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Prima de Servicios - Actualicese

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<strong>Prima</strong> <strong>de</strong> <strong>Servicios</strong> Página 6ABC <strong>de</strong> la <strong>Prima</strong> <strong>de</strong> <strong>Servicios</strong>¿Qué es la <strong>Prima</strong><strong>de</strong> Servicio?Correspon<strong>de</strong> alpago <strong>de</strong> unaquincena por cadasemestre laboradoo proporcional altiempo trabajadoen el semestre. Susorígenes provienen<strong>de</strong> la antiguarepartición <strong>de</strong>utilida<strong>de</strong>s.¿A quiénes se les paga?A todos los trabajadoresque se vinculenlaboralmente con unaPersona Natural oJurídica que produzcabienes o servicios.¿Y a quién NO se lepaga <strong>Prima</strong>?No se les reconoce <strong>Prima</strong><strong>de</strong> Servicio a losempleados <strong>de</strong>l serviciodoméstico.Debe tenerse en cuentaque es consi<strong>de</strong>radoúnicamente <strong>de</strong>l serviciodoméstico quienes sololaboran en casa <strong>de</strong> familiaen labores propias <strong>de</strong>lhogar; esto incluyejardineros y mayordomos<strong>de</strong> finca e incluso lasniñeras.Si el mayordomo es <strong>de</strong>una finca quecomercializa los frutosque produce, no <strong>de</strong>beconsi<strong>de</strong>rarse <strong>de</strong>l serviciodoméstico y <strong>de</strong>bepagársele <strong>Prima</strong> <strong>de</strong>Servicio.Salario sobre el que seliquidaSobre el Salario Ordinario,incluyendo horas extras ycomisiones que hayapercibido en el semestrecorrespondiente y secalcula el promediomensual.¿Se <strong>de</strong>be habertrabajado todo elsemestre?No. Es proporcional porcualquier tiempo laboradoen el semestre.¿Cómo se calcula? –Fórmula –Salario x Días laboradosen el semestre ÷ 360 =<strong>Prima</strong>Valor quincena ÷ 180 xDías laborados en elsemestreEl periodo <strong>de</strong> pruebanunca se excluye, <strong>de</strong> talmanera que durante esetérmino también se causael <strong>de</strong>recho a la <strong>Prima</strong> <strong>de</strong>Servicio.Fecha máxima <strong>de</strong> pagoLa primera prima <strong>de</strong>l año,se <strong>de</strong>be pagar a mástardar el 30 <strong>de</strong> junio. Claroestá que por seguridad,recomendamos a losempleadores que noesperen hasta el últimodía para evitar que los“amigos <strong>de</strong> lo ajeno” seacerquen a lostrabajadores.Salario base para laliquidación <strong>de</strong> la primaSi tiene salario fijo, seráuna quincena <strong>de</strong> dichovalor.Si tiene salario variable,<strong>de</strong>be promediare lossalarios percibidosdurante todo el semestre(enero a junio), incluyendolo pagado en horas extrasy comisiones, <strong>de</strong> dichopromedio se pagará elvalor <strong>de</strong> una quincena.Auxilio <strong>de</strong> transporte,¿se suma para liquidarla prima?Si el trabajador tiene<strong>de</strong>recho al auxilio <strong>de</strong>transporte, se <strong>de</strong>be sumaral salario al momento <strong>de</strong>liquidar la prima <strong>de</strong>servicio (Artículo 7 <strong>de</strong> laLey 1 <strong>de</strong> 1963).Si el contrato se terminaen el período <strong>de</strong> prueba,¿se <strong>de</strong>be reconocer<strong>Prima</strong>?Sí, ya que como se haexpresado la CorteConstitucional, duranteesos días en que eltrabajador está vinculado,está ayudando a producirlos bienes y servicios <strong>de</strong>la empresa, por en<strong>de</strong><strong>de</strong>be también recibir elreparto <strong>de</strong> las utilida<strong>de</strong>ssegún los días laborados.¿Se pue<strong>de</strong> per<strong>de</strong>r el<strong>de</strong>recho a la <strong>Prima</strong>?La <strong>Prima</strong> <strong>de</strong> Servicio nose pier<strong>de</strong>. La únicasalvedad es que se <strong>de</strong>bepagar por los díaslaborados en el semestre,por lo que se <strong>de</strong>becontabilizar los días <strong>de</strong>incapacidad, licenciasremuneradas yvacaciones.¿Se pue<strong>de</strong> retener o<strong>de</strong>jar <strong>de</strong> pagar?

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