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Plaquette de l'école - Groovy-Campus

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Edito

Unique...

Passionné…

Ouvert sur le monde

Acteur de votre génération…

Déterminé quant à votre avenir professionnel et personnel...

Voilà ce que vous êtes

Une Grande Ecole…

Internationale…

Globale...

A la fois généraliste…

Et experte en Management Technologique et Innovation…

Récompensée par la triple accréditation EQUIS, AACSB, AMBA…

Voilà ce que nous sommes

Définir ensemble votre projet d’avenir…

Respecter vos aspirations professionnelles et personnelles…

Vous aider à faire les choix qui vous correspondent…

Etre acteur de votre formation…

Vous ouvrir les portes du monde

Vous donner les moyens de réussir et de réaliser votre projet...

Vous faire partager notre passion...

Voilà ce que nous vous proposons de faire ensemble

Jean-François Fiorina

Directeur de l’ESC Grenoble


Découvrir...

pour modeler le monde qui vous correspond

Vous vous apprêtez

à intégrer

l’ESC Grenoble

En fonction des choix que vous

allez faire, votre cursus durera

3, 4 voire 5 ans.

Pour démarrer sur des bases

solides, nous vous proposons

de débuter par une première année

de “découverte”.

Pour découvrir quoi ?

• L’entreprise tout d’abord :

nous sommes là pour vous

accompagner dans la découverte

du monde professionnel et

vous préparer à y entrer dans

les meilleures conditions.

• Vous-même ensuite : notre rôle

est également de vous aider

à mieux vous connaître et

à définir le projet professionnel

qui vous correspond.

Pour cela, votre première

année à l’ESC Grenoble est

conçue de manière à vous

permettre d’acquérir le socle

de connaissances minimum

indispensables à la suite de

votre cursus. Cela passe par des

modules de cours de 36 heures

couvrant les fondamentaux

du management et de la gestion :

• découverte des disciplines

fondatrices de la gestion,

leur analyse et leur mesure,

• connaissance de l’environnement

de l’entreprise,

• initiation aux cultures centrées

sur le client.

En parallèle, nous vous formons :

• aux outils bureautiques,

• à la maîtrise de la plate-forme

de e-learning,

• aux règles et méthodes du travail

en groupe.

Cette première année passée,

vous avez pris vos marques et

commencé à découvrir le monde

de l’entreprise.

Avec la deuxième année, l’heure

des choix arrive...

2

ww


Choisir...

pour rester maître de votre avenir

Parce qu’à l’ESC Grenoble,

notre souci principal est le respect

de vos aspirations personnelles

et professionnelles, nous avons

développé une pédagogie bien

particulière : la pédagogie

différenciée.

La pédagogie différenciée repose

sur deux grands principes pour

l’étudiant :

• être acteur de sa formation,

• rester maître de son avenir.

Encadré par une équipe

de professionnels qui veillent

à la cohérence du cheminement

pédagogique, vous construisez

votre propre parcours en fonction

de vos ambitions et de votre projet

professionnel.

Ainsi, grâce à la pédagogie

différenciée, vous choisissez :

• ce que vous voulez apprendre,

• comment vous voulez apprendre,

• quand et où vous voulez

apprendre.

Ce que vous voulez apprendre

Une fois les fondamentaux acquis, vous choisissez 10 matières parmi un large

catalogue de cours (près de 200), afin de :

• vous spécialiser en sélectionnant une palette de cours dans un domaine précis,

• ou développer votre polyvalence en optant pour des matières plus ou moins variées

dans le domaine du management.

Comment vous voulez apprendre

Vous choisissez :

• la langue d’apprentissage : certains cours peuvent être suivis en anglais, voire

même pour les plus motivés d’entre vous, la totalité de votre 1 ère et/ou 2 ème année

(sur sélection),

• le mode d’apprentissage : en face-à-face classique ou à distance grâce au

e-learning, à l’expérimentation sur le terrain ou à l’exploration académique à l’Ecole.

Quand et où vous voulez apprendre

En fonction de vos projets, vous pouvez décider de :

• suivre vos cours à l’Ecole (tout en respectant le programme de stages),

• partir en entreprise,

• faire un échange universitaire dans une école partenaire en France ou à l’international.

En fonction de l’endroit où vous vous trouvez, vous pouvez suivre vos cours en “live”

ou en différé, depuis chez vous, votre entreprise ou depuis l’université partenaire.

Vos choix se font soit par année, soit par semestre, voire par période de 8 semaines.

Liste des parcours sur www.esc-grenoble.com/parcours

w.esc-grenoble.com/parcours

3


Les parcours

4


A vous de décider…

Qu’il dure 3, 4 voire 5 ans, votre cursus à l’ESC Grenoble

est rythmé en semestres au cours desquels vous êtes

amené à choisir un parcours.

A la fin de chaque année, et quel que soit le parcours

choisi, il vous faut passer par la case “examen”.

Une fois vos semestres validés, de nouvelles options

et de nouveaux parcours s’ouvrent à vous.

Accompagné et encadré par toutes nos équipes

d’enseignants et de coachs, vous restez à tout

moment le maître du jeu.

Parce que vous êtes unique,

votre cursus le sera tout autant...

5


Vous optez pour le parcours

Quelques exemples

de spécialisations

• Conseil en organisation

et management.

• Ingénieur d’affaires.

• Marchés financiers et pratiques

bancaires.

• Finance d’entreprise.

• Management de l’innovation

et de l’entrepreneuriat.

• Management agile des PME/PMI.

• Management et marketing

des collectivités territoriales.

• Management des services.

• Cross cultural management.

• Marketing business to business.

• Marketing retail.

• Sourcing et achats à l’international.

• Conseil en organisation des systèmes

d’information.

• Audit.

• Marketing du sport.

• …

Liste complète sur le site

www.esc-grenoble.com/modules

Vous décidez de suivre

le parcours général

de l’ESC Grenoble

Celui-ci se déroulera en 3 ans

et comportera au minimum :

• une expérience à l’international

(Global Manager Program),

• 12 mois en entreprise.

Hormis les cours de tronc commun

obligatoires, vous devrez choisir

10 modules répartis sur 2 semestres,

dont certains pourront être dispensés

en anglais.

• 2 ème année : vous consolidez vos

acquis dans les fondamentaux,

débutez éventuellement

une spécialisation et travaillez

à la construction de votre projet

professionnel.

• 3 ème année : vous affinez votre

spécialisation. Votre projet

professionnel se dessine plus

précisément.

Vivez au moins

une expérience

à l’international

Nous avons mis en place pour tous les

étudiants de l’ESC Grenoble le Global

Manager Program, qui vous conduit

à vivre au moins une expérience à

l’international pour valider votre cursus.

Libre à vous de choisir le moment

et la formule qui vous correspondent

le mieux :

• séminaire intensif dans une université

partenaire aux Etats-Unis,

en Australie ou en Allemagne,

• séjour d’un an ou d’un semestre

dans une université anglo-saxonne,

européenne, sud-américaine,

asiatique ou australienne partenaire

de notre Ecole

(liste complète disponible sur

www.esc-grenoble.com/échanges),

• stage dans une entreprise basée

à l’international,

• réalisation d’un projet professionnel

ou humanitaire.

Une question ? Un doute sur le choix à faire ?

L’équipe internationale vous accompagne

et vous conseille en fonction de vos objectifs,

votre niveau de langue, votre motivation

et votre implication dans l’Ecole.

Ë Pour en savoir plus sur l’international

à l’ESC Grenoble,

rendez-vous page 10

ww.esc-grenoble.com/modules

6


général

Découvrez

et préparez-vous

à intégrer l’entreprise

Vous devez obligatoirement effectuer

12 mois de stage en entreprise :

à vous de les planifier à votre rythme,

selon le calendrier prévu par le

parcours général. Par exemple :

• en fin de 1 ère année : stage type

vente (9 semaines minimum)

dans un environnement commercial

et de vente,

• en fin de 2 ème année : stage type

fonction (13 semaines minimum)

pour mettre en application

sur le terrain vos connaissances

dans la spécialisation choisie,

• en fin de 3 ème année : projet de fin

d’études (13 semaines minimum).

Ë Pour en savoir plus

Vous voulez approfondir encore plus votre

expérience en entreprise : optez pour le

parcours en alternance ou en apprentissage,

ou le parcours long en entreprise (12 mois).

Rendez-vous page 8

Ë Pour vous aider dans vos recherches

de stages, préparer vos entretiens, construire

votre CV, participer à des événements de

rencontres avec des entreprises... n’hésitez pas

à consulter l’Espace Carrières ou à suivre

quelques programmes de coaching avec le

Centre Développement Personnel et Managérial.

Rendez-vous pages 16 & 17

Des outils innovants au service

de la performance de l’étudiant

• My ESC, l’intranet étudiant

Informations exhaustives sur les parcours, majeures, modules, offres de stages et

d’emplois, suivi de votre scolarité, accès aux cours en ligne, consultations des mails...

le portail My ESC est l’outil indispensable à la bonne gestion de votre parcours.

• La bibliothèque, mêler face-à-face et virtualité

Espace de documentation de 650 m 2 , la bibliothèque dispose d’un fonds documentaire

de 15 000 ouvrages, 400 abonnements à des revues spécialisées, 1 800 travaux

de recherche, 3 000 rapports de stages, des banques de données économiques,

financières et spécialisées. Et les étudiants en stage ou à l’international ne sont pas

en reste grâce à son accès 100 % numérique.

• Des moyens technologiques puissants

Système de visioconférence, accès permanent et gratuit à Internet grâce au WIFI,

ordinateur portable compatible WIFI pour chaque étudiant (conditions d’acquisition

facilitées), adresse e-mail personnelle, accès à une salle informatique équipée

de 22 PC, scanners, imprimantes laser et logiciels de bureautique et à 2 salles

multimédia. La formation et l’accompagnement des étudiants dans la bonne utilisation

et la maintenance de leur matériel sont assurés par un service intégré à l’Ecole :

le E-Center.

François Verrechia

Diplômé, promotion 2005

Consultant junior chez Accenture

« En entrant à l’ESC Grenoble, je pensais m’orienter vers

les métiers de la communication. Mais à la suite d’un stage

en Grande-Bretagne, je me suis rendu compte que le métier

du conseil me correspondait mieux. Cela m’a également

été confirmé lors d’entretiens avec l’Espace Carrières.

J’ai profité de mes trois années à l’ESC Grenoble pour

approfondir mon niveau de langue et développer de nouvelles

expériences à l’international : second semestre de 2 ème année

en anglais (programme MIB) puis départ pour l’Allemagne

en échange universitaire. A la suite de cela, je n’avais plus

de doute quant à mon orientation : j’ai décroché mon stage

de fin d’études chez Accenture à l’issue duquel j’ai été

embauché en tant que consultant junior. Ces trois années

m’ont permis de m’accomplir professionnellement et

personnellement: un bon compromis entre vie associative,

parcours professionnalisant et vie festive ! »

7


Vous choisissez de capitaliser

Les entreprises au cœur

de la vie de l’Ecole

Participation aux jurys d’entrée et

de sortie, aux comités pédagogiques,

au Conseil d’orientation de l’Ecole,

interventions en cours... l’entreprise

est placée au cœur de votre formation

et intervient à chaque temps fort.

Elle participe également activement

à votre insertion professionnelle.

Chaque année :

• près de 150 entreprises prennent

part aux événements organisés par

l’Espace Carrières pour vous permettre

de découvrir un secteur d’activité,

des métiers et une culture d’entreprise,

• plus de 500 entreprises et cabinets

de consultants contactent l’Ecole

pour proposer des stages et des

emplois ciblés,

des cadres d’entreprises viennent

vous aider à valoriser vos expériences,

vous entraîner à passer un entretien

de recrutement et envisager si besoin

de nouvelles orientations à votre

carrière.

Les entreprises sont également des

acteurs majeurs du développement

de l’Ecole au travers des chaires

et instituts.

Exploitez

les ressources

de l’entreprise

Vous voulez profiter de votre formation

à l’ESC Grenoble pour bénéficier d’une

expérience professionnelle unique

lorsque vous serez diplômé ?

Au-dedes 12 mois de stage

obligatoires, vous pouvez opter pour :

• en 2 ème année : le Parcours

Entreprise. Réalisée en alternance,

à raison d’une semaine à l’Ecole

pour deux semaines en entreprise,

votre année de formation académique

est adaptée à vos enseignements

“terrain”. Vous êtes suivi par un

coach qui a pour mission de faire

le lien entre vous, l’entreprise

et l’Ecole,

•entre la 2 ème et la 3 ème année :

le Parcours Long en Entreprise.

Vous agrémentez votre cursus d’une

année supplémentaire de formation

entièrement réalisée en entreprise,

en France ou à l’international,

•en 3 ème année : le Parcours

Management Entreprise. Le principe

est le même qu’en 2 ème année mais

la possibilité vous est offerte, cette

fois, de réaliser votre parcours

en apprentissage ou en alternance.

C’est alors l’entreprise qui finance

votre année de formation à l’Ecole.

Décrochez

le stage désiré

Pour vous accompagner dans vos

démarches de recherche de stage,

plusieurs outils sont mis à votre

disposition.

• L’Espace Carrières assure le lien

entre l’entreprise et l’étudiant en :

- informant les entreprises sur

les types de stages et de missions

recherchés par les étudiants,

- assistant et conseillant les étudiants

sur leur stratégie et leur méthodologie

de recherche de stages ou d’emplois,

- confrontant les étudiants à la réalité

du marché.

• www.mti-brothers.com : véritable

outil d’intégration professionnelle,

ce site, géré par l’Espace Carrières

et le DESC (association des étudiants

et diplômés de Grenoble Ecole de

Management), vous permet, entre

autres, d’accéder aux offres de

stages et d’emplois mises à jour

quotidiennement et à l’annuaire

électronique du réseau.

• Les événements de recrutement,

sélections de candidatures

et présentations d’entreprises

organisés par l’Espace Carrières :

Forum des Métiers, Forum

Carrières-Recrutement, International

Recruitment Day, Journée Stages,

Forum Odyssée.

Ë Pour en savoir plus sur l’accompagnement,

les services et les débouchés,

rendez-vous

pages 16 & 17

8


sur l’expérience professionnelle

Place à l’initiative !

Vous êtes sportif de haut niveau ?

Vous avez un projet de création

d’entreprise ? Un autre projet en

marge des parcours proposés ?

Vous pouvez bénéficier d’un

aménagement de cursus, sous

réserve d’une double validation :

par le Centre Développement

Personnel et Managérial d’une part

qui évalue les enjeux liés au projet,

par le Bureau des projets d’autre part

qui valide le contenu.

Une fois accepté, tout est mis

en place pour que vous puissiez

mener de front votre cursus scolaire

et la réussite de votre projet.

Deux créations d’entreprises ont

ainsi vu le jour en 2005-2006.

Vous accompagner tout au long de votre présence en entreprise

Quelle que soit la formule et la durée de votre expérience en entreprise, vous restez

en contact permanent avec l’Ecole. En 2 ème année, un coach nommé et formé par l’Ecole

vous accompagne. Sa mission est d’assurer un lien étroit avec vous et l’entreprise

pendant toute la durée de votre stage et :

de valider les missions qui vous sont confiées,

de s’assurer du bon déroulé du stage, de l’adéquation entre la mission initialement

programmée et les actions réellement confiées,

• d’intervenir pour gérer les éventuelles situations difficiles.

En 3 ème année, parce que vous êtes devenu plus autonome et à même de gérer

plus individuellement votre présence en entreprise, le coach se transforme en tuteur

pédagogique.

Chiffres clés

• 56 % des étudiants suivent

leur scolarité en alternance

(hors parcours long en entreprise).

• 14,5 mois : durée moyenne

de présence en entreprise.

• 7 000 professionnels participent

à la vie de l’Ecole.

Xabi Alaman

Etudiant en 3 ème année, promotion 2006

Volontaire International en Entreprise

« Travailler pour le développement économique

du pays basque, ma région natale, et les relations

transfrontalières avec l’Espagne, c’est mon rêve.

Alors, lorsque mon Projet de Fin d’Etudes s’est

transformé en mission à Barcelone en tant que

Volontaire International en Entreprise (VIE),

imaginez le bonheur ! Et côté responsabilités,

je ne suis pas en reste : je dois assurer pendant

8 mois le développement commercial en Espagne

d’une entreprise de la région Rhône-Alpes.

Ma motivation pour décrocher ce VIE n’a pas été

mon seul atout : une année de césure en entreprise

en gestion de projet et un semestre au Mexique en

échange universitaire ont fait la différence sur mon CV. »

9


Vous avez soif de découvrir

Mémo des langues étrangères

• 2 langues étrangères obligatoires

pendant tout votre cursus, dont

l’anglais.

• 13 langues étrangères enseignées,

parmi lesquelles l’anglais, l’allemand,

l’italien, l’espagnol mais aussi l’arabe,

le russe, le vietnamien, l’hébreu...

• D’autres choix de langues possibles

grâce aux électifs.

• 51 professeurs de la langue

maternelle enseignée.

• 2 cours électifs sont actuellement

délivrés par des intervenants

étrangers : le Management

auf Deutsch et le Charla, dispensés

pour l’un en allemand par

un professionnel d’entreprise et pour

l’autre par des enseignants espagnols

et français. Objectif : vous permettre

de pratiquer la langue dans un contexte

professionnel et de découverte

interculturelle.

Démultipliez vos

envies d’international

Si le passage à l’international est

obligatoire pour tous les étudiants de

l’ESC Grenoble, vous avez la possibilité

de donner une couleur encore plus

internationale à votre cursus.

Zoom sur quelques options parmi

d’autres…

100 % des cours

en anglais

• Parcours BIB (Bachelor in

International Business) - 1 ère année

et Parcours MIB (Master in

International Business) - 2 ème année :

vous pouvez suivre à Grenoble vos

deux premières années entièrement

en anglais.

• Parcours International Business

(2 ème année) et Parcours

International Management

(3 ème année) : vous suivez les cours

dans une université étrangère

partenaire de l’ESC Grenoble.

• Parcours Global Tech (2 ème année)

et Parcours Management Global

Tech (3 ème année) : vous jouez la

carte management technologique

entièrement en anglais.

Des expériences

100 % terrain

• Parcours Tour du Monde : vous

partez 9 mois dans différents pays

pour réaliser des travaux de

recherche et des études de marché

sur une thématique donnée, pour le

compte d’universités et d’entreprises.

Entre 10 et 15 étudiants sont

sélectionnés pour mener un projet

international dès la fin de la 1 ère année

et pendant la 2 ème année.

• Parcours Long en Entreprise

à l’étranger : vous choisissez

de partir un an en stage dans

une entreprise à l’international

entre votre 2 ème et votre 3 ème année.

Chacun de ces parcours fait l’objet

d’une sélection liée à votre niveau de

langue, vos résultats obtenus et votre

implication dans l’Ecole. Le Parcours

Long en Entreprise est soumis à votre

capacité à trouver une entreprise qui

vous accueille en stage pendant un an.

ww.esc-grenoble.com/echanges

10

Olivier Marquevielle

Etudiant en 3 ème année

« Après plusieurs stages dans l’univers

de la finance et une année dans une banque

d’investissement entre ma 2 ème et ma

3 ème année, j’ai eu envie de me tourner

vers l’international.

J’ai saisi l’opportunité offerte par l’Ecole

de l’échange universitaire pour partir

en Grande-Bretagne suivre, entre autres,

des cours de finance internationale.

Cela m’a permis d’améliorer considérablement

mon niveau d’anglais et de m’ouvrir à une

culture différente.

Cela donne également un atout supplémentaire

à mon CV et je compte bien exploiter cette

expérience enrichissante dans mes futures

missions professionnelles. »


le monde

Décrochez un double

diplôme grâce à

l’échange international

En plus des 116 accords d’échanges,

l’Ecole compte actuellement

16 accords de double diplôme.

Plus de 300 étudiants partent chaque

année suivre un cursus académique

à l’international.

Pour vous permettre d’aller au-de

du simple échange universitaire,

nous développons avec nos

partenaires internationaux des

accords de double diplôme avec

spécialisation ou des équivalences

permettant de valider des modules

depuis l’étranger.

Votre diplôme

reconnu au niveau

international

En tant que diplômé de l’ESC Grenoble,

vous bénéficiez de l’équivalence

de votre diplôme au niveau

international au titre de “Master

of Science in Management”.

Parallèlement, la dynamique

d’implantation à l’international menée

par notre institution au travers

notamment du développement des

programmes MIB et MBA vous permet

d’accéder à un réseau de diplômés

particulièrement actif à l’étranger.

Un réseau

de plus en plus

étendu

Notre rayonnement international

couvre aujourd’hui les cinq continents

et les plus grands pays (Etats-Unis,

Chine, Inde, Australie, Brésil), mais

également des pays en plein essor

comme la Hongrie, la République

Tchèque, la Pologne, le Maroc,

la Chine, le Mexique ou l’Argentine.

Autant de marchés incontournables

dans vos activités futures.

Quelques-unes de nos universités

partenaires

• Georgia Institute of Technology

(Etats-Unis).

• Fudan, Shanghaï (Chine).

• Peking University (Chine).

• Warwick (Grande-Bretagne).

• Indian Institute of Management,

Bangalore (Inde).

• Universidad Catolica Argentina,

Buenos Aires (Argentine).

Ë Consultez la liste complète sur

www.esc-grenoble.com/echanges

Nos accords de double diplôme

Allemagne

• Oestrich : Winkel European Business School.

• Munich : Fachhochschule München.

• Osnabrück : Fachhochschule Osnabrück.

• Düsseldorf : Heinrich Heine Universität.

• Brême : Hochschule Bremen.

• Saarbrück : HTW des Saarlandes.

Canada

• Ottawa : Université d’Ottawa.

Etats-Unis

• Atlanta : Georgia Institute of Technology.

• Grand Rapids : Grand Valley State University.

• Starkville : Mississippi State University.

• Salisbury : Salisbury State University.

• Carbondale : SIU Carbondale.

• Lexington : University of Kentucky.

• Nouvelle Orléans :

University of New Orleans.

Grande-Bretagne

• Birmingham : Aston Business School.

• Brighton : Brighton Business School.

11


Vous voulez participer à de

Vous souhaitez

assouvir une passion,

tester vos talents...

Le couloir associatif

de l’ESC Grenoble

Encadré tout au long de l’année

par un enseignant dédié au coaching

des associations, le couloir associatif

compte :

• 23 associations,

• en moyenne 250 à 300 étudiants

impliqués par an,

• plus de 400 projets,

• 120 étudiants en alternance

associative,

• 1 200 m 2 d’espace dédié au sein

de l’Ecole.

A l’ESC Grenoble, toutes les

passions trouvent leur association.

Ne perdez plus de temps, foncez

chercher la vôtre sur :

www.assoces.com

Et n’oubliez pas que toutes les

propositions et nouveaux projets

sont étudiés avec attention !

A l’ESC Grenoble,

les associations

sont au cœur de la vie

de l’étudiant

250 à 300 étudiants s’investissent

et réalisent 400 projets environ

chaque année. Entrepreneur dans

l’âme, passionné, aventurier, sportif,

mélomane... vous devriez trouver

de quoi exprimer vos talents au sein

de l’une des 23 associations que

compte notre Ecole.

Et pour les plus motivés, nous avons

là aussi construit un parcours dédié

pour vous permettre de mener à bien

vos projets dans le cadre de votre

scolarité.

Participez

à une mini entreprise

Bien plus qu’un simple loisir, vous

investir dans une association constitue

un véritable engagement autour

duquel vous pouvez :

• exploiter toutes les compétences

théoriques acquises en cours,

• tester vos propres ambitions,

• participer à la gestion d’une petite

entreprise avec un budget et

une équipe.

Un lieu

d’apprentissage social

Source d’épanouissement personnel,

l’engagement associatif est également

un facteur d’intégration sociale : une

équipe projet peut compter jusqu’à

40 étudiants impliqués. Pour faciliter

cet apprentissage social, l’Ecole

mène actuellement un travail sur les

comportements, le savoir-vivre et le

savoir-être avec les étudiants investis

dans les projets associatifs.

Un parcours dédié

L’envergure des projets menés par

les différentes associations est telle

que les étudiants les plus motivés

et impliqués peuvent bénéficier en

2 ème année de l’alternance associative :

• vous consacrez, pendant un

semestre, tous vos après-midi

à la réalisation du projet dans lequel

vous êtes impliqué,

• partie intégrante de votre cursus,

votre action fait l’objet d’une

évaluation.

Pour bénéficier de ce parcours

spécifique, vous devez constituer

un dossier présentant votre projet et

missions afférentes, et surtout prouver

que votre implication et l’envergure

du projet justifient le temps accordé.

Au total, 120 étudiants ont intégré

ce parcours à la rentrée 2005.

12

Charlotte Feroul

Etudiante en 2 ème année

Présidente du BDE

« Mon projet professionnel ? Travailler dans

la communication et l’événementiel. M’impliquer

dans un projet associatif est une bonne occasion

pour vérifier que cela me correspond vraiment.

Aujourd’hui, je suis à la tête d’une équipe de

21 personnes. Notre priorité : accentuer la visibilité

du BDE et aller au-dede la simple organisation

de soirées. Notre premier grand événement

de la rentrée : l’organisation d’une conférence et

cocktail déjeunatoire en partenariat avec le cabinet

Ernst&Young autour du thème “Diriger”.

Grâce au parcours associatif, je peux dégager

le temps nécessaire à la gestion de l’association,

aux contacts avec les entreprises...

et les cours de management des associations

dispensés à tous les présidents d’association

sont réellement les bienvenus ! »


grands projets

Optimisez

les actions menées

Afin de rendre votre action encore

plus efficace, nous développons

des modules de formation-action

spécifiques aux différentes fonctions

occupées au sein des Bureaux

des associations.

Exemples :

• formation à la communication

interculturelle pour les responsables

communication,

• coaching mensuel des trésoriers

(par exemple : aide à la consolidation

annuelle des comptes associatifs),

• ...

Quelques grands projets de l’année 2005-2006

• L’Altigliss Challenge : semaine de compétition organisée par l’association Altigliss

à Avoriaz réunissant plus de 800 étudiants venus de toute l’Europe.

• Supplément du Dauphiné Libéré spécial Grenoble Ecole de Management :

réalisé par X’Pression avec une vingtaine de portraits d’anciens de l’Ecole.

• Le Sacre des Maharadjas : grande soirée organisée par l’association Le Gala.

2 500 participants, dont 500 diplômés, réunis dans l’Ecole transformée pour l’occasion

en palais indien.

• Raid 4L Trophy : participation de l’association SOS au raid humanitaire et sportif

en Renault 4L à travers le Maroc.

• Soirées-débats : organisées tout au long de l’année par ”GEM en Débat” avec

des figures de l’actualité politique, économique, scientifique.

• Etude sur les comportements des consommateurs dans l’univers de la montagne

réalisée par la Jaï (junior entreprise de l’ESC Grenoble).

www.assoces.com

13


www

Vous souhaitez...

... capitaliser sur une double compétence

Petit mémo des possibilités

de double diplôme

• Programme ESC + IAE : parcours

recherche.

• Programme ESC + échange

universitaire à l’étranger.

• Programme ESC + Mastère

Spécialisé : parcours d’expertise.

• Programme ESC + BIB ( Bachelor in

International Business) : parcours BIB.

• Programme ESC + MIB (Master in

International Business) : parcours MIB.

Liste de l’ensemble des parcours sur

www.esc-grenoble.com/parcours

Les profils alliant une expertise

technique et des compétences

managériales sont rares et

particulièrement recherchés

par les entreprises.

Parce que la double compétence

constitue un véritable élément

de différenciation sur le marché

de l’emploi, vous avez, à l’ESC

Grenoble, la possibilité de suivre

des cursus complémentaires

au programme Grande Ecole

qui vous permettront d’obtenir,

à l’issue de votre formation,

un double diplôme.

Les parcours

filière d’expertise

Les étudiants très qualifiés et motivés

pour devenir experts dans un domaine

peuvent, sur sélection et en parallèle

au programme ESC, suivre en

3 ème année les cours de Mastères

Spécialisés.

Trois filières sont actuellement

proposées :

• filière Achats,

• filière Entrepreneurs,

• filière Management et Marketing

des Territoires.

Une fois votre diplôme de l’ESC

obtenu, vous vous inscrivez en

Mastère Spécialisé et réalisez la thèse

professionnelle (en tant que stagiaire

ou salarié) qui vous permettra de

valider votre double diplôme.

Le parcours ingénieur

Vous souhaitez donner une teinte

très technologique à votre profil ?

Grâce aux accords d’échanges

signés entre l’ESC Grenoble et des

écoles d’ingénieurs (ENST Bretagne,

EISTI...), vous pourrez accéder le plus

rapidement et le plus efficacement

possible aux compétences

recherchées.

Le parcours recherche

Si vous souhaitez vous orienter vers

une carrière d’enseignant-chercheur

ou de consultant, vous pourrez gagner

un an dans la préparation d’un

doctorat.

En partenariat avec l’IAE de Grenoble

(Université Pierre Mendès-France),

vous pouvez, en 3 ème année, vous

initier à une démarche de recherche

dans les domaines des sciences de

gestion (Management Technologique,

Marketing, Finances, Stratégie...).

A l’issue de ce parcours, vous obtenez

conjointement le diplôme de l’ESC

Grenoble et un Master Recherche

en gestion délivré par l’Université

Pierre Mendès-France.

414

Magalie Granjon

Diplômée promotion 2005

« Jusqu’en 2 ème année, impossible pour moi de choisir une voie.

Finances, marketing ou conseil... tout m’intéressait mais rien ne me

donnait réellement envie de me spécialiser. En 3 ème année, j’ai découvert

le parcours Entrepreneurs et ça a été le déclic.

La variété des missions et la rencontre avec des entrepreneurs d’horizons

divers m’ont révélé une fibre entrepreneuriale ! C’est lors d’un GIT-SIT*

organisé par l’association des anciens que tout s’est finalement joué :

une rencontre avec un diplômé qui, après 10 ans dans une grande

entreprise, venait de tout arrêter pour ouvrir son restaurant.

Mon projet est né de cette rencontre : je viens de quitter mon emploi

de responsable logistique dans le BTP pour me former à ses côtés au

métier de la restauration. Avec pour ambition d’ouvrir, dans quelques

temps, mon propre établissement. »

* Get in Touch, Stay in Touch : voir réseau des anciens, pages 16 & 17.


... vous entourer d’experts de haut niveau

Le corps professoral

Le corps professoral constitue, avec les

étudiants, la vraie richesse de l’Ecole.

Il est composé de 133 enseignants

permanents ou réguliers - près de la

moitié sont titulaires d’un doctorat -

exerçant des activités de recherche et

publiant dans des revues scientifiques

à forte notoriété.

Ces enseignants sont répartis dans

6 DFR (Départements Formation

& Recherche) :

• Management et Comportements,

• Management et Technologie,

• Marketing et Achats,

• Gestion, Droit et Finance,

• Langues vivantes et cultures

étrangères,

• Enseignements Appliqués.

400 vacataires, professionnels et

praticiens d’entreprise interviennent

également auprès des étudiants.

De l’enseignant

au coach

Garants du bon fonctionnement de la

pédagogie différenciée, les enseignants

conseillent et accompagnent l’étudiant

dans ses choix de modules ou

d’orientation. Il en est de même pour

l’entreprise où l’étudiant est supervisé

par un professeur tuteur qui veille à la

bonne définition du stage, au contenu

de la mission et assure un suivi régulier.

Rendez-vous page 9

Des expertises liées au Management Technologique et à l’Innovation

Grâce à son expertise en Management Technologique et Innovation, l’Ecole développe,

pour répondre aux problématiques des entreprises et anticiper leurs besoins futurs

en recrutement, des expertises pointues dans les domaines suivants :

• Marketing de l’Innovation et Capital Client,

• Innovation et Compétences,

• Innovation Technologique et Entrepreneuriat,

• Performance et Agilité des Organisations,

• Finance des Entreprises High-Tech,

• Management des Biotechnologies,

• Compétitivité des Territoires,

• Achats et Logistique Industrielle,

• Systèmes d’Information et Management,

• Management des Services.

Ces expertises sont nourries par la recherche académique et la recherche appliquée

puis diffusées dans les revues internationales les plus prestigieuses.

.esc-grenoble.com/parcours

155


Vous conseiller et vous accom

Parce qu’il ne peut y avoir de

pédagogie différenciée sans un bon

encadrement, nous ne vous laissons

jamais seul face à vos choix. A l’ESC

Grenoble, tout est fait pour vous

permettre d’imaginer et de réaliser

vos ambitions professionnelles et

personnelles dans un environnement

rassurant et maîtrisé. Nous vous

accompagnons dans chaque étape

décisive de la construction de votre

projet professionnel :

• le Centre Développement

Personnel et Managérial (CDPM)

vous aide à vous positionner

par rapport à ce que vous êtes,

comment vous fonctionnez et

où vous voulez aller,

• l’Espace Carrières vous permet

de vous positionner par rapport à

l’entreprise et à confronter votre

projet aux réalités du marché.

CDPM : le révélateur

de choix

Le Centre Développement Personnel

et Managérial est une véritable

structure d’accompagnement et

de coaching personnel.

Vous pourrez y trouver :

• un espace de parole et d’écoute,

des outils d’accompagnement

dans la construction de votre projet

professionnel,

• une aide à la résolution de problèmes

juridiques liés à votre activité scolaire,

extra-scolaire ou professionnelle.

Concrètement, le CDPM intervient

à deux niveaux.

• Collectif à travers des cycles

de conférences et des ateliers.

Des séminaires mensuels

et des sessions “flashs” d’une

demi-journée sur la présentation

du CV en anglais (pour les Français)

et en français (pour les étrangers)

sont également organisés.

• Individuel

Vous pouvez solliciter, à tout moment

de votre formation, un entretien

individuel sur :

- les techniques de recherche

d’emploi,

- le projet professionnel,

- le développement personnel,

- l’accompagnement psychologique

(en cas de situations personnelles

ou professionnelles difficiles),

- le conseil juridique.

Enfin, un atelier d’aide à l’insertion

accompagne les jeunes diplômés

dans leur recherche d’emploi.

L’Espace Carrières :

ouvrez-vous

à l’entreprise

L’Espace Carrières vous aide à

concrétiser votre projet professionnel

et à le réajuster en le confrontant aux

réalités du marché. Les ressources

pour vous aider à faire aboutir votre

projet sont nombreuses :

• outils d’aide à la recherche

de stages et d’emploi. Exemple :

sessions de simulations d’entretiens

d’embauche menées exclusivement

par des professionnels du

recrutement (responsables de

ressources humaines, cabinets

de recrutement, diplômés),

• site internet dédié :

www.mti-brothers.com vous

propose : offres d’emplois et de

stages (mise à jour quotidienne),

annuaire électronique du réseau,

événements de recrutement,

news du réseau...,

• événements Etudiants/Entreprises :

tout au long de l’année, l’Espace

Carrières organise des rendez-vous

destinés à faciliter la mise en relation

entre les étudiants et les entreprises :

- Forum Carrières-Recrutement,

- Forum des métiers,

- Journée Stages.

16

Elodie Chastel

Etudiante en 2 ème année, en année

de césure chez Champion

« Le Centre Développement Personnel

et Managérial ?

C’est un outil indispensable vers lequel

les étudiants doivent tous foncer.

Je l’ai déjà consulté à trois reprises depuis

mon entrée à l’Ecole et à chaque fois cela a

été décisif dans les choix que je devais faire :

aide à la présentation de mon CV en anglais,

entretien individuel pour définir mon projet

professionnel, préparation à un entretien

d’embauche pour décrocher mon stage

de césure. Grâce au CDPM, je sais

aujourd’hui où je vais et ce que je veux faire. »


pagner tout au long de votre parcours

Le réseau des Anciens

Les débouchés

• Un job dès la sortie de l’Ecole

Que vous soyez étudiant ou diplômé, à la recherche d’un stage, d’un emploi, d’un contact

ou tout simplement d’un conseil, vous pourrez compter sur l’association des anciens :

le DESC.

24 %

3 %

55 %

Parmi ses nombreuses actions de networking, citons :

• les GIT-SIT (Get-in-Touch, Stay-in-Touch) : réunions informelles organisées chaque

premier mardi du mois dans 6 grandes villes de France, Allemagne, Etats-Unis

et Chine,

• les Clubs Professionnels : au nombre de 11, ils permettent de mener une réflexion

sur un métier, faire du benchmarking, échanger sur les expériences...,

• les Diplômés Ambassadeurs : plus d’une quarantaine de diplômés volontaires

vous conseillent et vous aident dans vos démarches et projets internationaux,

• le parrainage d’étudiants par des entreprises.

18 %

avant le diplôme

moins de 2 mois après le diplôme

3 à 6 mois après le diplôme

6 mois ou plus après le diplôme

• Les diplômés à tous les postes

de l’entreprise

Chiffres clés

24 %

6 %

5 %

3 %

18 %

• 55 % des étudiants trouvent

leur premier emploi avant

l’obtention de leur diplôme.

• 6 semaines : délai moyen

d’insertion professionnelle

des diplômés.

• L’Espace Carrières est à l’origine

de 39 % des recrutements

de jeunes diplômés.

Source : promotions 2004/2005

8 %

8 %

vente

marketing / communication

management / RH

finances / bourse

audit / contrôle de gestion

achats / logistique

systèmes d’information

production / qualité / R&D

28 %

• En France et à l’international*

12 %

8 %

80 %

France dont : Ile-de-France 57,3 %

Rhône-Alpes 25,7 %

autres 8 %

Europe

hors Europe

* tous programmes et promotions confondus

(1984-2004)

17


Vous mettez le cap vers l’ESC...

ESC Grenoble /

Grenoble Ecole

de Management :

quelle différence ?

L’ESC Grenoble est l’une des

trois écoles de Grenoble Ecole de

Management. Elle dispense, entre

autres, le programme Grande Ecole

dont le diplôme est visé par l’Etat

et donne accès au grade de Master.

Grenoble Ecole

de Management :

1 institution, 3 écoles

Grenoble Ecole de Management

a développé un ensemble

de programmes nationaux et

internationaux, couvrant à la fois

la formation initiale (du Bac+3 au

Doctorat) et la formation continue,

à travers 3 écoles :

• l’ESC Grenoble,

• Grenoble Graduate School

of Business (GGSB) pour les

programmes internationaux (MBA,

MIB...),

• l’EMSI : Ecole de Management

des Systèmes d’Information.

Accréditations : une

triple reconnaissance

internationale

Grenoble Ecole de Management fait

partie des rares écoles de management

au niveau mondial à disposer des trois

accréditations :

• EQUIS : European Quality

Improvement System,

• AACSB : The Association to Advance

Collegiate Schools of Business,

• AMBA : The Association of MBAs.

Elles sont la reconnaissance

internationale de la qualité de

l’institution, de l’excellence académique

de ses programmes et des diplômes

délivrés, et de la pertinence de son

positionnement autour du management

technologique et de l’innovation.

Notre mission

La mission de Grenoble Ecole de

Management est de se positionner

parmi les Grandes Ecoles

Européennes de Management, au

service des entreprises par la maîtrise

de l’innovation pédagogique et de la

recherche appliquée. Par l’amélioration

continue de sa contribution

intellectuelle dans ses programmes

académiques et professionnels, notre

institution cherche à promouvoir des

pratiques en entreprise par l’expertise

du Management Technologique

et Interculturel. Le développement

international de Grenoble Ecole

de Management vise à satisfaire les

besoins de formation multiculturelle

de nos étudiants, d’échanges

professionnels de nos professeurs

et de recrutement de nos entreprises

partenaires, locales et internationales.

Le Management

Technologique : une

expertise fondatrice

Dès sa création en 1984, Grenoble

Ecole de Management a fait du

Management Technologique un

des piliers de son développement.

Elle est aujourd’hui reconnue pour

cette expertise, sur le plan national

comme international. Parce qu’il est

la clé du développement des

entreprises et de la société en général,

le Management Technologique et

l’Innovation sont placés au centre

de toutes nos formations.

Le Management Technologique

intervient sur deux aspects

fondamentaux de l’entreprise :

• l’intégration des technologies

dans l’organisation de l’entreprise

pour créer de la valeur,

• le management de l’innovation

pour rendre l’entreprise compétitive

et pérenne.

Visitez l’Ecole sur

www.esc-grenoble.com/visite

418

w


Grenoble

Une ville à la montagne

Ville Olympique (elle a accueilli les Jeux

Olympiques d’hiver en 1968), capitale

des Alpes située au cœur du triangle

Turin-Lyon-Genève, Grenoble est

une ville à la montagne tournée vers

le monde. Proche de la nature et dotée

d’une vie culturelle riche et diversifiée,

Grenoble a plus d’un atout pour vous

séduire.

Un bassin économique

riche et diversifié

STMicroelectronics, Schneider Electric,

Rossignol, Teisseire, Capgemini,

Ernst&Young, Allibert, Soitec,

Caterpillar… autant de sociétés

phares qui font la richesse et la diversité

du bassin économique grenoblois.

Parallèlement, Grenoble voit

régulièrement émerger de nouvelles

filières et de nombreuses sociétés

innovantes. Sa principale force

réside dans un maillage rechercheuniversité-industrie

particulièrement

performant et sur une culture de projets

et de travail en réseau au niveau local,

régional, national et européen.

Parallèlement, Grenoble possède

une concentration exceptionnelle

d’entreprises et de laboratoires de

recherche dans les technologies de

pointe et les activités biomédicales.

Si vous deviez ne retenir que cela...

Grenoble, c’est...

• À moins d’une heure d’une quarantaine de stations de sports d’hiver.

• La ville la plus plate de France. Avis aux fans de rollers et vélo !

• La ville de : Brahim Asloum, Calogero, Sinsémillia, Carole Montillet, Jeannie Longo,

Stendhal, Champollion, Berlioz... sans oublier le chevalier Bayard !

• La “Silicon Valley” française au centre de l’Europe avec notamment Minalogic, pôle

de compétitivité mondial et Minatec, 1 er pôle européen en micro et nanotechnologies

inauguré en juin 2006, qui va permettre la création de 1 500 emplois directs publics

et privés et trois fois plus d’emplois indirects sur le bassin grenoblois.

• Une cité cosmopolite et étudiante grâce à ses universités, ses centres de recherche

et ses entreprises internationales.

Rendez-vous au cœur du quartier d’affaires

Installée à Europole, le quartier d’affaires de Grenoble, l’ESC Grenoble bénéficie

d’une situation privilégiée : elle est située en plein centre-ville, à deux pas de la gare où bus,

trains, tramways et pistes cyclables se croisent dans un périmètre de quelques mètres

autour de l’Ecole !

Ë Pour en savoir plus

www.grenoble.cci.fr/www.grenoble-isere.com

ww.esc-grenoble.com/visite

19 5


Le concours...

Epreuves écrites d’admissibilité

Concours HEC 2007

Nombre de places offertes en 2007 : 370

Epreuves orales d’admission

Concours HEC

Concours Passerelle 1 et 2

Option scientifique

coef.

Mathématiques – EDHEC 8

LV1 – CCIP 7

LV2 – CCIP 5

Contraction de texte – HEC 4

Histoire et Géographie Economiques – ESCP-EAP 4

Culture Générale – EM Lyon 2

Total 30

Option économique

coef.

Mathématiques – EDHEC 10

Analyse éco et hist. – ESCP – EAP 7

LV1 – CCIP 4

LV2 – CCIP 4

Contraction de texte – HEC 3

Dissertation, Culture Générale – EM Lyon 2

Total 30

Option technologique

coef.

Techniques de gestion, informatique, droit BCE 10

Mathématiques II – CCIP 10

Economie – ESCP – EAP 2

LV1 – CCIP 2

LV2 – CCIP 2

Contraction de texte – HEC 2

Dissertation Culture générale – EM Lyon 2

Total 30

Option littéraire

coef.

Contraction de texte – HEC 8

LV1 – CCIP 8

LV2 – CCIP 5

Epreuve à option – ESSEC 3

Histoire – ESSCP – EAP 2

Dissertation littéraire – ESSEC 2

Dissertation philosophique – ESSEC 2

Total 30

Concours Passerelle 2007

Nombre de places offertes en 2007 :

Passerelle 1 135

Passerelle 2 100

Passerelle 1 ère année

coef.

Option au choix 12

Synthèse de texte 10

LV1 – CCIP 6

Test Arpège 2

Passerelle 2 ème année

coef.

Option au choix 12

Synthèse de texte 10

LV1 – CCIP 6

Test Tage Mage 2

Dates Concours HEC

• Inscriptions épreuves écrites :

du 04/12/2006 au 15/01/2007

• Epreuves écrites : du 30/04/2007 au 16/05/2007

• Jury d’admissibilité : juin 2007

• Inscriptions aux épreuves orales : mi-juin 2007

• Epreuves orales :

2 ème quinzaine de juin/1 ère quinzaine de juillet 2007

• Jury d’admission : juillet 2007

Ë Toutes les informations sur

www.concours-bce.com

20

Coef. HEC Passerelle

Entretien* 10 20

Anglais 5 8

Autre langue 5 2

* Exposé sur un sujet tiré au sort et préparé

(30 min de préparation).

Interview** d’un membre du jury.

Dialogue avec les membres du jury.

** A NOTER

Spécificité du concours de l’ESC Grenoble : l’interview

En passant les oraux à l’ESC Grenoble, vous serez soumis

à une épreuve spécifique à notre établissement : l’interview.

Celle-ci est intégrée à l’entretien.

Elle consiste, pour vous étudiant, à sélectionner un membre

du jury et à l’interviewer sur le sujet de votre choix.

Sujet que vous êtes libre d’annoncer ou non avant l’interview.

Durée de l’exercice : 10 minutes (sur la demi-heure d’entretien)

Objectifs :

• mesurer votre créativité et votre capacité d’adaptation

face à une personne inconnue,

• évaluer votre capacité d’écoute et d’échange,

• apprécier votre aisance à communiquer par des questions

sur vos centres d’intérêt.

Résultats 2006

Concours Passerelle

Passerelle 1 ère année

Inscrits 3 227

Admissibles 659

Barre admissibilité 360 pts / 600

Barre admission 871,76 pts /1 200

Rang du dernier intégré 180

Intégrés 140

Passerelle 2 ème année

Inscrits 1599

Admissibles 452

Barre admissibilité 340,50 pts / 600

Barre admission 817,12 pts /1 200

Rang du dernier intégré 140

Intégrés 99

Résultats 2006

Concours HEC

Inscrits 4 534

Admissibles 2 491

Barre admissibilité 297 pts / 600

Barre admission 577,40 pts /1 000

Rang du dernier intégré 1 455

Intégrés 365

Les dates

Dates Concours Passerelle 1 ère et 2 ème année

• Inscriptions épreuves écrites :

du 01/12/2006 au 31/03/2007

• Portes ouvertes, voir : www.passerelle-esc.com

• Epreuves écrites : 18/04/2007

• Jury d’admissibilité : 15/05/2007

• Inscriptions aux épreuves orales : du 16 au 24/05/2007

• Epreuves orales : du 04 au 14/06/2007

• Jury d’admission : 21/06/2007

Ë Toutes les informations sur

www.passerelle-esc.com

www.esc-grenoble.com/infoconcours


Accréditations

insign.fr (0606027) - Crédit photos : Agence Prisme / Pierrre Jayet, Alexis Chezière, Michel Bizot

ECOLE SUPÉRIEURE DE COMMERCE DE GRENOBLE

12, rue Pierre Sémard - BP 127 - 38003 Grenoble Cedex 01 - France

Tél. : +33 4 76 70 60 60 - Fax : +33 4 76 70 60 99

E-mail : info@esc-grenoble.com - www.esc-grenoble.com

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