Evaluation du Programme de Renforcement des Compétences et ...

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Evaluation

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6.2.1.1. Etat des lieux relatif au manuel « Les Droits de l’Homme

au Niger »

Il a été constaté toutefois que les échéances fixées d’un commun accord

n’ont pas été respectées pour différentes raisons. Il se trouve que les

membres de l’équipe ont des activités multiples, tant au niveau

universitaire qu’au sein de certaines instances officielles. Certains

participent au Comité de surveillance des élections, tandis que d’autres

préparent les textes législatifs ou encore sont engagés dans des

formations politiques. La situation politique instable et mouvante

augmente également la dispersion et cette multiplicité d’activités. En

outre, le cadre juridique aurait été affecté par les événements politiques

depuis la première élaboration du projet ; ce qui risquait de contraindre

les auteurs à modifier les chapitres initiaux. Mais l’équipe du manuel

reconnaît volontiers que c’est essentiellement la disponibilité de ses

membres ainsi qu’un déficit au niveau du travail en commun qui sont à

l’origine de ce retard. Par ailleurs, il a été constaté que le niveau

d’avancement du travail des uns et des autres n’est pas identique. Enfin,

la dernière modification concerne l’emploi d’étudiants prévu dans le

budget et qui aurait été surestimé à l’origine. Seul un membre de l’équipe

du manuel a eu recours à un étudiant.

C’est dans ce cadre qu’un nouveau coordinateur a été désigné pour la

suite de l’entreprise. Les échéances fixées actuellement prévoient un

premier jet du manuel au 31 octobre 1999, une version harmonisée au 15

décembre de la même année. Tous conviennent qu’il en va de la

crédibilité de l’équipe et de la Faculté et qu’il s’agit, coûte que coûte de

tenir ces derniers engagements.

6.2.1.2. Recommandations concernant le manuel « Les Droits de

l’Homme au Niger »

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