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Vialogue // Automne 2017

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VIALOGUE AUTOMNE <strong>2017</strong> | VOLUME 39 | NUMÉRO 4<br />

12<br />

@ VIA RAIL<br />

NOUVEAUX DIPLÔMÉS DU<br />

PROGRAMME D’APPRENTIS<br />

VIA APPUIE<br />

VOTRE ENGAGE-<br />

MENT SOCIAL<br />

Le programme de formation des apprentis<br />

des services de Mécanique et maintenance,<br />

restructuré l’an dernier, a déjà produit<br />

plusieurs diplômés pour les métiers de<br />

techniciens de wagon, d’électriciens et de<br />

mécaniciens de moteur diesel. Rappelons<br />

que le programme offre la formation à la<br />

relève sous forme de compagnonnage<br />

par des employés d’expérience et assure<br />

ainsi la pérennité des compétences. Bien<br />

établi au CMM, le programme d’apprentis<br />

est maintenant en marche aux centres de<br />

maintenance de Toronto et de Vancouver.<br />

Photo du haut: de gauche à droite, Rick<br />

De Graaf (formateur), Mathieu Daoust,<br />

Donald Thivierge (formateur), Louis-<br />

Philippe Tremblay, Marco Salvatore<br />

Fedele, Viorel Comnev, Carl Desrosiers,<br />

alors Chef, Mécanique et maintenance,<br />

Goetz Kremer (formateur) et Christophe<br />

Mandon. Absents de la photo, Marc-<br />

André Morisette, Justin Melanson, Abdel<br />

Fattah El Hilali, Noureddine Abbas, Yves<br />

Douyon Jr, Érik Caillé et Alexandre<br />

Farago Caron<br />

Photo du bas: dans l’ordre habituel, rangée<br />

du haut : Mathieu Boutin, Mathieu Contant,<br />

Anthony Gurreri, Carl Desrosiers, Steven<br />

Keedwell, Francis Lafrance. Rangée du<br />

bas : Sébastien Lafrance, Moulay El Mehdi<br />

Aboutara Belghiti, Gabriel Deschenes et<br />

Alexei Guerassimov<br />

• Vous jouez un rôle actif dans<br />

l’organisation d’une activité de collecte<br />

de fonds pour un organisme de<br />

bienfaisance ?<br />

• Cet organisme soutient une cause<br />

en lien avec la santé physique ou<br />

psychologique et est enregistré auprès<br />

de l’Agence du revenu du Canada ?<br />

• L’activité de collecte de fonds<br />

peut faire participer au moins 10<br />

employés de VIA Rail ?<br />

La Politique de contribution de VIA Rail<br />

aux activités de collecte de fonds de ses<br />

employés pourrait vous permettre d’accroître<br />

la participation à votre événement. Par<br />

des contributions matérielles et en faisant<br />

la promotion des organismes à l’interne,<br />

VIA Rail veut encourager les employés<br />

s’impliquant activement dans ces activités.<br />

Quelques causes en ont déjà bénéficié.<br />

Informez-vous des critères d’admissibilité et de<br />

sélection émis dans la politique. L’organisme<br />

qui vous tient à cœur pourrait être le prochain.

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