</strong>tas abiertas <strong>de</strong>stinadas a indagar<br />
<strong>en</strong> los marcos axiológico-normativos <strong>de</strong> los trabajadores sociales participantes <strong>de</strong> la<br />
investigación.<br />
Una primera preg<strong>un</strong>ta requería al <strong>en</strong>trevistado com<strong>un</strong>icar <strong>las</strong> asociaciones espontáneas que<br />
él (ella) establecía al ser invitado (a) a participar <strong>de</strong> <strong>un</strong>a investigación sobre cuestiones éticas<br />
<strong>en</strong> trabajo social. Una seg<strong>un</strong>da preg<strong>un</strong>ta <strong>de</strong> mayor <strong>sus</strong>tantividad requirió al <strong>en</strong>trevistado<br />
com<strong>un</strong>icar el significado que él (ella) le atribuye a la ética <strong>en</strong> trabajo social. El exam<strong>en</strong><br />
preliminar <strong>de</strong> los <strong>en</strong><strong>un</strong>ciados así g<strong>en</strong>erados mostró <strong>un</strong>a vasta amplitud semántica. Las<br />
asociaciones y significaciones com<strong>un</strong>icadas iban <strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>un</strong>a diversidad <strong>de</strong><br />
responsabilida<strong>de</strong>s ating<strong>en</strong>tes al quehacer profesional (responsabilida<strong>de</strong>s éticas como<br />
profesionales, responsabilida<strong>de</strong>s éticas <strong>en</strong> los lugares <strong>de</strong> trabajo, responsabilida<strong>de</strong>s éticas<br />
hacia la profesión, responsabilida<strong>de</strong>s éticas hacia los cli<strong>en</strong>tes, responsabilida<strong>de</strong>s éticas<br />
hacia los colegas), a la conexión con valores y principios vacilares para el trabajo social, al<br />
reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> la ética como <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante <strong>de</strong>l mismo j<strong>un</strong>to con el<br />
señalami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> <strong>un</strong>a precariedad reflexiva. Otras asociaciones y significaciones se<br />
vincularon con dilemas éticos y conflictos específicos.<br />
En <strong>un</strong>a tercera preg<strong>un</strong>ta se requirió les requirió a <strong>las</strong> (o) <strong>en</strong>trevistadas (os) el señalar<br />
principios éticos que <strong>sus</strong>t<strong>en</strong>tan su quehacer profesional y que consi<strong>de</strong>ran como principales<br />
41
para la ética profesional. Aquí también se observó <strong>un</strong>a vasta amplitud semántica. Para su<br />
categorización estos principios se pusieron <strong>en</strong> relación con <strong>un</strong> conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> 12 principios<br />
elaborado por Osmo & Landau (2004 33 ). De esa confrontación se <strong>de</strong>rivó la necesidad <strong>de</strong><br />
agregar otras categorías que dieran cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> la diversidad observada. Estos fueron<br />
relativos al empo<strong>de</strong>rami<strong>en</strong>to, a valores religiosos, al diálogo, a la diversidad, al respeto a la<br />
persona humana, a los <strong>de</strong>rechos y otras.<br />
RESULTADOS<br />
Un total <strong>de</strong> 389 respuestas fueron analizadas.<br />
EXPLORANDO SIGNIFICADOS DE LA ÉTICA EN TRABAJO SOCIAL<br />
Un primer grupo <strong>de</strong> resultados correspon<strong>de</strong> a <strong>un</strong> análisis <strong>de</strong> cont<strong>en</strong>ido cuantitativo que se<br />
caracteriza, <strong>en</strong>tre otros rasgos, por la “sistematicidad y por la cuantificación <strong>de</strong> los<br />
cont<strong>en</strong>idos manifiestos <strong>de</strong> la com<strong>un</strong>icación” (Cea D’Ancona 2001: 352). En este nivel <strong>de</strong><br />
análisis “el énfasis no recae <strong>en</strong> los aspectos semánticos o sintácticos <strong>de</strong> los textos, sino <strong>en</strong><br />
la ‘cuantificación’ <strong>de</strong> <strong>sus</strong> integrantes (palabras, expresiones, frases, temas); es <strong>de</strong>cir, <strong>en</strong> la<br />
medición <strong>de</strong> su ‘frecu<strong>en</strong>cia’ <strong>de</strong> aparición <strong>en</strong> el texto” (Cea D’Ancona 2001: 352).<br />
42<br />
Tabla N°1: Distribución según familias <strong>de</strong> asociaciones semánticas<br />
NOMBRE DE LA FAMILIA FRECUENCIA %<br />
Responsabilida<strong>de</strong>s éticas como<br />
profesionales<br />
3 1,4%<br />
Responsabilida<strong>de</strong>s éticas <strong>en</strong> los lugares <strong>de</strong><br />
trabajo<br />
21 9,8%<br />
Responsabilida<strong>de</strong>s éticas hacia la profesión 34 15%<br />
Responsabilida<strong>de</strong>s éticas hacia los cli<strong>en</strong>tes 10 4,6%<br />
Responsabilida<strong>de</strong>s éticas hacia los colegas 2 0,9%<br />
Valores y principios 41 19,2%<br />
Precariedad reflexiva 38 17,8%<br />
Dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante 27 12,6%<br />
Dilemas éticos, conflictos específicos 10 4,6%<br />
Tema relevante, conting<strong>en</strong>te, interesante 15 7,0%<br />
Otras 15 7,0%<br />
Total 214 100%<br />
En este nivel <strong>de</strong> análisis se pue<strong>de</strong> constatar <strong>un</strong>a vasta variabilidad semántica. Como se<br />
pue<strong>de</strong> observar <strong>en</strong> la Tabla Nº 1, <strong>en</strong> los <strong>en</strong><strong>un</strong>ciados sobresal<strong>en</strong>, <strong>en</strong> ord<strong>en</strong> <strong>de</strong> importancia,<br />
i<strong>de</strong>as asociadas con “Valores y principios” (19,2%), con la exist<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> <strong>un</strong>a “Precariedad<br />
reflexiva” (17,8%) <strong>en</strong> la disciplina, con la “Responsabilidad ética hacia la profesión” (15%) y<br />
con la consi<strong>de</strong>ración <strong>de</strong> la ética como <strong>un</strong>a “Dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante” <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> (12,6%).<br />
‘Precariedad reflexiva’ y ‘dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante’ <strong>de</strong> la ética <strong>en</strong> trabajo social hablan, <strong>un</strong>a por<br />
33 Este listado <strong>de</strong> principios se pres<strong>en</strong>ta completo <strong>en</strong> el Artículo “Observaciones <strong>de</strong> teorías<br />
éticas <strong>en</strong> los procesos argum<strong>en</strong>tativos <strong>de</strong> trabajadores sociales” <strong>en</strong>: Revista <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, 73,<br />
Marzo 2006. El Principio <strong>de</strong> Provisión <strong>de</strong> necesida<strong>de</strong>s humanas básicas fue retirado <strong>de</strong>l listado<br />
<strong>de</strong> categorías <strong>de</strong>bido a no pres<strong>en</strong>tarse ning<strong>un</strong>a refer<strong>en</strong>cia a él <strong>en</strong> los <strong>en</strong><strong>un</strong>ciados analizados.
afirmación (dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante) y la otra por negación (precariedad reflexiva), <strong>de</strong> la<br />
importancia atribuida por los <strong>en</strong>trevistados a la consi<strong>de</strong>ración <strong>de</strong> <strong>las</strong> cuestiones éticas <strong>en</strong><br />
trabajo social (j<strong>un</strong>tas alcanzan el 40% <strong>de</strong> los <strong>en</strong><strong>un</strong>ciados).<br />
Al examinar los <strong>en</strong><strong>un</strong>ciados relativos a los significados que los <strong>en</strong>trevistados le atribuy<strong>en</strong> a la<br />
ética <strong>en</strong> trabajo social se <strong>de</strong>stacan, <strong>en</strong> ord<strong>en</strong> <strong>de</strong> importancia, la asociación semántica con:<br />
“Valores y principios” (27,2%), la ética como <strong>un</strong>a “Dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante” (26,9%), la relación<br />
<strong>de</strong> los profesionales con los cli<strong>en</strong>tes (11,2%) y la profesión <strong>de</strong>l trabajo social (11.2%). Al igual<br />
que <strong>en</strong> <strong>las</strong> asociaciones espontáneas, los valores y principios éticos ocupan la primera<br />
posición al ord<strong>en</strong>ar cuantitativam<strong>en</strong>te los <strong>en</strong><strong>un</strong>ciados <strong>en</strong> los que los trabajadores sociales<br />
expresan <strong>las</strong> significaciones que le atribuy<strong>en</strong> a la ética <strong>en</strong> trabajo social (ver tabla Nº 2).<br />
Tabla N°2: Distribución según significaciones<br />
NOMBRE DE LA FAMILIA FRECUENCIA %<br />
Referida la profesión <strong>de</strong>l trabajo social 33 11,2%<br />
Referida a la relación con la sociedad <strong>en</strong><br />
7 2,4%<br />
g<strong>en</strong>eral<br />
Referida la relación con los cli<strong>en</strong>tes 33 11,2%<br />
Referida a la relación con los colegas 4 1,4%<br />
Referida a la relación con los lugares <strong>de</strong><br />
16 5,4%<br />
trabajo<br />
Referida a la formación profesional 15 5,1%<br />
Referida a la reflexión 4 1,4%<br />
Referida a Valores y principios 80 27,2%<br />
Referida a la ética como <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión<br />
f<strong>un</strong>dante<br />
79 26,9%<br />
Referida a dilemas y conflictos<br />
8 2,7%<br />
específicos<br />
Otras 15 5,1%<br />
Total 294 100%<br />
Des<strong>de</strong> <strong>un</strong> p<strong>un</strong>to <strong>de</strong> vista cualitativo, <strong>un</strong> primer hallazgo relevante surge al observar <strong>las</strong><br />
formulaciones lingüísticas <strong>de</strong> <strong>las</strong> (os) trabajadoras (os) sociales con la distinción moral vivida/<br />
moral p<strong>en</strong>sada. Allí don<strong>de</strong> la moral vivida remite a los <strong>un</strong>iversos normativos que ori<strong>en</strong>tan la<br />
acción (valores, normas, pautas <strong>de</strong> conducta, etc.), la moral p<strong>en</strong>sada (ética) conecta con la<br />
preg<strong>un</strong>ta por los f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tos normativos <strong>de</strong> la acción (Cortina 2001). Si con A<strong>de</strong>la Cortina<br />
asociamos la ‘moral vivida’ con la moral a secas, y la ‘moral p<strong>en</strong>sada’ con la ética, hay que<br />
<strong>de</strong>cir que los discursos se ubican preval<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te <strong>en</strong> el dominio <strong>de</strong>l l<strong>en</strong>guaje moral. Ello<br />
muestra que <strong>de</strong> los dos mom<strong>en</strong>tos inescindibles <strong>de</strong> la vida ética <strong>de</strong> que habla Ladrière<br />
(‘intuición’ y ‘reflexión’) el mom<strong>en</strong>to reflexivo resulta m<strong>en</strong>os at<strong>en</strong>dido por los/as trabajadores<br />
sociales investigados/as.<br />
Un marco refer<strong>en</strong>cial para la acción profesional<br />
Hablar <strong>de</strong> ética <strong>en</strong> trabajo social es hablar <strong>de</strong> la ori<strong>en</strong>tación <strong>de</strong> la acción profesional.<br />
“Es como construir o… es como <strong>un</strong> gran timón <strong>de</strong> nuestra carrera, es <strong>un</strong> marco<br />
refer<strong>en</strong>cial <strong>en</strong> cuanto a valores, a cre<strong>en</strong>cias; f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>talm<strong>en</strong>te <strong>en</strong>focado a los<br />
valores”. P 1:1 (13:13) .<br />
43
Ori<strong>en</strong>tación que <strong>de</strong>manda <strong>un</strong>a mirada ética para la evaluación y la iluminación <strong>de</strong> la acción<br />
profesional. De ahí que se la sitúe –concordando <strong>en</strong> ello con Ladrière- antes <strong>en</strong> el plano <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> intuiciones morales que <strong>en</strong> el plano <strong>de</strong> la reflexión.<br />
44<br />
“A ver yo creo que cualquier actividad profesional ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>a mirada ética para<br />
evaluar y ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>a mirada ética para iluminar, yo no creo que la ética sea <strong>un</strong>a<br />
perspectiva sino nuestro ori<strong>en</strong>tador” P23:1 (9:9).<br />
Pero que no basta con el nivel <strong>de</strong> la <strong>en</strong><strong>un</strong>ciación ética, sino que se requiere el nivel <strong>de</strong> la<br />
efectuación, remite implícitam<strong>en</strong>te al hiato que anota Habermas <strong>en</strong>tre el juicio y el actuar que<br />
están “situados inevitablem<strong>en</strong>te <strong>en</strong> planos distintos” (Habermas 2001): 30).<br />
“Pi<strong>en</strong>so <strong>de</strong> que es algo que hay que t<strong>en</strong>er siempre pres<strong>en</strong>te cuando <strong>un</strong>o hace <strong>las</strong><br />
cosas, o sea yo creo que si bi<strong>en</strong> es cierto hay <strong>un</strong> refer<strong>en</strong>te teórico que te apoya <strong>en</strong><br />
lo que haces, también ti<strong>en</strong>e que haber <strong>un</strong> refer<strong>en</strong>te ético, y que esos refer<strong>en</strong>tes<br />
éticos no sean solam<strong>en</strong>te <strong>de</strong>claraciones sino que se p<strong>las</strong>m<strong>en</strong> <strong>en</strong> el quehacer<br />
cotidiano que <strong>un</strong>o realiza con <strong>las</strong> personas,” P29:1 (13:13)<br />
Pero tampoco basta con apelar a <strong>las</strong> propias intuiciones morales, limitadas por los propios<br />
particularismos, sino que se asoma la “cre<strong>en</strong>cia f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal <strong>en</strong> la <strong>un</strong>iversalidad <strong>de</strong> la razón”<br />
(Ladrière 2006: 104).<br />
“Yo diría que la ética <strong>un</strong>o <strong>de</strong>biera compr<strong>en</strong><strong>de</strong>rla como <strong>un</strong>a ori<strong>en</strong>tación moral y<br />
valórica <strong>un</strong>iversal, <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> que yo t<strong>en</strong>go que t<strong>en</strong>er conci<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> cuáles<br />
son mis ori<strong>en</strong>taciones éticas particulares, pero también cuál es el m<strong>un</strong>do, el<br />
contexto ético <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas con que yo trabajo.” P64:2 (9:9)<br />
Una dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante: <strong>un</strong> tema que siempre está<br />
Hablar <strong>de</strong> la ética bajo la metáfora <strong>de</strong> la ‘dim<strong>en</strong>sión’ “sugiere que la ética es <strong>un</strong>o <strong>de</strong> los ejes<br />
según los cuales se pue<strong>de</strong> y <strong>de</strong>be ser analizada la exist<strong>en</strong>cia” (Ladrière 2006: 26). La ética<br />
<strong>en</strong> cuanto provee los principios que <strong>de</strong>b<strong>en</strong> guiar la acción es <strong>un</strong>o <strong>de</strong> <strong>sus</strong> compon<strong>en</strong>tes<br />
irr<strong>en</strong><strong>un</strong>ciables. La i<strong>de</strong>a <strong>de</strong> la ética como <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal va y vuelve <strong>en</strong> los<br />
discursos otorgando <strong>un</strong> <strong>sus</strong>t<strong>en</strong>to empírico a la tesis <strong>sus</strong>t<strong>en</strong>tada por Matus (1999).<br />
Propiam<strong>en</strong>te la ética es consi<strong>de</strong>rada como <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante <strong>en</strong> los procesos <strong>de</strong><br />
interv<strong>en</strong>ción, <strong>en</strong>contrándose pres<strong>en</strong>te <strong>de</strong> manera inevitable y subyac<strong>en</strong>te <strong>en</strong> cada <strong>un</strong>a <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> acciones que se realizan.<br />
“El significado, es <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante. No sería posible p<strong>en</strong>sar <strong>en</strong> procesos<br />
<strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción social que no estén f<strong>un</strong>dados <strong>en</strong> <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión ética. O sea es<br />
inseparable.” P 3:1 (9:9).<br />
“Me pareció interesante… es <strong>un</strong> tema que siempre está cruzando el quehacer…<br />
cotidiano <strong>de</strong>l trabajador social…” P41:3 (5:5)<br />
“Le atribuyo como <strong>un</strong> significado como <strong>un</strong> elem<strong>en</strong>to prepon<strong>de</strong>rante <strong>en</strong> el<br />
quehacer <strong>de</strong>l trabajo social, pue<strong>de</strong> resultar como te <strong>de</strong>cía como <strong>un</strong> elem<strong>en</strong>to<br />
c<strong>en</strong>tral como pilar <strong>de</strong>l que hacer <strong>de</strong>l trabajo social” P47:1 (21:21).
Ya <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la concepción <strong>de</strong> la interv<strong>en</strong>ción se la observa como <strong>de</strong>terminante.<br />
“Pi<strong>en</strong>so que la ética es <strong>un</strong> elem<strong>en</strong>to f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal rector <strong>de</strong> toda la interv<strong>en</strong>ción,<br />
pero incluso rector <strong>de</strong> la gestación <strong>de</strong> la interv<strong>en</strong>ción (…) es <strong>un</strong> elem<strong>en</strong>to que está<br />
pres<strong>en</strong>te con mucha fuerza” P48:1 (13:13).<br />
El carácter f<strong>un</strong>dante adquiere especial visibilidad al nivel <strong>de</strong> <strong>un</strong>a disciplina que se pi<strong>en</strong>sa <strong>en</strong> el<br />
horizonte <strong>de</strong> la transformación social.<br />
“Yo creo que es f<strong>un</strong>dante si el trabajo social como disciplina -y ahora estamos <strong>en</strong><br />
<strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión como disciplinar, no <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión como relacionada<br />
exclusivam<strong>en</strong>te con lo humano- si el trabajo social se <strong>de</strong>fine como <strong>un</strong>a<br />
disciplina, si ti<strong>en</strong>e su foco puesto <strong>en</strong> la transformación social, <strong>de</strong>finir <strong>de</strong> alg<strong>un</strong>a<br />
manera cuál va a ser esa transformación social, qué rostros va a t<strong>en</strong>er esa<br />
transformación social, es <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión ética…” P 3:4 (17:17).<br />
Al indagar <strong>en</strong> <strong>las</strong> razones esgrimidas para justificar el carácter <strong>de</strong> dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante <strong>de</strong> la<br />
ética aparec<strong>en</strong> marcas léxicas <strong>de</strong> <strong>un</strong>a concepción tradicional <strong>de</strong> trabajo social: la profesión<br />
<strong>en</strong>t<strong>en</strong>dida como <strong>un</strong>a vocación <strong>de</strong> servicio (sobre la i<strong>de</strong>a <strong>de</strong> servicio y su influ<strong>en</strong>cia <strong>en</strong> trabajo<br />
<strong>Social</strong> ver P. Simoes “Assit<strong>en</strong>tes Sociais e Reliao”, capítulo 13).<br />
“Yo creo que la ética está muy relacionada con tu vocación <strong>de</strong> servicio, y el<br />
trabajo social surge como servicio público, servicio social, servicio <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas, y<br />
(Sil<strong>en</strong>cio) es parte primordial, es la base que te <strong>sus</strong>t<strong>en</strong>ta cualquier accionar.” P10:2<br />
(10:10)<br />
Pero <strong>en</strong> verdad sobresal<strong>en</strong> consi<strong>de</strong>raciones <strong>de</strong> carácter antropológicas para justificar lo<br />
f<strong>un</strong>dante <strong>de</strong> la ética <strong>en</strong> trabajo social.<br />
“Yo creo con- mayor importancia <strong>en</strong> <strong>las</strong> carreras que ti<strong>en</strong><strong>en</strong> como c<strong>en</strong>tro al ser<br />
humano, porque obviam<strong>en</strong>te que están justam<strong>en</strong>te dirigidas a po<strong>de</strong>r ayudarlos, a<br />
po<strong>de</strong>r establecer <strong>un</strong>a bu<strong>en</strong>a relación.” P79:3 (9:9)<br />
“Ante todo la ética se relaciona con tú perspectiva, tú i<strong>de</strong>ología,… personal,<br />
respecto a la concepción <strong>de</strong> hombre que tu ti<strong>en</strong>es para po<strong>de</strong>r trabajar… es <strong>un</strong>a<br />
piedra angular, es f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal, porque <strong>de</strong>trás <strong>de</strong> cualquier proceso que nosotros<br />
realicemos <strong>de</strong>s<strong>de</strong> nuestra disciplina está el trabajo directo con <strong>las</strong> personas” P10: 4<br />
(14:14)<br />
“Tú t<strong>en</strong>is que trabajar <strong>de</strong> tal forma con <strong>las</strong> personas y esto sea pal b<strong>en</strong>eficio <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
personas, más que <strong>de</strong> <strong>un</strong>o, tú trabajas porque trabajas para <strong>las</strong> personas.” P 5:<br />
2 (17:17)<br />
“No es <strong>un</strong> trabajo mecánico, no estamos trabajando solam<strong>en</strong>te con<br />
productos, aquí también hay procesos, procesos <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo humano que están<br />
a la base <strong>de</strong> la interv<strong>en</strong>ción que nosotros hacemos, <strong>en</strong>tonces <strong>en</strong> esa medida el<br />
tema <strong>de</strong> la ética es f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal para po<strong>de</strong>r trabajar con personas.” P90:1 (13:13)<br />
45
46<br />
“El significado para mí es f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal o sea yo creo que la ética <strong>en</strong> el trabajo social<br />
es inher<strong>en</strong>te al ejercicio profesional (…) es <strong>un</strong>a carrera que se lleva a cabo a<br />
través <strong>de</strong> personas y <strong>de</strong> personas <strong>en</strong> forma directa, los trabajadores sociales<br />
at<strong>en</strong><strong>de</strong>mos a <strong>las</strong> personas mirándonos a los ojitos, te fijas.” P94:1 (13:13)<br />
“Elegimos la especialidad porque… o la profesión, porque t<strong>en</strong>emos <strong>un</strong> concepto<br />
especial <strong>de</strong> lo que es el ser humano <strong>en</strong> sí y <strong>de</strong> lo que es la persona <strong>en</strong> sí, y<br />
porque a<strong>de</strong>más le atribuimos <strong>un</strong>a… eh, a nuestro trabajo alg<strong>un</strong>os valores que se<br />
f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tan principalm<strong>en</strong>te <strong>en</strong> lo que es el respeto a la dignidad <strong>de</strong>l ser humano,<br />
que abarca, digamos, toda la gama <strong>de</strong> valores que están comprometidas <strong>en</strong> el<br />
aspecto ético” P59:1 (13:13)<br />
La significación <strong>de</strong> la ética es <strong>de</strong> tal gravitación que <strong>en</strong> los discursos aparece como <strong>un</strong>a<br />
condición necesaria para ejercer la profesión. Ello al p<strong>un</strong>to que su negación es leída como<br />
<strong>un</strong>a pérdida <strong>de</strong>l perfil profesional y razón sufici<strong>en</strong>te para retirarse <strong>de</strong> ella.<br />
“No sé poh, o sea el día que yo estime, o algui<strong>en</strong> me diga que hace mucho rato que<br />
no sé, que estoy haci<strong>en</strong>do <strong>las</strong> cosas sin ning<strong>un</strong>a valoración, sin respeto, sin… no<br />
sé, yo creo que será el día que t<strong>en</strong>go que plantearme a lo mejor cambiar <strong>de</strong> trabajo,<br />
porque esta profesión sin ética no creo que t<strong>en</strong>ga mucho s<strong>en</strong>tido” P57: 2 (9:9)<br />
“Mucho se pier<strong>de</strong> p<strong>en</strong>sando <strong>de</strong>s<strong>de</strong> nosotros, <strong>de</strong>s<strong>de</strong> lo que <strong>un</strong>o pi<strong>en</strong>sa que está<br />
bi<strong>en</strong>, <strong>de</strong>s<strong>de</strong> lo que <strong>un</strong>o cree que es lo mejor y <strong>de</strong> lo que técnicam<strong>en</strong>te correspon<strong>de</strong>;<br />
y si tú te basas solam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> eso, y pier<strong>de</strong>s lo que se llaman los criterios<br />
profesionales, pier<strong>de</strong>s <strong>un</strong> perfil profesional, pier<strong>de</strong>s lo que es la ética <strong>de</strong>l<br />
trabajo social… el sistema te absorbe, ya, y te pier<strong>de</strong>s, te traga el sistema.” P 8:2<br />
(9:9)<br />
Una constatación paradojal: está muy pres<strong>en</strong>te pero poco pres<strong>en</strong>te <strong>en</strong> la<br />
conversación<br />
La gran importancia que se le asigna a la ética parece contra<strong>de</strong>cirse con la escasa reflexión<br />
sobre ella <strong>en</strong> la interv<strong>en</strong>ción profesional. Esta ‘escasez reflexiva’ se condice con el estado <strong>de</strong><br />
la investigación sobre cuestiones éticas <strong>en</strong> el <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>. En efecto, si bi<strong>en</strong> la discusión<br />
sobre ética y valores ha t<strong>en</strong>ido lugar <strong>de</strong>s<strong>de</strong> que la profesión se inicia formalm<strong>en</strong>te <strong>en</strong> el siglo<br />
XIX, es sólo a partir <strong>de</strong> 1970 que se observa <strong>un</strong> r<strong>en</strong>ovado interés <strong>en</strong> examinar los valores <strong>de</strong><br />
los mismos trabajadores sociales y los aspectos éticos <strong>de</strong> su práctica (Reamer 1995: 895).<br />
En el periodo anterior, es posible observar <strong>un</strong>a <strong>en</strong>orme lag<strong>un</strong>a, <strong>un</strong> formidable vacío <strong>en</strong> la<br />
producción intelectual <strong>en</strong> el ámbito <strong>de</strong> la ética <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> (Netto 1996: 6).<br />
La ‘escasez reflexiva’ es tematizada como <strong>un</strong>a limitante al mom<strong>en</strong>to <strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ir, pues para<br />
tomar <strong>de</strong>cisiones éticam<strong>en</strong>te f<strong>un</strong>dadas los trabajadores sociales requier<strong>en</strong> <strong>de</strong>sarrollar<br />
procesos <strong>de</strong> ‘elucidación’ que permitan <strong>un</strong>a compr<strong>en</strong>sión compleja <strong>de</strong> la realidad. El p<strong>en</strong>sar<br />
lo que hac<strong>en</strong> y saber lo que pi<strong>en</strong>san (Castoriadis <strong>en</strong> Heller, 2002: 121), pasa por el<br />
<strong>de</strong>spliegue <strong>de</strong> argum<strong>en</strong>taciones f<strong>un</strong>dadas. No sólo la conci<strong>en</strong>cia ética es <strong>un</strong>a parte<br />
necesaria <strong>de</strong>l quehacer profesional <strong>de</strong> los/as trabajadores sociales (IFSW 2004), sino que<br />
se espera que estén preparados para dar cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> <strong>sus</strong> <strong>de</strong>cisiones basados <strong>en</strong><br />
consi<strong>de</strong>raciones éticas (IFSW 2004).
“Yo creo que el tema ético es <strong>un</strong> tema que muy pocas veces se convoca o se<br />
establec<strong>en</strong> <strong>las</strong> reflexiones a nivel <strong>de</strong> equipo, no sé, yo creo que muy pocas veces se<br />
nos plantea. Entonces <strong>de</strong>s<strong>de</strong> esa perspectiva yo creo que es <strong>un</strong> tema que ha sido<br />
más bi<strong>en</strong> como obviado o r<strong>en</strong>egado, por <strong>las</strong> premuras <strong>de</strong> la acción; <strong>en</strong> <strong>las</strong><br />
interv<strong>en</strong>ciones que <strong>un</strong>o va haci<strong>en</strong>do día a día como que hay poco cuestionami<strong>en</strong>to<br />
<strong>en</strong> relación al tema ético.” P67:3 (5:5)<br />
“Yo creo que está muy pres<strong>en</strong>te pero poco pres<strong>en</strong>te <strong>en</strong> la conversación, o sea<br />
yo creo que el trabajo social ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong> orig<strong>en</strong> ético, o sea los principios <strong>de</strong>l trabajo<br />
social con que tu trabajas están medios oscuros por ahí,” P58:1 (9:9)<br />
“Es como <strong>un</strong>a reflexión constante, lam<strong>en</strong>tablem<strong>en</strong>te que a veces… no hacemos,<br />
actuamos no más, y no necesariam<strong>en</strong>te <strong>de</strong> forma constante, o tan constante,<br />
reflexionamos respecto <strong>de</strong> ella.” P10:2 (10:10)<br />
“Yo cómo que <strong>en</strong> realidad mucha reflexión al respecto, <strong>de</strong> los temas éticos, <strong>en</strong><br />
el fondo como que <strong>un</strong>o no lo hace día a día, sin lugar a dudas <strong>un</strong>o siempre<br />
intervi<strong>en</strong>e <strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>un</strong>a parada ética, que tú <strong>de</strong> rep<strong>en</strong>te la reflexionas pero <strong>un</strong>o no está<br />
día a día cuestionándose, tú lo haces.” P43:5 (5:5)<br />
En la misma línea aparece la i<strong>de</strong>a <strong>de</strong> que la ética ha sido <strong>de</strong>jada <strong>de</strong> lado por largos períodos<br />
<strong>de</strong> tiempo o ha sido mal <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tada, existi<strong>en</strong>do <strong>un</strong>a prepon<strong>de</strong>rancia <strong>de</strong> la norma (‘reducción<br />
<strong>de</strong>ontológica’ llama Iamamoto a esta t<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cia). Ello implicaría el no hacerse cargo <strong>de</strong> los<br />
requisitos <strong>de</strong> <strong>un</strong>a interv<strong>en</strong>ción social f<strong>un</strong>dada, don<strong>de</strong> la perspectiva ética y valórica es<br />
indisp<strong>en</strong>sable para <strong>un</strong>a compr<strong>en</strong>sión compleja <strong>de</strong> la realidad (Matus 1999).<br />
“Bu<strong>en</strong>o, es <strong>un</strong> tema súper complejo y principalm<strong>en</strong>te yo creo que es <strong>un</strong>a discusión<br />
que hay que dar (…) creo que es <strong>un</strong> tema que los trabajadores sociales lo<br />
hemos <strong>de</strong>jado muy olvidado a veces.” P90:6 (5:5)<br />
“Hasta el mom<strong>en</strong>to sólo había participado <strong>en</strong> as<strong>un</strong>tos <strong>de</strong> ética respecto <strong>de</strong> la<br />
legislación, (…) pero n<strong>un</strong>ca prof<strong>un</strong>dizar <strong>un</strong> poco más allá, <strong>de</strong> acuerdo a la viv<strong>en</strong>cia,<br />
a la experi<strong>en</strong>cia que <strong>un</strong>o ti<strong>en</strong>e como profesional, y que es <strong>un</strong> campo que no está<br />
muy tocado, porque incluso <strong>las</strong> re<strong>un</strong>iones técnicas o <strong>las</strong> re<strong>un</strong>iones que <strong>un</strong>o hace<br />
con colegas, tratando temas <strong>de</strong> fondo <strong>de</strong> la profesión, n<strong>un</strong>ca me ha tocado<br />
participar <strong>en</strong> algo que t<strong>en</strong>ga que ver con ética.” P 7:4 (5:5)<br />
“Es <strong>un</strong> tema que creo que los trabajadores sociales hemos abordado<br />
erróneam<strong>en</strong>te porque lo hemos abordado <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la norma <strong>de</strong>l muy, <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el<br />
<strong>de</strong>ber ser más que <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la realidad concreta que vamos <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tando cada día…”<br />
P48:3 (5:5)<br />
“Me parece necesario porque la verdad es que creo que es <strong>un</strong> tema sumam<strong>en</strong>te<br />
postergado <strong>en</strong> nuestra profesión. (…) t<strong>en</strong>go la impresión <strong>de</strong> que sigue si<strong>en</strong>do <strong>un</strong><br />
tema tan débil como lo era <strong>en</strong> mi época…” P63:3 (5:5)<br />
“Creo que está poco <strong>de</strong>sarrollado <strong>en</strong> el país y que <strong>en</strong> el fondo es necesario<br />
porque sobretodo <strong>en</strong> ciertos trabajos se produc<strong>en</strong> dilemas éticos <strong>en</strong>ormes, y<br />
también no sólo por los dilemas éticos sino por <strong>un</strong>a cosa <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r cuestionarse<br />
como <strong>las</strong> vinculaciones éticas <strong>de</strong> la profesión <strong>en</strong> g<strong>en</strong>eral.” P65:3 (5:6)<br />
47
48<br />
“Creo que no se le da el peso o por lo m<strong>en</strong>os <strong>en</strong> mi tiempo no se le daba el peso,<br />
se veía como <strong>un</strong> ramo más y no se <strong>un</strong>e transversalm<strong>en</strong>te <strong>en</strong> toda la carrera, no se<br />
te invita a reflexionar <strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>un</strong> p<strong>un</strong>to o perspectiva ética <strong>en</strong> que tú estás<br />
realizando la interv<strong>en</strong>ción, (…)” P43:2 (9:9)<br />
La apelación a la reflexión ética<br />
La ‘escasez reflexiva’ es percibida como concomitante a <strong>un</strong>a <strong>de</strong>fici<strong>en</strong>te -y veces<br />
inexist<strong>en</strong>te- formación académica. De ahí que <strong>en</strong> el habla <strong>de</strong> los/as trabajadores<br />
sociales aparezca la necesidad <strong>de</strong> incorporar <strong>en</strong> los programas <strong>de</strong> <strong>estudio</strong> la ética;<br />
ello a través <strong>de</strong> cursos específicos y, sobretodo, <strong>de</strong> <strong>un</strong>a manera transversal a la<br />
formación que se haga cargo <strong>de</strong>l carácter <strong>de</strong> dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante <strong>de</strong> la interv<strong>en</strong>ción<br />
social. Las propuestas contemporáneas <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> también presionan hacia<br />
<strong>un</strong>a reelaboración <strong>de</strong> los discursos que busque hacerse cargo <strong>de</strong> la pluralidad <strong>de</strong><br />
<strong>voces</strong> teóricas <strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>las</strong> cuales se pi<strong>en</strong>sa y gestiona la interv<strong>en</strong>ción social <strong>en</strong><br />
socieda<strong>de</strong>s signadas por procesos <strong>de</strong> complejización y exclusión social (Matus<br />
1999).<br />
“Me sorpr<strong>en</strong>dió gratam<strong>en</strong>te, que se hiciera <strong>un</strong>a investigación <strong>en</strong> este ámbito,<br />
tomando <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta que <strong>en</strong> mi época <strong>de</strong> <strong>estudio</strong>, el tema <strong>de</strong> la ética no se<br />
abordaba con <strong>un</strong>a <strong>de</strong>stinación horaria especial, ni había <strong>un</strong>a preparación, <strong>un</strong>a<br />
formación ni <strong>un</strong> análisis, nada d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> la formación y, por lo tanto, estaba<br />
incorporada d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> <strong>las</strong> prácticas, casi por <strong>un</strong> mo<strong>de</strong>laje que se hacia <strong>en</strong> términos<br />
<strong>de</strong> la observación <strong>de</strong> los supervisores <strong>de</strong> práctica o <strong>de</strong> <strong>las</strong> reflexiones u opiniones<br />
<strong>de</strong> los doc<strong>en</strong>tes, pero no había ningún trabajo conducido, armado,<br />
estructurado metodológicam<strong>en</strong>te al respecto, así que me pareció bu<strong>en</strong>o.” P15:4<br />
(5:5)<br />
“Este as<strong>un</strong>to está como <strong>en</strong> pañales, pero siempre <strong>un</strong>o <strong>de</strong>s<strong>de</strong> que sale, todos los<br />
años que estudias, te <strong>en</strong>señan si no <strong>un</strong> ramo especifico, pero <strong>un</strong>o está con la ética<br />
ahí, siempre los profes te lo nombran, tú ti<strong>en</strong>es que trabajar con ética, tú ti<strong>en</strong>es<br />
que hacer esto o esto otro, pero n<strong>un</strong>ca así <strong>un</strong>a cosa como tan <strong>de</strong>tallada como<br />
para <strong>de</strong>sm<strong>en</strong>uzarlo, o sea más bi<strong>en</strong> esto tú lo apr<strong>en</strong><strong>de</strong>s como <strong>en</strong> la práctica.”<br />
P36:2 (9:9)<br />
“Un tema súper interesante porque consi<strong>de</strong>ro que es <strong>un</strong> tema que no toca a nivel <strong>de</strong><br />
<strong>estudio</strong>s y m<strong>en</strong>os a nivel laboral, cuando tú estas estudiando lo pasas como <strong>un</strong><br />
ramo y p<strong>un</strong>to, <strong>de</strong> forma muy superficial, <strong>en</strong> el trabajo <strong>un</strong>o no se para a discutir lo<br />
que significa la ética profesional.” P51:2 (5:5)<br />
Si la ética es p<strong>en</strong>sada como <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante ella <strong>de</strong>be t<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a pres<strong>en</strong>cia<br />
transversal <strong>en</strong> el currículum.<br />
“Yo creo que la ética <strong>de</strong>be ser <strong>un</strong> elem<strong>en</strong>to transversal a la carrera, no<br />
solam<strong>en</strong>te como curso, sino que casi como <strong>un</strong> elem<strong>en</strong>to constante como son los<br />
objetivos transversales <strong>en</strong> educación, yo creo que así <strong>de</strong>be ser pres<strong>en</strong>tada la ética<br />
<strong>en</strong> trabajo social….” P10: 14 (128:128)
“Yo creo que es f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal que <strong>las</strong> personas t<strong>en</strong>gan <strong>un</strong>a estructura valórica, es<br />
más bi<strong>en</strong> <strong>un</strong>a estructura <strong>de</strong> valores que no se pue<strong>de</strong> <strong>en</strong>señar solam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> <strong>un</strong>a<br />
asignatura <strong>de</strong> trabajo social sino que forma parte <strong>de</strong> toda la formación<br />
profesional <strong>de</strong> <strong>un</strong> estudiante.” P81:1 (10:10)<br />
CUESTIONES DE DEONTOLOGÍA PROFESIONAL<br />
El habla investigada otorga gran importancia a los principios y valores, ya sean personales<br />
y/o profesionales, que concurr<strong>en</strong> <strong>en</strong> el quehacer <strong>de</strong> la profesión y <strong>en</strong> la disciplina como tal.<br />
En esta investigación esta categoría aparece como la principal.<br />
Articulación <strong>de</strong> valores personales y valores profesionales.<br />
De acuerdo a Osmo & Landau (2004), los trabajadores sociales necesitan “id<strong>en</strong>tificar <strong>sus</strong><br />
propios valores personales” (Loew<strong>en</strong>berg, Dolgoff & Harrington, 2000: 133) para<br />
compr<strong>en</strong><strong>de</strong>rse como seres éticos (Abramson 1996) y para comprometerse <strong>en</strong> <strong>un</strong>a<br />
argum<strong>en</strong>tación explícita que pueda hacer <strong>un</strong>a contribución significativa a la calidad <strong>de</strong> la<br />
toma <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisiones (Osmo y Landau, 2001). Del mismo modo esta compet<strong>en</strong>cia es<br />
<strong>de</strong>mandada para tomar <strong>un</strong>a posición <strong>de</strong> mayor criticidad <strong>en</strong> su trabajo profesional (Gambrill<br />
1997; Mattison 2000). Con diversos matices <strong>en</strong> el habla investigada esta <strong>de</strong>manda aparece<br />
<strong>de</strong> manera nítida.<br />
“No existe <strong>un</strong>a persona con ética profesional, si no ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>a ética a nivel<br />
personal, <strong>en</strong> la vida <strong>de</strong> ella, y por lo tanto lo asocie a valores, principios, etc.” P21: 3<br />
(9:9)<br />
“Es importantísimo, porque <strong>un</strong>a asist<strong>en</strong>te social sin ética no sirve…” P84:1 (9:9)<br />
“(…) esta profesión sin ética no creo que t<strong>en</strong>ga mucho s<strong>en</strong>tido” P57:2 (9:9)<br />
En los discursos parece dominar la tesis <strong>de</strong> la continuidad <strong>en</strong>tre principios/ valores<br />
personales y principios/valores profesionales. Ello aporta evid<strong>en</strong>cia empírica a la cuestión <strong>de</strong><br />
la continuidad/discontinuidad <strong>en</strong>tre la ética a nivel personal y la ética profesional (Osmo &<br />
Landau 2004).<br />
“La ética pa’ trabajo social es como… no sé si t<strong>en</strong>go que hacer tanto la<br />
difer<strong>en</strong>cia <strong>en</strong>tre lo que es el trabajo social o lo que al final es su vida, porque<br />
yo si<strong>en</strong>to que pegas como <strong>las</strong> <strong>de</strong> nosotros ti<strong>en</strong><strong>en</strong> mucho que ver con la vocación,<br />
con la forma incluso <strong>de</strong> vivir tu vida <strong>en</strong> términos personales.” P 6:1 (9:9)<br />
“La ética es <strong>un</strong> tema que va contigo intrínsecam<strong>en</strong>te, va d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> tu<br />
personalidad… yo no hablo ni actúo aquí como lo hago con mi familia, es <strong>de</strong>cir, es<br />
la profesión y otra cosa es mi persona, pero van mezcladas, completam<strong>en</strong>te,<br />
sobretodo ahora con el trabajo social.” P76:1 (10:10)<br />
“(…) para mí la ética ti<strong>en</strong>e que ver con lo que cada <strong>un</strong>o cree principalm<strong>en</strong>te,<br />
con lo que cada <strong>un</strong>o ti<strong>en</strong>e como valores para aplicar <strong>en</strong> su práctica profesional. (…)”<br />
P25:3 (5:5)<br />
49
50<br />
“Mi ética la que yo t<strong>en</strong>go, como persona, con mis características, cualida<strong>de</strong>s,<br />
valores, es parte <strong>de</strong> mi ética y yo la <strong>de</strong>sempeño, la <strong>de</strong>sarrollo <strong>en</strong> el trabajo que<br />
realizo.” P28:1 (9:9)<br />
“Yo creo que ti<strong>en</strong>e que ver con <strong>un</strong>a mirada integral, o sea, ti<strong>en</strong>e que ver con cómo<br />
<strong>las</strong> personas integran <strong>en</strong> su quehacer profesional <strong>un</strong>a serie <strong>de</strong>, digamos valores<br />
(…) no pue<strong>de</strong> ser ética <strong>en</strong> <strong>un</strong> campo y no serlo <strong>en</strong> otro, o eres o no eres, no es<br />
que <strong>un</strong>o sea ética profesionalm<strong>en</strong>te y no <strong>en</strong> otros aspectos <strong>de</strong> su vida.” P53:2 (5:5)<br />
Hacia el reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l otro<br />
Un primer hallazgo que resulta significativo es que más <strong>de</strong> la mitad <strong>de</strong> los principios<br />
m<strong>en</strong>cionados espontáneam<strong>en</strong>te por los <strong>en</strong>trevistados no c<strong>las</strong>ifica <strong>en</strong> la taxonomía<br />
elaborado por Osmo & Landau (2004) <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la tradición anglosajona. Ya sea que ello<br />
pueda explicarse <strong>en</strong> parte por <strong>un</strong> problema <strong>de</strong> formulación o por la diversidad <strong>de</strong> tradiciones<br />
culturales, el caso es que <strong>en</strong> el habla investigada el principio que más aparece es el relativo<br />
al reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l valor y dignidad <strong>de</strong> la persona humana, especialm<strong>en</strong>te <strong>de</strong> qui<strong>en</strong>es se<br />
<strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tran <strong>en</strong> <strong>un</strong>a situación social <strong>de</strong> vulnerabilidad.<br />
“Creo que ti<strong>en</strong>e que ver con el mant<strong>en</strong>er el a<strong>de</strong>cuado respeto y dignidad a <strong>las</strong><br />
personas a <strong>las</strong> cuales <strong>un</strong>o ori<strong>en</strong>ta su trabajo… <strong>en</strong> todas <strong>las</strong> circ<strong>un</strong>stancias que a<br />
<strong>un</strong>o le toque relacionarse con el<strong>las</strong>.” P39:1 (9:9)<br />
“Yo creo que la carrera <strong>de</strong> trabajo social es <strong>un</strong>a carrera es<strong>en</strong>cialm<strong>en</strong>te valórica y<br />
que dijéramos que no pue<strong>de</strong> haber trabajo social sin el respeto a todos estos<br />
principios que <strong>en</strong> el fondo, no son más que el principio a la dignidad <strong>de</strong> la<br />
persona humana.” P94:4 (9:9)<br />
“El respeto a la dignidad humana, yo creo que es <strong>un</strong> principio <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>tido que<br />
<strong>un</strong>o trabaja con personas <strong>en</strong> distintas condiciones, con cargas valóricas, con<br />
distintas formas <strong>de</strong> ver la vida.” P16:4 (16:16)<br />
“El principio básico es que tú si<strong>en</strong>tas que esa persona… es persona es igual a ti.”<br />
P25: 7 (13:13)<br />
“Creo que f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>talm<strong>en</strong>te ti<strong>en</strong>e que ver con el respeto al ser humano, el<br />
trabajo social yo creo que primero que nada ti<strong>en</strong>e que ser tomado <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el ser<br />
humano, y respetar a la persona <strong>en</strong> sí, con <strong>sus</strong> pot<strong>en</strong>cialida<strong>de</strong>s y <strong>de</strong>bilida<strong>de</strong>s, y<br />
trabajar <strong>de</strong>s<strong>de</strong> ese <strong>en</strong>foque…” P52:1 (9:9)<br />
“Primer principio es el respeto a la dignidad <strong>de</strong> la persona humana y eso se<br />
manifiesta, no cierto, <strong>en</strong> todas <strong>las</strong> formas <strong>de</strong> respeto, el respeto a su condición <strong>de</strong><br />
ser humano, el respeto a su privacidad, el respeto a su auto<strong>de</strong>terminación, el<br />
respeto al <strong>de</strong>recho <strong>de</strong>… <strong>de</strong>… <strong>de</strong>l secreto profesional” P94: 6 (17:17)<br />
“El respeto por el hombre, el respeto por la vida, el respeto por la difer<strong>en</strong>cia, por la<br />
individualidad, ante todo <strong>en</strong> el fondo es el respeto por el ser humano, la<br />
dignidad, creo que está muy relacionado.” P10:15 (19:19)
En el habla investigada aparec<strong>en</strong> marcas léxicas <strong>de</strong> la i<strong>de</strong>a habermasiana <strong>de</strong> la<br />
vulnerabilidad como raíz <strong>de</strong> la ética (2000) o, <strong>en</strong> nuestro caso, como <strong>un</strong>a justificación c<strong>en</strong>tral<br />
<strong>de</strong> la ética <strong>en</strong> trabajo social. La aparición <strong>de</strong>l “otro” <strong>en</strong> <strong>de</strong>sv<strong>en</strong>taja, vulnerado <strong>en</strong> <strong>sus</strong><br />
<strong>de</strong>rechos, refuerza la i<strong>de</strong>a <strong>de</strong>l sujeto <strong>de</strong> <strong>de</strong>recho. Ya <strong>en</strong> los oríg<strong>en</strong>es <strong>de</strong> la profesión <strong>en</strong> Chile<br />
se habla <strong>de</strong> ética <strong>en</strong> trabajo social refiriéndose a “principios como el respeto por el sujeto”<br />
(Aylwin 2004: 328).<br />
“Como te digo con que el tema <strong>de</strong> la ética es f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal al mom<strong>en</strong>to <strong>de</strong> ejercer<br />
nuestra profesión, o sea, efectivam<strong>en</strong>te nosotros trabajamos con personas, con<br />
seres humanos que están <strong>en</strong> g<strong>en</strong>eral <strong>en</strong> situación súper car<strong>en</strong>ciada o<br />
vulnerable y por lo tanto el tema <strong>de</strong> la ética juega ahí <strong>un</strong> rol f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal.” P90: 2<br />
(9:9)<br />
“Y el seg<strong>un</strong>do principio que yo <strong>de</strong> alg<strong>un</strong>a manera lo veo relacionado con eso ti<strong>en</strong>e<br />
que ver con <strong>de</strong>sarrollar <strong>un</strong> trabajo <strong>de</strong> calidad. Que a<strong>un</strong>que <strong>un</strong>o trabaja<br />
normalm<strong>en</strong>te con sectores poblacionales o sociales que están, que no ti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
necesariam<strong>en</strong>te ni recursos <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r o no ti<strong>en</strong><strong>en</strong> recursos económicos o están <strong>en</strong><br />
situaciones <strong>de</strong> mayor vulnerabilidad, <strong>un</strong>o ti<strong>en</strong>e que mant<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a calidad técnica<br />
y profesional <strong>en</strong> el trabajo y respetar <strong>en</strong> todo mom<strong>en</strong>to a ellos como personas.”<br />
P39:8 (13:13)<br />
“Yo creo que está el compromiso con estas personas con <strong>las</strong> que trabajamos, la<br />
honestidad con que hacemos el trabajo y como te <strong>de</strong>cía anteriorm<strong>en</strong>te el tomarse<br />
<strong>en</strong> serio la profesión no es m<strong>en</strong>or trabajar con personas que son personas<br />
doli<strong>en</strong>tes, sufri<strong>en</strong>tes, que viv<strong>en</strong> <strong>en</strong> situaciones precarias <strong>de</strong> vulnerabilidad y que<br />
nosotros t<strong>en</strong>emos ahí <strong>un</strong> rol que cumplir como profesionales.” P90:10 (21:21)<br />
Afirmar el valor sin par <strong>de</strong>l ser humano comporta el reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> <strong>un</strong> conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong><br />
exig<strong>en</strong>cias que se expresan <strong>en</strong> otros tantos principios como la autonomía, la<br />
auto<strong>de</strong>terminación, el respeto a la diversidad, <strong>en</strong>tre otros.<br />
“La dignidad y d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> ese principio <strong>de</strong> la autonomía, yo creo que son <strong>de</strong> alg<strong>un</strong>a<br />
manera <strong>un</strong>a t<strong>en</strong>sión sucesiva <strong>de</strong> <strong>un</strong>a serie como <strong>de</strong> principios que <strong>de</strong> alg<strong>un</strong>a<br />
manera se van interrelacionando, o sea, como hablar <strong>de</strong> autonomía sin hablar<br />
<strong>de</strong> dignidad o como hablar <strong>de</strong> dignidad sin hablar <strong>de</strong> autonomía, es como<br />
difícil hacer esa separación, o como hablar <strong>de</strong> autonomía y hablar <strong>de</strong> dignidad sin<br />
hablar <strong>de</strong> respeto por el sujeto, o como hablar <strong>de</strong> esos sin <strong>de</strong>rechos, o como hablar<br />
<strong>de</strong> <strong>de</strong>rechos sin hablar <strong>de</strong> ciudadanía, es como absolutam<strong>en</strong>te concat<strong>en</strong>ado <strong>un</strong>a<br />
cosa con la otra. Ahora, yo si<strong>en</strong>to que el tema <strong>de</strong> la autonomía me parece como<br />
más amplio, no sé, puedo estar equivocada pero me parece que <strong>un</strong> sujeto que <strong>de</strong><br />
alg<strong>un</strong>a manera pue<strong>de</strong> manejarse autónomam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> la vida, es <strong>un</strong> sujeto que es<br />
digno, es <strong>un</strong> sujeto que es respetado, es <strong>un</strong> sujeto que está, que ejerce <strong>de</strong>rechos.”<br />
P 3:14 (25:25)<br />
“La dignidad <strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te pa’ mi es elem<strong>en</strong>tal; (…) yo creo que ese es como el<br />
principio transversal a cualquier otro principio que nos pasaron <strong>en</strong> la <strong>un</strong>iversidad y<br />
que es la autonomía <strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te… si te das cu<strong>en</strong>ta, todo se pue<strong>de</strong> <strong>de</strong>spr<strong>en</strong><strong>de</strong>r<br />
<strong>de</strong> la dignidad, a partir <strong>de</strong> la dignidad; la autosufici<strong>en</strong>cia se <strong>de</strong>spr<strong>en</strong><strong>de</strong> <strong>de</strong> la<br />
51
52<br />
dignidad <strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te, el respeto porque tom<strong>en</strong> <strong>sus</strong> propias <strong>de</strong>cisiones vi<strong>en</strong>e <strong>de</strong> la<br />
dignidad, o sea, yo creo que es elem<strong>en</strong>tal la dignidad <strong>de</strong> la persona.” P 8: 10 (17:17)<br />
“Respeto que <strong>un</strong>o ti<strong>en</strong>e que t<strong>en</strong>er con los seres humanos, con la diversidad,<br />
sobretodo <strong>de</strong> p<strong>en</strong>sami<strong>en</strong>to, eso yo creo que es f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal <strong>en</strong> nuestra carrera, el<br />
respeto a <strong>sus</strong> <strong>de</strong>rechos, a <strong>sus</strong> i<strong>de</strong>as, por lo m<strong>en</strong>os esto es lo que se me queda a mí<br />
<strong>en</strong> la práctica diaria, yo creo que hay que t<strong>en</strong>er respeto, respeto a la diversidad<br />
<strong>de</strong> p<strong>en</strong>sami<strong>en</strong>to, al <strong>de</strong>recho <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisión <strong>de</strong> cada <strong>un</strong>o.” P50:1 (9:9)<br />
“Un seg<strong>un</strong>do tema ti<strong>en</strong>e que ver el respeto, el respeto por el otro <strong>en</strong> términos <strong>de</strong><br />
su auto<strong>de</strong>terminación, el respeto por el otro <strong>en</strong> términos <strong>de</strong> <strong>sus</strong> propias<br />
especificida<strong>de</strong>s, (…) <strong>de</strong> la libertad yo respeto al otro porque consi<strong>de</strong>ro al otro libre <strong>de</strong><br />
<strong>sus</strong> propias elecciones”. P97:9 (14:14)<br />
El reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l otro <strong>en</strong> su condición <strong>de</strong> sujeto <strong>de</strong> <strong>de</strong>rechos se concreta <strong>en</strong> el<br />
compromiso <strong>de</strong>l trabajo social con los <strong>de</strong>rechos humanos.<br />
“Pa’ mí el principio f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal es el <strong>de</strong>recho… o lo que ti<strong>en</strong>e que ver los<br />
<strong>de</strong>rechos humanos,.” P68:4 (13:13)<br />
“El c<strong>en</strong>trarse <strong>en</strong> los <strong>de</strong>rechos humanos, quizás nos po<strong>de</strong>mos basar como <strong>en</strong><br />
algo más concreto <strong>en</strong> eso, el t<strong>en</strong>er pres<strong>en</strong>te que cada persona es <strong>un</strong> sujeto único,<br />
con <strong>un</strong> valor único, también creo que es necesario t<strong>en</strong>er siempre pres<strong>en</strong>te <strong>un</strong> poco<br />
el tema <strong>de</strong> la autorrealización <strong>de</strong>l ser humano,… yo creo que el respetar al otro<br />
primero <strong>en</strong> todos <strong>sus</strong> principios, como son los <strong>de</strong>rechos humanos, haciéndolo<br />
a nivel g<strong>en</strong>eral, yo creo que por ahí parte.” P35:8 (13:13)<br />
“Me parece importante que se rescat<strong>en</strong> los <strong>de</strong>rechos humanos.(…) he<br />
<strong>en</strong>t<strong>en</strong>dido que <strong>en</strong> los <strong>de</strong>rechos hay valores como la igualdad, el valor <strong>de</strong> la libertad,<br />
y <strong>en</strong> ese contexto se operacionalizan <strong>en</strong> <strong>un</strong>a conv<strong>en</strong>ción, <strong>en</strong>t<strong>en</strong>di<strong>en</strong>do que todas<br />
<strong>las</strong> personas <strong>de</strong>bieran t<strong>en</strong>er la posibilidad <strong>de</strong> vivir <strong>en</strong> <strong>de</strong>terminadas condiciones,”<br />
P18:7 (17:19)<br />
El compromiso <strong>de</strong>l trabajo social con los <strong>de</strong>rechos humanos lleva a reconocer al otro como<br />
<strong>un</strong> otro significativo.<br />
“El tema <strong>de</strong> los <strong>de</strong>rechos humanos con el po<strong>de</strong>r visualizar a otro con el que<br />
trabajamos como <strong>un</strong> otro significativo, que ti<strong>en</strong>e opiniones diversas, que ti<strong>en</strong>e<br />
formas <strong>de</strong> vida e historias particulares, yo creo que ese es <strong>un</strong> <strong>de</strong> los principios que<br />
rig<strong>en</strong> nuestro trabajo, trabajamos con otros que ti<strong>en</strong><strong>en</strong> historias y experi<strong>en</strong>cias<br />
distintas a <strong>las</strong> nuestras y que son absolutam<strong>en</strong>te valiosas y lo configuran como<br />
persona y <strong>de</strong>s<strong>de</strong> ahí nos t<strong>en</strong>emos que instalar para po<strong>de</strong>r trabajar.” P90: 9 (17:17)<br />
El reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l otro como sujeto se ha <strong>de</strong> conjugar (o no) <strong>en</strong> <strong>las</strong> relaciones<br />
profesionales. A este respecto aparece <strong>un</strong> nudo crítico <strong>en</strong> los discursos que dice remite a <strong>las</strong><br />
condiciones <strong>de</strong> asimetría <strong>en</strong>tre el profesional y los sujetos <strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción. La condición<br />
social <strong>de</strong> vulnerabilidad <strong>de</strong> los sujetos <strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción coloca al trabajador social <strong>en</strong> <strong>un</strong>a<br />
inesperada situación <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r que le sobre-expone <strong>de</strong> alg<strong>un</strong>a manera a t<strong>en</strong>taciones<br />
paternalistas cuando no tecnocráticas. Los discursos acusan la i<strong>de</strong>a <strong>de</strong> que los sujetos <strong>de</strong>
interv<strong>en</strong>ción al ser vulnerables pued<strong>en</strong> t<strong>en</strong>er m<strong>en</strong>os capacidad para <strong>de</strong>cidir fr<strong>en</strong>te a<br />
<strong>de</strong>terminadas situaciones y que sería el “experto” el que t<strong>en</strong>dría la solución correcta.<br />
“(…) si<strong>en</strong>to que a veces se le ha atribuido mucha importancia, <strong>en</strong>tre comil<strong>las</strong>, a<br />
los expertos, y don<strong>de</strong> a veces temáticas que son <strong>de</strong> la libre <strong>de</strong>cisión <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
personas o don<strong>de</strong> ti<strong>en</strong><strong>en</strong> que ver con la dignidad <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas o son <strong>de</strong> valores<br />
familiares quedan <strong>de</strong> lado por cumplimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> metas profesionales o por p<strong>en</strong>sar <strong>de</strong><br />
que, como <strong>un</strong>o es experto, <strong>un</strong>o sabe que la mejor <strong>de</strong>cisión que la señora ti<strong>en</strong>e<br />
que tomar es la que yo pi<strong>en</strong>so.” P49:8 (19:19)<br />
“Los trabajadores sociales at<strong>en</strong><strong>de</strong>mos a <strong>las</strong> personas mirándonos a los ojitos, te<br />
fijas, no es a través <strong>de</strong>, es así directam<strong>en</strong>te así que imagínate tú la <strong>de</strong> cosas como<br />
profesional sin principios éticos <strong>en</strong> ese contacto tan directo, y con tanta influ<strong>en</strong>cia<br />
sobre <strong>las</strong> personas, por que cuando tú trabajas con personas que no ti<strong>en</strong><strong>en</strong> el<br />
mismo nivel cultural, social <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo que tú ti<strong>en</strong>es, <strong>las</strong> influ<strong>en</strong>cias que ti<strong>en</strong>e el<br />
trabajador social sobre ella, es trem<strong>en</strong>da, <strong>en</strong>tonces imagínate tú si eso f<strong>un</strong>cionara<br />
sin el respeto a todos estos principios éticos, que barbarida<strong>de</strong>s podríamos hacer los<br />
trabajadores sociales.” P94: 2 (13:13)<br />
“<strong>Trabajo</strong> con familias, con muchos conflictos, <strong>en</strong> don<strong>de</strong> se pone <strong>en</strong> juego la<br />
dignidad, sobre todo emocional, <strong>un</strong>o a veces pue<strong>de</strong> influir más allá que lo que<br />
<strong>de</strong>be, <strong>un</strong>o pue<strong>de</strong> imponer cosas, y para mí eso pasa por la ética, por <strong>de</strong> rep<strong>en</strong>te<br />
no respetar los intereses ” P20:1 (13:13)<br />
“Que prevalezca <strong>de</strong> verdad el bi<strong>en</strong>estar <strong>de</strong>l otro, más que <strong>un</strong> <strong>en</strong>diosami<strong>en</strong>to que se<br />
pue<strong>de</strong> producir porque te lo da la profesión. Uno ti<strong>en</strong>e mucho asc<strong>en</strong>di<strong>en</strong>te sobre<br />
la g<strong>en</strong>te, y hay muchos profesionales que ti<strong>en</strong><strong>en</strong> este po<strong>de</strong>r y se les olvida que <strong>un</strong>o<br />
<strong>en</strong> realidad está para servir al otro, pa´ po<strong>de</strong>r contribuir a mejorar la calidad <strong>de</strong> vida<br />
<strong>de</strong>l otro, y crean <strong>de</strong>p<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cia con el otro, porque eso te hace s<strong>en</strong>tir bi<strong>en</strong>.” P12:7<br />
(17:17)<br />
La condición <strong>de</strong> asimetría <strong>en</strong> el po<strong>de</strong>r lleva al problema <strong>de</strong> los límites <strong>de</strong> la interv<strong>en</strong>ción <strong>de</strong>l<br />
profesional <strong>en</strong> el ámbito <strong>de</strong>l dominio privado <strong>de</strong> los sujetos <strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción.<br />
“En <strong>las</strong> mismas metodologías como <strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción, muchas veces yo he visto <strong>en</strong> la<br />
práctica… trabajadores sociales que son sumam<strong>en</strong>te invasivos; <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>tido<br />
<strong>de</strong> llegar y <strong>en</strong>trar a la casa y preg<strong>un</strong>tar todo, cuando a veces para la interv<strong>en</strong>ción<br />
que va a hacer no es necesario. (…) Pero yo creo que <strong>en</strong> ese s<strong>en</strong>tido hay súper<br />
pocos límites… <strong>un</strong>o es relevante o no, <strong>en</strong> términos <strong>de</strong> ética <strong>de</strong> respetar la<br />
intimidad <strong>de</strong> los sujetos.(…) Ti<strong>en</strong>e que ver con ser abusivo, como <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el po<strong>de</strong>r<br />
que t<strong>en</strong>is como trabajador social.” P69: 2 (9:9)<br />
“Una relación muy cercana con la g<strong>en</strong>te que <strong>un</strong>o ati<strong>en</strong><strong>de</strong>, por el tipo <strong>de</strong> trabajo<br />
sobre todo lo que es casos sociales, g<strong>en</strong>te que está con muchas car<strong>en</strong>cias y por lo<br />
mismo necesitan <strong>un</strong>a cuestión muy acogedora, pero que a la vez esa misma<br />
influ<strong>en</strong>cia, esos afectos que tú g<strong>en</strong>erai implican cuotas <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r, <strong>de</strong> cierto<br />
po<strong>de</strong>r fr<strong>en</strong>te a la g<strong>en</strong>te y que nosotros ahí nos surge como <strong>un</strong> factor es<strong>en</strong>cial el<br />
cómo tú <strong>en</strong> <strong>de</strong>finitiva manejai ese po<strong>de</strong>r fr<strong>en</strong>te al usuario” P72:3 (9:9)<br />
53
En este contexto la t<strong>en</strong>tación es –para <strong>de</strong>cirlo luhmaninam<strong>en</strong>te- aliviarle al sujeto <strong>sus</strong><br />
reducciones <strong>de</strong> incertidumbre. O para <strong>de</strong>cirlo kantianam<strong>en</strong>te, a cond<strong>en</strong>ar a los sujetos a<br />
la condición <strong>de</strong> minoridad.<br />
54<br />
“Yo creo que el trabajador social siempre ti<strong>en</strong>e la t<strong>en</strong>tación a no sé si infantilizar<br />
<strong>un</strong> poco a <strong>las</strong> personas, (…) yo creo que si bi<strong>en</strong> <strong>en</strong> el caso <strong>de</strong> personas <strong>en</strong><br />
situación <strong>de</strong> exclusión o <strong>de</strong> pobreza claram<strong>en</strong>te hay <strong>un</strong> marg<strong>en</strong> <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisión mucho<br />
más reducido, que es como ahí don<strong>de</strong> está la pega, eh… (…) a pesar <strong>de</strong> t<strong>en</strong>er <strong>un</strong><br />
discurso súper <strong>de</strong> creer <strong>en</strong> el sujeto, (…) pi<strong>en</strong>so que el otro no está<br />
capacitado pa’ tomar bu<strong>en</strong>as <strong>de</strong>cisiones, eh… pi<strong>en</strong>so que hasta cierto p<strong>un</strong>to<br />
habría que aliviar al otro <strong>de</strong> su toma <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisiones y asumir<strong>las</strong> yo o el equipo o la<br />
institución.” P 2:14 (21:21)<br />
En términos <strong>de</strong> <strong>un</strong>a ética dialógica se podría <strong>de</strong>cir que el imperativo ético para los<br />
trabajadores sociales es el ejercicio <strong>de</strong>l diálogo <strong>en</strong> condiciones <strong>de</strong> simetría (Habermas<br />
2000) que dado que no exist<strong>en</strong> hay que procurar establecer<strong>las</strong> mediante la interv<strong>en</strong>ción<br />
social.<br />
“Tanto como el respeto como te dije, el <strong>de</strong>recho <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas con <strong>las</strong> que<br />
trabajamos para po<strong>de</strong>r plantearte <strong>en</strong> <strong>un</strong>a relación <strong>de</strong> horizontalidad y <strong>de</strong><br />
reciprocidad con la persona que esta trabajando, ya cuando se vi<strong>en</strong>e a requerir<br />
ayuda, me parece súper ético, digamos, <strong>de</strong> parte <strong>de</strong>l profesional, que se plantee no<br />
<strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>un</strong>a visión <strong>de</strong> autoridad que lo posicione fuera <strong>de</strong>l ámbito <strong>de</strong> relación <strong>de</strong> la<br />
persona o <strong>de</strong> capacidad <strong>de</strong> diálogo, sino que <strong>en</strong> el mismo nivel construir <strong>las</strong><br />
propuestas <strong>de</strong> solución a <strong>un</strong> problema especifico, por ejemplo, a la persona que<br />
consulta, y eso significa el t<strong>en</strong>er que ponerte <strong>en</strong> el mismo nivel para el diálogo y<br />
para co-construir la búsqueda, digamos, y alternativas <strong>de</strong> solución a los<br />
problemas que te plantean” P15:9 (19:19)<br />
Principio <strong>de</strong> privacidad y confid<strong>en</strong>cialidad<br />
En concordancia con los estándares éticos internacionales (FITS 2006) <strong>de</strong>l trabajo social se<br />
relevan principios reguladores <strong>de</strong>l quehacer profesional como la confid<strong>en</strong>cialidad y la<br />
privacidad que el trabajador social <strong>de</strong>be proteger respecto <strong>de</strong> los sujetos <strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción con<br />
<strong>las</strong> cuales trabaja.<br />
“...estamos si<strong>en</strong>do nosotros…receptores <strong>de</strong> situaciones íntimas, personales,<br />
familiares <strong>en</strong> <strong>las</strong> cuales,…<strong>un</strong>o <strong>de</strong>be sumo respeto y que, por lo tanto, no pued<strong>en</strong><br />
traspasarse a otros ámbitos que no sea para el cual el objetivo ha sido<br />
<strong>en</strong>tregado,” P49:14 (30:32)<br />
“El tema <strong>de</strong> la confid<strong>en</strong>cialidad porque lo que <strong>las</strong> personas te <strong>en</strong>tregan <strong>de</strong><br />
información es reservado <strong>en</strong>tre esas personas y el trabajador social (…) la<br />
confianza <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas al exponer <strong>sus</strong> dificulta<strong>de</strong>s, <strong>sus</strong> problemas pasa por la<br />
tranquilidad que ti<strong>en</strong>e que lo que están hablando es reservado.” P13: 6 (21:21)<br />
El g<strong>en</strong>erar empatía <strong>en</strong> la relación profesional contribuiría a que la interv<strong>en</strong>ción respete a <strong>las</strong><br />
personas y abra <strong>las</strong> puertas a que efectivam<strong>en</strong>te la relación profesional contribuya al<br />
<strong>de</strong>sarrollo humano.
“La a<strong>de</strong>cuada acogida <strong>de</strong> <strong>las</strong> peticiones o pret<strong>en</strong>siones <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas con <strong>las</strong><br />
cuales trabajamos, y cuando digo a<strong>de</strong>cuada acogida digo <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong><br />
efectivam<strong>en</strong>te lograr <strong>un</strong> vínculo empático con el otro.” P15:8 (18:18)<br />
“La verdad po<strong>de</strong>r realm<strong>en</strong>te respetar al otro y po<strong>de</strong>r <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>rlo <strong>en</strong> términos…<br />
<strong>de</strong> po<strong>de</strong>r ponerme, situarme con él, la empatía y <strong>de</strong>s<strong>de</strong> ahí po<strong>de</strong>r reflexionar con<br />
él… eh, po<strong>de</strong>r <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r los valores <strong>de</strong>l otro.” P40:8 (25:25)<br />
“Yo trabajo con mucho cariño trato siempre <strong>de</strong> ser súper… empática con ellos,<br />
<strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r lo que esta pasando, no hacer muchos juicios, ni críticas, principalm<strong>en</strong>te<br />
eso, y bu<strong>en</strong>o sobretodo <strong>en</strong> el compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r.” P34:9 (29:29)<br />
Pero la empatía no implica la r<strong>en</strong><strong>un</strong>cia a la criticidad <strong>de</strong>l profesional <strong>en</strong> la relación<br />
profesional.<br />
“La escucha con la capacidad <strong>de</strong> compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r, no necesariam<strong>en</strong>te aceptando,<br />
pero compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>las</strong> difer<strong>en</strong>cias. Eso.” P10: 25 (19:19)<br />
La <strong>de</strong>manda <strong>de</strong> normativización profesional<br />
Las relaciones profesionales <strong>en</strong>tre <strong>las</strong> cuestiones <strong>de</strong> <strong>de</strong>ontología profesional ocupan<br />
también <strong>un</strong> lugar <strong>de</strong>stacado <strong>en</strong> los discursos. Para com<strong>en</strong>zar, es s<strong>en</strong>tida la necesidad <strong>de</strong><br />
contar con <strong>un</strong> marco <strong>de</strong> ori<strong>en</strong>tación profesional actualizado y operante.<br />
“Nosotros t<strong>en</strong>emos que t<strong>en</strong>er <strong>un</strong> marco ético que nos regule, es <strong>de</strong>cir, lo que sí<br />
po<strong>de</strong>mos informar, lo que no po<strong>de</strong>mos informar, lo que sí po<strong>de</strong>mos ori<strong>en</strong>tar o cómo<br />
lo po<strong>de</strong>mos ori<strong>en</strong>tar, y tratando siempre <strong>de</strong> establecer <strong>un</strong> marco ético que esté<br />
siempre <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el p<strong>un</strong>to <strong>de</strong> vista <strong>de</strong> la persona, respetando la persona, no pasando<br />
a llevar <strong>sus</strong> valores, <strong>sus</strong> principios.” P88:3 (9:9)<br />
“Uno cuando escucha hablar <strong>de</strong> ética ti<strong>en</strong><strong>de</strong> asociarlo con… con la disciplina y con<br />
la perspectiva que <strong>un</strong>o podría t<strong>en</strong>er <strong>en</strong> el ejercicio práctico <strong>de</strong> <strong>un</strong>a profesión<br />
<strong>de</strong>terminada… y <strong>en</strong> ese s<strong>en</strong>tido yo <strong>en</strong>ti<strong>en</strong>do ética como <strong>un</strong> cuerpo… no sé si<br />
conceptual… que nos permite <strong>de</strong> alg<strong>un</strong>a forma ir normando, regulando el<br />
<strong>de</strong>sempeño… eh, práctico <strong>de</strong> <strong>un</strong>a profesión <strong>de</strong>terminada.” P93: 4 (17:17)<br />
“Creo que ti<strong>en</strong>e que haber <strong>un</strong>a normativa o al m<strong>en</strong>os ti<strong>en</strong>e que haber <strong>un</strong><br />
lineami<strong>en</strong>to que si no está establecido <strong>de</strong>s<strong>de</strong> fuera, <strong>un</strong> lineami<strong>en</strong>to que establezca<br />
<strong>un</strong>o profesionalm<strong>en</strong>te. Pero trabajar socialm<strong>en</strong>te sin esto creo que es sumam<strong>en</strong>te<br />
complicado, no sé si es posible <strong>de</strong> hecho…” P63:1 (9:9)<br />
Curiosam<strong>en</strong>te, no obstante que exist<strong>en</strong> los marcos normativos que se extrañan hay<br />
marcas léxicas que hablan <strong>de</strong> su <strong>de</strong>sconocimi<strong>en</strong>to.<br />
“Es <strong>un</strong> tema tan subjetivo que pue<strong>de</strong> variar tanto que yo creo que es necesario el<br />
<strong>de</strong>finirnos nosotros como profesión, cuáles van a ser los principios guía que<br />
vamos a t<strong>en</strong>er, o sin embargo creo que los t<strong>en</strong>emos, pero no se han<br />
sistematizado.” P35:2 (9:9)<br />
55
Pero la apelación al ‘código’ no es <strong>en</strong>t<strong>en</strong>dida como <strong>un</strong>a abdicación <strong>de</strong> la propia<br />
responsabilidad moral <strong>en</strong> el ejercicio <strong>de</strong> la profesión. Aquí, como observa Habermas, no<br />
hay lugar para repres<strong>en</strong>tantes morales (2000).<br />
56<br />
“Mira la ética ti<strong>en</strong>e que ver con la responsabilidad profesional más que nada,<br />
con hacer <strong>las</strong> cosas como, <strong>en</strong>tre comil<strong>las</strong>, <strong>de</strong>b<strong>en</strong> hacerse, (…) ti<strong>en</strong>e que ver con<br />
s<strong>en</strong>timi<strong>en</strong>tos <strong>en</strong> forma ética, pero yo creo que f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>talm<strong>en</strong>te ti<strong>en</strong>e que ver con<br />
la responsabilidad profesional.” P54:4 (5:5)<br />
Aparec<strong>en</strong> también marcas léxicas que hablan <strong>de</strong> <strong>un</strong> cierto vacío, <strong>de</strong>l cual es imperativo<br />
hacerse cargo.<br />
“Este tema <strong>de</strong> ética actualm<strong>en</strong>te está como <strong>un</strong> poco <strong>en</strong> el vacío, porque tú para<br />
ejercer pue<strong>de</strong>s o no ser colegiada, porque antes los colegios regían este tema(…) si<br />
yo consi<strong>de</strong>ro que <strong>un</strong> asist<strong>en</strong>te social falta a la ética, ¿dón<strong>de</strong> recurro?, y si esa<br />
asist<strong>en</strong>te social no es colegiada… t<strong>en</strong>dría que d<strong>en</strong><strong>un</strong>ciarla a los trib<strong>un</strong>ales…<br />
trib<strong>un</strong>ales civiles, no sé, o sea, actualm<strong>en</strong>te la ley hay <strong>un</strong> vacío pero que ya esta<br />
si<strong>en</strong>do inquietud, a futuro va a legislarse, como te digo van a haber trib<strong>un</strong>ales que<br />
se van a <strong>de</strong>dicar a la ética <strong>de</strong> los profesionales, que me parece súper bi<strong>en</strong>… eso.”<br />
P11:4 (137:137)<br />
“No, quizás sólo reforzar la i<strong>de</strong>a <strong>de</strong> la necesaria contraloría o supervisión <strong>de</strong>l<br />
actuar ético <strong>de</strong> los trabajadores sociales, y que ti<strong>en</strong>e que estar <strong>en</strong> alg<strong>un</strong>a<br />
institucionalidad y que permita no sólo velar porque tomemos <strong>las</strong> <strong>de</strong>cisiones<br />
correctas <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la perspectiva ética, sino también velar por el perman<strong>en</strong>te…” P64:<br />
5 (133:133)<br />
A modo <strong>de</strong> conclusión, quisiéramos <strong>de</strong>cir que si bi<strong>en</strong> –sigui<strong>en</strong>do <strong>en</strong> esto a Ladrière-, la<br />
necesaria reflexión experta, propia <strong>de</strong> la filosofía moral que aporta al esclarecimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> “la<br />
compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> la situación <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el p<strong>un</strong>to <strong>de</strong> vista <strong>de</strong> su eticidad” (Ladrière 2006: 99), no<br />
<strong>sus</strong>tituye al sujeto <strong>de</strong> <strong>en</strong><strong>un</strong>ciación <strong>de</strong>l discurso ético, <strong>en</strong> el habla investigada hay marcas<br />
léxicas sufici<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> cantidad y cualidad que reflejan la s<strong>en</strong>tida necesidad <strong>de</strong> <strong>un</strong>a mayor<br />
elucidación <strong>de</strong> <strong>las</strong> cuestiones éticas <strong>en</strong> trabajo social. La distinción moral vivida/moral<br />
p<strong>en</strong>sada (Cortina 2001), sin pret<strong>en</strong><strong>de</strong>r con ella reintroducir viejos dualismos, apela a la<br />
<strong>un</strong>idad <strong>de</strong> lo distinguido como dos polos inescindibles <strong>de</strong> <strong>un</strong>a dim<strong>en</strong>sión f<strong>un</strong>dante <strong>de</strong>l trabajo<br />
social.
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58
CAPITULO II<br />
Aproximaciones al <strong>estudio</strong> <strong>de</strong> <strong>las</strong> prácticas profesionales <strong>de</strong><br />
los/<strong>las</strong> trabajadores sociales <strong>en</strong> ejercicio. El caso <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia,<br />
Barcelona y Chile.<br />
Como se planteara <strong>en</strong> la Pres<strong>en</strong>tación el propósito <strong>de</strong> la investigación <strong>en</strong> red es<br />
dar cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> los principios, valores y problemas éticos que constituy<strong>en</strong> <strong>las</strong><br />
actuales prácticas <strong>de</strong> los trabajadores sociales <strong>en</strong> contexto <strong>de</strong> <strong>de</strong>sigualdad,<br />
tanto <strong>en</strong> Chile como <strong>en</strong> España. Sin embargo, cada <strong>un</strong>a <strong>de</strong> <strong>las</strong> indagaciones –<br />
Val<strong>en</strong>cia , Barcelona y Chile - <strong>de</strong>finieron <strong>sus</strong> propios objetivos específicos para<br />
contribuir al propósito anteriorm<strong>en</strong>te <strong>en</strong><strong>un</strong>ciado.<br />
VALENCIA<br />
Valores, principios y criterios éticos <strong>de</strong> los trabajadores sociales. Grado<br />
<strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to y aplicación práctica <strong>en</strong> la interv<strong>en</strong>ción profesional.<br />
José Antonio Manuel Navarro *<br />
Eva Ortiz Forca<strong>de</strong>ll **<br />
Pilar Rueda Requ<strong>en</strong>a ***<br />
Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> social y Asist<strong>en</strong>tes<br />
<strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia<br />
“La investigación ci<strong>en</strong>tífica creadora, exige el trabajo <strong>en</strong> equipo y la reflexión<br />
solitaria, <strong>un</strong>a disciplina estricta y <strong>un</strong> anticonformismo turbul<strong>en</strong>to, <strong>un</strong>a imaginación<br />
<strong>de</strong>s<strong>en</strong>fr<strong>en</strong>ada y <strong>un</strong> espíritu crítico muy agudo, <strong>un</strong>a t<strong>en</strong>acidad obstinada y <strong>un</strong>a gran<br />
flexibilidad, <strong>un</strong>a prud<strong>en</strong>cia exagerada y <strong>un</strong>a audacia sin límites”. Eli <strong>de</strong> Gortari.<br />
El <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> es <strong>un</strong>a profesión que presta <strong>un</strong> servicio específico a la<br />
sociedad <strong>de</strong> <strong>un</strong>a forma institucionalizada. Exige contar con <strong>un</strong>as aptitu<strong>de</strong>s<br />
<strong>de</strong>terminadas para su ejercicio y con gran interés por <strong>las</strong> metas que se propone<br />
alcanzar. Una conci<strong>en</strong>cia ética es parte necesaria <strong>de</strong> la práctica profesional <strong>de</strong> todo<br />
trabajador social. Su capacidad <strong>de</strong> actuar según <strong>un</strong>os principios éticos es <strong>un</strong><br />
aspecto f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal <strong>de</strong>l servicio que ofrece. Ética profesional es la ci<strong>en</strong>cia o<br />
tratado <strong>de</strong> los <strong>de</strong>beres y conductas inher<strong>en</strong>tes a <strong>un</strong>a profesión. Los criterios <strong>de</strong><br />
actuación ética para nuestra profesión conforman nuestro Código Deontológico. El<br />
<strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> ti<strong>en</strong>e su orig<strong>en</strong> <strong>de</strong> <strong>un</strong>a forma u otra <strong>en</strong> filosofías e i<strong>de</strong>ales<br />
humanitarios, religiosos y <strong>de</strong>mocráticos.<br />
Su aplicación es <strong>un</strong>iversal y se dirige hacia aquel<strong>las</strong> necesida<strong>de</strong>s humanas que<br />
surg<strong>en</strong> <strong>de</strong> la interrelación personal-social y también a <strong>de</strong>sarrollar el pot<strong>en</strong>cial<br />
humano. Basa su actuación <strong>en</strong> concretos valores éticos, socialm<strong>en</strong>te reconocidos y<br />
aceptados por la Fe<strong>de</strong>ración Internacional <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> <strong>en</strong> 1994 y el Código<br />
∗<br />
Trabajador social, miembro <strong>de</strong>l Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y Asist<strong>en</strong>tes<br />
<strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia<br />
∗∗<br />
Trabajadora social, miembro <strong>de</strong>l Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y Asist<strong>en</strong>tes<br />
<strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia<br />
∗∗∗<br />
Trabajadora social, miembro <strong>de</strong>l Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y<br />
Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia<br />
59
Deontológico <strong>de</strong> la profesión <strong>de</strong> Diplomado <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> por la Asamblea<br />
G<strong>en</strong>eral <strong>de</strong> Colegios Oficiales <strong>en</strong> 1999. Aún así, <strong>un</strong> Código <strong>de</strong> ética no asegura la<br />
conducta ética <strong>de</strong> los trabajadores sociales. Esta será el resultado <strong>de</strong> su<br />
compromiso personal <strong>de</strong> cada <strong>un</strong>o para empr<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>un</strong>a práctica ética.<br />
Qui<strong>en</strong> inicia esta profesión pue<strong>de</strong> t<strong>en</strong>er motivos muy diversos para hacerlo.<br />
Estos, solo se conviert<strong>en</strong> <strong>en</strong> razones cuando concuerdan con <strong>las</strong> metas <strong>de</strong> la<br />
profesión. Cuando los motivos <strong>de</strong>splazan a <strong>las</strong> razones, se corrompe <strong>un</strong>a profesión<br />
y <strong>de</strong>ja <strong>de</strong> ofrecer los bi<strong>en</strong>es que sólo ella pue<strong>de</strong> proporcionar y que son<br />
indisp<strong>en</strong>sables para promover <strong>un</strong>a vida digna. Por eso, es necesario revitalizar<br />
nuestra profesión, reflexionando e interiorizando los valores, principios y criterios<br />
éticos propios. Es importante “innovar” mo<strong>de</strong>los y pautas <strong>de</strong> actuaciones éticas. Es<br />
interesante consi<strong>de</strong>rar la posibilidad <strong>de</strong> implem<strong>en</strong>tar los planes <strong>de</strong> formación <strong>de</strong> los<br />
futuros profesionales creando espacios don<strong>de</strong> la aplicación <strong>de</strong> la ética, principios,<br />
valores y actitu<strong>de</strong>s les capacite para <strong>un</strong>a a<strong>de</strong>cuada actuación <strong>de</strong> calidad <strong>en</strong> <strong>las</strong><br />
diversas áreas <strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción profesional.<br />
Esta revitalización <strong>de</strong> la profesión exigiría <strong>un</strong> compromiso individual y <strong>un</strong> trabajo<br />
<strong>de</strong> equipo que red<strong>un</strong>daría <strong>en</strong> <strong>un</strong> mayor reconocimi<strong>en</strong>to o “status” profesional y por<br />
tanto <strong>de</strong> nuestra <strong>en</strong>tidad colegial, creando foros <strong>de</strong> <strong>de</strong>bate profesionales, que<br />
permitirían al igual que los datos <strong>de</strong> la investigación, conocer <strong>en</strong> qué medida los<br />
trabajadores sociales asum<strong>en</strong> y pon<strong>en</strong> <strong>en</strong> práctica el Código Deontológico y<br />
pudi<strong>en</strong>do servir <strong>de</strong> motivación para la puesta <strong>en</strong> marcha <strong>de</strong> actuaciones similares<br />
<strong>en</strong> otros Colegios Profesionales.<br />
El <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> es <strong>un</strong> sistema <strong>de</strong> valores, teoría y práctica interrelacionados, por<br />
ello es necesario <strong>de</strong>finir el concepto <strong>de</strong> valor: Son los principios i<strong>de</strong>ológicos o<br />
morales por los que el comportami<strong>en</strong>to personal se rige. Se <strong>en</strong>marcan o están<br />
protegidos por <strong>un</strong>os principios que rig<strong>en</strong> <strong>las</strong> actuaciones <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas.<br />
Configuran el esquema refer<strong>en</strong>cial operativo. Con ellos, p<strong>en</strong>samos, s<strong>en</strong>timos y<br />
consecu<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te obramos.<br />
HIPÓTESIS DE LA INVESTIGACIÓN:<br />
Creemos que los trabajadores sociales <strong>en</strong> la provincia <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia no disponemos<br />
<strong>de</strong> los sufici<strong>en</strong>tes conocimi<strong>en</strong>tos éticos <strong>de</strong> nuestra profesión, <strong>de</strong>sarrollando<br />
estrategias al marg<strong>en</strong> <strong>de</strong> nuestro Código Deontológico. Ello red<strong>un</strong>da <strong>en</strong> <strong>un</strong>a<br />
<strong>de</strong>valuación <strong>de</strong> nuestra profesión por los propios profesionales y el resto <strong>de</strong> la<br />
sociedad<br />
OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN:<br />
Objetivo G<strong>en</strong>eral<br />
Id<strong>en</strong>tificar el orig<strong>en</strong> y <strong>las</strong> causas <strong>de</strong> los impedim<strong>en</strong>tos <strong>en</strong> la aplicación <strong>en</strong> la<br />
praxis <strong>de</strong> nuestro Código Deontológico y s<strong>en</strong>sibilizar a los profesionales <strong>en</strong> la<br />
necesidad <strong>de</strong> formación <strong>en</strong> materia <strong>de</strong> ética<br />
Objetivos específicos<br />
60
Detectar el grado <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> los profesionales con relación al Código<br />
Deontológico y <strong>las</strong> posibles inquietu<strong>de</strong>s e iniciativas que pued<strong>en</strong> t<strong>en</strong>er.<br />
Dinamizar la Comisión <strong>de</strong> Ética <strong>de</strong>l Colegio Profesional<br />
Conocer la práctica profesional <strong>en</strong> cuestiones éticas <strong>de</strong> los trabajadores<br />
sociales.<br />
Promover foros <strong>de</strong> <strong>de</strong>bate sobre temas <strong>de</strong> valores y principios éticos.<br />
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN:<br />
Método <strong>de</strong> Investigación<br />
El <strong>estudio</strong> <strong>de</strong> investigación seguirá el método cuantitativo, ya que nos interesa,<br />
<strong>en</strong> primer lugar, <strong>de</strong>scribir y explicar el grado <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> los valores,<br />
principio y criterios éticos <strong>en</strong>tre los trabajadores sociales, int<strong>en</strong>tando medirlos y<br />
<strong>de</strong>scribiéndolo <strong>en</strong> términos matemáticos.<br />
El disponer <strong>de</strong> este nivel <strong>de</strong>scriptivo <strong>de</strong> la realidad social, nos permitirá t<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a<br />
primera aproximación sobre <strong>las</strong> cuestiones éticas <strong>en</strong>tre los colegiados, y podrá<br />
servir para planificar la acción a <strong>de</strong>sarrollar por la Comisión <strong>de</strong> Ética <strong>de</strong>l Colegio.<br />
A<strong>de</strong>más, este <strong>estudio</strong> constituye la base para <strong>de</strong>sarrollar estrategias <strong>de</strong><br />
actuación. Por eso, el método cuantitativo, a pesar <strong>de</strong> que se pue<strong>de</strong> opinar que no<br />
prof<strong>un</strong>diza <strong>en</strong> la cuestión, sí que permite t<strong>en</strong>er <strong>un</strong> primer conocimi<strong>en</strong>to empírico y<br />
objetivo <strong>de</strong> esta realidad <strong>en</strong> la provincia <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia.<br />
Técnica <strong>de</strong> investigación:<br />
La <strong>en</strong>cuesta es la técnica <strong>de</strong> investigación propia <strong>de</strong>l método cuantitativo, ya que<br />
nos permitirá obt<strong>en</strong>er <strong>las</strong> mediciones <strong>de</strong>seadas <strong>de</strong> los trabajadores sociales<br />
Tipo <strong>de</strong> <strong>en</strong>cuesta:<br />
La investigación selecciona la <strong>en</strong>cuesta por correo para recabar la información. Sin<br />
embargo, se corre el riesgo <strong>de</strong> obt<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a baja tasa <strong>de</strong> respuestas y necesita<br />
bastante tiempo. Es m<strong>en</strong>os costosa económicam<strong>en</strong>te y permite acce<strong>de</strong>r a <strong>las</strong><br />
personas alejadas espacialm<strong>en</strong>te o muy ocupadas, hay <strong>un</strong>a mayor flexibilidad con<br />
relación a los tiempos <strong>de</strong>l <strong>en</strong>trevistado y existe la posibilidad <strong>de</strong> consultar o verificar<br />
antes <strong>de</strong> respon<strong>de</strong>r.<br />
Dadas <strong>las</strong> limitaciones personales y <strong>de</strong> tiempo <strong>de</strong> los miembros <strong>de</strong> la Comisión<br />
<strong>de</strong> Ética, p<strong>en</strong>samos que la <strong>en</strong>cuesta por correo es la que se adapta mejor a<br />
nuestras características.<br />
Muestra<br />
Se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong>a población finita ya que el <strong>un</strong>iverso son todos los trabajadores<br />
sociales que están colegiados, <strong>en</strong> la actualidad 977.<br />
Marco <strong>de</strong>l muestreo: Libro <strong>de</strong> registro <strong>de</strong> colegiados.<br />
61
Procedimi<strong>en</strong>to:<br />
62<br />
- Se ha <strong>en</strong>viado el cuestionario a todos los colegiados, ya que el índice<br />
<strong>de</strong> respuestas pue<strong>de</strong> ser bajo. Así nos hemos asegurado <strong>un</strong>a muestra<br />
acor<strong>de</strong> con la que se pi<strong>de</strong> <strong>en</strong> investigaciones <strong>de</strong> este tipo y que <strong>en</strong><br />
publicidad constituye <strong>un</strong> éxito, ya que hablamos <strong>de</strong> <strong>un</strong> 10%.<br />
- Se ha concedido <strong>un</strong> tiempo prud<strong>en</strong>cial (hasta el 15 <strong>de</strong> Diciembre <strong>de</strong><br />
2005) para que <strong>en</strong>viaran el cuestionario al colegio.<br />
PREGUNTA 1<br />
RESULTADOS DE LA ENCUESTA<br />
¿Te interesas por temas relacionados con cuestiones éticas y valores?<br />
27%<br />
1%<br />
8%<br />
22%<br />
Como po<strong>de</strong>mos observar el<br />
interés por temas<br />
relacionados con cuestiones<br />
éticas y valores es muy alto,<br />
puesto que el 69%<br />
<strong>de</strong> <strong>las</strong> personas<br />
<strong>en</strong>cuestadas afirman estar<br />
42%<br />
bastante o muy interesadas;<br />
<strong>un</strong> 22% pres<strong>en</strong>ta <strong>un</strong> interés<br />
sufici<strong>en</strong>te por estos temas y<br />
tan solo <strong>un</strong> 8% muestra <strong>un</strong><br />
escaso interés.<br />
poco sufici<strong>en</strong>te bastante mucho ns/nc<br />
Si comparamos estos<br />
resultados con los obt<strong>en</strong>idos<br />
<strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta 29 acerca <strong>de</strong> que si era<br />
interesante la realización <strong>de</strong>l<br />
cuestionario, observamos que<br />
18%<br />
coincid<strong>en</strong> coher<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te con el<br />
porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong> qui<strong>en</strong>es expresaban este<br />
alto interés por cuestiones éticas, con<br />
qui<strong>en</strong>es han priorizado la realización <strong>de</strong><br />
esta <strong>en</strong>cuesta (31%) ó que incluso por<br />
82%<br />
el interés mostrado, lo han aplazado<br />
para po<strong>de</strong>r reflexionar el tema mejor<br />
(39%).<br />
Sí No<br />
Continuando con el cruce con la<br />
preg<strong>un</strong>ta 29, parece haber también <strong>un</strong>a<br />
correlación <strong>en</strong>tre <strong>las</strong> personas que pres<strong>en</strong>tan <strong>un</strong> porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong> interés sufici<strong>en</strong>te
por el tema (22%) y <strong>las</strong> que han contestado rápidam<strong>en</strong>te a la <strong>en</strong>cuesta (11%) ó que<br />
la han realizado cuando han podido (12%). Del mismo modo la mayor parte <strong>de</strong> la<br />
g<strong>en</strong>te que mostraba poco interés por estos temas, no ha contestado o no ha sabido<br />
que contestar a esta preg<strong>un</strong>ta.<br />
PREGUNTA 2<br />
¿Conoces el Código Deontológico que regula nuestra profesión?<br />
Las respuestas a esta preg<strong>un</strong>ta reflejan <strong>un</strong> conocimi<strong>en</strong>to mayoritario <strong>de</strong> nuestro<br />
Código Deontológico por parte <strong>de</strong> <strong>un</strong> 82% <strong>de</strong> los <strong>en</strong>trevistados, <strong>en</strong> contraste con <strong>un</strong><br />
18% que respond<strong>en</strong> que lo <strong>de</strong>sconoc<strong>en</strong>.<br />
Si comparamos estos resultados con los <strong>de</strong> la preg<strong>un</strong>ta 27 respecto a los años <strong>de</strong><br />
experi<strong>en</strong>cia laboral, se observa que el conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l Código Deontológico está<br />
directam<strong>en</strong>te relacionado con los años <strong>de</strong> ejercicio profesional. Es <strong>de</strong>cir que si<br />
agrupamos al colectivo <strong>de</strong> g<strong>en</strong>te con más <strong>de</strong> <strong>un</strong> año <strong>de</strong> experi<strong>en</strong>cia profesional<br />
hasta qui<strong>en</strong>es llevan más <strong>de</strong> 10 años obt<strong>en</strong>emos <strong>un</strong> 83% <strong>en</strong> total, que es <strong>un</strong><br />
porc<strong>en</strong>taje comparable al porc<strong>en</strong>taje que opina que conoce dicho Código<br />
Deontológico. Po<strong>de</strong>mos equipar el 18% que <strong>de</strong>sconoce dicho código al porc<strong>en</strong>taje<br />
similar <strong>de</strong> profesionales con m<strong>en</strong>os <strong>de</strong> <strong>un</strong> año <strong>de</strong> experi<strong>en</strong>cia profesional ó que no<br />
han ejercido hasta la fecha profesionalm<strong>en</strong>te.<br />
Del mismo modo si comparamos los resultados <strong>de</strong> esta preg<strong>un</strong>ta con los<br />
resultados obt<strong>en</strong>idos <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta 26 refer<strong>en</strong>te a los años <strong>de</strong>s<strong>de</strong> que se obtuvo el<br />
título <strong>un</strong>iversitario <strong>de</strong> Trabajador <strong>Social</strong>, po<strong>de</strong>mos <strong>de</strong>ducir también <strong>un</strong>a fuerte<br />
correlación, ya que si asignamos <strong>un</strong> año aproximadam<strong>en</strong>te para el acceso al<br />
mercado laboral <strong>de</strong>bido a matriculación <strong>en</strong> postgraduados, búsqueda <strong>de</strong> empleo,<br />
preparación <strong>de</strong> oposiciones, etc. y otro año <strong>en</strong> adquisición <strong>de</strong> experi<strong>en</strong>cia<br />
profesional, t<strong>en</strong>emos <strong>en</strong>tonces <strong>un</strong> 82%, porc<strong>en</strong>taje equiparable al <strong>de</strong> personas con<br />
conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l Código Deontológico.<br />
PREGUNTA 3<br />
¿Qué nivel <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to ti<strong>en</strong>es <strong>de</strong>l Código Deontológico?<br />
Lo he leído a<strong>un</strong>que no<br />
lo t<strong>en</strong>go <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta <strong>en</strong><br />
mi tra<br />
10%<br />
Lo he leído y me está<br />
sirvi<strong>en</strong>do <strong>en</strong> mi<br />
práctica<br />
52%<br />
ns/nc<br />
4%<br />
Ning<strong>un</strong>o, no lo he<br />
leído<br />
11%<br />
Poco, lo he leído y lo<br />
he guardado<br />
23%<br />
63
La mayor parte <strong>de</strong> <strong>las</strong> respuestas son afirmativas <strong>en</strong> cuanto a la utilización <strong>de</strong>l<br />
Código Deontológico <strong>en</strong> la práctica profesional, sólo <strong>un</strong> tercio a<strong>un</strong>que lo ha leído no<br />
lo aplica <strong>en</strong> su quehacer profesional, quedando <strong>un</strong> 11% que lo <strong>de</strong>sconoce<br />
totalm<strong>en</strong>te y esto les impi<strong>de</strong> po<strong>de</strong>r utilizarlo.<br />
Comparando estas respuestas con la preg<strong>un</strong>ta 27 refer<strong>en</strong>te a años <strong>de</strong><br />
experi<strong>en</strong>cia profesional, po<strong>de</strong>mos <strong>de</strong>ducir que a partir <strong>de</strong> <strong>un</strong> año <strong>de</strong> ejercicio<br />
profesional el Código Deontológico ha sido leído por la totalidad <strong>de</strong> los<br />
<strong>en</strong>cuestados, a<strong>un</strong>que sin embargo posteriorm<strong>en</strong>te tan sólo <strong>un</strong> 52% <strong>de</strong> ese<br />
grupo lo utiliza y lo pone <strong>en</strong> práctica.<br />
64<br />
PREGUNTA 4<br />
¿Consi<strong>de</strong>ras necesario regular la profesión con <strong>un</strong>os principios básicos <strong>de</strong><br />
actuación?<br />
En esta se pue<strong>de</strong> observar que<br />
casi <strong>un</strong>ánimem<strong>en</strong>te se consi<strong>de</strong>ra<br />
necesario regular la profesión con<br />
<strong>un</strong>os principios básicos <strong>de</strong> actuación,<br />
como ha respondido el 98% <strong>de</strong> los<br />
<strong>en</strong>cuestados.<br />
98%<br />
Si comparamos estos resultados<br />
con los <strong>de</strong> la preg<strong>un</strong>ta 3 anterior<br />
vemos como pese a que se<br />
si no<br />
consi<strong>de</strong>ra casi <strong>un</strong>ánimem<strong>en</strong>te<br />
necesario regular la profesión tan<br />
sólo es aplicado efectivam<strong>en</strong>te por<br />
<strong>un</strong> 52%, si<strong>en</strong>do <strong>un</strong> 44% el porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong> <strong>en</strong>cuestados que: o no se lo han leído<br />
o si lo han hecho no lo utilizan <strong>en</strong> la interv<strong>en</strong>ción social.<br />
PREGUNTA 5<br />
2%<br />
Esta preg<strong>un</strong>ta trata acerca <strong>de</strong>l ámbito <strong>en</strong> que se aplican los principios,<br />
valores y criterios éticos <strong>de</strong> nuestra profesión y se <strong>de</strong>sglosa <strong>en</strong> cuatro ítems.<br />
a) La relación <strong>de</strong>l trabajador social con los usuarios / cli<strong>en</strong>tes.<br />
49%<br />
4% 1%<br />
3%<br />
12%<br />
31%<br />
ns/nc Muy poco Poco Medio Alto Muy Alto<br />
Si abordamos el primer ítem<br />
5.1, sobre la relación <strong>en</strong>tre el<br />
Trabajador <strong>Social</strong> y el<br />
usuario/cli<strong>en</strong>te obti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>a<br />
valoración alta-muy alta <strong>en</strong> <strong>un</strong><br />
80% <strong>de</strong> los casos, y sólo <strong>un</strong><br />
4% <strong>de</strong> los <strong>en</strong>cuestados la<br />
valoran como poco<br />
importante.
) La relación <strong>de</strong>l trabajador social con la <strong>en</strong>tidad don<strong>de</strong> presta <strong>sus</strong><br />
servicios.<br />
40%<br />
44%<br />
5%<br />
1%<br />
2%<br />
25%<br />
d) la relación <strong>en</strong>tre los<br />
trabajadores sociales y con otros<br />
profesionales.<br />
Acabando con el último ítem 5.4<br />
sobre la relación <strong>en</strong>tre los<br />
Trabajadores <strong>Social</strong>es y otros<br />
profesionales se consi<strong>de</strong>ra alta-muy<br />
alta con <strong>un</strong> 65% <strong>de</strong> los <strong>en</strong>cuestados,<br />
es <strong>de</strong> <strong>de</strong>stacar <strong>un</strong> 23% que le<br />
conce<strong>de</strong> <strong>un</strong>a valoración media.<br />
23%<br />
ns/nc Muy poco Poco Medio Alto Muy Alto<br />
10%<br />
7% 0%8%<br />
35%<br />
ns/nc Muy poco Poco Medio Alto Muy Alto<br />
En el seg<strong>un</strong>do ítem 5.2<br />
sobre la relación <strong>de</strong>l<br />
Trabajador <strong>Social</strong> con la<br />
<strong>en</strong>tidad don<strong>de</strong> presta <strong>sus</strong><br />
servicios, la valoración es<br />
alta-muy alta <strong>en</strong> <strong>un</strong> 69% <strong>de</strong><br />
los casos, si<strong>en</strong>do tan sólo <strong>un</strong><br />
escaso 3% qui<strong>en</strong>es<br />
consi<strong>de</strong>ran esta relación<br />
como poco importante.<br />
c) La relación <strong>de</strong>l trabajador<br />
social con otras <strong>en</strong>tida<strong>de</strong>s y<br />
organizaciones.<br />
Respecto al ítem 5.3 sobre la relación<br />
<strong>de</strong>l Trabajador <strong>Social</strong> con otras<br />
<strong>en</strong>tida<strong>de</strong>s, t<strong>en</strong>emos <strong>un</strong>a valoración<br />
mayoritaria <strong>en</strong>tre media-alta con <strong>un</strong> 75%<br />
<strong>de</strong> los resultados, sólo <strong>un</strong> 10% la<br />
consi<strong>de</strong>ra muy importante.<br />
28%<br />
37%<br />
7% 0%<br />
5%<br />
23%<br />
ns/nc Muy poco Poco Medio Alto Muy Alto<br />
65
En conclusión, consi<strong>de</strong>rando le preg<strong>un</strong>ta <strong>en</strong> su conj<strong>un</strong>to con <strong>sus</strong> cuatro<br />
ítem, observa que se consi<strong>de</strong>ra muy importante recibir formación para<br />
mejorar <strong>las</strong> relaciones <strong>en</strong>tre el trabajo social y los usuarios/ cli<strong>en</strong>tes por <strong>un</strong><br />
80% <strong>de</strong> los <strong>en</strong>cuestados, seguida <strong>en</strong> ord<strong>en</strong> <strong>de</strong> importancia por la relación con<br />
la <strong>en</strong>tidad don<strong>de</strong> presta <strong>sus</strong> servicios con <strong>un</strong> total <strong>de</strong> 69%, <strong>en</strong> tercer lugar se<br />
consi<strong>de</strong>ra importante recibir formación para mejorar la relación con otros<br />
profesionales <strong>un</strong> 65% y finalm<strong>en</strong>te se valoraría la formación para facilitar la<br />
relación <strong>en</strong>tre el trabajo social.. Con otras <strong>en</strong>tida<strong>de</strong>s.<br />
66<br />
PREGUNTA 6<br />
Esta preg<strong>un</strong>ta formula <strong>las</strong> áreas problema don<strong>de</strong> se plantean problemas <strong>en</strong> el<br />
ejercicio profesional, estableciéndose cinco ítem.<br />
a) Cuando el trabajador social se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra ante <strong>un</strong>a situación <strong>de</strong> conflicto<br />
<strong>en</strong>tre los intereses <strong>de</strong> los propios trabajadores sociales y <strong>sus</strong> usuarios.<br />
35%<br />
7% 2%<br />
34%<br />
En el primero <strong>de</strong> ellos 6.1.<br />
sobre cuando el trabajo social<br />
está <strong>en</strong> conflicto <strong>en</strong>tre los<br />
intereses <strong>de</strong> los propios<br />
trabajo social y <strong>sus</strong> usuarios,<br />
t<strong>en</strong>emos <strong>un</strong>a valoración <strong>en</strong>tre<br />
alta y muy alta <strong>en</strong> el 69% <strong>de</strong><br />
los casos y sólo <strong>un</strong> 9% lo<br />
valora como poca o muy poca<br />
y otro 7% no sabe o no<br />
respon<strong>de</strong>.<br />
ns/nc Muy poco Poco Medio Alto Muy Alto b) Cuando el trabajador<br />
social se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra ante<br />
<strong>un</strong>a situación <strong>de</strong> conflicto <strong>en</strong>tre los intereses <strong>de</strong><br />
Sistemas/instituciones/empleadores y trabajador social.<br />
En el seg<strong>un</strong>do ítem 6.2 sobre<br />
cuando el trabajo social está <strong>en</strong><br />
conflicto <strong>en</strong>tre los intereses <strong>de</strong>l<br />
sistema y los <strong>de</strong>l trabajo social,<br />
los resultados obt<strong>en</strong>idos son<br />
<strong>en</strong>tre altos-muy altos con <strong>un</strong><br />
total <strong>de</strong> 76% <strong>de</strong> <strong>las</strong> respuestas,<br />
sólo <strong>un</strong> 7% lo valora como poca<br />
o muy poca.<br />
7%<br />
15%<br />
35%<br />
4%<br />
2%<br />
5%<br />
41%<br />
13%<br />
ns/nc Muy poco Poco Medio Alto Muy Alto
c) Cuando el trabajador social se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra ante <strong>un</strong>a situación <strong>de</strong> conflicto<br />
<strong>en</strong>tre los intereses <strong>de</strong> distintos grupos <strong>de</strong> profesionales.<br />
38%<br />
y controlar.<br />
15%<br />
7% 2%<br />
11%<br />
27%<br />
ns/nc Muy poco Poco Medio Alto Muy Alto<br />
Respecto al ítem 6.3 sobre si el<br />
trabajo social está <strong>en</strong> conflicto <strong>en</strong>tre<br />
los intereses <strong>de</strong> grupos<br />
profesionales. La valoración<br />
mayoritaria es media-alta <strong>en</strong> <strong>un</strong><br />
65% <strong>de</strong> los casos, sin embargo<br />
aquí cabe <strong>de</strong>stacar que <strong>un</strong> 15% <strong>de</strong><br />
personas que consi<strong>de</strong>ran muy alta<br />
la exist<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> conflictos con otros<br />
grupos <strong>de</strong> profesionales fr<strong>en</strong>te a<br />
otro 13 % que consi<strong>de</strong>ran que estos<br />
no exist<strong>en</strong>.<br />
d) El hecho <strong>de</strong> que el trabajador<br />
social actúa a la vez para ayudar<br />
7%<br />
En el ítem 6.4 que establece que<br />
el trabajo social ayuda a la vez para<br />
22%<br />
9%<br />
ayudar y controlar, aquí se ha<br />
obt<strong>en</strong>ido <strong>un</strong>a mayor dispersión <strong>de</strong><br />
7% opiniones, si<strong>en</strong>do el grupo más<br />
numeroso <strong>de</strong> <strong>en</strong>cuestados con <strong>un</strong><br />
mayor porc<strong>en</strong>taje los que<br />
consi<strong>de</strong>ran este ítem <strong>de</strong> <strong>un</strong>a<br />
22%<br />
importancia alta-muy alta, sumando<br />
<strong>un</strong> 44%. De igual manera es <strong>de</strong><br />
33%<br />
<strong>de</strong>stacar que al mismo tiempo hay<br />
<strong>un</strong> importante porc<strong>en</strong>taje,<br />
ns/nc Muy poco Poco Medio Alto Muy Alto<br />
concretam<strong>en</strong>te <strong>un</strong> tercio <strong>de</strong> los<br />
<strong>en</strong>cuestados, que le otorgan <strong>un</strong>a<br />
importancia<br />
<strong>de</strong>stacamos <strong>un</strong> 16% que lo consi<strong>de</strong>ran poco importante.<br />
media. Finalm<strong>en</strong>te<br />
67
68<br />
e) El <strong>de</strong>ber que ti<strong>en</strong>e el trabajador social <strong>de</strong> proteger los intereses <strong>de</strong>l<br />
cli<strong>en</strong>te pue<strong>de</strong> <strong>en</strong>trar fácilm<strong>en</strong>te <strong>en</strong> conflicto con <strong>de</strong>mandas <strong>de</strong> efici<strong>en</strong>cia<br />
y utilidad.<br />
41%<br />
son por ord<strong>en</strong> <strong>de</strong> importancia:<br />
Los resultados <strong>de</strong>l ítem 6.5<br />
refer<strong>en</strong>te al conflicto <strong>en</strong>tre el<br />
<strong>de</strong>ber <strong>de</strong>l trabajo social <strong>de</strong><br />
proteger los intereses <strong>de</strong>l<br />
usuario y <strong>de</strong>mandas <strong>de</strong><br />
efici<strong>en</strong>cia y utilidad. La<br />
valoración mayoritaria es <strong>en</strong>tre<br />
muy alta-alta con <strong>un</strong> 69% si<strong>en</strong>do<br />
también notorio el 20% que le<br />
otorgan <strong>un</strong>a importancia media.<br />
Como conclusiones po<strong>de</strong>mos<br />
establecer que <strong>las</strong> áreas<br />
problema que se consi<strong>de</strong>ran<br />
más importantes <strong>en</strong> cuanto a <strong>las</strong><br />
cuestiones éticas que plantean<br />
Los problemas <strong>en</strong>tre <strong>sus</strong> propios intereses y los <strong>de</strong>l sistema, con <strong>un</strong> 76% <strong>de</strong><br />
consi<strong>de</strong>ración alta-muy alta, le sigue <strong>en</strong> importancia los conflictos <strong>en</strong>tre el <strong>de</strong>ber <strong>de</strong><br />
proteger los intereses <strong>de</strong>l usuario y <strong>las</strong> <strong>de</strong>mandas <strong>de</strong> efici<strong>en</strong>cia con <strong>un</strong> 69% <strong>de</strong><br />
consi<strong>de</strong>ración alta-muy alta y <strong>un</strong> 20% <strong>de</strong> consi<strong>de</strong>ración media. En tercer lugar<br />
<strong>de</strong>stacaríamos los conflictos <strong>en</strong>tre usuarios y los intereses <strong>de</strong>l trabajo social con<br />
también <strong>un</strong> 69% <strong>de</strong> consi<strong>de</strong>ración alta-muy alta, pero <strong>un</strong> 15% <strong>de</strong> consi<strong>de</strong>ración<br />
media; Los conflictos con otros grupos <strong>de</strong> profesionales sumarian <strong>un</strong> 65%<br />
ocuparían la cuarta posición y finalm<strong>en</strong>te se ha consi<strong>de</strong>rado el conflicto <strong>en</strong> la<br />
actuación <strong>de</strong>l trabajo social para ayudar y controlar que obti<strong>en</strong>e <strong>un</strong> 44%,<br />
<strong>de</strong>stacando también el 33% que lo valoran como <strong>de</strong> <strong>un</strong>a importancia media.<br />
PREGUNTA 7<br />
¿Sabes que el secreto profesional vi<strong>en</strong>e regulado <strong>en</strong> el Código<br />
Deontológico?<br />
5%<br />
Si No<br />
95%<br />
5% 2%<br />
28%<br />
4%<br />
20%<br />
ns/nc Muy poco Poco Medio Alto Muy Alto<br />
La respuesta es casi <strong>un</strong>ánimem<strong>en</strong>te<br />
afirmativa con <strong>un</strong> 95% <strong>en</strong> porc<strong>en</strong>taje.<br />
Comparando estos con los resultados <strong>de</strong><br />
la preg<strong>un</strong>ta 2 <strong>en</strong> cuanto al conocimi<strong>en</strong>to<br />
<strong>de</strong>l Código Deontológico se observa que<br />
<strong>un</strong> 13% que dice no conocerlo, si creé que<br />
el secreto profesional queda regulado <strong>en</strong><br />
él.<br />
PREGUNTA 8<br />
¿Sabes qué instrum<strong>en</strong>tos <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong><br />
<strong>Social</strong> están afectados por el secreto profesional?
Historia<br />
<strong>Social</strong>; 90<br />
El mayor porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong><br />
respuestas han recaído <strong>en</strong><br />
la historia social e informe<br />
social con <strong>un</strong>os<br />
porc<strong>en</strong>tajes <strong>de</strong>l 41% y<br />
40% respectivam<strong>en</strong>te,<br />
correspondi<strong>en</strong>do a la ficha<br />
social <strong>un</strong> 19%. Como<br />
hemos <strong>de</strong>stacado<br />
anteriorm<strong>en</strong>te, el informe<br />
social ha sido elegido con<br />
<strong>un</strong> porc<strong>en</strong>taje muy alto <strong>de</strong><br />
respuestas, aún cuando<br />
no está sometido al<br />
secreto profesional ya que<br />
es <strong>un</strong> dictam<strong>en</strong> técnico, si<br />
bi<strong>en</strong> sí lo está a los principios <strong>de</strong> confid<strong>en</strong>cialidad y <strong>de</strong> no divulgación a terceros no<br />
interesados.<br />
En vista <strong>de</strong> lo anterior <strong>de</strong>ducimos que esta parte <strong>de</strong>l código <strong>de</strong>ontológico no ha<br />
sido muy estudiada por los <strong>en</strong>cuestados ya que la ficha social que sí está afectada<br />
por el secreto profesional, sólo es elegida <strong>en</strong> el 19% <strong>de</strong> los casos y el informe<br />
social que no lo está, es elegido masivam<strong>en</strong>te. Todo ello pese a que según la<br />
preg<strong>un</strong>ta 2 el 82% <strong>de</strong> los <strong>en</strong>cuestados afirman conocer el Código Deontológico.<br />
PREGUNTA 9<br />
94,60%<br />
Ficha <strong>Social</strong>;<br />
43<br />
Informe<br />
<strong>Social</strong>; 88<br />
Esta preg<strong>un</strong>ta sobre <strong>las</strong> circ<strong>un</strong>stancias <strong>en</strong><br />
que se vulnera el secreto profesional está<br />
<strong>de</strong>sglosada <strong>en</strong> cuatro ítems.<br />
a) Acceso <strong>de</strong> partidos políticos con<br />
repres<strong>en</strong>tación m<strong>un</strong>icipal a los<br />
expedi<strong>en</strong>tes sociales.<br />
5,40%<br />
En primer lugar el ítem 9.1 sobre el acceso<br />
<strong>de</strong> partidos políticos con repres<strong>en</strong>tación<br />
m<strong>un</strong>icipal a los expedi<strong>en</strong>tes sociales, <strong>un</strong><br />
94.60% respon<strong>de</strong> afirmativam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> cuanto<br />
si no<br />
a<br />
mante<br />
ner el<br />
90%<br />
secreto profesional y al acceso <strong>de</strong> partidos<br />
políticos.<br />
b) Por el trabajo <strong>en</strong> equipo necesario<br />
para la interv<strong>en</strong>ción profesional:<br />
En cuanto al ítem 9.2 sobre el trabajo <strong>en</strong><br />
equipo necesario para la interv<strong>en</strong>ción<br />
profesional, <strong>las</strong> respuestas son también<br />
afirmativas <strong>en</strong> <strong>un</strong> 90% <strong>de</strong> los <strong>en</strong>cuestados.<br />
10%<br />
Sí No<br />
69
c) Por la emisión <strong>de</strong>l Informe <strong>Social</strong> cuando lo pi<strong>de</strong> o solicita <strong>de</strong> forma<br />
motivada y con <strong>un</strong> claro y legítimo fin la Administración <strong>en</strong> g<strong>en</strong>eral y <strong>de</strong><br />
justicia <strong>en</strong> particular:<br />
70<br />
En el ítem 9.3 por la emisión <strong>de</strong>l<br />
Informe social cuando lo solicita la<br />
Administración Pública o Justicia<br />
hay <strong>un</strong>a mayoría 88.50% que<br />
reflejan este conocimi<strong>en</strong>to fr<strong>en</strong>te a<br />
<strong>un</strong> 11.50% que lo <strong>de</strong>sconoc<strong>en</strong>.<br />
d) Cuando es el propio usuario o su familia qui<strong>en</strong> reclama ver su<br />
expedi<strong>en</strong>te o <strong>las</strong> actuaciones que se están llevando a cabo:<br />
Finalm<strong>en</strong>te <strong>en</strong> el ítem 9.4 ante la<br />
posibilidad <strong>de</strong> reclamar el usuario<br />
ver su expedi<strong>en</strong>te, a<strong>un</strong>que <strong>un</strong><br />
72.30% consi<strong>de</strong>ra que no se<br />
vulnera el secreto profesional, es<br />
significativo que más <strong>de</strong> <strong>un</strong>a cuarta<br />
parte, <strong>un</strong> 27.70% consi<strong>de</strong>ran que<br />
se vulnera el secreto profesional.<br />
PREGUNTA 10<br />
Consi<strong>de</strong>ras que los<br />
conocimi<strong>en</strong>tos adquiridos <strong>en</strong> ética <strong>en</strong> tu formación <strong>un</strong>iversitaria han sido:<br />
15%<br />
11,50%<br />
27,70%<br />
5%<br />
sí No<br />
Sí No<br />
88,50%<br />
2%<br />
1%<br />
72,30%<br />
77%<br />
ns/nc Poco Sufici<strong>en</strong>te Bastante Mucho<br />
Es <strong>de</strong> <strong>de</strong>stacar que <strong>un</strong>a<br />
amplia mayoría con <strong>un</strong> 77%<br />
consi<strong>de</strong>ra que los<br />
conocimi<strong>en</strong>tos adquiridos <strong>de</strong><br />
ética <strong>en</strong> su formación han sido<br />
escasos, <strong>un</strong> 15% los valora<br />
como sufici<strong>en</strong>tes y tan sólo <strong>un</strong><br />
7% cre<strong>en</strong> que han recibido<br />
bastante o mucha formación
PREGUNTA 11<br />
¿Crees que <strong>de</strong>bes recibir formación sobre la Ética <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>?<br />
Esta preg<strong>un</strong>ta da luz sobre la<br />
necesidad <strong>de</strong> recibir formación<br />
sobre ética <strong>en</strong> el trabajo social,<br />
ya que <strong>un</strong> 88% valora<br />
88% 12%<br />
positivam<strong>en</strong>te esa necesidad. Si<br />
la comparamos con la preg<strong>un</strong>ta<br />
10 anterior podríamos añadir<br />
que gran parte <strong>de</strong> los<br />
<strong>en</strong>cuestados que consi<strong>de</strong>ra<br />
Sí No<br />
como sufici<strong>en</strong>te la formación <strong>en</strong><br />
ética ha afirmado recibir poca<br />
formación <strong>en</strong> la materia. Hay<br />
que <strong>de</strong>stacar también <strong>un</strong> 12%<br />
<strong>de</strong> <strong>en</strong>cuestados que no <strong>de</strong>sean recibir formación <strong>en</strong> esta materia.<br />
PREGUNTA 12<br />
¿Crees que la ética es <strong>un</strong>a materia a introducir <strong>en</strong> los planes <strong>de</strong> <strong>estudio</strong> <strong>de</strong><br />
la Escuela Universitaria <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>?<br />
1%<br />
5%<br />
2%<br />
92%<br />
Sí No No t<strong>en</strong>go <strong>un</strong>a opinión formada ns/nc<br />
Incidi<strong>en</strong>do nuevam<strong>en</strong>te con esta<br />
preg<strong>un</strong>ta <strong>en</strong> el tema <strong>de</strong> formación <strong>en</strong><br />
ética, <strong>en</strong> cuanto a su introducción <strong>en</strong><br />
los planes <strong>de</strong> <strong>estudio</strong>s <strong>un</strong>iversitarios.<br />
Comprobamos que <strong>en</strong> relación con la<br />
preg<strong>un</strong>ta 11 anterior <strong>en</strong> la que se<br />
respondía por <strong>un</strong> 12% que no <strong>de</strong>seaba<br />
recibirla, ahora observamos que al<br />
m<strong>en</strong>os <strong>un</strong> 3% <strong>de</strong> ellos si que son sin<br />
embargo partidarios <strong>de</strong> introducir esta<br />
materia <strong>en</strong> los planes <strong>de</strong> <strong>estudio</strong>. Un 7<br />
% todavía no ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>a opinión<br />
formada o no sabe, no contesta<br />
quedando tan sólo <strong>un</strong> 1% que rechaza<br />
su introducción <strong>en</strong> los planes <strong>de</strong><br />
<strong>estudio</strong>.<br />
71
72<br />
PREGUNTA 13<br />
En tu trabajo, ¿ti<strong>en</strong>es <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta los valores, principios y criterios éticos<br />
establecidos para el ejercicio <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>?<br />
Como po<strong>de</strong>mos comprobar <strong>en</strong> esta preg<strong>un</strong>ta, el 90% <strong>de</strong> los <strong>en</strong>cuestados ti<strong>en</strong>e<br />
bastante o muy <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta los valores,<br />
ns/nc<br />
principios y criterios éticos, mi<strong>en</strong>tras<br />
2%<br />
que tan sólo <strong>un</strong> 8% los ti<strong>en</strong><strong>en</strong> pocos<br />
Poco<br />
Nada<br />
pres<strong>en</strong>tes.<br />
8%<br />
Es llamativo comparar estos<br />
Mucho<br />
resultados con los obt<strong>en</strong>idos <strong>en</strong> la<br />
preg<strong>un</strong>ta 3 refer<strong>en</strong>te a la utilización <strong>de</strong>l<br />
41%<br />
Código Deontológico <strong>en</strong> la práctica<br />
profesional; don<strong>de</strong> el 52% afirmaba<br />
conocer dicho código y aplicarlo a la<br />
práctica profesional. Si t<strong>en</strong>emos <strong>en</strong><br />
Bastante<br />
49%<br />
cu<strong>en</strong>ta que <strong>en</strong> éste se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra la<br />
base <strong>de</strong> estos principios, po<strong>de</strong>mos<br />
concluir por lo tanto que <strong>un</strong> 42% <strong>de</strong> los<br />
<strong>en</strong>cuestados utiliza la intuición o criterios personales para ponerlos <strong>en</strong> práctica,<br />
a<strong>un</strong>que los <strong>de</strong>sconozca.<br />
PREGUNTA 14<br />
¿Compartes con otros trabajadores sociales dudas, lecturas, hechos<br />
relacionados con los valores profesionales?<br />
35%<br />
0%<br />
Los resultados muestran que sólo <strong>un</strong> 65% <strong>de</strong><br />
los <strong>en</strong>cuestados comparte con otros<br />
Trabajadores <strong>Social</strong>es, dudas, lecturas, y hechos<br />
relacionados sobre valores profesionales.<br />
También <strong>de</strong>cir que <strong>un</strong> consi<strong>de</strong>rable 35% no lo<br />
hac<strong>en</strong>.<br />
Sí No<br />
Sin embargo comparando estos datos con <strong>las</strong><br />
respuestas obt<strong>en</strong>idas <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta 1 respecto<br />
al interés que ti<strong>en</strong><strong>en</strong> los <strong>en</strong>cuestados por temas<br />
éticos y valores, don<strong>de</strong> se obti<strong>en</strong>e que <strong>un</strong> 91% <strong>de</strong> <strong>en</strong>cuestados muestra mucho o<br />
bastante interés; por ello se podría consi<strong>de</strong>rar que el no com<strong>en</strong>tar estos temas con<br />
otros compañeros pue<strong>de</strong> ser <strong>de</strong>bido a la propia dinámica <strong>de</strong>l trabajo o la escasez<br />
<strong>de</strong> espacios para intercambiar información sobre este tema.<br />
PREGUNTA 15<br />
65%<br />
Cuando tus valores profesionales <strong>en</strong>tran <strong>en</strong> conflicto con los <strong>de</strong> tu<br />
institución, ¿qué postura adoptas?
7,70%<br />
5,40%<br />
71,50%<br />
En esta preg<strong>un</strong>ta sobre la<br />
<strong>en</strong>trada <strong>en</strong> conflicto <strong>de</strong> los<br />
valores morales con los <strong>de</strong><br />
la Institución don<strong>de</strong> realiza<br />
su trabajo, si t<strong>en</strong>emos <strong>en</strong><br />
consi<strong>de</strong>ración <strong>las</strong> opciones<br />
por <strong>las</strong> que el trabajo social<br />
afronta <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el principio el<br />
conflicto y toma posición <strong>en</strong><br />
él, es <strong>de</strong>cir <strong>las</strong> opciones <strong>de</strong><br />
‘respetando la institución<br />
expreso mi opinión’ y la <strong>de</strong> ‘mant<strong>en</strong>go <strong>un</strong>a actitud integra’ estas obti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>un</strong>a cifra<br />
muy alta <strong>de</strong> respuestas con <strong>un</strong> 83.8%. Un 7.7% estaría dispuesto a <strong>de</strong>f<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>sus</strong><br />
valores profesionales pero <strong>de</strong>p<strong>en</strong>di<strong>en</strong>do <strong>de</strong> hasta don<strong>de</strong> la Institución esté<br />
dispuesta a llegar. El porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong> in<strong>de</strong>cisos también es similar con <strong>un</strong> 5.40% que<br />
no se han hecho ningún planteami<strong>en</strong>to al respecto y respond<strong>en</strong> no sabe no<br />
contesta. Sólo <strong>un</strong> 3.1% sería totalm<strong>en</strong>te pasivo y se <strong>de</strong>jaría llevar por don<strong>de</strong><br />
ap<strong>un</strong>tara la Institución.<br />
PREGUNTA 16<br />
12,30%<br />
¿Cuál es tu posicionami<strong>en</strong>to práctico ante estos principios éticos?<br />
19%<br />
ns/nc<br />
3,10%<br />
12%<br />
ns/nc<br />
Dep<strong>en</strong><strong>de</strong> <strong>de</strong> hasta dón<strong>de</strong><br />
esté dispuesta a llegar<br />
Respetando la institución,<br />
trato <strong>de</strong> explicar mi<br />
Mant<strong>en</strong>go <strong>un</strong> apostura<br />
íntegra<br />
Me <strong>de</strong>jo llevar por lo que<br />
diga la institución<br />
1% 3%<br />
Una amplia mayoría <strong>de</strong> los <strong>en</strong>cuestados 65% dice practicarlos <strong>en</strong> su trabajo.<br />
También es consi<strong>de</strong>rable con <strong>un</strong> 19% el grupo <strong>de</strong> <strong>en</strong>cuestados que t<strong>en</strong>iéndolos <strong>en</strong><br />
cu<strong>en</strong>ta no los pue<strong>de</strong> aplicar por su <strong>en</strong>torno laboral. Un poco m<strong>en</strong>or al anterior con<br />
<strong>un</strong> 12% es el grupo que no los ti<strong>en</strong>e <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta a<strong>un</strong>que pi<strong>en</strong>sa que <strong>de</strong> alg<strong>un</strong>a<br />
manera intrínsecam<strong>en</strong>te si los aplica. Tan sólo <strong>un</strong> 3% no los ti<strong>en</strong>e <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta y no<br />
los aplica.<br />
Si comparamos estos resultados con <strong>las</strong> respuestas obt<strong>en</strong>idas <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta 13<br />
acerca <strong>de</strong> sí se ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta los valores, principios y criterios éticos<br />
65%<br />
Sí, <strong>en</strong> mi práctica profesional los t<strong>en</strong>go<strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta y los practico<br />
Sí, los t<strong>en</strong>go <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta <strong>en</strong>mi práctica profesional, pero el <strong>en</strong>torno laboral me<br />
impi<strong>de</strong> ponerlo <strong>en</strong> práctica<br />
No, no los t<strong>en</strong>go <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta, a<strong>un</strong>que creo que intrínsecam<strong>en</strong>te los aplico <strong>en</strong> mi<br />
práctica profesional<br />
No, no los t<strong>en</strong>go <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta, y creo que <strong>en</strong> g<strong>en</strong>eral no los aplico <strong>en</strong> mi <strong>en</strong>torno<br />
73
establecidos para el ejercicio <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, observábamos como <strong>un</strong> 90% t<strong>en</strong>ía<br />
bastante o muy <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta estos principios, que correspon<strong>de</strong>rían <strong>en</strong> la actual<br />
preg<strong>un</strong>ta al grupo <strong>de</strong> qui<strong>en</strong>es los ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta y los practican <strong>un</strong> 65%; también<br />
a qui<strong>en</strong>es los ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta pero no los pued<strong>en</strong> aplicar 19% y <strong>de</strong><br />
aproximadam<strong>en</strong>te la mitad <strong>de</strong> qui<strong>en</strong>es no los ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta pero cre<strong>en</strong> que<br />
intrínsecam<strong>en</strong>te los aplican 12% puesto que estos <strong>en</strong> mucha o poca medida los<br />
aplican.<br />
74<br />
PREGUNTA 17<br />
¿Procuras dar a conocer principios como el <strong>de</strong> la confid<strong>en</strong>cialidad o el<br />
secreto profesional <strong>en</strong> tu <strong>en</strong>torno laboral?<br />
No<br />
12%<br />
Observamos que se obti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>a mayoría <strong>de</strong><br />
respuestas <strong>en</strong> cuanto a dar a conocer principios<br />
como el <strong>de</strong> la confid<strong>en</strong>cialidad o el secreto<br />
profesional con <strong>un</strong> 88% <strong>de</strong> <strong>las</strong> respuestas. Un<br />
pequeño porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong> <strong>un</strong> 12% respon<strong>de</strong> que<br />
negativam<strong>en</strong>te.<br />
Contrastando estas respuestas con <strong>las</strong><br />
obt<strong>en</strong>idas <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta 8 sobre el conocimi<strong>en</strong>to<br />
acerca <strong>de</strong> qué instrum<strong>en</strong>tos <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong><br />
están afectados por el secreto profesional, <strong>en</strong> esa<br />
preg<strong>un</strong>ta vimos cómo existía confusión <strong>en</strong> torno a la ficha social (con <strong>un</strong><br />
conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> su secreto profesional muy bajo) y el informe social (que no está<br />
estrictam<strong>en</strong>te sometido a secreto profesional); por lo que los <strong>en</strong>cuestados a pesar<br />
<strong>de</strong> procurar masivam<strong>en</strong>te dar a conocer los conceptos anteriores, estos no ti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
<strong>un</strong>a seguridad y <strong>un</strong> conocimi<strong>en</strong>to exhaustivo <strong>de</strong> ellos.<br />
PREGUNTA 18<br />
Con relación a otros trabajadores sociales, compañeros tuyos:<br />
La postura mayoritaria es la <strong>de</strong> mant<strong>en</strong>erse <strong>un</strong>idos para la <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa <strong>de</strong> la<br />
4%<br />
25%<br />
8%<br />
8%<br />
Sí<br />
88%<br />
55%<br />
profesión con <strong>un</strong><br />
55%, sin embargo<br />
cabe <strong>de</strong>stacar <strong>un</strong><br />
25% que<br />
respon<strong>de</strong> que<br />
<strong>de</strong>p<strong>en</strong>di<strong>en</strong>do <strong>de</strong><br />
cual sea la<br />
cuestión a<strong>un</strong>que<br />
siempre con<br />
respeto. Es<br />
importante<br />
también el<br />
porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong> <strong>un</strong><br />
12% <strong>de</strong> los que<br />
actúan cada <strong>un</strong>o por su cu<strong>en</strong>ta por que se está <strong>en</strong> distintos grupos <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r u otras<br />
razones. Un porc<strong>en</strong>taje significativo <strong>de</strong>l 8% no lo ti<strong>en</strong>e claro y no sabe/ no contesta.<br />
ns/nc<br />
Busco mant<strong>en</strong>er posturas<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong>ión para la <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa<br />
<strong>de</strong> la profesión.<br />
Actuamos cada <strong>un</strong>o por<br />
su cu<strong>en</strong>ta.<br />
Como estamos <strong>en</strong><br />
distintos grupos <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r,<br />
n<strong>un</strong>ca coincidimos.<br />
Dep<strong>en</strong>di<strong>en</strong>do <strong>de</strong> la<br />
cuestión, a<strong>un</strong>que siempre<br />
nos respetamos
PREGUNTA 19<br />
A la hora <strong>de</strong> tomar <strong>de</strong>cisiones <strong>en</strong> tu ambi<strong>en</strong>te <strong>de</strong> trabajo:<br />
88%<br />
7% 5%<br />
La mayoría <strong>de</strong> los <strong>en</strong>cuestados con <strong>un</strong> 88%, respon<strong>de</strong> que se consi<strong>de</strong>ra<br />
capacitado para explicar <strong>sus</strong> <strong>de</strong>cisiones basadas <strong>en</strong> consi<strong>de</strong>raciones éticas. Un<br />
pequeño 7% se <strong>de</strong>ja llevar por la opinión mayoritaria <strong>de</strong>l equipo y otro pequeño<br />
porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong>l 5% no sabe/ no contesta.<br />
Es llamativo que si retomamos la preg<strong>un</strong>ta 10 sobre los conocimi<strong>en</strong>tos adquiridos<br />
<strong>en</strong> ética <strong>en</strong> la <strong>un</strong>iversidad, han sido consi<strong>de</strong>rados como pocos por <strong>un</strong> 77% y pese a<br />
ello, como hemos ap<strong>un</strong>tado anteriorm<strong>en</strong>te, <strong>un</strong> 88% se consi<strong>de</strong>ra capacitado para<br />
explicar <strong>sus</strong> <strong>de</strong>cisiones basadas <strong>en</strong> consi<strong>de</strong>raciones éticas.<br />
PREGUNTA 20<br />
En el ejercicio <strong>de</strong> tu labor:<br />
ns/nc<br />
No me <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tro amparado por el colegio<br />
Soy consci<strong>en</strong>te que t<strong>en</strong>go <strong>un</strong>a serie <strong>de</strong> <strong>de</strong>rechos y<br />
<strong>de</strong>beres laboral<br />
Soy consic<strong>en</strong>te <strong>de</strong> que como trabajador y profesional<br />
me <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tro amparado<br />
Me consi<strong>de</strong>ro capacitado para explicar mis <strong>de</strong>cisiones<br />
basadas <strong>en</strong> consi<strong>de</strong>raciones éticas y responsabilizarme <strong>de</strong><br />
mis elecciones y acciones.<br />
Me <strong>de</strong>jo llevar por la opinión mayoritaria <strong>de</strong>l equipo <strong>de</strong> trabajo<br />
ns/nc<br />
9,20%<br />
15,40%<br />
34,60%<br />
40,80%<br />
En esta preg<strong>un</strong>ta no se alcanza <strong>un</strong>a mayoría absoluta por ningún grupo, si<strong>en</strong>do<br />
el más numeroso con <strong>un</strong> 40% el que se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra amparado por el ord<strong>en</strong>ami<strong>en</strong>to<br />
jurídico y lo establecido <strong>en</strong> los Estatutos y <strong>en</strong> el Código Deontológico.<br />
También <strong>un</strong> 15.40% es consci<strong>en</strong>te <strong>de</strong> <strong>sus</strong> <strong>de</strong>rechos y <strong>de</strong>beres laborales pero sin<br />
embargo <strong>de</strong>sconoce lo establecido <strong>en</strong> su profesión. Cabe <strong>de</strong>stacar a <strong>un</strong><br />
significativo y numeroso grupo con <strong>un</strong> 34.60% que ti<strong>en</strong>e conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> estar<br />
75
amparado por <strong>de</strong>rechos y obligaciones relativos a la profesión pero que no se<br />
si<strong>en</strong>t<strong>en</strong> amparados <strong>de</strong>bido a la inactividad <strong>de</strong>l Colegio. Finalm<strong>en</strong>te también es<br />
<strong>de</strong>stacable el porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong> <strong>un</strong> 9.20 que <strong>de</strong>sconoce totalm<strong>en</strong>te este as<strong>un</strong>to<br />
respondi<strong>en</strong>do no sabe/ no contesta.<br />
76<br />
PREGUNTA 21<br />
En cuanto al Informe <strong>Social</strong>:<br />
Con esta preg<strong>un</strong>ta se trataba <strong>de</strong> constatar la utilización <strong>de</strong>l número <strong>de</strong> colegiado<br />
Mi firma no va<br />
acompañada por el<br />
nº <strong>de</strong> colegiado<br />
38%<br />
ns/nc<br />
10%<br />
Mi firma va<br />
acompañada por el<br />
nº <strong>de</strong> colegiado<br />
52%<br />
como respaldo y garantía <strong>de</strong> nuestro colectivo hacia ese profesional. La mayoría <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> preg<strong>un</strong>tas son afirmativas con <strong>un</strong> 52% <strong>de</strong> <strong>en</strong>cuestados que si que acompañan a<br />
la firma <strong>de</strong>l Informe <strong>Social</strong> su número <strong>de</strong> colegiado, el porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong> casos que no<br />
lo firman es muy importante con <strong>un</strong> 38%, mi<strong>en</strong>tras que <strong>un</strong> <strong>de</strong>stacado 10% no sab<strong>en</strong><br />
o no contestan.<br />
Como habíamos visto <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta anterior nº20 <strong>un</strong> porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong> <strong>un</strong> 34.6%<br />
t<strong>en</strong>ía conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> estar amparado por <strong>de</strong>rechos y obligaciones relativos a la<br />
profesión pero que no se s<strong>en</strong>tían amparados por el Colegio Profesional. Este grupo<br />
pues <strong>de</strong>be <strong>de</strong> estar incluido <strong>en</strong> el grupo <strong>de</strong>l 38% que no firmaban los Informes<br />
<strong>Social</strong>es puesto que si no se si<strong>en</strong>t<strong>en</strong> respaldados por el Colegio, no si<strong>en</strong>t<strong>en</strong> la<br />
necesidad <strong>de</strong> firmarlos.
PREGUNTA 22<br />
¿Consi<strong>de</strong>ras que, <strong>en</strong> g<strong>en</strong>eral, hay intrusismo <strong>en</strong> nuestra profesión?<br />
23%<br />
profesión?<br />
13,90%<br />
62,30%<br />
Sí No<br />
6,90%<br />
6,15%<br />
0%<br />
77%<br />
10,77%<br />
La inm<strong>en</strong>sa mayoría <strong>de</strong> los <strong>en</strong>cuestados<br />
ha contestado afirmativam<strong>en</strong>te con <strong>un</strong> 77%,<br />
el 23% restante ha consi<strong>de</strong>rado que no<br />
existe intrusismo <strong>en</strong> nuestra profesión. Por lo<br />
tanto existe <strong>en</strong> nuestro colectivo la s<strong>en</strong>sación<br />
g<strong>en</strong>eralizada <strong>de</strong> que t<strong>en</strong>emos este problema.<br />
PREGUNTA 23<br />
¿Qué supon<strong>en</strong> para ti todos los<br />
valores, principios y criterios éticos <strong>de</strong> la<br />
ns/nc<br />
Los he interiorizado<br />
La ética no ti<strong>en</strong>e valor<br />
Sólo es <strong>un</strong> conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong><br />
textos legales<br />
No los t<strong>en</strong>go <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta<br />
No sabía que existían pero<br />
me guío por esos principios<br />
A la preg<strong>un</strong>ta<br />
sobre lo que<br />
supon<strong>en</strong> los<br />
valores, principios y<br />
criterios éticos <strong>de</strong> la<br />
profesión, la mayor<br />
parte con <strong>un</strong> 62.3%<br />
consi<strong>de</strong>ra que ha<br />
interiorizado esos<br />
valores, también<br />
existe <strong>un</strong> grupo <strong>de</strong><br />
<strong>un</strong> 10.77% que<br />
a<strong>un</strong>que no sabían<br />
que existían se<br />
guían por ellos. El<br />
porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong><br />
<strong>en</strong>cuestados que no contestan o no sab<strong>en</strong> es muy significativo con <strong>un</strong> 13.9%,<br />
si<strong>en</strong>do m<strong>en</strong>or el porc<strong>en</strong>taje que no ti<strong>en</strong>e <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta la ética (6.9%) y el que reduce<br />
estos valores a <strong>un</strong> conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> textos legales (6.15%).<br />
77
78<br />
PREGUNTA 24<br />
Un total <strong>de</strong>l 86% <strong>de</strong> los <strong>en</strong>cuestados<br />
correspond<strong>en</strong> a trabajadoras sociales mujeres y <strong>un</strong> 14% a hombres, por lo que <strong>en</strong><br />
términos absolutos obviam<strong>en</strong>te hay gran mayoría fem<strong>en</strong>ina. Si extrapolamos estos<br />
porc<strong>en</strong>tajes al <strong>de</strong> colegiados inscritos por sexo, (90% mujeres, 10% hombres),<br />
vemos <strong>en</strong>tonces que ha habido <strong>un</strong>a s<strong>en</strong>sible mayor participación relativa <strong>de</strong><br />
hombres que <strong>de</strong> mujeres.<br />
PREGUNTA 25<br />
41-50<br />
26%<br />
Colegiados por sexo<br />
10%<br />
51-64<br />
8%<br />
90%<br />
25, Edad<br />
nc<br />
1%<br />
31-40<br />
38%<br />
Mujeres<br />
Hombres<br />
M<strong>en</strong>os 30<br />
27%<br />
Hombre<br />
14%<br />
Mujer<br />
86%<br />
Las eda<strong>de</strong>s <strong>de</strong> los colegiados<br />
que han realizado la <strong>en</strong>cuesta<br />
han sido <strong>de</strong>: m<strong>en</strong>os 30 años <strong>un</strong><br />
7%, <strong>de</strong> 31-40 años <strong>un</strong> 38%, <strong>de</strong><br />
41-50 años <strong>un</strong> 26%, <strong>de</strong> 51-64<br />
años <strong>un</strong> 8% y finalm<strong>en</strong>te <strong>un</strong> 1%<br />
que no ha contestado.
ns/nc<br />
>65 años<br />
51-64 años<br />
41-50 años<br />
31-40 años<br />
< 30 años<br />
Del mismo modo que <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta anterior si extrapolamos estos porc<strong>en</strong>tajes<br />
al <strong>de</strong> colegiados inscritos por eda<strong>de</strong>s, el rango <strong>de</strong> m<strong>en</strong>os <strong>de</strong> 30 años pres<strong>en</strong>ta <strong>un</strong>a<br />
participación <strong>en</strong> la <strong>en</strong>cuesta acor<strong>de</strong> a su pres<strong>en</strong>cia <strong>en</strong> el colegio (26.31%), lo<br />
mismo a<strong>un</strong>que con <strong>un</strong> leve <strong>de</strong>sc<strong>en</strong>so (-1.26%) pasa con el rango <strong>de</strong> 31-40 años<br />
(36.34%). Es sin embargo <strong>en</strong> el rango <strong>de</strong> 41-50 años pres<strong>en</strong>ta <strong>un</strong> increm<strong>en</strong>to<br />
absoluto <strong>de</strong> casi <strong>un</strong> 8% respecto a su porc<strong>en</strong>taje <strong>en</strong> el colegio, por lo que este<br />
grupo ha sido especialm<strong>en</strong>te reactivo fr<strong>en</strong>te a este tema. El rango <strong>de</strong> eda<strong>de</strong>s <strong>en</strong>tre<br />
51-64 años pres<strong>en</strong>ta <strong>un</strong> <strong>de</strong>sc<strong>en</strong>so absoluto <strong>de</strong> casi <strong>un</strong> 3% respecto a su porc<strong>en</strong>taje<br />
<strong>en</strong> el colegio, com<strong>en</strong>tar también que <strong>un</strong> 5.4% <strong>de</strong> los colegiados inscritos o<br />
pres<strong>en</strong>tan fechas incorrectas o no la pon<strong>en</strong> por lo que dicho porc<strong>en</strong>taje no los<br />
po<strong>de</strong>mos asignar a ningún rango y se halla disperso <strong>en</strong> los obt<strong>en</strong>idos <strong>de</strong> esta<br />
preg<strong>un</strong>ta.<br />
PREGUNTA 26<br />
2,56<br />
¿Des<strong>de</strong> cuándo ti<strong>en</strong>es el Título <strong>de</strong> Diplomado <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>?<br />
Más <strong>de</strong> 10 años<br />
59%<br />
5,42<br />
ns/nc<br />
1%<br />
10,95<br />
M<strong>en</strong>os <strong>de</strong> 1año 5%<br />
Colegiados por edad<br />
18,42<br />
<strong>de</strong> 1 a 5 años<br />
18%<br />
De 6 a 10 años<br />
17%<br />
26,31<br />
36,34<br />
0,00 5,00 10,00 15,00 20,00 25,00 30,00 35,00 40,00<br />
La antigüedad <strong>de</strong>l título <strong>de</strong> los colegiados que han realizado la <strong>en</strong>cuesta ha sido<br />
<strong>de</strong>: m<strong>en</strong>os <strong>de</strong> <strong>un</strong> año: 2.56%, <strong>de</strong> 1-5 años: 22.82%, <strong>de</strong> 6-10 años: 46.06%, <strong>de</strong> más<br />
<strong>de</strong> diez años <strong>un</strong> 27.84% y no sabe no contesta <strong>un</strong> 0.72%.<br />
79
Extrapolando estos<br />
Colegiados por antigüedad titulación<br />
porc<strong>en</strong>tajes al <strong>de</strong><br />
colegiados inscritos por<br />
antigüedad <strong>de</strong> la<br />
ns/nc 0,72<br />
titulación, <strong>en</strong>contramos<br />
reacciones muy difer<strong>en</strong>tes<br />
>10 años<br />
27,84<br />
<strong>en</strong>tre rangos <strong>de</strong><br />
antigüedad, así<br />
6-10 años<br />
46,06 <strong>en</strong>contramos <strong>un</strong><br />
1-5 años<br />
22,82<br />
increm<strong>en</strong>to absoluto <strong>en</strong> la<br />
participación <strong>de</strong> <strong>un</strong> 2.5%<br />
<strong>en</strong> el grupo con m<strong>en</strong>os <strong>de</strong><br />
años: 22%, <strong>de</strong> 6-10 años: 12%, <strong>de</strong> más <strong>de</strong> 10 años: 46%, jubilados/as: 0%, no han<br />
ejercido n<strong>un</strong>ca: 7%, y no sab<strong>en</strong> no contestan <strong>un</strong> 2%. Es <strong>de</strong>cir, el colectivo más<br />
importante es el <strong>de</strong> <strong>en</strong>cuestados con más <strong>de</strong> diez años <strong>de</strong> antigüedad(46%), con<br />
casi la mitad <strong>de</strong> estos (22%) están los que ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>en</strong>tre 3-5 años <strong>de</strong> antigüedad,<br />
resultando a su vez casi la mitad <strong>de</strong>l anterior (12%) el grupo intermedio <strong>de</strong> <strong>en</strong>tre 6-<br />
10 años quedando pues este grupo <strong>de</strong> antigüedad intermedio <strong>de</strong>sfasado respecto a<br />
los otros dos.<br />
PREGUNTA 28<br />
En estos mom<strong>en</strong>tos, ¿ejerces como trabajador social?<br />
19%<br />
Sí No<br />
<strong>de</strong> este cuestionario?<br />
11%<br />
39%<br />
12%<br />
81%<br />
7%<br />
Una gran mayoría (81%) ejerce<br />
actualm<strong>en</strong>te como trabajador social y <strong>un</strong> 19%<br />
no ejerce. En este último caso incluiríamos el<br />
porc<strong>en</strong>taje que <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta anterior nº27<br />
que no ha ejercido n<strong>un</strong>ca (7%), resultando el<br />
12% restante atribuible a<br />
finalizaciones/extinciones <strong>de</strong> becas o<br />
contratos.<br />
PREGUNTA 29<br />
¿Te ha parecido interesante la realización<br />
En relación con el interés por la realización <strong>de</strong> este cuestionario, sólo <strong>un</strong> 31% lo<br />
ha priorizado fr<strong>en</strong>te a otras activida<strong>de</strong>s o tareas. Un 11% lo ha contestado<br />
rápidam<strong>en</strong>te por lo que este grupo ha mostrado también <strong>un</strong> interés muy alto, <strong>un</strong><br />
39% lo ha aplazado para reflexionarlo por lo que la valoración también es alta con<br />
relación al interés. Sólo <strong>un</strong> 12% lo ha contestado cuando ha podido otorgándole por<br />
ello poco interés, <strong>un</strong> 7% no sabe o no contesta.<br />
31%<br />
ns/nc<br />
Sí, lo he priorizado<br />
Lo he aplazado para reflexionarlo<br />
Lo he contestado rápidam<strong>en</strong>te<br />
Lo he contestado cuando he podido<br />
81
82<br />
CONCLUSIONES GENERALES<br />
Creemos que los Trabajadores <strong>Social</strong>es <strong>en</strong> la provincia <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia no<br />
disponemos <strong>de</strong> los sufici<strong>en</strong>tes conocimi<strong>en</strong>tos éticos <strong>de</strong> nuestra profesión<br />
<strong>de</strong>sarrollando estrategias al marg<strong>en</strong> <strong>de</strong> nuestro Código Deontológico. Ello red<strong>un</strong>da<br />
<strong>en</strong> <strong>un</strong>a <strong>de</strong>valuación <strong>de</strong> nuestra profesión por los propios profesionales y el resto <strong>de</strong><br />
la sociedad.<br />
Po<strong>de</strong>mos confirmar la primera parte <strong>de</strong> la hipótesis, mayoritariam<strong>en</strong>te con <strong>las</strong><br />
respuestas <strong>de</strong> la preg<strong>un</strong>ta 10 <strong>en</strong> la que <strong>un</strong> 77% valora los conocimi<strong>en</strong>tos como<br />
escasos .Se ve también reforzada <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta 4 <strong>en</strong> la que <strong>un</strong> 98% consi<strong>de</strong>ra<br />
necesario regular la profesión con <strong>un</strong>os principios básicos <strong>de</strong> actuación. En la<br />
preg<strong>un</strong>ta 8 se d<strong>en</strong>ota el escaso conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> la regulación <strong>de</strong> nuestros<br />
instrum<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> trabajo p<strong>un</strong>tuando mayoritariam<strong>en</strong>te al informe social no afectado<br />
por el secreto profesional y sin embargo p<strong>un</strong>tuando muy bajo la ficha social, que si<br />
lo está. Se pue<strong>de</strong> apoyar también <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta 11 <strong>en</strong> que <strong>un</strong> 88% valora<br />
necesario recibir formación sobre la ética <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta 12<br />
confirmada por <strong>un</strong> 92% que introduciría esta materia <strong>en</strong> los planes <strong>de</strong> <strong>estudio</strong> <strong>de</strong> la<br />
Escuela Universitaria <strong>de</strong> T.S.<br />
La seg<strong>un</strong>da parte <strong>de</strong> la hipótesis:<br />
Ello red<strong>un</strong>da <strong>en</strong> <strong>un</strong>a <strong>de</strong>valuación <strong>de</strong> nuestra profesión por los propios<br />
profesionales y el resto <strong>de</strong> la sociedad.<br />
Se confirma con la preg<strong>un</strong>ta 3 ¿ qué nivel <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to ti<strong>en</strong>es <strong>de</strong>l Código<br />
Deontológico? En la que <strong>un</strong> 48% respon<strong>de</strong> poco y a<strong>de</strong>más no lo pone <strong>en</strong> práctica.<br />
Esta seg<strong>un</strong>da parte se pue<strong>de</strong> apoyar asimismo con la preg<strong>un</strong>ta 18 con relación a<br />
otros Trabajadores <strong>Social</strong>es compañeros tuyos: <strong>en</strong> la que sólo <strong>un</strong> escaso 25%<br />
int<strong>en</strong>ta mant<strong>en</strong>er posturas <strong>de</strong> <strong>un</strong>ión para la <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa <strong>de</strong> la profesión. Por ello la falta<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong>ión y cohesión grupal para la <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa <strong>de</strong> la profesión, así como el escaso<br />
s<strong>en</strong>timi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> pert<strong>en</strong><strong>en</strong>cia a <strong>un</strong> colectivo, pue<strong>de</strong> hacer que esta se <strong>de</strong>valúe por los<br />
propios profesionales y por <strong>en</strong><strong>de</strong> por el resto <strong>de</strong> la sociedad.<br />
En <strong>las</strong> respuestas a la preg<strong>un</strong>ta 20 po<strong>de</strong>mos observar que <strong>un</strong> 50% <strong>de</strong> los<br />
<strong>en</strong>cuestados son consci<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> <strong>sus</strong> <strong>de</strong>rechos y <strong>de</strong>beres laborales, sin embargo<br />
<strong>de</strong>sconoc<strong>en</strong> los que se establec<strong>en</strong> <strong>en</strong> su profesión y a<strong>de</strong>más no se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tran<br />
amparados por su Colegio profesional.<br />
En la preg<strong>un</strong>ta 22 respecto al intrusismo profesional <strong>un</strong> 77% respon<strong>de</strong><br />
afirmativam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> cuanto a su exist<strong>en</strong>cia, sin embargo <strong>en</strong> la preg<strong>un</strong>ta anterior la<br />
21, <strong>un</strong> alto porc<strong>en</strong>taje <strong>de</strong> <strong>en</strong>cuestados <strong>un</strong> 38% no acompaña la firma <strong>de</strong>l informe<br />
con su número <strong>de</strong> colegiado. Todo ello red<strong>un</strong>da <strong>en</strong> la protección <strong>de</strong> nuestros<br />
instrum<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> trabajo y <strong>en</strong> la pert<strong>en</strong><strong>en</strong>cia y reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> la Entidad Colegial<br />
para la <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa y reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l status profesional.<br />
Queda verificada ampliam<strong>en</strong>te la hipótesis establecida para esta investigación.<br />
Id<strong>en</strong>tificar el orig<strong>en</strong> y <strong>las</strong> causas <strong>de</strong> los impedim<strong>en</strong>tos <strong>en</strong> la aplicación práctica <strong>de</strong><br />
nuestro Código Deontológico y s<strong>en</strong>sibilizar a los profesionales <strong>en</strong> la necesidad <strong>de</strong><br />
recibir formación <strong>en</strong> materia <strong>de</strong> ética para alcanzar <strong>un</strong>a mayor calidad <strong>de</strong><br />
interv<strong>en</strong>ción <strong>en</strong> el <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>.
Según <strong>las</strong> respuestas <strong>de</strong> la preg<strong>un</strong>ta 16, para <strong>un</strong> 19% el impedim<strong>en</strong>to para la<br />
aplicación práctica <strong>de</strong>l Código Deontológico se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra <strong>en</strong> el <strong>en</strong>torno laboral. En<br />
la preg<strong>un</strong>ta 3 <strong>en</strong> cuanto a su nivel <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to, podríamos consi<strong>de</strong>rar que el<br />
<strong>de</strong>sconocimi<strong>en</strong>to que se obti<strong>en</strong>e y la falta <strong>de</strong> interés <strong>en</strong> aplicarlo <strong>de</strong> alto 48% sería<br />
pues otro importante impedim<strong>en</strong>to.<br />
En cuanto a la necesidad <strong>de</strong> recibir formación queda ampliam<strong>en</strong>te contrastada<br />
con <strong>las</strong> respuestas obt<strong>en</strong>idas a la preg<strong>un</strong>ta 11 <strong>en</strong> la que <strong>un</strong> alto 88% respon<strong>de</strong><br />
afirmativam<strong>en</strong>te y la preg<strong>un</strong>ta 12 <strong>en</strong> la que <strong>un</strong> porc<strong>en</strong>taje casi mayoritario <strong>de</strong> <strong>un</strong><br />
92% la incluiría <strong>en</strong> los planes <strong>de</strong> <strong>estudio</strong> <strong>de</strong> la Escuela Universitaria <strong>de</strong> T. S. Con<br />
ello se mejorarían por tanto, <strong>las</strong> interv<strong>en</strong>ciones sociales <strong>en</strong> calidad.<br />
En primer lugar es <strong>de</strong> <strong>de</strong>stacar que aún cuando la participación ha sido escasa con<br />
relación al <strong>un</strong>iverso 977, ya que únicam<strong>en</strong>te han respondido 130 colegiados, esta<br />
muestra repres<strong>en</strong>ta <strong>un</strong> amplio 10% por lo que se pue<strong>de</strong> consi<strong>de</strong>rar exitosa <strong>de</strong>bido a<br />
la novedad <strong>de</strong>l tema y la exig<strong>en</strong>cia y responsabilidad <strong>en</strong> <strong>sus</strong> respuestas. Por otra<br />
parte, es <strong>de</strong> <strong>de</strong>stacar la mayor participación <strong>de</strong> los colegiados hombres con <strong>un</strong> 14%<br />
con relación al colectivo <strong>de</strong> colegiados <strong>un</strong> 10% <strong>en</strong> contraposición a <strong>un</strong> bajo 86%<br />
con relación al numero <strong>de</strong> colegiadas que repres<strong>en</strong>ta el 90%.<br />
Cabe <strong>de</strong>stacar <strong>un</strong> amplio 91% se interesa <strong>de</strong> sufici<strong>en</strong>te a mucho por temas<br />
relacionados con cuestiones éticas y valores. De ellos sólo <strong>un</strong> 52% ha leído el<br />
Código Deontológico y lo pone <strong>en</strong> práctica, sin embargo casi la totalidad 98%<br />
consi<strong>de</strong>ra necesario regular la profesión con <strong>un</strong>os principios básicos <strong>de</strong> actuación.<br />
La mayoría <strong>de</strong> <strong>en</strong>cuestados 49% consi<strong>de</strong>ra que la relación <strong>de</strong>l Trabajador <strong>Social</strong><br />
con los usuarios/ cli<strong>en</strong>tes <strong>de</strong>bería requerir <strong>un</strong>a mayor formación por <strong>de</strong>lante <strong>de</strong> otro<br />
tipo <strong>de</strong> relaciones, con la institución, con otros profesionales. El 77% valora <strong>sus</strong><br />
conocimi<strong>en</strong>tos <strong>en</strong> ética como escasos y el 92% incluirían esta materia <strong>en</strong> los planes<br />
<strong>de</strong> formación <strong>un</strong>iversitaria <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>. Un alto 90% ti<strong>en</strong>e <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta los<br />
valores, principios y criterios éticos <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, a<strong>un</strong>que sólo <strong>un</strong> 65% <strong>de</strong><br />
ellos, los pone <strong>en</strong> práctica <strong>en</strong> su ámbito profesional.<br />
Como conclusión práctica po<strong>de</strong>mos valorar la necesidad <strong>de</strong> impartir formación<br />
<strong>en</strong> ética tanto <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el ámbito <strong>de</strong> la Universidad como <strong>en</strong> el Colegial. Des<strong>de</strong> la<br />
responsabilidad <strong>de</strong> este último como promotor y ejecutor <strong>de</strong> esta investigación y<br />
como consecu<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> estos resultados ha <strong>de</strong> sumir el compromiso <strong>de</strong> programar<br />
cursos y foros <strong>de</strong> <strong>de</strong>bate sobre cuestiones éticas que red<strong>un</strong>d<strong>en</strong> necesariam<strong>en</strong>te <strong>en</strong><br />
la praxis <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y e produzcan cambios positivos <strong>en</strong> el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong><br />
interv<strong>en</strong>ciones sociales <strong>de</strong> mayor calidad. A<strong>de</strong>más ello nos dotará <strong>de</strong> mayores<br />
dosis <strong>de</strong> seguridad que nos protegerá <strong>en</strong> nuestro ámbito profesional fr<strong>en</strong>te a <strong>las</strong><br />
áreas problema y con relación al intrusismo profesional. Por último es importante<br />
<strong>de</strong>stacar que necesitamos buscar y s<strong>en</strong>tir la <strong>un</strong>ión con otros Trabajadores <strong>Social</strong>es<br />
y recobrar la confianza <strong>en</strong> nuestro Colegio profesional, como <strong>en</strong>tidad que aglutina<br />
al colectivo para su <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa, revitalizando <strong>de</strong> esta forma nuestra profesión y<br />
recobrando el status que le pert<strong>en</strong>ece y se merece.<br />
83
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paginas.<br />
• DE LA RED VEGA, NATIVIDAD (1984): " <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y lucha contra la<br />
exclusión a través <strong>de</strong> la integración social y el trabajo <strong>en</strong> red" Rev: Servicios<br />
<strong>Social</strong>es y Política <strong>Social</strong> (Pág.14-44)<br />
• ROSSER LIMIÑA, ANA (1984): "Repercusiones <strong>en</strong> la infancia <strong>de</strong> los efectos <strong>de</strong><br />
la globalización" Rev. Servicios <strong>Social</strong>es y Política <strong>Social</strong> (Pág.69-71).<br />
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BARCELONA<br />
Ética y trabajo social: Respeto ver<strong>sus</strong> prescripción. La profesión<br />
autoexig<strong>en</strong>te.<br />
José Manuel Barbero *<br />
Montserrat Feu **<br />
Alain Vilbrod ***<br />
Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y Asist<strong>en</strong>tes<br />
<strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Cataluña<br />
El pres<strong>en</strong>te artículo se plantea a partir <strong>de</strong> <strong>un</strong>a investigación más amplia:<br />
Trabajadores sociales: repres<strong>en</strong>taciones y ejercicio profesional, realizada <strong>en</strong><br />
colaboración por la Universidad <strong>de</strong> Barcelona –<strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>- y el Colegio<br />
Profesional <strong>de</strong> Diplomados <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Cataluña,<br />
que pret<strong>en</strong><strong>de</strong> contrastar diversas características sociológicas <strong>de</strong> los trabajadores<br />
sociales franceses y catalanes, investigación hecha conj<strong>un</strong>tam<strong>en</strong>te con el profesor<br />
Alain Vilbrod, <strong>de</strong>l Laboratorio <strong>de</strong> Sociología <strong>de</strong> la Universidad <strong>de</strong> Brest (Bretaña<br />
Occid<strong>en</strong>tal), actualm<strong>en</strong>te p<strong>en</strong>di<strong>en</strong>te <strong>de</strong> su publicación <strong>en</strong> Francia y <strong>en</strong> España.<br />
La investigación ha t<strong>en</strong>ido por objeto <strong>en</strong> primer lugar, realizar <strong>un</strong>a aproximación<br />
<strong>de</strong>scriptiva a <strong>las</strong> repres<strong>en</strong>taciones que <strong>de</strong> la profesión <strong>de</strong>sarrollan los trabajadores<br />
sociales y, <strong>en</strong> seg<strong>un</strong>do lugar, elaborar <strong>un</strong>a interpretación <strong>de</strong> <strong>las</strong> razones que<br />
permit<strong>en</strong> compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r<strong>las</strong> y, si es posible, explicar<strong>las</strong>, poniéndo<strong>las</strong> <strong>en</strong> relación <strong>en</strong>tre<br />
sí y con otros elem<strong>en</strong>tos contextuales y estructurales. Se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong>a investigación<br />
cualitativa que se <strong>de</strong>sarrolla sobre la base <strong>de</strong>l análisis <strong>de</strong> cont<strong>en</strong>ido <strong>de</strong>l discurso <strong>de</strong><br />
los profesionales (codificación, categorización, interpretación) que aparece <strong>en</strong><br />
trascripción literal <strong>de</strong> veinti<strong>un</strong>a <strong>en</strong>trevistas <strong>en</strong>focadas 34 . El tratami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> la<br />
información ha consistido <strong>en</strong> <strong>un</strong> “análisis <strong>de</strong> cont<strong>en</strong>ido para teorizar” y remite a <strong>un</strong>a<br />
lógica inductiva. Es <strong>de</strong>s<strong>de</strong> este marco que pres<strong>en</strong>tamos <strong>las</strong> conclusiones <strong>de</strong> los<br />
aspectos <strong>en</strong> torno a la ética y el trabajo social, y sobre los dilemas éticos que<br />
se plantean los profesionales. Con la finalidad <strong>de</strong> <strong>un</strong>a mejor interpretación <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
conclusiones sobre el tema, hemos introducido <strong>en</strong> el artículo alg<strong>un</strong>as <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
respuestas literales <strong>de</strong> los <strong>en</strong>trevistados, que nos parec<strong>en</strong> más significativas <strong>en</strong><br />
cada aspecto <strong>de</strong> los que tratamos.<br />
Finalm<strong>en</strong>te, pres<strong>en</strong>tamos el Código <strong>de</strong> Ética y Deontológico <strong>de</strong> los Diplomados <strong>en</strong><br />
<strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Cataluña, <strong>en</strong> el marco <strong>de</strong>l Colegio<br />
Profesional, <strong>en</strong>tidad colegial que agrupa a los trabajadores sociales <strong>en</strong> ejercicio, a<br />
fin <strong>de</strong> ver cómo se plantean <strong>en</strong> el Código los temas relacionados con la Ética y la<br />
∗ Trabajador <strong>Social</strong>, profesor Escuela <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, Universidad <strong>de</strong> Barcelona, miembro <strong>de</strong>l<br />
Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Cataluña<br />
∗∗ Trabajadora <strong>Social</strong>, profesora Escuela <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, Universidad <strong>de</strong> Barcelona, miembro<br />
<strong>de</strong>l Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Cataluña<br />
∗∗∗ Sociólogo, profesor, investigador <strong>de</strong>l Laboratorio <strong>de</strong> Sociología <strong>de</strong> la Universidad <strong>de</strong> Bretaña<br />
Occid<strong>en</strong>tal<br />
34 Las 21 <strong>en</strong>trevistas han sido realizadas a trabajadores sociales catalanes. La selección <strong>de</strong><br />
<strong>en</strong>trevistados se realizó combinando criterios <strong>de</strong> accesibilidad y <strong>de</strong> repres<strong>en</strong>tación <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
diversas tipologías <strong>de</strong> servicios <strong>en</strong> los que se ejerce trabajo social (servicios <strong>de</strong> at<strong>en</strong>ción<br />
primaria, especializados, salud, <strong>en</strong>señanza, públicos, privados, localida<strong>de</strong>s diversas, etc.), así<br />
como con difer<strong>en</strong>tes niveles <strong>de</strong> experi<strong>en</strong>cia profesional.<br />
85
profesión; así como también información acerca <strong>de</strong> los objetivos y f<strong>un</strong>ciones <strong>de</strong>l<br />
Consejo Asesor <strong>de</strong> Ética Profesional <strong>de</strong>l Colegio.<br />
1. El respeto como condición <strong>de</strong>l ejercicio ético <strong>de</strong> la profesión<br />
Con relación al concepto <strong>de</strong> “Ética” vemos que es <strong>un</strong>a palabra que está <strong>de</strong><br />
moda, pero que los profesionales ti<strong>en</strong><strong>en</strong> dificulta<strong>de</strong>s <strong>en</strong> <strong>de</strong>finirla. Muy pocos<br />
profesionales, sin embargo, podrían establecer/<strong>de</strong>finir teóricam<strong>en</strong>te cuales son <strong>las</strong><br />
fu<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> los dilemas o dudas éticas <strong>de</strong> <strong>un</strong>a profesión.<br />
86<br />
E4-Los problemas éticos están relacionados a sí tu actuación es ori<strong>en</strong>tada al<br />
bi<strong>en</strong>, si tu actuación es justa y tu actuación respeta la autonomía <strong>de</strong>l otro. Yo<br />
creo que la autonomía <strong>de</strong>l otro la respetamos siempre; acerca <strong>de</strong>l bi<strong>en</strong>, el bi<strong>en</strong><br />
<strong>en</strong> <strong>un</strong> s<strong>en</strong>tido g<strong>en</strong>érico, a veces supeditamos el bi<strong>en</strong> <strong>de</strong> <strong>un</strong> miembro <strong>de</strong> la<br />
familia al esfuerzo <strong>de</strong> otro (…)En este país pedimos a la familia que lo aguante<br />
todo, (…) este mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong> familia se <strong>sus</strong>t<strong>en</strong>ta porque <strong>las</strong> mujeres lo aguantan<br />
todo, porque son cuidadoras, hac<strong>en</strong> <strong>de</strong> guar<strong>de</strong>ría, hac<strong>en</strong> <strong>de</strong> todo (…) Y otro es<br />
el principio <strong>de</strong> justicia, la distribución <strong>de</strong> los recursos y la distribución <strong>de</strong> tu<br />
recurso principal que es el tiempo.<br />
No po<strong>de</strong>r realizar <strong>un</strong>a aproximación que sea teóricam<strong>en</strong>te satisfactoria a los<br />
cont<strong>en</strong>idos <strong>de</strong> la reflexión ética, no significa que los trabajadores sociales no<br />
t<strong>en</strong>gan criterios sobre lo que <strong>en</strong> su ejercicio práctico pue<strong>de</strong> ser objeto <strong>de</strong><br />
avaluación moral. Para los trabajadores sociales Los cont<strong>en</strong>idos es<strong>en</strong>ciales <strong>de</strong>l<br />
comportami<strong>en</strong>to ético serían el respeto a la/s persona/s, a <strong>sus</strong> <strong>de</strong>rechos<br />
(incluy<strong>en</strong>do su <strong>de</strong>recho a la calidad <strong>de</strong> vida); a su opinión, a su<br />
autonomía/auto<strong>de</strong>terminación (respeto a la persona, incluso cuando está <strong>en</strong><br />
<strong>de</strong>sacuerdo con <strong>las</strong> propuestas <strong>de</strong>l trabajador social); pero también a su<br />
necesidad, a su dolor, a su posibilidad <strong>de</strong> integración social.<br />
Esa eticidad (el posicionami<strong>en</strong>to ético) se manifiesta <strong>en</strong> forma <strong>de</strong> condiciones<br />
que <strong>de</strong>be cumplir la interv<strong>en</strong>ción. La ética no sería <strong>un</strong>a cosa abstracta, sino<br />
concreta y, lo concreto, sería mant<strong>en</strong>er <strong>un</strong> comportami<strong>en</strong>to profesional<br />
comprometido:<br />
a) Disponer <strong>de</strong> <strong>un</strong>a capacitación a<strong>de</strong>cuada (haberse preparado y formado) y ser<br />
profesional;<br />
b) Respeto al usuario, a los compañeros, a la institución y a tu compromiso<br />
personal <strong>en</strong> <strong>las</strong> diversas situaciones <strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción <strong>de</strong> cada día;<br />
c) Encontrar el canal para compaginar <strong>las</strong> propuestas <strong>de</strong>l trabajador social y el<br />
respeto (a <strong>las</strong> <strong>de</strong>l usuario). Salvaguardar <strong>un</strong> “principio <strong>de</strong> saber condicional e<br />
insufici<strong>en</strong>te”, escuchar a la persona <strong>sus</strong>p<strong>en</strong>di<strong>en</strong>do prejuicios y emociones. No<br />
juzgar (los trabajadores sociales no pued<strong>en</strong> ser jueces <strong>de</strong> nadie);<br />
d) T<strong>en</strong>er cuidado con la información que dif<strong>un</strong>dimos a terceros. Salvaguardar la<br />
confid<strong>en</strong>cialidad <strong>de</strong> la información, guardar reserva <strong>de</strong> los datos (traspasar solo<br />
la información oport<strong>un</strong>a y necesaria para el tratami<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l caso).
Detallamos alg<strong>un</strong>as <strong>de</strong> <strong>las</strong> contestaciones agrupadas <strong>en</strong> relación con estos<br />
aspectos:<br />
E1-Para mi la ética es que estés preparada para trabajar, que respetes a la<br />
persona, la libertad <strong>de</strong> la persona, y, evid<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te, la confid<strong>en</strong>cialidad, el<br />
secreto profesional.<br />
E15-Yo es que lo relaciono mucho con el tema <strong>de</strong>l compromiso. Hay <strong>un</strong><br />
compon<strong>en</strong>te ético total que lo abarca para mí, si tú hab<strong>las</strong> <strong>de</strong> ética pero no te<br />
comprometes, no estás hablando <strong>de</strong> nada. La ética no es <strong>un</strong>a cosa abstracta, la<br />
ética es como actúo yo todos los días <strong>en</strong> relación, no solam<strong>en</strong>te al usuario, sino<br />
<strong>en</strong> relación a mi compañera, <strong>en</strong> relación a mi institución, a mi compromiso. .<br />
E13-Yo t<strong>en</strong>go muy claros valores como la confid<strong>en</strong>cialidad, el respeto a la<br />
dignidad humana, el respeto a los <strong>de</strong>rechos humanos, el respeto a todo lo que<br />
es la mujer, por ejemplo, como persona y por eso estoy aquí, trabajando con<br />
mujeres (...) Yo creo que la ética profesional se respeta muchísimo.<br />
E2- Nosotros t<strong>en</strong>emos <strong>un</strong> código <strong>de</strong> ética y <strong>en</strong> tanto y <strong>en</strong> cuanto trabajamos con<br />
<strong>un</strong>a persona, hemos <strong>de</strong> t<strong>en</strong>er <strong>un</strong> respeto hacia esa persona. Si ciertas cosas<br />
que le propones no <strong>las</strong> va a aceptar, saber asumir que no <strong>las</strong> va a aceptar.<br />
Cuando trabajas <strong>en</strong> <strong>un</strong>a institución, has <strong>de</strong> t<strong>en</strong>er claro <strong>de</strong> compaginar ambas<br />
cosas y has <strong>de</strong> <strong>en</strong>contrar el canal para po<strong>de</strong>rlo hacer.<br />
2. La prescripción y la imposición como ejercicio no-ético <strong>de</strong> la profesión<br />
En la relación <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> el po<strong>de</strong>r <strong>de</strong> los profesionales pue<strong>de</strong> ser<br />
muy gran<strong>de</strong>, sobretodo, <strong>en</strong> temas <strong>de</strong> infancia ese po<strong>de</strong>r pue<strong>de</strong> aparecer muy<br />
explícito (adopciones, acogidas, etc.). Los problemas éticos t<strong>en</strong>drían que ver<br />
con el olvido <strong>de</strong>l prof<strong>un</strong>do respeto por <strong>las</strong> personas usuarias que los<br />
trabajadores sociales consi<strong>de</strong>ran vertebral <strong>de</strong> <strong>un</strong> ejercicio profesional <strong>de</strong><br />
carácter moral. En ocasiones, <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>o <strong>de</strong> la profesión se produc<strong>en</strong><br />
prácticas/ejercicios que podrían ser éticam<strong>en</strong>te reprobables.<br />
a) El no respeto al usuario se manifestaría como <strong>un</strong> uso negativo <strong>de</strong>l po<strong>de</strong>r<br />
para establecer relaciones <strong>de</strong> dominación sobre el usuario. Las profesiones<br />
que trabajan con situaciones problemáticas (ello no sería exclusivo <strong>de</strong> los<br />
trabajadores sociales) pued<strong>en</strong> caer, y ca<strong>en</strong> a m<strong>en</strong>udo, <strong>en</strong> relaciones<br />
patológicas: manipulación, relaciones <strong>de</strong> dominio, <strong>de</strong> no respeto al otro, <strong>en</strong><br />
perseguir satisfacciones propias o egoístas, etc.<br />
b) No respetar el secreto profesional, el mant<strong>en</strong>imi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> la<br />
confid<strong>en</strong>cialidad <strong>de</strong> los datos personales/familiares. En la<br />
transmisión/traspaso <strong>de</strong> información a otros profesionales-servicios (no respetar<br />
la confid<strong>en</strong>cialidad <strong>en</strong> <strong>las</strong> conversaciones <strong>en</strong>tre profesionales, <strong>en</strong> informes <strong>de</strong><br />
trabajadores sociales y cuando se traspasa información, convertir <strong>en</strong> objeto <strong>de</strong><br />
conversación frívola temas que no lo son <strong>en</strong> absoluto, realizar com<strong>en</strong>tarios<br />
87
88<br />
peyorativos con relación a cli<strong>en</strong>tes). El traspaso <strong>de</strong> información innecesaria<br />
(traspaso <strong>de</strong> información <strong>de</strong>masiado a la ligera). No ser prud<strong>en</strong>te <strong>en</strong> lo que se<br />
registra, <strong>en</strong> lo que se traspasa, <strong>en</strong> cómo se redacta. A través <strong>de</strong> los informes o<br />
mediante <strong>las</strong> coordinaciones con otros profesionales se ti<strong>en</strong>e mucho po<strong>de</strong>r y<br />
hay que saber usarlo. El respeto a la privacidad <strong>de</strong> datos e informaciones<br />
personales. A veces este comportami<strong>en</strong>to pue<strong>de</strong> t<strong>en</strong>er base <strong>en</strong> la necesidad <strong>de</strong><br />
compartir viv<strong>en</strong>cias con otras personas.<br />
c) No respetar la auto<strong>de</strong>terminación <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas <strong>en</strong> <strong>las</strong> ocasiones <strong>en</strong> que<br />
el criterio profesional es diverg<strong>en</strong>te <strong>de</strong>l que ti<strong>en</strong>e el usuario y pret<strong>en</strong><strong>de</strong>r<br />
prescribir interpretaciones y soluciones (“t<strong>en</strong>er la seguridad <strong>de</strong> que sabemos lo<br />
que les convi<strong>en</strong>e” o que nuestros valores <strong>de</strong>b<strong>en</strong> guiar la vida <strong>de</strong> los usuarios).<br />
La acción profesional o la intromisión <strong>en</strong> la vida <strong>de</strong> <strong>un</strong>a persona pue<strong>de</strong><br />
<strong>de</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>de</strong> ese respeto a la auto<strong>de</strong>terminación <strong>de</strong>l usuario. Un importante<br />
problema como el <strong>de</strong>l traspaso <strong>de</strong> información, remite al hecho <strong>de</strong> que el<br />
cli<strong>en</strong>te/usuario no pueda <strong>de</strong>terminar la gestión <strong>de</strong> lo suyo, no se le informa ni se<br />
le pi<strong>de</strong> permiso para informar. [La solución parece interesante: informar al<br />
usuario pue<strong>de</strong> solucionar como informar a los <strong>de</strong>más implicados <strong>en</strong> la<br />
interv<strong>en</strong>ción]<br />
d) Dejarse llevar por emociones o s<strong>en</strong>timi<strong>en</strong>tos personales <strong>en</strong> mom<strong>en</strong>tos <strong>en</strong><br />
que conv<strong>en</strong>dría poner distancia. Ciertos servicios y profesionales castigan a<br />
usuarios que no ca<strong>en</strong> bi<strong>en</strong>.<br />
E23-El tema <strong>de</strong>l traspaso <strong>de</strong> la información, el pedir permiso al usuario. Yo<br />
int<strong>en</strong>to traspasar la información <strong>de</strong> <strong>un</strong>a forma muy resumida, para evitar la<br />
s<strong>en</strong>siblería, <strong>en</strong> g<strong>en</strong>eral lo escribo a mano, con lápiz para po<strong>de</strong>r hacer<br />
<strong>de</strong>saparecer <strong>un</strong>a información <strong>en</strong> f<strong>un</strong>ción <strong>de</strong> la privacidad. En este tema<br />
int<strong>en</strong>to ser muy cuidadosa y prud<strong>en</strong>te sobre la privacidad y lo que pueda<br />
guardar sobre esta persona at<strong>en</strong>dida, (...)<br />
E10-Hay situaciones <strong>en</strong> <strong>las</strong> cuales te toca, es <strong>de</strong>cir, cuando tú ves que hay<br />
<strong>de</strong>terminados usuarios que no ca<strong>en</strong> bi<strong>en</strong> <strong>en</strong> ciertos servicios o <strong>en</strong> ciertos<br />
profesionales con responsabilidad y cómo van si<strong>en</strong>do castigados porque ca<strong>en</strong><br />
mal y hay <strong>un</strong>a manera que <strong>de</strong>terminado mom<strong>en</strong>to pued<strong>en</strong> li<strong>de</strong>rar <strong>un</strong> poco, <strong>un</strong>a<br />
oposición y efectivam<strong>en</strong>te té quedas sin recursos y más vulnerada la ética<br />
E15-A nivel <strong>de</strong> no saber cuales son <strong>sus</strong> límites (...) como trabajadora social (...)<br />
cuando trabaja con el otro, con el usuario, pues no respetarle y utilizarlo como<br />
po<strong>de</strong>r. Cuando yo utilizo mi trabajo como po<strong>de</strong>r y al otro ‘tu no <strong>en</strong>tras porque tú<br />
eres el usuario y yo soy aquí la que manda’. Ahí estas perdi<strong>en</strong>do la ética,, ya no<br />
eres <strong>un</strong>a trabajadora social, eres <strong>un</strong> instrum<strong>en</strong>to <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r que lo estas<br />
utilizando y a<strong>de</strong>más <strong>en</strong> negativo no como positivo. A la hora <strong>de</strong> hacer informes,<br />
a la hora <strong>de</strong> hacer coordinaciones con otros equipos, con otras instituciones se<br />
crean <strong>un</strong>as alianzas <strong>en</strong> el que. , (...) t<strong>en</strong>emos mucho po<strong>de</strong>r, <strong>de</strong>masiado, (...)<br />
E7-Hay <strong>un</strong>a cuestión que <strong>en</strong>tra d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> la ética, que es la cuestión <strong>de</strong> la<br />
confid<strong>en</strong>cialidad, esta me ha preocupado siempre mucho y me preocupa aquí;
<strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> esta cuestión <strong>de</strong> la confid<strong>en</strong>cialidad cuando nos traspasamos<br />
información, (..) , hay que traspasar la que es útil para que continúe trabajando<br />
<strong>de</strong>s<strong>de</strong> allí y no más. Este es <strong>un</strong>a tema (los informes sociales, traspaso <strong>de</strong><br />
información) es <strong>un</strong> problema ético muy gran<strong>de</strong>; Los ord<strong>en</strong>adores, la informática<br />
(...)<br />
E6-Lo más fácil, cuando tratas con personas, es caer <strong>en</strong> la manipulación <strong>de</strong>l<br />
otro... cierto estatus <strong>de</strong> superioridad, el no trabajar el respeto al otro... sino <strong>en</strong><br />
p<strong>en</strong>sar mas <strong>en</strong> satisfacciones quizás mas personales, (...) Y esto es <strong>un</strong> riesgo<br />
<strong>de</strong> muchas profesiones, no es <strong>un</strong>a característica solo <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>(…).<br />
Aparte lo <strong>de</strong>l tema <strong>de</strong>l secreto profesional, (...) muchas veces ti<strong>en</strong>e que ver con<br />
la necesidad <strong>de</strong> compartir seguram<strong>en</strong>te <strong>las</strong> viv<strong>en</strong>cias con otra g<strong>en</strong>te, pero a<br />
veces se suele hacer con cierta frivolidad y no suel<strong>en</strong> ser temas frívolos, <strong>en</strong> este<br />
caso son temas muy importantes.<br />
E12-Los conflictos internos que pue<strong>de</strong> t<strong>en</strong>er cada <strong>un</strong>o cuando se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra ante<br />
muchas situaciones <strong>en</strong> que no sabe don<strong>de</strong> esta muy bi<strong>en</strong> el límite la<br />
confid<strong>en</strong>cialidad, <strong>de</strong>l secreto, hasta don<strong>de</strong> se pue<strong>de</strong> <strong>un</strong>o poner d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> la vida<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong>a persona, me vi<strong>en</strong><strong>en</strong> cuestiones como morales que se pon<strong>en</strong> <strong>en</strong>cima <strong>de</strong><br />
la mesa <strong>en</strong> muchas mom<strong>en</strong>tos <strong>en</strong> nuestro trabajo (…)<br />
La concepción <strong>de</strong> este mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong> [recurso] ya, a veces, pone <strong>en</strong> duda <strong>un</strong> poco<br />
la ética hasta que p<strong>un</strong>to nosotras nos creemos con <strong>de</strong>recho <strong>de</strong> reconducir <strong>las</strong><br />
vidas <strong>de</strong> estas mujeres, <strong>de</strong> volver<strong>las</strong> a reeducar con nuestros patrones. Para mí,<br />
todo esto, me supone <strong>un</strong> conflicto ético que a veces pi<strong>en</strong>so que quizá no ti<strong>en</strong>e<br />
s<strong>en</strong>tido todo esto y me estoy refiri<strong>en</strong>do al tema <strong>de</strong> los malos tratos, a veces (…)<br />
queremos meternos a la vida <strong>de</strong>l otro y a veces t<strong>en</strong>dríamos que sabernos<br />
controlar. A veces, <strong>las</strong> relaciones <strong>en</strong>tre profesionales también crean conflictos<br />
éticos.<br />
3. La posición singular <strong>de</strong>l trabajador social y <strong>las</strong> dudas éticas<br />
Un problema <strong>en</strong> relación con la ética es la conciliación <strong>de</strong> los diversos<br />
intereses y perspectivas pres<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> el <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>. Se trata <strong>de</strong> <strong>un</strong>a<br />
multiplicidad <strong>de</strong> p<strong>un</strong>tos <strong>de</strong> vista vinculada a la diversidad <strong>de</strong> roles y ag<strong>en</strong>tes: los <strong>de</strong><br />
la profesión, los <strong>de</strong>l trabajador social como persona, los <strong>de</strong>l usuario, los <strong>de</strong> la<br />
institución, los <strong>de</strong> la sociedad, los políticos, etc. A veces, <strong>en</strong> esa complejidad, no<br />
sabemos situarnos <strong>en</strong> lo que respecta a los valores: el respeto a <strong>las</strong> difer<strong>en</strong>cias<br />
<strong>en</strong>tre maneras <strong>de</strong> ver y <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r.<br />
E21- Si hablamos <strong>de</strong> Ética y <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, me vi<strong>en</strong>e a la m<strong>en</strong>te todo el tema<br />
<strong>de</strong> los ámbitos (..), no es sólo el trabajador social sino que es el tema <strong>de</strong> la<br />
sociedad, el tema <strong>de</strong> la institución, el tema <strong>de</strong> la profesión y el tema <strong>de</strong> la<br />
persona. O sea que son cuatro ámbitos (…) Yo no puedo compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>un</strong>a<br />
trabajadora social aislada <strong>de</strong> su sociedad, aislada <strong>de</strong> la institución <strong>en</strong> que<br />
trabaja y aislada <strong>de</strong> su profesión (…). A veces pi<strong>en</strong>so que no nos situamos bi<strong>en</strong><br />
(…) Son cuatro formas <strong>de</strong> estar, pues no todas ti<strong>en</strong><strong>en</strong> los mismos valores, no<br />
todas van <strong>en</strong> la misma dirección, es pues siempre <strong>un</strong> diálogo <strong>en</strong>tre los intereses<br />
89
90<br />
sociales, <strong>en</strong>tre los intereses <strong>de</strong> la empresa, <strong>de</strong> la institución, <strong>en</strong>tre los intereses<br />
<strong>de</strong>s<strong>de</strong> la propia profesión, <strong>de</strong> la persona; y a<strong>de</strong>más <strong>de</strong> la persona que estás<br />
at<strong>en</strong>di<strong>en</strong>do (…), a<strong>de</strong>más habría <strong>un</strong> quinto elem<strong>en</strong>to, el tema <strong>de</strong> los valores, <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> difer<strong>en</strong>tes formas <strong>de</strong> compr<strong>en</strong>sión y <strong>de</strong> ver el tema <strong>de</strong>l respeto, por lo tanto<br />
habrá que <strong>de</strong>finir ámbitos y <strong>de</strong>finir marcos <strong>de</strong> <strong>en</strong>t<strong>en</strong>dimi<strong>en</strong>to.<br />
Los trabajadores sociales estarían atrapados <strong>en</strong>tre <strong>las</strong> exig<strong>en</strong>cias<br />
institucionales y el compromiso con los usuarios, con la profesión, con <strong>las</strong><br />
convicciones personales; <strong>en</strong>tre la proximidad emocional y la objetividad;<br />
<strong>en</strong>tre el <strong>de</strong>recho a la intimidad <strong>de</strong>l usuario y la necesidad <strong>de</strong> información para<br />
tomar <strong>de</strong>cisiones; <strong>en</strong>tre la urg<strong>en</strong>cia y el bu<strong>en</strong> hacer, <strong>en</strong>tre la presión<br />
institucional/organizativa/política y la construcción disciplinada <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
<strong>de</strong>cisiones, etc. y ello provocaría el estar sometidos a dilemas o dudas éticos que,<br />
a m<strong>en</strong>udo, resuelv<strong>en</strong> mediante “el mal m<strong>en</strong>or”:<br />
a) ¿De qué hacerse cargo y <strong>de</strong> qué no cuando el <strong>en</strong>cargo institucional (o<br />
<strong>en</strong>cargo social) va acompañado <strong>de</strong> insufici<strong>en</strong>tes posibilida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> hacerle<br />
fr<strong>en</strong>te? ; ¿Qué <strong>de</strong>rechos reducir cuando <strong>las</strong> instituciones <strong>de</strong>positan <strong>en</strong> los<br />
servicios sociales problemas <strong>de</strong> carácter estructural (<strong>de</strong>sigualda<strong>de</strong>s) y el<br />
trabajador social <strong>de</strong>be gestionar el <strong>en</strong>cargo sin contar con prestaciones<br />
a<strong>de</strong>cuadas?<br />
b) ¿Qué <strong>de</strong>be priorizar el trabajador social, la at<strong>en</strong>ción relacional/vocacional o<br />
alg<strong>un</strong>as obligaciones/directrices formales o institucionales?<br />
c) ¿Cómo evitar que la relación <strong>de</strong> proximidad (es<strong>en</strong>cial <strong>en</strong> <strong>las</strong> relaciones <strong>de</strong><br />
<strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>) se convierta <strong>en</strong> ocasiones <strong>en</strong> <strong>un</strong> obstáculo para el tratami<strong>en</strong>to<br />
objetivo <strong>de</strong> ciertas situaciones?<br />
d) ¿Cómo evitar que el respeto a la confid<strong>en</strong>cialidad <strong>de</strong> la información suponga<br />
<strong>un</strong> prejuicio para la resolución favorable <strong>de</strong> <strong>las</strong> <strong>de</strong>mandas <strong>de</strong>l usuario?<br />
¿Cómo evitar que la confid<strong>en</strong>cialidad suponga que el usuario <strong>de</strong>ba realizar el<br />
sobreesfuerzo <strong>de</strong> t<strong>en</strong>er que explicarse constantem<strong>en</strong>te? ¿Cómo salvaguardar<br />
a la vez el respeto a la confid<strong>en</strong>cialidad y la necesidad <strong>de</strong> información <strong>de</strong> los<br />
equipos profesionales? ¿Cómo salvaguardar la confid<strong>en</strong>cialidad y la<br />
exhaustiva información que necesitan <strong>las</strong> <strong>de</strong>cisiones pluridisciplinarias o<br />
interinstitucionales, etc.?<br />
e) ¿Qué ‘bi<strong>en</strong>’ <strong>de</strong>be hacer prevalecer <strong>en</strong> la elección <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisiones cuando <strong>un</strong>as<br />
y otras implican pérdidas a la vez que ganancias? ¿Cuándo es preferible la<br />
institucionalización <strong>de</strong> <strong>un</strong> niño o <strong>de</strong> <strong>un</strong> anciano fr<strong>en</strong>te al mant<strong>en</strong>imi<strong>en</strong>to <strong>de</strong><br />
lazos sociales o vínculos afectivos? ¿Qué postura adoptar ante <strong>las</strong> relaciones<br />
sexuales <strong>en</strong>tre disminuidos o <strong>sus</strong> <strong>de</strong>seos <strong>de</strong> formar <strong>un</strong>a familia?<br />
f) ¿En los procesos socioeducativos <strong>de</strong>b<strong>en</strong> prevalecer los patrones culturales<br />
dominantes (que el trabajador social repres<strong>en</strong>ta) o los <strong>de</strong> los usuarios?
Todos esos dilemas serían fruto <strong>de</strong> <strong>un</strong>a posición sociológica y epistemológica<br />
ambigua: pu<strong>en</strong>te <strong>en</strong>tre realida<strong>de</strong>s sociales alejadas, ejercicio que se dirime <strong>en</strong>tre la<br />
vocación-profesión, etc. Vemos alg<strong>un</strong>as <strong>de</strong> <strong>las</strong> respuestas al tema <strong>de</strong> los dilemas<br />
éticos:<br />
E20- Creo que estamos constantem<strong>en</strong>te sometidos a dilemas éticos y <strong>un</strong> dilema<br />
ético es el <strong>en</strong>cargo institucional y el <strong>en</strong>cargo social y nuestros recursos y<br />
posibilida<strong>de</strong>s para afrontarlos (…) Yo diría que a veces pa<strong>de</strong>cemos mucho<br />
porque se convierte <strong>en</strong> <strong>un</strong> conflicto ético nuestra dificultad <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r p<strong>en</strong>sar,<br />
reflexionar, analizar, id<strong>en</strong>tificar lo que po<strong>de</strong>mos asumir y lo que no. Entonces<br />
quedamos atrapados (…). Hay <strong>un</strong> conflicto ético y es importante: cómo damos<br />
respuesta a lo que <strong>las</strong> instituciones <strong>de</strong>positan <strong>en</strong> los servicios sociales <strong>de</strong><br />
problemas estructurales que g<strong>en</strong>eran <strong>de</strong>sigualda<strong>de</strong>s (…) cómo nos situamos<br />
nosotros con esto (…) Al trabajador social se le <strong>en</strong>carga que gestione <strong>las</strong><br />
car<strong>en</strong>cias estructurales, que hipoteque <strong>de</strong>rechos, (…) no digo que siempre<br />
estamos haci<strong>en</strong>do esto, somos consci<strong>en</strong>tes que hay también muy bu<strong>en</strong>as<br />
interv<strong>en</strong>ciones (…). Yo creo que lo que te pid<strong>en</strong> que reconozcas está por<br />
<strong>en</strong>cima <strong>de</strong> lo que pue<strong>de</strong>s hacer y que a m<strong>en</strong>udo te quedas atrapado <strong>en</strong>tre el<br />
compromiso con el usuario que te pi<strong>de</strong>, <strong>en</strong>tre la exig<strong>en</strong>cia institucional a la que<br />
<strong>de</strong>bes dar respuesta (…) y técnicam<strong>en</strong>te te das cu<strong>en</strong>ta, pero hipotecas<br />
éticam<strong>en</strong>te <strong>de</strong>terminadas cosas (…) Yo creo que lo pasas muy mal, aceptas<br />
<strong>en</strong>cargos imposibles y no pue<strong>de</strong>s <strong>de</strong>cir lo que necesitas. A m<strong>en</strong>udo estamos<br />
negociando con nosotros mismos <strong>en</strong> relación a qué <strong>de</strong>rechos reducimos.<br />
E2- Yo personalm<strong>en</strong>te puedo t<strong>en</strong>er el problema <strong>de</strong> cuando vas queri<strong>en</strong>do<br />
abarcar tanto trabajo, no llegas a todo y <strong>en</strong>tonces te si<strong>en</strong>tes culpable con<br />
respecto a alg<strong>un</strong>a cosa que t<strong>en</strong>drías que haberla gestionado antes y no lo has<br />
hecho. (…) la ética también pasa por saber priorizar, tú has <strong>de</strong> priorizar <strong>de</strong><br />
acuerdo con lo que te pi<strong>de</strong> tu dirección, tu institución (…) yo priorizo según mi<br />
forma <strong>de</strong> <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>las</strong> cosas, p<strong>en</strong>sando <strong>de</strong>spués lo haré, pero el día ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>as<br />
horas y no pue<strong>de</strong>s terminar. Entonces, ahí estaría el problema <strong>de</strong> (…) saber qué<br />
es mi profesión y que lo otro que sería mi vocación. A ver, es <strong>un</strong>a profesión y no<br />
<strong>un</strong>a vocación y a veces (…) pue<strong>de</strong>s conf<strong>un</strong>dir cuál es la <strong>de</strong>dicación <strong>de</strong><br />
proyección hacia esa persona y lo otro es que la institución diga haz esto (…).<br />
E13-Nosotras vemos directam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> la casa, como madres educan a <strong>sus</strong> hijos,<br />
y hemos visto muchas conductas neglig<strong>en</strong>tes. Tú claro ti<strong>en</strong>es <strong>un</strong>a relación muy<br />
intima con esa persona, pero ti<strong>en</strong>es que int<strong>en</strong>tar ver que tú aquí <strong>en</strong> esta casa<br />
estás como profesional, que objetivam<strong>en</strong>te esta persona, su neglig<strong>en</strong>cia está<br />
afectando a <strong>un</strong>os m<strong>en</strong>ores <strong>de</strong> edad que t<strong>en</strong>go el <strong>de</strong>recho <strong>de</strong> proteger y t<strong>en</strong>go,<br />
por ética profesional, que d<strong>en</strong><strong>un</strong>ciar esos hechos, que pasan aquí d<strong>en</strong>tro;<br />
porque yo sé que esta neglig<strong>en</strong>cia <strong>en</strong> la at<strong>en</strong>ción, <strong>en</strong> la educación <strong>de</strong> <strong>sus</strong> hijos,<br />
qui<strong>en</strong>es la van a sufrir son <strong>un</strong>os m<strong>en</strong>ores. (…)<br />
E8- Sí que t<strong>en</strong>emos dilemas, porque a veces ti<strong>en</strong>es que respetar su intimidad.<br />
(…) ¿Dón<strong>de</strong> está el límite <strong>de</strong> hasta don<strong>de</strong> respetas? ¿explicar todo a <strong>un</strong>a familia<br />
o no explicarlo? ¿qué es lo mejor? aquí normalm<strong>en</strong>te suelo explicar <strong>las</strong> cosas a<br />
los educadores porque ellos están por los chavales, son los que hac<strong>en</strong> la<br />
at<strong>en</strong>ción directa con ellos; yo lo transmito, (…) Pero yo no sé si <strong>en</strong> todas <strong>las</strong><br />
91
92<br />
instituciones se hace lo mismo, yo creo que no; porque si ti<strong>en</strong>es que trabajar<br />
con <strong>un</strong> chico ti<strong>en</strong>es que saber todo el <strong>en</strong>torno que le <strong>en</strong>vuelve, (...) Claro tocas<br />
todos los temas familiar, <strong>de</strong> salud..., y claro, ti<strong>en</strong>es que saber todo <strong>de</strong> ese chico,<br />
si ha t<strong>en</strong>ido <strong>un</strong> abuso, si no..., claro es que <strong>de</strong> su vida interior es lo que <strong>de</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong><br />
su futuro, mas allá <strong>de</strong> aquí no, eso se habla a nivel <strong>de</strong> equipo y <strong>en</strong>tre<br />
educadores y nosotros, a nivel <strong>de</strong> servicios no, (...) pero hay cosas que me <strong>las</strong><br />
guardo porque consi<strong>de</strong>ro que se ti<strong>en</strong><strong>en</strong> que guardar (…).<br />
E21 En el trabajo interdisciplinario, el tema <strong>de</strong> <strong>las</strong> informaciones (…) <strong>de</strong> cómo se<br />
traspasa <strong>de</strong>terminada información, cómo trabajamos j<strong>un</strong>tos la información justa<br />
que se ocupe <strong>de</strong>l bi<strong>en</strong> <strong>de</strong> la persona que estamos at<strong>en</strong>di<strong>en</strong>do, porque si no<br />
cada <strong>un</strong>o pue<strong>de</strong> hacer su juicio <strong>de</strong> valor. En el ámbito interdisciplinario (…) los<br />
elem<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> la información, <strong>de</strong> la confid<strong>en</strong>cialidad, <strong>de</strong> los propios valores <strong>de</strong> la<br />
profesión <strong>en</strong>tran <strong>en</strong> juego cuando formas parte <strong>de</strong> <strong>un</strong> equipo, (…) <strong>en</strong> los<br />
espacios <strong>de</strong> <strong>de</strong>rivación (…), a veces hay g<strong>en</strong>te que no quiere hacer el traspaso,<br />
otro problema es que vas <strong>de</strong>rivando a la g<strong>en</strong>te y la g<strong>en</strong>te se cansa <strong>de</strong> tanto<br />
hablar, (…) esto pue<strong>de</strong> suponer <strong>un</strong> maltrato hacia <strong>las</strong> personas porque <strong>las</strong><br />
ponemos <strong>en</strong> <strong>un</strong> sobreesfuerzo constante <strong>de</strong> ir explicando <strong>sus</strong> vidas y esto no<br />
t<strong>en</strong>emos <strong>de</strong>recho a hacerlo. (…) Creo que trabajamos muy mal el tema<br />
interdisciplinario y el tema <strong>de</strong> <strong>las</strong> <strong>de</strong>rivaciones, (…) el ver hasta qué p<strong>un</strong>to la<br />
institución necesita <strong>un</strong>a información. (…)<br />
A<strong>de</strong>más <strong>de</strong> dilemas o dudas que emerg<strong>en</strong> <strong>de</strong> su posición, el profesional, a<br />
m<strong>en</strong>udo, <strong>de</strong>be afrontar <strong>un</strong> ejercicio bajo presión. Las <strong>de</strong>cisiones (por ejemplo,<br />
los diagnósticos <strong>de</strong> familia) son muy <strong>de</strong>licadas, muy complejas, difíciles y, para el<br />
trabajador social, angustiosas. El ejercicio moral <strong>de</strong> la profesión, sin embargo,<br />
pue<strong>de</strong> verse sometido a presiones muy fuertes <strong>de</strong> otros profesionales, <strong>de</strong> políticos,<br />
etc.<br />
E19- Los temas <strong>de</strong> la adolesc<strong>en</strong>cia provocan mucha angustia. Los diagnósticos<br />
son muy <strong>de</strong>licados, ¿cómo valorar el riesgo <strong>en</strong> <strong>un</strong> niño?. Trabajamos mucho con<br />
los Servicios <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> At<strong>en</strong>ción Primaria (servicios polival<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> primer<br />
nivel <strong>de</strong> at<strong>en</strong>ción <strong>en</strong> el territorio) y a veces nos s<strong>en</strong>timos muy presionados.<br />
E25- Recuerdo <strong>un</strong> ejemplo, <strong>en</strong> el m<strong>un</strong>icipio <strong>en</strong> que <strong>un</strong> político <strong>de</strong> la oposición<br />
quería el expedi<strong>en</strong>te <strong>de</strong> <strong>un</strong>a familia concreta, <strong>en</strong> principio no pue<strong>de</strong>s dar esta<br />
información, <strong>en</strong> este mom<strong>en</strong>to no me s<strong>en</strong>tí protegida por la institución ni<br />
tampoco por el Colegio profesional, no existía <strong>un</strong>a protección para esta situación<br />
concreta (…).<br />
4.- La profesión autoexig<strong>en</strong>te: compromiso con la profesión y con los propios<br />
valores como condición <strong>de</strong>l ejercicio ético.<br />
Los trabajadores sociales, a m<strong>en</strong>udo, no sabrían difer<strong>en</strong>ciar <strong>en</strong>tre dilemas<br />
éticos o problemas <strong>de</strong> otra índole (t<strong>en</strong>er que hacer <strong>un</strong>a elección organizativa, etc.).<br />
En ese s<strong>en</strong>tido, recibir <strong>un</strong>a formación más específica <strong>en</strong> torno al código<br />
<strong>de</strong>ontológico y para la reflexión ética <strong>en</strong> la carrera podría resultar <strong>de</strong> interés. No<br />
obstante, ello no significaría que <strong>en</strong>tre los trabajadores sociales se diese
m<strong>en</strong>or s<strong>en</strong>sibilidad o comportami<strong>en</strong>tos m<strong>en</strong>os éticos que <strong>en</strong> otras<br />
profesiones sociales o sanitarias; antes al contrario, alg<strong>un</strong>o <strong>de</strong> los<br />
<strong>en</strong>trevistados señala que <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> se t<strong>en</strong>drían más <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta los<br />
<strong>de</strong>rechos <strong>de</strong>l otro, habría mayor s<strong>en</strong>sibilidad y, por ello, <strong>en</strong> el ejercicio<br />
profesional la <strong>de</strong>ontología estaría bastante pres<strong>en</strong>te.<br />
E4-. La madurez y la experi<strong>en</strong>cia también ayudan a <strong>en</strong>cajar los temas. Y ahora<br />
que estoy <strong>en</strong> el Consell Asesor <strong>de</strong> Ética Profesional <strong>de</strong>l Colegio Profesional<br />
también estoy <strong>de</strong>cepcionada, <strong>las</strong> <strong>de</strong>mandas que ti<strong>en</strong><strong>en</strong> no son dilemas éticos,<br />
son dilemas <strong>de</strong> organización; si el político me pi<strong>de</strong> información acerca <strong>de</strong> <strong>un</strong><br />
señor qué t<strong>en</strong>go que hacer, esto no es <strong>un</strong> dilema ético.<br />
E5-Pues que la ética t<strong>en</strong>dría que ser también <strong>un</strong>a asignatura básica <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong><br />
<strong>Social</strong> obligatoria, porque trabajamos con temas tan éticos y morales, (…) ahora<br />
mismo con eso la diversidad cultural que t<strong>en</strong>emos, pues <strong>las</strong> personas no ti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
la misma moral ni <strong>las</strong> mismas cre<strong>en</strong>cias, por lo tanto el trabajador social ti<strong>en</strong>e<br />
que t<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a ética <strong>en</strong> esto... (…) si tú no ti<strong>en</strong>es claro que tú no pue<strong>de</strong>s interferir<br />
<strong>en</strong> la moral ni <strong>en</strong> la cultura <strong>de</strong> esto... (…) y tú ti<strong>en</strong>es que ser muy ética y le<br />
ti<strong>en</strong>es que <strong>de</strong>cir que tú no pue<strong>de</strong>s <strong>de</strong>cirle si hace bi<strong>en</strong> o no, que su conci<strong>en</strong>cia,<br />
su manera <strong>de</strong> p<strong>en</strong>sar. (…)Yo n<strong>un</strong>ca puedo <strong>de</strong>cir si <strong>un</strong>a cosa está bi<strong>en</strong> hecha o<br />
mal hecha. (…) Es <strong>de</strong>cir, que sobre la ética <strong>las</strong> personas que trabajamos <strong>en</strong><br />
este campo necesitamos <strong>un</strong>a base.<br />
E11-Con el tema <strong>de</strong> la ética, es que es <strong>un</strong>a palabra que la estoy oy<strong>en</strong>do que se<br />
utiliza <strong>de</strong> <strong>un</strong>a manera tan fácil (…) Yo pi<strong>en</strong>so que cada <strong>un</strong>o <strong>de</strong> nosotros<br />
t<strong>en</strong>dríamos que leernos nuestro Código <strong>de</strong> Ética y saber que es lo que quiere<br />
<strong>de</strong>cir y cómo nosotros <strong>en</strong> nuestra práctica profesional combinamos esta ética.<br />
(…) Yo pi<strong>en</strong>so que sí; que los profesionales <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> trabajamos <strong>de</strong><br />
acuerdo con el código <strong>de</strong>ontológico que t<strong>en</strong>emos, pue<strong>de</strong> haber<br />
excepcionalida<strong>de</strong>s pero yo consi<strong>de</strong>ro que lo t<strong>en</strong>emos muy pres<strong>en</strong>te, estoy<br />
conv<strong>en</strong>cida.<br />
Dado que habría bastante <strong>de</strong>sconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l código <strong>de</strong>ontológico y car<strong>en</strong>cia<br />
<strong>de</strong> formación para la reflexión ética, el <strong>de</strong>sarrollo moral <strong>de</strong> la profesión remite,<br />
sobretodo, a la responsabilidad individual: el cómo se intervi<strong>en</strong>e estaría, sobretodo,<br />
relacionado con cómo se sitúa cada persona ante la vida.<br />
El comportami<strong>en</strong>to ético t<strong>en</strong>dría dos compon<strong>en</strong>tes:<br />
a) el respeto a <strong>las</strong> exig<strong>en</strong>cias <strong>de</strong> la profesión el secreto profesional, respeto a<br />
la opinión <strong>de</strong>l otro, la no manipulación, etc.<br />
b) el compromiso con los principios y valores personales. El seg<strong>un</strong>do<br />
compon<strong>en</strong>te sería condición <strong>de</strong>l primero: sin “eticidad” personal, la profesión se<br />
cae.<br />
93
94<br />
E10-Creo que hay algo <strong>de</strong> la responsabilidad individual <strong>de</strong> cada profesional <strong>de</strong><br />
cómo intervi<strong>en</strong>e y eso que hay <strong>un</strong> grupo <strong>de</strong> ética <strong>en</strong> el Colegio Profesional está<br />
bi<strong>en</strong> y que trabaja pero creo que es algo que ti<strong>en</strong>e que ver con esto, cada <strong>un</strong>o<br />
<strong>en</strong>fr<strong>en</strong>ta su actividad profesional (…) [Hay <strong>un</strong> Código <strong>de</strong> Ética, si pero no me<br />
refiero a que nadie sabe que existe, (…) es como cada persona se sitúa ante la<br />
vida como todas profesiones.<br />
E6- Como profesión hay todos los elem<strong>en</strong>tos que van atados precisam<strong>en</strong>te<br />
<strong>de</strong>s<strong>de</strong> el secreto profesional, el respeto a la opinión <strong>de</strong>l otro, la no manipulación,<br />
serian características <strong>de</strong> la profesión. Luego a nivel personal, también el tema<br />
<strong>de</strong>l compromiso, pi<strong>en</strong>so que es difícil estar <strong>en</strong> ciertas profesiones sociales que<br />
pued<strong>en</strong> ser <strong>de</strong> mucho tiempo, si <strong>en</strong> ese tiempo no se ti<strong>en</strong><strong>en</strong> ciertos principios <strong>de</strong><br />
compromiso, <strong>de</strong>spués llegara <strong>un</strong> mom<strong>en</strong>to que si eso se pier<strong>de</strong> o no se ti<strong>en</strong>e<br />
pues es muy difícil mant<strong>en</strong>er la profesión como tal (…) Hay <strong>un</strong>a ética<br />
profesional, que ti<strong>en</strong>e que ver con el otro, con los otros, con el <strong>en</strong>torno, con la<br />
profesión, pero aparte <strong>de</strong> eso hay alg<strong>un</strong>os valores, que seguram<strong>en</strong>te no ti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
porque ir atados a los valores profesionales solam<strong>en</strong>te, yo creo que son mas<br />
personales, pero esto no pasa solo con la profesión <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, (…) si no<br />
hay este plus algo falla, no se si me explico?<br />
Una bu<strong>en</strong>a fórmula para resolver <strong>en</strong> el ejercicio profesional los dilemas éticos<br />
y tomar <strong>de</strong>cisiones es el trabajo <strong>en</strong> equipo.<br />
E4-Yo no t<strong>en</strong>go muchos dilemas éticos <strong>en</strong> mi trabajo, porque trabajo <strong>en</strong> equipo y<br />
cuando sale <strong>un</strong>o lo resolvemos, porque resolver <strong>un</strong> dilema no es resolverlo, sino<br />
hacer <strong>un</strong>a opción como mínimo la m<strong>en</strong>os... (…) tomar <strong>de</strong>cisiones<br />
conj<strong>un</strong>tam<strong>en</strong>te. También creo que mi posición laboral ayuda, hay muchos<br />
problemas éticos pero los solucionamos <strong>en</strong> el equipo y (…).<br />
5. Dilemas éticos concretos<br />
Los dilemas éticos principales están relacionados con <strong>las</strong> <strong>de</strong>cisiones que<br />
supon<strong>en</strong> elección <strong>en</strong>tre alternativas:<br />
a) Decisiones que implican pérdidas a la vez que ganancias. Por ejemplo, <strong>las</strong><br />
<strong>de</strong>cisiones que afectan los lazos familiares, afectivos o a los vínculos sociales<br />
<strong>en</strong> <strong>las</strong> <strong>de</strong>cisiones relacionadas con la protección <strong>de</strong> la infancia o <strong>de</strong> la<br />
ancianidad, etc.<br />
b) Decisiones que pued<strong>en</strong> contrav<strong>en</strong>ir la elección <strong>de</strong> los usuarios. Por<br />
ejemplo, que postura adoptar ante <strong>las</strong> relaciones sexuales <strong>en</strong>tre disminuidos o<br />
<strong>sus</strong> <strong>de</strong>seos <strong>de</strong> formar <strong>un</strong>a familia.<br />
c) Realizar activida<strong>de</strong>s que pued<strong>en</strong> contrav<strong>en</strong>ir los valores personales <strong>de</strong>l<br />
trabajador social. Por ejemplo realizar trámites para realizar <strong>un</strong> aborto cuando<br />
el propio trabajador social no ha resuelto su aceptación personal <strong>de</strong> ese<br />
<strong>de</strong>recho legal (manti<strong>en</strong>e algún tipo <strong>de</strong> objeción), etc.
d) T<strong>en</strong>er que aceptar comportami<strong>en</strong>tos profesionales que contravi<strong>en</strong><strong>en</strong> la<br />
compr<strong>en</strong>sión que <strong>un</strong>o ti<strong>en</strong>e <strong>de</strong> los valores y compromisos <strong>de</strong> la profesión.<br />
Por ejemplo, cuando acostumbrados a que el <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> sea <strong>un</strong> servicio<br />
público, el cobro o <strong>las</strong> recomp<strong>en</strong>sas extraordinarias por los servicios<br />
profesionales aparec<strong>en</strong> como situaciones que pon<strong>en</strong> a prueba el<br />
comportami<strong>en</strong>to ético <strong>de</strong> los trabajadores sociales: el cobro <strong>en</strong> los informes <strong>de</strong><br />
adopción internacional, aceptar regalos <strong>de</strong> los cli<strong>en</strong>tes, etc. pued<strong>en</strong> ser objeto<br />
<strong>de</strong> reprobación.<br />
e) Gestionar recursos que, <strong>en</strong> situaciones concretas, contravi<strong>en</strong><strong>en</strong> la<br />
compr<strong>en</strong>sión/interpretación <strong>de</strong> los f<strong>en</strong>óm<strong>en</strong>os que <strong>un</strong>o <strong>de</strong>sarrolla. Por<br />
ejemplo, el programa <strong>de</strong> r<strong>en</strong>tas mínimas pue<strong>de</strong> producir t<strong>en</strong>sión con la<br />
compr<strong>en</strong>sión que se ti<strong>en</strong>e <strong>de</strong> la pobreza.<br />
E14-Sobre todo <strong>en</strong> el tema <strong>de</strong> infancia, yo a veces me planteo si sólo es <strong>un</strong><br />
problema legal, si a<strong>de</strong>más, no es ético, y es complejo a veces. (...)Si, <strong>las</strong><br />
lealta<strong>de</strong>s <strong>en</strong>tre <strong>las</strong> familias, <strong>de</strong> los hermanos, (…). si ti<strong>en</strong>es que <strong>de</strong>cidir si<br />
separas al niño <strong>de</strong> la familia, también se <strong>de</strong>spiertan muchos temores a nivel <strong>de</strong><br />
la ética (...) Hay casos que son muy claros, cuando te <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tas a <strong>un</strong> abuso<br />
sexual grave, cuando hay <strong>un</strong> niño con <strong>un</strong> maltrato grave; pero los casos <strong>en</strong> que<br />
no están bi<strong>en</strong> con <strong>sus</strong> familias, (…) ¿qué es mejor, que estén <strong>en</strong> <strong>un</strong>a institución<br />
separados <strong>de</strong> la familia, rompi<strong>en</strong>do los lazos afectivos o <strong>de</strong>jas que el niño esté<br />
mas <strong>de</strong>scuidado pero que pueda seguir pert<strong>en</strong>eci<strong>en</strong>do a su medio familiar y<br />
social? ¿qué es más b<strong>en</strong>eficioso para el niño? (...).<br />
E4-Trabajando con g<strong>en</strong>te mayor muchas veces el principal dilema es que la<br />
persona quiere continuar vivi<strong>en</strong>do <strong>en</strong> su casa y si se pue<strong>de</strong> o no se pue<strong>de</strong><br />
continuar vivi<strong>en</strong>do <strong>en</strong> su casa <strong>en</strong> <strong>las</strong> condiciones <strong>en</strong> <strong>las</strong> que vive. Para mí este<br />
dilema esta resuelto dici<strong>en</strong>do que sí; a<strong>un</strong>que esté todo muy cutre aquello es su<br />
casa y la territorialidad da <strong>un</strong>a dignidad, a<strong>un</strong>que sea <strong>un</strong>a dignidad muy cutre,<br />
pero es que yo conozco a <strong>un</strong>a persona que ti<strong>en</strong>e och<strong>en</strong>ta años, a lo mejor hace<br />
treinta que vive <strong>de</strong> aquella manera.<br />
E8-Este es <strong>un</strong> tema que nos lleva por la calle <strong>de</strong> la amargura, muy difícil porque<br />
son chicos (con problemas <strong>de</strong> disminución) que ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>un</strong> nivel intelectual leve,<br />
<strong>en</strong>tonces ellos necesitan relaciones sexuales pero también quier<strong>en</strong> t<strong>en</strong>er hijos,<br />
quier<strong>en</strong> casarse, quier<strong>en</strong> montar <strong>un</strong>a familia, <strong>en</strong>tonces aquí te <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tras pues<br />
‘bu<strong>en</strong>o porque n’, hay muchos <strong>de</strong> ellos que sí lo podrían t<strong>en</strong>er siempre y<br />
cuando tuvieran <strong>un</strong> soporte, <strong>un</strong>a ayuda limitada <strong>de</strong> algui<strong>en</strong>, <strong>de</strong> <strong>un</strong> tutor. ,<br />
podrían montar <strong>un</strong>a familia o (...) al m<strong>en</strong>os t<strong>en</strong>er pareja, vivir <strong>en</strong> pareja, ti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
<strong>de</strong>rechos (...)<br />
E20-El PIRMI (Programa Inter<strong>de</strong>partam<strong>en</strong>tal <strong>de</strong> la R<strong>en</strong>ta Mínima <strong>de</strong> Inserción)<br />
como programa, es <strong>de</strong>cir, lo que yo pi<strong>en</strong>so es que el PIRMI ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>a serie <strong>de</strong><br />
posibilida<strong>de</strong>s, pero no todas, y los trabajadores sociales hemos sido los<br />
<strong>de</strong>positarios <strong>de</strong> <strong>un</strong> recurso que ha servido para todos (…). Nosotros t<strong>en</strong>dríamos<br />
que haber dado <strong>un</strong>a respuesta a este recurso, porque es válido para alg<strong>un</strong>as<br />
cosas pero para otras no, y nos hemos quedado <strong>un</strong> poco pegados a esta<br />
trampa, <strong>un</strong>a trampa que se pue<strong>de</strong> <strong>de</strong>finir así, como algún político ha hecho:<br />
“t<strong>en</strong> <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta que si hay PIRMI no hay pobreza”. Hay pobreza, porque el<br />
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96<br />
PIRMI cubre <strong>un</strong>a parte pero no el todo. Creo que este es <strong>un</strong> ejemplo <strong>de</strong> <strong>un</strong><br />
problema ético.<br />
6. El Código <strong>de</strong> Ética y Deontológico <strong>de</strong> los Diplomados <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y<br />
Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Cataluña.<br />
Creemos que el trabajo social -como profesión que trabaja con personas- <strong>de</strong>be<br />
integrar los valores éticos, ya que su objetivo es conseguir que los individuos,<br />
grupos y com<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s mejor<strong>en</strong> <strong>sus</strong> niveles <strong>de</strong> bi<strong>en</strong>estar, <strong>de</strong>sarrollando <strong>sus</strong><br />
capacida<strong>de</strong>s, promovi<strong>en</strong>do su libertad y colaborando para que se adopt<strong>en</strong> <strong>un</strong>as<br />
políticas sociales que promuevan los servicios y recursos necesarios a tal fin. Por lo<br />
tanto, hay que integrar valores éticos <strong>en</strong> la profesión, que se irán transmiti<strong>en</strong>do<br />
como propios y que irán evolucionando j<strong>un</strong>to con la sociedad, <strong>de</strong> acuerdo con los<br />
valores socioculturales <strong>de</strong> cada mom<strong>en</strong>to histórico. La necesidad <strong>de</strong> disponer <strong>de</strong> <strong>un</strong><br />
cons<strong>en</strong>so profesional a este nivel es evid<strong>en</strong>te y <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r disponer <strong>de</strong> <strong>un</strong>os códigos<br />
<strong>de</strong>ontológico específicos.<br />
El interés que los profesionales manifestaron <strong>en</strong> el Colegio Profesional <strong>de</strong> Cataluña<br />
por estas cuestiones condujo <strong>en</strong> el año 1989 a la elaboración <strong>de</strong>l Código <strong>de</strong> Ética<br />
<strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es, que fue el primer Código publicado <strong>en</strong> el estado español<br />
referido a los asist<strong>en</strong>tes sociales y que ha supuesto <strong>un</strong> p<strong>un</strong>to <strong>de</strong> refer<strong>en</strong>cia<br />
importante para ir elaborando estos códigos por los otros Colegios profesionales<br />
<strong>de</strong>l país. En su elaboración cabe <strong>de</strong>stacar la participación <strong>de</strong> los miembros <strong>de</strong>l<br />
Consejo Asesor <strong>de</strong> Ética <strong>de</strong>l Colegio, j<strong>un</strong>to con <strong>un</strong>os 40 profesionales <strong>de</strong> los<br />
distintos ámbitos <strong>de</strong>l trabajo social, así como la colaboración <strong>de</strong> expertos <strong>en</strong><br />
aspectos éticos y legales.<br />
El Código vig<strong>en</strong>te (actualizado <strong>en</strong> el año 2001), ti<strong>en</strong>e como finalidad fijar <strong>un</strong>os<br />
criterios g<strong>en</strong>erales que sean <strong>un</strong>a guía para la interpretación <strong>de</strong> cuestiones éticas<br />
relacionadas con el ejercicio <strong>de</strong> la profesión, tanto a nivel <strong>de</strong> la conducta <strong>de</strong> los<br />
trabajadores sociales, como <strong>en</strong> relación con los usuarios o con otros colegas y<br />
profesionales, así como con <strong>las</strong> instituciones y organizaciones para <strong>las</strong> que<br />
trabajan. Su cont<strong>en</strong>ido está basado <strong>en</strong> el anterior código <strong>de</strong> 1989, t<strong>en</strong>i<strong>en</strong>do <strong>en</strong><br />
cu<strong>en</strong>ta el Código <strong>de</strong> Ética Profesional <strong>de</strong> la Fe<strong>de</strong>ración Internacional <strong>de</strong><br />
Trabajadores <strong>Social</strong>es (FITS) <strong>de</strong> 1994 y haci<strong>en</strong>do suya la Declaración Universal <strong>de</strong><br />
Derechos Humanos.<br />
Su redacción pret<strong>en</strong><strong>de</strong> ser fiel al contexto y a la tradición <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> <strong>en</strong><br />
ejercicio <strong>en</strong> el país. El Código se divi<strong>de</strong> <strong>en</strong> los apartados sigui<strong>en</strong>tes:<br />
. Principios g<strong>en</strong>erales <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong><br />
. Actuación <strong>de</strong>l trabajador social como profesional.<br />
. Responsabilidad <strong>de</strong>l trabajador social hacia los usuarios y cli<strong>en</strong>tes.<br />
. Deberes con respecto a la <strong>en</strong>tidad para la que se trabaja.<br />
. Relación con los/<strong>las</strong> colegas y otros profesionales.<br />
. Responsabilidad hacia la sociedad.<br />
. El secreto profesional.
En el Código se tratan <strong>de</strong> forma específica los principios <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, con la<br />
convicción <strong>de</strong> que <strong>en</strong> <strong>un</strong>a sociedad tan compleja como la actual, con <strong>un</strong> predominio<br />
<strong>de</strong> <strong>las</strong> gran<strong>de</strong>s tecnologías, se necesita cada vez más la actuación <strong>de</strong><br />
profesionales que integr<strong>en</strong> <strong>en</strong> su trabajo los valores humanos, implícitos <strong>en</strong> los<br />
principios g<strong>en</strong>erales <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>. En cuanto a estos principios g<strong>en</strong>erales que<br />
<strong>en</strong> el ejercicio profesional <strong>de</strong>b<strong>en</strong> ser t<strong>en</strong>idos <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta se hace refer<strong>en</strong>cia a: La<br />
dignidad <strong>de</strong> la persona; Aceptación, No discriminación; Auto<strong>de</strong>terminación;<br />
Intimidad <strong>de</strong> la persona; Confid<strong>en</strong>cialidad; Participación; Responsabilidad y<br />
Compet<strong>en</strong>cia; Derechos humanos.<br />
Estos principios están pres<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> la mayor parte <strong>de</strong> los códigos <strong>de</strong> ética vig<strong>en</strong>tes<br />
<strong>en</strong> difer<strong>en</strong>tes países, con variaciones con relación a los difer<strong>en</strong>tes contextos<br />
sociales e institucionales <strong>en</strong> que se ha <strong>de</strong>sarrollado la profesión.<br />
En este código hay que <strong>de</strong>stacar también la <strong>de</strong>finición que se hace <strong>de</strong> <strong>las</strong> f<strong>un</strong>ciones<br />
<strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>:<br />
. Ayudar a <strong>las</strong> personas, grupos y com<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s a <strong>de</strong>sarrollar <strong>sus</strong> capacida<strong>de</strong>s <strong>de</strong><br />
manera que puedan resolver los problemas sociales, individuales y colectivos.<br />
. Promover <strong>las</strong> faculta<strong>de</strong>s <strong>de</strong> libre elección, adaptación y <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
personas.<br />
. Abogar por la adopción <strong>de</strong> políticas sociales justas y por el establecimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong><br />
servicios o alternativas a los recursos socioeconómicos exist<strong>en</strong>tes<br />
El Consejo Asesor <strong>de</strong> Ética Profesional<br />
El Consejo Asesor <strong>de</strong> Ética <strong>de</strong>l Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y<br />
Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Cataluña f<strong>un</strong>ciona <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el año 1984, <strong>de</strong> acuerdo con los<br />
estatutos <strong>de</strong> la <strong>en</strong>tidad y se rige por el reglam<strong>en</strong>to <strong>de</strong> régim<strong>en</strong> interior <strong>de</strong> la <strong>en</strong>tidad.<br />
Es <strong>un</strong> Servicio que está abierto a todos <strong>sus</strong> colegiados que pued<strong>en</strong> realizar<br />
consultas previa solicitud.<br />
Sus finalida<strong>de</strong>s son:<br />
. Asesorar a la J<strong>un</strong>ta <strong>de</strong> Gobierno <strong>de</strong>l Colegio <strong>en</strong> materia <strong>de</strong> <strong>de</strong>ontología<br />
profesional respecto a cuestiones planteadas por la J<strong>un</strong>ta, por los profesionales<br />
colegiados, por <strong>en</strong>tida<strong>de</strong>s o por la ciudadanía.<br />
. Emitir opiniones y recom<strong>en</strong>daciones respecto a cuestiones <strong>de</strong> ética profesional<br />
planteadas por la J<strong>un</strong>ta, por profesionales colegiados, por <strong>en</strong>tida<strong>de</strong>s o por la<br />
ciudadanía.<br />
. Establecer normas <strong>de</strong>ontológicas referidas al <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tadas <strong>en</strong> el<br />
Código <strong>de</strong> Ética <strong>de</strong>l Colegio.<br />
. Definir los procedimi<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> aplicación <strong>de</strong> <strong>las</strong> normas que establece y <strong>las</strong><br />
circ<strong>un</strong>stancias <strong>en</strong> que han <strong>de</strong> regir.<br />
97
. Hacer propuestas <strong>en</strong> materia <strong>de</strong> formación y difusión <strong>de</strong> la ética profesional.<br />
Se compone <strong>de</strong> siete miembros con reconocida experi<strong>en</strong>cia profesional,<br />
<strong>de</strong>signados por convocatoria y escogidos por la J<strong>un</strong>ta <strong>de</strong> Gobierno, con <strong>un</strong>a<br />
duración <strong>de</strong> cuatro años. Para su f<strong>un</strong>cionami<strong>en</strong>to ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong> coordinador/a y<br />
secretario/a: escogidos <strong>en</strong>tre los miembros <strong>de</strong>l Consejo, <strong>de</strong> forma rotativa cada <strong>de</strong><br />
seis meses<br />
. La metodología <strong>de</strong> trabajo está basada <strong>en</strong> la discusión <strong>en</strong>tre los miembros, <strong>en</strong> el<br />
<strong>estudio</strong> <strong>de</strong> los docum<strong>en</strong>tos <strong>de</strong>ontológicos y <strong>en</strong> consultas ocasionales a<br />
especialistas. La toma <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisiones, es por cons<strong>en</strong>so, cuando éste no es posible,<br />
por mayoría, <strong>en</strong> caso <strong>de</strong> empate el/la coordinador/a ti<strong>en</strong>e voto <strong>de</strong> cualidad. La<br />
respuesta motivada se <strong>en</strong>vía por escrito a la persona interesada. El Consejo ti<strong>en</strong>e<br />
sesiones ordinarias m<strong>en</strong>suales y sesiones extraordinarias que se convocan<br />
siempre que se consi<strong>de</strong>re necesario.<br />
Los miembros <strong>de</strong>l Consejo manifiestan que el <strong>de</strong>bate sobre problemas éticos está<br />
pres<strong>en</strong>te <strong>en</strong> todos los ámbitos <strong>de</strong> la sociedad. En los Servicios <strong>Social</strong>es estos<br />
problemas han adquirido <strong>un</strong> volum<strong>en</strong> y <strong>un</strong>a gravedad que para su resolución se<br />
necesita algo más que los códigos <strong>de</strong>ontológicos. La acción con individuos,<br />
familias, grupos, com<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s y organizaciones, <strong>las</strong> nuevas situaciones sociales, la<br />
forma <strong>de</strong> abordar<strong>las</strong> y <strong>las</strong> consecu<strong>en</strong>cias que se <strong>de</strong>rivan <strong>de</strong> el<strong>las</strong>, pued<strong>en</strong> originar<br />
situaciones complejas para el profesional y <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tarlo a conflictos <strong>de</strong> <strong>de</strong>rechos, <strong>de</strong><br />
valores o <strong>de</strong> principios.<br />
Manifiestan que alg<strong>un</strong>os <strong>de</strong> los conflictos más frecu<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> que se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tran los<br />
trabadores <strong>de</strong>l ámbito social son:<br />
. Conflictos <strong>en</strong>tre <strong>de</strong>rechos colectivos y <strong>de</strong>rechos individuales.<br />
. Conflictos <strong>de</strong> confid<strong>en</strong>cialidad/bu<strong>en</strong>a at<strong>en</strong>ción al usuario.<br />
. Conflictos <strong>de</strong> información a profesionales/<strong>de</strong>rechos <strong>de</strong> los usuarios.<br />
. Conflictos confid<strong>en</strong>cialidad/<strong>de</strong>recho a preservar la salud pública.<br />
Respecto al principio <strong>de</strong> confid<strong>en</strong>cialidad -tan controvertido- ponemos como<br />
refer<strong>en</strong>te la <strong>de</strong>finición que hace <strong>de</strong>l mismo la Fe<strong>de</strong>ración Internacional <strong>de</strong><br />
Trabajadores <strong>Social</strong>es (1994):<br />
Salvaguardar el <strong>de</strong>recho <strong>de</strong>l cli<strong>en</strong>te/usuario a <strong>un</strong>a relación <strong>de</strong> confianza, intimidad y<br />
confid<strong>en</strong>cialidad; así como al uso responsable <strong>de</strong> la información o datos que sólo<br />
<strong>de</strong>be realizarse <strong>en</strong> f<strong>un</strong>ción <strong>de</strong> <strong>un</strong> servicio profesional, mant<strong>en</strong>i<strong>en</strong>do al cli<strong>en</strong>te<br />
informado <strong>de</strong> su necesidad y utilización. No se divulgará información sin el<br />
conocimi<strong>en</strong>to y conocimi<strong>en</strong>to previo <strong>de</strong>l cli<strong>en</strong>te o usuario, excepto si este no es<br />
responsable o se pue<strong>de</strong> perjudicar gravem<strong>en</strong>te a otras personas. El cli<strong>en</strong>te ti<strong>en</strong>e<br />
acceso a los expedi<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> trabajo social que le conciern<strong>en</strong>.<br />
Po<strong>de</strong>mos afirmar como conclusión 35 que los problemas éticos son inher<strong>en</strong>tes a la<br />
práctica <strong>de</strong>l trabajo social, por la posición <strong>de</strong>l trabajador social <strong>en</strong>tre <strong>las</strong><br />
necesida<strong>de</strong>s y <strong>de</strong>rechos <strong>de</strong> los usuarios; los principios y valores <strong>de</strong> la profesión<br />
35 Cfr.BANKS, Sarah (1997) Ética y valores <strong>en</strong> el trabajo social. Paidós, Barcelona-México<br />
98
comprometida <strong>en</strong> la promoción <strong>de</strong> los <strong>de</strong>rechos sociales y la transformación social<br />
y su f<strong>un</strong>ción <strong>en</strong> el marco <strong>de</strong>l estado <strong>de</strong>l bi<strong>en</strong>estar, con <strong>sus</strong> objetivos y valores<br />
contradictorios. En el marco actual <strong>de</strong> nuestras socieda<strong>de</strong>s europeas <strong>de</strong><br />
replanteami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> los sistemas <strong>de</strong> bi<strong>en</strong>estar, se agudizan pues <strong>las</strong> t<strong>en</strong>siones y los<br />
dilemas éticos <strong>de</strong> los trabajadores sociales, confrontados a viejas y nuevas<br />
<strong>de</strong>sigualda<strong>de</strong>s sociales.<br />
99
Bibliografía:<br />
BANKS, Sarah (1997) Ética y valores <strong>en</strong> el trabajo social, Paidós, Barcelona-<br />
México<br />
BARBERO, José Manuel; FEU, Montserrat; VILBROD, Alain (2005) Trabajadores<br />
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publicación).<br />
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COL.LEGI DE D.T.S I AA.SS..DE CATALUNYA/PROGESS S.L (1997): Diplomats<br />
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COL.LEGI OFICIAL DE D.T.S. I AA.SS. DE CATALUNYA (2001) Código <strong>de</strong> Ética y<br />
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Cataluña, Barcelona.<br />
COL.LEGI OFICIAL DE D.T.S. I AA.SS. DE CATALUNYA (2000) La<br />
Confid<strong>en</strong>cialitat i el Secret Professional. Monogràfic 1. Barcelona<br />
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núm. 11, 1998. Universidad Complut<strong>en</strong>se <strong>de</strong> Madrid.<br />
FUENTES CABALLERO, M. Teresa “Abordar el conflicto moral. De la intelig<strong>en</strong>cia<br />
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17, Enero-abril, 2001<br />
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MUCCHIELLI, A. (direc.) (1996): Dictionnaire <strong>de</strong>s métho<strong>de</strong>s qualitatives <strong>en</strong><br />
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VILBROD, A. (sous la direction <strong>de</strong>) (2003): L’id<strong>en</strong>tité incertaine <strong>de</strong>s travailleurs<br />
sociaux, Paris, l’Harmattan.<br />
100
CHILE<br />
Ética profesional y trabajo social: principios, valores, problemas y dilemas<br />
éticos <strong>de</strong> la acción profesional.<br />
Cecilia Aguayo *<br />
Teresa López **<br />
Teresa Quiroz ***<br />
Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Chile<br />
Esta investigación se inicia por iniciativa <strong>de</strong> la Comisión <strong>de</strong> Ética <strong>de</strong>l Consejo<br />
Nacional <strong>de</strong>l Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Chile. Así, <strong>en</strong> el año 2004, la<br />
Comisión <strong>de</strong>ci<strong>de</strong> ampliar <strong>las</strong> f<strong>un</strong>ciones que habitualm<strong>en</strong>te le son asignadas y que<br />
se pued<strong>en</strong> resumir <strong>en</strong> conocer y fallar <strong>las</strong> infracciones a la ética profesional y a <strong>las</strong><br />
normas estatutarias y reglam<strong>en</strong>tarias <strong>de</strong>l Colegio Profesional, cometidas por<br />
colegiados, y asesorar a éstos <strong>en</strong> el uso <strong>de</strong> los instrum<strong>en</strong>tos reglam<strong>en</strong>tarios y<br />
legales cuando <strong>sus</strong> propios <strong>de</strong>rechos profesionales hayan sido vulnerados.<br />
La <strong>de</strong>cisión <strong>de</strong> la Comisión <strong>de</strong> Ética <strong>de</strong> ampliar <strong>sus</strong> f<strong>un</strong>ciones, se f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>ta por<br />
<strong>un</strong>a parte, <strong>en</strong> la necesidad s<strong>en</strong>tida por el gremio <strong>de</strong> alcanzar mayores niveles <strong>de</strong><br />
formación y capacitación <strong>en</strong> temas relativos a la ética, y por otra, <strong>en</strong> la convicción<br />
<strong>de</strong> la propia Comisión acerca <strong>de</strong>l escaso conocimi<strong>en</strong>to acumulado con relación al<br />
tema <strong>en</strong> el país y, por lo tanto, la exig<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollar <strong>un</strong>a investigación a nivel<br />
nacional sobre el tema.<br />
Es así, como <strong>en</strong> el seg<strong>un</strong>do semestre <strong>de</strong>l año 2004, se realiza <strong>un</strong> primer Seminario<br />
<strong>en</strong> la se<strong>de</strong> <strong>de</strong>l Colegio <strong>en</strong> Santiago, al que se invita a exponer a tres especialistas,<br />
los profesores Patricio Miranda, Diego Palma y Ricardo Sa<strong>las</strong>. Las confer<strong>en</strong>cias <strong>de</strong><br />
cada <strong>un</strong>o <strong>de</strong> los especialistas son multicopiadas y <strong>en</strong>viadas, como <strong>un</strong> primer<br />
material <strong>de</strong> análisis y discusión, a los 19 Consejos provinciales exist<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> el<br />
país. En la misma oport<strong>un</strong>idad se invita a dichos Consejos a participar <strong>en</strong> <strong>un</strong>a<br />
investigación <strong>de</strong> nivel nacional sobre el tema, para lo cual se hace llegar<br />
docum<strong>en</strong>tación teórico-metodológica sobre investigación cualitativa, la técnica <strong>de</strong><br />
grupos <strong>de</strong> discusión y el diseño propuesto para la investigación.<br />
La mayor parte <strong>de</strong> los Consejos Provinciales acoge la proposición <strong>de</strong> realizar la<br />
investigación y mi<strong>en</strong>tras alg<strong>un</strong>os inician activida<strong>de</strong>s <strong>en</strong> ese s<strong>en</strong>tido, otros solicitan a<br />
la Comisión asesoría directa y, <strong>en</strong> alg<strong>un</strong>os casos, pres<strong>en</strong>cial.<br />
Ya iniciada la investigación, a comi<strong>en</strong>zos <strong>de</strong>l año 2005, la Asociación M<strong>un</strong>dial <strong>de</strong><br />
Escue<strong>las</strong> <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> convoca el 33 Congreso M<strong>un</strong>dial <strong>de</strong> Escue<strong>las</strong> a<br />
realizarse <strong>en</strong> Santiago <strong>de</strong> Chile <strong>en</strong> agosto <strong>de</strong> 2006. El equipo organizador <strong>de</strong>l<br />
Congreso propone <strong>en</strong>tre <strong>las</strong> múltiples acciones <strong>de</strong>l Congreso, la organización <strong>de</strong><br />
∗<br />
Asist<strong>en</strong>te social, filósofa, profesora <strong>de</strong> la Escuela <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>, Universidad Tecnológica<br />
Metropolitana<br />
∗∗<br />
Asist<strong>en</strong>te social, profesora <strong>de</strong> la Escuela <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> Pontificia Universidad Católica <strong>de</strong><br />
Chile<br />
∗∗∗<br />
Asist<strong>en</strong>te social, socióloga, profesora <strong>de</strong>l Magíster <strong>en</strong> Políticas <strong>Social</strong>es y Gestión Local,<br />
Universidad <strong>de</strong> Arte y Ci<strong>en</strong>cias <strong>Social</strong>es, ARCIS<br />
101
e<strong>de</strong>s internacionales <strong>de</strong> investigación <strong>en</strong> temas relevantes, <strong>en</strong>tre los cuales, la<br />
ética ocupa <strong>un</strong> lugar importante.<br />
La Comisión <strong>de</strong> Ética invita a constituir <strong>un</strong>a red internacional <strong>de</strong> investigación <strong>en</strong><br />
ética y trabajo social que queda conformada por el Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es<br />
<strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia, la Escuela <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> <strong>de</strong> la Universidad <strong>de</strong> Barcelona, el<br />
Colegio Profesional <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Cataluña y el profesor Alain Vilbrod<br />
<strong>de</strong>l Laboratorio <strong>de</strong> Sociología <strong>de</strong> la Universidad <strong>de</strong> Bretaña Occid<strong>en</strong>tal.<br />
Este proyecto <strong>de</strong> investigación <strong>en</strong> red fue seleccionado, j<strong>un</strong>to a otros proyectos,<br />
para ser pres<strong>en</strong>tado <strong>en</strong> el marco <strong>de</strong>l 33 Congreso M<strong>un</strong>dial <strong>de</strong> Escue<strong>las</strong> <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong><br />
<strong>Social</strong>.<br />
1. Propuesta <strong>de</strong> la investigación.<br />
Tema: Ética profesional y trabajo social: principios, valores, problemas y dilemas<br />
éticos <strong>de</strong> la acción profesional.<br />
1.- Objetivos<br />
102<br />
Objetivo G<strong>en</strong>eral<br />
Describir e interpretar los principios y valores incorporados <strong>en</strong> <strong>las</strong> prácticas <strong>de</strong><br />
los trabajadores sociales, así como los problemas y dilemas éticos que están<br />
pres<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> dichas prácticas, <strong>en</strong> contextos <strong>de</strong> <strong>de</strong>sigualdad.<br />
Objetivos Específicos<br />
i. Id<strong>en</strong>tificar, <strong>de</strong>scribir e interpretar los valores y principios, que <strong>sus</strong>t<strong>en</strong>tan<br />
<strong>las</strong> interv<strong>en</strong>ciones sociales <strong>de</strong> los trabajadores sociales.<br />
ii. Id<strong>en</strong>tificar, <strong>de</strong>scribir e interpretar los principales problemas y dilemas<br />
éticos que experim<strong>en</strong>tan y viv<strong>en</strong>cian los trabajadores sociales <strong>en</strong> <strong>sus</strong><br />
interv<strong>en</strong>ciones sociales y <strong>las</strong> estrategias que <strong>de</strong>sarrollan para<br />
abordarlos.<br />
iii. Revitalizar procesos <strong>de</strong> discernimi<strong>en</strong>to y <strong>de</strong> reflexión ética <strong>en</strong> los<br />
trabajadores sociales, a través <strong>de</strong> <strong>las</strong> Escue<strong>las</strong> y Colegios profesionales<br />
participantes <strong>en</strong> esta investigación.<br />
iv. Realizar <strong>un</strong> Seminario Nacional e Internacional <strong>de</strong>stinado a compartir<br />
los<br />
resultados y hallazgos <strong>de</strong> la investigación, previo al Congreso M<strong>un</strong>dial<br />
<strong>de</strong> Escue<strong>las</strong> <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> que se realizará <strong>en</strong> Santiago <strong>de</strong> Chile <strong>en</strong><br />
el<br />
mes <strong>de</strong> agosto <strong>de</strong> 2006.<br />
v. Elaborar <strong>un</strong> docum<strong>en</strong>to que sistematice la investigación y pres<strong>en</strong>tarlo al<br />
Congreso M<strong>un</strong>dial <strong>de</strong> Escue<strong>las</strong> <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> <strong>de</strong> agosto <strong>de</strong> 2006.<br />
2.- Metodología<br />
A partir <strong>de</strong> los supuestos, intereses y objetivos involucrados <strong>en</strong> la<br />
investigación, se tomó la <strong>de</strong>cisión <strong>de</strong> realizarla bajo <strong>un</strong> <strong>en</strong>foque <strong>de</strong>scriptivo
interpretativo <strong>de</strong> tipo básicam<strong>en</strong>te cualitativo, utilizando la técnica <strong>de</strong> grupo <strong>de</strong><br />
discusión.<br />
Interesaba básicam<strong>en</strong>te <strong>de</strong>scribir y compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r, a partir <strong>de</strong> <strong>las</strong> propias<br />
palabras <strong>de</strong> los profesionales <strong>de</strong> trabajo social, <strong>sus</strong> formas expresivas y los<br />
significados involucrados <strong>en</strong> su hablar, el acercami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> los profesionales a<br />
principios y valores, problemas y dilemas éticos, al mismo tiempo que a la<br />
forma <strong>en</strong> que los abordan <strong>en</strong> <strong>sus</strong> interv<strong>en</strong>ciones sociales.<br />
Se estimó necesario iniciar el <strong>estudio</strong> con <strong>un</strong> diseño básico que permitiera la<br />
sufici<strong>en</strong>te flexibilidad para ir incorporando, <strong>en</strong> el proceso, dim<strong>en</strong>siones no<br />
incluidas originalm<strong>en</strong>te y que aparecieran como relevantes <strong>en</strong> los discursos <strong>de</strong><br />
los profesionales.<br />
A partir <strong>de</strong>l propósito <strong>de</strong> llegar a profesionales <strong>de</strong>l conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong>l país, se optó<br />
por el grupo <strong>de</strong> discusión para recoger los discursos, consi<strong>de</strong>rando que el<br />
grupo <strong>de</strong> discusión “es <strong>un</strong>a conversación cuidadosam<strong>en</strong>te planeada, diseñada<br />
para obt<strong>en</strong>er información <strong>de</strong> <strong>un</strong> área <strong>de</strong>finida <strong>de</strong> interés. Permite, a través <strong>de</strong><br />
<strong>un</strong> procedimi<strong>en</strong>to a<strong>de</strong>cuado, con <strong>un</strong>o o varios mo<strong>de</strong>radores, recabar<br />
información relevante para el objetivo c<strong>en</strong>tral <strong>de</strong> la investigación”. 36 Asimismo,<br />
<strong>en</strong> la medida que el grupo <strong>de</strong> discusión es <strong>un</strong> instrum<strong>en</strong>to exploratorio que<br />
ti<strong>en</strong>e por finalidad relevar la exist<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> recurr<strong>en</strong>cias <strong>en</strong> los núcleos <strong>de</strong><br />
s<strong>en</strong>tido y <strong>las</strong> lógicas <strong>de</strong> acción <strong>de</strong> <strong>actores</strong> sociales -<strong>en</strong> este caso <strong>de</strong><br />
profesionales trabajadores- sociales, se pres<strong>en</strong>taba como <strong>un</strong>a técnica<br />
consist<strong>en</strong>te con los intereses y propósitos <strong>de</strong> la investigación.<br />
En la mayor parte <strong>de</strong> los Consejos Provinciales se realizó <strong>un</strong> grupo <strong>de</strong><br />
discusión con <strong>un</strong>a duración <strong>de</strong> alre<strong>de</strong>dor <strong>de</strong> dos horas. Las excepciones fueron<br />
los Provinciales <strong>de</strong> Arica, con dos grupos <strong>de</strong> discusión, Santiago, con tres<br />
grupos; Linares con dos grupos y P<strong>un</strong>ta Ar<strong>en</strong>as con dos. Estas excepciones se<br />
explican prefer<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te por la cantidad <strong>de</strong> trabajadores sociales interesados<br />
<strong>en</strong> participar, la que superaba el número crítico <strong>de</strong>seable para <strong>un</strong> efici<strong>en</strong>te<br />
f<strong>un</strong>cionami<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l grupo.<br />
Del total <strong>de</strong> Consejos Provinciales que participaron <strong>en</strong> la investigación, el 50%<br />
realizó directam<strong>en</strong>te el trabajo con apoyo y asesoría <strong>de</strong> la Comisión Nacional<br />
<strong>de</strong> Ética, responsable <strong>de</strong> la investigación. Sin embargo, alg<strong>un</strong>os Consejos<br />
Provinciales solicitaron la pres<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> <strong>un</strong> miembro <strong>de</strong> la Comisión Ética para<br />
el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong>l grupo <strong>de</strong> discusión. Así, integrantes <strong>de</strong> la Comisión facilitaron<br />
el f<strong>un</strong>cionami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> los grupos <strong>de</strong> discusión <strong>en</strong> Iquique, La Ser<strong>en</strong>a, Santiago,<br />
Linares, Temuco y Puerto Montt.<br />
Los discursos <strong>de</strong> los grupos <strong>de</strong> discusión fueron grabados y luego transcriptas;<br />
a partir <strong>de</strong>l material discursivo recuperado se construyeron subcategorías <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> categorías inicialm<strong>en</strong>te <strong>de</strong>finidas y se realizó la <strong>de</strong>scripción, interpretación y<br />
análisis <strong>de</strong> la información, así como la <strong>de</strong>terminación <strong>de</strong> los principales<br />
hallazgos.<br />
3.- Caracterización <strong>de</strong> la muestra.<br />
36 http://www.csociales.uchile.cl<br />
103
No se seleccionó <strong>un</strong>a muestra estadísticam<strong>en</strong>te repres<strong>en</strong>tativa, probabilística, dado<br />
que lo que se buscaba conocer, a través <strong>de</strong> <strong>un</strong>a muestra ‘int<strong>en</strong>cionada’ eran, <strong>las</strong><br />
percepciones, significados y s<strong>en</strong>tidos que los trabajadores sociales asignan a la<br />
ética <strong>en</strong> el ejercicio profesional. Para cumplir ese propósito se estimó necesario<br />
recoger los discursos <strong>de</strong> los profesionales. Esto <strong>de</strong>terminó que se <strong>de</strong>cidiera realizar<br />
la investigación utilizando <strong>un</strong> <strong>en</strong>foque epistemológico y metodológico <strong>de</strong> tipo<br />
compr<strong>en</strong>sivo y exploratorio.<br />
Consecu<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te, se invitó a participar <strong>de</strong> la investigación a la totalidad (19) <strong>de</strong><br />
Consejos Provinciales exist<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> el país y a través <strong>de</strong> éstos, a todos los<br />
profesionales, colegiados o no, que se interesaran por participar <strong>en</strong> el <strong>estudio</strong>.<br />
De los diecinueve Consejos convocados, doce se incorporaron a la investigación, lo<br />
que repres<strong>en</strong>ta más <strong>de</strong>l 60 % <strong>de</strong>l total.<br />
De acuerdo con la distribución por región,<br />
De <strong>las</strong> trece regiones <strong>de</strong>l país se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tran repres<strong>en</strong>tadas la I Región con Arica e<br />
Iquique <strong>en</strong> el extremo Norte <strong>de</strong>l país; La Ser<strong>en</strong>a <strong>en</strong> la IV Región; San Antonio <strong>en</strong> la<br />
V Región; Linares y Talca <strong>en</strong> la VII Región; Concepción <strong>en</strong> la VIII Región; Temuco<br />
<strong>en</strong> la IX Región; Puerto Montt <strong>en</strong> la X Región; Magallanes <strong>de</strong> la XII, extremo Sur <strong>de</strong>l<br />
país y Cordillera y Santiago <strong>de</strong> la Región Metropolitana, <strong>en</strong> el c<strong>en</strong>tro <strong>de</strong>l país.<br />
Así <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la perspectiva <strong>de</strong> repres<strong>en</strong>tación regional, solam<strong>en</strong>te no están<br />
repres<strong>en</strong>tadas, la III, la VI y la XI Regiones. M<strong>en</strong>ción especial requiere la II Región<br />
con el Provincial <strong>de</strong> Antofagasta, el que <strong>en</strong>vió información a través <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
respectivas fichas <strong>de</strong> caracterización <strong>de</strong> los seis trabajadores sociales asist<strong>en</strong>tes a<br />
<strong>un</strong>a re<strong>un</strong>ión convocada para la realización <strong>de</strong>l grupo <strong>de</strong> discusión, pero que no<br />
concretó el trabajo grupal, es <strong>de</strong>cir no realizó el grupo <strong>de</strong> discusión. Por su parte,<br />
Talca, <strong>en</strong> la VII Región, realiza el grupo <strong>de</strong> discusión pero no <strong>en</strong>vía <strong>las</strong> fichas<br />
individuales, <strong>de</strong> tal manera que no están incluidos <strong>en</strong> la caracterización <strong>de</strong> los<br />
participantes.<br />
Así, no fue posible <strong>de</strong>terminar el número total <strong>de</strong> trabajadores sociales<br />
participantes dado que la ficha diseñada para recoger información individual que se<br />
aplicó antes <strong>de</strong> dar inicio a <strong>las</strong> sesiones <strong>de</strong> los grupos <strong>de</strong> discusión, no fue<br />
completada por todos los asist<strong>en</strong>tes. El número <strong>de</strong> participantes <strong>de</strong>l que se ti<strong>en</strong>e<br />
información individual alcanza a 97 profesionales.<br />
Por sexo, estas 97 personas se distribuy<strong>en</strong> <strong>en</strong> 86.59 % <strong>de</strong> mujeres y 14.43% <strong>de</strong><br />
hombres. Una ficha no incluía esta información. Estos porc<strong>en</strong>tajes son coher<strong>en</strong>tes<br />
con la información que sobre distribución por sexo <strong>en</strong> la profesión, se dispone <strong>en</strong> el<br />
país, don<strong>de</strong> <strong>de</strong>staca <strong>un</strong>a mayoría <strong>de</strong> mujeres.<br />
De acuerdo con la distribución por edad y sexo, se observa que la mediana <strong>de</strong><br />
edad para <strong>las</strong> mujeres es <strong>de</strong> 45.5 años y la <strong>de</strong> los hombres es <strong>de</strong> 41.9 años si<strong>en</strong>do<br />
<strong>las</strong> eda<strong>de</strong>s mínima y máxima para ambos sexos <strong>de</strong> 24 y 67 años, mant<strong>en</strong>iéndose<br />
la t<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> mayor edad para mujeres que hombres.<br />
Lo anterior también se ve corroborado si se observa la media por año <strong>de</strong> egreso <strong>de</strong><br />
la <strong>un</strong>iversidad para mujeres y hombres. Así la media para <strong>las</strong> mujeres se sitúa <strong>en</strong> el<br />
104
año 1985, <strong>en</strong> tanto la <strong>de</strong> los hombres <strong>en</strong> el año 1988, si<strong>en</strong>do el año más antiguo <strong>de</strong><br />
egreso para el conj<strong>un</strong>to, el año 1960 y el más reci<strong>en</strong>te, el 2005.<br />
También es consist<strong>en</strong>te con la información anterior, la relativa a años <strong>de</strong> ejercicio<br />
profesional, situándose la mediana para <strong>las</strong> mujeres <strong>en</strong> 19.4 años y la <strong>de</strong> los<br />
hombres <strong>en</strong> 15.9 años, distribuyéndose el conj<strong>un</strong>to <strong>en</strong> <strong>un</strong>a fluctuación que va<br />
<strong>de</strong>s<strong>de</strong> <strong>un</strong> mínimo <strong>de</strong> 1 año <strong>de</strong> ejerció profesional a <strong>un</strong> máximo <strong>de</strong> 45 años.<br />
De acuerdo con <strong>las</strong> <strong>un</strong>iversida<strong>de</strong>s o institutos <strong>en</strong> los que realizaron los <strong>estudio</strong>s y<br />
<strong>de</strong> <strong>las</strong> que egresaron, se pres<strong>en</strong>ta la sigui<strong>en</strong>te distribución: la Universidad <strong>de</strong> Chile<br />
aparece repres<strong>en</strong>tada con el más alto porc<strong>en</strong>taje, <strong>un</strong> 42.26 %; la sigu<strong>en</strong>, la<br />
Universidad <strong>de</strong> Concepción y la Universidad <strong>de</strong> Magallanes con 8.24% cada <strong>un</strong>a.<br />
Luego se sitúa la Universidad Católica <strong>de</strong> Valparaíso con 5.15% y la Universidad<br />
Card<strong>en</strong>al Silva H<strong>en</strong>ríquez con <strong>un</strong> 4.12%; el Instituto Profesional <strong>de</strong>l Valle C<strong>en</strong>tral y<br />
la Universidad Autónoma <strong>de</strong>l Sur con 3.09% cada <strong>un</strong>a.<br />
Se ubican <strong>de</strong>spués la Universidad Santo Tomás, la Universidad Aca<strong>de</strong>mia <strong>de</strong><br />
Humanismo Cristiano, el Instituto Nacional d e Capacitación Profesional –INACAP y<br />
la Universidad <strong>de</strong> Valparaíso con <strong>un</strong> 2.06%, cada <strong>un</strong>o.<br />
El resto <strong>de</strong> los c<strong>en</strong>tros <strong>de</strong> formación, <strong>un</strong>iversida<strong>de</strong>s e institutos, se ubican <strong>en</strong><br />
porc<strong>en</strong>tajes que ap<strong>en</strong>as sub<strong>en</strong> <strong>de</strong>l 1% cada <strong>un</strong>o.<br />
Con relación a <strong>las</strong> áreas <strong>de</strong> trabajo <strong>en</strong> que se <strong>de</strong>sempeñan los trabajadores<br />
sociales, se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra <strong>un</strong> amplio espectro que incluye salud, educación, vivi<strong>en</strong>da,<br />
m<strong>un</strong>icipios y gobernaciones, justicia, fuerzas armadas, g<strong>en</strong>darmería, organismos<br />
privados, <strong>en</strong>tre los cuales, empresas y organismos no gubernam<strong>en</strong>tales. En tanto,<br />
los f<strong>en</strong>óm<strong>en</strong>os y/o problemas sociales que abordan, son también múltiples,<br />
<strong>en</strong>contrándose <strong>en</strong>tre otros, familia, infancia, juv<strong>en</strong>tud y adulto mayor; bi<strong>en</strong>estar <strong>de</strong>l<br />
personal y bi<strong>en</strong>estar estudiantil, asesoría a sindicatos y organizaciones sociales <strong>de</strong><br />
base; discapacidad y adicciones diversas; empleo y capacitación para el trabajo;<br />
doc<strong>en</strong>cia <strong>en</strong> la <strong>en</strong>señanza superior.<br />
4. Resultados <strong>de</strong> la información recogida<br />
Principios <strong>de</strong>l trabajo social<br />
La reflexión sobre los principios profesionales llevan <strong>de</strong> manera <strong>un</strong>ívoca a explicitar<br />
el ethos profesional que consigna los temas <strong>de</strong> los <strong>de</strong>rechos <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas y<br />
com<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s. En efecto, la característica <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> <strong>en</strong> la sociedad<br />
asalariada es la <strong>de</strong> estar comprometido <strong>en</strong> la lógica <strong>de</strong>l <strong>de</strong>recho. El acceso a los<br />
<strong>de</strong>rechos, el respeto <strong>de</strong>l <strong>de</strong>recho, la adaptación <strong>de</strong>l <strong>de</strong>recho a <strong>las</strong> situaciones<br />
particulares están <strong>en</strong> el corazón <strong>de</strong> <strong>las</strong> prácticas <strong>de</strong> los trabajadores sociales, se<br />
opera <strong>en</strong> f<strong>un</strong>ción <strong>de</strong> <strong>un</strong>a toma <strong>de</strong> posición no solam<strong>en</strong>te sobre lo que está<br />
conforme a <strong>de</strong>recho y, por ext<strong>en</strong>sión, a <strong>las</strong> normas 37 .<br />
Los valores son aquellos aspectos que nos permit<strong>en</strong> dar cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> los principios<br />
profesionales <strong>de</strong> acuerdos a los contextos y situaciones concretas <strong>en</strong> que se<br />
realizan estos. Los valores son ori<strong>en</strong>taciones para <strong>las</strong> situaciones <strong>de</strong>l quehacer<br />
37 Autès M. (1999) : Les paradoxes du travail social, Ed.D<strong>un</strong>od, Paris.<br />
105
profesional <strong>en</strong> <strong>las</strong> que se pon<strong>en</strong> <strong>en</strong> “juego” los principios. En este s<strong>en</strong>tido, los<br />
valores ti<strong>en</strong><strong>en</strong> la f<strong>un</strong>ción <strong>de</strong> ser <strong>un</strong> marco <strong>de</strong> refer<strong>en</strong>cia para la conducta <strong>de</strong> los<br />
profesionales. Los valores consi<strong>de</strong>rados así, refier<strong>en</strong> al carácter <strong>de</strong> la virtud<br />
aristotélica, es <strong>de</strong>cir, nos invitan a actuar con prud<strong>en</strong>cia “la prud<strong>en</strong>cia ti<strong>en</strong>e por<br />
objeto lo humano y aquello sobre lo que se pue<strong>de</strong> <strong>de</strong>liberar; <strong>en</strong> efecto, afirmamos<br />
que la operación <strong>de</strong>l prud<strong>en</strong>te consiste sobre todo <strong>en</strong> <strong>de</strong>liberar bi<strong>en</strong>, y nadie<br />
<strong>de</strong>libera sobre lo que no pue<strong>de</strong> ser <strong>de</strong> otra manera, ni sobre lo que no ti<strong>en</strong>e fin, y<br />
éste consiste <strong>en</strong> <strong>un</strong> bi<strong>en</strong> práctico. El que <strong>de</strong>libera bi<strong>en</strong> absolutam<strong>en</strong>te hablando es<br />
el que se propone como blanco <strong>de</strong> <strong>sus</strong> cálculos la consecución <strong>de</strong>l mayor bi<strong>en</strong><br />
práctico para los hombres. Tampoco versa la prud<strong>en</strong>cia exclusivam<strong>en</strong>te sobre lo<br />
<strong>un</strong>iversal, sino que ti<strong>en</strong>e que conocer también lo particular, porque es práctica y la<br />
acción ti<strong>en</strong>e que ver con lo particular” 38<br />
La dim<strong>en</strong>sión normativa o <strong>de</strong>ontológica, <strong>de</strong> carácter emin<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te kantiano “Está<br />
constituida concretam<strong>en</strong>te por el conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> regulaciones que buscan garantizar la<br />
realización “correcta” <strong>de</strong> dicha finalidad, ofreci<strong>en</strong>do <strong>un</strong> cauce normativo para<br />
ello 39 , “actuar según <strong>las</strong> máximas” 40 . Por esta razón, el carácter <strong>de</strong>ontológico <strong>de</strong><br />
la acción profesional <strong>de</strong>l trabajador social, refiere p<strong>un</strong>tualm<strong>en</strong>te, a <strong>las</strong> normas y<br />
reg<strong>las</strong> establecidas <strong>en</strong> el actuar profesional, <strong>las</strong> cuales estarán ori<strong>en</strong>tadas por los<br />
valores que inspiran a la profesión, cuyos f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tos serán <strong>sus</strong> principios éticos<br />
“el telos profesional” que le da su exist<strong>en</strong>cia. Existe <strong>un</strong> acuerdo g<strong>en</strong>eralizado que<br />
los principios cons<strong>en</strong>suados <strong>de</strong>l trabajo social serían: b<strong>en</strong>efic<strong>en</strong>cia, justicia social y<br />
autonomía. Por lo tanto la información recogida se ord<strong>en</strong>a <strong>en</strong> relación a estos<br />
principios transformados <strong>en</strong> categorías <strong>de</strong> análisis.<br />
Principio <strong>de</strong> B<strong>en</strong>efic<strong>en</strong>cia y Justicia social 41<br />
En g<strong>en</strong>eral los difer<strong>en</strong>tes provinciales hac<strong>en</strong> refer<strong>en</strong>cia a la justicia social, <strong>en</strong> ella<br />
se id<strong>en</strong>tifican los sigui<strong>en</strong>tes principios: igualdad ante la ley, promoción <strong>de</strong> la<br />
<strong>de</strong>mocracia, cambio social y <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas, <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong>l país, redistribución<br />
económica, búsqueda <strong>de</strong> <strong>un</strong>a sociedad digna y el mejorami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> la calidad <strong>de</strong><br />
vida:<br />
“promoción y <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> la <strong>de</strong>mocracia”(Iquique), “justicia social”(Puerto Montt)<br />
“justicia social <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>tido <strong>de</strong> igualdad ante la ley” “justicia social como cambio<br />
social pero <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas” “Justicia distributiva” (Iquique, Linares, Santiago),<br />
“estamos para el fom<strong>en</strong>to y <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong>l país”(Santiago), “redistribución<br />
económica” (Santiago), “mejorar la calidad <strong>de</strong> vida <strong>de</strong> todas <strong>las</strong> personas que viv<strong>en</strong><br />
<strong>en</strong> la sociedad” (Santiago), “equidad e igualdad. Acceso igualitario a los servicios<br />
sin importar la condición social” “contribuir a la transformación social” (Linares), “la<br />
búsqueda <strong>de</strong> <strong>un</strong>a sociedad humanista” (Santiago), “Sociedad Digna” (Linares),<br />
38<br />
Aristóteles (1994): Ética <strong>de</strong> Nicomaco. C<strong>en</strong>tros <strong>de</strong> <strong>estudio</strong>s constitucionales. Madrid. , p.94-<br />
95.<br />
39<br />
Bermejo F. (2002): La ética <strong>de</strong>l trabajo social, Docum<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l C<strong>en</strong>tro Universitario <strong>de</strong> la<br />
Compañía <strong>de</strong> Jesús, Bilbao, p.17.<br />
40<br />
Kant I. (2002): La metafísica <strong>de</strong> <strong>las</strong> costumbres, Tecnos, Madrid.<br />
41<br />
Alg<strong>un</strong>os <strong>de</strong> los principios referidos a la sociedad y <strong>las</strong> personas, se analizan <strong>en</strong> f<strong>un</strong>ción <strong>de</strong> los<br />
principios señalados por Bermejo para el trabajo social: B<strong>en</strong>efic<strong>en</strong>cia, Autonomía, Justicia<br />
<strong>Social</strong>. El principio <strong>de</strong> Autonomía <strong>de</strong>berá garantizar el respeto <strong>de</strong> la confid<strong>en</strong>cialidad (Bermejo:<br />
2002)<br />
106
”respeto a la vida humana <strong>en</strong> su diversidad” (Santiago), Acceso al bi<strong>en</strong>estar y la<br />
equidad para todos los segm<strong>en</strong>tos sociales tanto <strong>en</strong> lo socioeconómico como <strong>en</strong> lo<br />
cultural y multiétnico” “solidaridad, equidad, igualdad <strong>de</strong> oport<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s”(Santiago).<br />
- En relación con <strong>las</strong> políticas sociales.<br />
Respecto <strong>de</strong> esta temática los principios más reiterados fueron: ser <strong>actores</strong><br />
influy<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas sociales, ser repres<strong>en</strong>tantes <strong>de</strong> aquellos que no ti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
voz, ser hacedores <strong>de</strong> <strong>las</strong> Políticas Publicas. : “Ser la voz <strong>de</strong> los que no llegan a<br />
influir <strong>en</strong> <strong>las</strong> políticas sociales” (Iquique), estar <strong>en</strong> la política pero <strong>en</strong> la política<br />
social, por la relación con la ori<strong>en</strong>tación <strong>de</strong> los recursos y ori<strong>en</strong>taciones <strong>de</strong> los<br />
recursos al servicio <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas” (Santiago), ser hacedor <strong>de</strong> políticas sociales<br />
(Santiago), “impulsar políticas sociales” (Linares).<br />
- En relación con los Derechos Humanos.<br />
Los trabajadores sociales insist<strong>en</strong> <strong>en</strong> la <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa y promoción <strong>de</strong> los <strong>de</strong>rechos<br />
humanos: “<strong>de</strong>rechos humanos como principio f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal” (Temuco) “Dignificación<br />
<strong>de</strong>l ser humano” (Linares), “ética <strong>de</strong> los <strong>de</strong>rechos humanos. Respeto por la carta <strong>de</strong><br />
los <strong>de</strong>rechos humanos” (Santiago), Def<strong>en</strong>sa <strong>de</strong> los <strong>de</strong>rechos inali<strong>en</strong>ables <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
personas, libertad, justicia, auto<strong>de</strong>terminación, <strong>de</strong>recho a la vida” (Linares)<br />
- En relación con otros profesionales<br />
Este acápite es importante por cuanto refiere a la percepción <strong>de</strong> los TS respecto <strong>de</strong><br />
otros profesionales. El principio aludido es la promoción <strong>de</strong> la vida humana:<br />
“contribuir j<strong>un</strong>to a otros profesionales a construir <strong>un</strong>a vida más humana” (Iquique)<br />
- En relación consigo mismo <strong>en</strong> tanto profesionales.<br />
Los principios aludidos refier<strong>en</strong> a: poseer conci<strong>en</strong>cia social, t<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a visión<br />
integral <strong>de</strong> los problemas <strong>en</strong> que se trabaja, ser activistas <strong>de</strong>l cambio social, asumir<br />
el compromiso y <strong>las</strong> consecu<strong>en</strong>cias <strong>de</strong> nuestras acciones, acciones que son<br />
sociales: “pl<strong>en</strong>a conci<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> los que está <strong>en</strong> el <strong>en</strong>torno” (Concepción)<br />
“transversalidad <strong>en</strong> el abordaje <strong>de</strong> los temas problemas <strong>de</strong> manera integral”<br />
(Iquique), “ser activitas <strong>de</strong>l cambio” (Linares), “la convicción que los cambios<br />
sociales se produc<strong>en</strong> por la acción colectiva” (Linares), “la ética profesional va más<br />
allá <strong>de</strong> la moral. Ti<strong>en</strong>e que ver con el compromiso y <strong>las</strong><br />
consecu<strong>en</strong>cias”(Magallanes). “repres<strong>en</strong>tar a <strong>las</strong> personas cuando el<strong>las</strong> no ti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
acceso a los políticos y <strong>las</strong> autorida<strong>de</strong>s” (Iquique) “Es <strong>un</strong>a actitud personal ante el<br />
tema, pero muchos colegas se <strong>de</strong>dican a reproducir, o reproducimos el sistema y<br />
eso ayuda al <strong>de</strong>sgaste y finalm<strong>en</strong>te contribuye a que la ética <strong>en</strong> el trabajo social<br />
sea <strong>un</strong> fantasma, por falta <strong>de</strong> reflexión” (San Antonio).<br />
Principio <strong>de</strong> autonomía<br />
En este acápite los TS asum<strong>en</strong> especial hincapié <strong>en</strong>: consi<strong>de</strong>rar a los sujetos<br />
“usuarios” como personas autónomas, con capacidad <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisión, la capacidad <strong>de</strong><br />
hacer ciudadanía, estas cualida<strong>de</strong>s van íntimam<strong>en</strong>te <strong>un</strong>idas al secreto profesional.<br />
107
“Cada persona <strong>de</strong>be tomar <strong>sus</strong> propias <strong>de</strong>cisiones y nosotros no po<strong>de</strong>mos influir <strong>en</strong><br />
el<strong>las</strong>” (Puerto Montt), “hay que practicar la autonomía <strong>de</strong> la propia persona”<br />
(Linares), “la auto<strong>de</strong>terminación <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas, es la persona la que <strong>de</strong>be tomar<br />
<strong>las</strong> <strong>de</strong>cisiones, él es dueño <strong>de</strong> su vida, nosotros apoyamos ori<strong>en</strong>tamos”<br />
(Concepción), “auto<strong>de</strong>terminación” (Temuco), “<strong>de</strong>sarrollar fortalezas y trabajar<br />
<strong>de</strong>bilida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas para avanzar <strong>en</strong> la construcción <strong>de</strong> espacios <strong>de</strong><br />
ciudadanía” (Iquique), “es el secreto profesional el <strong>de</strong>recho <strong>de</strong> la intimidad al<br />
resguardo <strong>de</strong> la intimidad a la confid<strong>en</strong>cialidad, el respeto a la confid<strong>en</strong>cialidad”<br />
(Puerto Montt). Empo<strong>de</strong>rar (Santiago), la libertad <strong>un</strong> <strong>de</strong>recho inali<strong>en</strong>able y básico”<br />
(Santiago), “Reconocer <strong>las</strong> capacida<strong>de</strong>s y pot<strong>en</strong>cialida<strong>de</strong>s <strong>de</strong>l otro como sujeto”<br />
(San Antonio), “Principio <strong>de</strong> b<strong>en</strong>efic<strong>en</strong>cia, el respeto a los <strong>de</strong>más que ti<strong>en</strong>e que ver<br />
con el principio <strong>de</strong> autonomía” (Puerto Montt), “Def<strong>en</strong>sa <strong>de</strong> los <strong>de</strong>rechos<br />
inali<strong>en</strong>ables <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas, libertad, justicia, auto<strong>de</strong>terminación, <strong>de</strong>recho a la<br />
vida” (Linares).<br />
Principio <strong>de</strong>l respeto y la dignidad 42<br />
El respeto a la persona, al más frágil, la búsqueda <strong>de</strong> la dignidad humana, la<br />
búsqueda <strong>de</strong>l mayor pot<strong>en</strong>cial <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas son los aspectos más reiterados por<br />
los trabajadores sociales: “apoyo al más débil” (Iquique), “respeto por el otro, por la<br />
persona humana” (Santiago), “la dignidad <strong>de</strong>l ser humano” (Santiago), “dignidad y<br />
respeto a la persona in<strong>de</strong>p<strong>en</strong>di<strong>en</strong>te <strong>de</strong> su condición social y económica”<br />
(Concepción), “Lograr <strong>de</strong> la persona su máximo <strong>de</strong>sarrollo” (La Ser<strong>en</strong>a).<br />
Valores<br />
- Participación social <strong>en</strong> tanto trabajadores sociales.<br />
Los trabajadores sociales se percib<strong>en</strong> a sí mismos como: <strong>actores</strong> sociales y<br />
políticos. Por estas razones ellos se reconoc<strong>en</strong> como ag<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> cambio fr<strong>en</strong>te a<br />
<strong>las</strong> situaciones <strong>de</strong> injusticia tanto <strong>de</strong> la sociedad como <strong>de</strong> <strong>las</strong> instituciones <strong>en</strong> que<br />
trabajan. Como ag<strong>en</strong>tes sociales reconoc<strong>en</strong> la labor <strong>de</strong>l colegio <strong>de</strong> asist<strong>en</strong>tes<br />
sociales, es <strong>de</strong>cir no se pue<strong>de</strong> ser ag<strong>en</strong>te político sin <strong>un</strong>a estructura que colabore y<br />
apoye este trabajo. Hay <strong>un</strong> reconocimi<strong>en</strong>to prof<strong>un</strong>do a la dificultad <strong>de</strong> trabajar<br />
social y políticam<strong>en</strong>te <strong>de</strong> manera individual (s<strong>en</strong>timi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> soledad), se requiere<br />
<strong>de</strong> estar <strong>en</strong> re<strong>de</strong>s, colegiados etc.: “somos <strong>actores</strong> políticos y no <strong>actores</strong> políticos<br />
partidarios (...) <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>tido que nosotros t<strong>en</strong>emos que cambiar t<strong>en</strong>emos que llegar<br />
a la práctica que nosotros somos ag<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> cambio” (Ser<strong>en</strong>a),“nosotras no<br />
po<strong>de</strong>mos seguir quedando inválidas fr<strong>en</strong>te a la pobreza e injusticias, que es lo que<br />
vamos a t<strong>en</strong>er que hacer nosotras como asist<strong>en</strong>tes sociales” (Puerto<br />
Montt),“<strong>de</strong>bemos tratar <strong>de</strong> fortalecer el gremio y apoyarnos y colaborar con este<br />
m<strong>un</strong>do” (Puerto Montt),“si estuviésemos so<strong>las</strong> yo creo que el temor es más<br />
compr<strong>en</strong>sible pero si <strong>en</strong> <strong>un</strong>a institución somos diez o somos seis hacemos alianza<br />
corporativa y <strong>de</strong>jamos <strong>de</strong> competir <strong>en</strong>tre nosotras mismas seremos más fuertes”<br />
(Puerto Montt).<br />
42 Declaración <strong>de</strong> la Asociación Internacional <strong>de</strong> Escue<strong>las</strong> <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> (IASSW), 1996.<br />
108
Los trabajadores sociales requier<strong>en</strong> g<strong>en</strong>erar y pot<strong>en</strong>ciar re<strong>de</strong>s, no solo <strong>en</strong>tre<br />
colegas sino también <strong>en</strong>tre otros profesionales. Estas re<strong>de</strong>s no sólo son<br />
importantes para pot<strong>en</strong>ciar a los profesionales sino también el trabajo con los<br />
problemas sociales <strong>en</strong> que nos insertamos.“necesitamos g<strong>en</strong>erar re<strong>de</strong>s con todos<br />
los colegas y más allá <strong>de</strong> los colegas con todos los profesionales que pued<strong>en</strong> estar<br />
involucrados con <strong>un</strong>a situación problema” (Ser<strong>en</strong>a),. “también parece indisp<strong>en</strong>sable<br />
el <strong>de</strong>sarrollar re<strong>de</strong>s f<strong>un</strong>cionales intersectoriales que d<strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> la maximización<br />
<strong>de</strong> los recursos regionales, más allá <strong>de</strong> <strong>las</strong> <strong>de</strong>finiciones programáticas. Los<br />
asist<strong>en</strong>tes sociales <strong>de</strong>berían constituirse <strong>en</strong> <strong>un</strong>a red natural para los usuarios y los<br />
propios profesionales, a través <strong>de</strong> <strong>un</strong>a relación y coordinación perman<strong>en</strong>te <strong>en</strong>tre<br />
pares” (Temuco)<br />
- Conocer y compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r la realidad<br />
Se reconoce explícitam<strong>en</strong>te la labor <strong>de</strong> investigadores que <strong>de</strong>b<strong>en</strong> <strong>de</strong>sarrollar los<br />
trabajadores sociales; es <strong>un</strong> tipo <strong>de</strong> investigación que reconoce la realidad <strong>en</strong> que<br />
se trabaja. La cantidad <strong>de</strong> información y anteced<strong>en</strong>tes que maneja son los insumos<br />
prioritarios <strong>de</strong> este tipo <strong>de</strong> investigación: “hay <strong>un</strong> grave problema <strong>de</strong> fondo t<strong>en</strong>emos<br />
que ser investigadores <strong>de</strong> la realidad (...) el po<strong>de</strong>r inm<strong>en</strong>so <strong>de</strong>l asist<strong>en</strong>te social <strong>en</strong><br />
f<strong>un</strong>ción <strong>de</strong> los anteced<strong>en</strong>tes que maneja, <strong>en</strong> todo lugar <strong>de</strong> trabajo, no hay nadie,<br />
que conozca como nosotros” ( Ser<strong>en</strong>a)<br />
- Def<strong>en</strong>sa <strong>de</strong> <strong>de</strong>rechos.<br />
“los informes para la <strong>de</strong>f<strong>en</strong>soría, este es <strong>un</strong> esc<strong>en</strong>ario don<strong>de</strong> nos tratan <strong>de</strong> hacer<br />
pedazos, porque resulta que elaboras <strong>un</strong> informe y ahí y otras personas o<br />
profesionales que estudian tu informe, lo critican agudam<strong>en</strong>te (...) este es <strong>un</strong><br />
esc<strong>en</strong>ario muy pot<strong>en</strong>te, hemos apr<strong>en</strong>dido bastante, a ser justos, a ser más<br />
objetivos” (Puerto Montt), “preocupación por el tema <strong>de</strong> la pobreza <strong>de</strong> los<br />
ciudadanos, <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas <strong>en</strong> situación <strong>de</strong> exclusión social, <strong>de</strong> injusticia social”<br />
(Concepción)<br />
“<strong>de</strong>recho a la libertad, honestidad <strong>de</strong>rechos a la vida, dignidad <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas<br />
autonomía <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas, nos estigmatizar<strong>las</strong>, respeto al ser humano <strong>en</strong> tanto<br />
único e irrepetible, <strong>de</strong>recho a <strong>de</strong>cidir <strong>de</strong> cada persona. Respeto por <strong>las</strong> personas.<br />
Respeto por <strong>las</strong> propias <strong>de</strong>cisiones” (Iquique)<br />
“ver <strong>las</strong> difer<strong>en</strong>cias y capacida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te, no manipular” (Santiago)<br />
- Solidaridad.<br />
“ <strong>en</strong>t<strong>en</strong>dida como(...) facilitar la integración <strong>de</strong>l otro po<strong>de</strong>r trabajar con el otro <strong>en</strong> el<br />
mejorami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> la calidad <strong>de</strong> vida g<strong>en</strong>erar <strong>las</strong> oport<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s, ojalá llegar al otro<br />
valor que es la justicia social” ( Puerto Montt)<br />
- Desarrollar capacidad propositiva.<br />
“o sea tu pue<strong>de</strong>s criticar el tema <strong>de</strong> <strong>las</strong> becas, pero hay que acompañarlo <strong>de</strong> <strong>un</strong><br />
<strong>estudio</strong> y por <strong>en</strong><strong>de</strong> con <strong>un</strong>a propuesta, eso también le da argum<strong>en</strong>tos a la autoridad<br />
com<strong>un</strong>al para discutir el tema o pres<strong>en</strong>tar el tema <strong>en</strong> los niveles don<strong>de</strong> se pudiera<br />
109
g<strong>en</strong>erar modificaciones <strong>un</strong> ajuste (...) s<strong>en</strong>sibilizas a qui<strong>en</strong>es ti<strong>en</strong><strong>en</strong> que tomar<br />
<strong>de</strong>cisiones” (Ser<strong>en</strong>a). “Como otro p<strong>un</strong>to, veíamos que el tema ético no ha sido<br />
tratado como prioritario, hasta ahora, la ética <strong>de</strong>bería transformarse y mant<strong>en</strong>erse<br />
<strong>en</strong> primera línea, <strong>de</strong> acuerdo a la restitución <strong>de</strong> la capacidad <strong>de</strong> los colegios<br />
regionales <strong>de</strong> ser instancias <strong>de</strong> sanción u ori<strong>en</strong>tadores”(San Antonio).<br />
- Coher<strong>en</strong>cia y Veracidad.<br />
“coher<strong>en</strong>cia <strong>en</strong>tre la propia vida y los que se hace y dice, no al doble estándar, ser<br />
veraces no m<strong>en</strong>tir” (Santiago). “ver la situación tal cual es e informarla <strong>en</strong><br />
consecu<strong>en</strong>cia” (Santiago).<br />
“g<strong>en</strong>erar espacios <strong>de</strong> confianza y colaboración” (Santiago) “respeto al secreto<br />
profesional” (Santiago) “veracidad, respeto a la verdad y no <strong>en</strong>gañar, honestidad,<br />
honorabilidad, probidad” (Linares).<br />
- Respeto a sí mismo<br />
“respeto hacia <strong>un</strong>o mismo que evita que otros abus<strong>en</strong> <strong>de</strong> tu po<strong>de</strong>r y, también facilita<br />
el trabajo educativo para que los otros se respet<strong>en</strong>” (Santiago) “respeto a los<br />
espacios <strong>de</strong> los otros” (Santiago)<br />
- Con relación a otros profesionales<br />
“respeto a los principios y valores <strong>de</strong> otras personas y <strong>de</strong> otros profesionales y<br />
<strong>de</strong>l trabajo <strong>en</strong> equipo” (Santiago)<br />
Problemas y dilemas éticos<br />
En g<strong>en</strong>eral los grupos <strong>de</strong> discusión no construy<strong>en</strong> <strong>un</strong> concepto <strong>de</strong> problemas,<br />
dilemas éticos, sino que los incorporan <strong>en</strong> <strong>sus</strong> discursos argum<strong>en</strong>tando sobre<br />
ambos. Solo dos Grupos <strong>de</strong> discusión plantean <strong>un</strong> concepto <strong>de</strong> problema ético: “los<br />
problemas éticos son actuaciones que van contra los principios y valores<br />
profesionales y personales, por exig<strong>en</strong>cias <strong>de</strong> otros, g<strong>en</strong>eralm<strong>en</strong>te jefes o<br />
autorida<strong>de</strong>s” (Linares). “son la t<strong>en</strong>sión <strong>en</strong>tre la utopía y <strong>las</strong> circ<strong>un</strong>stancias concretas<br />
que pres<strong>en</strong>ta el ejercicio cotidiano”(Cordillera) .<br />
En tanto, ningún grupo explicita su concepción <strong>de</strong> dilema ético, lo que aparece con<br />
mayor recurr<strong>en</strong>cia es el s<strong>en</strong>tido más g<strong>en</strong>eralizado <strong>de</strong>l concepto, es <strong>de</strong>cir, la<br />
conflictiva necesidad <strong>de</strong> optar, <strong>en</strong> <strong>de</strong>terminados mom<strong>en</strong>tos, <strong>en</strong>tre dos <strong>de</strong>cisiones o<br />
acciones <strong>de</strong> valor similar.<br />
Así, podría sost<strong>en</strong>erse que respecto <strong>de</strong> la concepción <strong>de</strong> problemas éticos, se<br />
<strong>en</strong>fatiza <strong>en</strong> <strong>las</strong> <strong>de</strong>cisiones tomadas por terceros, <strong>en</strong> el ámbito <strong>de</strong> políticas públicas<br />
y sociales, <strong>de</strong> asignación <strong>de</strong> recursos, <strong>de</strong> privilegio autoritario <strong>de</strong> ciertos sujetos o<br />
servicios a <strong>en</strong>tregar, que <strong>en</strong>tran <strong>en</strong> conflicto con <strong>las</strong> opciones, los principios y o los<br />
valores <strong>de</strong>l profesional, pero fr<strong>en</strong>te a los cuales éste (el profesional), se si<strong>en</strong>te sin<br />
otra posibilidad <strong>de</strong> elección que r<strong>en</strong><strong>un</strong>ciar a su trabajo. En cambio, los dilemas<br />
aparec<strong>en</strong> más bi<strong>en</strong> <strong>en</strong> la esfera <strong>de</strong> resolución <strong>de</strong> los propios profesionales, pero<br />
cuya <strong>de</strong>cisión los conflictúa.<br />
110
Si bi<strong>en</strong> lo anteriorm<strong>en</strong>te planteado se expresa <strong>en</strong> los discursos <strong>de</strong> modo más o<br />
m<strong>en</strong>os transversal, también es necesario plantear que <strong>las</strong> mismas situaciones o<br />
f<strong>en</strong>óm<strong>en</strong>os son consi<strong>de</strong>rados por alg<strong>un</strong>os profesionales como problema ético y por<br />
otros como dilema ético. Una constatación relevante es que no hay <strong>un</strong>animidad <strong>en</strong><br />
los profesionales <strong>en</strong> la distinción respecto <strong>de</strong> estas categorías <strong>de</strong>scriptivas y<br />
explicativas <strong>de</strong> s<strong>en</strong>tido.<br />
- Problemas éticos<br />
Los trabajadores sociales señalan como problemas la distancia <strong>en</strong>tre la utopía y lo<br />
que el contexto permite, es <strong>de</strong>cir <strong>en</strong>tre lo que <strong>de</strong>biera ser y lo que es y,<br />
también, <strong>en</strong> la dificultad o imposibilidad para cumplir los principios y valores<br />
profesionales por <strong>de</strong>cisión <strong>de</strong> <strong>un</strong>a autoridad que utilizando el po<strong>de</strong>r que le<br />
confiere su cargo o rango, limita la interv<strong>en</strong>ción social y los efectos <strong>de</strong> ésta, tal<br />
como el profesional los concibe.<br />
Esta misma situación es explicitada como “abuso <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r sobre el accionar<br />
profesional” (Arica). “Manipulación <strong>de</strong> la gestión profesional” (Arica). “<strong>de</strong>formación<br />
<strong>de</strong>l rol profesional (Arica) “la imposición <strong>de</strong> valores religiosos cuando se trabaja <strong>en</strong><br />
instituciones religiosas” (Iquique). “Dificulta<strong>de</strong>s para tomar <strong>de</strong>cisiones <strong>en</strong><br />
conci<strong>en</strong>cia” (Iquique). “Obligatoriedad <strong>de</strong> asumir el trabajo <strong>en</strong> problemas que son<br />
impuestos y no <strong>en</strong> aquellos que los profesionales ‘sab<strong>en</strong>’ que son los más<br />
importantes”(Santiago) “<strong>en</strong> el <strong>de</strong>partam<strong>en</strong>to <strong>de</strong> bi<strong>en</strong>estar <strong>en</strong> que la administración<br />
pi<strong>de</strong> lo que le convi<strong>en</strong>e y no la ayuda que tú quieras prestar al trabajador”<br />
(Concepción) “Hay cosas que <strong>un</strong>o consi<strong>de</strong>ra que no se han cumplido…es<br />
complicado, hay normas que molestan y quedan ahí haci<strong>en</strong>do ruido”<br />
(Magallanes)”Como <strong>de</strong>jar <strong>de</strong> lado <strong>las</strong> priorida<strong>de</strong>s <strong>de</strong>l cli<strong>en</strong>telismo político u otras<br />
razones, para at<strong>en</strong><strong>de</strong>r bi<strong>en</strong> a los usuarios” (Temuco).<br />
Otro problema <strong>en</strong><strong>un</strong>ciado frecu<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te se relaciona con el tipo <strong>de</strong> políticas<br />
sociales vig<strong>en</strong>tes, básicam<strong>en</strong>te sectoriales y fragm<strong>en</strong>tadas y c<strong>en</strong>tralizadas, lo<br />
que impediría o dificultaría <strong>un</strong>a at<strong>en</strong>ción integral a los sujetos y por lo tanto<br />
<strong>un</strong> real aporte a la superación <strong>de</strong> <strong>sus</strong> problemas, necesida<strong>de</strong>s o<br />
vulnerabilida<strong>de</strong>s.<br />
“<strong>las</strong> políticas sociales no asum<strong>en</strong> ni permit<strong>en</strong> el abordaje integral <strong>de</strong> los<br />
problemas”(Iquique) “no se incluye a los trabajadores sociales <strong>en</strong> el diseño <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
políticas” (Iquique) y (Santiago). “At<strong>en</strong><strong>de</strong>mos a la g<strong>en</strong>te lo mejor que po<strong>de</strong>mos pero<br />
no como se <strong>de</strong>biera” (Santiago). “los instrum<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> calificación social,<br />
particularm<strong>en</strong>te la Ficha CAS 43 por ser excesivam<strong>en</strong>te intrusita <strong>en</strong> la vida <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
personas y familias y no permite dar cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> compon<strong>en</strong>tes cualitativos que<br />
influy<strong>en</strong> <strong>en</strong> la pobreza” (Santiago). “Se recibe a <strong>un</strong>a persona que <strong>de</strong>mandó subsidio<br />
pero llega golpeada pero no po<strong>de</strong>mos preocuparnos por eso, solo lo at<strong>en</strong><strong>de</strong>mos<br />
por el subsidio. Se cumpl<strong>en</strong> los requisitos <strong>de</strong>l trabajo mas que abordar<br />
integralm<strong>en</strong>te a los sujetos” (Linares). ”verse obligada a veces a falsear datos para<br />
po<strong>de</strong>r <strong>en</strong>tregar <strong>un</strong> b<strong>en</strong>eficio a algui<strong>en</strong> que lo necesita, por lo ina<strong>de</strong>cuado <strong>de</strong> los<br />
métodos para calificar pobreza” (Santiago).”hay com<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s indíg<strong>en</strong>as que ti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
políticas diseñadas a nivel c<strong>en</strong>tral y que no se ajustan a la realidad” (Temuco). ”No<br />
43 Ficha <strong>de</strong> “caracterización social” para la aplicación <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas sociales.<br />
111
se conoc<strong>en</strong> <strong>las</strong> necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te ni <strong>las</strong> pot<strong>en</strong>cialida<strong>de</strong>s. Los planificadores<br />
están exclusivam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> la capital <strong>de</strong>l país, no conoc<strong>en</strong> el país que están<br />
gobernando y que planifican”(Puerto Montt.) “<strong>las</strong> políticas sociales dan respuesta a<br />
<strong>las</strong> necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas para que se a<strong>de</strong>cú<strong>en</strong> a <strong>un</strong> sistema neoliberal (La<br />
Ser<strong>en</strong>a). “<strong>las</strong> políticas sociales sometidas a licitación. Nuestras políticas sociales<br />
hay que chasconear<strong>las</strong>.. hay que <strong>de</strong>sm<strong>en</strong>uzar<strong>las</strong>, analizar<strong>las</strong> hasta el fondo porque<br />
están totalm<strong>en</strong>te hechas <strong>en</strong> escritorios, sin conocer nuestra realidad” (Puerto<br />
Montt).<br />
Otro problema planteado con frecu<strong>en</strong>cia y relacionado también con <strong>las</strong> políticas<br />
sociales, se refiere a la escasa dotación <strong>de</strong> recursos para at<strong>en</strong><strong>de</strong>r necesida<strong>de</strong>s<br />
creci<strong>en</strong>tes y problemas sociales cada vez más ext<strong>en</strong>didos.<br />
“escasez <strong>de</strong> recursos y alta <strong>de</strong>manda social” (Arica). “Hay <strong>un</strong>a <strong>de</strong>sigualdad terrible<br />
<strong>en</strong> la distribución <strong>de</strong>l ingreso” (Santiago). “los recursos insufici<strong>en</strong>tes impid<strong>en</strong> <strong>un</strong>a<br />
at<strong>en</strong>ción a<strong>de</strong>cuada”(Linares). “ser magos con los recursos para at<strong>en</strong><strong>de</strong>r <strong>las</strong><br />
necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas” (Temuco). “la población se ha increm<strong>en</strong>tado por la<br />
erradicación <strong>de</strong> campam<strong>en</strong>tos y los recursos no alcanzan”. “los servicios <strong>de</strong> salud<br />
aparec<strong>en</strong> colapsados perman<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te.. <strong>las</strong> ayudas técnicas son insufici<strong>en</strong>tes”.<br />
(Cordillera). “los recursos son insufici<strong>en</strong>tes fr<strong>en</strong>te a la población <strong>en</strong> aum<strong>en</strong>to, así los<br />
trabajadores sociales han <strong>de</strong>bido asumir, la <strong>de</strong>sesperanza, largas esperas y<br />
burocracia..” (Cordillera). “<strong>las</strong> expectativas que se g<strong>en</strong>eran <strong>en</strong> la g<strong>en</strong>te y que no<br />
son tales o no se realizan” “se ofrec<strong>en</strong> b<strong>en</strong>eficios que se socializan pero cuando la<br />
persona lo vive, es otro cu<strong>en</strong>to” (Linares) “la privatización <strong>de</strong> la educación es <strong>un</strong><br />
negocio…” (La Ser<strong>en</strong>a.)<br />
Algo que se <strong>de</strong>staca con mucha fuerza es el mo<strong>de</strong>lo económico imperante <strong>en</strong><br />
<strong>un</strong> contexto <strong>de</strong> globalización con su privilegio por el crecimi<strong>en</strong>to económico<br />
sobre el <strong>de</strong>sarrollo humano y social y por lo cuantitativo sobre lo cualitativo.<br />
“Aplicación <strong>de</strong> <strong>un</strong>a lógica económica con relación a <strong>las</strong> necesida<strong>de</strong>s sociales”<br />
(Santiago).<br />
” estamos inmersos <strong>en</strong> <strong>un</strong>a lógica técnico racional administrativa que hemos<br />
terminado por aceptar, nos hemos convertido <strong>en</strong> neoliberales. Eso hace nuestro<br />
discurso súper contradictorio, seguimos sost<strong>en</strong>i<strong>en</strong>do que el fin último es la persona<br />
humana pero actuamos <strong>en</strong> <strong>un</strong> sistema don<strong>de</strong> el fin último no es la persona… y<br />
seguimos reproduci<strong>en</strong>do la lógica sin posibilidad <strong>de</strong> escaparnos” (Santiago), “el<br />
discurso instalado y la práctica <strong>de</strong> mo<strong>de</strong>rnización <strong>de</strong>l estado <strong>en</strong> que lo que importa<br />
es la gestión, el dato el presupuesto, evaluar impacto y no procesos. hay <strong>un</strong>a<br />
t<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cia a nivel m<strong>un</strong>dial para que pase a la administración lo social” (Santiago).<br />
“priorización <strong>de</strong> la cantidad por sobre la calidad por <strong>un</strong>a mirada ‘economicista’<br />
“(Linares) “los objetivos y <strong>las</strong> metas medidos sólo <strong>en</strong> términos cuantitativos lo que<br />
ignora los aspectos cualitativos <strong>de</strong> <strong>las</strong> situaciones y problemas”<br />
(Concepción),”individualismo” (Iquique).”Hablar <strong>de</strong> Ética hoy es soñar, ¿ cómo ser<br />
ético <strong>en</strong> <strong>un</strong>a sociedad que no lo es?, <strong>en</strong> <strong>un</strong> sistema económico que empuja a no<br />
serlo (Iquique), “parece haber <strong>en</strong> la sociedad, dos tipos <strong>de</strong> ética, <strong>un</strong>a para <strong>un</strong>os y<br />
otra para los otros”(Santiago),“el sistema no impulsa la reflexión sino la acción por<br />
la acción y nosotras somos parte <strong>de</strong> eso”, otras veces t<strong>en</strong>emos que dar la cara<br />
profesionalm<strong>en</strong>te por <strong>un</strong> sistema con el cual no compartimos <strong>sus</strong> postulados” (San<br />
Antonio).“Con mis alumnos hemos t<strong>en</strong>ido discusiones sobre acomodar a <strong>las</strong><br />
112
personas al sistema o criticar al sistema para que se a<strong>de</strong>cué a <strong>las</strong> personas” (La<br />
Ser<strong>en</strong>a), “con aquel<strong>las</strong> personas que logramos promover pero que <strong>de</strong>spués<br />
<strong>de</strong>jamos a merced <strong>de</strong>l sistema neoliberal, es <strong>de</strong>fién<strong>de</strong>te solo” (La Ser<strong>en</strong>a).<br />
También es relevante los problemas ligados a <strong>las</strong> condiciones <strong>de</strong> empleo y al<br />
clima laboral. Incluye <strong>de</strong>s<strong>de</strong> ambi<strong>en</strong>tes físicos, a temas salariales, no<br />
reconocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> la labor profesional, disputa con otros profesionales por ciertos<br />
ámbitos laborales.<br />
“ambi<strong>en</strong>tes laborales <strong>de</strong>fici<strong>en</strong>tes” (Iquique). “Difer<strong>en</strong>te trato a profesionales que<br />
realizan la misma tarea” (Iquique). “bajos salarios, porque <strong>las</strong> profesiones que<br />
están mas cerca <strong>de</strong> la pobreza y la vulnerabilidad son <strong>las</strong> que ganan m<strong>en</strong>os”<br />
(Santiago). “hay puestos <strong>de</strong> trabajo que impid<strong>en</strong> la crítica” (Santiago). “inestabilidad<br />
laboral que coloca a los profesionales al filo <strong>de</strong> la ética para no per<strong>de</strong>r el trabajo”<br />
(Iquique) “conservar el trabajo pue<strong>de</strong>, a veces, impedir o dificultar el tomar <strong>las</strong><br />
<strong>de</strong>cisiones a<strong>de</strong>cuadas” (Linares), “mi rol y mi f<strong>un</strong>ción <strong>en</strong> los cargos <strong>en</strong> que he<br />
estado es <strong>de</strong> mediador o nexo <strong>en</strong>tre la autoridad y <strong>las</strong> organizaciones <strong>de</strong> la<br />
com<strong>un</strong>idad, capacitando, ayudando a organizar, a que plante<strong>en</strong> <strong>sus</strong><br />
requerimi<strong>en</strong>tos, <strong>sus</strong> <strong>de</strong>mandas y muchas veces se crea <strong>un</strong> problema con mi<br />
empleador…hace que para la institución yo constituya <strong>un</strong> profesional disociador,<br />
estoy como <strong>en</strong> la lista negra” (Concepción), “Hay maltrato <strong>en</strong> el trabajo. La forma<br />
<strong>de</strong> mitigar <strong>de</strong>l jefe era no dándole trabajo y la ti<strong>en</strong>e ahora sin ‘pega’, <strong>en</strong>tonces <strong>en</strong> el<br />
fondo la están <strong>de</strong>struy<strong>en</strong>do.”(Puerto Montt). “sobrecarga laboral, escaso tiempo<br />
para resolver situaciones con calidad”, “<strong>de</strong>sgaste personal y profesional y<br />
necesidad <strong>de</strong> auto cuidado” (San Antonio) “subvaloración social <strong>de</strong>l trabajo<br />
profesional, nuestro trabajo no es valorado porque no t<strong>en</strong>emos cifras, <strong>en</strong>tonces, ya<br />
para <strong>de</strong>cirlo, <strong>en</strong>tonces estamos <strong>de</strong>jando <strong>de</strong> lado también todo lo que es cualitativo”<br />
(La Ser<strong>en</strong>a), “t<strong>en</strong>emos falta <strong>de</strong> formación perman<strong>en</strong>te y capacitación, nosotros que<br />
trabajamos <strong>en</strong> bi<strong>en</strong>estar no t<strong>en</strong>emos los mismos conocimi<strong>en</strong>tos que los <strong>de</strong>l Norte<br />
(<strong>de</strong>l país) ya que nos mandan sólo <strong>un</strong>a vez al año (a capacitarse) y estamos mas<br />
atrasadas respecto al resto <strong>en</strong> cuanto a información…” (Magallanes).<br />
Finalm<strong>en</strong>te aparec<strong>en</strong> como problemas, alg<strong>un</strong>os ligados al propio ejercicio<br />
profesional, a la interv<strong>en</strong>ción social y por lo tanto <strong>de</strong> responsabilidad <strong>de</strong>l<br />
profesional. Esto sale <strong>de</strong>l marco <strong>de</strong> <strong>las</strong> conceptualizaciones realizadas por dos<br />
grupos <strong>de</strong> discusión y planteadas <strong>en</strong> el primer párrafo <strong>de</strong> esta sección, pero<br />
también son m<strong>en</strong>os transversales a los discursos <strong>de</strong>l colectivo.<br />
“poco respeto a los compañeros <strong>de</strong> trabajo” (Iquique). “falta <strong>de</strong> sistematización, <strong>de</strong><br />
reflexión y empo<strong>de</strong>rami<strong>en</strong>to lo que trae como consecu<strong>en</strong>cia que otros profesionales<br />
asum<strong>en</strong> tareas propias <strong>de</strong> los trabajadores sociales” (Santiago), “discriminación<br />
explicitada <strong>en</strong> p<strong>en</strong>sar que los pobres sólo <strong>de</strong>b<strong>en</strong> acce<strong>de</strong>r a alg<strong>un</strong>os bi<strong>en</strong>es y no a<br />
todos” (Santiago).“abuso <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r, sobre accionar profesional” (Arica) “escasa<br />
rigurosidad <strong>en</strong> <strong>las</strong> interv<strong>en</strong>ciones“(Arica) “no se reconoce el trabajo <strong>de</strong> otros<br />
colegas” , “ hay falsificación <strong>de</strong> anteced<strong>en</strong>tes consci<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te o por falta <strong>de</strong><br />
investigación” (Talca). “se tramita a la g<strong>en</strong>te y se toman <strong>de</strong>cisiones por los<br />
usuarios, hay falta <strong>de</strong> respeto a los usuarios”; “se abusa <strong>de</strong> la relación profesional”;<br />
·”se usa la profesión para b<strong>en</strong>eficio personal”; “hay uso ina<strong>de</strong>cuado <strong>de</strong>l po<strong>de</strong>r<br />
profesional” (Talca). “miedo a la libertad, p<strong>en</strong>sar da miedo, hay comodidad, falta <strong>de</strong><br />
dignificación profesional” (Linares). “hay <strong>de</strong>fici<strong>en</strong>cias <strong>de</strong> formación e ignorancia <strong>de</strong><br />
113
los estudiantes que se están formando” (Linares).”hay discriminación y falta <strong>de</strong><br />
aceptación <strong>de</strong> la diversidad, t<strong>en</strong>emos individualidad, no hay respeto por la<br />
diversidad” (Linares).<br />
Contradicciones <strong>en</strong>tre el discurso y la práctica “si bi<strong>en</strong> <strong>un</strong>o <strong>en</strong> teoría <strong>de</strong>bería<br />
respetar mucho los <strong>de</strong>rechos humanos, <strong>un</strong>o cae también <strong>en</strong> el no respeto, yo por lo<br />
m<strong>en</strong>os lo asumo” (Puerto Montt) “<strong>de</strong>fici<strong>en</strong>te calidad <strong>de</strong> los Informes <strong>Social</strong>es …<strong>las</strong><br />
hojas que mandan con el nombre <strong>de</strong> informe social, don<strong>de</strong> no hay ning<strong>un</strong>a<br />
investigación sobre la situación <strong>de</strong> la persona”(San Antonio),“nos hemos ido<br />
quedando atrás <strong>en</strong> la formación <strong>de</strong> todo lo que significa nuevas miradas <strong>de</strong>l<br />
neoliberalismo, t<strong>en</strong>emos la palabra globalización pero nos queda como poncho”(La<br />
Ser<strong>en</strong>a).<br />
- Dilemas éticos<br />
En relación a los dilemas que más se <strong>de</strong>stacan se pued<strong>en</strong> m<strong>en</strong>cionar los<br />
sigui<strong>en</strong>tes:<br />
- La intolerancia y la discriminación respecto <strong>de</strong> los sujetos at<strong>en</strong>didos,<br />
aparec<strong>en</strong> como <strong>un</strong> dilema <strong>en</strong> varios discursos El dilema se plantearía respecto <strong>de</strong>l<br />
principio <strong>de</strong> aceptación <strong>de</strong> la persona humana y <strong>de</strong>l ‘otro’ como <strong>un</strong> otro válido y <strong>de</strong>l<br />
principio <strong>de</strong> auto<strong>de</strong>terminación.<br />
“discriminamos y estigmatizamos a personas que <strong>un</strong>o ati<strong>en</strong><strong>de</strong>”, “t<strong>en</strong>emos<br />
prejuicios”; “establecemos <strong>un</strong>a difícil relación con el cli<strong>en</strong>te y a veces hay maltrato”<br />
(Arica). “No se respeta al otro difer<strong>en</strong>te y el no respeto ti<strong>en</strong>e que ver con <strong>un</strong><br />
<strong>de</strong>svalor” (Santiago); “ intolerancia al <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tarnos a difer<strong>en</strong>tes valores o formas <strong>de</strong><br />
vida. Nosotros <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el discurso somos tolerantes…es re fácil <strong>de</strong>cir, pero <strong>en</strong> lo<br />
cotidiano cuando nos toca <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar situaciones que atraviesan nuestras propias<br />
i<strong>de</strong>as y viv<strong>en</strong>cias, <strong>en</strong>tonces es algo sumam<strong>en</strong>te difícil, eso nos cuesta mucho como<br />
personas y como profesionales” (Santiago). “los dilemas se plantean <strong>en</strong>tre los<br />
propios principios y los <strong>de</strong> otros. Por ejemplo me tocó <strong>un</strong>a señora que t<strong>en</strong>ía que<br />
operarse <strong>de</strong> <strong>un</strong> tumor pero no aceptaba la transfusión <strong>de</strong> sangre y si no se operaba<br />
se moría. ¿Qué hacíamos yo y el médico?”(Concepción) “como ponerle a la<br />
persona la resolución y no el profesional; responsabilizar a <strong>las</strong> personas…,<br />
mirémoslo j<strong>un</strong>tos pero <strong>un</strong>o no pue<strong>de</strong> (<strong>de</strong>be) <strong>de</strong>cir a <strong>las</strong> personas vaya a tal parte o<br />
haga tal cosa, eso no resulta” (Santiago). “vivimos <strong>en</strong>tre la política subsidiaria y la<br />
auto<strong>de</strong>terminación <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas, <strong>en</strong> el fondo, <strong>en</strong> toda política subsidiaria<br />
¿Dón<strong>de</strong> está la auto<strong>de</strong>terminación <strong>de</strong> la persona?”(Puerto Montt)<br />
- Dilema <strong>en</strong>tre d<strong>en</strong><strong>un</strong>ciar injusticias y <strong>de</strong>f<strong>en</strong><strong>de</strong>r la aplicación <strong>de</strong> <strong>de</strong>terminado<br />
tipo <strong>de</strong> interv<strong>en</strong>ción social y el miedo a ser sancionado, incluso con la<br />
pérdida <strong>de</strong>l empleo.<br />
“la inestabilidad laborar hace a veces, estar al filo <strong>de</strong> la ética para conservar el<br />
empleo” (Iquique). “hay <strong>un</strong> dilema <strong>en</strong>tre conservar el empleo y criticar el sistema,<br />
at<strong>en</strong>dida la inserción profesional, existe <strong>un</strong> equilibrio precario <strong>en</strong>tre los principios y<br />
la práctica profesional…servicio social ha t<strong>en</strong>ido que tratar <strong>de</strong><br />
‘manejarse…nosotros estamos sujetos a trabajar, a t<strong>en</strong>er <strong>un</strong> salario…” (Santiago)<br />
“el sistema neoliberal y el individualismo hace como que <strong>de</strong> rep<strong>en</strong>te vas contra la<br />
corri<strong>en</strong>te, <strong>un</strong>o va navegando para acá y todo el proceso te dice que hay que ir para<br />
114
otro lado, <strong>en</strong>tonces te van dici<strong>en</strong>do que eres <strong>un</strong> ‘i<strong>de</strong>alista’ (Santiago). “hay mucho<br />
miedo <strong>en</strong> la g<strong>en</strong>te jov<strong>en</strong>, el miedo a ser sancionado cuando se dan opiniones<br />
técnicas… yo veo muchísima g<strong>en</strong>te jov<strong>en</strong> que se calla o manti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>a postura<br />
como que a mi no me toca, yo no lo vi” “a <strong>las</strong> g<strong>en</strong>eraciones pasadas no nos pasó<br />
eso, había mucho trabajo <strong>en</strong> lo social, <strong>en</strong>tonces hay <strong>un</strong>a situación <strong>de</strong><br />
<strong>de</strong>scomposición <strong>de</strong>l trabajo…<strong>de</strong> la flexibilidad laboral y <strong>de</strong> <strong>las</strong> condiciones <strong>de</strong><br />
trabajo y todo eso hace que la g<strong>en</strong>te no hable”. (Santiago)<br />
“El miedo, ¿Cómo per<strong>de</strong>r el miedo para plantear <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la profesión, observaciones<br />
para mejorar la interv<strong>en</strong>ción y señalar los fracasos que se han dado, como <strong>en</strong> el<br />
programa Pu<strong>en</strong>te?” (Temuco). “¿d<strong>en</strong><strong>un</strong>ciar <strong>las</strong> políticas sociales que <strong>en</strong> alg<strong>un</strong>os<br />
casos manti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>las</strong> condiciones <strong>de</strong> precariedad, como <strong>en</strong> el programa Pu<strong>en</strong>te?”<br />
(Cordillera) “la no d<strong>en</strong><strong>un</strong>cia <strong>de</strong> la <strong>de</strong>sigualdad, <strong>de</strong> <strong>las</strong> injusticias, o( ésta) hecha sin<br />
la sufici<strong>en</strong>te fuerza, hay <strong>un</strong> tema ahí que esto no se está dando, lo que es<br />
d<strong>en</strong><strong>un</strong>ciar <strong>las</strong> injusticias, la <strong>de</strong>sigualdad…no somos capaces <strong>de</strong> darnos cu<strong>en</strong>ta que<br />
nosotros somos empleados <strong>de</strong>l sistema” (Santiago).”que <strong>las</strong> propias necesida<strong>de</strong>s,<br />
por ejemplo d e conservar el empleo puedan impedir o dificultar tomar <strong>las</strong><br />
<strong>de</strong>cisiones a<strong>de</strong>cuadas” (Linares).<br />
- Dilema por t<strong>en</strong>er que falsear a veces información para no perjudicar o<br />
b<strong>en</strong>eficiar a personas que necesitan acce<strong>de</strong>r o mant<strong>en</strong>er <strong>un</strong> b<strong>en</strong>eficio, <strong>un</strong><br />
servicio o <strong>un</strong> bi<strong>en</strong>.<br />
El discurso mas g<strong>en</strong>eralizado sosti<strong>en</strong>e que el dilema se plantea pero <strong>de</strong>fi<strong>en</strong>d<strong>en</strong> el<br />
que es la satisfacción <strong>de</strong> la necesidad <strong>de</strong>l sujeto, usuario la que <strong>de</strong>be prevalecer,<br />
a<strong>un</strong> al precio <strong>de</strong> m<strong>en</strong>tir. Sin embargo hay profesionales que no están <strong>de</strong> acuerdo<br />
con esta posición y sosti<strong>en</strong><strong>en</strong> que <strong>de</strong>be plantearse la verdad al usuario para que<br />
éste <strong>de</strong>cida pero n<strong>un</strong>ca falsear información.<br />
“por ejemplo, <strong>en</strong> <strong>un</strong>a empresa cuando se (el trabajador social) ti<strong>en</strong>e conocimi<strong>en</strong>to<br />
que <strong>un</strong> trabajador ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>un</strong> problema <strong>de</strong> epilepsia, alcoholismo o drogadicción,<br />
pi<strong>en</strong>san (<strong>en</strong> la empresa) que se pue<strong>de</strong> accid<strong>en</strong>tar…y lo van a <strong>de</strong>spedir, aquí se<br />
plantea <strong>un</strong> dilema ético <strong>en</strong>tre que tú estás ejerci<strong>en</strong>do tu rol profesional y lo que te<br />
pi<strong>de</strong> la empresa”(Concepción). “petición <strong>de</strong> falsear <strong>un</strong> informe social para favorecer<br />
a algui<strong>en</strong> se nos plantea <strong>un</strong> dilema” (Concepción). “complicidad con <strong>las</strong> personas<br />
que se expresa <strong>en</strong> omitir o extrapolar información <strong>en</strong> los informes sociales para que<br />
los usuarios obt<strong>en</strong>gan algo” (Arica). “¿cómo proteger a los b<strong>en</strong>eficiarios contra <strong>las</strong><br />
exig<strong>en</strong>cias institucionales, aquí <strong>de</strong>be imponerse el principio d e honestidad,<br />
explicando la situación al usuario” (Iquique). “si se dice la verdad, <strong>en</strong>tonces la<br />
persona no se b<strong>en</strong>eficia con el servicio, por eso se cambia la información para que<br />
t<strong>en</strong>ga <strong>de</strong>recho a su servicio” (Temuco) “cuando te <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tras con alg<strong>un</strong>os<br />
asist<strong>en</strong>tes sociales que inv<strong>en</strong>tan informes… la forma <strong>de</strong> <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tarlo es que <strong>un</strong>o<br />
<strong>de</strong>be estar consci<strong>en</strong>te <strong>de</strong> cual es su sujeto <strong>de</strong> acción y ahí <strong>un</strong>o ti<strong>en</strong>e que tomar<br />
<strong>de</strong>cisiones a veces dolorosas pero <strong>de</strong>be hacerlo” (Concepción).<br />
- Entre la compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong>l <strong>de</strong>ber ser profesional, principios y valores y la<br />
aplicación <strong>de</strong> políticas sociales con <strong>las</strong> que discrepan. En este tema específico<br />
se constata que lo que para alg<strong>un</strong>os profesionales es <strong>un</strong> problema ético, <strong>en</strong> el<br />
s<strong>en</strong>tido que se planteó <strong>en</strong> el apartado correspondi<strong>en</strong>te, para otros es <strong>un</strong> dilema,<br />
<strong>en</strong>t<strong>en</strong>dido como <strong>un</strong>a <strong>de</strong>cisión <strong>de</strong>l profesional <strong>en</strong>tre valores <strong>de</strong> importancia<br />
relativam<strong>en</strong>te similar.<br />
115
“Hay políticas sociales ina<strong>de</strong>cuadas como el PRAIS (programa que otorga at<strong>en</strong>ción<br />
médica gratuita a ex presos y torturados políticos) que ha reducido los b<strong>en</strong>eficios<br />
<strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te maltratada” (Temuco). “hay distribución ina<strong>de</strong>cuada <strong>de</strong> los recursos, es<br />
cierto que hay restricciones económicas, pero <strong>un</strong>o pue<strong>de</strong> <strong>de</strong>cir que la distribución<br />
<strong>de</strong> esos dineros pudo haber sido mejor” (Concepción). “hay <strong>de</strong>shumanización <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> políticas sociales, <strong>en</strong> <strong>las</strong> políticas públicas y sociales se privilegia lo cuantitativo<br />
sobre lo cualitativo” (Arica e (Iquique).” Hay obligatoriedad <strong>de</strong> implem<strong>en</strong>tar políticas<br />
con <strong>las</strong> que <strong>un</strong>o no está <strong>de</strong> acuerdo”(Cordillera). “todos estamos <strong>de</strong> acuerdo <strong>en</strong> que<br />
hay que medir, hay que controlar, pero al final <strong>un</strong>o trata <strong>de</strong> conciliar <strong>las</strong> dos<br />
posiciones pero a ¿qué costo?” (Santiago). “<strong>en</strong> justicia t<strong>en</strong>emos el dilema que por<br />
ley somos asist<strong>en</strong>tes sociales tratantes pero al mismo tiempo somos peritos,<br />
¿Cómo resguardar el secreto profesional y la <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa <strong>de</strong>l asistido <strong>en</strong>t<strong>en</strong>di<strong>en</strong>do que<br />
el juez necesita información para <strong>de</strong>cidir?” (Iquique). “<strong>en</strong> casos <strong>de</strong> niños abusados<br />
<strong>en</strong> la familia, como <strong>de</strong>cidir <strong>en</strong>tre sacarlo <strong>de</strong> la familia o <strong>de</strong>jarlo <strong>en</strong> ella, <strong>en</strong>t<strong>en</strong>di<strong>en</strong>do<br />
que la alternativa <strong>de</strong> estar lejos <strong>de</strong> la familia tampoco es bu<strong>en</strong>a para el niño,<br />
¿Cómo <strong>de</strong>cidir?” (Linares).<br />
Desafíos planteados por los profesionales.<br />
Los <strong>de</strong>safíos surg<strong>en</strong> <strong>en</strong> los discursos, como parte <strong>de</strong> la necesidad <strong>de</strong> abordar los<br />
temas éticos con <strong>un</strong> mayor <strong>sus</strong>trato teórico y político pero también como<br />
constatación <strong>de</strong> <strong>un</strong>a insufici<strong>en</strong>te, <strong>en</strong> los discursos se dice “<strong>de</strong>fici<strong>en</strong>te”, formación<br />
profesional <strong>de</strong> <strong>las</strong> actuales g<strong>en</strong>eraciones <strong>de</strong> profesionales.<br />
- Mejorar la formación profesional “hay <strong>de</strong>fici<strong>en</strong>cias <strong>en</strong> la formación <strong>de</strong> los<br />
trabajadores sociales, ¿Cómo formar profesionales para <strong>las</strong> actuales<br />
circ<strong>un</strong>stancias?,… <strong>las</strong> prácticas y la realidad no ti<strong>en</strong><strong>en</strong> nada que ve con el discurso.<br />
¿Dón<strong>de</strong> está la id<strong>en</strong>tidad?”(Temuco). “hay incapacidad para asumir <strong>un</strong> rol analítico<br />
fr<strong>en</strong>te a <strong>las</strong> políticas sociales”, “no g<strong>en</strong>eramos conocimi<strong>en</strong>to””hay insufici<strong>en</strong>cias <strong>en</strong><br />
la formación profesional, lleva a la subjetividad <strong>en</strong> la toma <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisiones” (Arica).<br />
“necesidad <strong>de</strong> formación y capacitación para trabajar con pueblos<br />
indíg<strong>en</strong>as””pot<strong>en</strong>ciar habilida<strong>de</strong>s y <strong>de</strong>strezas <strong>en</strong> los estudiantes <strong>de</strong> trabajo social,<br />
para el trabajo profesional” (Temuco) “nosotras aún no estamos sufici<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te<br />
preparadas y formadas como que no nos damos cu<strong>en</strong>ta <strong>de</strong>l papel que po<strong>de</strong>mos<br />
realizar <strong>en</strong> la sociedad… pero también t<strong>en</strong>emos que estar involucradas <strong>en</strong> la<br />
política, sin política, sin po<strong>de</strong>r, no po<strong>de</strong>mos hacer nada”(Santiago). “t<strong>en</strong>emos que<br />
asumir la necesidad <strong>de</strong> <strong>un</strong>a formación perman<strong>en</strong>te, <strong>de</strong> <strong>un</strong> fortalecimi<strong>en</strong>to g<strong>en</strong>eral<br />
para <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar los problemas actuales” (Arica) “nos falta sistematización, la<br />
reflexión y el empo<strong>de</strong>rami<strong>en</strong>to, lo que trae como consecu<strong>en</strong>cia que otros<br />
profesionales asum<strong>en</strong> tareas propias <strong>de</strong> los trabajadores sociales” “t<strong>en</strong>emos<br />
car<strong>en</strong>cias <strong>de</strong> <strong>un</strong>a bu<strong>en</strong>a formación ética”, “<strong>en</strong> nuestra profesión no nos aterrizan la<br />
ética, hay separación <strong>de</strong> lo metodológico <strong>de</strong> lo ético; T<strong>en</strong>emos <strong>las</strong> técnicas pero¿<br />
qué pasa con la ética? (Santiago). “hay <strong>de</strong>fici<strong>en</strong>cias <strong>en</strong> la formación actual e<br />
ignorancia <strong>de</strong> los estudiantes que hoy se están formando; la privatización <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
<strong>un</strong>iversida<strong>de</strong>s y el que estén <strong>en</strong> el mercado <strong>de</strong> capitales, influy<strong>en</strong> <strong>en</strong> eso” (Linares).<br />
“hay <strong>de</strong>bilida<strong>de</strong>s <strong>en</strong> la formación <strong>de</strong> los trabajadores sociales <strong>en</strong> <strong>las</strong> escue<strong>las</strong> y<br />
<strong>un</strong>iversida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la región, a través <strong>de</strong> la supervisión <strong>de</strong> prácticas he podido ver<br />
que ni siquiera <strong>las</strong> personas que están dirigi<strong>en</strong>do (<strong>las</strong> escue<strong>las</strong>), que son colegas,<br />
ti<strong>en</strong><strong>en</strong> claro don<strong>de</strong> quier<strong>en</strong> que haya <strong>un</strong> eje promocional o <strong>un</strong>o prev<strong>en</strong>tivo” (Puerto<br />
Montt). “ En la formación hay escasa prioridad al tema ético…el tema ético no ha<br />
116
sido tratado como prioritario y <strong>de</strong>biera transformarse y mant<strong>en</strong>erse <strong>en</strong> primera<br />
línea, <strong>de</strong> acuerdo a la restitución <strong>de</strong> la capacidad a los colegios profesionales, <strong>de</strong><br />
ser instancias <strong>de</strong> sanción y ori<strong>en</strong>tadores” (San Antonio). “hay <strong>de</strong>masiados c<strong>en</strong>tros<br />
<strong>de</strong> formación que impart<strong>en</strong> la carrera <strong>de</strong> trabajo social, <strong>en</strong> el país, lo que g<strong>en</strong>era<br />
cesantes y esto sería <strong>un</strong> doble problema ético, para qui<strong>en</strong>es participan <strong>en</strong> la<br />
doc<strong>en</strong>cia y también para los profesionales que se forman y <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tan el problema<br />
<strong>de</strong> trabajar o no hacerlo, <strong>en</strong> la profesión <strong>en</strong> que se formaron” (Linares).<br />
- Otro <strong>de</strong>safío planteado se relaciona con <strong>un</strong>a cierta contradicción <strong>de</strong>tectada<br />
por los profesionales <strong>en</strong>tre su trabajo profesional <strong>de</strong>dicado <strong>de</strong> manera<br />
importante a la participación social, el fortalecimi<strong>en</strong>to organizacional y <strong>de</strong> la<br />
ciudadanía y su no participación <strong>en</strong> la organización gremial <strong>de</strong> los<br />
trabajadores sociales chil<strong>en</strong>os, el Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es.<br />
“¿es ético promover participación social y agrupación si nosotros somos pasivos,<br />
aislados?, hay <strong>un</strong> cierto estancami<strong>en</strong>to <strong>en</strong> la participación, <strong>en</strong> la responsabilidad<br />
social”(Arica). “hay fragm<strong>en</strong>tación y disminución <strong>de</strong> la actividad gremial y<br />
organizacional <strong>en</strong> g<strong>en</strong>eral, y también la <strong>de</strong>l Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es y esto<br />
produce pérdida <strong>de</strong> autonomía” (Iquique), (Santiago). “somos profesionales que<br />
trabajamos con <strong>las</strong> organizaciones pero hemos sido incapaces <strong>de</strong> mant<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a<br />
organización que aglutine a todos los asist<strong>en</strong>tes sociales <strong>de</strong> la provincia y asumir<br />
que ésta es <strong>un</strong>a realidad nacional” “En el tema <strong>de</strong> la participación existe <strong>un</strong>a<br />
inconsist<strong>en</strong>cia, hay colegas que vi<strong>en</strong><strong>en</strong> (al Colegio) solam<strong>en</strong>te a <strong>las</strong> activida<strong>de</strong>s<br />
certificadas” (San Antonio). “nosotros como gremio <strong>de</strong>beríamos pres<strong>en</strong>tar nuestras<br />
inquietu<strong>de</strong>s a <strong>las</strong> autorida<strong>de</strong>s pero por escrito…t<strong>en</strong>emos los medios <strong>de</strong><br />
com<strong>un</strong>icación, po<strong>de</strong>mos redactar bu<strong>en</strong>os docum<strong>en</strong>tos y hacerlos llegar como<br />
Colegio a <strong>las</strong> autorida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la Región. Aprovechemos que estamos <strong>en</strong> la capital<br />
<strong>de</strong> la Región” (Puerto Montt). ”Hay <strong>un</strong>a necesidad muy gran<strong>de</strong> <strong>de</strong> la organización<br />
gremial” (Temuco).<br />
Análisis conclusivo.<br />
Respecto <strong>de</strong>l problema ético planteado acerca <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas sociales y <strong>de</strong> la<br />
escasa dotación <strong>de</strong> recursos para aplicar<strong>las</strong>, <strong>un</strong>a primera reflexión que surge<br />
dice relación con el concepto y la aplicación <strong>de</strong> políticas públicas y sociales. En lo<br />
relativo al concepto, diremos sigui<strong>en</strong>do a Tamayo que “<strong>las</strong> políticas públicas son <strong>un</strong><br />
conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> objetivos, <strong>de</strong>cisiones y acciones que lleva a cabo <strong>un</strong> gobierno para<br />
solucionar problemas que, <strong>en</strong> <strong>un</strong> mom<strong>en</strong>to <strong>de</strong>terminado, los ciudadanos y el propio<br />
gobierno consi<strong>de</strong>ran como necesario” 44 . También podríamos consi<strong>de</strong>rar que se<br />
trata <strong>de</strong> “cursos <strong>de</strong> acción y flujos <strong>de</strong> información <strong>en</strong> relación con <strong>un</strong> objetivo<br />
público que pue<strong>de</strong> ser <strong>de</strong>sarrollado por el propio sector público, la com<strong>un</strong>idad y/o el<br />
sector privado, que conti<strong>en</strong>e ori<strong>en</strong>taciones o cont<strong>en</strong>idos, instrum<strong>en</strong>tos o<br />
mecanismos y <strong>de</strong>finiciones o modificaciones institucionales” 45<br />
44 Tamayo <strong>en</strong> Lahera (2002) Introducción a <strong>las</strong> Políticas Publicas. Fondo <strong>de</strong> Cultura Económica.<br />
Santiago Chile<br />
45 op cit Lahera 2002<br />
117
En tanto <strong>las</strong> políticas sociales que forman parte <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas públicas, están<br />
diseñadas para lograr objetivos compartidos relacionados con la provisión <strong>de</strong><br />
bi<strong>en</strong>es y servicios <strong>de</strong> interés social u ori<strong>en</strong>tados a resolver problemas. Se dirig<strong>en</strong><br />
prefer<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te a los grupos y sectores sociales que pres<strong>en</strong>tan mayores<br />
car<strong>en</strong>cias, pobreza, vulnerabilidad y/o exclusión y a los que su propia situación les<br />
impi<strong>de</strong> abordar por si mismos y alcanzar el mejorami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> <strong>sus</strong> condiciones <strong>de</strong><br />
vida. En este s<strong>en</strong>tido, <strong>las</strong> políticas sociales son comp<strong>en</strong>satorias, <strong>en</strong> tanto buscan<br />
introducir acciones <strong>de</strong>stinadas a revertir <strong>las</strong> <strong>de</strong>sigualda<strong>de</strong>s sociales que produce la<br />
estructura o el f<strong>un</strong>cionami<strong>en</strong>to social.<br />
Si al mismo tiempo aceptamos que los trabajadores sociales y el trabajo social<br />
histórica y tradicionalm<strong>en</strong>te han t<strong>en</strong>ido como finalidad contribuir a mejorar <strong>las</strong><br />
condiciones y calidad <strong>de</strong> vida <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas y los colectivos, si<strong>en</strong>do el bi<strong>en</strong>estar<br />
social y la ‘vida bu<strong>en</strong>a’, la finalidad última <strong>de</strong> la profesión. La conci<strong>en</strong>cia ética se<br />
constituye <strong>en</strong> <strong>un</strong> compon<strong>en</strong>te necesario <strong>de</strong> la práctica profesional <strong>de</strong> los<br />
trabajadores sociales, si<strong>en</strong>do la habilidad y compromiso para actuar éticam<strong>en</strong>te <strong>un</strong><br />
aspecto es<strong>en</strong>cial <strong>de</strong> la calidad <strong>de</strong>l servicio ofrecido a aquellos que utilizan los<br />
servicios <strong>de</strong>l trabajo social (IASSW).(IFSW) 46 .<br />
No po<strong>de</strong>mos sino aceptar que esa ‘vida bu<strong>en</strong>a’ a la que hacemos alusión requiere<br />
para alcanzarse <strong>de</strong> ‘instituciones justas’ como sosti<strong>en</strong>e Paul Ricoeur y <strong>un</strong>a <strong>de</strong> éstas<br />
es que <strong>las</strong> políticas sociales cumplan <strong>sus</strong> propósitos. Para eso requier<strong>en</strong> ser<br />
diseñadas y aplicadas contando con <strong>un</strong>a sufici<strong>en</strong>te provisión <strong>de</strong> recursos y<br />
consi<strong>de</strong>rando <strong>las</strong> particularida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> cada grupo, región o localidad, escuchando<br />
<strong>las</strong> <strong>de</strong>mandas, opiniones y ‘formas <strong>de</strong> s<strong>en</strong>tir’ <strong>de</strong> <strong>las</strong> poblaciones afectadas y <strong>de</strong><br />
qui<strong>en</strong>es trabajan con el<strong>las</strong>, <strong>en</strong>tre otros, los trabajadores sociales. Deb<strong>en</strong> incluir<br />
también mecanismos <strong>de</strong> evaluación sistemáticos y con amplia participación <strong>de</strong><br />
expertos, profesionales y técnicos, políticos y repres<strong>en</strong>tantes <strong>de</strong> la población<br />
objetivo a <strong>las</strong> que se dirig<strong>en</strong> <strong>las</strong> políticas.<br />
En la medida que la mayor parte <strong>de</strong> los criterios antes <strong>en</strong><strong>un</strong>ciados no se cumpl<strong>en</strong><br />
<strong>en</strong> <strong>las</strong> actuales políticas sociales, no es extraño que los profesionales perciban<br />
como problema ético, la car<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> integralidad <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas sociales, su diseño<br />
c<strong>en</strong>tralizado, la precariedad <strong>de</strong> los recursos <strong>de</strong>stinados y la no inclusión <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
opiniones, los juicios y los planteami<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> los profesionales <strong>de</strong> trabajo social y<br />
<strong>de</strong> qui<strong>en</strong>es se b<strong>en</strong>eficiarían con el<strong>las</strong>.<br />
En esa misma línea, la búsqueda <strong>de</strong> los trabajadores sociales <strong>de</strong> <strong>un</strong>a mejor vida<br />
para todos, sin exclusiones ni excluidos, parece poner <strong>en</strong> evid<strong>en</strong>cia con fuerza, la<br />
paradoja <strong>en</strong>tre la n<strong>un</strong>ca abandonada búsqueda <strong>de</strong> lo posible y la esperanza<br />
cuestionada <strong>de</strong> su logro.<br />
Otro problema ético relevante, señalado <strong>en</strong> los discursos se refiere al mo<strong>de</strong>lo<br />
económico imperante <strong>en</strong> <strong>un</strong> contexto <strong>de</strong> globalización, con su privilegio por<br />
46 Asociación Internacional <strong>de</strong> Escue<strong>las</strong> <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y Fe<strong>de</strong>ración Internacional <strong>de</strong><br />
Trabajadores <strong>Social</strong>es (2004). “Propuesta para <strong>un</strong> nuevo docum<strong>en</strong>to <strong>de</strong> ética y <strong>de</strong> estándares<br />
globales para la educación y capacitación <strong>de</strong>l trabajo social” A<strong>de</strong>laida, Australia. Docum<strong>en</strong>to <strong>de</strong><br />
<strong>Trabajo</strong>.<br />
118
el crecimi<strong>en</strong>to económico sobre el <strong>de</strong>sarrollo humano y social y por lo<br />
cuantitativo sobre lo cualitativo para medir éxito o logro.<br />
Los trabajadores sociales percib<strong>en</strong> que el f<strong>un</strong>cionami<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l sistema económico<br />
social tanto <strong>en</strong> el ámbito nacional como m<strong>un</strong>dial impi<strong>de</strong> aplicar “el principio ético <strong>de</strong><br />
promoción <strong>de</strong> la justicia social con relación a la sociedad <strong>en</strong> g<strong>en</strong>eral como <strong>en</strong><br />
relación con la g<strong>en</strong>te con la que trabajan “ 47 (IASSW).<br />
La dificultad o el problema se manifiesta tanto <strong>en</strong> el ámbito cultural <strong>en</strong>t<strong>en</strong>dido como<br />
el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> ciertos patrones <strong>de</strong> conducta, <strong>en</strong>tre estos el individualismo, la<br />
cosificación <strong>de</strong> los seres humanos, el consumismo. Expresándose también a nivel<br />
económico ya que el <strong>de</strong>sarrollo, <strong>en</strong>t<strong>en</strong>dido prefer<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te como crecimi<strong>en</strong>to<br />
económico valora mas lo que se ti<strong>en</strong>e, lo que se produce y <strong>las</strong> ‘ganancias’ que se<br />
logran, que a <strong>las</strong> personas <strong>sus</strong> necesida<strong>de</strong>s y pot<strong>en</strong>cialida<strong>de</strong>s y su <strong>de</strong>recho a gozar<br />
sin exclusiones <strong>de</strong> los b<strong>en</strong>eficios <strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrollo.<br />
Esta ‘mirada’ parece coincidir con lo planteado <strong>en</strong>tre otros por Touraine 48 “lo<br />
individual parece <strong>sus</strong>tituir a lo colectivo, los refer<strong>en</strong>tes sociales se difuminan “ y el<br />
autor se preg<strong>un</strong>ta, <strong>en</strong> <strong>las</strong> actuales condiciones ¿podremos vivir j<strong>un</strong>tos?<br />
También parece acercarse a Rawls 49 cuando plantea que “toda difer<strong>en</strong>cia <strong>de</strong><br />
ingreso, riqueza, autoridad o jerarquía sólo t<strong>en</strong>drá justificación <strong>en</strong> la medida <strong>en</strong> que<br />
b<strong>en</strong>eficie al grupo <strong>de</strong> personas que estén <strong>en</strong> <strong>un</strong>a posición m<strong>en</strong>os av<strong>en</strong>tajada <strong>en</strong> la<br />
sociedad”. , es <strong>de</strong>cir, cuando este autor <strong>en</strong>fatiza <strong>en</strong> el principio <strong>de</strong> justicia<br />
distributiva e igualdad <strong>de</strong> oport<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> los ciudadanos.<br />
Al respecto, alg<strong>un</strong>os <strong>estudio</strong>sos y teóricos <strong>de</strong>l trabajo social que abordan el tema<br />
<strong>de</strong> la ética, sosti<strong>en</strong><strong>en</strong> que “la acción ética implica por <strong>de</strong>finición tomar <strong>en</strong> cu<strong>en</strong>ta al<br />
otro y a la sociedad(…)la moralidad se vuelve acción ética <strong>en</strong> el mom<strong>en</strong>to <strong>en</strong> que<br />
nace <strong>un</strong>a converg<strong>en</strong>cia <strong>en</strong>tre el yo y la alteridad” 50 (Tertulian, <strong>en</strong>: Barroco: 2003). “L<br />
a reflexión ética hace posible la crítica a la moral dominante, puesto que permite<br />
<strong>de</strong>svelar <strong>sus</strong> significados socio históricos, habilitando la <strong>de</strong>smitificación <strong>de</strong>l<br />
prejuicio, <strong>de</strong>l individualismo y <strong>de</strong>l egoísmo”. “El cont<strong>en</strong>ido <strong>de</strong> la ética profesional se<br />
construye <strong>en</strong> la práctica cotidiana, espacio <strong>de</strong> confrontación ante situaciones <strong>de</strong><br />
conflicto que requier<strong>en</strong> <strong>un</strong> posicionami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> valor” 51 .<br />
Cabe recordar aquí alg<strong>un</strong>as afirmaciones <strong>de</strong> A<strong>de</strong>la Cortina 52 que contribuye a<br />
explicar y f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tar el razonami<strong>en</strong>to expresado por los trabajadores sociales <strong>en</strong><br />
<strong>sus</strong> discursos, “La razón humana n<strong>un</strong>ca es <strong>un</strong>a razón car<strong>en</strong>te <strong>de</strong> s<strong>en</strong>timi<strong>en</strong>tos,<br />
siempre está cargada <strong>de</strong> s<strong>en</strong>timi<strong>en</strong>tos (...) Es preciso hablar <strong>de</strong> <strong>un</strong>a razón que es a<br />
la vez ‘s<strong>en</strong>ti<strong>en</strong>te’, <strong>un</strong>a razón que va acompañada <strong>de</strong> s<strong>en</strong>timi<strong>en</strong>to (…), porque hay<br />
personas que sí les preocupa la injusticia y personas a <strong>las</strong> que no les preocupa”<br />
47 (IASSW) Op. Cit.<br />
48 Touraine, Alain.(1997): Pourrons-nous vivre <strong>en</strong>semble? , Fayard Editeur, París.<br />
49 Rawls, John (1997): Teoría <strong>de</strong> la justicia, Fondo <strong>de</strong> Cultura Económica, México.<br />
50 Tertulian <strong>en</strong> Barroco, María Lucía. (2003) “Los f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tos socio históricos <strong>de</strong> la ética” <strong>en</strong>:<br />
Servicio <strong>Social</strong> crítico, Cortez Editora Sao Paulo.<br />
51 Barroco, María Lucía. (2003).<br />
52 Cortina, A<strong>de</strong>la. (2003). Ética mínima, Universidad <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia.<br />
119
Estas afirmaciones y particularm<strong>en</strong>te la última, dada a modo <strong>de</strong> ejemplificación,<br />
parece calzar perfectam<strong>en</strong>te con lo que sosti<strong>en</strong><strong>en</strong> los trabajadores sociales, como<br />
también lo hace la sigui<strong>en</strong>te afirmación <strong>de</strong> la autora refiriéndose, a la relación <strong>en</strong>tre<br />
ética y po<strong>de</strong>r, “No sé qué pasa, parece que hay cierta repugnancia <strong>en</strong>tre el po<strong>de</strong>r y<br />
los comportami<strong>en</strong>tos éticos. Creo que sería importante que la ética ori<strong>en</strong>tara <strong>las</strong><br />
conductas <strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te….” Esto lo expresan los trabajadores sociales al <strong>de</strong>cir “<br />
¿cómo ser éticos <strong>en</strong> <strong>un</strong>a sociedad que no lo es?, ¿<strong>en</strong> <strong>un</strong> sistema económico que<br />
empuja a no serlo?” (Iquique). “nos estamos pidi<strong>en</strong>do valores cuando los que están<br />
dirigi<strong>en</strong>do <strong>un</strong>a empresa, <strong>un</strong>a institución, el país, no ti<strong>en</strong><strong>en</strong> valores, no ti<strong>en</strong><strong>en</strong> ética”:<br />
(Santiago).<br />
Respecto <strong>de</strong> <strong>un</strong> <strong>en</strong>foque instrum<strong>en</strong>tal y cuantitativo predominante <strong>en</strong> el sistema,<br />
lo primero que <strong>de</strong>staca transversalm<strong>en</strong>te <strong>en</strong> los discursos es <strong>un</strong> p<strong>en</strong>sami<strong>en</strong>to<br />
dicotómico respecto <strong>de</strong> ambos <strong>en</strong>foques que podría sintetizarse <strong>en</strong> que lo<br />
cuantitativo es ‘malo’, lo cualitativo es ‘bu<strong>en</strong>o’, porque si se privilegia la<br />
cantidad, necesariam<strong>en</strong>te se abandona la preocupación por el proceso y los<br />
cambios no medibles producidos por <strong>las</strong> interv<strong>en</strong>ciones. Por esto aparece <strong>un</strong><br />
rechazo a la obligatoriedad <strong>de</strong> <strong>en</strong>tregar estadísticas, resultados, etc.<br />
Sin embargo, si se analiza con mayor prof<strong>un</strong>didad, se pue<strong>de</strong> <strong>de</strong>scubrir que lo más<br />
importante es la preocupación por conseguir que se valoric<strong>en</strong> los cambios<br />
producidos <strong>en</strong> <strong>las</strong> situaciones y <strong>en</strong> los sujetos por sobre la cantidad <strong>de</strong> gestiones<br />
realizadas o <strong>de</strong> instrum<strong>en</strong>tos aplicados. Al respecto, sólo <strong>un</strong>o <strong>de</strong> los grupos <strong>de</strong><br />
discusión explica esto al sost<strong>en</strong>er que “no se trata <strong>de</strong> no r<strong>en</strong>dir cu<strong>en</strong>tas o que no se<br />
<strong>de</strong>ba evaluar sino que <strong>en</strong> la evaluación se incluya todo y no sólo lo que se<br />
cuantifica”.<br />
Al respecto, <strong>un</strong> <strong>estudio</strong> realizado por el Consejo Superior <strong>de</strong> trabajo social <strong>de</strong><br />
Francia 53 ap<strong>un</strong>ta precisam<strong>en</strong>te hacia esta seg<strong>un</strong>da compr<strong>en</strong>sión <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
afirmaciones <strong>de</strong> los trabajadores sociales chil<strong>en</strong>os, proponi<strong>en</strong>do incluso alg<strong>un</strong>as<br />
recom<strong>en</strong>daciones que permitan superar la apar<strong>en</strong>te dicotomía, que al parecer<br />
también se experim<strong>en</strong>ta <strong>en</strong> ese país. La evaluación <strong>de</strong> la interv<strong>en</strong>ción social, <strong>de</strong>be<br />
c<strong>en</strong>trarse <strong>en</strong> <strong>las</strong> relaciones <strong>en</strong>tre <strong>las</strong> dim<strong>en</strong>siones que se propon<strong>en</strong>, pero <strong>en</strong> todas<br />
el<strong>las</strong> y no sólo <strong>en</strong> alg<strong>un</strong>as: la pertin<strong>en</strong>cia, es <strong>de</strong>cir la relación finalida<strong>de</strong>s/objetivos;<br />
la coher<strong>en</strong>cia, es <strong>de</strong>cir objetivos/medios; la eficacia, es <strong>de</strong>cir objetivos/resultados,<br />
la efici<strong>en</strong>cia, es <strong>de</strong>cir medios/resultados.<br />
J<strong>un</strong>to a lo anterior, el Consejo Superior plantea que <strong>en</strong> la interv<strong>en</strong>ción <strong>de</strong>be<br />
buscarse lo que d<strong>en</strong>ominan ‘calidad total’, es <strong>de</strong>cir “la satisfacción perman<strong>en</strong>te <strong>de</strong>l<br />
conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> <strong>las</strong> partes (sujetos) involucrados, <strong>en</strong>tre qui<strong>en</strong>es <strong>de</strong>stacan a los<br />
usuarios, los administradores, pero también los profesionales”.<br />
Los problemas éticos ligados a <strong>las</strong> condiciones <strong>de</strong> empleo y al clima laboral,<br />
refier<strong>en</strong> básicam<strong>en</strong>te a temas salariales, jornadas laborales, relaciones laborales y<br />
condiciones <strong>de</strong> infraestructura para la realización <strong>de</strong>l trabajo.<br />
53 Paul Ricoeur <strong>en</strong>: Ministère <strong>de</strong> l’Emploi et <strong>de</strong> la Solidarité (2001). Ethique <strong>de</strong>s pratiques<br />
sociales et déontologie <strong>de</strong>s travailleurs sociaux”. Editeur ENSP, R<strong>en</strong>nes.<br />
120
Entre los temas <strong>de</strong>stacados, <strong>en</strong>contramos <strong>un</strong>os ya señalados por alg<strong>un</strong>os autores.<br />
En los discursos se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tran frecu<strong>en</strong>tes refer<strong>en</strong>cias a <strong>las</strong> exig<strong>en</strong>cias<br />
establecidas para que realic<strong>en</strong> a<strong>de</strong>más <strong>de</strong> la interv<strong>en</strong>ción social, trabajo<br />
administrativo, lo que ellos d<strong>en</strong>ominan la ‘doble f<strong>un</strong>ción‘ que obliga a los<br />
profesionales a realizar ext<strong>en</strong>sas jornadas laborales, excesivam<strong>en</strong>te agotadoras y<br />
que van <strong>en</strong> alg<strong>un</strong>as oport<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s <strong>en</strong> <strong>de</strong>smedro <strong>de</strong> la efici<strong>en</strong>cia, <strong>de</strong> la posibilidad<br />
<strong>de</strong> sistematizar <strong>sus</strong> interv<strong>en</strong>ciones y <strong>de</strong> la vida familiar <strong>de</strong> los profesionales.<br />
Cumplimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> dobles f<strong>un</strong>ciones profesionales que son contradictorias <strong>en</strong>tre sí.<br />
Esto no aparece muy g<strong>en</strong>eralizado <strong>en</strong> los discursos, sino más bi<strong>en</strong> focalizado <strong>en</strong><br />
alg<strong>un</strong>as instituciones como los Juzgados y <strong>en</strong> alg<strong>un</strong>as empresas, <strong>en</strong> que los<br />
profesionales, <strong>de</strong>b<strong>en</strong> cumplir la doble f<strong>un</strong>ción <strong>de</strong> apoyo, educación y<br />
acompañami<strong>en</strong>to social con la <strong>de</strong> control es <strong>de</strong>cir <strong>de</strong> informante sobre aspectos<br />
específicos <strong>de</strong> la vida <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas, <strong>las</strong> que al ser informadas quiebran <strong>las</strong><br />
confianzas y la relación profesional y el no informar<strong>las</strong> pue<strong>de</strong> g<strong>en</strong>erar problemas<br />
laborales a los profesionales, incluso la pérdida <strong>de</strong>l empleo, según sosti<strong>en</strong><strong>en</strong><br />
alg<strong>un</strong>os discursos. Esta situación ha sido docum<strong>en</strong>tada y al respecto Bermejo<br />
plantea “la dificultad que supone que el trabajador social actúe a la vez para ayudar<br />
y controlar, lo que exige <strong>de</strong> éste <strong>un</strong>a especial at<strong>en</strong>ción a <strong>sus</strong> propias <strong>de</strong>cisiones,<br />
particularm<strong>en</strong>te cuando se ve obligado a tomar <strong>de</strong>cisiones <strong>de</strong> carácter coercitivo, lo<br />
que exige <strong>un</strong> análisis ético mas <strong>de</strong>tallado…” 54<br />
De lo que se trataría es que el profesional ejerce con el mismo sujeto la f<strong>un</strong>ción <strong>de</strong><br />
control social y la <strong>de</strong> educación y asist<strong>en</strong>cia., pero a<strong>de</strong>más le g<strong>en</strong>era conflicto<br />
respecto <strong>de</strong> la confid<strong>en</strong>cialidad <strong>de</strong> la información que le proporciona el sujeto<br />
at<strong>en</strong>dido ver<strong>sus</strong> <strong>las</strong> necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> otro, el juez por ejemplo, <strong>de</strong> disponer <strong>de</strong> ella<br />
para <strong>de</strong>cidir la aplicación <strong>de</strong> <strong>un</strong>a medida. Al respecto (Bermejo: 2002) 55 plantea que<br />
“<strong>un</strong>a bu<strong>en</strong>a práctica requiere que <strong>las</strong> <strong>de</strong>cisiones profesionales estén basadas <strong>en</strong> el<br />
cons<strong>en</strong>timi<strong>en</strong>to informado <strong>de</strong>l usuario”, y “<strong>un</strong> profesional <strong>de</strong>be respetar la relación<br />
confid<strong>en</strong>cial con el usuario y no <strong>de</strong>be revelar información reservada, pero hay<br />
situaciones <strong>en</strong> que el trabajador social es requerido para compartir con otros<br />
información recibida confid<strong>en</strong>cialm<strong>en</strong>te” El autor plantea el problema <strong>en</strong> ambos<br />
casos pero no av<strong>en</strong>tura soluciones, <strong>las</strong> que tampoco han resuelto los trabajadores<br />
sociales y es sin duda <strong>en</strong> cada situación particular que <strong>de</strong>berá aplicarse el criterio<br />
ético más pertin<strong>en</strong>te.<br />
En el texto –ya citado- <strong>de</strong>l Consejo superior <strong>de</strong> trabajo social <strong>de</strong> Francia, se plantea<br />
a este respecto que “frecu<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te los trabajadores sociales se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tran<br />
afectados por problemas <strong>de</strong> falta <strong>de</strong> medios, <strong>de</strong> <strong>de</strong>scalificación, <strong>de</strong> formación y <strong>de</strong><br />
la arbitrariedad <strong>de</strong> los empleadores y <strong>de</strong> <strong>las</strong> autorida<strong>de</strong>s”. Todo lo cual es sost<strong>en</strong>ido<br />
también por los profesionales chil<strong>en</strong>os.<br />
Consi<strong>de</strong>ración especial merece el tema <strong>de</strong> los bajos salarios, reconocido <strong>en</strong> la<br />
mayor parte <strong>de</strong> los discursos <strong>en</strong> los que se argum<strong>en</strong>ta que los profesionales que<br />
están más cerca <strong>de</strong> <strong>las</strong> necesida<strong>de</strong>s y problemas sociales son los más mal<br />
pagados. Con esta afirmación recurr<strong>en</strong>te ellos establec<strong>en</strong> la relación <strong>en</strong>tre el<br />
trabajo que realizan los trabajadores sociales, la mínima valoración <strong>de</strong> lo social que<br />
54 Bermejo, Francisco J. (2002): La Ética <strong>de</strong>l trabajo social, Desclée De Brouwer, Bilbao.<br />
55 Id.<br />
121
hace el sistema económico imperante y su anterior crítica al diseño <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas<br />
sociales y a su aplicación. Respecto <strong>de</strong>l tema salarial, <strong>estudio</strong>s realizados por<br />
difer<strong>en</strong>tes organismos muestran que los salarios promedio <strong>de</strong> los trabajadores<br />
sociales, se sitúan efectivam<strong>en</strong>te <strong>en</strong> los lugares inferiores <strong>de</strong> <strong>las</strong> esca<strong>las</strong> salariales<br />
<strong>de</strong> profesionales <strong>en</strong> la administración pública y frecu<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te también <strong>en</strong> los<br />
organismos privados.<br />
Otro aspecto señalado con frecu<strong>en</strong>cia <strong>en</strong> los discursos es el relativo a <strong>las</strong><br />
<strong>de</strong>fici<strong>en</strong>tes condiciones <strong>de</strong> los lugares <strong>de</strong> trabajo. Recurr<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te se plantea que<br />
los lugares <strong>de</strong>stinados para at<strong>en</strong><strong>de</strong>r personas son ina<strong>de</strong>cuados, mal dotados <strong>de</strong><br />
infraestructura y no permit<strong>en</strong> la privacidad necesaria. Para el trabajo con colectivos,<br />
se señala similar precariedad, dificulta<strong>de</strong>s para los traslados, locales poco<br />
adaptados para el trabajo con grupos o asambleas, etc. Alg<strong>un</strong>os profesionales<br />
incluso sosti<strong>en</strong><strong>en</strong> que esto haría parte <strong>de</strong> <strong>un</strong>a “cultura <strong>de</strong>l mal trato” exist<strong>en</strong>te <strong>en</strong> el<br />
país.<br />
Un último tipo <strong>de</strong> problemas éticos refier<strong>en</strong> al propio ejercicio profesional y,<br />
por lo tanto, serían <strong>de</strong> responsabilidad <strong>de</strong> los profesionales.<br />
Entre estos <strong>de</strong>stacan como relevantes, la escasa rigurosidad <strong>en</strong> <strong>las</strong> interv<strong>en</strong>ciones,<br />
justificadas a veces, por exceso <strong>de</strong> trabajo. El abuso <strong>de</strong> po<strong>de</strong>r con los usuarios,<br />
expresado <strong>en</strong> <strong>un</strong> trato poco empático o claram<strong>en</strong>te arbitrario y <strong>en</strong> la no aplicación<br />
<strong>de</strong>l principio <strong>de</strong> auto<strong>de</strong>terminación <strong>de</strong> los usuarios.<br />
La rutina y por lo tanto la escasa innovación y a<strong>de</strong>cuación <strong>de</strong> la interv<strong>en</strong>ción a la<br />
complejidad <strong>de</strong> la realidad social actual, es otro problema señalado<br />
recurr<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te. Se le relaciona directam<strong>en</strong>te con dos f<strong>actores</strong> difer<strong>en</strong>tes, por <strong>un</strong>a<br />
parte, lo que se califica como ‘miedo a la libertad’ 56 (utilizando a E.Fromm <strong>en</strong> su<br />
libro El Miedo a la libertad), se dice que “p<strong>en</strong>sar da miedo” porque supone nuevos<br />
<strong>de</strong>safíos y autocuestionami<strong>en</strong>tos y sería más cómodo continuar haci<strong>en</strong>do lo que ya<br />
se sabe. También se pue<strong>de</strong> reconocer <strong>en</strong> esta afirmación, lo señalado por Donald<br />
Shönn 57 respecto <strong>de</strong> cómo la falta <strong>de</strong> reflexión lleva a la rutina y al estancami<strong>en</strong>to<br />
<strong>de</strong> la creatividad.<br />
El seg<strong>un</strong>do factor con el que se relaciona el problema ético señalado serían<br />
<strong>de</strong>fici<strong>en</strong>cias <strong>en</strong> la formación profesional y car<strong>en</strong>cias respecto <strong>de</strong> la adscripción a<br />
procesos <strong>de</strong> formación perman<strong>en</strong>te. Para explicar o justificar esto último, se apela a<br />
los bajos salarios.<br />
En relación con los dilemas éticos.<br />
Necesidad <strong>de</strong> optar <strong>en</strong>tre dos <strong>de</strong>cisiones o actuaciones <strong>de</strong> <strong>un</strong> valor similar, los<br />
autores coincid<strong>en</strong> <strong>en</strong> p<strong>en</strong>sar que no siempre se <strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tra la solución mas<br />
a<strong>de</strong>cuada al dilema y que el <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tarse a dilemas éticos sería <strong>un</strong> elem<strong>en</strong>to<br />
56 Fromm, E. (1996): El miedo a la libertad, Paidós, Bs. As..<br />
57 Cfr. Schön, D. (1983). El profesional reflexivo. Cómo pi<strong>en</strong>san los profesionales cuando actúan,<br />
Paidós, Barcelona.<br />
122
inher<strong>en</strong>te al ejercicio profesional y a la distancia <strong>en</strong>tre los principios siempre<br />
g<strong>en</strong>erales y la aplicación <strong>de</strong> éstos a sujetos específicos y particulares. Fr<strong>en</strong>te a<br />
esto el juicio ético es f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>tal pero t<strong>en</strong>i<strong>en</strong>do <strong>en</strong> consi<strong>de</strong>ración que no <strong>de</strong>be<br />
razonarse linealm<strong>en</strong>te sino buscando caminos que ayud<strong>en</strong> a resolver la<br />
contradicción <strong>en</strong> la complejidad <strong>de</strong> cada situación y apelando a los principios y<br />
valores como <strong>un</strong>a guía pero no como <strong>un</strong>a ‘receta’ a aplicar.<br />
Dos, aparec<strong>en</strong> como los dilemas más relevantes, la dificultad <strong>de</strong> respetar la<br />
autonomía <strong>de</strong>l otro cuando la <strong>de</strong>cisión <strong>de</strong> éste podría hacerle mas daño que la<br />
<strong>de</strong>cisión <strong>de</strong>l profesional. Lo que estaría <strong>en</strong> cuestión <strong>en</strong> este dilema es básicam<strong>en</strong>te<br />
que <strong>en</strong> la compr<strong>en</strong>sión profesional el trabajador social <strong>de</strong>be b<strong>en</strong>eficiar al usuario,<br />
por lo tanto elegir <strong>en</strong> la medida <strong>de</strong> lo posible el bi<strong>en</strong> mayor y no el mal m<strong>en</strong>or, pero<br />
precisam<strong>en</strong>te, es esta elección la que no siempre es clara, ni simple <strong>de</strong> asumir.<br />
Otro dilema planteado transversalm<strong>en</strong>te es el <strong>de</strong> los prejuicios personales o valores<br />
personales y su <strong>de</strong>s<strong>en</strong>cu<strong>en</strong>tro con los <strong>de</strong> los sujetos <strong>de</strong> at<strong>en</strong>ción. Lo que se señala<br />
como dilema específico es la discriminación, como resultado <strong>de</strong> <strong>un</strong> choque <strong>de</strong><br />
valores. En este caso, la mayoría <strong>de</strong> los autores se inclinan a p<strong>en</strong>sar que la<br />
aceptación y el bi<strong>en</strong>estar <strong>de</strong>l otro, <strong>de</strong>b<strong>en</strong> primar y por lo tanto, el profesional<br />
<strong>de</strong>bería buscar ‘<strong>sus</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong>r’ transitoriam<strong>en</strong>te su valoración personal para referirse y<br />
aplicar el principio y valor <strong>de</strong> la profesión <strong>en</strong> esa situación.<br />
Finalm<strong>en</strong>te, el otro dilema fuertem<strong>en</strong>te planteado es el dilema <strong>en</strong>tre la<br />
autoprotección y los <strong>de</strong>beres profesionales con los sujetos <strong>de</strong> at<strong>en</strong>ción. Se<br />
argum<strong>en</strong>ta con frecu<strong>en</strong>cia respecto al miedo a ser sancionado por <strong>de</strong>terminadas<br />
conductas o <strong>de</strong>cisiones e incluso el miedo a per<strong>de</strong>r el empleo.<br />
Este también es <strong>un</strong> dilema sufici<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te docum<strong>en</strong>tado y respecto <strong>de</strong> él, la<br />
t<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cia mayoritaria <strong>en</strong>tre los autores pareciera ser que d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> límites<br />
posibles, es necesario t<strong>en</strong>er claro, lo ya planteado anteriorm<strong>en</strong>te, que es el<br />
contexto específico el que <strong>de</strong>bería contribuir a la toma la <strong>de</strong>cisión Y por lo tanto,<br />
“quizás es necesario no llevar <strong>de</strong>masiado lejos nuestros planteami<strong>en</strong>tos, mas allá<br />
<strong>de</strong> lo que el contexto don<strong>de</strong> hemos <strong>de</strong> actuar lo permita. No obstante, este<br />
planteami<strong>en</strong>to exige <strong>de</strong>l profesional algún tipo <strong>de</strong> compromiso que contribuya a la<br />
modificación <strong>de</strong> <strong>las</strong> condiciones políticas y sociales que dificultan mant<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a<br />
cierta integridad moral, a la que como personas y como profesionales no <strong>de</strong>bemos<br />
r<strong>en</strong><strong>un</strong>ciar” 58 La autora plantea mas a<strong>de</strong>lante, algo reiteradam<strong>en</strong>te señalado por<br />
A<strong>de</strong>la Cortina y otros autores, que la ética no da soluciones sino que ofrece<br />
métodos sistemáticos <strong>de</strong> análisis para ori<strong>en</strong>tarnos <strong>en</strong> la acción.<br />
Los <strong>de</strong>safíos planteados por los profesionales refier<strong>en</strong> específicam<strong>en</strong>te a dos<br />
temas, el <strong>de</strong> la <strong>de</strong>fici<strong>en</strong>te formación profesional, al que ya nos hemos referido antes<br />
a propósito <strong>de</strong> los problemas y dilemas éticos y que al plantearlo como <strong>de</strong>safío<br />
profesional, aparece fuertem<strong>en</strong>te ori<strong>en</strong>tado al conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> la profesión y no sólo a<br />
los profesionales que se <strong>de</strong>sempeñan <strong>en</strong> el ejercicio profesional directo.<br />
58 Fu<strong>en</strong>tes C., María Teresa (2001): “Dilemas Éticos <strong>en</strong> el trabajo social”. Confer<strong>en</strong>cia dictada<br />
<strong>en</strong> la Escuela <strong>de</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> <strong>de</strong> la Universidad Tecnológica Metropolitana <strong>de</strong> Santiago <strong>de</strong><br />
Chile.<br />
123
El llamado aparece <strong>en</strong> dos direcciones: por <strong>un</strong>a parte, mejorar la formación<br />
profesional <strong>de</strong> pregrado y por otra, acercar la formación <strong>de</strong> especialización y <strong>de</strong><br />
grados académicos, al conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> los trabajadores sociales.<br />
En este p<strong>un</strong>to específico es necesario explicitar que al plantear la crítica a la<br />
formación profesional, se refier<strong>en</strong> al conj<strong>un</strong>to <strong>de</strong> la formación, incluy<strong>en</strong>do la<br />
formación <strong>en</strong> ética.<br />
El seg<strong>un</strong>do <strong>de</strong>safío que incluye <strong>un</strong>a crítica y también <strong>un</strong>a autocrítica se refiere a la<br />
no participación <strong>de</strong> los trabajadores sociales <strong>en</strong> activida<strong>de</strong>s <strong>de</strong>l Colegio <strong>de</strong><br />
Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es. En este s<strong>en</strong>tido se señala por <strong>un</strong>a parte <strong>un</strong>a contradicción<br />
<strong>en</strong>tre el discurso y llamado a la participación, la organización y el ejercicio <strong>de</strong> la<br />
ciudadanía que hac<strong>en</strong> habitualm<strong>en</strong>te los trabajadores sociales y su no participación<br />
<strong>en</strong> organizaciones, pese a visualizar que alg<strong>un</strong>os <strong>de</strong> los problemas éticos que<br />
señalan podrían t<strong>en</strong>er <strong>un</strong> mejor abordaje y ev<strong>en</strong>tualm<strong>en</strong>te solución, si los<br />
planteami<strong>en</strong>tos vinieran <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la organización gremial y no <strong>de</strong>s<strong>de</strong> cada profesional<br />
<strong>en</strong> particular. Esto se incluye <strong>en</strong> muchos discursos cuando se aborda el tema <strong>de</strong>l<br />
po<strong>de</strong>r.<br />
La crítica está referida a la actuación <strong>de</strong>l Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es que sería<br />
‘poco visible’ <strong>en</strong> el espacio social y político. Al respecto, aparece con fuerza <strong>un</strong>a<br />
cierta linealidad <strong>de</strong> p<strong>en</strong>sami<strong>en</strong>to, dado que no se relaciona la escasa participación<br />
<strong>en</strong> el Colegio con la crítica a éste. Cabría plantearse, a lo m<strong>en</strong>os como hipótesis,<br />
que <strong>un</strong> Colegio con mayor participación <strong>de</strong> Colegiados no sólo aum<strong>en</strong>taría <strong>sus</strong><br />
recursos financieros, tan necesarios para el cumplimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> <strong>las</strong> f<strong>un</strong>ciones<br />
asignadas sino que mejoraría y diversificaría la reflexión, el análisis y <strong>las</strong><br />
propuestas <strong>de</strong> acción.<br />
Una reflexión conclusiva nos focaliza sobre la t<strong>en</strong>sión <strong>en</strong>tre cumplir con la<br />
institución o cumplir con la calidad <strong>de</strong> vida <strong>de</strong> los usuarios. 59<br />
Los/<strong>las</strong> profesionales <strong>en</strong>ti<strong>en</strong>d<strong>en</strong> esta t<strong>en</strong>sión como <strong>un</strong>a contradicción, <strong>de</strong> la que<br />
sólo se pue<strong>de</strong> salir si se anula alg<strong>un</strong>o <strong>de</strong> los términos <strong>de</strong>l conflicto: o se elige a la<br />
g<strong>en</strong>te hasta el p<strong>un</strong>to <strong>de</strong> arriesgar el cargo; o se opta por la institución, <strong>en</strong>tonces,<br />
dando la espalda a la vocación profesional <strong>de</strong> compromiso con los excluidos.<br />
Así se <strong>en</strong>ti<strong>en</strong><strong>de</strong>, esto lo confirma la revisión <strong>de</strong> <strong>las</strong> columnas tituladas “dilemas” y<br />
“formas <strong>de</strong> resolver los dilemas” <strong>en</strong> los cuadros que sintetizan los testimonios<br />
recogidos por la investigación.<br />
Queremos agregar, para subrayar la relación <strong>de</strong> esta situación con la preg<strong>un</strong>ta<br />
c<strong>en</strong>tral sobre la cual estamos reflexionando, que esta percepción parece tornar<br />
irrelevante o ilusoria la preg<strong>un</strong>ta por la ética y el ejercicio profesional.<br />
59 El concepto <strong>de</strong> “calidad <strong>de</strong> vida”; tal como se propone hoy a la discusión, incorpora tanto la<br />
satisfacción <strong>de</strong> necesida<strong>de</strong>s básicas (mediante satisf<strong>actores</strong> objetivos) como el <strong>de</strong>sarrollo <strong>en</strong> <strong>las</strong><br />
personas <strong>de</strong> <strong>las</strong> capacida<strong>de</strong>s (subjetivas) que les permit<strong>en</strong> construir esas satisfacciones. O sea<br />
que “calidad <strong>de</strong> vida” <strong>en</strong>globa <strong>las</strong> dos a formas <strong>de</strong> conflicto <strong>en</strong>tre trabajadores sociales e<br />
institución: Cfr. Nussbaum, Marta y Amartya S<strong>en</strong> (comp.) (1996): Calidad <strong>de</strong> Vida, FCE, México.<br />
124
Es que si los trabajadores sociales están así <strong>de</strong> condicionados por su estatuto<br />
f<strong>un</strong>cionario (y la gran mayoría <strong>de</strong> estos / as profesionales operan como f<strong>un</strong>cionarios<br />
/ as, ya <strong>de</strong>l Estado, ya <strong>de</strong>l capital privado), <strong>en</strong>tonces están <strong>en</strong>cajonados a<br />
respon<strong>de</strong>r, según la expresión <strong>de</strong> A<strong>de</strong>la Cortina, <strong>de</strong> “manera ajustada”, hay poca<br />
espacio a la <strong>de</strong>cisión, no es pertin<strong>en</strong>te la preg<strong>un</strong>ta acerca <strong>de</strong> la ética, solo importa<br />
la preg<strong>un</strong>ta <strong>de</strong> cómo lidiar con la angustia. 60<br />
Es nuestra opinión que esta contradicción se ha g<strong>en</strong>erado y se agudiza <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la<br />
particular manera que <strong>en</strong> el ámbito <strong>de</strong>l trabajo social, hemos v<strong>en</strong>ido construy<strong>en</strong>do<br />
cada <strong>un</strong>o <strong>de</strong> los términos que <strong>en</strong>tran <strong>en</strong> el conflicto.<br />
Nos parece que la preg<strong>un</strong>ta (y <strong>las</strong> exig<strong>en</strong>cias) <strong>de</strong> la ética referida al ejercicio<br />
profesional, sólo se podrá proponer seriam<strong>en</strong>te si se conceptualizan <strong>las</strong> políticas y<br />
programas sociales <strong>de</strong> manera distinta a la hoy dominante <strong>en</strong> el medio profesional.<br />
Para mostrar esta otra mirada, que pue<strong>de</strong> abrir camino a <strong>un</strong>a reflexión y análisis<br />
nuevo sobre el hacer profesional, recurrimos a la pres<strong>en</strong>tación <strong>de</strong> dos tesis, que ya<br />
han <strong>de</strong>splegado <strong>un</strong> relativo <strong>de</strong>sarrollo y que dic<strong>en</strong> a la no – linealidad mecánica<br />
<strong>en</strong>tre <strong>un</strong>a pret<strong>en</strong>dida vol<strong>un</strong>tad política (estatal o privada) y el ejercicio práctico <strong>de</strong><br />
los/<strong>las</strong> trabajadores/as sociales.<br />
Como acabamos <strong>de</strong> insinuar, <strong>las</strong> tesis a <strong>las</strong> que recurrimos aquí, han sido<br />
<strong>de</strong>sarrolladas por otras reflexiones, lo cual nos excusa <strong>de</strong> int<strong>en</strong>tar ahora discursos<br />
acabados y largos y nos permite <strong>de</strong>stacar <strong>en</strong> éstas lo que dice más directam<strong>en</strong>te al<br />
tema que aquí nos ocupa.<br />
La primera afirmación se <strong>de</strong>spliega <strong>en</strong> contra <strong>de</strong> ese “s<strong>en</strong>tido común” que <strong>en</strong>ti<strong>en</strong><strong>de</strong><br />
a <strong>las</strong> políticas y programas sociales 61 , sólo como acciones oficiales que buscan<br />
<strong>en</strong>tregar algún bi<strong>en</strong> o servicio para satisfacer (<strong>en</strong> algún grado) car<strong>en</strong>cias materiales<br />
<strong>de</strong> grupos excluidos que la mirada <strong>de</strong> la autoridad consi<strong>de</strong>ra “merecedoras” <strong>de</strong> esta<br />
at<strong>en</strong>ción.<br />
Decimos aquí que, ciertam<strong>en</strong>te, los programas sociales ori<strong>en</strong>tan recursos para ese<br />
propósito, pero, agregamos que, al mismo tiempo y <strong>en</strong> el mismo esfuerzo, estas<br />
iniciativas siempre g<strong>en</strong>eran efectos <strong>en</strong> otros campos, que Cecilia Zaffaroni<br />
d<strong>en</strong>omina “intangibles”. 62<br />
J<strong>un</strong>to con <strong>en</strong>tregar casas, subsidios, at<strong>en</strong>ciones <strong>en</strong> salud o cont<strong>en</strong>idos educativos,<br />
los programas sociales son portadores <strong>de</strong> efectos políticos (refuerzan o <strong>de</strong>bilitan -<br />
60 Trabajador social <strong>en</strong>trevistado señala: Yo quiero seguir si<strong>en</strong>do trabajador social que es la<br />
vocación que elegí, pero los/as trabajadores/as sociales son f<strong>un</strong>cionarios asalariados, ya <strong>de</strong>l<br />
Estado, ya <strong>de</strong>l capital y, por último, ser f<strong>un</strong>cionario ejecutor <strong>de</strong> esos programas sociales me<br />
impi<strong>de</strong> cumplir con el compromiso con la suerte <strong>de</strong> los excluidos. ¿cómo salgo <strong>de</strong> ese laberinto,<br />
sin soluciones simplistas y superficiales?<br />
61<br />
Aquí y para efectos <strong>de</strong> esta reflexión, estamos usando indistintam<strong>en</strong>te los términos “políticas”<br />
y “programas”.<br />
62<br />
Zaffaroni, Cecilia (1997): El marco <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> base: la construcción <strong>de</strong> <strong>un</strong> sistema<br />
participativo para analizar resultados <strong>de</strong> procesos sociales. Ed. Trilce-F<strong>un</strong>dación<br />
Interamericana-SADES, Montevi<strong>de</strong>o.<br />
125
no causan – <strong>de</strong>terminadas relaciones <strong>en</strong>tre el Estado y los ciudadanos<br />
b<strong>en</strong>eficiarios) <strong>de</strong> efectos sociales (favorec<strong>en</strong> o dificultan relaciones <strong>de</strong> los usuarios<br />
<strong>en</strong>tre sí) y <strong>de</strong> efectos culturales (cooperar a promover o limitar cuestiones como la<br />
autoestima y la constitución <strong>de</strong> sujetos <strong>en</strong>tre qui<strong>en</strong>es recib<strong>en</strong> b<strong>en</strong>eficios tangibles).<br />
Sin int<strong>en</strong>tar pres<strong>en</strong>tar aquí <strong>un</strong> <strong>de</strong>sarrollo, ni completo, ni prof<strong>un</strong>do, <strong>de</strong> esta<br />
percepción, convi<strong>en</strong>e subrayar que los efectos que estamos señalando<br />
(“intangibles”) se posibilitan por la propia dinámica <strong>de</strong> la acción social y se activan,<br />
incluso, cuando no son expresam<strong>en</strong>te perseguidos por qui<strong>en</strong>es diseñan y ejecutan<br />
políticas sociales.<br />
Queremos <strong>de</strong>cir que, siempre que se ejecuta <strong>un</strong> programa social, <strong>en</strong> el s<strong>en</strong>tido<br />
estrecho <strong>de</strong> <strong>en</strong>tregar bi<strong>en</strong>es o servicios materiales para la solución <strong>de</strong> car<strong>en</strong>cias,<br />
está pres<strong>en</strong>te la oport<strong>un</strong>idad <strong>de</strong> trabajar, al mismo tiempo, <strong>en</strong> el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> lo<br />
socio cultural.<br />
La donación <strong>de</strong> “soluciones” <strong>de</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong> <strong>de</strong>l monto y aplicación <strong>de</strong> los recursos,<br />
requiere <strong>de</strong> <strong>de</strong>strezas técnicas <strong>de</strong> parte <strong>de</strong> los f<strong>un</strong>cionarios <strong>en</strong>cargados y es acerca<br />
<strong>de</strong> esto que, normalm<strong>en</strong>te se ocupa la evaluación institucional. 63<br />
El <strong>de</strong>sarrollo socio-político-cultural, <strong>en</strong> cambio, <strong>de</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong> <strong>de</strong> <strong>las</strong> formas como se<br />
ejecutan los programas: así, será difer<strong>en</strong>te <strong>un</strong> programa que opera a través <strong>de</strong><br />
asignaciones individuales, <strong>de</strong>, el mismo programa, pero que f<strong>un</strong>ciona con recurso a<br />
formas <strong>de</strong> participación colectiva.<br />
Esta mirada resulta muy importante fr<strong>en</strong>te a la preg<strong>un</strong>ta <strong>de</strong> la ética. Si bi<strong>en</strong> hay<br />
responsabilida<strong>de</strong>s éticas que se juegan <strong>en</strong> el campo <strong>de</strong> los “efectos tangibles”, que<br />
dic<strong>en</strong> al uso a<strong>de</strong>cuado <strong>de</strong> recursos públicos y a la responsabilidad técnica <strong>de</strong><br />
asignar respuestas a<strong>de</strong>cuadas para necesida<strong>de</strong>s diversas y esto es lo que,<br />
directam<strong>en</strong>te, preocupa a la institución, hay otros <strong>de</strong>safíos éticos que son distintos<br />
cuando at<strong>en</strong><strong>de</strong>mos a los campos <strong>de</strong> efectos intangibles, ya que, ahora, <strong>las</strong><br />
oport<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisión para el profesional <strong>de</strong> ejecución pued<strong>en</strong> ser más<br />
amplios.<br />
El error <strong>de</strong> construcción <strong>de</strong> conceptos estaría <strong>en</strong> <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r que los efectos tangibles<br />
y los intangibles se opondrían mutuam<strong>en</strong>te <strong>de</strong> modo excluy<strong>en</strong>te (<strong>un</strong> programa<br />
<strong>de</strong>bería optar por perseguir <strong>un</strong>o u otro propósito) y, así, la preocupación<br />
institucional por los resultados materiales y <strong>las</strong> evaluaciones cuantitativas daría la<br />
espalda a toda preocupación por el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas. Aquí estamos<br />
postulando que, si la at<strong>en</strong>ción institucional se focaliza sobre los efectos tangibles,<br />
esta preocupación <strong>de</strong>ja espacios abiertos <strong>en</strong> distinto grado, <strong>en</strong> <strong>un</strong>os casos más<br />
amplios y, <strong>en</strong> otros, muy estrechos para <strong>en</strong>sayar alianzas <strong>de</strong> educación social con<br />
los usuarios.<br />
El seg<strong>un</strong>do postulado que nos interesa indicar, ap<strong>un</strong>ta a <strong>en</strong>contrar <strong>en</strong> la percepción<br />
– muy dif<strong>un</strong>dida - <strong>de</strong> que los programas sociales no sólo expresan la vol<strong>un</strong>tad <strong>de</strong><br />
dominación (<strong>de</strong>l Estado, <strong>de</strong>l capital, <strong>de</strong> los países c<strong>en</strong>trales) sino que traduc<strong>en</strong><br />
63 Cfr. <strong>un</strong> trabajo pionero <strong>de</strong> Vic<strong>en</strong>te <strong>de</strong> Paula Faleiros, <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> e Instituciones, ed.<br />
Humanitas, Bu<strong>en</strong>os Aires, 1992.<br />
126
esos propósitos <strong>de</strong> manera lineal y homogénea, sin fisuras y sin t<strong>en</strong>siones. En esta<br />
mirada, los programas sociales (<strong>en</strong> diseño y ejecución) son para la reproducción <strong>de</strong><br />
la dominación e importa muy poco <strong>las</strong> preocupaciones y <strong>las</strong> pequeñas rebeldías <strong>de</strong><br />
los f<strong>un</strong>cionarios m<strong>en</strong>ores.<br />
Esta forma <strong>de</strong> construir la concepción <strong>de</strong> la acción social vuelve intrasc<strong>en</strong>d<strong>en</strong>te el<br />
plantear a los/<strong>las</strong> trabajadores/as sociales la preg<strong>un</strong>ta acerca <strong>de</strong> la ética <strong>en</strong> el<br />
ejercicio profesional. Es que si la práctica se <strong>en</strong>ti<strong>en</strong><strong>de</strong> sólo como <strong>un</strong>a pieza <strong>de</strong><br />
<strong>en</strong>granaje que asegura la transmisión lineal <strong>de</strong>l s<strong>en</strong>tido a lo largo <strong>de</strong> todo el<br />
mecanismo, <strong>en</strong>tonces, <strong>en</strong> ese ejercicio no hay <strong>de</strong>cisión, no hay responsabilidad y<br />
ti<strong>en</strong>e poca cabida la ética.<br />
Tanto Gramsci como Foucault, cada <strong>un</strong>o según su particular <strong>en</strong>foque (el primero a<br />
través <strong>de</strong> la re-construcción <strong>de</strong>l concepto Estado; el seg<strong>un</strong>do analizando la<br />
diseminación <strong>de</strong>l po<strong>de</strong>r <strong>en</strong> <strong>las</strong> múltiples relaciones sociales) han planteado el tema<br />
<strong>de</strong>l po<strong>de</strong>r <strong>de</strong> manera m<strong>en</strong>os simplificada, con lo cual han abierto espacios para la<br />
emerg<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> análisis más dialécticos <strong>de</strong> <strong>las</strong> acciones <strong>de</strong> la autoridad y, <strong>en</strong><br />
particular, <strong>de</strong> los programas sociales.<br />
Más reci<strong>en</strong>tem<strong>en</strong>te se ha propuesto el d<strong>en</strong>ominado “análisis <strong>de</strong> la interfaz”. 64<br />
Norman Long señala que, <strong>en</strong> mayor o m<strong>en</strong>or medida según los casos, ningún<br />
programa que ha sido diseñado <strong>en</strong> <strong>un</strong>a oficina c<strong>en</strong>tral (según <strong>un</strong>a lógica g<strong>en</strong>eral y<br />
homog<strong>en</strong>eizadora) se aplica, <strong>en</strong> <strong>las</strong> circ<strong>un</strong>stancias particulares y diversas propias<br />
<strong>de</strong> cada caso, exactam<strong>en</strong>te según diseño.<br />
Esta contradicción “lo g<strong>en</strong>eral” y “lo particular”, que es lo que esta mirada id<strong>en</strong>tifica<br />
como “la interfaz”, aparece como el espacio <strong>de</strong> <strong>un</strong>a traducción necesaria que sólo<br />
pue<strong>de</strong> ser impulsada por los sujetos que impulsan el programa <strong>en</strong> el terr<strong>en</strong>o.<br />
Lo que hay que subrayar es que la “interfaz” (la exig<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> traducción a <strong>las</strong><br />
condiciones particulares) está inscrita <strong>en</strong> la naturaleza <strong>de</strong>l proceso que lleva a la<br />
ejecución <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas sociales y no surge <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la opción oport<strong>un</strong>ista <strong>de</strong> <strong>un</strong>/a<br />
f<strong>un</strong>cionario/a.<br />
Es cierto que <strong>las</strong> instituciones normalm<strong>en</strong>te, buscarán controlar la posibilidad <strong>de</strong><br />
cambios <strong>en</strong> el mom<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l interfaz, a través <strong>de</strong> la imposición <strong>de</strong> tiempos,<br />
requisitos y metas, que se recog<strong>en</strong> <strong>en</strong> <strong>las</strong> evaluaciones. Por eso habría programas<br />
que permitan más iniciativa a los f<strong>un</strong>cionarios <strong>de</strong> terr<strong>en</strong>o, mi<strong>en</strong>tras <strong>en</strong> otros, <strong>las</strong><br />
oport<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la interfaz serán más estrechas, hasta casi inexist<strong>en</strong>tes. Pero, lo<br />
importante es, <strong>en</strong> cada caso, saber reconocer la gama <strong>de</strong> esta posibilidad; <strong>un</strong>a<br />
capacidad diagnostica <strong>en</strong> la cual los/<strong>las</strong> trabajadores/as sociales no han sido<br />
formados sistemáticam<strong>en</strong>te.<br />
64 Cfr Long. N., (1999) The Múltiple optice of Interface análisis UNESCO Backgro<strong>un</strong>d Paper on<br />
interface análisis, www.utexas.edu/cola/insts/lli<strong>las</strong>/cont<strong>en</strong>te/c<strong>las</strong>po.<br />
127
La simplificación <strong>de</strong> los conceptos a los que los/<strong>las</strong> trabajadores/as sociales<br />
recurr<strong>en</strong> para <strong>en</strong>t<strong>en</strong><strong>de</strong>r su práctica, no es casual.<br />
Esta profesión <strong>de</strong>be tratar con situaciones <strong>de</strong> extrema complejidad y <strong>en</strong><br />
condiciones, también, muy complicadas. Mucho más que otras disciplinas <strong>de</strong>l área<br />
social que han recortado <strong>sus</strong> propósitos hasta volverlos manejables.<br />
No <strong>de</strong>bería extrañar que los/<strong>las</strong> trabajadores/as sociales ingres<strong>en</strong> al <strong>de</strong>sempeño<br />
profesional mal equipados – <strong>en</strong> lo técnico y <strong>en</strong> metodológico – para mo<strong>de</strong>lar<br />
a<strong>de</strong>cuadam<strong>en</strong>te <strong>las</strong> situaciones que les correspon<strong>de</strong> <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar.<br />
De ahí que, todos los que -<strong>de</strong> distintas maneras- nos relacionamos con la<br />
Universidad y con la formación <strong>de</strong> estos profesionales, t<strong>en</strong>dríamos que prestar<br />
at<strong>en</strong>ción a <strong>las</strong> <strong>de</strong>mandas que levantan los/<strong>las</strong> profesionales por más formación y,<br />
sobre todo, por <strong>un</strong>a formación a<strong>de</strong>cuada para iluminar y <strong>de</strong>cidir sobre la<br />
interv<strong>en</strong>ción social.<br />
Más allá <strong>de</strong> la valoración <strong>de</strong> la ‘compet<strong>en</strong>cia’, a la que nos ha acostumbrado el<br />
sistema, j<strong>un</strong>temos fuerza <strong>las</strong> Universida<strong>de</strong>s, el Colegio, los y <strong>las</strong> profesionales para<br />
<strong>de</strong>cidir e impulsar sistemas <strong>de</strong> capacitación continua <strong>de</strong> calidad y útil a <strong>las</strong><br />
<strong>de</strong>cisiones profesionales <strong>de</strong> los/<strong>las</strong> trabajadores/as sociales.<br />
128
V Refer<strong>en</strong>cias bibliográficas<br />
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F<strong>un</strong>dación Interamericana-SADES, Montevi<strong>de</strong>o.<br />
130
Alg<strong>un</strong>os hallazgos y reflexiones finales<br />
Los Trabajadores sociales que participaron <strong>en</strong> la Investigación: Val<strong>en</strong>cia-<br />
España : 130 colegiados a través <strong>de</strong> <strong>un</strong>a <strong>en</strong>cuesta. Chile: 97 trabajadores<br />
sociales pert<strong>en</strong>eci<strong>en</strong>tes a 12 consejos provinciales <strong>de</strong>l Colegio <strong>de</strong> asist<strong>en</strong>tes<br />
sociales participaron <strong>en</strong> los grupos <strong>de</strong> discusión. Barcelona-España: 21<br />
<strong>en</strong>trevistas. El total <strong>de</strong> participantes <strong>de</strong> esta investigación <strong>en</strong> red fueron 148<br />
asist<strong>en</strong>tes sociales.<br />
La elaboración <strong>de</strong>l Código <strong>de</strong> Ética para el ejercicio profesional <strong>de</strong>l <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> y<br />
la formación académica que se ha divulgado para los profesionales <strong>de</strong> esta<br />
disciplina, ha ido perfilando a través <strong>de</strong> la historia la construcción <strong>de</strong> <strong>un</strong>a ética muy<br />
ligada a lo que se ha llamado <strong>un</strong>a vocación profesional.<br />
El ethos <strong>de</strong> esta ética vinculada a la vocación profesional se ha c<strong>en</strong>trado <strong>en</strong> los<br />
principios <strong>un</strong>iversales <strong>de</strong> igualdad, libertad y fraternidad que históricam<strong>en</strong>te se ha<br />
<strong>de</strong>sarrollado sobre la base <strong>de</strong> la <strong>de</strong>claración <strong>de</strong> los <strong>de</strong>rechos humanos.<br />
Si bi<strong>en</strong> el Código <strong>de</strong> Ética ha servido como <strong>un</strong> instrum<strong>en</strong>to para ori<strong>en</strong>tar el<br />
comportami<strong>en</strong>to profesional, la formación académica y ha <strong>en</strong>tregado criterios y<br />
cont<strong>en</strong>idos para vincular la ética con la vocación profesional, <strong>en</strong> este mom<strong>en</strong>to –<br />
tanto <strong>en</strong> el espacio gremial como académico- se visualiza la necesidad <strong>de</strong> revisar y<br />
prof<strong>un</strong>dizar estos cont<strong>en</strong>idos a la luz <strong>de</strong>l contexto <strong>de</strong> la sociedad contemporánea.<br />
Este contexto nos muestra que vivimos <strong>en</strong> <strong>un</strong>a etapa <strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrollo capitalista post<br />
industrial-globalizante, con <strong>un</strong> Estado que se ha ido jibarizando <strong>en</strong> lo social y don<strong>de</strong><br />
se pres<strong>en</strong>tan fuertes <strong>de</strong>sgarros <strong>en</strong> la distribución <strong>de</strong> bi<strong>en</strong>es y servicios que produce<br />
la sociedad, g<strong>en</strong>erando nuevas formas <strong>de</strong> conc<strong>en</strong>tración <strong>de</strong> la riqueza y <strong>un</strong>a mayor<br />
prof<strong>un</strong>dización <strong>de</strong> la pobreza, lo que se ha d<strong>en</strong>ominado la “Nueva Cuestión <strong>Social</strong>”<br />
65<br />
J<strong>un</strong>to a estos f<strong>en</strong>óm<strong>en</strong>os sociales que conti<strong>en</strong><strong>en</strong> dim<strong>en</strong>siones económicasculturales<br />
y políticas, se <strong>de</strong>stacan también t<strong>en</strong>siones relevantes <strong>en</strong>tre los grupos<br />
capitalistas li<strong>de</strong>rados por el sector financiero y los nuevos movimi<strong>en</strong>tos sociales,<br />
que han tomado <strong>un</strong> importante giro <strong>en</strong> la búsqueda <strong>de</strong> <strong>un</strong> nuevo mo<strong>de</strong>lo <strong>de</strong><br />
sociedad que supere <strong>las</strong> limitaciones estructurales <strong>de</strong>l mo<strong>de</strong>lo neo-liberal y que<br />
avance <strong>en</strong> la construcción <strong>de</strong> <strong>un</strong>a sociedad más humana.<br />
Estas t<strong>en</strong>siones se han manifestado <strong>en</strong> el ejercicio profesional <strong>en</strong> múltiples formas:<br />
• Una formación académica que no siempre es coher<strong>en</strong>te con los actuales<br />
<strong>de</strong>safíos pres<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> el ejercicio profesional don<strong>de</strong> se <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tan<br />
f<strong>en</strong>óm<strong>en</strong>os sociales complejos <strong>en</strong> condiciones precarias y, por otro lado, <strong>un</strong><br />
profesional <strong>de</strong> trabajo social que se percibe altam<strong>en</strong>te responsable <strong>de</strong><br />
solucionar los problemas con los que cotidianam<strong>en</strong>te se <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>ta.<br />
• A su vez, <strong>las</strong> instituciones públicas y privadas exig<strong>en</strong> efici<strong>en</strong>cia <strong>en</strong> el<br />
cumplimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> metas y priorizan <strong>un</strong>a estrategia dirigida más a la<br />
65 Castel, Robert, Las metamorfosis <strong>de</strong> la cuestión social. Una crónica <strong>de</strong> salariado, Paidós,<br />
Bu<strong>en</strong>os Aires, Barcelona, México 1997, Capitulo 8 pagina 389 a 440.<br />
131
132<br />
administración y gestión <strong>de</strong> programas sociales, que a los procesos <strong>de</strong><br />
fortalecimi<strong>en</strong>to y construcción <strong>de</strong> los sujetos a los cuales van dirigidos estos<br />
programas.<br />
Esta situación <strong>de</strong>scrita <strong>de</strong>ja <strong>un</strong> estrecho campo para el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> los<br />
principios y valores que marcan nuestra ética profesional.<br />
Una primera reflexión que aparece <strong>en</strong> <strong>las</strong> investigaciones que se llevaron a<br />
cabo, es la necesidad <strong>de</strong> estudiar y <strong>de</strong>batir acerca <strong>de</strong> cómo son <strong>las</strong><br />
condiciones <strong>en</strong> que ejercemos nuestra profesión.<br />
Tomar conci<strong>en</strong>cia que mayoritariam<strong>en</strong>te no pert<strong>en</strong>ecemos a <strong>un</strong>a profesión<br />
liberal con autonomía para ejercer nuestro trabajo. En este s<strong>en</strong>tido se ve la<br />
necesidad <strong>de</strong> visualizarnos y ubicarnos como trabajadores asalariados que<br />
establec<strong>en</strong> <strong>un</strong>a relación <strong>de</strong> trabajo con <strong>las</strong> instituciones públicas o privadas<br />
que nos contratan. Estas instituciones, a su vez, <strong>en</strong>marcan nuestro<br />
quehacer profesional d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> <strong>un</strong> rayado <strong>de</strong> cancha que respon<strong>de</strong><br />
f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>talm<strong>en</strong>te a <strong>sus</strong> intereses, los cuales <strong>de</strong>b<strong>en</strong> ser consi<strong>de</strong>rados <strong>en</strong> el<br />
ejercicio profesional.<br />
Esto significa que actuamos <strong>en</strong> condiciones <strong>de</strong> subordinación y que nuestra<br />
relación con los diversos <strong>actores</strong> va a estar situada d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> estas<br />
circ<strong>un</strong>stancias.<br />
Nos parece importante mostrar la particular manera <strong>en</strong> que se percibe esta<br />
situación <strong>en</strong> <strong>las</strong> investigaciones que se llevaron a cabo <strong>en</strong> España:<br />
Barcelona- Cataluña, Val<strong>en</strong>cia y la que se realizo <strong>en</strong> Chile.<br />
José Manuel Barbero y Montserrat Feu Barcelona-Cataluña <strong>en</strong> el marco<br />
<strong>de</strong> <strong>un</strong>a investigación <strong>de</strong>scriptiva-interpretativa, <strong>de</strong> carácter cualitativo 66 ,<br />
recog<strong>en</strong> <strong>las</strong> repres<strong>en</strong>taciones discursivas <strong>de</strong> 21 profesionales <strong>en</strong>trevistados,<br />
que son estudiadas, sobre la base <strong>de</strong>l análisis <strong>de</strong> cont<strong>en</strong>ido.<br />
Se <strong>de</strong>staca <strong>en</strong> ese trabajo lo sigui<strong>en</strong>te:<br />
En primer lugar que los profesionales ti<strong>en</strong><strong>en</strong> dificulta<strong>de</strong>s para <strong>de</strong>finir cuáles<br />
son <strong>las</strong> fu<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> los dilemas o dudas éticos <strong>de</strong> la profesión.<br />
Sin embargo, exist<strong>en</strong> criterios prácticos respecto a cuáles serían los<br />
comportami<strong>en</strong>tos éticos: respeto a la persona, a <strong>sus</strong> <strong>de</strong>rechos, a su opinión,<br />
autonomía (incluso cuando se está <strong>en</strong> <strong>de</strong>sacuerdo con <strong>las</strong> propuestas <strong>de</strong>l<br />
trabajador social) y asimismo a su dolor, su necesidad y <strong>sus</strong> posibilida<strong>de</strong>s<br />
<strong>de</strong> integración social.<br />
La eticidad se manifiesta <strong>en</strong> forma <strong>de</strong> condiciones que <strong>de</strong>be cumplir la<br />
interv<strong>en</strong>ción, por lo tanto, no sería algo abstracto, sino concreto y lo<br />
concreto significaría <strong>un</strong> comportami<strong>en</strong>to profesional comprometido.<br />
66 Esta investigación fue hecha <strong>en</strong> conj<strong>un</strong>to con el profesor Alain Vilbord <strong>de</strong>l Laboratorio <strong>de</strong><br />
Sociología <strong>de</strong> la Universidad <strong>de</strong> Bretaña Occid<strong>en</strong>tal.
En cuanto a la posición singular <strong>de</strong>l trabajador social y <strong>las</strong> dudas éticas,<br />
aparece como problema con relación a la ética, la conciliación <strong>de</strong> los<br />
diversos intereses y perspectivas pres<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> el <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong>. La<br />
multiplicidad <strong>de</strong> p<strong>un</strong>tos <strong>de</strong> vista vinculados a la diversidad <strong>de</strong> roles y<br />
ag<strong>en</strong>tes:<br />
• Los trabajadores sociales como personas<br />
• Los trabajadores sociales como profesionales<br />
• Los <strong>de</strong>l usuario, los <strong>de</strong> la institución, los <strong>de</strong> la sociedad, los políticos,<br />
etc.<br />
Esto g<strong>en</strong>era <strong>un</strong>a complejidad que hace difícil situarse respecto a los valores.<br />
Los trabajadores sociales se si<strong>en</strong>t<strong>en</strong> atrapados <strong>en</strong>tre <strong>las</strong> exig<strong>en</strong>cias institucionales<br />
y el compromiso con los usuarios, <strong>en</strong>tre la proximidad emocional y la objetividad,<br />
<strong>en</strong>tre el <strong>de</strong>recho a la intimidad <strong>de</strong>l usuario y la necesidad <strong>de</strong> información para tomar<br />
<strong>de</strong>cisiones, <strong>en</strong>tre la presión institucional, organizativa, política y la construcción<br />
disciplinada <strong>de</strong> <strong>las</strong> <strong>de</strong>cisiones. Todo esto g<strong>en</strong>era dilemas o dudas éticas que, a<br />
m<strong>en</strong>udo, <strong>de</strong>b<strong>en</strong> recurrir a resolver mediante “el mal m<strong>en</strong>or”.<br />
Entre los dilemas éticos concretos se pres<strong>en</strong>tan:<br />
• Decisiones que afectan a los lazos familiares, afectivos o vínculos sociales<br />
ver<strong>sus</strong> protección <strong>de</strong> la infancia o ancianidad.<br />
• Decisiones que se opon<strong>en</strong> a opciones <strong>de</strong> los usuarios: a manera <strong>de</strong><br />
ejemplo, los <strong>de</strong>seos <strong>de</strong> formar familia <strong>en</strong>tre los disminuidos.<br />
• Realizar activida<strong>de</strong>s que pued<strong>en</strong> contrav<strong>en</strong>ir valores personales <strong>de</strong>l<br />
trabajador social, por ejemplo, hacer trámites <strong>en</strong> meta a realizar <strong>un</strong> aborto,<br />
cuando el trabajador social no ha resuelto su aceptación personal a ese<br />
<strong>de</strong>recho o lo rechaza.<br />
• Respetar la privacidad <strong>de</strong> la información -“secreto profesional”- y la<br />
exig<strong>en</strong>cia <strong>de</strong> <strong>en</strong>tregar a la institución o al equipo multidisciplinario con que<br />
se trabaja.<br />
Estos son alg<strong>un</strong>os <strong>de</strong> los aspectos que muestran <strong>las</strong> particularida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la forma<br />
como los trabajadores sociales <strong>en</strong>ti<strong>en</strong>d<strong>en</strong> la ética profesional y los dilemas<br />
concretos que se pres<strong>en</strong>tan <strong>en</strong> el <strong>de</strong>sempeño profesional.<br />
José Antonio Manuel Navarro, Eva Ortiz Forca<strong>de</strong>ll y Pilar Rueda Requ<strong>en</strong>a <strong>de</strong><br />
la Comisión <strong>de</strong> Ética <strong>de</strong>l Colegio Oficial <strong>de</strong> Diplomados <strong>en</strong> <strong>Trabajo</strong> <strong>Social</strong> <strong>de</strong><br />
Val<strong>en</strong>cia, realizan el <strong>estudio</strong> <strong>de</strong> investigación con <strong>un</strong> <strong>en</strong>foque cuantitativo y buscan<br />
<strong>de</strong>scribir y explicar el grado <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> los valores, principios y criterios<br />
éticos <strong>en</strong>tre los trabajadores sociales, int<strong>en</strong>tando medirlos, <strong>de</strong>scribiéndolos <strong>en</strong><br />
términos estadísticos.<br />
En este s<strong>en</strong>tido les interesa disponer <strong>de</strong> <strong>un</strong> nivel <strong>de</strong>scriptivo <strong>de</strong> la realidad social<br />
para obt<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a primera aproximación sobre <strong>las</strong> cuestiones éticas <strong>en</strong>tre los<br />
colegiados, y así constituir <strong>un</strong>a base para <strong>de</strong>sarrollar estrategias <strong>de</strong> actuación.<br />
133
La técnica utilizada fue la <strong>en</strong>cuesta por correo, dirigida al <strong>un</strong>iverso <strong>de</strong> trabajadores<br />
sociales que están colegiados (977) <strong>de</strong> los cuales la respond<strong>en</strong> 130 <strong>en</strong> la provincia<br />
<strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia durante los meses <strong>de</strong> octubre, noviembre y diciembre 2005.<br />
Los bloques temáticos que se abordaron fueron:<br />
• Conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l código Deontológico.<br />
• Difusión <strong>de</strong>l código Deontológico.<br />
• La ética <strong>en</strong> los planes <strong>de</strong> <strong>estudio</strong>.<br />
• Actividad <strong>de</strong> la Comisión <strong>de</strong> ética.<br />
• Relación laboral y ética profesional.<br />
El objetivo g<strong>en</strong>eral <strong>de</strong> la investigación fue id<strong>en</strong>tificar el orig<strong>en</strong> y <strong>las</strong> causas <strong>de</strong> los<br />
impedim<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> la aplicación <strong>en</strong> la praxis <strong>de</strong>l código Deontológico y s<strong>en</strong>sibilizar a<br />
los profesionales <strong>en</strong> la necesidad <strong>de</strong> formación <strong>en</strong> materia <strong>de</strong> ética.<br />
Los resultados obt<strong>en</strong>idos <strong>de</strong> la investigación <strong>de</strong>mostraron, <strong>en</strong> primer lugar, <strong>un</strong> alto<br />
interés <strong>en</strong> los temas relacionados con cuestiones éticas y valores, ya que 69 %<br />
señaló estar muy interesado. J<strong>un</strong>to a esta primera afirmación <strong>un</strong> 82 % señala que<br />
ti<strong>en</strong>e conocimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong>l Código Deontológico y <strong>un</strong> 52 % utiliza el Código <strong>en</strong> la<br />
práctica profesional.<br />
Complem<strong>en</strong>tario a lo anteriorm<strong>en</strong>te expuesto, el 98% <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas <strong>en</strong>cuestadas<br />
consi<strong>de</strong>ran necesario regular la profesión con <strong>un</strong>os principios básicos <strong>de</strong> actuación.<br />
Con relación a los campos <strong>en</strong> que se <strong>de</strong>b<strong>en</strong> aplicar los principios se <strong>de</strong>stacaron:<br />
a) La relación <strong>de</strong>l trabajador social con los usuarios/cli<strong>en</strong>tes con <strong>un</strong>a valoración<br />
<strong>de</strong> 80 %<br />
b) La relación <strong>de</strong>l trabajador social con la <strong>en</strong>tidad <strong>en</strong> que presta <strong>sus</strong> servicios<br />
con <strong>un</strong> 69% a favor.<br />
Con porc<strong>en</strong>tajes significativam<strong>en</strong>te m<strong>en</strong>ores se m<strong>en</strong>cionan:<br />
134<br />
a) La relación <strong>de</strong>l trabajador social con otras <strong>en</strong>tida<strong>de</strong>s y organizaciones.<br />
b) La relación <strong>en</strong>tre trabajadores sociales y otros profesionales.<br />
En todos estos ámbitos se consi<strong>de</strong>ra muy importante recibir formación para mejorar<br />
estas relaciones <strong>en</strong> el mismo ord<strong>en</strong> antes señalado y con <strong>las</strong> mismas<br />
pon<strong>de</strong>raciones.<br />
En cuanto a <strong>las</strong> áreas problemáticas don<strong>de</strong> se plantean conflictos o problemas <strong>en</strong><br />
el ejercicio profesional se señala:<br />
a) Entre los intereses propios <strong>de</strong>l trabajador social y el usuario, marca <strong>un</strong> 69 %<br />
<strong>en</strong>tre alta y muy alta.<br />
b) Entre los intereses <strong>de</strong> sistema o institución o empleador y trabajador social<br />
con <strong>un</strong> 76 % <strong>de</strong> respuestas <strong>en</strong>tre alta y muy alta.<br />
c) Entre los intereses <strong>de</strong> distintos grupos <strong>de</strong> profesionales la valoración<br />
mayoritariam<strong>en</strong>te es media alta <strong>en</strong> <strong>un</strong> 65 %<br />
d) El hecho <strong>en</strong> que el trabajador social actúa a la vez para ayudar y controlar<br />
ti<strong>en</strong>e <strong>un</strong>a valoración alta muy alta con <strong>un</strong> 44 %
e) El <strong>de</strong>ber <strong>de</strong> proteger los intereses <strong>de</strong>l cli<strong>en</strong>te <strong>en</strong>tra <strong>en</strong> conflicto con<br />
<strong>de</strong>mandas <strong>de</strong> efici<strong>en</strong>cia y utilidad con <strong>un</strong>a pon<strong>de</strong>ración <strong>en</strong>tre muy alta con<br />
<strong>un</strong> 69 %<br />
Cabe <strong>de</strong>stacar <strong>en</strong> estas respuestas que los campos <strong>de</strong> conflictos marcados como<br />
prioritarios son los que refier<strong>en</strong> a:<br />
• Los propios intereses <strong>de</strong>l trabajador social y los <strong>de</strong>l sistema/instituciones<br />
con <strong>un</strong> 76 %.<br />
• Proteger los intereses <strong>de</strong>l usuario <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tado a <strong>las</strong> <strong>de</strong>mandas <strong>de</strong> efici<strong>en</strong>cia<br />
por parte <strong>de</strong> la institución con <strong>un</strong> 69 %.<br />
Este resultado coinci<strong>de</strong> con los hallazgos <strong>en</strong>contrados <strong>en</strong> los otros dos <strong>estudio</strong>s, el<br />
<strong>de</strong> Chile y Barcelona, a<strong>un</strong>que están expresados <strong>en</strong> distintas formas <strong>de</strong>bido a <strong>las</strong><br />
difer<strong>en</strong>cias metodológicas. Esto pue<strong>de</strong> pres<strong>en</strong>tarse como <strong>un</strong>a t<strong>en</strong>d<strong>en</strong>cia a nivel <strong>de</strong>l<br />
conj<strong>un</strong>to por <strong>las</strong> reg<strong>las</strong> que instala el mo<strong>de</strong>lo neo-liberal y que p<strong>en</strong>etran <strong>las</strong><br />
instituciones o sistemas d<strong>en</strong>tro <strong>de</strong> los cuales se lleva a cabo el ejercicio profesional.<br />
En este <strong>estudio</strong> -al igual que <strong>en</strong> el pres<strong>en</strong>tado por Barcelona-Cataluña- la<br />
vulneración <strong>de</strong>l secreto profesional es <strong>un</strong> tema relevante que g<strong>en</strong>era problemas y<br />
conflicto <strong>en</strong> el ejercicio profesional.<br />
En el caso <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia se explicitan <strong>las</strong> circ<strong>un</strong>stancias <strong>en</strong> que se vulnera o no el<br />
secreto profesional, <strong>las</strong> cuales se <strong>de</strong>sglosan <strong>de</strong> la sigui<strong>en</strong>te manera.<br />
a) Acceso <strong>de</strong> partidos políticos con repres<strong>en</strong>tación m<strong>un</strong>icipal a los expedi<strong>en</strong>tes<br />
sociales, <strong>un</strong> 94,60% respon<strong>de</strong> afirmativam<strong>en</strong>te que se vulnera.<br />
b) Por el trabajo <strong>en</strong> equipo necesario para la interv<strong>en</strong>ción profesional,<br />
respon<strong>de</strong> negativam<strong>en</strong>te <strong>un</strong> 90%.<br />
c) Cuando la Administración Publica o Justicia solicita el informe social la<br />
respuesta es negativa <strong>en</strong> <strong>un</strong> 88,50%.<br />
El <strong>estudio</strong> j<strong>un</strong>to con levantar <strong>un</strong> perfil <strong>de</strong> lo que suce<strong>de</strong> con los valores, principios,<br />
problemas y conflictos <strong>de</strong> la ética, <strong>en</strong> el ejercicio profesional, procura también dar<br />
alg<strong>un</strong>as pistas sobre el nivel <strong>de</strong> aceptación que ti<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>las</strong> personas que contestan<br />
el cuestionario con los conocimi<strong>en</strong>tos que han recibido <strong>en</strong> su formación académica.<br />
En este aspecto <strong>un</strong> 77% consi<strong>de</strong>ra que estos conocimi<strong>en</strong>tos han sido escasos y <strong>un</strong><br />
88% valora positivam<strong>en</strong>te la posibilidad <strong>de</strong> recibir formación.<br />
En síntesis, este <strong>estudio</strong> va levantando <strong>un</strong>a clara posición sobre <strong>las</strong> necesida<strong>de</strong>s<br />
<strong>de</strong> t<strong>en</strong>er principios éticos y morales <strong>en</strong> la práctica profesional y sobre la importancia<br />
<strong>de</strong> estudiar y conocer el Código Deontológico <strong>de</strong>l trabajo social, pero sobretodo,<br />
obt<strong>en</strong>er conocimi<strong>en</strong>to ético sobre nuestra profesión facilitará y reforzará el<br />
<strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> estrategias más apropiadas para <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar los conflictos y dilemas<br />
que <strong>de</strong>stacan los 130 trabajadores sociales <strong>de</strong> la provincia <strong>de</strong> Val<strong>en</strong>cia que<br />
contestaron la <strong>en</strong>cuesta.<br />
Sin lugar a duda queda verificada la hipótesis <strong>de</strong> la investigación.<br />
135
La investigación realizada por Cecilia Aguayo, Teresa López y Teresa Quiroz<br />
<strong>de</strong> la Comisión <strong>de</strong> Ética <strong>de</strong>l Colegio <strong>de</strong> Asist<strong>en</strong>tes <strong>Social</strong>es <strong>de</strong> Chile, pres<strong>en</strong>ta<br />
<strong>las</strong> sigui<strong>en</strong>tes características:<br />
Es <strong>un</strong>a investigación exploratoria-interpretativa con <strong>un</strong> <strong>en</strong>foque compr<strong>en</strong>sivo y <strong>un</strong>a<br />
metodología cualitativa, recoge información a través <strong>de</strong>l diálogo <strong>de</strong> los trabajadores<br />
sociales sobre <strong>sus</strong> percepciones, s<strong>en</strong>tidos, significados, valores y principios éticos<br />
que ellos/el<strong>las</strong> id<strong>en</strong>tifican y/o aplican <strong>en</strong> su ejercicio profesional y los principales<br />
problemas y dilemas que <strong>de</strong>b<strong>en</strong> <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar.<br />
La técnica utilizada para recoger esta información fue mediante grupos <strong>de</strong><br />
discusión <strong>de</strong> 12 consejos provinciales y a <strong>un</strong> total <strong>de</strong> 97 personas, constituidas <strong>en</strong><br />
grupos.<br />
Entre los resultados que pres<strong>en</strong>ta la investigación aparece <strong>en</strong> el ámbito <strong>de</strong> los<br />
principios alg<strong>un</strong>os aspectos que cabe <strong>de</strong>stacar.<br />
136<br />
1. Principio <strong>de</strong> la justicia social y b<strong>en</strong>eficios: se refiere a la “promoción y<br />
<strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> la <strong>de</strong>mocracia”, “justicia distributiva”, “distribución económica”,<br />
“mejorar la calidad <strong>de</strong> vida <strong>de</strong> todas <strong>las</strong> personas que viv<strong>en</strong> <strong>en</strong> la sociedad”,<br />
“acceso igualitario a los servicios”, “justicia como cambio social, pero <strong>de</strong> <strong>las</strong><br />
personas”.<br />
2. Con relación a <strong>las</strong> políticas sociales: ser <strong>actores</strong> influy<strong>en</strong>tes <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas<br />
sociales, como repres<strong>en</strong>tantes <strong>de</strong> aquellos que no ti<strong>en</strong><strong>en</strong> voz, hacedores <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> políticas publicas. “ser la voz <strong>de</strong> los que no llegan a influir <strong>en</strong> <strong>las</strong> políticas<br />
sociales”, “ori<strong>en</strong>tar los recursos al servicio <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas”.<br />
3. Con relación a sí mismo: poseer conci<strong>en</strong>cia social y t<strong>en</strong>er <strong>un</strong>a visión integral<br />
<strong>de</strong> los problemas, ser activistas <strong>de</strong>l cambio social, convicción <strong>de</strong> que el<br />
cambio se produce por la acción <strong>de</strong> <strong>las</strong> personas, la ética va más allá <strong>de</strong> lo<br />
moral, ti<strong>en</strong>e que ver con el compromiso.<br />
4. Se <strong>de</strong>stacan también los principios <strong>de</strong> autonomía, respeto a la dignidad <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> personas, señalando como algo relevante el respeto a <strong>las</strong> personas más<br />
frágiles o débiles.<br />
En cuanto a los valores <strong>de</strong>l trabajo social son m<strong>en</strong>cionados:<br />
1. Participación social. El trabajador social se percibe como <strong>un</strong> actor social y<br />
político, la necesidad <strong>de</strong> actuar <strong>en</strong> forma colectiva.<br />
Se insiste <strong>en</strong> la necesidad social y política <strong>de</strong> trabajar, no <strong>en</strong> forma<br />
individual, sino <strong>en</strong> re<strong>de</strong>s, organizaciones colegiadas, como “<strong>actores</strong><br />
políticos” y no como <strong>actores</strong> políticos partidarios.<br />
2. Conocer y compr<strong>en</strong><strong>de</strong>r la realidad: investigar la realidad, el po<strong>de</strong>r inm<strong>en</strong>so<br />
<strong>de</strong>l Trabajador <strong>Social</strong>, <strong>en</strong> f<strong>un</strong>ción <strong>de</strong> los anteced<strong>en</strong>tes e información que<br />
maneja.
3. Solidaridad: Ent<strong>en</strong>dida como la integración <strong>de</strong>l otro, po<strong>de</strong>r trabajar con el<br />
otro <strong>en</strong> el mejorami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> calidad <strong>de</strong> vida.<br />
4. Aparec<strong>en</strong> valores como respeto a sí mismo, relación con los otros<br />
profesionales y el trabajo <strong>en</strong> equipo. Evitar que otros abus<strong>en</strong> <strong>de</strong>l po<strong>de</strong>r.<br />
Respecto a los problemas y dilemas:<br />
Se plantea la t<strong>en</strong>sión <strong>en</strong>tre la posibilidad <strong>de</strong> trabajar sobre la base <strong>de</strong> principios y<br />
valores y arriesgar la pérdida <strong>de</strong>l trabajo o someterse a <strong>las</strong> reg<strong>las</strong> y/o intereses <strong>de</strong><br />
<strong>las</strong> instituciones sacrificando principios y valores.<br />
Uso <strong>de</strong> recursos <strong>en</strong> <strong>las</strong> instituciones sobre la base <strong>de</strong> criterios cli<strong>en</strong>telísticos o<br />
políticos partidarios, o <strong>en</strong> relación directa con <strong>las</strong> necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te.<br />
Los problemas éticos que se visualizan f<strong>un</strong>dam<strong>en</strong>talm<strong>en</strong>te son:<br />
La dificultad para participar <strong>en</strong> el diseño <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas sociales e introducir <strong>un</strong>a<br />
mirada más integradora <strong>de</strong> <strong>las</strong> situaciones que se pres<strong>en</strong>tan.<br />
Revisar los instrum<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> trabajo <strong>de</strong> manera que recoja a<strong>de</strong>cuadam<strong>en</strong>te <strong>las</strong><br />
necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te.<br />
En el diseño y ejecución <strong>de</strong> los programas se <strong>de</strong>be trabajar con <strong>las</strong> pot<strong>en</strong>cialida<strong>de</strong>s<br />
<strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te y <strong>sus</strong> verda<strong>de</strong>ras <strong>de</strong>mandas.<br />
La t<strong>en</strong>sión se pres<strong>en</strong>ta porque <strong>las</strong> políticas son diseñadas a nivel c<strong>en</strong>tral sin<br />
consi<strong>de</strong>rar la cultura e historia <strong>de</strong> <strong>las</strong> com<strong>un</strong>ida<strong>de</strong>s.<br />
También hay t<strong>en</strong>siones <strong>en</strong>tre la mirada cli<strong>en</strong>telística que ti<strong>en</strong>e <strong>las</strong> autorida<strong>de</strong>s<br />
políticas <strong>en</strong> la toma <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisiones con respecto a la <strong>en</strong>trega <strong>de</strong> bi<strong>en</strong>es y servicios a<br />
los usuarios y los criterios técnicos que se <strong>de</strong>berían utilizar con los ciudadanos <strong>en</strong><br />
el ejercicio <strong>de</strong> <strong>sus</strong> <strong>de</strong>rechos.<br />
Otro problema que se pres<strong>en</strong>tan como relevante, se refiere al mo<strong>de</strong>lo económico<br />
imperante <strong>en</strong> <strong>un</strong> contexto <strong>de</strong> globalización que privilegia el crecimi<strong>en</strong>to económico<br />
sobre el <strong>de</strong>sarrollo humano y social, y lo cuantitativo ver<strong>sus</strong> lo cualitativo para<br />
medir éxitos o logros.<br />
En esta breve síntesis que se pres<strong>en</strong>ta <strong>de</strong> los elem<strong>en</strong>tos c<strong>en</strong>trales que están<br />
expresados <strong>en</strong> los resultados <strong>de</strong> esta investigación, po<strong>de</strong>mos arriesgar <strong>las</strong><br />
sigui<strong>en</strong>tes hipótesis:<br />
1. En los tres casos estudiados exist<strong>en</strong> ciertos elem<strong>en</strong>tos com<strong>un</strong>es que<br />
parec<strong>en</strong> c<strong>en</strong>trar <strong>las</strong> t<strong>en</strong>siones <strong>en</strong>tre <strong>las</strong> exig<strong>en</strong>cias que pone la institución<br />
(respecto a procedimi<strong>en</strong>tos, propósitos, criterios, metas…) y los <strong>de</strong>rechos,<br />
necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> los usuarios.<br />
137
138<br />
Esta problemática reiterada señala el lugar que - <strong>en</strong> <strong>las</strong> tres situaciones<br />
investigadas - ocupa el profesional <strong>de</strong>l trabajo social, que aparece siempre<br />
como <strong>un</strong>/<strong>un</strong>a mediador/mediadora <strong>en</strong>tre <strong>las</strong> dos partes. Por <strong>un</strong> lado está<br />
ext<strong>en</strong>di<strong>en</strong>do <strong>las</strong> propuestas profesionales hacia los usuarios con que trabaja<br />
y por otra parte, esta repres<strong>en</strong>tando <strong>las</strong> necesida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> la g<strong>en</strong>te fr<strong>en</strong>te a la<br />
institución.<br />
Sin embargo, <strong>en</strong> los tres casos, este esfuerzo <strong>de</strong> mediación está marcado<br />
porque <strong>las</strong>/los profesionales son asalariados <strong>de</strong> la institución (con mayor o<br />
m<strong>en</strong>or grado <strong>de</strong> libertad) pero siempre <strong>de</strong>b<strong>en</strong> actuar como <strong>un</strong> f<strong>un</strong>cionario o<br />
f<strong>un</strong>cionaria <strong>de</strong> <strong>un</strong>a <strong>de</strong> <strong>las</strong> partes <strong>en</strong> cuestión.<br />
A esta situación se le agrega <strong>un</strong> grado <strong>de</strong> complejidad <strong>en</strong> la medida <strong>en</strong> que<br />
<strong>las</strong>/los profesionales, <strong>en</strong> los tres casos estudiados, parecieran que no<br />
cu<strong>en</strong>tan con la formación apropiada para <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar a<strong>de</strong>cuadam<strong>en</strong>te esta<br />
condición que se les impone.<br />
2. Cuando at<strong>en</strong><strong>de</strong>mos a <strong>las</strong> situaciones concretas <strong>en</strong> <strong>las</strong> que se expresa esta<br />
t<strong>en</strong>sión (dilemas y problemas) <strong>las</strong> situaciones a que se refier<strong>en</strong> los <strong>estudio</strong>s<br />
parec<strong>en</strong> ser difer<strong>en</strong>tes.<br />
En el caso <strong>de</strong> los españoles ellos se <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tan prioritariam<strong>en</strong>te a situaciones<br />
individuales, esto <strong>en</strong> la medida <strong>en</strong> que <strong>sus</strong> prácticas se <strong>en</strong>caminan más a<br />
través <strong>de</strong>l método <strong>de</strong> caso social individual; <strong>en</strong> cambio <strong>en</strong> el caso chil<strong>en</strong>o, se<br />
refiere a <strong>un</strong>a práctica <strong>de</strong> com<strong>un</strong>idad vinculada a políticas publicas y <strong>las</strong><br />
t<strong>en</strong>siones aparec<strong>en</strong> <strong>en</strong> mayor medida <strong>en</strong>tre el ord<strong>en</strong> social exist<strong>en</strong>te y <strong>las</strong><br />
respuestas que se pres<strong>en</strong>tan -a través <strong>de</strong> <strong>las</strong> políticas sociales- a <strong>las</strong><br />
<strong>de</strong>mandas <strong>de</strong> <strong>las</strong>/los ciudadanos.<br />
Muy ligado a lo anterior, <strong>en</strong> los profesionales chil<strong>en</strong>os persiste <strong>un</strong> horizonte<br />
<strong>de</strong>seable <strong>de</strong> cambio social con <strong>un</strong> <strong>en</strong>foque más político. En cambio, el<br />
horizonte que domina <strong>en</strong> el <strong>estudio</strong> español parece ser más <strong>de</strong> “integración<br />
al sistema”<br />
Estas difer<strong>en</strong>cias también se v<strong>en</strong> atrevasadas por problemas <strong>de</strong> formación<br />
que dificultan el manejo <strong>en</strong> cada caso. En el caso <strong>de</strong> los Trabajadores<br />
<strong>Social</strong>es chil<strong>en</strong>os la preg<strong>un</strong>ta que podría hacerse es ¿Cómo es que el<br />
Trabajador <strong>Social</strong> pue<strong>de</strong> influir <strong>en</strong> el cambio social?<br />
Las/los <strong>en</strong>trevistados respond<strong>en</strong> con <strong>un</strong>a aspiración <strong>de</strong> adquirir más po<strong>de</strong>r<br />
<strong>en</strong> la institución (para influir mas <strong>en</strong> el diseño <strong>de</strong> los programas) pero no hay<br />
suger<strong>en</strong>cias respecto <strong>de</strong> cómo se pue<strong>de</strong> acce<strong>de</strong>r a esa nueva situación.<br />
En los dos casos españoles, el problema no resuelto parece surgir cuando<br />
se está integrando <strong>un</strong> sistema que se mira con actitud crítica, porque sería el<br />
propio f<strong>un</strong>cionami<strong>en</strong>to <strong>de</strong> ese sistema el que provoca la exclusión.
En los tres casos se estaría ap<strong>un</strong>tando a cuestiones c<strong>en</strong>trales que <strong>de</strong>berían<br />
marcar la reflexión y <strong>de</strong>cisión sobre <strong>las</strong> prácticas sociales y que, po<strong>de</strong>mos<br />
suponer, no son analizadas <strong>en</strong> el proceso <strong>de</strong> formación profesional.<br />
139
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