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Plan du cours.pdf - Patrick MONASSIER

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Entreprise : <strong>Plan</strong> <strong>du</strong> <strong>cours</strong><strong>Plan</strong> <strong>du</strong> <strong>cours</strong>Communication, Management en EntrepriseUniversité Lyon I – <strong>Patrick</strong> Monassier - 2010-2011 - U.E. GEP 1048M- Master GEP : M1 GPA - M2P DEI - M2P E3I - M2P GE- M2P GP - M2P GPA - M2P GSASommaireL’ENTREPRISE ........................................................................................................................................... 1APPROCHE PERSONNELLE DE L’ENTREPRISE ........................................................................................... 2L’ENTREPRISEÊtre Entrepreneur – Entreprendre L’entrepreneur Des raisons de créer ou de ne pas créer son entrepriseFinalités de l’Entreprise Fonction première de l’entreprise Rentabilité d’une activité L’entreprise et son environnementClassification des entreprises Typologies et statuts juridiques Classification par activités (secteurs économiques) Classification par taille et impact économique Classification par branche et secteur d’activité Classification par statut juridique Les entreprises personnelles Les entreprises à personnes moralesOrganisation et fonctionnement de l’entreprise Les principales fonctions dans l’entreprise Les structures des entreprises Informatique et entreprises Innovation Environnement <strong>du</strong>rableLes Acteurs de l’entreprise Les actionnaires La direction Le conseil d’administration Les salariés Les cadres et les ingénieursGouvernance de l’Entreprise La gouvernance de l’entreprise La crise de confiance<strong>Patrick</strong> Monassier Cours Entreprise Page 1 sur 3


Entreprise : <strong>Plan</strong> <strong>du</strong> <strong>cours</strong>Formes sociétales de l’Entreprise Tableau récapitulatif des formes d’entreprises Tableau comparatif des formes d’entreprisesDétail des formes d’entreprisesAutoentrepreneurEI – Entreprise Indivi<strong>du</strong>elleEURL – Entreprise Unipersonnelle à Responsabilité LimitéeSARL - Société A Responsabilité LimitéeSA - Société AnonymeSAS - Société Anonyme SimplifiéeSNC - Société en Nom CollectifLes grandes fonctions de l'entrepriseDirectionCommercial - ventesRessources HumainesRecherche & DéveloppementAchats & logistiquePro<strong>du</strong>ction & ingénierieMarketingComptabilitéAdministration juridique & fiscaleInfrastructure & sécuritéSystème d’informationInformatiqueQualitéEnvironnementCréation d’entrepriseAcquisition et cessionEntreprise en difficultéAPPROCHE PERSONNELLE DE L’ENTREPRISEEnvironnement juridique de l’Entreprise La hiérarchie des textes réglementaires Les contrats de travail Les droits et devoirs Les modes de rémunération La <strong>du</strong>rée <strong>du</strong> travail Les interruptions momentanées <strong>du</strong> contrat de travail Les cas de rupture <strong>du</strong> contrat de travail Les contentieux <strong>du</strong> contrat de travail Le droit disciplinaire Les institutions représentatives <strong>du</strong> personnel Les mandats et les principales attributions<strong>Patrick</strong> Monassier Cours Entreprise Page 2 sur 3


Entreprise : <strong>Plan</strong> <strong>du</strong> <strong>cours</strong>Création d’entreprise Démarche personnelle Comment procéder ? Quelle forme choisir ?La recherche d’emploi Stratégie de la recherche d’emploi Rechercher un stage Rechercher un emploi La lettre de motivation et le CV Répondre à une annonce Les réseaux sociaux Les techniques de l’entretien d’embauche Les critères de choix Appréhender la réalité <strong>du</strong> posteInterventions en public Le déroulement de l’entretien d’embauche Interventions préparées Interventions non préparéesLes supports visuels Présenter un rapport Animer une réunion<strong>Patrick</strong> Monassier Cours Entreprise Page 3 sur 3

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