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CULTURA ORGANIZACIONAL-FINAL

En Colombia la religión

En Colombia la religión es omnipresente en la vida individual, familiar y colectiva de los colombianos, pero las ideas religiosas no se debaten abiertamente. Ha pasado a un lugar en la vida privada de las personas y sus familias cercanas. Cada quien pueda adherirse libremente a la religión, ideología, práctica profesional, asociaciones, modo de vida y demás que considere le permitan alcanzar la felicidad y la vida buena y que no proscriban el ordenamiento legal, y adscribirse a sus correspondientes valores y principios. (Carlos J. Fajardo) En las empresas colombianas se debe tener en cuenta el artículo 19. Se garantiza la libertad de cultos. Toda persona tiene derecho a profesar libremente su religión y a difundirla en forma individual o colectiva. Todas las confesiones religiosas e iglesias son igualmente libres ante la ley. (Constitución política de Colombia).

Tim Marshsall En esta dimensión se hace evidente que no existe ninguna organización que se auto justifique. Todas las instituciones encuentran su sentido y contenido en los servicios que les prestan a sus principales grupos de interés. Esas relaciones resultan configurando un modelo de interrelación que construye su identidad institucional. Dimensión Relacional Caracterización de Grupos de Interés Políticas de Relaciones Buenas Practicas y Buen Gobierno

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