EvaluaciÃ³n de la ConsejerÃa Educadora de Pares para las PVVS ...

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Evaluación de la Consejería Educadora de ParesN° Factores evaluados123Buena relación CEPs integrantesde equipo multidisciplinarioBuena relación en el equipomultidisciplinarioContar con el personalespecializadoCoord. deDISAMiembrosde Eq.Mult.Monitora CEPs Promedio2 2 2 2.7 2,22 3 2 2 2,33 3 2 2 2,54 Empatía del CEPs 3 3 3 3 3,05 Contar con material educativo 2 2 2 1.7 1,96 Capacitaciones constantes 2 1 1 1.3 1,3Espacio físico adecuado para2 2 2 2.3 2,17 CEPsNo beneficioso Poco beneficioso Beneficioso Muy beneficioso0 1 2 3Para los miembros del equipo multidisciplinario, los factores que másbenefician la intervención de los CEPs, son contar con el personal de saludespecializado para la estrategia y la empatía de los / las CEPs.“Ahora en cuanto a cambios en el equipo médico, en Rezola hemosincorporado a más profesionales. Antes solo estaba la enfermera que hacía laevaluación, ahora se está incorporando el químico, se ha incorporado el defarmacia, se ha incorporado el médico, y bueno ahora… el compromiso…sensibilizando y comprometiendo más al resto de profesionales…” 114La monitora considera que todas las categorías de respuestas facilitan laintervención de los / las CEP, pero que en realidad es la empatía, combinadacon el empoderamiento personal, su salud y sus conocimientos, los quefacilitan su intervención. Debe recalcarse que las buenas relaciones en elequipo, el contar con profesionales involucrados con la estrategia y laparticipación activa en capacitación de la monitora, facilitan enormemente elnivel cognitivo de los /las CEPs.“…el consejero es la figura, la imagen, el modelo a seguir. Por esa parte hayque reforzar, porque el consejero par es esa parte y tiene que seguir siendo,porque los profesionales son muy buenos pero el paciente no le cuenta lo quenos cuenta, a nosotros…” 115“…que son capacitaciones a los consejeros en tales temas, porque es parte demi trabajo que yo actualice a mis consejeros, pero no va ser igual, con elmismo reconocimiento que las capacitaciones que vengan desde el nivelcentral.” 116114 Coordinadora de la DISA Lima Provincias. Lima, 26 de noviembre de 2007.115 Monitora de CEPs. Lima 26 de noviembre de 2007.116 Monitora de CEPs. Lima 26 de noviembre de 2007.80
Evaluación de la Consejería Educadora de Pares“También con respecto a los profesionales, al principio había un poquito de celoporque sentían que les estábamos quitando ese espacio, pero yo que hetrabajado desde el inicio y he visto que eso se trata conversando.” 117“Reforzar y reconocer que el consejero ha sido reconocido y es prioridad parael paciente, como pasar a la enfermera, pasar al médico. El GAM también esimportante, hay uno en cada hospital, uno en Huacho y el otro en el HospitalRezola que funcionan en espacios aparte. Cada grupo lo integran de 15 a 20pacientes más o menos, son pocos.” 118Los CEPs, consideran que los factores que facilitan su intervención sonprincipalmente las buenas relaciones que existen en el equipo, la empatía delos CEPs y la disponibilidad de espacio adecuado para la consejería.“Mira yo estoy como consejera un año, pero antes venía a apoyar. Mira para mies bastante gratificante el ver que haya podido ayudar a personas que hanvenido cuando han recibido su diagnóstico, porque es duro para ellos y elsimple hecho que les diga mira yo también soy como tú que vive con VIHtantos años, así que quiero conversar contigo, y ellos no lo creían. O sea, yo ledigo el cambio de cómo ellos llegaron y cómo yo los vi después de que hice mipresentación, cambiaron totalmente, y ya siguen buscándome y me estimanbastante…” 119“En cuanto a la relación con el equipo, por ejemplo con el doctor Soto que esmédico internista, pero sabe bastante sobre lo que es Infectología, sí hay unabuena relación, porque yo voy a él y le digo doctor por favor estoy en el móduloy que me los envié no, y me los envía a todos los pares. En cambio con lalicenciada no mucho, a veces es un poco conflictiva, por ejemplo yo le digomañana voy a venir a trabajar y creo que ella se olvida y yo estoy ahí tempranoy ella a veces se va y no me deja la llave y tengo que estar fastidiándola a susecretario; el psicólogo es para todo el hospital.” 120117 Monitora de CEPs. Lima 26 de noviembre de 20118 Monitora de CEPs. Lima 26 de noviembre de 20119 CEP, mujer, Hospital Regional de Huacho. Huacho, 28 de noviembre de 2007.120 CEP, mujer, Hospital Rezola. Cañete, 26 de noviembre de 2007.81
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