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REVISTA 18 - CEO

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perfil mayoritario es de pequeñas empresas,<br />

lo normal es tener 3 ó 4 empleados,<br />

aunque hay alguna excepción; quizás<br />

somos un colectivo al que no le gusta mucho<br />

la fusión entre despachos, como está<br />

pasando en otros, y que sería probablemente<br />

una de las soluciones a nuestros<br />

problemas.<br />

P.- ¿Qué problemas solucionaría esa medida?<br />

R.- Sucede que mucha gente que sale de<br />

la facultad, incluso por desgracia sin tener<br />

los estudios, se da de alta en el apartado<br />

correspondiente del IAE diciendo que es<br />

asesora de empresas, y como la<br />

Administración de Hacienda no les exige<br />

nada pues allí figuran. Al no tener un estatuto<br />

profesional, toda esta gente nos está<br />

haciendo competencia desleal. No existe<br />

tal estatuto, que es por lo que llevamos<br />

luchando mucho tiempo, y al no tenerlo<br />

pues hay mucha competencia desleal, que<br />

se puede permitir tener precios mucho<br />

más bajos que nosotros ya que no están<br />

actualizados y les da igual hacer las cosas<br />

bien que mal pues ellos no son los responsables<br />

sino el cliente que firma. El dinero<br />

que gastamos nosotros en actualizarnos<br />

repercute en cuatro o cinco trabajadores<br />

y sale muy caro, mientras que si los<br />

despachos fuesen mayores y contaran con<br />

20 trabajadores, se notaría y se reducirían<br />

los costes, por eso hay que tratar de hacer<br />

despachos profesionales más grandes<br />

que los que tenemos.<br />

P.- ¿De qué depende la creación de ese<br />

estatuto?<br />

R.- Distintos colegios profesionales estaban<br />

tratando de lograr que la<br />

Administración nos diese ese estatuto profesional<br />

que nunca se logró, y llevamos intentándolo<br />

desde hace mucho tiempo.<br />

Hubo un borrador de estatuto cuando<br />

Borrell era Secretario de Hacienda, pero<br />

luego ocupó el Ministerio de Obras<br />

Públicas y Transporte y el proyecto se quedó<br />

en nada, fue el momento que más cerca<br />

estuvimos de conseguirlo.<br />

P.- ¿En qué consisten los diversos convenios<br />

que la Asociación ha suscrito?<br />

R.- Desde 2001 tenemos uno con la<br />

Agencia Tributaria por el que ésta se compromete<br />

a darnos cursillos en cuanto haya<br />

modificaciones en las presentaciones telemáticas,<br />

y nosotros nos comprometemos<br />

a presentar las declaraciones telemáticamente<br />

además de presentarlas<br />

también por terceros, es decir, podemos<br />

hacerlo por nuestros clientes, para eso a<br />

todos los asociados se les da un certificado<br />

de pertenencia a la Asociación que presentan<br />

en la Agencia Tributaria, siendo así<br />

la única forma de para poder presentarlas<br />

por terceros. A ellos les facilita el trabajo y<br />

a nosotros también nos interesa. Otro de<br />

los convenios es con el Banco de<br />

Santander como entidad financiera, por el<br />

que nos facilita todo lo relativo a la operativa<br />

para la presentación de recibos. Por<br />

otro lado, editoriales como Francis Lefèvre<br />

o Quantor nos aplican descuentos en todas<br />

las suscripciones y los libros específicos<br />

para este sector, y estamos pendientes<br />

de firmar otro con Deusto.<br />

P.- ¿De qué manera os ha afectado la Ley<br />

de Protección de Datos?<br />

R.- Cumplimos a rajatabla la ley, hemos<br />

hecho una jornada y estamos en riesgo alto<br />

lo que significa que tenemos que tener<br />

especial cuidado con los datos que<br />

manejamos ya que muchos son de carácter<br />

confidencial referidos a salud, estado<br />

civil y otros que afectan a la intimidad de<br />

nuestros clientes.<br />

“<br />

Llevamos mucho tiempo luchando<br />

por un estatuto profesional<br />

”<br />

P Á G I N A 3 1

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