Suplemento 1 de mayo-final

Diario Co Latino Suplemento Especial: Día del Trabajador · 1 de mayo de 2019
1 0 DE
MAYO
DÍA DEL
TRABAJADOR

02
“PRIMERO DE
MAYO”, HISTORIA
DE LA LUCHA
DE LOS
TRABAJADORES
@DiarioCoLatino
Cada primero de mayo es una fiesta del movimiento
obrero mundial, en conmemoración de sus luchas
sociales y laborales. El Primero de Mayo, como
también se lo denomina, es considerado como un
día para exigir reivindicaciones laborales o realizar
mejoras a las condiciones de los trabajadores.
Fue declarada como fecha conmemorativa en
el Congreso Obrero de la Segunda Internacional
Socialista, celebrado en París en 1889, en
reconocimiento a los mártires de Chicago.
En la actualidad, este día es conmemorado,
prácticamente, en todo el mundo.
Los mártires de Chicago son el origen de la
conmemoración del 1 de mayo. Fueron unos
obreros líderes sindicalistas de tendencia
anarquista, que movilizaron a los trabajadores,
para exigir la reducción de la jornada laboral a
ocho horas. En Estados Unidos, en aquellos años,
las jornadas de trabajo se podían extender a 18
horas continuas, siendo que la empresa o patrón
eran multados apenas cuando se pasaban de ese
límite sin causa justificada.
Los trabajadores, sin embargo,
consideraban que esto era injusto,
y pedían la reducción a una jornada
de ocho horas, en la que el empleado
pudiera utilizar el resto de su tiempo
en descanso (ocho horas) y en familia,
quehaceres y ocio (ocho horas).
Así, pues, en el año 1886, los
trabajadores amenazaron con iniciar
una huelga si los patronos no accedían
a la petición. La huelga inició el día 1
de mayo. Finalmente, se logró que
los sectores patronales accedieran
a implementar la jornada laboral de
ocho horas, que perdura hasta hoy en
buena parte del mundo occidental.
En Chicago, una de las ciudades
con mayor masa laboral de Estados
Unidos y donde las condiciones de
trabajo eran precarias, la huelga
se prolongó durante varios días,
hubo enfrentamientos entre policía
y manifestantes, varios muertos
y decenas de heridos. En la plaza
Haymarket de Chicago, el día 4 de
mayo, la tensión alcanzó un punto
álgido. Un artefacto explosivo estalló,
hubo decenas de detenciones. Entre
los detenidos, ocho fueron hallados
culpables, y de ellos, cinco fueron
a prisión y tres fueron condenados
a pena de muerte. A ellos se los
bautizó como los mártires de
Chicago, por su sacrificio en la lucha
por las reivindicaciones laborales
del movimiento obrero. A ellos está
dedicado el día primero de mayo.
Tras los sucesos en Estados
Unidos, la Segunda Internacional
dio un gran impulso a los intentos
por convertir el 1º de mayo en
un día conmemorativo, siempre
reivindicando simultáneamente la
reducción a ocho horas de la jornada
laboral.
De esta forma, en todo el mundo
las organizaciones trataron de hacer
del Primero de Mayo un día oficial
en honor a la clase obrera, lo cual se
logró paulatinamente en la mayoría
de países.
SUPLEMENTO ESPECIAL
DÍA DEL TRABAJO 2019
Dirección: Francisco Elías Valencia
Coordinación: Antonio Valencia
Diseño y diagramación: Diario Co Latino

LOS TRABAJADORES,
PILARES FUNDAMENTALES
PARA DINAMIZAR LA
ECONOMÍA
03
Rosmeri Alfaro/@RosmeriAlfaro
“Nuestras banderas de lucha no son ideológicas, tienen que ver
con reivindicaciones laborales”: Mario Montes, presidente de
Agepym.
Pasan los años y las reivindicaciones laborales aún persisten
debido a que las patronales a nivel mundial “no han
comprendido que los trabajadores son el pilar fundamental
para dinamizar las economías en el mundo”. Así lo afirmó el
presidente de la Asociación General de Empleados Públicos
y Municipales de El Salvador (Agepym) Mario Montes, para
quien la clase trabajadora se ha caracterizado por la búsqueda
del cumplimiento fiel de sus derechos laborales ante los
salarios bajos y las crecientes necesidades de sus familias.
“Las famosas depresiones económicas tienen que ver más con
el hecho de que los inversionistas o dueños de las empresas de
producción hacen mal los cálculos (...) nosotros nos limitamos
a hacer nuestro trabajo, a que se nos reconozca un pasivo
laboral y a producir de la mejor manera”, señaló el sindicalista.
Ha pasado más de un siglo desde la “revuelta de Haymarket”
en Estados Unidos, en la que luego de una serie de sucesos,
cinco trabajadores fueron condenados a muerte por pelear
porque la jornada laboral fuera reducida. Pese al paso de los
años, en El Salvador, como en otras partes del mundo, aún
se habla de la flexibilización laboral y horarios comprimidos,
lo cual es un beneficio para los trabajadores, no así para los
empleadores. Otra de las luchas es por un salario mínimo justo.
En la conmemoración del Día del Trabajador, Agepym pidió el
cese de los despidos municipales de forma arbitraria que se
dan usualmente en las alcaldías por “revanchas ideológicas”.
“Nuestras banderas de lucha no son ideológicas, tienen que
ver con reivindicaciones laborales”, manifestó Montes ante la
“satanización” del sindicalismo.
“El empleado público y municipal tiene una década sin aumentos
salariales, se ha luchado por un aumento al salario mínimo y
está bien porque sienta una base, pero hay profesionales con
salarios bajos. Todos los empleados públicos y municipales
deberían tener un escalafón”, señaló Montes, quien pidió que
se vea a los trabajadores como un elemento importante, como
seres humanos, no como un recurso más.
AGEPYM ha luchado junto a la clase trabajadora por más de
50 años. Además de trabajar por el reinstalo de empleados
despedidos de forma injustificada, suma otras banderas
de lucha como el tema de
pensiones, la propuesta de Ley
del Servicio Público y la Ley de
Responsabilidad Fiscal.
Fue la lucha reivindicativa
en Chicago, Estados Unidos,
originada el 4 de mayo de
1886 la que dio lugar a la
conmemoración del 1 de mayo
como Día internacional de los
Mario Montes, presidente de la
Asociación General de Empleados
Públicos y Municipales (AGEPYM).
Foto Diario Co Latino/ Juan Carlos
Villafranco
trabajadores en la gran mayoría
de los países del mundo.

04
Los salvadoreños que transforman
la sociedad
Texto y fotos: equipo fotográfico/Diario Co Latino
El salvadoreño trabajador, que se levanta
cada mañana antes del amanecer, o que
se desvela toda la noche para llevar
sustento a la familia, hombres y mujeres
que transforman con su esfuerzo nuestra
sociedad.
Esos salvadoreños son los que mueven
las maquinas en las fabricas, los que
transportan a los ciudadanos a sus
lugares de estudios y trabajo; Los que
siembran y cosechan la tierra; Los que
levantan edificios para ser usados con
fines comerciales o de viviendas; Los
que edifican las viviendas para brindar
protección a las familias; Los artistas,
los creadores, los transformadores;
Los vendedores que nos suplen de lo
necesario, ellos, a esos salvadoreños y
muchos más que conforman diferentes
sectores de la sociedad esta dedicado en
nuestras tierras y el mundo, el Día de la
Clase Trabajadora.

06
ISNA CONCIENTIZA A
PADRES PARA EVITAR EL
TRABAJO INFANTIL
PRECARIO
Oscar López/@OscarCoLatino
Elda Gladis Tobar, directora
Ejecutiva del Instituto Salvadoreño
de la Niñez y Adolescencia (ISNA),
comentó que la institución tiene
programas para incentivar a los
padres a que no utilicen a los niños
para realizar actividades laborales
precarias o peligrosas.
“Que no utilicen a los niños en los
semáforos o que anden vendiendo
dulces o galletas mientras deberían
estar en su horario escolar. Es un
programa preventivo, pero la junta
de protección puede decir que el
niño debe entrar a protección al
ISNA, si no se erradica esa situación
con la familia”, explicó Tobar.
La directora Ejecutiva del ISNA
explicó que la institución puede
tomar la decisión de separar a una
niña, niño o adolescente cuando
existe una situación de vulneración
severa a sus derechos. Sin embargo,
cuando son acompañados por
los padres, la institución debe
concientizar a los padres de familia
a que eviten involucrar a sus hijos
en situaciones laborales peligrosas.
Tobar ejemplificó el accionar de
la institución con el caso de unos
niños guatemaltecos que eran
obligados a vender piñas, sin recibir
un salario y sin tener supervisión
de un adulto, en ese caso el ISNA
decidió que los niños entraran a
la institución e iniciar el proceso
para hacer conciencia a los
padres, que eviten que los niños
o adolescentes realicen ese tipo
de trabajo.
Asimismo, la directora Ejecutiva
del ISNA detalló que la
institución cuenta con Centros
de Desarrollo Infantil para
que los padres de familia que
trabajan en los mercados puedan
dejar a sus hijos y, con ello, evitar
que se involucren en actividades
laborales.
Tobar indicó que que el ISNA
es parte del Consejo de la
Organización Internacional del
Trabajo en el que se supervisa
la parte del trabajo indignante
al que se somente la niñez y
adolescencia, entre estos tipos
de labor está la corta de caña y
de café.
“Hay un trabajo coordinado pero
nadie puede tomar medidas,
porque si el niño o la niña está
acompañado de sus padres, la
responsabilidad que tenemos
como Estado y como sistema es
trabajar con la familia y el padre”,
afirmó. Datos de la institución
indican que se identificaron
entre 240 a 300 niños en el
país, la mayoría de ellos en la
zona metropolitana, que realizan
labores precarias en situación
de calle; es decir, ventas
en semáforos y actividades
similares.
AUMENTO AL SALARIO MÍNIMO
Y PENSIÓN DIGNA, PRINCIPALES
LUCHAS DE LOS TRABAJADORES
EN EL FUTURO INMEDIATO
Yanuario Gómez/@DiarioCoLatino
En ocasión de conmemorarse el Día
Internacional de los Trabajadores,
este 1 de mayo, los sindicatos de
trabajadores públicos y privados
consideran que, si bien, en los
últimos años se avanzó en materia
de respeto a los derechos laborales,
con énfasis en la estabilidad laboral y
aumentos al salario mínimo, aún falta
mucho por hacer, ya que continúan
los despidos injustificados.
Para Miguel Escobar, secretario
General de la Federación Unitaria
Sindical (FUS), el reto a abanderar
por las organizaciones sociales y
sindicatos es organizar al sector
privado, ya que es uno de los más
vulnerados y explotados en el país.
“Estamos claros que durante estos
últimos gobiernos se aumentó el
salario mínimo, algo que ayudó a los
empleados privados un poco; pero no
estamos seguros que con el cambio
de gobierno estos incrementos
continúen”, dijo Escobar.
El secretario General de la FUS
afirmó que algunas expresiones del
presidente electo, Nayib Bukele,
alertan sobre una profundización
de la explotación de la clase
trabajadora del país. Escobar mostró
su preocupación ante los mensajes
confusos del próximo inquilino de
Casa Presidencial y su relación con
sectores de la empresa privada que
se oponen a la reivindicación de los
derechos laborales.
Las organizaciones sindicales en
los últimos meses promueven ante
el Ejecutivo un nuevo incremento
al salario mínimo de $400 para
los empleados del área urbana y
$300 para el sector rural, con el
fin de brindar al trabajador mayor
capacidad adquisitiva que le permita
mejorar sus condiciones de vida.
Otro de los aspectos en los
que los sindicatos consideran
se debe avanzar en el sector
público es la incorporación a
más de 23 mil empleados que
se encuentran bajo contrato
anual a Ley de Salarios, para
garantizar su estabilidad.
Escobar, asimismo, expone
que como organizaciones de
trabajadores se encuentran a la
expectativa de que el aparato
estatal no dé marcha atrás en
cuanto a la prohibición de la
minería metálica y el estudio de
una Ley de Aguas con enfoque
de derechos humanos, además
de un sistema de pensiones
acorde a las necesidades de
los empleados. “En este país el
sistema privado de pensiones
ha fracasado, vemos jubilados
recibiendo pensiones de
hambre y nosotros vamos a
dar la lucha en los próximos
días, estamos claros que varios
partidos de derecha defienden
ese modelo porque reciben
fondos de las AFPs para sus
campañas”, afirmó Escobar.
Los colectivos de trabajadores
se decantan por un sistema
de pensionesbtotalmente
público que dé garantías a
los trabajadores de que, al
retirarse, recibirán una pensión
digna que les permita contar
con lo necesario para vivir y,
por ello, están dispuestos a
salir a las calles a luchar, como
ya lo hicieron en ocasiones
anteriores.

Marcha Mundial de las Mujeres y El Movimiento Salvadoreño de Mujeres
Nos unimos al 24 de abril, Día de Acción Mundial y Solidaridad Feminista.
Saludando a la clase Trabajadora en el 1º de Mayo día Nacional e Internacional del Trabajo
¡RANA PLAZA ESTÁ EN TODOS LADOS!
En 2013 cerca de 1.000 mujeres murieron y muchas otras sufrieron
lesiones por el derrumbe del edificio Rana Plaza en Bangladesh
(Asia), donde trabajaban en condiciones inhumanas a cambio de un
salario miserable. La noticia conmocionó al mundo. Las mujeres de la
Marcha Mundial de las Mujeres unimos nuestras voces a las de otros
movimientos sociales que exigen el fin de la impunidad de las empresas
multinacionales y decretamos el 24 de abril como día de Solidaridad
y Acción Mundial para recordar a las mártires de la vida cotidiana y
denunciar la explotación y la expropiación del trabajo de las mujeres en
las dinámicas de la economía mundial.
“Rana Plaza” no solo está en Asia, está en todos lados.
Este llamado a la acción solidaria ¡Rana Plaza está en todos lados! se
produce mientras todavía nos intentamos reponer de la conmoción
por la tragedia provocada por el ciclón Idai, que afectó a varios
países del África subsahariana —Mozambique, Zambia y Zimbabwe—,
donde destruyó ciudades y comunidades enteras y causó la muerte
de centenares de personas. Hace también poco tiempo vivimos otra
tragedia provocada por la ruptura de una represa de contención de
residuos de la empresa minera Vale en Brumadinho, Minas Gerais
(Brasil), que destruyó vidas y destruyó la naturaleza.
Somos conscientes de que estas tragedias tienen un mismo origen: el
crimen de violencia ejercida contra la naturaleza por la acción impune
de las empresas multinacionales que procuran con desenfreno el
lucro para sus accionistas. Esta misma violencia se ejerce a través de
la explotación del cuerpo y del trabajo de las mujeres para sostener
este modelo económico patriarcal, capitalista, imperialista, colonialista,
lesbófobo y transfobo. A su vez, este sistema, que es el principal
responsable de las catástrofes, controla y manipula los esfuerzos
colectivos de los procesos de recuperación de los daños causados por
estos desastres criminales.
En esta Acción de Solidaridad.
• DENUCIAMOS a los Gobiernos y a la extrema derecha en sus
alianzas con las corporaciones transnacionales que, de forma continua,
imponen políticas de austeridad que se sostienen sobre el trabajo de
las mujeres para amortiguar los efectos de que se reduzcan los salarios
y las inversiones públicas en derechos y servicios públicos. Dichas
políticas conllevan una mayor pobreza y una precarización de la vida de
la clase trabajadora, más violencia contra las mujeres y un aumento del
racismo y de la xenofobia;
• DENUNCIAMOS que las mujeres de la clase trabajadora, las mujeres
rurales y campesinas, las mujeres negras y de color, las mujeres que
habitan la denominada periferia, las mujeres lesbianas y trans, las
mujeres con necesidades especiales y sus comunidades en todo el
mundo se ven privadas de una vida y un trabajo dignos y son obligadas
a vivir en un estado constante de alerta, en un estado de guerra y terror,
y que muchas veces son forzadas a dejar sus territorios y sus vidas en
busca de refugio y trabajo, en busca de la supervivencia en un mundo
que todo lo resuelve construyendo muros y reforzando las fronteras;
• DENUNCIAMOS todas las formas de violencia ejercida contra la
mujeres y contra la naturaleza; denunciamos la división sexual del
trabajo y el sistema que banaliza el trabajo de las mujeres, que nos
divide, estigmatiza, minusvalora y mutila; denunciamos las políticas
de austeridad, las políticas reformistas que expropian tierra, medios de
producción y roban los derechos de la clase trabajadora.
Nosotras, mujeres de la Marcha Mundial de las Mujeres, en este
día de Acción y Solidaridad Feminista, llamamos a todas la mujeres,
organizaciones de mujeres y a nuestras alianzas en todo el mundo
para que tomemos las calles, denunciemos la dinámica de explotación
del trabajo de las mujeres y realicemos acciones públicas que puedan
alertar para el cambio.
• REAFIRMAMOS que el trabajo de las mujeres cuenta y es parte
integrante y funda- mental del sistema que genera y sostiene la vida en
armonía con la naturaleza;
• DEFENDEMOS que la economía mundial debe construirse y
desarrollarse a partir de lo local, y debe sostenerse sobre principios de
igualdad, justicia, paz, libertad y solidaridad entre las mujeres en su
más amplia diversidad y en su relación con los hombres en armonía con
la naturaleza;
• ¡NADA SOBRE NOSOTRAS SIN NOSOTRAS! ¡Nuestro trabajo cuenta,
nuestras vidas cuentan!
¡Seguiremos en Marcha hasta que todas seamos libres!
Día de Acción Mundial y Solidaridad Feminista

Viva la clase trabajadora!
Comisión Política del FMLN
1 mayo 2019