angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi - Global Reporting Initiative

globalreporting.org

angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi - Global Reporting Initiative

RG

mdgradi ganviTarebis angariSi

angariSgebis saxelmZRvanelo

miTiTebebi

© 2000-2006 GRI

versia 3.0


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

sarCevi

winasityvaoba 2

mdgradi ganviTareba da gamWvirvalobis

aucilebloba

Sesavali

mdgradi ganviTarebis mimarTulebiT

angariSgebis mimoxilva

ra mizans emsaxureba mdgradi ganviTarebis

angariSi 3

`angariSgebis globaluri iniciativis~ (GRI)

angariSgebis formatis mimoxilva 3

GRI saxelmZRvanelo miTiTebebis zogadi

mimoxilva 5

rogor gamoviyenoT saxelmZRvanelo

miTiTebebi 7

nawili 1

angariSis Sinaarsis, xarisxisa da

angariSgebis farglebis gansazRvra

angariSis Sinaarsis gansazRvris instruqcia 9

ekonomikuri indikatorebi 38

garemosdacviTi indikatorebi 40

socialuri indikatorebi:

SromiTi saqmianoba da Rirseuli Sroma 44

adamianis uflebebis dacva 48

sazogadoeba 51

produqciaze pasuxismgebloba 54

zogadi SeniSvnebi angariSgebis

Sesaxeb

monacemTa Segroveba 57

angariSgebis formati da sixSire 57

gare Sefaseba/dadastureba 59

terminTa ganmarteba 60

madlobebi G3 `saxelmZRvanelo miTiTebebis~

SemuSavebis mxardaWerisaTvis 64

angariSis Sinaarsis ganmsazRvreli

principebi 11

angariSis xarisxis uzrunvelyofis

principebi 19

angariSis farglebis dadgenis instruqcia 26

nawili 2

angariSis standartuli komponentebi

strategia da organizaciis mokle daxasiaTeba

1.strategia da analizi 28

2. organizaciis mokle daxasiaTeba 31

3. angariSis parametrebi 32

4. marTva, valdebulebebi da

dainteresebul mxareTa CarTuloba 33

5. menejmentis midgomebi da saqmianobis

efeqturobis indikatorebi 36

versia 3.0

1


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

winasityvaoba

mdgradi ganviTareba da

gamWvirvalobis aucilebloba

mdgradi ganviTarebis mizania ,,daakmayofilos

dRevandelobis moTxovnebi ise,

rom safrTxis winaSe ar daayenos momavali

Taobebis mier sakuTari moTxovnebis dakmayofilebis

SesaZlebloba.“ 1 vinaidan organizaciebs

mniSvnelovani adgili ukaviaT

sazogadoebis ganviTarebaSi, maT am miznis

SesrulebaSic aranaklebi roli ekisrebaT.

aRsaniSnavia, rom uprecedendto

ekonomikuri zrdis fonze xsenebuli miznis

miRweva SeiZleba mxolod survilad darCes.

ekonomikis globalizaciis pirobebSi Cndeba

ekonomikuri aRmavlobisa da cxovrebis

gaumjobesebis axali SesaZleblobebi,

vaWrobis ganviTarebis, codnis gaziarebisa

da axali teqnologiebis meSveobiT. Tumca,

msoflio mosaxleobis zrdis fonze,

samwuxarod, am SesaZleblobebze xeli

yvelas ar miuwvdeba. garda amisa, safrTxe

emuqreba ekologiur stabilurobasac.

statistikuri monacemebiT, msoflioSi

mravali adamianis cxovreba gaumjobesda.

Tumca, meore mxriv, igive wyaroebi garemos

ekologiuri mdgomareobis gauaresebis,

milionobiT adamianis gaRatakebisa da

SimSilis Sesaxeb SemaSfoTebel informacias

gvawvdis. es kontrasti XXI saukunis erT-erT

yvelaze mniSvnelovan dilemas warmoadgens.

mdgradi ganviTarebis erT-erTi umTavresi

gamowveva SemdegSi mdgomareobs: Tu

gvsurs ganviTarebas mdgradi xasiaTi

hqondes, aucilebelia axali da inovaciuri

gadawyvetilebebis miReba da axali stilis

azrovnebis danergva. cnobilia, rom, codnisa

da teqnologiebis ganviTarebas, romelic

ekonomikis ganviTarebas ganapirobebs,

imavdroulad gaaCnia potenciali, gaaneitralos

safrTxeebi, romlebic socialur

urTierTobebs, bunebriv garemos da

ekonomikis mdgradobas emuqreba. axali

teqnologiebis ganviTareba, axali codnisa da

inovaciuri meTodebis danergva menejmentisa

da saxelmwifo politikis sferoSi ubiZgebs

organizaciebs axleburad miudgnen

TavianT saqmianobas, produqciis warmoebas,

momsaxurebis miwodebas da sxvadasxva Ronis-

ZiebaTa gatarebas, romlebsac Cveni planetis

bunebriv garemoze, adamianebsa da ekonomikaze

seriozuli gavlenis moxdena SeuZliaT.

erTis mxriv, Cvens erTobliv mdgrad ganvi-

Tarebas mwvave da seriozuli riskebi emuqreba,

meore mxriv ki, izrdeba arCevanisa

da SesaZleblobebis mravlaferovneba. am

pirobebSi, Tu gvsurs, rom dainteresebul

mxareebs Soris urTierTobebi iyos

jansaRi, sainvesticio gadawyvetilebebi

_ keTilgonivruli, xolo sabazro urTierTobebi

_ myari da efeqturi, organizaciebma

daufaravad unda gamoitanon

saaSkaraoze, Tu ra zemoqmedebas axdenen

isini ekonomikaze, ekologiasa da socialur

sakiTxebze. imisaTvis, rom informacia

ganviTarebis mdgradobis Sesaxeb yvelasTvis

gasagebi da araorazrovani iyos,

saWiroa SemuSavdes globaluri masStabiT

yvelasTvis gasagebi cnebebi, terminebi da

indikatorTa sistema. `angariSgebis globaluri

inciativis~ (GRI) mizani swored is

aris, rom uzrunvelyos zemoT CamoTvlili

pirobebis Sesruleba. amisaTvis angariSgebis

globaluri iniciativa gvTavazobs

mdgradi ganviTarebis mimarTulebiT

angariSgebis saimedo da sando sistemas,

romlis gamoyeneba erTnairad mosaxerxebeli

iqneba yvela organizaciisTvis maTi

sididis, saqmianobis sferosa Tu adgilmdebareobis

miuxedavad.

biznes seqtoris, profesiuli kavSirebisa

da arasamTavrobo organizaciebis

warmomadgenlebs, aseve investorebs,

safinanso-sabuRaltro organizaciebsa da

sxva dainteresebul mxareebs mniSvnelovnad

miCniaT, rom informacia mdgrad

ganviTarebaze organizaciebis saqmianobiT

moxdenili zegavlenis Sesaxeb gamWvirvale

iyos. swored amitom, rodesac `angariSgebis

globaluri iniciativa~ (GRI) angariSgebis

formatze muSaobda, igi TanamSromlobda

zemoT CamoTvlili dainteresebuli

mxareebis warmomadgenlebTan,

konsultaciebs marTavda maTTan da

sxvadasxva mosazrebebis Sejerebis gziT

konsensusamde midioda. `angariSgebis

globaluri iniciativa~ 1997 wels daarsda.

mas Semdeg angariSgebis sistema praqtikuli

gamocdilebis dagrovebisa da sistematuri

konsultaciebis gziT ixveweboda. vinaidan

`angariSgebis globaluri iniciativa~

ase farTod TanamSromlobda sxvadasxva

dainteresebul mxaresTan, angariSgebis

SemuSavebuli formati erTnairad sandoa

sxvadasxva sferos warmomadgenelTaTvis.

1 World Commission on Environment and Development. Our Common Future (garemosa da ganviTarebis msoflio

2

© 2000-2006 GRI

komisia. Cevni saerTo momavali). Oxford: Oxford University Press, 1987, gv. 43.


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

mdgradi ganviTarebis

mimarTulebiT angariSgebis

mimoxilva

ra mizans emsaxureba `mdgradi

ganviTarebis angariSi~

`mdgradi ganviTarebis angariSi~ aris

dokumenti, romelic organizaciis SigniT

da mis gareT arsebul dainteresebul

mxareebs sajarod acnobs, Tu ra

zegavlenas axdens da rogori wvlili

Seaqvs organizaciis saqmianobas

mdgrad ganviTarebaSi. ,,angariSgeba

mdgradi ganviTarebis mimarTulebiT“

farTo mniSvnelobis terminia. is aris

sinonimi sxva msgavsi terminebisa (mag.,

`sammagi Sedegi~, `angariSgeba biznesis

socialuri pasuxismgeblobis Sesaxeb” da

a.S.), romlebic aRniSnaven angariSgebas

kompaniis saqmianobis ekonomikuri,

ekologiuri da socialuri aspeqtebis

Sesaxeb.

mdgradi ganviTarebis angariSSi

warmodgenili unda iyos dabalansebuli

da dasabuTebuli informacia imis Sesaxeb,

Tu ra dadebiTi an uaryofiTi zegavlena

moaxdina angariSis warmdgeni kompaniis

saqmianobam garemoze da sazogadoebaze

mdgradi ganviTarebis konteqstSi.

mdgradi ganviTarebis angariSi,

romelic efuZneba GRI angariSgebis

formats, asaxavs, Tu ra Sedegebs miaRwia

organizaciam saangariSo periodSi Tavisi

valdebulebebis, strategiisa da marTvis

meTodebis ganxorcielebis saSualebiT.

mraval sxva daniSnulebasTan erTad,

angariSi SeiZleba Semdegi miznebisTvis

gamoviyenoT:

• mdgradi ganviTarebis konteqstSi

organizaciis saqmianobis Sedegebis

Sesafaseblad imasTan mimarTebiT,

Tu ramdenad icavs organizacia

Tavis saqmianobaSi kanonebs, normebs,

kodeqsebs, saqmianobis standartebs

da axorcielebs Tu ara igi

nebayofilobiT iniciativebs.

• imis gamosavlenad, Tu rogor

zemoqmedebs organizacia da ra

zegavlena aqvs masze mdgradi

ganviTarebis sferoSi arsebul

molodinebs;

• drois garkveul periodSi

organizaciis saqmianobis Sedegebis

Sesadareblad, an sxvadasxva

organizaciaTa saqmianobis Sedegebis

erTmaneTTan Sesadareblad.

`angariSgebis globaluri

iniciativis~ (GRI) angariSgebis

formatis mimoxilva

GRI angariSgebis formatis yvela

dokumenti SemuSavebulia sxvadasxva

dainteresebuli mxareebis – biznes

seqtoris, investorebis, profesiuli

kavSirebis, safinanso-sabuRaltro

organizaciebis, samoqalaqo

sazogadoebis da samecniero wreebis

saerTo mosazrebebis gaTvaliswinebiT.

angariSgebis formatis yvela dokuments

winaswari testireba Cautarda da maTze

muSaoba kvlavac gagrZeldeba, raTa

dokumentebi kidev ufro metad daixvewos.

2 sammagi Sedegi (triple bottom line) mdgrad ganviTarebasTan dakavSirebuli cnebaa da, arsebiTad, gulisxmobs

mdgradi ganviTarebis saboloo miznebis - socialuri, ekonomikuri da ekologiuri mdgradobis erTobliobas.

biznes kompaniebTan mimarTebiT sammagi Sedegis cneba gulisxmobs kompaniis angariSgebas da misi saqmianobis

Sefasebas ara mxolod finansuri maCveneblebiT, aramed ekonomikur, ekologiur da socialur mdgradobaSi

Setanili wvlilis mixedviT. anu korporaciul samyaroSi `sammagi Sedegis~ koncefcia gulisxmobs biznesis

warmoebas ara mxolod aqciaTa mflobelebis interesebze dayrdnobiT, aramed sxvadasxva `dainteresebuli

mxareebis” interesebis gaTvaliswinebiT (xolo `dainteresebuli mxareebi~ moicavs yvelas, viszec pirdapiri

an arapirdapiri gziT zegavlenas axdens kopmpaniis saqmianoba). (mTargmn. SeniSvn.).

versia 3.0

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RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

GRI angariSgebis formati (GRI

Reporting Framework) miznad isaxavs,

Seasrulos sayovelTaod aRiarebuli,

erTiani sistemis funqcia, romlis

mixedviTac ganxorcieldeba

angariSgeba organizaciis saqmianobis

ekonomikuri, ekologiuri da socialuri

maxasiaTeblebis Sesaxeb. am sistemis

gamoyeneba nebismier organizacias

SeuZlia, misi sididis, saqmianobis

sferosa Tu adgilmdebareobis

miuxedavad. igi iTvaliswinebs im

mravalmxriv Taviseburebebs, romlebic

SeiZleba axasiaTebdes rogorc mcire

sawarmoebs, ise msoflios sxvadasxva

qveynebSi moqmed msxvil organizaciebs.

GRI angariSgebis formati moicavs

rogorc zogadi Sinaarsis, ise

calkeuli sferoebisTvis aqtualur

masalebs. sxvadasxva dainteresebulma

mxareebma mTeli msoflios masStabiT

mizanSewonilad da marTebulad miiCnies,

rom organizaciebma am formatis

mixedviT awarmoon angariSgeba mdgrad

ganviTarebaze sakuTari saqmianobiT

moxdenili zegavlenis Sesaxeb.

mdgradi ganviTarebis angariSis

momzadebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

(The Sustainability Reporting Guidelines)

(SemdgomSi_ `saxelmZRvanelo

miTiTebebi~) Seicavs principebs, romelTa

mixedviT ganisazRvreba angariSis

Sinaarsi da romlebmac unda uzrunvelyon

angariSSi warmodgenili informaciis

maRali xarisxi. `saxelmZRvanelo

miTiTebebSi~ agreTve CamoTvlili da

ganmartebulia angariSis standartuli

komponentebi (anu angariSSi Sesatani

standartuli monacemebi), romlebic

moicavs saqmianobis efeqturobis

indikatorebsa da sxva maCveneblebs.

garda amisa, `saxelmZRvanelo

miTiTebebSi~ axsnilia, Tu rogor unda

moxdes konkretuli teqnikuri aspeqtebis

angariSSi asaxva.

sqema 1: GRI angariSgebis formati

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GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

indikatorTa protokolebi (Indicator

Protocols) SemuSavebulia TiToeuli

indikatorisTvis, romelic

saxelmZRvanelo miTiTebebSia Setanili.

indikatorTa protokolebi Seicavs

ganmartebebsa da miTiTebebs imis

Sesaxeb, Tu rogor unda moxdes angariSSi

Sesatani monacemebis Segroveba, aseve

sxva Sesabamis informacias. es yovelive

unda daexmaros angariSis Semdgenlebs da

uzrunvelyos indikatorebis erTgvari

interpretacia angariSis mkiTxvelebis

mier. amgvarad, saxelmZRvanelo

miTiTebebTan erTad saWiroa isargebloT

indikatorTa protokolebiTac.

seqtoruli danarTebi (Sector Supplements)

avsebs `saxelmZRvanelo miTiTebebs~ da

Seicavs damatebiT ganmartebebs imis

Sesaxeb, Tu rogor unda gamoiyenon

`saxelmZRvanelo miTiTebebi~ sxvadasxva

seqtorSi dasaqmebulma organizaciebma.

seqtoruli danarTebi aseve moicavs

saqmianobis efeqturobis indikatorebs,

romlebic konkretuli seqtorisTvis aris

damaxasiaTebeli. seqtoruli danarTebi

ver Caenacvleba `saxelmZRvanelo

miTiTebebs~, aramed maTTan erTad unda

gamoiyenoT.

teqnikuri protokolebis (Technical

Protocols) mizania damatebiTi informacia

miawodos angariSis Semdgenlebs

calkeuli sakiTxebis Sesaxeb. magaliTad,

imis Sesaxeb, Tu rogor unda ganisazRvros

angariSis farglebi. teqnikuri

protokolebic saxelmZRvanelo

miTiTebebisa da seqtoruli danarTebis

paralelurad unda gamoiyenoT. maTSi

aRwerilia is ZiriTadi sakiTxebi,

romlebic, rogorc wesi, angariSmgebeli

organizaciis winaSe dgeba angariSis

Sedgenis procesSi.

`GRI saxelmZRvanelo

miTiTebebis~ zogadi mimoxilva

mdgradi ganviTarebis angariSis

momzadebis `saxelmZRvanelo miTiTebebi~

Sedgeba angariSgebis principebis,

angariSgebis instruqciebisa da angariSis

standartuli komponentebisgan

(saqmianobis efeqturobis indikatorTa

CaTvliT). yvela es Semadgeneli nawili

erTnairi wonisa da mniSvnelobis

matarebelia.

nawili 1 – angariSgebis principebi da

instruqciebi (Reporting Principles and

Guidance)

am nawilSi aRwerilia angariSgebis

procesis umTavresi elementebi.

imisaTvis, rom gansazRvroT, Tu ra

unda Sevides angariSSi, winamdebare

nawilSi warmodgenili da ganmartebulia

angariSgebis principebi Semdeg

sakiTxebTan mimarTebiT – rogoria

dainteresebul mxareTa CarTuloba,

ramdenad srulia da arsebiTi angariSSi

warmodgenili informacia, rogoria

organizaciis saqnianobis Sedegebi

mdgradi ganviTarebis konteqstSi.

TiToeul princips aseve axlavs testebis

kompleqti, romelic saSualebas

gvaZlevs SevafasoT, Tu ramdenad

srulad ganxorcielda es principi. am

principebisa da angariSis standartuli

komponentebis saSualebiT Tqven

SeZlebT gansazRvroT, Tu ra sakiTxebi

da indikatorebi unda aisaxos angariSSi.

amave TavSi warmodgenilia dabalansebis,

Sedarebadobis, sizustis, droulobis,

sicxadis da sandoobis principebis

aRweriloba. raTa darwmundeT, rom

angariSSi warmodgenili informacia

saTanado xarisxisaa, TiToeuli

principis Semdeg mocemulia e.w.

testebis kompleqti. es nawili mTavrdeba

instruqciiT, romelic angariSmgebel

organizaciebs exmareba daadginon

im struqturuli erTeulebis sia

(organizaciis filialebis, Svilobili

kompaniebis da a. S.), romelTa saqmianobac

unda aisaxos angariSSi (anu rogor unda

ganisazRvros e.w. ,,angariSis farglebi“).

versia 3.0

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RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

sqema 2: GRI saxelmZRvanelo miTiTebebis mokle mimoxilva

nawili 2 – angariSis standartuli

komponentebi (Standard Disclosures)

am TavSi saubaria im standartul

monacemebsa da indikatorebze, romlebic

aucileblad unda Sevides mdgradi

ganviTarebis angariSSi. saxelmZRvanelo

miTiTebebSi gansazRvrulia is

informacia, romelic arsebiTi

da mniSvnelovania organizaciaTa

umravlesobisTvis da sainteresoa Sida

da gare dainteresebuli mxareebisaTvis.

ganasxvaveben angariSis standartuli

komponentebis (anu angariSSi Sesatani

monacemebis) sam tips:

• strategia da organizaciis mokle

daxasiaTeba: zogadi ganmartebiTi

informacia organizaciis

saqmianobis ukeT gasagebad,

rogoricaa informacia organizaciis

strategiis, korporaciuli

mmarTvelobis tipis, organizaciis

Taviseburebebis Sesaxeb.

• menejmentis midgomebi: ganmartebiTi

informacia imis Sesaxeb, Tu ra

migomebs iyenebs organizacia

sakiTxTa ama Tu im jgufis

gadasawyvetad. es monacemebi

gvawvdis zogad konteqsts ama Tu im

konkretul sferoSi organizaciis

saqmianobis ukeT gasagebad.

• saqmianobis efeqturobis

indikatorebi: indikatorebi,

romlebic gvawvdis Sedarebad

informacias imis Sesaxeb, Tu

rogoria organizaciis saqmianobis

ekonomikuri maCveneblebi, ras

akeTebs da ra Sedegebs aRwevs

igi garemosdacviT da socialur

sferoSi.

6

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

rogor gamoviyenoT

saxelmZRvanelo miTiTebebi

sawyisi etapi

organizaciis sididis, seqtorisa

da geografiuli mdebareobis,

agreTve angariSgebis gamocdilebis

miuxedavad, yvela organizacias

(kerZo, saxelmwifo Tu arakomerciuli

organzaciebis CaTvliT) rekomendacia

eZleva, `saxelmZRvanelo miTiTebebze~

dayrdnobiT moamzados angariSi. angariSi

mravalgvari SeiZleba iyos _ is SeiZleba

damoukidebel dokumentad momzaddes

an Sevides wliur an finansur angariSSi,

SeiZleba veb-gverdze gamoqveyndes an

dabeWdili saxiT gavrceldes.

upirveles yovlisa unda ganisazRvros

angariSis Sinaarsi (ix. Sesabamisi

instruqcia I nawilSi). zogierTma

organizaciam SeiZleba mdgradi

ganviTarebis angariSi Tavidanve

`angariSgebis globaluri iniciativis~

sruli formatiT moamzados, zogs

SeiZleba erCivnos Tavidan mxolod

yvelaze aqtualuri da praqtikuli

sakiTxebiT Semoifarglos da srul

formatze mogvianebiT gadavides.

yvela angariSmgebelma organizaciam

unda gansazRvros, Tu ras Seitans

igi Tavis angariSSi. aseve sasurvelia

organizaciebma miuTiTon, Tu rodis

gadavlen isini angariSgebis srul

formatze.

GRI angariSgebis formatTan

Sesabamisobis doneebi

angariSze muSaobis dasrulebis Semdeg

organizacia valdebulia miuTiTos,

Tu ramdenad srulad gamoiyena man

`angariSgebis globaluri iniciativis~

(GRI) formati. amisTvis arsebobs ,,GRI

formatTan Sesabamisobis doneebis

sistema“. sistema miznad isaxavs:

• calsaxad cxadi gaxados angariSis

mkiTxvelisaTvis, Tu ramdenad

srulad iqna gamoyenebuli angariSis

Sedgenisas GRI saxelmZRvanelo

miTiTebebi da angariSgebis formatis

sxva komponentebi.

• daexmaros angariSis Semdgenlebs

gaizaron, Tu rogor apireben isini

TandaTan GRI angariSigebis srul

formatze gadasvlas.

GRI angariSgebis formatTan

Sesabamisobis donis miTiTeba imisTvis

aris saWiro, rom maqsimalurad naTeli

iyos, GRI angariSgebis formatis

romeli komponentebi iyo gamoyenebuli

angariSis momzadebisas. imisaTvis,

rom `doneebis sistema~ erTnairad

warmatebiT miesadagos yvela tipis

angariSmgebel organizacias, iqneba igi

angariSgebis TvalsazrisiT damwyebi,

gamocdili Tu saSualo gamocdilebis

mqone organizacia, aRniSnuli sistema

sam dones iTvaliswinebs. es doneebi

pirobiTad aRiniSneba C, B da A-Ti.

TiToeuli donisaTvis dadgenilia

angariSgebis kriteriumebi, romlebic

asaxavs, Tu ramdenadaa angariSSi

gamoyenebuli GRI angariSgebis formati.

TiToeul dones SeiZleba daematos

“pliusi” (+) (mag. A+, B+, C+), Tu angariSi

gare Semfasebelmac Seafasa. 3

sakuTari angariSisa da doneebis sistemis

kriteriumebis Sedarebis safuZvelze

angariSis Semdgeneli organizacia

uflebamosilia Tavadve gansazRvros GRI

formatTan Sesabamisobis done.

garda amisa, angariSis warmdgen

organizaciebs SeuZliaT airCion

qvemoT dasaxelebuli erTerTi an orive

SesaZlebloba:

• moiwvion mesame mxare, romelic

daadgens, Tu ramdenad sworad

gansazRvra angariSmgebelma

organizaciam sakuTari angariSis

`Sesabamisobis done~;

• GRI-is warmomadgenels sTxovon,

Seamowmos angariSisTvis

`Sesabamisobis donis~ miniWebis

siswore.

3 Tu gsurT damatebiTi informacia gare Sefasebis Sesaxeb, ix. Tavi ,,angariSgebis zogadi SeniSvnebi“,

paragrafi `dadastureba/gare Sefaseba~.

versia 3.0

7


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

damatebiTi informacia ,,GRI angariSgebis

formatTan Sesabamisobis doneebis

sistemaze~, aseve Sesabamis kriteriumTa

sruli kompleqti warmodgenilia am

saxelmZRvanelo miTiTebebze darTul

dokumentSi _ ,,GRI angariSgebis

formatTan Sesabamisobis doneebis

sistema“, agreTve ganTavsebulia vebgverdze:

www.globalreporting.org.

Setyobineba gamoyenebis Sesaxeb

Tu organizaciam Tavisi angariSis

momzadebisas srulad an nawilobriv

gamoiyena GRI `saxelmZRvanelo

miTiTebebi~ an/da GRI angariSgebis

formati, igi valdebulia amis Sesaxeb

Seatyobinos globaluri angariSgebis

iniciativas angariSis gamosvlisTanave.

Setyobinebis sxvadasxva formebi arsebobs:

• SeatyobineT `angariSgebis

globalur iniciativas~, rom Tqvenma

organizaciam moamzada angariSi da

miawodeT amobeWdili dokumenti da/

an misi eleqtronuli versia;

• internetis meSveobiT

daaregistrireT Tqveni angariSi

`angariSgebis globaluri

iniciativis~ monacemTa bazaSi;

• sTxoveT `angariSgebis globaluri

iniciativis~ warmomadgenels,

SegimowmoT, Tu ramdenad sworad

gansazRvreT angariSgebis formatTan

Sesabamisobis done.

angariSis mniSvnelobis maqsimalurad

gazrda

mdgradi ganviTarebis mimarTulebiT

angariSgeba erTdroulad cocxali

procesic aris da instrumentic. igi ar

sruldeba angariSis dabeWdvis an vebgverdze

gamoqveynebis Semdeg. angariSgeba

gacilebiT ufro farTo procesis

nawilia, romelic moicavs organizaciis

strategiis SemuSavebas, samoqmedo

gegmis Sesrulebas da saboloo Sedegebis

Sefasebas. angariSgeba saSualebas iZleva,

ganvaxorcieloT organizaciis saqmianobis

yovelmxrivi Sefaseba da xeli SevuwyoT

am saqmianobis mudmiv gaumjobesebas. igi

aseve kargi instrumentia dainteresebul

mxareebTan urTierTobisa da

organizaciuli procesebis ganviTarebis

uzrunvelsayofad.

nawili 1: angariSis Sinaarsis,

xarisxis da angariSgebis farglebis

gansazRvra

am nawilSi warmodgenilia angariSgebis

principebi da angariSis momzadebis

instruqciebi, romelTa meSveobiT unda

ganisazRvros angariSis Sinaarsi. am

nawilSive ganmartebulia, Tu rogor

unda moxdes angariSSi warmodgenili

informaciis xarisxis uzrunvelyofa da

angariSis farglebis dadgena.

`angariSis momzadebis instruqciebSi~

aRwerilia, rogor unda daadginos

angariSmgebelma organizaciam, Tu

ra Seitanos angariSSi da ra nabijebi

gadadgas amisaTvis. es instruqciebi

dagexmarebaT GRI angariSgebis

formatis marTebul interpretaciasa

da gamoyenebaSi, agreTve dagexmarebaT

gansazRvroT angariSis Sinaarsi da

daadginoT angariSis farglebi.

`angariSgebis principebi~ gvexmareba

ganvsazRvroT, Tu ra Sedegebs isaxavs

angariSi miznad da ra gadawyvetilebebi

unda miiRoT angariSis momzadebis

procesSi, magaliTad, ra sakiTxebi unda

Sevides angariSSi, romeli indikatorebi

unda gamoiyenoT da rogor moxdes maTi

angariSSi asaxva. TiToeuli principi

moicavs gansazRvrebas, misi Sinaarsis

ganmartebasa da testebis kompleqts.

es ukanaskneli exmareba angariSmgebel

organizacias Seafasos, ramdenad srulad

iyenebs igi principebs. testebi aris

TviTdiagnostikis instrumenti. isini ar

unda ganvixiloT, rogorc konkretuli

monacemebi, romlebic unda aisaxos

angariSSi. testebi agreTve saSualebas

gvaZlevs damatebiT ganvmartoT, Tu

rogor xdeba angariSgebis principebis

gamoyeneba.

angariSgebis principebis erToblioba

uzrunvelyofs maqsimalur

gamWvirvalobas. gamWvirvaloba ki

is faseuloba da mizania, romelic

safuZvlad udevs mdgradi ganviTarebis

mimarTulebiT angariSgebis yvela

aspeqts. gamWvirvaloba SeiZleba

ganvmartoT, rogorc organizaciis mier

informaciis sruli gamoaSkaraveba im

Temebsa da indikatorebze, romlebic

8

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

asaxaven organizaciis zegavlenas

mdgrad ganviTarebaze da romelTa

safuZvelze dainteresebuli

mxareebi gadawyvetilebebs iReben.

gamWvirvalobaSi aseve igulisxmeba

informaciis gaxsna im winapirobebis,

procesebisa da prcedurebis Sesaxeb,

romlebic gamoiyeneba zemoxsenebuli

monacemebisa da indikatorebis

saaSkaraoze gamosatanad.

angariSgebis principebi or jgufad aris

dayofili:

• principebi, romelTa mixedviT

ganisazRvreba, Tu ra sakiTxebi

da indikatorebi unda asaxos

organizaciam Tavis angariSSi;

• principebi, romlebic uzrunvelyofs

angariSSi warmodgenili informaciis

xarisxs da am informaciis saTanadod

warmoCenas.

principebi amgvarad imitom daajgufes,

rom ufro naTeli yofiliyo maTi roli

da funqcia, Tumca, maTi gamoyeneba amiT

ar izRudeba. TiToeul princips SeuZlia

gaamyaros gadawyvetilebaTa wyeba da,

angariSis Sinaarsis gansazRvris an

informaciis xarisxis uzrunvelyofis

garda, kidev mraval SekiTxvaze mogceT

pasuxi.

1.1. angariSis Sinaarsis gansazRvra

imisaTvis, rom organizaciis saqmianoba

dabalansebulad da gonivrulad

warmoaCinoT, saWiroa ganisazRvros,

Tu ra sakiTxebi unda Sevides angariSSi.

sakiTxebis SerCeva, anu angariSis Sinarsis

gansazRvra, damokidebulia imaze, Tu

ra misias asrulebs organizacia da ra

gamocdileba aqvs mas, aseve ra molodini

da interesi gaaCniaT dainteresebul

mxareebs organizaciis mimarT. ai, amis

mixedviT unda daadginoT, ras SeitanT

angariSSi.

angariSis Sinaarsis gansazRvris

instruqcia

GRI angariSgebis formatis mixedviT

mdgradi ganviTarebis angariSis

momzadebisas:

• unda ganisazRvros sakiTxebi

(Temebi) da maTTan dakavSirebuli

Sesabamisi indikatorebi, romelTa

angariSSi asaxva mniSvnelovani da

aucilebelia. amisaTvis viyenebT

mravalsafexurian process, romelic

eyrdnoba informaciis arsebiTobis,

dainteresebul mxareTa CarTulobis

da mdgradi ganviTarebis konteqstis

principebs, agreTve angariSis

farglebis gansazRvris instruqcias.

• Tematikis dadgenisas gaiTvaliswineT

GRI saxelmZRvanelo miTiTebebsa

da Sesabamis seqtorul danarTebSi

warmodgenli indikatorebis

yvela aspeqtis mniSvneloba da

organizaciis saqmianobasTan

Sesabamisoba. aseve ganixileT

sxva, angariSisTvis aranaklebi

mniSvnelobis mqone sakiTxebi da

Temebi, Tu aseTebi arsebobs.

• mas Semdeg, rac gansazRvravT

Sesabamis sakiTxebsa da indikatorebs,

gamoiyeneT TiToeuli principisTvis

SemuSavebuli testebi, raTa

daadginoT, Tu romeli Temebi da

indikatorebi aris arsebiTi da unda

aisaxos angariSSi. 4

angariSgebis principebi aseve

dagexmarebaT SerCeuli sakiTxebis

prioritetulobis gansazRvraSi da

imis dadgenaSi, Tu romel maTganze

unda gamaxvildes yuradReba.

• konkretuli meTodebi da procesebi,

romelTa saSualebiTac xdeba

sakiTxebis arsebiTobis gansazRvra,

unda:

4 GRI angariSis komponenti `mokle informacia organizaciis Sesaxeb~ ( Organizatinal Profile Disclosure) (1-4) yvela

angariSmgebel organizacias miesadageba.

versia 3.0

9


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

• gansxvavdebodes yvela

organizaciaSi da, Sesabamisad,

maTi dadgena TiToeuli

organizaciisTvis cal-calke xdeba;

• iTvaliswinebdes GRI angariSgebis

principebTan dakavSirebul

instruqciebsa da testebs;

• iyos Ria da gaxsnili.

aRniSnuli meTodis gamoyenebisas:

• gamijneT ZiriTadi da damatebiTi

indikatorebi. yvela indikatori

SemuSavda `angariSgebis globaluri

iniciativis~ mier, mravali

sxvadasxva dainteresebuli

mxaris monawileobiT. ZiriTadi

indikatorebi, rogorc wesi,

ufro farTo daniSnulebisaa da

organizaciaTa umravlesobisTvis

arsebiT indikatorebs warmodagnes.

amitom am indikatorebis mixedviT

angariSgeba yvela organizaciisTvis

savaldebuloa, im gamonaklisis

garda, rodesac konkretuli

indikatori angariSgebis principebis

safuZvelze araarsebiTad CaiTvala.

damatebiTi indikatorebis

gamoyenebis SemTxvevaSi unda

daasabuToT maTi `arsebiToba~ Tqveni

organizaciisTvis.

• seqtoruli danarTebis saboloo

versiaSi mocemuli indikatorebi

ZiriTad indikatorebad aris

miCneuli. Sesabamisad, maT mimarT

damokidebuleba iseTive unda iyos,

rogoric aris `saxelmZRvanelo

miTiTebebis~ ZiriTadi indikatorebis

mimarT.

• angariSSi Sesuli yvela sxva

informacia (mag., kompaniisTvis

specifiuri indikatorebi) imave

angariSgebis principebs unda

daeqvemdebaros da teqnikurad igive

datvirTva unda hqondes, rogoric

aqvs GRI angariSis standartul

komponentebs.

• informaciis sisrulis principis

safuZvelze daadastureT, rom

angariSSi Sesuli informacia da

angariSis farglebi saTanadod aris

dadgenili.

sqema 3: angariSis Sinaarsis ganmsazRvreli principebi

10

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

angariSis Sinaarsis ganmsazRvreli

principebi

angariSgebis TiToeuli principis

aRwera moicavs principis gansazRvrebas,

misi Sinaarsis ganmartebas da testebis

kompleqts, romelic dagexmarebaT

principebis gamoyenebaSi. amasTanave,

testebi aris TviTdiagnostikis

instrumenti. isini ar unda ganvixiloT,

rogorc konkretuli monacemebi,

romlebic angariSSi unda aisaxos.

principebi da angariSis Sinaarsis

gansazRvris instruqciebi paralelurad

unda gamoiyenoT.

informaciis `arsebiToba~ (Materiality)

gansazRvreba: angariSSi warmodgenili

informacia unda moicavdes im sakiTxebsa

da indikatorebs, romlebic asaxaven

organizaciis saqmianobis arsebiT da

mniSvnelovan zegavlenas ekonomikur,

ekologiur da socialur sferoebze

an romlebic seriozul (arsebiT)

zegavlenas axdenen dainteresebul

mxareTa mier gakeTebul Sefasebebsa da

gadawyvetilebebze.

ganmarteba: organizaciis saqmianoba

mraval sakiTxs moicavs, romelTa

angariSSi Setana organizaciis

xelmZRvanelobas SeiZleba

mizanSewonilad miaCndes. Tumca,

arsebiT sakiTxebad da indikatorebad

mxolod isini CaiTvleba, romlebic

gansakuTrebiT cxadad asaxaven, Tu ra

zegavlena aqvs organizaciis saqmianobas

ekonomikur, garemosdacviT da socialur

sferoebze, an romlebic zegavlenas

axdenen dainteresebul mxareTa

gadawyvetilebebze. aseTi sakiTxebi da

indikatorebi aucileblad unda aisaxos

angariSSi. `arsebiToba~ aris is niSnuli,

romlis miRmac sakiTxi an indikatori

imdenad mniSvnelovania, rom misi asaxva

angariSSi aucilebeli xdeba. Tumca,

am niSnulis miRmac yvela arsebiTi

sakiTxi da indikatori ver iqneba msgavsi

datvirTvis matarebeli. Sesabamisad,

angariSSi maTze yuradReba Tanabrad ki ar

unda gamaxvildes, aramed maTi fardobiTi

mniSvnelobis da prioritetulobis

Sesabamisad.

finansur angariSSi `arsebiToba~

im niSnulad iTvleba, romelic

ganapirobebs organizaciis finansuri

angariSiT mosargeble adamianebis da

organizaciebis, kerZod, investorebis

ekonomikur gadawyvetilebebs.

niSnulis cneba aseve arsebiTia

mdgradi ganviTarebis angariSis

momzadebisas, Tumca, am SemTxvevaSi

niSnulis cneba kavSirSia zemoqmedebis

ufro mravalferovan aspeqtebTan da

dainteresebul mxareTa ufro farTo

wresTan. mdgradi ganviTarebis angariSSi

`arsebiToba~ ar Semoifargleba

mdgradi ganviTarebis mxolod im

sakiTxebiT, romelic seriozul finansur

zegavlenas axdens organizaciaze.

mdgradi ganviTarebis angariSSi

`arsebiTobis~ gansazRvreba aseve

gulisxmobs ekonomikur, ekologiur

da socialur zemoqmedebas, rodesac es

zemoqmedeba scildeba garkveul zRvars

(niSnuls) _ im niSnuls, romelis miRmac

aRar xdeba dRevandeli moTxovnebis

dakmayofileba imgvarad, rom saWiro ar

gaxdes momavali Taobebis moTxovnebze

kompromisis gakeTeba. 5 amgvar arsebiT

sakiTxebs xSirad seriozuli finansuri

zemoqmedebis moxdena SeuZlia

organizaciaze mokle an grZelvadian

periodSi. amrigad, aRniSnuli sakiTxebi

mniSvnelovani iqneba imaTTvisac, vinc

yuradRebas ZiriTadad organizaciis

finansur mdgomareobaze amaxvilebs.

Sida da gare faqtorebis erTianoba unda

gamoviyenoT imis dasadgenad, Tu ra saxis

informacias aqvs arsebiTi mniSvneloba.

es faqtorebi moicavs organizaciis

zogad misias, konkurenciis strategias,

dainteresebul mxareTa molodinebs da

mosazrebebs, ufro farTo socialur

molodinebs, agreTve organizaciis

zemoqmedebas winamaval (mag., miwodebis

qseli) an Semdgom (mag., momxmareblebi)

ierarqiul erTeulebze 6 . arsebiTobis

Sefasebis dros aseve gaTvaliswinebuli

unda iyos is ZiriTadi molodinebi,

romlebic asaxulia saerTaSoriso

standartebsa da xelSekrulebebSi da

romelTa moTxvnebic organizaciam unda

daakmayofilos.

5

garemosa da ganviTarebis msoflio komisia. Cevni saerTo momavali. oqsfordi: Oxford University Press, 1987, gv. 43.

6

Upstream and downstream entities. ix. agreTve ‘`terminTa ganmarteba” boloSi (mTargmn. SeniSvn.).

versia 3.0

11


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

zemoxsenebuli Sida da gare faqtorebi

aucileblad unda gaiTvaliswinoT im

informaciis mniSvnelobis Sefasebisas,

romelic asaxavs kompaniis saqmianobis

seriozul zemoqmedebas ekonomikur,

ekologiur da socialur sferoebze da

romelic zegavlenas axdens dainteresebul

mxareTa mier gadawyvetilebis miRebaze 7 .

arsebobs dadgenili meTodikebi, romelTa

meSveobiT SesaZlebelia Sefasdes, Tu

ramdenad mniSvnelovania zemoqmedeba.

zogadad, `mniSvnelovani zemoqmedeba“

gulisxmobs iseT zemoqmedebas, romelic

eqspertTa mudmiv SeSfoTebas iwvevs, an

romelic gamovlinda iseTi sayovelTaod

aRiarebuli instrumentebiT, rogoric

aris, magaliTad, zemoqmedebis Sefasebis

meTodologiebi an sicocxlisunarianobis

ciklis Sefaseba. arsebiT zemoqmedebad

iTvleba aseve im saxis zemoqmedeba,

romelic imdenad mniSvnelovania, rom

organizaciis mxridan aqtiur marTvas an

Carevas moiTxovs.

angariSSi xazi unda gausvaT informacias,

romelic asaxavs organizaciis saqmianobas

yvelaze arsebiT sakiTxebTan mimarTebiT.

angariSSi SeiZleba sxva sakiTxebic

Sevides, magram maT naklebi yuradReba

unda dauTmoT. amasTanave, unda aRweroT

procesi, romlis meSveobiTac moxda

konkretuli sakiTxebis fardobiTi

prioritetulobis dadgena.

rogorc aRvniSneT, arsebiTobis

principi dagexmarebaT gansazRvroT

angariSSi Sesatani sakiTxebi. garda

amisa, es principi dagexmarebaT sworad

gamoiyenoT saqmianobis efeqturobis

indikatorebi. rodesac saaSkaraoze

gamogaqvT monacemebi organizaciis

saqmianobis Sesaxeb, unda gaxsovdeT,

rom arsebobs informaciis sisrulisa

da detaluri aRweris sxvadasxva

xarisxi. zogierT SemTxvevaSi GRI

instruqcia gansazRvravs, Tu ramdenad

detaluri unda iyos informacia ama

Tu im konkretuli indikatorisTvis.

mTlianobaSi, imisaTvis rom daadginoT,

Tu ramdenad detaluri unda iyos

angariSSi Setanili monacemebi,

unda gaiTvaliswnoT, Tu ramdenad

mniSvnelovania esa Tu is informacia

organizaciis saqmianobis efeqturobis

Sesafaseblad da ramdenad uwyobs igi

xels saTanado Sedarebis ganxorcielebas.

arsebiT sakiTxebze angariSgeba

SeiZleba moicavdes iseTi informaciis

gamoaSkaravebas, romliTac gareSe

dainteresebuli mxareebi sargebloben

da romelic gansxvavdeba organizaciis

SigniT, yoveldRiuri menejmentis

miznebisTvis saWiro informaciisgan.

Tumca, unda aRiniSnos, rom amgvari

informacia namdvilad unda Sevides

angariSSi, vinaidan es informacia

mniSvnelovania dainteresebul

mxareTa mier Sefasebebis gakeTebisa da

gadawyvetilebis miRebisTvis, agreTve

xels uwyobs dainteresebul mxareTa

CarTulobas. amgvarma CarTulobam ki,

Tavis mxriv, SeiZleba iseTi qmedebebi

gamoiwvios, romlebic seriozul

zemoqmedebas moaxdens organizaciis

saqmianobaze an im sakiTxebis mogvarebaze,

romlebic dainteresebul mxareTa

SeSfoTebas iwvevs.

sqema 4: arsebiTobis gansazRvra

7 dainteresebul mxareTa ganxilvis dros aseve ix.

dainteresebul mxareTa CarTulobis principi.

12

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

testebi

gare faqtorebi

arsebiTi sakiTxebis gansazRvrisas

gaiTvaliswineT Semdegi gare faqtorebi:

R

R

organizaciis winaSe arsebuli

mniSvnelovani riskebi;

organizaciis warmatebis

ganmsazRvreli kritikuli

faqtorebi;

R

R

R

R

dainteresebul mxareTa mier

mdgradi ganviTarebis konteqstSi

dasaxelebuli umTavresi sakiTxebi

da indikatorebi;

msgavsi/partniori an konkurenti

organizaciebis mier konkretuli

seqtorisTvis wamoweuli umTavresi

sakiTxebi da samomavlo gamowvevebi;

organizaciisa da misi

dainteresebuli mxareebisTvis

strategiuli mniSvnelobis mqone

kanonebi, normatiuli aqtebi,

saerTaSoriso xelSekrulebebi an

nebayofilobiTi SeTanxmebebi;

mdgrad ganviTarebasTan

dakavSirebuli riskebi,

SesaZleblobebi da zegavlenebi

(mag., globaluri daTboba, aiv/Sidsi,

siRaribe), romelTa racionaluri

Sefaseba SesaZlebelia da romlebic

gamovlenilia aRiarebuli

eqspertebis an sferoSi aRiarebuli

eqspertuli organoebis mier

Catarebuli keTilsindisieri

kvlevebis Sedegad.

Sida faqtorebi

arsebiTi sakiTxebis gansazRvrisas

gaiTvaliswineT Semdegi Sida faqtorebi:

R

R

organizaciis umniSvnelovanesi

faseulobebi, politika, strategia,

menejmentis saoperacio sistema,

miznebi da amocanebi;

im dainteresebul mxareTa

interesebi/molodinebi, romelTac

organizaciis warmatebaSi

konkretuli wvlili Seitanes (mag.,

TanamSromlebi, aqcionerebi da

mimwodeblebi);

R

organizaciis ZiriTadi kompetenciis

sfero da misi unari, Tavisi wvlili

Seitanos mdgrad ganviTarebaSi.

prioritetebis gansazRvra

R

angariSSi unda moxdes arsebiTi

sakiTxebisa da indikatorebis

prioritetizacia (anu

ganisazRvros arsebiTi sakiTxebisa

da indikatorebis fardobiTi

prioritetuloba).

dainteresebul mxareTa CarTuloba

(Stakeholder Inclusiveness)

gansazRvreba: angariSmgebelma

organizaciam unda gansazRvros, Tu

vin warmoadgens mis dainteresebul

mxareebs da angariSSi miuTiTos, Tu

ramdenad gaamrTla organizaciam maTi

dasabuTebuli molodinebi da imedebi.

ganmarteba: dainteresebuli mxare

aris organizacia an individi,

romelzec organizaciis saqmianobam,

mis mier warmoebulma produqciam da/

an momsaxurebam seriozuli zegavlena

SeiZleba moaxdinos; Tavis mxriv,

dainteresebul mxareTa saqmianobam

SesaZloa seriozuli gavlena iqonios

organizaciis mier sakuTari strategiebis

warmatebiT ganxorcielebasa da

dasaxuli amocanebis Sesrulebaze.

dainteresebuli mxaris cneba moicavs im

organizaciebsa da individebs, romelTac

kanoniT an saerTaSoriso konvenciebiT

miniWebuli uflebebis safuZvelze

SeiZleba kanonieri pretenzia gaaCndeT

organizaciis mimarT.

versia 3.0

13


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

dainteresebul mxareebad moiazrebian

isinic, vinc Tavisi wvlili Seitana

organizaciaSi (mag., organizaciis

TanamSromlebi, aqcionerebi,

mimwodeblebi), agreTve organizaciisTvis

gareSe pirebi (mag., sxvadasxva Temebi da

sazogadoebebi).

dainteresebul mxareTa molodinebsa

da interesebs uSualod ukavSirdeba

angariSis momzadebisas miRebuli

mravali gadawyvetileba, magaliTad,

ra unda aisaxos angariSSi, rogori

iqneba angariSis farglebi, rogor

unda moxdes indikatorebis gamoyeneba,

xarisxis uzrunvelyofa da gare Sefaseba.

Tumca, unda gaxsovdeT, rom yvela

dainteresebuli mxare erTnairad ar

sargeblobs angariSiT. es ki garkveul

sirTules warmoqmnis, vinaidan angariSi

Tanabrad unda pasuxobdes, erTis mxriv,

im dainteresebul mxareTa molodinebsa

da interesebs, romlebic, savaraudod,

gamoiyeneben angariSs, meore mxriv

ki zogadad yvela dainteresebuli

mxaris molodinebs, romlebic

ukavSirdeba maT winaSe organizaciis

angariSvaldebulebas. amitom saWiroa,

rom orive kategoriisTvis saintereso

informacia angariSSi dabalansebulad

warmoCndes.

rodesac saubaria angariSis Sinaarssa

da farglebze, gasaTvaliswinebelia

dainteresebul mxareTa farTo speqtris

molodinebi da interesebi. es speqtri

SeiZleba moicavdes iseT dainteresebul

mxareebsac, romelTac raime mizeziT

ar SeuZliaT angariSis Sesaxeb TavianTi

mosazrebebis gamoTqma, ris gamoc

maT mosazrebebs maTi uflebamosili

warmomadgenli an Suamavali warmoadgens.

zogma SeiZleba ar moisurvos Tavisi azris

gamoTqma, vinaidan isini komunikaciisa

da Tanamonawileobis sxva saSualebebs

aniWeben upiratesobas. miuxedavad

amisa, dauSvebelia, rom am kategoriis

dainteresebul mxareTa gonivruli

molodinebi da interesebi ar iyos

gaTvaliswinebuli angariSis Sinaarsis

gansazRvrisas. rac Seexeba iseT sakiTxebs,

rogoricaa _ ramdenad detaluri unda

iyos angariSi, raTa dainteresebuli

mxareebi daakmayofilos, an rogor unda

uzrunvelvyoT angariSSi warmodgenili

informaciis sicxade da araorazrovneba

_ am sakiTxebis gadawyvetisas meti

yuradReba unda gavamaxviloT im

dainteresebul mxareTa molodinebze,

romlebic, savaraudod, gaecnobian

angariSs. amasTanave, mniSvnelovania,

rom angariSSi axsnaT da daasabuToT

is procesi da meTodebi, romlebic

gamoiyeneT xsenebul sakiTxebze

gadawyvetilebebis miRebisas.

dainteresebul mxareTa CarTuloba

is instrumentia, romelic gexmarebaT

gaiazroT, Tu ra molodinebi da

interesebi gaaCniaT dainteresebul

mxareebs 8 . organizaciebi dainteresebul

mxareTa CarTulobis misaRwevad

sxvadasxva xerxebs mimarTaven, rac

organizacias exmareba daadginos,

Tu ra unda Sevides angariSSi.

es xerxebi SeiZleba mocavdes

dainteresebuli mxareebis CarTulobas

saerTaSoriso standartebTan

Sesabamisobis mizniT, an organizaciis

mimdinare organizaciuli da biznes

procesebisTvis informaciis miRebis

mizniT. amasTanave, dainteresebul

mxareTa CarTuloba SeiZleba

organizaciam gamoiyenos angariSis

momzadebisTvis saWiro informaciis

mosapoveblad. organizaciebs aseTive

warmatebiT SeuZliaT gamoiyenon sxva

SesaZleblobebi, rogoricaa media,

agreTve samecniero wreebTan, msgavs

organizaciebTan da partniorebTan

TanamSromloba. am xerxebiT organizacia

ukeT igebs, Tu ra gonivruli molodinebi

da interesebi aqvT dainteresebul

mxareebs.

angariSSi unda aRweroT da daasabuToT

dainteresebul mxareTa CarTulobis

procesi, raTa SesaZlebeli iyos angariSis

gare Sefaseba. rodesac dainteresebul

mxareTa CarTuloba angariSis

SedgenisTvis gamoiyeneba, igi unda

efuZnebodes sistematur an sayovelTaod

8

igulisxmeba gonivruli da adeqvaturi molodinebi (mTargmn. SeniSvn.).

14

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

aRiarebul midgomebs, meTodologiebsa

da principebs. zogadad, is midgoma unda

SearCioT, romelic uzrunvelyofs

dainteresebul mxareTa molodinebis

sworad gaazrebas. angariSmgebeli

organizacia valdebulia, angariSSi

dasabuTebulad warmoaCinos, Tu ra

meTodi gamoiyena man im dainteresebul

mxareTa dasadgenad, visTanac

TanamSromlobda, rogor da ratom

TanamSromlobda maTTan da ra gavlena

iqonia amgvarma TanamSromlobam angariSis

Sinaarsobriv mxaresa da organizaciis

saqmianobaze mdgradi ganviTarebis

konteqstSi. zemoT aRwerili procesis

meSveobiT SesaZlebeli unda iyos

dainteresebuli mxareebis mier Setanili

wvlilis gansazRvra da sazogadoebis

kanonieri molodinebis gamovlena. ar

aris gamoricxuli, rom organizaciis

sxvadasxva dainteresebul mxareebs

gansxvavebuli an urTierTsapirispiro

mosazrebebi da molodinebi gaaCndeT.

am SemTxvevaSi organizacia valdebuli

iqneba ganmartos, Tu rogor daabalansa

es mosazrebebi da molodinebi angariSis

Sedgenisas.

testebi:

R

R

R

R

organizacias SeuZlia aRweros is

dainteresebuli mxareebi, romelTa

winaSec angariSvaldebulad Tvlis

Tavs.

angariSi asaxavs organizaciis

mimdinare saqmianobisas

dainteresebul mxareebTan

TanamSromlobis procesis

Sedegebs. Tavis mxriv, es procesi

SesabamisobaSia organizaciis

saqmianobis samarTlebriv da

instituciur CarCoebTan.

angariSSi aRwerilia, Tu ra Sedegi

gamoiRo dainteresebul mxareebTan

TanamSromlobam, romelic uSualod

angariSis momzadebis mizniT

ganxorcielda.

dainteresebul mxareTa CarTulobis

procesi, romelsac angariSis

momzadebisas gadawyvetilebebis

mTeli rigi efuZneba, Seesabameba

angariSis miznebsa da farglebs.

Tu ver moxerxda dainteresebul mxareTa

dadgena da maTi Tanamonawileobis

uzrunvelyofa, SeiZleba vivaraudoT,

rom angariSi ver iqneba yvela mxarisTvis

sando da saintereso informaciis

Semcveli. dainteresebul mxareebTan

mudmivi kontaqti ki aZlierebs maT

dainteresebas angariSis mimarT da

uzrunvelyofs, rom angariSi sasargeblo

iqneba. Tu dainteresebul mxareebTan

TanamSromlobis process sworad da

Tanmimdevrulad warmarTavT, mudmivad

gaizrdeba codna rogorc uSualod

organizaciis SigniT, ise mis gareTac

da organizacia angariSvaldebuli

iqneba dainteresebul mxareTa ufro

mravalferovani speqtris mimarT.

angariSgeba ki aZlierebs ndobis

faqtors angariSmgebel organizaciasa

da dainteresebul mxareebs Soris, xolo

ndoba, Tavis mxriv, kidev ufro aZlierebs

angariSis sandoobas.

versia 3.0

15


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

mdgradi ganviTarebis konteqsti

(Sustainability Context)

gansazRvreba: angariSSi warmodgenili

unda iyos organizaciis saqmianobis

Sedegebi mdgradi ganviTarebis farTo

konteqstSi.

ganmarteba: informacia organizaciis

saqmianobis efeqturobis Sesaxeb garkveul

konteqstSi unda iyos warmodgenili.

`mdgradi ganviTarebis angariSis~

erT-erTi mTavari mizania upasuxos

kiTxvaze: ras akeTebs organizacia, an

ris gakeTebas gegmavs momavalSi iseTs,

rac gaaumjobesebs an gaauaresebs

ekonomikur, ekologiur da socialur

pirobebs, ganviTarebasa da tendenciebs

adgilobriv, regionul an globalur

doneze. Tu angariSSi warmodgenili

informacia mxolod organizaciis

individualuri ganviTarebis tendenciebs

an mxolod organizaciis saqmianobis

efeqturobas asaxavs, igi zemoT dasmul

kiTxvaze pasuxs ar mogvcems. amitom,

angariSSi organizaciis saqmianobis

efeqturoba mdgradi ganviTarebis farTo

konteqstSi unda iyos aRwerili. es moicavs

organizaciis saqmianobis Sedegebis

ganxilvas im SezRudvebisa da moTxovnebis

konteqstSi, romlebic arsebobs

ekologiuri da socialuri resursebis

gamoyenebasTan mimarTebiT seqtorul,

adgilobriv, regionul da globalur

doneze. magaliTad, amaSi igulisxmeba,

rom sakuTari ekoefeqturobis

tendenciebis aRweris garda, organizaciam

angariSSi aseve unda miuTiTos misi

saqmianobiT gamowveuli garemos

dabinZurebis absoluturi maCvenebeli,

imasTan mimarTebiT, Tu ra odenobis

damabinZurebeli nivTierebis STanTqma

SeuZlia adgilobriv ekosistemas.

mdgradi ganviTarebis konteqstis

cneba xSirad yvelaze TvalsaCinoa

garemosdacviT sferoSi, sadac arsebobs

resursebis gamoyenebisa da dabinZurebis

doneebis globaluri SezRudvebi. Tumca,

es cneba aranakleb mniSvnelovania

socialur da ekonomikur sferoebSi,

magaliTad, socio-ekonomikuri

ganviTarebis erovnul da saerTaSoriso

miznebTan, aseve mdgradi ganviTarebis

miznebTan mimarTebiT. magaliTad,

organizacia warmoadgens informacias

TanamSromelTa xelfasebis da socialuri

SeRavaTebis Sesaxeb da Seudarebs maT

qveyanaSi arsebuli minimaluri da saSualo

Semosavlebis dones, agreTve Seudarebs

imas, Tu ramdenad SeuZlia socialuri

uzrunvelyofis arsebul sistemebs

daexmaros siRaribeSi myof da siRaribis

zRvarTan miaxloebul adamianebs. Tu

organizacia ramdenime geografiul

regionSi da ramdenime sxvadasxva seqtorSi

saqmianobs, mas mouwevs dafiqreba imaze,

Tu rogor sjobs asaxos organizaciis

saqmianobis erTiani maxasiaTeblebi

mdgradi ganviTarebis ufro farTo

konteqstSi. amisTvis SeiZleba saWiro

gaxdes gaimijnos is sakiTxebi an faqtorebi,

romelTa zemoqmedeba ufro globaluri

masStabisaa (magaliTad, klimatis

cvlilebas ukavSirdeba) da isini, romelTac

ufro regionul an adgilobriv doneze aqvT

gavlena (mag., adgilobrivi sazogadoebis

ganviTarebaze). amgvaradve unda gaimijnos,

erTis mxriv, sxvadasxva saqmianobaTa

zegavlenis tendenciebi da maxasiaTeblebi,

xolo meore mxriv, saqmianobis Sedegebis

konteqstebi sxvadasxva adgilmdebareobis

mixedviT.

Tavad organizaciis mdgradoba da

biznes-strategia aseve qmnis konteqsts

organizaciis saqmianobis Sesafaseblad.

angariSSi cxadad unda warmoaCinoT

mdgradobisa da organizaciuli

ganviTarebis strategiis kavSiri, agreTve

zogadi konteqsti, romelSic aRwerilia

organizaciis saqmianoba.

testebi:

R

R

organizacia ganmartavs, Tu rogor

esmis mdgradi ganviTareba; sakuTar

angariSSi sxvadasxva sakiTxebis

warmoCenisas iyenebs obieqtur

da xelmisawvdom informaciasa

da mdgradi ganviTarebis

maxasiaTeblebs.

organizacia warmoadgens Tavis

saqmianobas mdgradi ganviTarebis

pirobebisa da miznebis farTo

konteqstSi, romlebic asaxulia

sayovelTaod aRiarebul seqtorul,

16

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

R

R

adgilobriv, regionul da/an

saerTaSoriso publikaciebSi.

sakuTari saqmianobis Sedegebis

warmodgenisas organizacia

cdilobs naTlad warmoaCinos mis

mier moxdenili zegavlenis masStabi

Sesabamis geografiul konteqstSi.

angariSSi naCvenebia, Tu ra

mimarTebaSia organizaciis

grZelvadiani strategia, riskebi da

SesaZleblobebi (miwodebis qselTan

dakavSirebuli sakiTxebis CaTvliT)

mdgradi ganviTarebis sakiTxebsa da

TemebTan.

sisrule (Completeness)

gansazRvreba: angariSSi maqsimalurad

srulad unda iyos asaxuli arsebiTi

sakiTxebi da indikatorebi, amasTanave,

angariSis farglebi sakmarisad farTo

unda iyos, raTa angariSma warmoaCinos

organizaciis saqmianobiT moxdenili

mniSvnelovani ekonomikuri, ekologiuri

da socialuri zegavlena, agreTve

saSualeba misces dainteresebul

mxareebs, Seafason angariSmgebeli

organizaciis saqmianobis efeqturoba

angariSgebis periodSi.

ganmarteba: sisrule, upirveles yovlisa,

ukavSirdeba iseT ganzomilebebs,

rogoricaa dafarvis sfero, angariSis

farglebi da vadebi. sisrulis cneba aseve

SeiZleba ukavSirdebodes informaciis

Segrovebas (mag., Segrovebuli

monacemebi unda Seicavdes informacias

yvela organizaciuli erTeulis Tu

regionis Sesaxeb, romlebic angariSis

farglebSi Sedis), agreTve imas, Tu

ramdenad gonivrulad da misaRebad aris

warmoCenili Segrovebuli informacia. es

sakiTxebi angariSis xarisxs ukavSirdeba

da maT Sesaxeb ufro dawvrilebiT

cota qvemoT visaubrebT, sizustisa da

dabalansebis principebis ganxilvisas.

`dafarvis sfero~ gulisxmobs angariSSi

asaxuli mdgradi ganviTarebis sakiTxebis

mravalferovnebas. sakiTxTa da

indikatorTa erToblioba sakmarisi

unda iyos imisaTvis, rom saTanadod

asaxos organizaciis saqmianobis

seriozuli ekonomikuri, ekologiuri da

socialuri zegavlena. maTi saSualebiT

dainteresebul mxareebs agreTve

unda SeeZloT, Seafason organizaciis

saqmianobis efeqturoba. imis

dasadgenad, sakmarisia Tu ara angariSSi

Setanili informacia, organizaciam

unda gaiTvaliswinos dainteresebul

mxareebTan TanamSromlobis Sedegebi,

agreTve farTo sazogadoebis

molodinebi, romlebic, SesaZloa, ver

gamovlinda dainteresebul mxareebTan

TanamSromlobis procesSi.

versia 3.0

17


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

`angariSgebis farglebSi“ igulisxmeba,

Tu ra tipis organizaciuli erTeulebis

(mag., filiali, erToblivi sawarmo,

qvekontraqtori da a.S.) saqmianobaa

asaxuli angariSSi. rodesac organizacia

adgens Tavisi angariSis farglebs, man unda

gaiTvaliswinos, Tu ra tipis organizaciaTa

da sawarmoTa erTobliobaze axorcielebs

igi kontrols (xSirad amas `organizaciul

farglebsac~ uwodeben da, rogorc

wesi, es finansuri angariSgebisTvis

damaxasiaTebel definiciebs ukavSirdeba),

agreTve unda gaiTvaliswinos im sawarmoTa

da organizaciaTa erToblioba, romelTac

angariSmgebeli organizacia uSualod

ar akontrolebs, magram zemoqmedebas

axdens maTze (xSirad amas uwodeben

`saoperacio/samoqmedo farglebs~).

rodesac organizacia afasebs zemoqmedebis

xarisxs, man unda gaiTvaliswinos, Tu ra

zegavlenas axdens is winamaval ierarqiul

erTeulebze (mag., miwodebis qselze), aseve

Semdgom iereraqiul erTeulebze (mag.,

distributorebsa da misi produqciisa Tu

momsaxurebis momxmareblebze). es farglebi

icvleba imis mixedviT, Tu ra konkretul

aspeqtebs an ra tipis informacias Seicavs

angariSi.

`vadebSi~ igulisxmeba, rom angariSisTvis

SerCeuli informacia sruli unda

iyos angariSSi miTiTebuli mTeli

periodisTvis. ramdenadac SesaZlebelia,

ganxorcielebuli saqmianobebi,

RonisZiebebi da moxdenili zegavlena

warmodgenili unda iyos angariSgebis

sruli periodisaTvis. es moicavs

angariSgebas im saqmianobaTa Sesaxeb,

romelTac drois mokle periodSi (anu

saangariSo periodis ganmavlobaSi)

minimaluri zegavlena moaxdines, magram

romlebsac ufro didi xnis Semdeg iseTi

mniSvnelovani kumulatiuri, Seuqcevadi

Sedegebi mohyveba, romelTac Tavs ver

avaridebT da romelTa prognozireba

didi albaTobiT aris SesaZlebeli (mag.,

bio-akumulirebadi an mdgradi moqmedebis

damabinZurebeli nivTierebebi). imisaTvis

rom SevafasoT, Tu ra dadebiTi Tu

uaryofiTi zegavlenis moxdena SeuZlia

organizacias momavalSi, angariSSi

mocemuli informacia unda efuZnebodes

kargad gaTvlil prognozs, romelic

asaxavs am zemoqmedebis masStabs, xasiaTsa

da sferos. marTalia, amgvari prognozi,

TavisTavad, met-naklebi sandoobiT

gamoirCeva, magram gadawyvetilebis

misaRebad is sasargeblo informacias

iZleva, mxolod im pirobiT, Tu naTlad

iqneba axsnili, ras efuZneba es prognozi da

Tu yvelas gaazrebuli aqvs is SezRudvebi,

rac am saxis prognozs axasiaTebs. amgvari

samomavlo zemoqmedebis xasiaTisa da

alabaTobis gamovlena Seesabameba angariSis

umTavres mizans – dabalansebulad da

racionalurad warmoaCinos organizaciis

saqmianobis ekonomikuri, ekologiuri da

socialuri zegavlenis maxasiaTeblebi.

testebi:

R

R

R

R

angariSis momzadebisas

gaTvaliswinebuli iyo organizaciis

winamavali da Semdgomi ierarqiuli

erTeulebis mTeli jaWvi; angariSSi

srulad da prioritetulobis

mixedviTaa warmodgenili mTeli

is informacia, romelic arsebiT

informaciad SeiZleba CaiTvalos

arsebiTobis, mdgradi ganviTarebis

konteqstisa da dainteresebul mxareTa

CarTulobis principebis safuZvelze.

angariSSi asaxulia yvela organizaciuli

erTeuli (filiali, erToblivi sawarmo,

qvekontraqtori, da a.S.), romelzec

angariSmgebeli organizacia kontrols

axorcielebs an seriozul zegavlenas

axdens (Tu angariSSi ar aris sagangebod

miTiTebuli sxva pirobebi).

angariSSi dafiqsirda yvela is

umniSvnelovanesi aqtivoba an

RonisZieba, romelsac adgili

hqonda saangariSo periodSi; aseve

mocemulia warsulSi ganxorcielebul

RonisZiebaTa SesaZlo momavali

zegavlenis racionaluri Sefaseba,

Tu es zegavlena racionalurad

prognozirebadia da SeiZleba Tavidan

ver aviciloT an Seuqcevadi iyos.

angariSSi ar aris gamotovebuli

mniSvnelovani informacia,

romelic zemoqmedebas moaxdens

dainteresebul mxareTa Sefasebebsa

da gadawyvetilebebze, an romelic

asaxavs umniSvnelovanes ekonomikur,

ekologiur da socialur zemoqmedebas.

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© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

1.2 angariSis xarisxis

uzrunvelyofis principebi

am TavSi saubaria principebze, romelTa

dacvac uzrunvelyofs angariSSi Sesuli

informaciis xarisxs da mis saTanado

warmodgenas. yvela gadawyvetileba,

romelic angariSisTvis informaciis

momzadebis process ukavSirdeba,

am principebs unda daeqvemdebaros.

es principebi umniSvnelovanesia

imisaTvis, rom informacia iyos

realurad gamWvirvale. angariSSi

warmodgenili informaciis kargi xarisxi

dainteresebul mxareebs exmareba sandod

da racionalurad Seafason organizaciis

saqmianoba da Sesabamisi RonisZiebebi

gaataron.

testebi:

R

R

R

angariSSi Sesulia, rogorc dadebiTi,

ise uaryofiTi Sedegebi da informacia.

informacia angariSSi imgvaradaa

warmodgenili, rom mkiTxvels SeuZlia

dainaxos organizaciis saqmianobis

rogorc dadebiTi, ise uaryofiTi

tendenciebi wlidan wlamde.

sxvadasxva sakiTxze yuradReba

gamaxvilebulia maTi fardobiTi

mniSvnelobis (arsebiTobis)

proporciulad.

angariSis xarisxis uzrunvelyofis

principebi

[informaciis] dabalanseba (Balance)

gansazRvreba: angariSSi unda aisaxos

organizaciis saqmianobis rogorc

dadebiTi, ise uaryofiTi aspeqtebi,

raTa SesaZlebeli iyos organizaciis

mTliani saqmianobis dasabuTebulad da

racionalurad Sefaseba.

ganmarteba: angariSma unda mogvces

organizaciis saqmianobis erTiani

obieqturi suraTi. gaumarTlebelia

angariSSi iseTi informaciis Setana

an ar Setana, an prezentaciis iseTi

formatis gamoyeneba, romelmac

SeiZleba SecdomaSi Seiyvanos

angariSis mkiTxveli da, Sesabamisad,

safuZvlad daedos gaumarTlebel

gadawyvetilebebs an mcdari azris

Camoyalibebas. angariSma unda asaxos

organizaciis saqmianobis rogorc

dadebiTi, ise uaryofiTi Sedegebi,

agreTve is sakiTxebi, romlebmac, maTi

mniSvnelobis Sesabamisad, SeiZleba

gavlena moaxdinos dainteresebul

mxareTa gadawyvetilebebze. angariSSi

cxadad unda gaimijnos faqtebi da

angariSmgebeli organizaciis mier maTi

interpretacia.

versia 3.0

19


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

Sedarebadoba (Comparability)

gansazRvreba: sakiTxebisa da informaciis

SerCevas, Segrovebas da angariSSi

warmodgenas Tanmimdevruli da

erTgvarovani xasiaTi unda hqondes.

angariSSi Sesuli informacia

imgvarad unda iyos warmodgenili,

rom dainteresebul mxareebs SeeZloT

droTa viTarebaSi organizaciaSi

momxdari cvlilebebis gaanalizeba

da am informaciis Sedareba sxva

organizaciebis SedegebTan da

saqmianobasTan.

ganmarteba: Sedarebadoba mniSvnelovani

aspeqtia organizaciis saqmianobis

Sesafaseblad. angariSis saSualebiT

dainteresebulma mxareebma unda

SeZlon angariSSi mocemuli informacia

organizaciis saqmianobis ekonomikuri,

garemosdacviTi da socialuri Sedegebis

Sesaxeb Seudaron organizaciis

saqmianobis Sedegebs wina wlebSi, mis mier

dasaxul amocanebs da, SeZlebisdagvarad,

sxva organizaciebis saqmianobis

Sedegebs. Tanmimdevruli angariSgeba

saSualebas aZlevs Sida da gare mxareebs,

daafiqsiron aTvlis wertilebi

organizaciis saqmianobis Sesafaseblad,

Seafason misi miRwevebi da winsvla

sareitingo aqtivobebis, sainvesticio

gadawyvetilebebis, interesTa dacvis

porgramebisa da sxva saxis aqtivobebis

konteqstSi.

rodesac sxvadasxva organizaciebis

saqmianobis Sedegebs erTmaneTs

vudarebT, sifrTxile gvmarTebs.

yuradReba unda mivaqcioT organizaciis

sidides, geografiuli adgilmdebareobiT

gamowveul Taviseburebebs da sxva

faqtorebs, romlebic zegavlenas

axdens organizaciis saqmianobaze.

Tu saWiroa, angariSis Semdegenlebs

SeuZliaT damatebiTi ganmartebebi

daurTon TavianT angariSs. es daexmareba

mkiTxvels, ukeT aRiqvas ama Tu im

faqtoris specifika, romelmac SeiZleba

organizaciaTa saqmianobis gansxvavebuli

Sedegebi ganapirobos.

Tu monacemebis dasaangariSeblad

sistematurad erTnair meTodebs

gamoiyenebT, Tu angariSebis struqtura

droTa viTarebaSi ar Seicvleba,

agreTve Tu informaciis Segrovebisas

gamoyenebuli meTodebi da winaswari

varaudebi erTnairad iqneba ganmartebuli,

maSin saqmianobis Sedegebis Sedareba

drois WrilSi gaioldeba. vinaidan

sakiTxTa fardobiTi mniSvneloba rogorc

organizaciisTvis, ise dainteresebuli

mxareebisTvis droTa viTarebaSi icvleba,

angariSis Sinaarsic, TavisTavad, unda

ganviTardes. Tumca, organizaciebi unda

ecadon, rom wlidan wlamde angariSebis

Sedgenisas Tanmimdevrulni iyvnen,

arsebiTobis principis SezRudvebis

gaTvaliswinebiT. angariSSi mocemuli unda

iyos rogorc absoluturi monacemebi

(jamuri cifrebi, mag., amdeni tona

nagavi), ise fardobiTi monacemebi (mag.,

myari narCenebis moculoba warmoebuli

produqciis erTulze), rac analitikuri

Sedarebis saSualebas mogvcems.

rodesac raime Seicvleba angariSis

farglebis, dafarvis sferos, saangariSo

periodis xangrZlivobis an angariSis

Sinaarsis TvalsazrisiT (angariSis

dizainis, gamoyenebuli gansazRvrebebisa

da indikatorebis CaTvliT) ,

angariSmgebelma organizaciam, Tu

SesaZlebelia, axali informacia warsul

monacemebTan erTad unda warmoadginos

(an piriqiT). amgvarad, informacia da

Sedarebebi droTa viTarebaSic saimedo da

azris mqone iqneba. rodesac informaciis

amgvari paraleluri warmodgena ar xdeba,

angariSSi ganmartebuli unda iyos, Tu

ram gamoiwvia axali midgomis gamoyeneba

da rogor unda moxdes axali moancemebis

interpretireba.

testebi:

R

R

rogorc angariSebi, ise maTSi

Sesuli informacia, wlidan wlamde

Sedarebadia.

organizaciis saqmianobis

maxasiaTeblebi Sedarebadia Sesabamis

aTvlis wertilebTan (saorientacio

maCveneblebTan).

20

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

R

R

R

Tu erTi saangariSo periodidan

meoremde Seicvala angariSis

farglebi, dafarvis sfero,

saangariSo periodis xangrZlivoba an

angariSSi warmodgenili informaciis

tipi, SesaZlebelia am cvlilebebis

identificireba da ganmarteba.

angariSSi gamoyenebulia monacemebis

Segrovebis, gazomvisa da informaciis

prezentaciis sayovelTaod

aRiarebuli protokolebi, GRI

saxelmZRvanelo miTiTebebSi

mocemul indikatorTa teqnikuri

protokolebis CaTvliT (rodesac

aseTi protokolebi arsebobs).

angariSSi SeZlebisdagvarad

gamoyenebulia GRI seqtoruli

danarTebi (Tu aseTi danarTebi

arsebobs).

sqema 5: angariSis xarisxis uzrunvelyofis principebi

versia 3.0

21


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

sizuste (Accuracy)

gansazRvreba: imisaTvis, rom

dainteresebulma mxareebma sworad

Seafason angariSmgebeli organizaciis

saqmianobis maxasiaTeblebi, angariSSi

warmodgenili informacia sakmarisad

zusti da detaluri unda iyos.

ganmarteba: ekonomikuri, ekologiuri

da socialuri sakiTxebisa da maTi

indikatorebis amsaxveli informacia

SeiZleba gamoxatuli iyos xarisxobrivi

an raodenobrivi maCveneblebis

meSveobiT. maxasiaTeblebi, romlebic

gansazRvravs informaciis sizustis

xarisxs, damokidebulia rogorc

informaciis xasiaTze, ise am informaciis

momxmareblis vinaobaze. magaliTad,

xarisxobrivi informaciis sizustes

mniSvnelovanwilad gansazRvravs is,

Tu ramdenad cxadad, detalurad da

dabalansebulad aris warmodgenili

angariSis farglebiT gansazRvruli

informacia. meore mxriv, raodenobrivi

xasiaTis informaciis sizuste SeiZleba

damokidebuli iyos im konkretul

meTodebze, romlebic gamoiyeneba

monacemebis Segrovebis, damuSavebisa

da analizis dros. saWiro sizustis

konkretuli zRvari nawilobriv imazec

aris damokidebuli, Tu ra mizniT iqneba

informacia gamoyenebuli. zogierTi saxis

gadawyvetilebis miRebas informaciis

sizustis ufro maRali xarisxi sWirdeba,

vidre sxvebs.

testebi:

R

angariSSi mocemulia monacemebi,

romlebic uSualod iyo gazomili;

R

R

R

raodenobrivi monacemebis

cdomilebis zRvari dasaSveb

farglebSia da saSualebas aZlevs

dainteresebul mxareebs, rom

organizaciis saqmianobasTan

dakavSirebiT dasabuTebuli, swor

monacemebze damyarebuli daskvnebi

gaakeTon.

angariSSi miTiTebulia, Tu ra

monacemebi daiangariSeT, ra

saxis winaswari varaudebi da

teqnika gamoiyeneT monacemTa

daangariSebisas, an sad SeiZleba am

informaciis moZieba.

angariSSi warmodgenili xarisxobrivi

monacemebi SesabamisobaSia da

eTanxmeba angariSSi warmodgenil

danarCen informacias, iseve rogorc

sxva xelmisawvdom mtkicebulebebs.

R

monacemebis gazomvis teqnika da

gamoTvlis meTodebi sakmarisad

detalurad aris aRwerili da igive

meTodis gamoyenebisas yovelTvis

igive Sedegs miviRebT;

22

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

drouloba (Timeliness)

gansazRvreba: angariSgebas regularuli

xasiaTi aqvs da informacia droulad

miewodeba dainteresebul mxareebs, raTa

maT dasabuTebuli gadawyvetilebebi

miiRon.

testebi:

R

angariSSi mocemuli informacia

gamoqveynebulia saangariSo periodis

dasrulebisTanave (an sakmaod male).

ganmarteba: iqneba Tu ara informacia

sasargeblo imazea damokidebuli,

droze miewodeba Tu ara igi

dainteresebul mxareebs, raTa maT

es informacia gadawyvetilebis

miRebisas gaiTvaliswinon. informaciis

gavrcelebis drouloba gulisxmobs,

erTis mxriv, angariSgebis regularul

xasiaTs, xolo meore mxriv imas, Tu

ramdenad axlosaa angariSis gamocemis

TariRi masSi asaxul movlenebTan.

marTalia, mTeli rigi miznebisaTvis

informaciis mudmivi mowodeba

sasurvelia, magram angariSmgebelma

organizaciebma pasuxismgebloba

mxolod imaze unda aiRon, rom

erT dadgenil vadaSi gamoaqveynon

konsolidirebuli informacia maTi

saqmianobis ekonomikuri, ekologiuri

da socialuri maxasiaTeblebis Sesaxeb.

imisaTvis, rom SesaZlebeli iyos

informaciis Sedareba drois WrilSi

da imisaTvis, rom dainteresebul

mxareebs xeli miuwvdebodeT angariSze,

aucilebelia daicvaT Tanmimdevruloba

angariSgebis sixSirisa da saangariSo

periodis xangrZlivobis TvalsazrisiT

(anu angariSgeba unda xorcieldebodes

mudam erTsa da imave dros, erTi da

igive xangrZlivobis periodis bolos).

dainteresebul mxareTaTvis Zalian

mosaxerxebelia, Tu mdgradi ganviTarebis

angariSisa da finansuri angariSis

gamoqveynebis TariRebi erTmaneTTan

SeTanxmebulia. aucielebelia, rom

informacia droulad miewodos

dainteresebul mxareebs, Tumca, es ar

unda moxdes informaciis sandoobis

xarjze.

R

R

saqmianobis umTavresi

maxasiaTeblebis Sesaxeb informaciis

Segrovebis da gamocemis drois

ganrigi SesabamisobaSia mdgradi

ganviTarebis angariSis momzadebisa

da wardgenis ganrigTan;

angariSSi mocemul informaciaSi

(vebgverze ganTavsebuli angariSis

CaTvliT) calsaxad aris miTiTebuli,

Tu ra periods moicavs igi, rodis

moxdeba misi ganaxleba da rodis

Seitanes uaxlesi Sesworebebi.

versia 3.0

23


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

sicxade (Clarity)

gansazRvreba: angariSSi informacia

imgvarad (im formatiT) unda iyos

warmodgenili, rom gasagebi da

xelmisawvdomi iyos dainteresebuli

mxareebisaTvis, romlebic am angariSiT

sargebloben.

ganmarteba: imis miuxedavad, beWdur

Tu eleqtronul formatSia angariSi

momzadebuli, masSi mocemuli

informacia gasagebi, xelmisawvdomi

da gamosayeneblad vargisi unda

iyos organizaciis mravalricxovani

dainteresbuli mxareebisTvis. maT

advilad unda moiZion angariSSi maTTvis

saintereseo informacia. informacia

imgvarad unda iyos warmodgenili, rom

gasagebi iyos organizaciis saqmianobaSi

met-naklebad Caxeduli dainteresebuli

mxareebisTvis. grafikulma elementebma

da konsolidirebuli informaciis

cxrilebma unda gaaadvilos informaciis

aRqma. informaciis koncentraciis

xarisxma SeiZleba daazianos misi sicxade

im SemTxvevaSi, Tu informacia ufro

metad an naklebad detaluria, vidre

dainteresebuli mxareebi moelodnen.

testebi:

R

angariSSi mocemulia imdeni

informacia, ramdenic dainteresebul

mxareebs sWirdeba, ar aris

zedmetad detaluri da ar Seicavs

meorexarisxovan da usargeblo

monacemebs.

R

R

angariSSi ar aris gamoyenebuli

teqnikuri terminebi, akronimebi,

Jargoni an sxva iseTi sityvebi/

simboloebi, romlebic SeiZleba

gaugebari iyos dainteresebuli

mxareebisTvis. angariSis Sesabamis

TavebSi an angariSis bolos darTul

specialur terminTa leqsikonSi

mocemulia damatebiTi ganmartebebi

(Tu amis saWiroeba arsebobs).

angariSSi warmodgenili monacemebi

da informacia erTnairad

xelmisawvdomia nebismieri

dainteresebuli mxarisTvis, maTi

CaTvliT, visac gansakuTrebuli

moTxovnebi gaaCnia informaciis

xelmisawvdomobis mimarT (mag., maTi

gansxvavebuli unarebis, enis an

teqnologiebis xelmisawvdomobis

gamo).

R

sarCevi, rukebi, veb-gverdis bmulebi

da sxva damxmare saSualebebi uiolebs

dainteresebul mxareebs maTTvis

saintereso informaciis moZiebas

zedmeti Zalisxmevis gareSe.

24

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

sandooba (Reliability)

gansazRvreba: informacia angariSis

momzadebis procesis Sesaxeb, aseve

angariSSi Setanili monacemebi

imgvarad unda Segrovdes, aRinusxos,

damuSavdes, gaanalizdes da gamoices,

rom SesaZlebeli iyos misi gadamowmeba

da uzrunvelyofili iyos warmodgenili

informaciis xarisxi da arsebiToba.

ganmarteba: dainteresebuli mxareebi

darwmunebuli unda iyvnen, rom

SesaZlebelia angariSis gadamowmeba

da dadgena, Tu ramdenad sandoa masSi

Setanili informacia da ramdenad

sworad iyo gamoyenebuli angariSgebis

principebi. angariSSi warmodgenili

informacia da monacemebi unda

efuZnebodes Sida kontrolis

meqanizmebs an dokumentebs, romelTa

ganxilva da Sefaseba SesaZlebelia

im adamianebisTvisac, visac angariSis

momzadebaSi ar miuRia monawileoba.

organizaciis saqmianobasTan

dakavSirebuli monacemebi da faqtebi,

romlebic ar aris gamyarebuli

mtkicebulebebiT, ar unda SeitanoT

mdgradi ganviTarebis angariSSi, garda

im SemTxvevisa, rodesac informacia

arsebiTia da angariSi iZleva

masTan dakavSirebuli yvela saxis

orazrovnebisa da bundovanebis calsaxa

ganmartebas. angariSSi aRwerili da

dasabuTebuli unda iyos is procesebi,

romlebic safuZvlad udevs angariSis

momzadebisas miRebul umniSvnelovanes

gadawyvetilebebs (mag., ra procesebis

mixedviT moxda angariSis Sinaarsis

dadgena, angariSgebis farglebis

gansazRvra da dainteresebul mxareTa

Cabma). sainformacio sistemebis

SemuSavebis dros angariSmgebelma

organizaciam unda gaiTvaliswinos, rom

am sistemebis gadamowmeba SesaZlebeli

iyos angariSis gare Sefasebis procesSi.

testebi:

R

R

R

R

angariSSi miTiTebulia gare

Sefasebis farglebi da dafarvis

sfero.

organizacias SeuZlia daasaxelos

angariSSi warmodgenili informaciis

pirvelwyaroebi.

organizacias SeuZlia miuTiTos,

Tu ra sando mtkicebulebebi

gaaCnia mas angariSSi warmodgenili

varaudebis da rTuli gamoTvlebis

gasamyareblad.

angariSSi warmodgenili monacemebis

sizuste cTomilebis dasaSveb

farglebSi dasturdeba am monacemTa

pirveladi wyaroebiT an informaciis

mflobelebis mier.

versia 3.0

25


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

1.3 angariSis farglebis dadgenis

instruqcia 9

angariSis Sinaarsis gansazRvris

paralelurad (ix. 1.1), organizaciam

aseve unda gansazRvros, Tu ra saxis

organizaciuli erTeulebis (mag.,

filialebis, erToblivi sawarmoebis)

saqmianoba aisaxeba angariSSi. mdgradi

ganviTarebis anagariSis farglebma

unda moicvas is erTeulebi, romlebzec

angariSmgebeli organizacia axorcielebs

kontrols an mniSvnelovan zegavlenas

axdens winamaval ierarqiul erTeulebTan

(miwodebis qseli) da Semdgom ierarqiul

erTeulebTan (mag., distributorebi da

momxmareblebi) urTierTobis farglebSi,

an amgvari urTierTobis gziT.

angariSis farglebis dasadgenad unda

gaiTvaliswinoT Semdegi definiciebi 10 :

• kontroli: sawarmos finansuri

da samoqmedo politikis marTvis

uflebamosileba misi saqmianobidan

sargebelis miRebis mizniT.

• mniSvnelovani gavlena:

uflebamosileba, monawileoba miiRo

sawarmos finansur da samoqmedo

politikasTan dakavSirebuli

gadawyvetilebebis miRebaSi, magram

ar gqondes uflebamosileba am

politikis gasakontroleblad.

angariSis farglebis dadgenis qvemoT

mocemuli instruqcia vrceldeba

rogorc mTlianad angariSze, ise

saqmianobis efeqturobis calkeuli

indikatorebis farglebis gansazRvraze.

aRsaniSnavia, rom angariSis farglebSi

Seyvanili yvela organizaciuli erTeulis

Sesaxeb angariSgeba erTnairad ar unda

moxdes. angariSgebis midgoma ama Tu im

erTeulisTvis imis mixedviT ganisazRvreba,

Tu ra saxis kontrols axorcielebs an ra

zegavlenas axdens organizacia am erTeulze,

aseve imis gaTvaliswinebiT, Tu ras asaxavs

warmodgenili monacemebi da indikatorebi

– saqmianobis efeqturobas, menejmentis

maxasiaTeblebs Tu TxrobiT/aRwerilobiT

informacias.

angariSis farglebis dadgenis instruqcia

efuZneba im mosazrebas, rom angariSmgebel

organizaciasTan sxvadasxvagvari

urTierTobis Sesabamisad, sxvadasxva

erTeulebidan sxvadasxva saxis informaciaa

xelmisawvdomi da maTi saqmianobis

Sedegebze sxvadasxva zegavlenis moxdenaa

SesaZlebeli. magaliTad, saqmianobasTan

dakavSirebul iseT informacias,

rogoricaa monacemebi gamonabolqvis

Sesaxeb, organizacia advilad moipovebs im

erTeulebidan, romlebic mis kontrols

eqvemdebareba, xolo erToblivi sawarmodan

an mimwodeblisagan ufro rTulia amgvari

informaciis moZieba. amitom, angariSis

farglebis ganmsazRvrel instruqciaSi

minimaluri molodinebia mocemuli,

rodesac saqme exeba winamavali da Semdgomi

ierarqiuli erTeulebis saqmianobis

amsaxvel indikatorebsa da monacemebs

menejmentis midgomebis Sesaxeb. Tumca,

organizacias Tavad SeuZlia gadawyvitos,

rom gaafarTovos angariSis farglebi da ama

Tu im indikatoris mixedviT warmoadginos

informacia winamavali Tu Semdgomi

ierarqiuli erTeulebis Sesaxeb.

rodesac misaRebia gadawyvetileba,

Tu ramdenad mniSvnelovania esa Tu is

erTeuli (organizacia), raTa mis Sesaxeb

informacia SeagrovoT an SeitanoT

angariSis farglebSi, unda gaiTvaliswinoT,

Tu ramdenad mniSvnelovan zemoqmedebas

axdens es erTeuli mdgrad ganviTarebaze.

seriozuli zemoqmedebis mqone

erTeulebi, rogorc wesi, organizaciasa

da am organizaciis dainteresebul

mxareebs uqmnian did riskebsa da did

SesaZlebloebebs. amitom organizacia

ufro metad aris angariSvaldebuli da

pasuxismgebeli am erTeulebis saqmianobaze.

9

angariSis farglebis dadgenis instruqcia momzadda angariSgebis farglebis protokolis safuZvelze.

instruqcia momavalSic gadaisinjeba imis mixedviT, Tu ra gamocdileba dagrovdeba angariSgebis farglebis

protokolSi.

10

am terminebis ufro dawvrilebiTi ganxilva SegiZliaT ixiloT angariSgebis farglebis protokolSi.

26

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GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

angariSis farglebis dadgenis

instruqcia

• mdgradi ganviTarebis angariSis

farglebSi unda moxvdes organizaciis

yvela is erTeuli, romelsac

seriozuli (realuri da potenciuri)

zemoqmedebis moxdena SeuZlia mdgrad

ganviTarebaze da/an is erTeulebi,

romelTac angariSmgebeli organizacia

akontrolebs an mniSvnelovan gavlenas

axdens maTze finansuri an saoperacio

(samoqmedo) politikisa da saqmianobis

TvalsazrisiT.

• am erTeulebis Sesaxeb informacia

SeiZleba angariSSi aisaxos saqmianobis

efeqturobis indikatorebis

mixedviT, menejmentis efeqturobis

indikatorebis mixedviT, an aRweriTi

informaciis warmodgenis gziT.

• angariSmgebelma organizaciam

angariSSi aucileblad unda asaxos

minimum Semdegi erTeulebi qvemoT

CamoTvlili midgomebis gamoyenebiT:

• informacia im erTeulebis Sesaxeb,

romelTac angariSmgebeli organizacia

akontrolebs, warmodgenili

unda iyos saqmianobis efeqturobis

indikatorebis mixedviT;

• informacia im erTeulebis Sesaxeb,

romlebzec organizacia seriozul

gavlenas axdens, warmodgenili

unda iyos menejmentis midgomebis

WrilSi.

• aRweriTi/TxobiTi informacia

SeiZleba warmoadginoT im

erTeulebis Sesaxeb, romlebzec

organizacia arc kontrols

axorcielebs da arc seriozul

zemoqmedebas axdens, Tumca, maT

garkveulwilad ukavSirdeba

organizaciisTvis mniSvnelovani

problemebi, vinaidan isini TviTon

axdenen seriozul zemoqmedebas

[mdgrad ganviTarebaze, an

organizaciaze].

• angariSi unda moicavdes yvela

im erTeuls, romelic angariSis

farglebSi moxvda. angariSis

momzadebisas organizaciam SeiZleba

efeqturobis motiviT ar moiZios

informacia angariSis farglebSi

moxvedril romelime erTeulze

an erTeulTa jgufze, Tu amgvari

gadawyvetileba sagrZnoblad

ar Secvlis monacemebisa da

indikatorebis saboloo Sedegebs.

sqema 6: angariSis farglebis dadgenis gadawyvetilebaTa xe

versia 3.0

27


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

nawili 2. angariSis

standartuli komponentebi

am nawilSi saubaria im ZiriTad sakiTxebze

da monacemebze, romlebic mdgradi

ganviTarebis angariSSi unda aisaxos,

`saxelmZRvanelo miTiTebebis~ I nawilSi

mocemuli `Sinaarsis ganmsazRvreli

instruqciebis~ gaTvaliswinebiT.

am nawilSi aRwerilia angariSis

standartuli komponentebis (anu

angariSSi Sesatani standartuli

monacemebis) sami sxvadasxva tipi:

• strategia da organizaciis mokle

daxasiaTeba (Strategy and Profile):

es komponenti moicavs im zogad

monacemebs, romlebic gvawvdis

zogad konteqsts organizaciis

saqmianobis ukeT gasagebad,

rogoricaa informacia organizaciis

strategiis, korporaciuli

mmarTvelobis tipis, organizaciis

Taviseburebebis Sesaxeb.

• menejmentis midgomebi (Management

Approach): monacemTa es jgufi

moicavs informacias imis Taobaze,

Tu rogor aregulirebs organizacia

ama Tu im TemasTan dakavSirebul

sakiTxebs, da amgvarad gvawvdis

zogad konteqsts konkretul

sferoSi organizaciis saqmianobis

ukeT gasagebad.

• saqmianobis efeqturobis

indikatorebi (Performance Indicators):

indikatorebi, romlebic gvawvdis

Sedarebad informacias ekonomikur,

garemosdacviT da socialur

sferoebSi organizaciis saqmianobis

Sedegebis Sesaxeb.

angariSmgebel organizaciebs

urCeven, am struqturiT isargeblon

angariSebis momzadebisas. Tumca,

savsebiT SesaZlebelia sxva formatis

gamoyenebac.

sqema 7: GRI standartuli komponentebis mimoxilva

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© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

organizaciis mokle daxasiaTeba

(Profile)

1. strategia da analizi

am Tavis mizania, warmoadginos mdgrad

ganviTarebasTan organizaciis

damokidebulebis zogadi, strategiuli

xedva, raTa Seqmnas konteqsti Semdgomi,

ufro detaluri informaciisTvis,

romelic warmodgenili iqneba angariSSi

GRI saxelmZRvanelo miTiTebebis

danarCeni Tavebis Sesabamisad. es Tavi

SeiZleba daefuZnos angariSis sxva

nawilebSi mocemul informacias, Tumca,

am Tavis umTavresi mizania, ganixilos

strategiuli sakiTxebi da warmoadginos

maTi gaazreba, da ara ubralod Seajamos

angariSis Sinaarsi. strategia da

analizi unda Seicavdes gancxadebas,

romelic mocemulia 1.1-Si (qvemoT) da

mokle TxrobiT aRwerilobas, romelic

mocemulia 1.2-Si (qvemoT).

1.1 organizaciis yvelaze maRali

rangis gadawyvetilebis

mimRebi piris gancxadeba (es

SeiZleba iyos aRmasrulebeli

direqtori, [direqtorTa sabWos]

Tavmjdomare an misi ekvivalenturi

Tanamdebobis piri). gancxadebaSi

deklarirebuli unda iyos, Tu

ramdenad mniSvnelovania mdgradi

ganviTareba organizaciisTvis da misi

strategiisTvis.

kerZod, gancxadebaSi Camoyalibebuli

unda iyos, Tu rogoria organizaciis

erTiani xedva, aseve moklevadiani,

saSualo vadiani (3-5 wlis)

da grZelvadiani strategia,

gansakuTrebiT im problemebis

mogvarebasTan mimarTebiT,

romlebic ukavSirdeba organizaciis

saqmianobis Sedegebs ekonomikur,

ekologiur da socialur

sferoebSi.

gancxadebaSi aseve Camoyalibebuli

unda iyos:

• mdgradi ganviTarebis sferoSi

organizaciis strategiuli

prioritetebi da sakvanZo

sakiTxebi mokle da saSualo

vadisaTvis; miTiTebuli unda

iyos, rom organizaciis saqmianoba

Seesabameba saerTaSoriso

standartebs da axsnili unda iyos,

Tu rogor kavSirSia saerTaSoriso

standartebi organizaciis

strategiul gegmebsa da

samomavlo warmatebasTan;

• is zogadi tendenciebi (mag.,

makroekonomikuri an politikuri),

romlebic gavlenas axdens

rogorc organizaciaze, ise

mis prioritetebze mdgradi

ganviTarebis kuTxiT;

• ra umniSvnelovanesi movlenebi

moxda saangariSo periodSi, ras

miaRwia organizaciam da ra saxis

warumatebloba hqonda mas;

• ramdenad Seasrula organizaciam

dasaxuli amocanebi;

• organizaciis ZiriTadi amocanebi

da sirTuleebi momavali wlisTvis,

aseve, uaxloesi 3-5 wlisaTvis

dasaxuli miznebi;

• sxva sakiTxebi, romlebic

arsebiTia organizaciis

strategiis TvalsazrisiT.

1.2 umniSvnelovanesi zemoqmedebis,

safrTxeebisa da SesaZleblobebis

aRwera.

angariSmgebelma organizaciam

unda moamzados ori mokle

paragrafi, romlebSic saubari

iqneba organizaciis mier moxdenil

mniSvnelovan zegavlenaze, aseve

mis winaSe arsebul safrTxeebsa da

SesaZleblobebze.

I paragrafSi xazgasmiT unda

aRiniSnos, Tu ra zemoqmedebas axdens

organizacia mdgrad ganviTarebaze

da dainteresebul mxareebze, am

ukanasknelTa uflebebis CaTvliT,

romelTa dacvas uzrunvelyofs

qveynis kanonmdebloba da

sayovelTaod aRiarebuli

saerTaSoriso standartebi. aseve,

gaTvaliswinebuli unda iyos, Tu ra

realuri molodinebi da interesebi

gaaCnia organizaciis dainteresebul

mxareebs. konkretulad am TavSi unda:

versia 3.0

29


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

• aisaxos, Tu ra gavlenas

axdens organizacia mdgrad

ganviTarebaze, ra gamowvevis winaSe

dgas igi da ra SesaZleblobebi

gaaCnia am kuTxiT. es moicavs

informacias imis Sesaxeb, xom ar

bRalavs organizaciis saqmianoba

dainteresebul mxareTa uflebebs,

rogorc es gansazRvrulia qveynis

kanonmdeblobiTa da sayovelTaod

aRiarebuli standartebiTa da

normebiT.

• ganimartos, ra meTodiT xdeba

zemoxsenebuli gamowvevebisa

da SesaZleblobebis

prioritetizacia;

• gakeTdes umTavresi daskvnebi

imis Sesaxeb, Tu ras miaRwia

organizaciam saangariSo

periodSi zemoT CamoTvlil

sakiTxebTan dakavSirebiT; aqve

miTiTebuli unda iyos, Tu ram

ganapiroba dasaxuli amocanebis

Seusrulebloba an gadaWarbebiT

Sesruleba;

• aRweroT, Tu rogor (ra

procesebis saSualebiT) xdeba

organizaciis saqmianobis

Sedegebis da/an Sesabamisi

cvlilebebis marTva.

II paragrafSi yuradReba unda

gamaxvildes imaze, Tu ra gavlena

aqvs mdgradi ganviTarebis

tendenciebs, riskebsa da

SesaZleblobebs organizaciis

grZelvadian perspeqtivebsa da

finansur mdgomareobaze. am dros

gansakuTrebiT unda miaqcioT

yuradReba informacias, romelic

mniSvnelovania, an momavalSi SeiZleba

gaxdes mniSvnelovani organizaciis

finansuri efeqturobiT

dainteresebuli mxareebisTvis.

konkretulad, II paragrafSi unda:

mdgradi ganviTarebis

tendeciebidan;

• moxdes mdgradi ganviTarebisTvis

arsebiTi sakiTxebis (riskebisa

da SesaZleblobebis)

prioritetizacia imis Sesabamisad,

Tu ramdenad mniSvnelovania

isini organizaciis grZelvadiani

strategiisa da konkurentunariani

poziciisTvis, aseve finansuri

Rirebulebis ganmsazRvreli

xarisxobrivi da (Tu SesaZlebelia)

raodenobrivi faqtorebisTvis.

• iyos cxrilebi, romlebSic

Sejamebulad iqneba warmodgenili:

• miznebi; sad dgas organizacia

Tavisi saqmianobiT am miznebTan

mimarTebiT; ra gamocdileba

miiRo organizaciam saangariSo

periodSi;

• amocanebi momavali saangariSo

periodisTvis; aseve saSualo

vadiani periodisTvis (3-5

weli) dasaxuli miznebi,

romlebic kavSirSia

umniSvnelovanes riskebTan da

SesaZleblobebTan.

• mokled iyos aRwerili

zemoxsenebuli riskebis da

SesaZleblobebis marTvis

meqanizmebi, aseve gamovlenili

iyos sxva Sesabamisi safrTxeebi da

SesaZleblobebi.

• aisaxos organizaciis winaSe

warmoqmnili umniSvnelovanesi

riskebi da SesaZleblobebi,

romlebic gamomdinareobs

30

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

2. organizaciis mokle daxasiaTeba

2.1 organizaciis saxeli.

2.2 umTavresi savaWro marka (brendi),

produqcia da/an momsaxureba.

angariSmgebelma organizaciam unda

ganmartos, Tu ra funqcia akisria

mas am produqciisa Tu momsaxurebis

miwodebaSi da ramdenad iyenebs qvekontraqtorebs

produqciisa Tu

momsaxurebis Seqmnasa da miwodebaSi.

2.3 organizaciis saoperacio

(funqcionaluri) struqtura – ra

ganyofilebebisgan Sedgeba, aqvs

Tu ara filialebi, erToblivi

sawarmoebi da a. S.

2.4 organizaciis saTao ofisis

mdebareoba.

2.5 ramden qveyanaSi saqmianobs

organizacia. daasaxeleT qveynebi,

romlebSic ganTavsebulia ZiriTadi

warmoeba an is filialebi, romelTac

gansakuTrebuli mniSvneloba aqvT

mdgrad ganviTarebaze moxdenili

zemoqmedebis TvalsazrisiT.

2.6 sakuTrebis forma da iuridiuli

statusi.

2.7 romel bazrebs emsaxureba

organizacia (geografiul, seqtorul

da momxmarebelTa/beneficiarTa

WrilSi);

2.8 organizaciis sidide, rac moicavs

Semdeg monacemebs:

• TanamSromelTa raodenoba;

• wminda gayidvebi (kerZo

organizaciebis SemTxvevaSi) an

wminda Semosavali (saxelmwifo

seqtoris organizaciebisTvis);

• mTliani kapitalizacia,

daTiSuli sakuTar da nasesxeb

kapitalad (kerZo seqtoris

organizaciebisTvis);

• warmoebuli produqciis an

gaweuli momsaxurebis moculoba.

garda zemoTqmulisa, sasurvelia,

Tu angariSmgebeli organizaciebi,

saWiroebis SemTxvevaSi, warmoadgenen

damatebiT informacias:

• mTlian aqtivebze;

• beneficiarTa mflobelobaze

(saxelisa da msxvil aqcionerTa

wilobrivi qonebis miTiTebiT);

• qvemoT mocemul informacias,

qveynebis/regionebis mixedviT:

• gayidvebis/Semosavlebis

moculoba im qveynebSi/

regionebSi, romlebSic

gayidvebi/Semosavlebi

organizaciis mTliani

Semosavlebis 5 an met procents

Seadgens;

• im qveynebSi/regionebSi gaweuli

xarjebi, sadac es xarjebi

mTliani Semosavlebis 5 an met

procents Seadgens;

• TanamSromelTa raodenoba.

2.9 ra seriozuli cvlilebebi ganicada

organizaciam saangariSo periodSi

zomis, struqturis an sakuTrebis

TvalsazrisiT:

• Seicvala Tu ara organizaciam

mdebareoba, saqmianobis sfero,

gaxsna an daketa axali erTeulebi,

an gafarTovda;

• saaqcionero kapitalis

struqturis cvlileba

an kapitalis formirebis,

SenarCunebis da gardaqmnisken

mimarTuli sxva cvlilebebi (kerZo

seqtoris SemTxvevaSi).

2.10 ra jildoebi aqvs miRebuli

organizacias saangariSo periodSi.

versia 3.0

31


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

3. angariSis parametrebi

angariSis mokle daxasiaTeba

3.1 saangariSo periodi (mag., fiskaluri/

kalendaruli weli), romelsac faravs

warmodgenili informacia.

3.2 rodis momzadda (Tu momzadda) wina

angariSi.

3.3 angariSgebis perioduloba (wliuri,

orwliani da a.S.).

3.4 sakontaqto piri angariSTan an mis

SinaarsTan dakavSirebiT SekiTxvebis

arsebobis SemxvevaSi.

angariSis dafarvis sfero da farglebi

3.5 aRwereT, ra procesis meSveobiT

ganisazRvra angariSis Sinaarsi. es

moicavs Semdegs:

• rogor gansazRvreT angariSSi

warmodgenili informaciis

arsebiToba;

• rogor moxda angariSSi

warmodgenil sakiTxTa

prioritetizacia;

• rogor gamoavlineT

dainteresebuli mxareebi,

romlebic, savaraudod,

isargebleben angariSiT.

ganmarteT, rogor gamoiyena

organizaciam `angariSis Sinaarsis

ganmsazRvreli instruqcia~ da masTan

dakavSirebuli principebi.

3.6 miuTiTeT angariSis farglebi (mag.,

qveynebi, ganyofilebebi, filialebi,

arendiT gacemuli sawarmoebi/

danadgarebi, erToblivi sawarmoebi,

mimwodeblebi da sxv.). am sakiTxze

Semdgomi rekomendaciebi motanilia

GRI angariSgebis farglebis

protokolSi.

3.7 miuTiTeT, raime konkretuli

SezRudvebi Tu arsebobda angariSis

dafarvis sferos an farglebis

dadgenisas 11 .

Tu angariSis farglebi da

dafarvis sfero srulad ar

moicavs organizaciis saqmianobis

arsebiT ekonomikur, ekologiur da

socialur zemoqmedebebs, miuTiTeT,

rogoria strategia da savaraudo

vadebi sruli formatis angariSis

mosamzadeblad.

3.8 ris safuZvelze xdeba angariSSi

informaciis Setana erToblivi

sawarmoebis, filialebis, arendiT

gacemuli sawarmoebis/danadgarebis,

qvekontraqtorebze delegirebuli

funqciebis da sxva erTeulebis

Sesaxeb, romelTac SeiZleba

seriozuli zegavlena moaxdinon

organizaciis saqmianobis wlidan

wlamde Sedegebis erTmaneTTan da/

an sxva organizaciebis saqmianobis

SedegebTan Sedarebadobaze.

3.9 monacemTa gazomvis teqnika

da daangariSebis meTodebi, im

varaudebisa da teqnikebis CaTvliT,

romlebic safuZvlad daedo

angariSSi Sesuli informaciis

Segrovebas da indikatorebis

gamoyenebas.

Tu GRI indikatorTa protokolebi

saerTod ar gamoiyeneT an maT

sagrZnoblad dascildiT, ganmarteT,

ra iyo amis mizezi.

3.10 Tu wina angariSSi warmodgenili

informaciis formulirebebi

Seicvala, axseniT amgvari cvlilebis

mniSvneloba, aseve ganmarteT, ratom

Seicvala formulireba (mag., moxda

organizaciis sxva organizaciasTan

Serwyma an sxva organizaciis mier

Sesyidva, Seicvala angariSgebis

periodi, organizaciis saqmianobis

xasiaTi an Sefasebis meTodebi).

3.11 Tu wina wlebis angariSebTan

SedarebiT mniSvnelovnad Seicvala

angariSis dafarvis/moqmedebis

sfero, angariSis farglebi an

angariSSi gamoyenebul monacemTa

daangariSebis/gazomvis meTodebi,

miuTiTeT amis Sesaxeb.

11 dafarvis sferos ganmartebisaTvis ix. `sisrulis principi~.

32

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

GRI Sinaarsis saZiebeli

3.12 angariSi unda Seicavdes Sinaarsis

saZiebels, anu cxrils, romelSic

miTiTebulia angariSis romel

nawilSi ra monacemebi (standartuli

komponentebi) aris warmodgenili.

miuTiTeT, romel gverdze an

veb-gverdis romel bmulzea

ganTavsebuli Semdegi monacemebi

(angariSis Semdegi standartuli

komponentebi):

• strategia da analizi 1.1 – 1.2;

• organizaciis mokle daxasiaTeba

2.1 – 2.10;

• angariSis parametrebi 3.1 – 3.13;

• marTva, valdebulebebi da

dainteresebul mxareTa

CarTuloba 4.1 – 4.17;

• monacemebi menejmentis

midgomebis Sesaxeb, indikatorTa

ketegoriebis mixediT;

• saqmianobis efeqturobis ZiriTadi

indikatorebi;

• angariSSi gamoyenebuli nebismieri

damatebiTi GRI indikatorebi;

• angariSSi gamoyenebuli nebismieri

indikatorebi GRI seqtoruli

danarTebidan.

dadastureba / gare Sefaseba

3.13 miuTiTeT, rogoria organizaciis

politika da arsebuli praqtika

(gamocdileba) angariSis gare

Sefasebis TvalsazrisiT. ganmarteT,

ra masStabiT da ris safuZvelze

ganxorcielda gare Sefaseba (Tu es

informacia ar aris mocemuli uSualod

gare Sefasebis daskvnaSi, romelic

daerTvis mdgradi ganviTarebis

angariSs). aseve ganmarteT, ra

urTierTobaa angariSmgebel organizaciasa

da im firmas/kompanias Soris,

romelmac gare Sefaseba ganaxorciela.

4. marTva, valdebulebebi da

dainteresebul mxareTa CarTuloba

marTva

4.1 aRwereT organizaciis

mmarTvelobis struqtura. ar

gamogrCeT organizaciis umaRlesi

mmarTveli organos komitetebi,

romlebic pasuxismgebelni arian

konkretul amocanebze, magaliTad,

organizaciis strategiis dadgenasa

da organizaciis saqmianobis

zedamxedvelobaze.

ganmarteT, ra uflebamosileba aqvT

am komitetebs miniWebuli da vin

arian maTi wevrebi (ar gamogrCeT

damoukidebeli wevrebis da/

an araaRmasrulebeli wevrebis

miTiTeba 12 ); miuTiTeT, ekisrebaT

Tu ara am komitetebs uSualo

pasuxismgebloba organizaciis

saqmianobis ekonomikur, ekologiur

Tu socialur maxasiaTeblebze.

4.2 miuTiTeT, aris Tu ara umaRlesi mmar-

TvelobiTi organos Tavmjdomare imavdroulad

aRmasrulebeli menejeric

(Tu pasuxi dadebiTia, ganmarteT, ra

funqcia akisria mas organizaciis

menejmentSi da ram gamoiwvia

uflebamosilebaTa aseTi ganawileba).

4.3 Tu organizacias unitaruli

sabWo 13 hyavs, miuTiTeT mmarTveli

organos damoukidebeli da/an araaRmasrulebeli

wevrebis raodenoba.

miuTiTeT, rogor ganmartavs

organizacia `damoukidebel~ da `araaRmasrulebel~

wevrs. es ganmarteba

mxolod im organizaciebisTvis

aris arsebiTi, romelTac sabWos

unitaruli struqtura aqvT.

`damoukidebelis~ definiciisaTvis

ixileT agreTve terminTa

ganmartebiTi leqsikoni boloSi.

4.4 aRwereT meqanizmebi, romelTa

meSveobiT aqcionerebs da TanamSromlebs

SeuZliaT rekomendaciebi da

miTiTebebi miawodon organizaciis

umaRles mmarTvelobiT organos.

12

araaRmasrulebeli wevrebi (non-executive members), anu wverebi, romlebic ar miekuTvnebian organizaciis

aRmasrulebel struqturebs (mTargmn. SeniSvn.).

13

Unitary Board.

versia 3.0

33


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

miuTiTeT procesebze, romlebic

exeba Semdeg sakiTxebs:

• aqcionerTa gadawyvetilebebis

an sxva meqanizmebis gamoyeneba,

romlebic aqcionerTa

umciresobas saSualebas aZlevs,

daafiqsiros sakuTari pozicia

umaRlesi mmarTveli organos

winaSe.

• TanamSromelTa informireba

da konsultaciebi oficialur

warmomadgenlobiT organoebTan

samuSao urTierTobebis Sesaxeb,

rogoricaa organizaciis `samuSao

sabWo”; aseve, TanamSromelTa

warmomadgenloba umaRles

mmarTvelobiT organoebSi.

gansazRvreT ekonomikur,

garemosdacviT da socialur

sferoebSi organizaciis

saqmianobasTan dakavSirebuli

sakiTxebi, romlebic zemoxsenebuli

meqanizmebis gamoyenebis Sedegad

warmoiSva saangariSo periodis

ganmavlobaSi.

4.5 aRwereT, rogori kavSiria umaRlesi

mmarTvelobiTi organoebis wevrTa,

ufrosi menejerebis da maRali rangis

aRmasruleblebis anazRaurebas

(samuSaodan wasvlisas gadaxdili

kompensaciis) da organizaciis

saqmianobis Sedegebs Soris

(socialur da garemosdacviT

sferoSi saqmianobis Sedegebis

CaTvliT).

4.6 aRwereT arsebuli procesebi,

romlebic umaRles mmarTvelobiT

organoebs saSualebas aZlevs Tavidan

aicilon interesTa konfliqti.

4.7 aRwereT procesebi, romelTa

meSveobiT ganisazRvreba, aqvT Tu ara

umaRlesi mmarTvelobiTi organoebis

wevrebs sakmarisi kvalifikacia

da profesionalizmi, raTa maT

warmarTon organizaciis strategia

ekonomikur, garemosdacviT da

socialur sakiTxebSi.

4.8 DwarmoadgineT organzaciaSi

SemuSavebuli misiis ganacxadi

da/an faseulobaTa Sesaxeb ganacxadi;

korporaciuli qcevis kodeqsi;

ekonomikur, garemosdacviT da

socialur sferoebSi organizaciis

saqmianobasTan dakavSirebuli

principebi; agreTve miuTiTeT, Tu ra

stadiazea maTi ganxorcieleba.

axseniT:

• ramdenad xdeba organizaciaSi, misi

saqmianobis sxvadasxva regionebSi

da/an sxvadasxva ganyofilebebSi

zemoxsenebuli instrumentebis

gamoyeneba.

• ramdenad Seesabameba

zemoxsenebuli instrumentebi

saerTaSoriso standartebs.

4.9 aRwereT umaRlesi mmarTvelobiTi

organos mier gamoyenebuli

procedurebi, romelTa meSveobiTac

is zedamxedvelobas uwevs

organizaciis mier sakuTari

ekonomikuri, garemosdacviTi da

socialuri saqmianobis Sedegebis

Sefasebas da marTvas (Sesabamisi

riskebis da SesaZleblobebis

CaTvliT), aseve saerTaSoriso

standartebTan, qcevis kodeqsebTan

da principebTan Sesabamisobas.

miuTiTeT, ra sixSiriT afasebs

umaRlesi mmarTvelobiTi organo

mdgradi ganviTarebis xelSewyobisken

mimarTul saqmianobas.

4.10 aRwereT procesebi, romlebic

gamiznulia umaRlesi mmarTvelobiTi

organos saqmianobis Sesafaseblad,

gansakuTrebiT ekonomikur,

garemosdacviT da socialur

sferoebSi saqmianobis efeqturobis

WrilSi.

34

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

sagareo iniciativebTan dakavSirebuli

valdebulebebi

4.11 ganmarteT, rogor xdeba

organizaciaSi prevenciuli

principis an midgomis ganxorcieleba.

prevenciul midgomas gansazRvravs

rios principebis (Rio Principles) muxli

15. 14 winamdebare `saxelmZRvanelo

miTiTebebis~ 4.11 punqtis mixedviT

angariSSi warmodgenili informacia

SeiZleba exebodes organizaciis

midgomebs im riskebis marTvis

mimarT, romlebic warmoiqmneba

mimdinare samuSaos dagegmvis, axali

produqciis warmoebisa Tu Semotanis

procesSi.

4.12 aRwereT organizaciis gareT

SemuSavebuli ekonomikuri,

garemosdacviTi da socialuri

qartiebi, principebi an sxva

iniciativebi, romlebsac organizacia

iziarebs an mierTebulia maTTan da

cxovrebaSi atarebs.

miuTiTeT zemoT aRniSnul

iniciativaTa miRebis TariRi, sad

(romel qveynebSi an sferoebSi)

moqmedebs es iniciativebi, aseve

aRniSneT, ramdenad mravalferovania

am iniciativebis SemuSavebasa da

marTvaSi Cabmul dainteresebul

mxareTa speqtri (magaliTad, mravali

sxvadasxva dainteresebuli mxare da

a. S.). ganasxvaveT arasavaldebulo,

nebayoflobiTi iniciativebi da

is iniciativebi, romelTa mimarT

organizacias aRebuli aqvs

valdebulebebi.

4.13 miuTiTeT, romeli asociaciebis

(mag., dargobrivi asociaciebis) da/an

interesebis damcveli erovnuli Tu

saerTaSoriso organizaciebis wevria

Tqveni organizacia. kerZod, Tqveni

organiacia:

• CarTulia mmarTvelobiT

struqturaSi;

• monawileobs proeqtebSi da

komitetebSi;

• sawevro Senatanebis gadaxdis

garda axorcielebs mniSvnelovan

dafinansebas;

• organizaciisTvis strategiul

mniSvnelobas aniWebs asociaciis

wevrobas.

es upirvelesad exeba organizaciis

doneze wevrobas.

dainteresebul mxareTa CarTuloba

am TavSi CamoTvlili monacemebi (anu

angariSis standartuli komponentebi)

asaxavs, Tu rogor axerxebs organizacia

dainteresebuli mxareebis Cabmas Tavis

saqmianobaSi saangariSo periodis

ganmavlobaSi. aRniSnuli informacia

ar Semoifargleba dainteresebuli

mxareebis CarTulobiT mxolod mdgradi

ganviTarebis angariSis momzadebis mizniT.

4.14 CamoTvaleT dainteresebul mxareTa

jgufebi, romlebic CarTulni iyvnen

organizaciis saqmianobis procesSi.

magaliTad:

• Temebi;

• samoqalaqo sazogadoeba;

• momxmareblebi;

• kapitalis mimwodeblebi da

aqcionerebi;

• mimwodeblebi;

• TanamSromlebi, sxva muSakebi da

maTi profesiuli kavSirebi.

4.15 aRwereT, ris safuZvelze

gansazRvreT da SearCieT, romeli

dainteresebuli mxareebi unda

CagerToT saqmianobis procesSi.

14 prevenciuli principi (precautionary principle) Camoyalibebulia rio de Janeiros 1992 wlis `garemos dacvisa da

ganviTarebis Sesaxeb deklaraciis~ me-15 muxlSi: `im SemTxvevebSi, rodesac arsebobs seriozuli da Seuqcevadi

zianis safrTxe, sruli samecniero dasabuTebis ararseboba ver gaxdeba safuZveli iseTi ekonomikurad efeqturi

zomebis gadavadebisTvis, romlebic mimarTulia garemos mdgomareobis gauaresebis Tavidan acilebisaken (anu

prevenciisaken)~. http://www.unep.org/Documents/Default.asp?DocumentID=78&ArticleID=1163 (mTargmn. SeniSvn.).

versia 3.0

35


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

es moicavs im procesis aRweras,

romelTa saSualebiTac Tqven

gamoavlineT dainteresebul mxareTa

jgufebi, agreTve gansazRvreT, Tu

romel jgufebTan unda, an ar unda

iTanamSromloT.

4.16 aRwereT organizaciis midgomebi

dainteresebuli mxareebis

CarTulobis mimarT. es moicavs

informacias imis Sesaxeb, Tu

ra sixSiriT xorcieldeba

dainteresebul mxareTa sxvadasxva

jgufebTan TanamSromlobis/

CarTulobis sxvadasxva formebi.

(anu TanamSromlobis sixSire

TanamSromlobis formebisa da

dainteresebul mxareTa jgufebis

mixedviT).

CarTulobis/TanamSromlobis

formebi SeiZleba moicavdes:

kvlevebs, fokus-jgufebs, adgilobriv

mosaxleobasTan erTobliv ganxilvebs,

korporaciul sakonsultacio

jgufebs, werilobiT gancxadebebs,

sxvadasxva struqturebs organizaciis

menejmentisa da profesiuli

kavSirebis monawileobiT da sxva

instrumentebs. Tu romelime mxaris

CarTva mxolod angariSis momzadebis

procesSi moxda, organizaciam unda

miuTiTos amis Sesaxeb.

4.17 aRwereT mTavari sakiTxebi da

problemebi, romlebic wamoiWra

an gamovlinda dainteresebul

mxareTa CarTulobis da maTTan

TanamSromlobis Sedegad,

aseve, rogori iyo am sakiTxebze

organizaciis reagireba (angariSgebis

formiT reagirebis CaTvliT).

5. menejmentis midgomebi da

saqmianobis efeqturobis

indikatorebi

es Tavi exeba mdgradi ganviTarebis

sferoSi saqmianobis efeqturobis

indikatorebs. monacemebi am TavSi

sami ZiriTadi kategoriis mixedviTaa

dajgufebuli _ ekonomikuri,

garemosdacviTi da socialuri.

socialuri indikatorebi, Tavis mxriv,

dayofilia SromiTi saqmianobis,

adamianis uflebaTa, sazogadoebasTan

urTierTqmedebisa da produqciaze

pasuxismgeblobis qvekategoriebad.

TiToeuli kategoria Seicavs

informacias menejmentis midgomebis/

meTodebis Sesaxeb (,,menejmentis

midgomebi“), aseve, saqmianobis

efeqturobis ZiriTad da damatebiT

indikatorTa kompleqts.

ZiriTadi indikatorebi GRI-m SeimuSava

sakonsultacio procesis farglebSi,

romelSic mravali dainteresebuli

mxare monawileobda. es procesi miznad

isaxavda iseTi sayovelTaod gamoyenebadi

indikatorebis dadgenas, romlebsac

arsebiTi mniSvneloba eqneboda (anu

`arsebiTi~ indikatorebi iqneboda)

organizaciaTa umetesobisTvis.

organizaciam Tavis angariSSi informacia

ZiriTadi indikatorebis mixedviT unda

warmoadginos, garda im SemTxvevisa,

rodesac esa Tu is indikatori, GRI

angariSgebis principebidan gamom-dinare,

am organizaciisTvis arsebiT indikatorad

ar CaiTvala. damatebiTi indikatorebi

gamoiyeneba axladwamowyebuli

saqmianobis an iseTi sakiTxebis

dasaxasiaTeblad, romlebic, SesaZloa,

arsebiTi iyo zogierTi, magram ara yvela

organizaciisTvis. Tu organizacia

saqmianobs sferoSi, romlisTvisac ukve

SemuSavebulia seqtoruli danarTis

saboloo versia, maSin am danarTSi

warmodgenili indikatorebi organiaciam

aseve ZiriTad indikatorebad unda

miiCnios. am sakiTxebze damatebiTi

informaciisTvis ixileT `angariSis

Sinaarsis gansazRvris instruqcia.~

informacia menejmentis midgomebis

Sesaxeb unda Seicavdes mokle mimoxilvas,

Tu rogor marTavs organizacia

indikatorTa TiToeuli kategoriis

calkeul aspeqtebs. es daexmareba

mkiTxvels gansazRvros konteqsti da

ukeT gaigos informacia organizaciis

saqmianobis Sesaxeb. organizacias SeuZlia

ise warmoadginos informacia menejmentis

midgomebis Sesaxeb, rom moicvas

indikatorTa mocemuli kategoriis

36

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

yvela aspeqtis erToblioba, an

TiToeuli aspeqtis mixedviT cal-calke

warmoadginos informacia. nebismier

SemTxvevaSi, informacia unda moicavdes

yvela im aspeqts, romelic indikatorTa

TiToeul kategorias ukavSirdeba,

imis miuxedavad, Tu ra formatiTaa

warmodgenili an rogoraa dajgufebuli

es informacia.

angariSis standartuli komponentebis

mTliani sruqturis Semadgeneli nawilebi

_ strategia (1.1) da mokle informacia

organizaciis Sesaxeb (1.2) 15 _ miznad

isaxavs, mogvawodos organizaciis winaSe

arsebuli riskebis da SesaZleblobebis

mokle mimoxilva. xolo monacemebi

menejmentis midgomebis Sesaxeb miznad

isaxavs warmoadginos ufro detaluri

informacia im midgomebis Sesaxeb,

romlebsac organizacia iyenebs mdgrad

ganviTarebasTan dakavSirebuli riskebisa

da SesaZleblobebis samarTavad.

saqmianobis efeqturobis indikatorebis

mixedviT informaciis warmodgenisas

gamoiyeneT monacemTa Segrovebis da

damuSavebis qvemoT mocemuli miTiTebebi:

• angariSgeba tendenciebis Sesaxeb:

angariSSi warmodgenili informacia

unda moicavdes mimdinare

saanagariSo periods (magaliTad,

erTi weli) plus, sul mcire, wina or

periods; aseve, momaval miznebs, Tuki

isini ukve gansazRvrulia mokle da

saSualovadiani periodebisTvis.

• monacemTa wardgena: rig SemTxvevebSi

gamarTlebulia fardobiTi an

procentuli monacemebis warmodgena.

am SemTxvevaSi aucileblad unda

warmoadginoT absoluturi

monacemebic.

• monacemTa agregireba (gaerTianeba

da Sejameba): angariSmgebelma

organizaciebma unda gansazRvron

informaciis agregirebis

(gaerTianebisa da Sejamebis)

Sesaferisi done. damatebiTi

informacia am sakiTxze SegiZliaT

moiZioT `saxelmZRvanelo

miTiTebebis~ nawilSi: `zogadi

SeniSvnebi angariSgebis Sesaxeb~.

• sazomi erTeulebi: monacemebi

warmodgenili unda iyos

saerTaSorisod aRiarebuli

sazomi erTeulebis gamoyenebiT

(magaliTad, kilogrami, tona,

litri); daangariSeba unda moxdes

konvertirebis standartuli

koeficientebis gamoyenebiT. Tu

romelime koeficienti sagangebod

aris gansazRvruli saerTaSoriso

konvenciebiT (mag., CO 2

-Tan

mimarTebiT – saTburis airebis

ekvivalenti) 16 , es koeficienti,

Cveulebriv, miTiTebulia

indikatorebis protokolebSi.

• protokolebis gamoyeneba:

indikatorebis Sesaxeb informaciis

warmodgenisas organizaciam unda

gamoiyenos saqmianobis efeqturobis

indikatorebze darTuli

portokolebi. am protokolebSi

mocemulia ZiriTadi miTiTebebi

informaciis Segrovebisa da

interpretaciis Sesaxeb.

15

ix. nawili 2, Tavi 1. strategia da analizi (mTargmn. SeniSvn.).

16

Greenhouse Gas Equivalent (GHG).

versia 3.0

37


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

ekonomikuri indikatorebi

mdgradi ganviTarebis ekonomikuri

ganzomileba Seexeba organizaciis

saqmianobis zegavlenas misi

dainteresebuli mxareebis ekonomikur

mdgomareobaze, aseve adgilobrivi,

saxelmwifo da globaluri donis

ekonomikur sistemebze. ekonomikuri

indikatorebi TvalsaCinos xdis Semdegs:

• rogor moZraobs kapitali sxvadasxva

dainteresebul mxareebs Soris;

• ra saxis ekonomikuri zegavlena

aqvs organizacias zogadad

sazogadoebaze.

finansuri efeqturoba umniSvnelovanesi

maCvenebelia zogadad organizaciisa

da misi mdgradobis Sesafaseblad. amis

Sesaxeb informacia, ZiriTadad, finansur

angariSebSia warmodgenili. mdgradi

ganviTarebis angariSis mkiTxvelebs ki

yvelaze metad ainteresebT, Tu ra wvlili

Seaqvs organizacias zogadad ekonomikis

mdgrad ganviTarebaSi, rac xSirad

naklebad aisaxeba finansur angariSebSi.

informacia menejmentis midgomebis

Sesaxeb

mokled aRwereT menejmentis midgomebi,

romlebic danergilia organizaciaSi

TiToeul qvemoTCamoTvlil ekonomikur

aspeqtTan mimarTebiT:

• ekonomikuri efeqturoba;

• bazris dafarva;

• iribi ekonomikuri zegavlena.

TiToeul aspeqtTan dakavSirebuli

menejmentis midgomebi aRwereT qvemoT

ganxiluli sakiTxebis mixedviT (miznebi

da efeqturoba, organizaciis politika,

damatebiTi konteqsturi informacia).

miznebi da saqmianobis efeqturoba

aRwereT, ra saerTo miznebi aqvs

organizacias saqmianobis ekonomikur

aspeqtebTan dakavSirebiT.

saqmianobis efeqturobis GRI

indikatorebTan erTad, saWiroebisamebr,

gamoiyeneT organizaciis sakuTari,

specifiuri indikatorebi, raTa aCvenoT,

Tu ra mimarTebaSia saqmianobis Sedegebi

dasaxul miznebTan.

organizaciis politika

mokled aRwereT organizaciis saerTo

politika (strategiuli kursi), romelic

gansazRvravs organizaciis zogad

valdebulebebs zemoT CamoTvlil

ekonomikur aspeqtebTan dakavSirebiT,

an miuTiTeT, Tu sad SeiZleba aRniSnuli

informaciis Tavisuflad moZieba

(magaliTad, veb-gverdis misamarTi).

damatebiTi konteqsturi informacia

warmoadgineT Semdegi saxis damatebiT

informacia, romelic saWiroa

organizaciis saqmianobis ukeT gagebisa

da SefasebisaTvis:

• ra ZiriTadi warmatebebi da

Cavardnebi hqonda organizacias;

• raSi mdgomareobda organizaciis

winaSe arsebuli ZiriTadi riskebi da

SesaZleblobebi;

• ra mniSvnelovani cvlilebebi

ganicada organizaciis sistemebma da

struqturebma saangariSo periodis

ganmavlobaSi, romlebic mimarTuli

iyo organizaciis saqmianobis

efeqturobis gaumjobesebisaken;

• ra saxis strategiebi gamoiyena

organizaciam sakuTari politikis

realizaciisa da efeqturobis

gaumjobebsebis mizniT.

38

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

saqmianobis ekonomikuri

efeqturobis indikatorebi

aspeqti: ekonomikuri efeqturoba

ZiriTadi

ZiriTadi

ZiriTadi

EC1 Seqmnili da ganawilebuli

ekonomikuri Rirebuleba

Semosavlebis, mimdinare

sawarmoo xarjebis,

TanamSromelTa anazRaurebis,

gacemuli Semowirulobebisa

da sazogadoebisaTvis

gaRebuli sxva investiciebis,

gaunawilebeli mogebis, aseve

kapitalis mimwodeblebisa da

saxelmwifosaTvis gadaxdili

Tanxebis CaTvliT.

EC2 finansuri danaxarjebi,

organizaciis winaSe warmoqmnili

safrTxeebi da SesaZleblobebi,

romlebic klimatis cvlilebas

ukavSirdeba.

EC3 ramdenad asrulebs organizacia

valdebulebebs, romlebic

Tavis Tavze aiRo sapensio

programis farglebSi `winaswar

gansazRvruli pensiiT~ 17 .

ZiriTadi

EC7 adgilobrivi mosaxleobis

daqiravebis procedurebi

da kompaniis menejmentis

zeda rgolis SemadgenlobaSi

adgilobirvi mosaxleobis

procentuli wili organizaciis

saqmianobis ZiriTad regionebSi.

aspeqti: iribi ekonomikuri zegavlena

ZiriTadi

damatebiTi

EC8 komerciuli, naturiT an

sazogadoebisaTvis sasikeTo/

saqvelmoqmedo saqmianobis 19

formiT infrastruqturaSi

ganxorcielebuli investiciebi

da sazogadoebisaTvis sasargeblo

momsaxurebis ganviTareba, aseve am

gziT moxdenili zegavlena.

EC9 mniSvnelovani iribi ekonomikuri

zemoqmedebis analizi da aRwera,

aseve zemoqmedebis masStabi.

ZiriTadi

EC4 mTavrobisagan miRebuli

mniSvnelovani finansuri

daxmareba.

aspeqti: bazris dafarva

damatebiTi

EC5 organizaciis dabali kategoriis

muSakis standartuli xelfasisa

da adgilobrivi minimaluri

xelfasis Sefardeba organizaciis

saqmianobis ZiriTad regionebSi.

ZiriTadi

EC6 adgilobrivi mimwodeblebis

gamoyenebis politika da

praqtika, aseve adgilobrivi

mimwodeblebisagan

ganxorcielebuli Sesyidvebis

procentuli wili 18 organizaciis

saqmianobis ZiriTad regionebSi.

17 Defined-benefit plan. ix. aseve `ekonomikuri indikatorebis protokolSi~ EC3 indikatorze darTuli sqolio

(mTargmn. SeniSvn.).

18 anu, adgilobrivi Sesyidvebis procentuli wili Sesyidvebis mTel odenobasTan SefardebiT (mTargmn. SeniSvna).

19 Commercial, in-kind or pro bono.

versia 3.0

39


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

garemosdacviTi indikatorebi

mdgradi ganviTarebis garemosdacviTi

ganzomileba ukavSirdeba organizaciis

saqmianobis zegavlenas bunebis

cocxal da aracocxal sistemebze,

ekosistemebis, miwis, haeris da wylis

CaTvliT. garemosdacviTi indikatorebi

asaxavs garemoze kompaniis saqmianobis

zegavlenas moxmarebuli resursebis

(magaliTad, masalebi/nedleuli, energia,

wyali) da warmoqmnili produqtebis (mag.,

gamonabolqvi, narCenebi, sawarmoo nagavi)

konteqstSi. garda amisa, es indikatorebi

asaxavs kompaniis saqmianobis zegavlenas

biomravalferovnebaze, garemosdacviT

kanonebTan da normebTan Sesabamisobas

da sxva maCveneblebs, rogoricaa

garemos dacvis mizniT gaweuli

finansuri xarjebi, agreTve warmoebuli

produqciis da gaweuli momsaxurebis

zegavlena garemoze.

informacia menejmentis midgomebis

Sesaxeb

mokled aRwereT menejmentis midgomebi,

romlebic gamoiyeneba organizaciaSi

TiToeul qvemoT CamoTvlil

garemosdacviT aspeqtTan mimarTebiT:

• nedleuli/masala;

• energia;

• wyali;

• biomravalferovneba;

• gafrqvevebi, Camdinare wylebi,

narCenebi;

• produqcia da momsaxureba;

• sakanonmdeblo moTxovnebTan

Sesabamisoba;

• transporti;

• zogadi.

TiToeul aspeqtTan dakavSirebuli

menejmentis midgomebi aRwereT

qvemoT ganxiluli punqtebis mixedviT

(miznebi da saqmianobis efeqturoba;

organizaciis politika; organizaciuli

pasuxismgebloba; treningi da

cnobierebis donis amaRleba; monitoringi

da Sedegebze reagireba; damatebiTi

konteqsturi informacia).

miznebi da saqmianobis efeqturoba

aRwereT organizaciis erTiani miznebi

kompaniis saqmianobis garemosdacviT

aspeqtebTan dakavSirebiT.

GRI saqmianobis efeqturobis

indikatorebTan erTad, saWiroebisamebr,

gamoiyeneT organizaciis sakuTari,

specifiuri indikatorebi, raTa aCvenoT,

Tu ra mimarTebaSia saqmianobis Sedegebi

dasaxul miznebTan.

organizaciis politikia

mokled aRwereT organizaciis saerTo

politika (strategiuli kursi), romelic

gansazRvravs organizaciis zogad

valdebulebebs zemoT CamoTvlil

garemosdacviT aspeqtebTan dakavSirebiT,

an miuTiTeT, sad SeiZleba aRniSnuli

informaciis Tavisuflad moZieba

(magaliTad, veb-gverdis misamarTi).

organizaciis pasuxismgebloba

daasaxeleT yvelaze maRali Tanamdeboba,

romelic uSualod pasuxismgebelia

organizaciis saqmianobis garemosdacviT

aspeqtebze, an axseniT, rogor aris

gadanawilebuli pasuxismgebloba

maRali Tanamdebobis pirebs Soris am

TvlsazrisiT. aRniSnuli informacia

unda gansxvavdebodes 4.1. punqtiT

gansazRvruli monacemebisgan, romlebic

koncentrirdeba mmarTvelobiT

struqturebze.

treningebi da cnobierebis donis

amaRleba

aRwereT procedurebi, romelbic

dakavSirebulia garemosdacviT

treningebTan da cnobierebis donis

amaRlebasTan am sferoSi.

40

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

monitoringi da Sedegebze reagireba

aRwereT monitoringTan, prevenciul

saqmianobasTan da zianis gamosworebasTan

dakavSirebuli procedurebi, mowodebis

qselTan dakavSirebuli procedurebis

CaTvliT.

CamoTvaleTY organizaciis

garemosdacviTi saqmianobis Semowmebebi

da gamoyenebuli sertifikaciis

sistemebi; aseve CamoTvaleT sxva zomebi,

romlebic gamoiyeneba angariSmgebeli

organizaciis an misi mowodebis qselis

Semowmebis (auditis) mizniT.

damatebiTi konteqsturi informacia

miawodeT mkiTxvelebs Sesabamisi

damatebiTi informacia, romelic saWiroa

organizaciis saqmianobis ukeT gagebisa

da SefasebisTvis. kerZod:

• ra ZiriTadi warmatebebi da

Cavardnebi hqonda organizacias;

• raSi mdgomareobda organizaciis

winaSe arsebuli ZiriTadi

garemosdacviTi riskebi da

SesaZleblobebi;

• ra ZiriTadi cvlilebebi ganicada

organizaciis sistemebma da

struqturebma saangariSo periodis

ganmavlobaSi, romelTa mizani

iyo organizaciis saqmianobis

efeqturobis gaumjobeseba;

• ra saxis strategiebi gamoiyena

organizaciam sakuTari politikis

ganaxorcielebisa da efeqturobis

amaRlebis mizniT.

versia 3.0

41


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

saqmianobis garemosdacviTi

efeqturobis indikatorebi

aspeqti: nedleuli/masala

ZiriTadi

ZiriTadi

EN1 moxmarebuli nedleuli/masala

wonis an moculobis miTiTebiT.

EN2 organizaciis mier moxmarebuli

reciklirebuli masalis

procentuli wili 20 .

aspeqti: energia

ZiriTadi

ZiriTadi

damatebiTi

damatebiTi

damatebiTi

EN3 energiis pirdapiri moxmareba,

daTiSuli pirveladi

energoresursebis (energiis

pirveladi wyaroebis) mixedviT.

EN4 energiis arapirdapiri

moxmareba, daTiSuli pirveladi

energoresursebis (energiis

pirveladi wyaroebis) mixedviT.

EN5 energiis moxmarebis Semcirebisa

da energoefeqturobis amaRlebis

Sedegad dazogili energia.

EN6 iniciativebi, romlebic

mimarTulia energoefeqturi

an ganaxlebad energiaze

dafuZnebuli produqciisa da

momsaxurebis SemuSavebisken; aseve,

am iniciativebis Sedegad energiaze

moTxovnis Semcireba.

EN7 energiis arapirdapiri moxmarebis

Semcirebisken mimarTuli

iniciativebi da miRweuli

Sedegebi.

aspeqti: wyali

ZiriTadi

EN8 wylis mTliani amoReba, daTiSuli

wylis wyaroebis mixedviT.

damatebiTi

damatebiTi

EN9 wylis wyaroebi, romlebzec

mniSvnelovani zegavlena moaxdina

organizaciis wyalaRebam.

EN10 reciklirebuli da xelmeored

gamoyenebuli wylis mTliani

moculoba da procentuli wili.

aspeqti: biomravalferovneba

ZiriTadi

ZiriTadi

damatebiTi

damatebiTi

damatebiTi

EN11 organizaciis kuTvnili, ijariT

an marTvis uflebiT aRebuli im

miwis nakveTebis adgilmdebareoba

da zoma, romlebic mdebareobs

daculi teritoriebis farglebSi,

esazRvreba maT, an mdebareobs

daculi teritoriis farglebs

gareT, magram aqvs maRali

Rirebuleba biomravalferovnebis

TvalsazrisiT.

EN12 daculi teritoriebisa da biomravalferovnebis

kuTxiT maRali

Rirebulebis mqone sxva teritoriebis

(daculi teritoriebis

miRma) biomravalferovnebaze kompaniis

saqmianobiT, produqciiT

da momsaxurebiT moxdenili mniSvnelovani

zegavlena.

EN13 daculi an aRdgenili habitatebi.

EN14 biomravalferovnebaze zegavlenis

marTvis strategia, mimdinare

aqtivobebi da samomavlo gegmebi.

EN15`bunebis dacvis msoflio kavSiris~ 21

wiTel nusxaSi da saxelmwifos mier

dacul saxeobaTa nusxaSi Setanili

saxeobebis raodenoba, romlebic

saxloben im teritoriebze,

romlebzec zegavlenas axdens

organizaciis saqmianoba,

TiToeuli saxeobisTvis

gadaSenebis riskis xarisxis

miTiTebiT.

20

anu gadamuSavebuli an xelmeored moxmarebuli nedleulis/masalis procentuli wili gamoyenebuli

nedleulis/masalis mTlian moculobasTan/wonasTan (ENE ENEN1) SefardebiT (mTargmn. SeniSvn.)

21

The World Conservation Union. ix. www.iucn.org (mTargmn. SeniSvn.)

42

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

aspeqti: gafrqvevebi, Camdinare wylebi,

narCenebi

ZiriTadi

ZiriTadi

damatebiTi

ZiriTadi

ZiriTadi

EN16 saTburis airebis pirdapiri

da arapirdapiri gafrqvevebis

mTliani odenoba, masis miTiTebiT.

EN17 saTburis airebis sxva

mniSvnelovani arapirdapiri

gafrqvevebis mTliani odenoba,

masis miTiTebiT.

EN18 saTburis airebis gafrqvevis

Semcirebisken mimarTuli

iniciativebi da am iniciativebis

meSveobiT miRweuli Sedegebi.

EN19 ozondamSlel nivTierebaTa

gafrqvevebis raodenoba, masis

miTiTebiT.

EN20 NOx, SOx da sxva mniSvnelovani

damabinZureblebis atmosferoSi

gafrqveva, damabinZurebeli

nivTierebebis tipisa da masis

miTiTebiT.

damatebiTi

EN25 wylis obieqtebi/wyalsatevebi da

maTTan dakavSirebuli habitatebi,

maTi zoma, daculobis statusi da

Rirebuleba biomravalferovnebis

kuTxiT, romlebzec mniSvnelovani

zegavlena moaxdina angariSmgebeli

organizaciis wyalCaSvebam

da misi sawarmoo obieqtebis

teritoriebze warmoqmnilma

zedapirulma gadanarecxma da

gaRvrilma wylebma.

aspeqti: produqcia da momsaxureba

ZiriTadi

ZiriTadi

EN26 iniciativebi, romelTa

mizania kompaniis produqciisa

da momsaxurebis garemoze

zemoqmedebis Semcireba, aseve, am

iniciativebis Sedegad miRweuli

Semcirebis masStabi.

EN27 gayiduli produqciis da misi

SesafuTi masalis im nawilis

procentuli wili, calkeuli

kategoriebis mixedviT, romelic

Segrovda, gadamuSavda da

xelmeored iqna gamoyenebuli.

damatebiTi

ZiriTadi ZiriTadi ZiriTadi

EN21 wyalCaSvebis mTliani moculoba,

daTiSuli Camdinare wylebis

xarisxisa da mimRebi obieqtebis

mixedviT.

EN22 narCenebis mTliani masa,

daTiSuli narCenebis tipisa da

gauvnebelyofis meTodebis

mixedviT.

EN23 mniSvnelovani gaJonvebis

SemTxvevaTa raodenoba da maTi

moculoba.

EN24 transportirebuli,

importirebuli, eqsportirebuli

an gadamuSavebuli narCenebis wona,

romlebic bazelis konvenciis I,

II, III da VIII danarTebis Sesabamisad

miCneulia saxifaTo narCenebad;

aseve, qveynis gareT gatanili

narCenebis procentuli wili.

aspeqti: sakanonmdeblo moTxovnebTan

Sesabamisoba

ZiriTadi

EN28 garemosdacviTi kanonebisa da

normatiuli aqtebis moTxovnaTa

Seusruleblobis gamo dawesebuli

mniSvnelovani jarimebis fuladi

gamoxatuleba da aramonetaruli

sanqciebis mTliani odenoba.

aspeqti: transporti

damatebiTi

EN29 organizaciis saqmianobisTvis

saWiro produqciis, saqonlis da

nedleulis, aseve organizaciis

TanamSromelTa/muSaxelis

transportirebiT gamowveuli

mniSvnelovani zemoqmedeba

garemoze.

aspeqti: zogadi

damatebiTi

EN30 garemosdacviTi xarjebis da

investiciebis mTliani odenoba,

daTiSuli maTi daniSnulebis

mixedviT.

versia 3.0

43


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

socialuri indikatorebi

mdgradi ganviTarebis socialuri

ganzomileba ukavSirdeba organizaciis

saqmianobis zegavlenas im socialur

sistemebze, romelTa farglebSic igi

funqcionirebs.

GRI socialuri indikatorebi asaxavs

kompaniis saqmianobis im ZiriTad

aspeqtebs, romlebic Seexeba SromiT

saqmianobas, adamianTa uflebebs,

sazogadoebas da produqciaze

pasuxismgeblobas.

SromiTi saqmianoba da Rirseuli

Sroma

SromiTi saqmianobis kategoria

aerTianebs konkretul aspeqtebs,

romlebic saerTaSoriso doneze

sayovelTaod aRiarebul standartebs

efuZneba, kerZod:

• gaerTianebuli erebis organizaciis

sayovelTao deklaracia adamianis

uflebebis Sesaxeb da misi

protokolebi;

• gaerTianebuli erebis organizaciis

konvencia: saerTaSoriso SeTanxmeba

samoqalaqo da politikuri

uflebebis Sesaxeb;

• gaerTianebuli erebis organizaciis

konvencia: saerTaSoriso SeTanxmeba

ekonomikuri, socialuri da

kulturuli uflebebis Sesaxeb;

• `Sromis saerTaSoriso

organizaciis 22 ~ (ILO) deklaracia

SromiT saqmianobaSi fundamenturi

principebis da uflebebis Sesaxeb,

romelic miiRes 1998 wels (kerZod,

Sromis saerTaSoriso organizaciis

rva ZiriTadi SeTanxmeba);

• venis deklaracia da samoqmedo

programa;

pasuxismgeblobis maregulirebel or

iseT instruments, rogoricaa: `Sromis

saerTaSoriso organizaciis~ sammxrivi

deklaracia multinacionaluri

sawarmoebis da socialuri strategiis

Sesaxeb~ da `ekonomikuri TanamSromlobis

da ganviTarebis organizaciis~ 23

saxelmZRvanelo principebi

multinacionaluri organizaciebisTvis.

informacia menejmentis midgomebis

Sesaxeb

mokled aRwereT menejmentis midgomebi,

romlebsac organizacia iyenebs

SromiTi saqmianobis TiToeuli qvemoT

CamoTvlili aspeqtis samarTavad:

• dasaqmeba;

• menejmentis da personalis SromiTi

urTierTobebi;

• janmrTeloba da usafrTxoeba

samuSao adgilze;

• treningi da ganaTleba;

• mravalferovneba da Tanabari

SesaZleblobebi.

TiToeul aspeqtTan dakavSirebuli

menejmentis midgomebi aRwereT

qvemoT ganxiluli punqtebis

mixedviT (miznebi da saqmianobis

efeqturoba; organizaciis politika;

organizaciuli pasuxismgebloba;

treningi da cnobierebis donis

amaRleba; monitoringi da Sedegebze

reagireba; damatebiTi konteqsturi

informacia). aRwerisas ZiriTadi

amosavali dokumetebi unda iyos `Sromis

saerTaSoriso organizaciis~ sammxrivi

deklaracia multinacionaluri

sawarmoebis da socialuri strategiis

Sesaxeb (kerZod, `Sromis saerTaSoriso

organizaciis~ rva ZiriTadi SeTanxmeba)

da `ekonomikuri TanamSromlobis

da ganviTarebis organizaciis~

saxelmZRvanelo principebi

multinacionaluri organizaciebisTvis.

SromiTi saqmianobis indikatorebi

efuZneba biznesis socialuri

22

International labour Organization (ILO).

23

Organisation for Economic Cooperation and Development (OECD).

44

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

miznebi da saqmianobis efeqturoba

aRwereT organizaciis erTiani miznebi,

romlebic kompanias dasaxuli aqvs

SromiTi saqmianobis zemoT CamoTvlil

aspeqtebTan mimarTebiT da miuTiTeT,

rogor miesadageba es miznebi

sayovelTaod aRiarebul saerTaSoriso

standartebs.

GRI saqmianobis efeqturobis

indikatorebTan erTad, saWiroebisamebr,

SegiZliaT gamoiyenoT organizaciis

specifiuri indikatorebi, raTa

TvalsaCino gaxadoT, Tu ra Sesrulda

dasaxul miznebTan mimarTebiT.

organizaciis politika

mokled aRwereT organizaciis politika

(strategiuli kursi), romelic

gansazRvravs SromiTi saqmianobis

aspeqtebTan dakavSirebiT organizaciis

mier aRebul valdebulebebs, an

miuTiTeT, romel veb-gverdze SeiZleba

am informaciis moZieba. aseve miuTiTeT,

Tu ramdenad Seesabameba organizaciis

politika zemoT aRniSnul saerTaSoriso

standartebs.

organizaciis pasuxismgebloba

miuTiTeT yvelaze maRali Tanamdeboba,

romelsac organizaciaSi uSualod

ekisreba pasuxismgebloba SromiTi

saqmianobis aspeqtebze, an axseniT, rogor

aris gadanawilebuli es pasuxismgebloba

menejmentis maRal donze. aRniSnuli

informacia unda gansxvavdebodes 4.1.

punqtiT gansazRvruli monacemebisgan,

romlebic koncentrirdeba mmarTvelobiT

struqturebze.

monitoringi da Sedegebze reagireba

aRwereT monitoringTan, prevenciul

saqmianobasTan da zianis gamosworebasTan

dakavSirebuli procedurebi, romlebic

momwodeblebis qselzec vrceldeba.

CamoTvaleT organizaciaSi SromiT

saqmianobasTan dakavSirebiT

Catarebuli Semowmebebi da gamoyenebuli

sertifikaciis sistemebi; aseve

CamoTvaleT sxva zomebi, romlebic

gamoiyeneba angariSmgebeli organizaciis

an misi momwodeblebis qselis Semowmebis

(auditis) mizniT.

damatebiTi konteqsturi informacia

damatebiT miawodeT mkiTxvelebs

Sesabamisi informacia, romelic saWiroa

organizaciis saqmianobis ukeT gasagebad,

kerZod:

• ra ZiriTadi warmatebebi da

Cavardnebi hqonda organizacias;

• raSi mdgomareobda organizaciis

winaSe arsebuli ZiriTadi riskebi da

SesaZleblobebi;

• ra ZiriTadi cvlilebebi ganicada

organizaciis sistemebma da

struqturebma saangariSo periodis

ganmavlobaSi organizaciis

saqmianobis efeqturobis

gaumjobesebis mizniT;

• ra strategiebi gamoiyeneboda

organizaciis politikis

ganxorcielebisa da efeqturobis

gaumjobebsebis mizniT.

treningebi da cnobierebis donis

amaRleba

aRwereT procedurebi, romlebic

ukavSirdeba treningebs SromiTi

saqmianobis sxvadasxva aspeqtebis

Sesaxeb, aseve am sferoSi cnobierebis

amaRlebisken mimarTul RonisZiebebs.

versia 3.0

45


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

SromiTi saqmianoba da Rirseuli

Sroma 24

saqmianobis efeqturobis

indikatorebi

aspeqti: dasaqmeba

ZiriTadi

ZiriTadi

LA1 organizaciis mTliani SromiTi

resursebi (yvela saxis muSakTa

saerTo raodenoba), daTiSuli

dasaqmebis tipebis, SromiTi

xelSekrulebis tipebisa da

kompaniis saqmianobis regionebis

mixedviT.

LA2 TanamSromelTa denadobis

absoluturi da procentuli

maCvenebeli, daTiSuli sqesis,

asakobrivi jgufebisa da

regionebis mixedviT.

damatebiTi

LA3 srul Statze momuSave

TanamSromlebisTvis dawesebuli

finansuri daxmareba da

SeRavaTebi, romlebic ar

vrceldeba droebiT an naxevar

Statze momuSave TanamSromlebze,

daTiSuli saqmianobis ZiriTadi

tipebis mixedviT.

aspeqti: menejmentis da personalis

SromiTi urTierTobebi

ZiriTadi

LA4 im TanamSromelTa procentuli

wili, romlebzec vrceldeba

`koleqtiuri SeTanxmebis

xelSekrulebebi~. 25

24

`Rirseuli Sroma~ kompleqsuri cnebaa, romelic eTikur principebs efuZneba. termini `Rirseuli Sroma~ (Decent

Work) oficialurad pirvelad gvxvdeba Sromis saerTaSoriso organizaciis (ILO) generaluri direqtoris angariSSi

1999 wlis Sromis saerTaSoriso konferenciaze: `Rirseuli Sroma gulisxmobs produqtiul Sromas, romlis

drosac daculia mSromelTa uflebebi, romelic adeqvaturad anazRaurdeba da adeqvaturi socialuri dacvis

programebiT regulirdeba. Rirseuli Sroma agreTve gulisxmobs, rom yvela adamianisaTvis xelmisawvdomi unda

iyos sakuTari SromiT Semosavlis miRebis SesaZleblobebi. Rirseuli Sroma aris gza ekonomikuri da socialuri

ganviTarebisaken, gza, romlis meSveobiTac dasaqmebis, Semosavlis miRebisa da socialuri dacvis miRweva Sesa-

Zlebelia socialuri standartebisa da mSromelTa uflebebis SebRalvis gareSe. profesiuli kavSirebis, kerZo

kompaniebisa da saxelmwifo xelisuflebis sammxrivi TanamSromloba da dialogi warmoadgens im miznebs, romlebic

uzrunvelyofs Tanamonawileobasa da demokratiul procesebs. imavdroulad, es aris instrumenti Sromis

saerTaSoriso organizaciis sxva strategiuli miznebis misaRwevad. ganviTarebadi msoflio ekonomika gvTavazobs

SesaZleblobebs, romlebic yvelasaTvis sasikeToa, magram es yovelive unda efuZnebodes TanamonawileobiT socialur

institutebs, raTa Sedegad moitanos kanoniereba da ekonomikuri da socialuri politikebis mdgradoba~

(ix. Decent Work, Report of Mr. Juan Somavia, ILO Director-General, 87th session of the International Labour Conference, 1999).

Sesabamisad, am formulirebis mixedviT, Rirseuli Sromis maxasiaTeblebia: a) produqtiuli Sroma; b) uflebebis

dacva; g) adeqvaturi anazRaureba; g) socialuri dacva. aRniSnuli dokumentis Tanaxmad, Rirseuli Sromis maxasiaTeblebs

unda daematos mexuTe komponenti - e). profesiuli kavSirebis, kerZo kompaniebisa da saxelmwifo xelisuflebis

sammxrivi TanamSromloba da dialogi. Sromis saerTaSoriso organizaciis Semdegdroindel dokumetebSi

`Rirseuli Sromis~ ganmartebas emateba an aqcentirdeba iseTi komponentebi, rogoricaa – Sromis usafrTxoeba,

Tanasworoba da pirovnuli Rirseba (SOMAVIA, Juan, Decent jobs for all in a global economy; an ILO perspective, document

submitted to the Third WTO Ministerial Meeting (30 Nov. 3 Dec. 1999), aseve mSromelTa monawileoba gadawyvetilebis

miRebis procesSi (SOMAVIA, Juan, Introduction in “Globalising Europe. Decent work in the information economy. Report of the

Director General”. Sixth European Regional Meeting, ILO, Geneva 2000, vol I, p. X.) (mTargmn. SeniSvn.).

25

`koleqtiuri SeTanxmebis xelSekrulebebi~ (Collective bargaining agreement) – iuridiuli Zalis moqone koleqtiuri

SeTanxmeba kompaniasa da im profkavSirebs Soris, romlebic am kompaniis TanamSromelTa interesebs warmoadgens.

SeTanxmebis sagania Sromis pirobebi, xelfasis odenoba, samuSao dRis da samuSao kviris xangrZlivoba,

Svebulebebi da a. S.; amgvari xelSekrulebis pirobebs mxareebi gansazRvraven koleqtiuri molaparakebis gziT

(collective bargaining), romelic garkveuli regularobiT tardeba. koleqtiuri SeTanxmeba, Cveulebriv, garkveuli

periodis ganmavlobaSi moqmedebs da Semdeg gadaixedeba. kompaniis an profkavSiris mxridan molaparakebis (collective

bargaining) proceduraze uaris Tqma sasamarTlos mier ganixileba, rogorc `usamarTlo SromiTi urTier-

Tobebi~ (unfair labor practices). `koleqtiuri SeTanxmebis xelSekrulebis~ dadebis ufleba mSromelebs miniWebuli

aqvT 1935 wlis `vagneris kanoniT~ (Wagner Act), aseve `menejmentisa da personalis SromiTi urTierTobebis aqtiT”

( Labor-Management Relations Act), romelic 1947 miiRes, rogorc vagneris kanonis Sesworeba (mTargmn. SeniSvn.).

46

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

ZiriTadi

LA5 organizaciis saqmianobaSi

mniSvnelovani cvlilebebis

ganxorcielebamde

SetyobinebisaTvis saWiro

minimaluri vada; 26 agreTve,

gaTvaliswinebulia Tu ara es

vadebi `koleqtiuri SeTanxmebis

xelSekrulebebSi~.

aspeqti: treningi da ganaTleba

ZiriTadi

LA10 weliwadSi saSualod

ramdeni saaTi ixarjeba erTi

TanamSromlis swavlebaze/

treningebze, TanamSromelTa

kategoriebis mixedviT.

aspeqti: janmrTeloba da usafrTxoeba

samuSao adgilze

damatebiTi

LA6 menejmentis warmomadgenlebTan

erTad TanamSromelTa ra

procentuli wili monawileobs

[samuSao adgilze] janmrTelobisa

da usafrTxoebis oficialur

erTobliv komitetebSi, romelTa

saSualebiT xorcieldeba

profesiul daavadebaTa

profilaqtikis/mkurnalobisa

da Sromis usafrTxoebis

programebis monitoringi da

am sferoSi rekomendaciebis

momzadeba.

damatebiTi

damatebiTi

LA11 unar-Cvevebis ganviTarebisa da

uwyveti swavlebis programebi,

romlebic xels uwyobs

TanamSromelTa xangrZliv

dasaqmebas da exmareba maT

karieris dasrulebisas.

LA12 im TanamSromelTa procentuli

wili, romlebic regularulad

gaivlian sakuTari muSaobis

efeqturobisa da profesiuli

ganviTarebis Sefasebas.

aspeqti: mravalferovneba da Tanabari

SesaZleblobebi

ZiriTadi

ZiriTadi

LA7 sawarmoo travmebis, profesiuli

daavadebebis, dakarguli

dReebisa da samuSaos gacdenis

koeficienti, aseve samuSaosTan

dakavSirebuli gardacvalebis

SemTxvevebis sruli raodenoba,

organizaciis saqmianobis

regionebis mixedviT.

LA8 informirebis, swavlebis/

treningebis, konsultirebis,

prevenciuli da riskis

kontrolis arsebuli programebi,

romlebic daxmarebas uwevs

TanamSromlebs, maT ojaxebs

da sazogadoebis wevrebs mZime

daavadebebTan brZolasa da

Tavidan acilebaSi.

ZiriTadi

ZiriTadi

LA13 mmarTvelobiTi organoebis

Semadgenlobisa da sxvadasxva

kategoriis TanamSromelTa

daTiSva genderuli, asakobrivi,

umciresobis jgufebisadmi

mikuTvnebis da mravalferovnebis

sxva maCveneblebis mixedviT.

LA14 mamakacTa da qalTa ZiriTadi

(sabazo) xelfasebis Sefardeba,

TanamSromelTa kategoriebis

mixedviT.

damatebiTi

LA9 janmrTelobis dacvisa da

Sromis usafrTxoebis sakiTxebi,

romlebic Setanilia profesiul

kavSirebTan dadebul oficialur

xelSekrulebebSi.

26

igulisxmeba vada Setyobinebasa da cvlilebis ganxorcielebas Soris (mTargmn. SeniSvn.).

versia 3.0

47


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

adamianis uflebaTa dacva

adamianis uflebaTa dacvis indikatorebi

ukavSirdeba angariSSi warmodgenil

informacias imis Sesaxeb, Tu ramdenad

aris gaTvaliswinebuli adamianTa

uflebebi investiciebis gakeTebisa da

momwodeblebis/kontraqtorebis SerCevis

procesSi. garda amisa, indikatorebi

moicavs monacemebs organizaciis

TanamSromlebisa da usafrTxoebis

samsaxuris personalisTvis Catarebuli

treningebis Sesaxeb adamianTa uflebebis

dacvis sferoSi, agreTve monacemebs

aradiskriminaciuli mopyrobis,

asociaciebSi gaerTianebis Tavisuflebis,

bavSvTa Sromis argamoyenebis, ZirZveli

mosaxleobis uflebebis dacvis Sesaxeb,

iZulebiT da ZaldatanebiT SromasTan

dakavSirebuli sakiTxebis Sesaxeb.

sayovelTaod aRiarebuli adamianis

uflebebi gawerilia Semdeg

deklaraciebsa da konvenciebSi:

• gaeros sayovelTao deklaracia

adamianis uflebaTa Sesaxeb da misi

protokolebi;

• gaeros saerTaSoriso konvencia

samoqalaqo da politikur uflebaTa

Sesaxeb;

• gaeros saerTaSoriso konvencia

ekonomikuri, socialuri da

kulturuli uflebebis Sesaxeb;

• `Sromis saerTaSoriso

organizaciis~ (ILO) deklaracia

SromiT saqmianobaSi fundamenturi

principebisa da uflebebis Sesaxeb,

1998 weli (gansakuTrebiT, Sromis

saerTaSoriso organizaciis rva

ZiriTadi konvencia);

• venis deklaracia da samoqmedo

programa;

informacia menejmentis midgomebis

Sesaxeb

mokled aRwereT menejmentis midgomebi,

romlebic gamoiyeneba organizaciaSi

adamianis uflebaTa dacvis TiToeul

qvemoT CamoTvlil aspeqtTan mimarTebiT:

• investiciebi da Sesyidvebi;

• diskriminaciis dauSvebeloba;

• asociaciebSi gaerTianebisa da

koleqtiur molaparakebebSi

monawileobis Tavisufleba;

• bavSvTa Sromis aRmofxvra;

• iZulebiTi da savaldebulo Sromis

aRmofxvra;

• saCivrebis da ukmayofilebis

ganxilvis praqtika;

• usafrTxoebis dacva;

• ZirZveli mosaxleobis uflebebi.

TiToeul aspeqtTan dakavSirebuli

menejmentis midgomebi aRwereT qvemoT

ganxiluli punqtebis mixedviT (miznebi

da efeqturoba; organizaciis politika;

organizaciuli pasuxismgebloba;

treningi da gaTviTcnobiereba;

monitoringi da Sedegebze reagireba;

damatebiTi konteqsturi informacia).

aRwerisas ZiriTadi amosavali

dokumentebi unda iyos `Sromis

saerTaSoriso organizaciis~ sammxrivi

deklaracia mravalerovani sawarmoebis

da socialuri strategiis Sesaxeb

(kerZod, `Sromis saerTaSoriso

organizaciis~ rva ZiriTadi SeTanxmeba,

romlebic moicavs Semdeg SeTanxmebebs:

100, 111, 87, 98, 138, 182, 20 da 105 27 ),

da `ekonomikuri TanamSromlobis

da ganviTarebis organizaciis~

(OECD) saxelmZRvanelo principebi

multinacionaluri organizaciebisaTvis.

27 konvenciebi 100 da 111 Seexeba diskriminaciis dauSvebelobas, konvenciebi 87 da 98 – asociaciebSi

gaerTianebisa da koleqtiuri molaparakebebis Tavisuflebas, konvenciebi 138 da 182 – bavSTa Sromis

aRmofxvras; da bolos, konvenciebi 29 da 105 Seexeba iZulebiTi da savaldebulo Sromis prevencias.

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© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

miznebi da saqmianobis efeqturoba

aRwereT organizaciis erTiani miznebi,

romlebic mas dasaxuli aqvs adamianis

uflebebis sxvadasxva aspeqtebTan

mimarTebiT da miuTiTeT, rogor

miesadageba es miznebi sayovelTaod

aRiarebul saerTaSoriso standartebs.

GRI saqmianobis efeqturobis

indikatorebTan erTad, saWiroebis

SemTxvevaSi, SegiZliaT gamoiyenoT

organizaciis specifiuri indikatorebi,

raTa TvalsaCino gaxadoT, Tu ra

Sesrulda dasaxul miznebTan mimarTebiT.

organizaciis politika

mokled aRwereT organizaciis

politika (strategiuli kursi),

romelic gansazRvravs organizaciis

valdebulebebs adamianis uflebaTa

dacvis sxvadasxva aspeqtTan dakavSirebiT

(im midgomebis/politikis CaTvliT,

romelmac, sakmao albaTobiT, SeiZleba

zegavlena moaxdinos TanamSromelTa

gadawyvetilebebze, gawevrianden

profkavSirebSi an monawileoba miiRon

koleqtiur molaparakebebSi), an

miuTiTeT, romel veb-gverdze SeiZleba

am informaciis moZieba. aseve, miuTiTeT,

Tu ramdenad Seesabameba organizaciis

politika zemoaRniSnul saerTaSoriso

standartebs.

organizaciis pasuxismgebloba

miuTiTeT yvelaze maRali Tanamdeboba,

romelsac pasuxismgebloba ekisreba

organizaciaSi adamianTa uflebebis

dacvis aspeqtebze, an axseniT, rogor

aris gadanawilebuli es pasuxismgebloba

menejmentis maRal donze. aRniSnuli

informacia unda gansxvavdebodes 4.1

punqtiT gansazRvruli monacemebisgan,

romlebic mmarTvelobiT struqturebze

koncentrirdeba.

treningi da cnobierebis donis amaRleba

aRwereT im treningebTan da cnobierebis

amaRlebis RonisZiebebTan dakavSirebuli

procedurebi, romlebic exeba adamianis

uflebaTa dacvis aspeqtebs.

monitoringi da Sedegebze reagireba

aRwereT monitoringTan, prevenciul

saqmianobasTan da zianis gamosworebasTan

dakavSirebuli procedurebi, romlebic

momwodeblebis qselzec vrceldeba.

CamoTvaleT adamianis uflebebis dacvis

kuTxiT organizaciis saqmianobis

Semowmebebi da am sferoSi gamoyenebuli

sertifikaciis sistemebi. aseve

CamoTvaleT sxva zomebi, romlebic

gamoiyeneba angariSmgebeli organizaciis

an misi miwodebis qselis auditis mizniT.

damatebiTi konteqsturi informacia

damatebiT miawodeT mkiTxvelebs

Sesabamisi informacia, romelic saWiroa

organizaciis saqmianobis ukeT gasagebad,

kerZod:

• ra ZiriTadi warmatebebi da

Cavardnebi hqonda organizacias;

• organizaciis winaSe arsebuli

ZiriTadi riskebi da SesaZleblobebi;

• ra mniSvnelovani cvlilebebi

ganicada organizaciulma sistemebma

da struqturebma saangariSo

periodis ganmavlobaSi, romlebic

mimarTuli iyo organizaciis

saqmianobis efeqturobis

gaumjobesebisken;

• ra saxis strategiebi da procedurebi

gamoiyena organizaciam sakuTari

politikis gansaxorcieleblad da

dasaxuli miznebis misaRwevad.

versia 3.0

49


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

adamianis uflebaTa dacvis

indikatorebi

aspeqti: investiciebi da Sesyidvebi

ZiriTadi

ZiriTadi

damatebiTi

HR1 im mniSvnelovani sainvesticio

SeTanxmebebis saerTo raodenoba

da procentuli wili, romlebic

Seicavs debulebebs adamianis

uflebaTa dacvis Sesaxeb, an

romlebic Semowmda adamianis

uflebaTa dacvis TvalsazrisiT.

HR2 im mniSvnelovani momwodeblebis

da kontraqtorebis procentuli

wili, romelTac gaiares Semowmeba

adamianis uflebaTa dacvis

kuTxiT, agreTve Semowmebis

sapasuxod ganxorcielebuli

RonisZiebebi.

HR3 jamuri xangrZlivoba

(saaTebSi) organizaciis

TanamSromlebisTvis Catarebuli

treningebisa, romlebic exeba

organizaciis politikasa da

procedurebs adamianis uflebaTa

dacvis sxvadasxva aspeqtTan

mimarTebiT da romlebic

arsebiTia organizaciis

saqmianobisaTvis; aseve im

TanamSromelTa procentuli

maCvenebeli, vinc es treningebi

gaiara.

aspeqti: diskriminaciis dauSvebeloba

ZiriTadi

HR4 diskriminaciis SemTxvevebis

saerTo raodenoba da sapasuxod

gatarebuli RonisZiebebi.

aspeqti: asociaciebSi gaerTianebisa da

koleqtiur molaparakebebSi

monawileobis Tavisufleba

aspeqti: BbavSvTa Sroma

ZiriTadi

HR6 saqmianobebi, romelTac axlavs

bavSvTa Sromis gamoyenebis didi

riski, agreTve bavSvTa Sromis

aRmofxvrisken mimarTuli

RonisZiebebi.

aspeqti: iZulebiTi da ZaldatanebiTi

Sroma

ZiriTadi

HR7 saqmianobebi, romelTa

farglebSic aRiniSneba iZulebiTi

da ZaldatanebiTi Sromis

gamoyenebis didi riski, agreTve

iZulebiTi da ZaldatanebiTi

Sromis aRmofxvrisken mimarTuli

RonisZiebebi.

aspeqti: usafrTxoeba

damatebiTi

HR8 usafrTxoebis samsaxuris

TanamSromelTa ra procentulma

wilma gaiara treningi/swavleba

organizaciis politikasa da

procedurebze, romlebic exeba

adamianis uflebaTa dacvis

sxvadasxva aspeqts da romlebic

arsebiTia organizaciis

saqmianobisTvis.

aspeqti: ZirZveli mosaxleobis

uflebebis dacva

damatebiTi

HR9 ZirZveli mosaxleobis uflebebis

darRvevis SemTxvevaTa saerTo

raodenoba da amgvari darRvevebis

aRmosafxvrelad gatarebuli

RonisZiebebi.

ZiriTadi

HR5 saqmianobebi, romelTa farglebSi

asociaciebSi gaerTianebisa da

koleqtiur molaparakebebSi

monawileobis Tavisufleba

mniSvnelovani riskis winaSe

SeiZleba dadges, aseve am

uflebaTa dasacavad gatarebuli

RonisZebebi.

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GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

sazogadoeba

sazogadoebasTan urTierTqmedebis

amsaxveli indikatorebi organizaciis

mier sazogadoebaze moxdenil

zegavlenaze koncentrirdeba,

im sazogadoebaze, romelSic is

funqcionirebs. es indikatorebi agreTve

asaxavs im SesaZlo riskebis marTvisa

da regulirebis gzebs, romlebic

warmoiSveba sxva socialur insitutebTan

urTierTobis Sedegad.

kerZod, es indikatorebi gvawvdis

informacias im riskebze, romlebic

ukavSirdeba meqrTameobas da korufcias,

saxelmwifo politikaze mavne zegavlenas

da monopoliur saqmianobas.

informacia menejmentis midgomebis

Sesaxeb

mokled aRwereT menejmentis midgomebi,

romlebsac organizacia iyenebs

sazogadoebasTan urTierTqmedebis

qvemoT CamoTvlil aspeqtTagan

TiToeulis samarTavad:

• sazogadoeba/Temi;

• korufcia;

• saxelmwifo politika;

• konkurenciis Semaferxebeli

saqmianoba;

• sakanonmdeblo moTxovnebTan

Sesabamisoba.

TiToeul aspeqtTan dakavSirebuli

menejmentis midgomebi aRwereT qvemoT

ganxiluli punqtebis mixedviT (miznebi

da efeqturoba; organizaciis politika;

organizaciuli pasuxismgebloba;

treningebi da cnobierebis amaRleba;

monitoringi da Sedegebze reagireba;

damatebiTi konteqsturi informacia).

miznebi da amocanebi

aRwereT organizaciis saqmianobis

erTiani miznebi zemoT CamoTvlil

aspeqtebTan dakavSirebiT.

GRI saqmianobis efeqturobis

indikatorebTan erTad SegiZliaT,

saWiroebis SemTxvevaSi, gamoiyenoT

organizaciis specifiuri indikatorebi,

raTa TvalsaCino gaxadoT, Tu ra

Sesrulda dasaxul miznebTan mimarTebiT.

organizaciis politika

mokled aRwereT organizaciis politika,

romelic gansazRvravs organizaciis

valdebulebebs sazogadoebasTan

urTierTqmedebis sxvadasxva aspeqtTan

dakavSirebiT, an miuTiTeT, sad SeiZleba

am informaciis Tavisuflad mopoveba

(mag., veb-gverdis misamarTi).

organizaciis pasuxismgebloba

miuTiTeT yvelaze maRali Tanamdeboba,

romelsac organizaciaSi pasuxismgebloba

ekisreba sazogadoebasTan

urTierTqmedebis xvadasxva aspeqtze,

an axseniT, rogor aris gadanawilebuli

es pasuxismgebloba menejmentis

maRal donze. aRniSnuli informacia

unda gansxvavdebodes 4.1 punqtiT

gansazRvruli monacemebisagan, romlebic

koncentrirdeba mmarTvelobiT

struqturebze.

treningebi da cnobierebis donis

amaRleba

aRwereT im treningebTan da cnobierebis

amaRlebis RonisZiebebTan dakavSirebuli

procedurebi, romlebic exeba

sazogadoebaze zegavlenis da masTan

urTierTqmedebis aspeqtebs.

versia 3.0

51


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

monitoringi da Sedegebze reagireba

aRwereT monitoringTan, prevenciul

da zianis gamosworebis saqmianobasTan

dakavSirebuli procedurebi, romlebic

miwodebis qselzec vrceldeba.

CamoTvaleT sazogadoebasTan

urTierTqmedebis/zegavlenis kuTxiT

organizaciis saqmianobis Semowmebebi da

gamoyenebuli sertifikaciis sistemebi,

aseve CamoTvaleT sxva zomebi, romlebic

gamoiyeneba angariSmgebeli organizaciis

an misi mowodebis qselis auditis/

Semowmebis mizniT.

damatebiTi konteqsturi informacia

miawodeT mkiTxvelebs Sesabamisi

damatebiTi informacia, romelic saWiroa

organizaciis saqmianobis ukeT gasagebad,

kerZod:

• ra ZiriTadi warmatebebi da

Cavardnebi hqonda organizacias;

• raSi mdgomareobda organizaciis

mTavari riskebi da SesaZleblobebi;

• ra mniSvnelovani cvlilebebi

ganicada organizaciis sistemebma

da struqturebma saangariSo

periodis ganmavlobaSi, organizaciis

saqmianobis efeqturobis

gaumjobesebis mizniT;

• ra saxis strategiebi/procedurebi

gamoiyena organizaciam sakuTari

politikis gansaxorcieleblad da

dasaxuli miznebis misaRwevad.

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© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

sazogadoebasTan

urTierTqmedebis/zegavlenis

indikatorebi

aspeqti: sazogadoeba/Temi

ZiriTadi

SO1 organizaciis mier

ganxorcielebuli nebismieri

qmedebebi da programebi, romelTa

mizania sazogadoebaze/Temze

organizaciis saqmianobiT

moxdenili zegavlenis Sefaseba

da marTva, am qmedebebisa da

programebis xasiaTi, moqmedebis

sfero da efeqtianoba maTi

dawyebis, mimdinareobisa da

dasrulebis etapebze.

aspeqti: korufcia

aspeqti: saxelwifo politika

ZiriTadi

damatebiTi

SO5 organizaciis pozicia saxelmwifo

politikis sakiTxebTan

dakavSirebiT da misi monawileoba

saxelmwifo politikis

SemuSavebisa da lobirebis

procesSi.

SO6 politikuri partiebis,

politikosebis da maTTan

dakavSirebuli institutebis

sasargeblod gakeTebuli

finansuri da naturiT

Semowirulobis mTliani

moculoba.

aspqti: konkurenciis Semaferxebeli

saqmianoba

ZiriTadi

SO2 organizaciis im erTeulebis

(qvedanayofebis, filialebis da

a. S.) absoluturi raodenoba da

procentuli wili, romlebSic

ganxorcielda korufciasTan

dakavSirebuli riskis Sefaseba.

damatebiTi

SO7 konkurenciis SeferxebasTan

(arapatiosan konkurenciasTan) 28 ,

monopoliur praqtikasa da antimonopoliur

saqmianobasTan 29

dakavSirebiT ganxorcielebul

samarTlebriv qmedebaTa saerTo

raodenoba da maTi Sedegebi.

ZiriTadi

ZiriTadi

SO3 organizaciis TanamSromelTa

procentuli wili

(TanamSromelTa mTlian

odenobasTan SefardebiT),

romlebmac gaiares treningebi

organizaciis antikorufciuli

politikisa da procedurebis

Sesaxeb.

SO4 korufciul qmedebaTa aRmoCenis

SemTxvevebSi gatarebuli

RonisZiebebi.

aspeqti: sakanonmdeblo moTxovnebTan

Sesabamisoba

ZiriTadi

SO8 organizaciis mier kanonebis

da normatiuli moTxovnebis

darRvevis gamo gadaxdili

mniSvnelovani jarimebis fuladi

gamoxatuleba da aramonetaruli

sanqciebis mTliani raodenoba.

28

konkurenciis Seferxeba / arapatiosani konkurencia (anti-competitive behaviour) –qmedebebi, romelTa mizania,

Seaferxos an SezRudos konkurencia bazarze (mTargmn. SeniSvn.).

29

monopoliuri praqtika da antimonopoliuri saqmianoba (anti-trust and mopnopoly practices); Trust – msxvili

sawarmoo monopolia, kompaniaTa msxvili gaerTianeba, Seqmnili romelime dargSi fasebisa da warmoebis

moculobis regulirebis mizniT. es cneba warmoiSva aSS-Si XIX –XX ss-Ta mijnaze. pirveli cnobili trasti iyo j.

rokfeleris kompania `Standard Oil of New Jersey” (Seiqmna 1879 wels). ukve 1890 wels kongresi Seecada trastebis

saqmianoba gaekontrolebina Sermanis antitrastuli (antimonopoliuri) kanonis miRebiT [Sherman Antitrust Act].

trastebTan seriozuli brZola daiwyo prezidentma ruzveltma (Roosevelt, Theodore) da aqtiurad ganagrZo

prezidentma u. taftma (Taft, William Howard) (mTargmn. SeniSvn.).

versia 3.0

53


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

produqciaze pasuxismgebloba

produqciaze pasuxismgbelobis

indikatorebi exeba angariSmgebeli

organizaciis mier warmoebuli

produqciis da gaweuli momsaxurebis

iseT aspeqtebs, romlebic pirdapir

zegavlenas axdens momxmareblebze.

kerZod, aseTi aspeqtebia: janmrTeloba

da usafrTxoeba, [momxmareblis]

informireba da [produqciis da

momsaxurebis] markireba, marketingi

da momxmareblis piradi cxovrebis

xelSeuxebloba.

es aspeqtebi, ZiriTadad, aisaxeba

informaciaSi Sida procedurebis

Sesaxeb, aseve, informaciaSi imis Taobaze,

Tu ra doneze sruldeba an irRveva es

procedurebi.

informacia menejmentis midgomebis

Sesaxeb

mokled aRwereT menejmentis midgomebi,

romlebic gamoiyeneba organizaciaSi

produqciaze pasuxismgeblobis TiToeul

qvemoT CamoTvlil aspeqtTan mimarTebiT:

• momxmareblebis janmrTeloba da

usafrTxoeba;

• produqciis da momsaxurebis

markireba;

• marketinguli komunikaciebi;

• momxmareblis piradi cxovrebis

xelSeuxebloba;

• sakanonmdeblo moTxovnebTan

Sesabamisoba.

TiToeul aspeqtTan dakavSirebuli

menejmentis midgomebi aRwereT qvemoT

ganxiluli punqtebis mixedviT (miznebi

da efeqturoba; organizaciis politika;

organizaciis pasuxismgebloba; treningi

da cnobierebis donis amaRleba;

monitoringi da Sedegebze reagireba;

damatebiTi konteqsturi informacia).

miznebi da saqmianobis efeqturoba

aRwereT organizaciis erTiani miznebi,

romlebic mas dasaxuli aqvs produqciaze

pasuxismgeblobis sxvadasxva aspeqtTan

mimarTebiT.

GRI saqmianobis efeqturobis

indikatorebTan erTad, saWiroebis

SemTxvevaSi, SegiZliaT gamoiyenoT

organizaciis specifiuri indikatorebi,

raTa TvalsaCino gaxadoT, Tu ra

Sesrulda dasaxuli miznebidan.

organizaciis politika

mokled aRwereT organizciis politika,

romelic gansazRvravs organizaciis mier

aRebul valdebulebebs produqciaze

pasuxismgeblobis sxvadasxva aspeqtTan

dakavSirebiT, an miuTiTeT, sad SeiZleba

am informaciis Tavisuflad mopoveba

(mag., veb-gverdis misamarTi).

organizaciis pasuxismgebloba

miuTiTeT yvelaze maRali Tanamdeboba,

romelsac uSualod ekisreba

pasuxismgebloba `produqciaze

pasuxismgbelobis~ aspeqtebTan

dakavSirebiT, an axseniT, rogor aris

gadanawilebuli es pasuxismgebloba

menejmentis maRal donze. aRniSnuli

informacia unda gansxvavdebodes 4.1

punqtiT gansazRvruli monacemebisgan,

sadac yuradReba gamaxvilebulia

mmarTvelobiT struqturebze.

treningebi da cnobierebis donis

amaRleba

aRwereT im treningebsa da cnobierebis

donis amaRlebisken mimarTul

RonisZiebebTan dakavSirebuli

procedurebi, romlebic exeba

produqciaze pasuxismgeblobis aspeqtebs.

54

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

monitoringi da Sedegebze reagireba

aRwereT monitoringTan, prevenciul

saqmianobasTan da zianis gamosworebasTan

dakavSirebuli procedurebi, romlebic

momwodeblebis qselzec vrceldeba.

CamoTvaleT produqciaze

pasuxismgeblobis kuTxiT organizaciis

saqmianobis Semowmebebi da am sferoSi

gamoyenebuli sertifikaciis sistemebi;

aseve CamoTvaleT sxva zomebi, romlebic

gamoiyeneba angariSmgebeli organizaciis

an misi miwodebis qselis auditis/

Semowmebis mizniT.

damatebiTi konteqsturi informacia

miawodeT mkiTxvelebs saTanado

damatebiTi informacia, romelic saWiroa

organizaciis saqmianobis ukeT gasagebad,

kerZod:

• ra ZiriTadi warmatebebi da

Cavardnebi hqonda organizacias;

• raSi mdgomareobda organizaciis

winaSe arsebuli mniSvnelovani

riskebi da SesaZleblobebi;

• ra mniSvnelovani cvlilebebi

ganicada organizaciis sistemebma

da struqturebma saangariSo

periodis ganmavlobaSi, organizaciis

saqmianobis efeqturobis

gaumjobesebis mizniT;

• ra saxis strategiebi da procedurebi

gamoiyena organizaciam sakuTari

politikis gansaxorcieleblad da

dasaxuli miznebis misaRwevad.

versia 3.0

55


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

produqciaze pasuxismgeblobis

indikatorebi

aspeqti: momxmarebelTa janmrTeloba da

usafrTxoeba

ZiriTadi

damatebiTi

PR1 produqciisa da momsaxurebis

sasicocxlo ciklis etapebi,

romlebzec xdeba maTi zegavlenis

Sefaseba janmrTelobasa

da usafrTxoebaze, amgvari

zegavlenis gaumjobesebis

mizniT; aseve, im mniSvnelovani

produqciis da momsaxurebis

procentuli wili, romelic

eqvemdebareba msgavs

procedurebs.

PR2 im normatiul moTxovnebTan

da nebayoflobiT kodeqsebTan

Seusabamobis SemTxvevaTa

ricxvi, romlebic aregulireben

janmrTelobasa da usafrTxoebaze

produqciis da momsaxurebis

zegavlenas maTi sasicocxlo

ciklis ganmavlobaSi; agreTve,

amgvar SeusabamobaTa saerTo

raodenobis daTiSva maTi

Sedegebis kategoriebis mixedviT.

aspeqti: produqciis da momsaxurebis

markireba

ZiriTadi

damatebiTi

PR3 produqciisa da momsaxurebis

Sesaxeb ra saxis TandarTuli

informaciis warmodgena

moiTxoveba Sesabamisi

procedurebiT; aseve,

mniSvnelovani produqciis da

momsaxurebis ramden procentze

vrceldeba amgvari moTxovna

informaciaze.

PR4 im normatiul moTxovnebTan

da nebayoflobiT kodeqsebTan

Seusabamobis SemTxvevaTa

ricxvi, romlebic aregulireben

produqciisa da momsaxurebis

Sesaxeb TandarTuli informaciis

miwodebasa da markirebas;

agreTve, amgvar SeusabamobaTa

saerTo raodenobis daTiSva maTi

Sedegebis kategoriebis mixedviT.

damatebiTi

PR5 momxmareblebis saWiroebaTa

dakmayofilebisaken mimarTuli

saqmianobebi, iseTi kvlevebis

Sedegebis CaTvliT, romlebic

avlens momxamarebelTa

kmayofilebis dones.

aspeqti: marketinguli komunikacia

ZiriTadi

damatebiTi

PR6 programebi, romlebic

uzrunvelyofs marketingul

komunikaciasTan (reklamis,

produqciis popularizaciis

da sponsorobis CaTvliT)

dakavSirebuli kanonebis,

standartebis da nebayofilobiTi

kodeqsebis dacvas.

PR7 marketingul komunikaciasTan

(reklamis, produqciis

popularizaciis da sponsorobis

CaTvliT) dakavSirebul

normatiul moTxovnebTan da

nebayoflobiT kodeqsebTan

Seusabamobis SemTxvevaTa

sruli raodenoba, daTiSuli

amgvar SeusabamobaTa Sedegebis

kategoriebis mixedviT.

aspeqti: momxmarebelTa piradi

cxovrebis xelSeuxebloba

damatebiTi

PR8 momxmarebelTa piradi cxovrebis

xelSeuxeblobis darRvevisa

da momxmarebelTa monacemebis

dakargvis Taobaze Setanili

dasabuTebuli saCivrebis mTliani

raodenoba.

aspeqti: sakanonmdeblo moTxovnebTan

Sesabamisoba

ZiriTadi

PR9 produqciis da momsaxurebis

miwodebis da gamoyenebis Sesaxeb

kanonebTan da normatiul

moTxovnebTan Seusabamobis

gamo dawesebuli mniSvnelovani

jarimebis fuladi gamoxatuleba.

56

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

zogadi SeniSvnebi

angariSgebis Sesaxeb

monacemTa Segroveba

ganxorcielebis SesaZleblobaTa

Sefaseba

rogorc zemoT dainaxeT, angariSis

Sinaarsis gansazRvra mravalsafexuriani

procesia. 30 am procesis Sedegad

organizacia daadgens im sakiTxebisa da

indikatorebis CamonaTvals, romelTa

Sesaxeb informacia unda aisaxos

angariSSi.

Tumca, praqtikuli saxis sirTuleebma,

rogoricaa monacemTa xelmisawvdomoba,

maTi Segrovebis Rirebuleba,

informaciis konfidencialoba, piradi

cxovrebis xelSeuxebloba da sxva

samarTlebrivi xasiaTis mosazrebebi,

aseve, xelmisawvdomi informaciis

sandoobaa da a. S., yvela am faqtorma,

SesaZloa, migaRebinoT dasabuTebuli

gadawyvetileba, ar warmoadginoT

angariSSi esa Tu is konkretuli

informacia. Tu angariSSi ar SegaqvT

arsebiTi mniSvnelobis mqone informacia,

amis Sesaxeb erTmniSvnelovnad unda

miuTiToT da axsnaT gamomwvevi mizezebi.

monacemTa agregireba (gaerTaneba) da

detalizacia

angariSmgebelma organizaciebma unda

gansazRvron warmodgenili informaciis

agregirebis (anu konsolidaciis da

gaerTianebis) da, piriqiT, detalizaciis

xarisxi. amisaTvis unda ganisazRvros,

Tu ra Zalisxmevas moiTxovs monacemTa

detalizacia (mag., qveynebis an obieqtebis

mixedviT monacemebis daTiSulad

warmodgenisTvis) da ramdenad gaizrdeba

monacemTa amgvari detalizaciis

Sedegad angariSis informatiuloba

(anu Seesabameba Tu ara detalizaciaze

daxarjuli Zalisxmeva informatiulobis

zrdis xarisxs).

monacemTa agregirebam (anu konsolidaciam

da gaerTianebam) SeiZleba

gamoiwvios informaciis mniSvnelobis

gafermkrTaleba da ar mogvces saSualeba,

TvalsaCinod warmovadginoT sxvadasxva

sferoSi organizaciis saqmianobis

gansakuTrebiT Zlieri an susti mxareebi.

meore mxriv, monacemebis gadametebulma

detalizaciam SesaZloa gaarTulos

informaciis gageba da aRqma. angariSgebis

indikatorebSi mocemuli principebisa da

miTiTebebis safuZvelze angariSmgebelma

organizaciebma unda gansazRvron

monacemebis detalizaciis saTanado

done. monacemebis detaliizaciis

xarisxi SeiZleba gansxvavdebodes

indikatorebis mixedviT, Tumca, zogadad,

detalizirebuli (gauerTianebeli/

araagregirebuli) monacemebi ufro meti

saWiro informaciis Semcvelia, vidre

erTi Sejamebuli (agregirebuli) cifri.

angariSgebis formati da sixSire

ras warmoadgens `mdgradi ganviTarebis

angariSi~

mdgradi ganviTarebis angariSi

gaxlavT erTiani dokumenti, romelic

konsolidirebulad da Sejamebulad

gvawvdis racionalur da dabalansebul

informacias organizaciis saqmianobis

Sesaxeb garkveuli periodis ganmavlobaSi.

dainteresebul mxareebs saSualeba unda

hqondeT, miiRon angariSSi Sesuli mTeli

informacia ,,erTi fanjris“ principiT,

anu erTi wyarodan, rogoricaa, GRI

angariSis Sinaarsis saZiebeli. sxva

publikaciebi ar unda miuTiToT,

rogorc GGRI angariSis standartuli

komponentebis Sesaxeb informaciis

wyaro (magaliTad, saqmianobis

efeqturobis indikatorebis Sesaxeb

informaciisa). gamonakliss warmoadgens

is SemTxvevebi, rodesac dainteresebuli

mxareebisTvis uzrunvelyofilia amgvari

gare wyaroebis pirdapiri wvdomis

saSualebebi (magaliTad, miTiTebulia

konkretuli veb-gverdis bmuli an

saTanado publikaciis gverdis nomeri).

GRI angariSis gverdebis minimaluri

raodenoba dadgenili ar aris. mTavaria,

organizaciam saTanadod gamoiyenos GRI

saxelmZRvanelo miTiTebebi da CarCo

dokumentebi, romlebic man SearCia

angariSis momzadebis mizniT.

30 ix. 1.1. `angariSis Sinaarsis gansazRvris instruqcia” da ` angariSis Sinaarsis ganmsazRvreli principebi~

(mTargmn. SeniSvn.).

versia 3.0

57


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

angariSis gamoqveynebis saSualebebi

angariSis gavrcelebis misaRebi gzebia

eleqtronuli versiis gamoqveyneba

(veb-gverdze an CD-ROM-is meSveobiT),

an misi beWduri saxiT gavrceleba.

organizaciam SeiZleba erTdroulad

gamoiyenos orive saSualeba an mxolod

erTi maTgani. magaliTad, organizaciam

SeiZleba gadawyvitos, ganaTavsos Tavisi

sruli angariSi veb-gverdze, xolo

beWduri saxiT gaavrcelos angariSis

mokle reziume, sadac Seva organizaciis

strategia, saqmianobis efeqturobis

indikatorebi da analizi. angariSis

gamoqveynebis forma damokidebuli iqneba

organizaciis mier dadgenil saangariSo

periodze, organizaciis gegmebze

angariSis Sinaarsis ganaxlebasTan

dakavSirebiT, angariSis savaraudo

momxmareblebze da sxva praqtikul

faqtorebze, rogoricaa, magaliTad,

angariSis gavrcelebis strategia.

dainteresebul mxareebs saSualeba unda

hqondeT sul mcire erTi formiT mainc

(veb-gverdis an beWduri publikaciis

meSveobiT) miiRon sruli informacia

saangariSo periodisaTvis.

angariSgebis sixSire

organizaciam unda gansazRvros

angariSis gamoqveynebis stabiluri

da Tanmimdevruli perioduli cikli.

bevri organizaciisTvis es iqneba

wliuri cikli, Tumca, zogma SeiZleba

angariSis momzadeba or weliwadSi

erTxel amjobinos. organizaciam

SeiZleba gadawyvitos, regularulad

ganaaxlos informacia erTiani

Semajamebeli angariSebis gamoqveynebis

TariRebs Soris (anu erTi angariSis

gamosvlidan meoremde SualedSi). amas

aqvs garkveuli upiratesoba, radgan

dainteresebul mxareebis informacia

ufro myisierad miewodeba. aseT midgomas

aqvs uaryofiTi mxarec, rac gamoixateba

monacemebis Sedarebis sirTuleSi.

nebismier SemTxvevaSi, organizaciebma

unda daicvan angariSis gamoqveynebis

stabiluri periodi, romelsac srulad

unda asaxavdes angariSSi gamoqveynebuli

informacia.

garemosdacviT, socialur da ekonomikur

sakiTxebze angariSgeba SesaZloa

integrirebuli an droSi SeTanxmebuli

iyos organizaciis sxva angariSebTan,

rogoricaa wliuri finansuri angariSi.

vadebis koordinacia gaaZlierebs

organizaciis saqmianobis finansuri

maCveneblebis kavSirs ekonomikur,

garemosdacviT da socialur

maCveneblebTan.

angariSis Sinaarsis ganaxleba

axali angariSis momzadebisas

organizacias SeuZlia gamoyos

informaciis is nawili, romelic ucvleli

darCa angariSgebis wina periodis Semdeg

(magaliTad, organizaciis politika,

romelic ar Secvlila). aseT SemTxvevaSi,

organizacias SeuZlia ganaaxlos mxolod

is sakiTebi da indikatorebi, romlebmac

cvlileba ganicades da ucvlelad

warmoadginos is monacemebi, romlebic

ar Secvlila. magaliTad, organizaciam

SeiZleba axal angariSSi wina angariSidan

ucvlelad gadmoitanos informacia

organizaciis politikis Sesaxeb,

romelic ar Secvlila, magram ganaaxlos

saqmianobis efeqturobis indikatorebi.

aseTi midgomis ganxorcieleba

mniSvnelovnad aris damokidebuli imaze,

Tu ra saSualebas airCevs organizacia

angariSis gamosaqveyneblad. iseTi

sakiTxebi, rogoricaa strategia da

analizi, aseve saqmianobis efeqturobis

indikatorebi, savaraudod, cvlilebas

yovel saangariSo periodSi ganicdis.

sxva sakiTxebi, rogoricaa monacemebi

organizaciis Sesaxeb da mmarTvelobiTi

struqtura, ufro neli tempiT icvleba.

nebismier SemTxvevaSi (angariSis Sinaarsis

ganaxlebis ra gzac ar unda airCios

organizaciam), saangariSo periodis

momcveli mTeli informacia Tavmoyrili

da xelmisawvdmi unda iyos erT

dokumentSi, eleqtronuli an beWduri

saxiT.

58

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

gare Sefaseba/dadastureba 31

gare Sefasebis / dadasturebis

saSualebebi

organizaciebi mraval saSualebas iyeneben

imisaTvis, rom uzrunvelyon sakuTari

angariSis sandooba. organizaciebs

SeiZleba hqondeT sakuTari, Sida

kontrolis sistemebi (Sida auditis

meqanizmebis CaTvliT), romlebic

organizaciaSi informaciis marTvis

da angariSgebis procesis erT-erT

Semadgenel nawils warmoadgens. aseTi

Sida sistemebi friad mniSvnelovania

angariSis zogadi erTianobisa da

sandoobis TvalsazrisiT. miuxedavad

amisa, GRI girCevT, mdgradi ganviTarebis

angariSisTvis Sida saSualebebis

paralelurad gare Sefasebisa da

dadasturebis saSualebebic gamoiyenoT.

dReisaTvis organizaciebi angariSis

gare Sefasebisa da dadasturebis

sxvadasxva saSualebas mimarTaven,

rogoricaa profesiuli Semfasebeli/

saaudito kompaniebi, dainteresebul

mxareTa/eqspertTa sabWoebi da sxva,

organizaciis gareT arsebuli jgufebi

da individebi. miuxedavad imisa, Tu

romel saSualebas airCevs organizacia,

gare Sefasebis/dadasturebis procesi

unda ganaxorcielon kompetenturma

individebma Tu jgufebma, romlebic

organizaciisTvis gareSe pirebi arian.

am mizniT SesaZlebelia individebis

an jgufebis daqiraveba, romlebic

daeyrdnobian gare Sefasebis profesiul

standartebs. aseve SeiZleba iseTi

midgomebis da saSualebebis gamoyeneba,

romlebic efuZneba sistemur,

dokumentirebul da dasabuTebul

process, magram ar misdevs konkretul

standartebs.

`angariSgebis globaluri iniciativa~

(GRI) iyenebs termins ,,gare Sefaseba/

dadastureba“ im aqtivobebTan

dakavSirebiT, romelTa saboloo Sedegi

gaxlavT angariSis xarisxis da masSi

mocemuli informaciis Sesaxeb daskvnebis

gamoqveyneba. ,,gare Sefaseba“ moicavs

angariSSi warmodgenili informaciis

momzadebis procesis ganxilvasac, magram

ar Semoifargleba amiT. `gare Sefaseba~

gansxvavdeba im aqtivobebisgan, romelTa

mizania organizaciis saqmianobis

xarisxis Sefaseba an dadastureba,

magaliTad, ganxorcielebuli saqmianobis

sertifikatebis gacema da standartebTan

saqmianobis Sesabamisobis Sefaseba.

GRI formatis mixedviT momzadebuli

angariSis gare Sefasebis ZiriTadi

maxasiaTeblebi, zogadad, Semdegia:

• gare Sefaseba ganxorcielda

jgufebis an individebis mier,

romlebic organizaciisTvis gareSe

pirebs warmoadgenen da romlebic

TvalsaCinod kompetenturni arian

rogorc konkretul sakiTxTan

mimarTebiT, ise Sefasebis

ganxorcielebis TvalsazrisiT;

• gare Sefaseba ganxorcielda

konkretuli procedurebis dacviT,

sistemurad, dasabuTebulad da

Sesabamis dokumentebsa da wyaroebze

dayrdnobiT;

• gare Sefaseba gansazRvravs, aris

Tu ara angariSSi dasabuTebulad

da dabalansebulad warmodgenili

informacia organizaciis saqmianobis

Sesaxeb, monacemTa sandoobisa

da mTlianad angariSis Sinaarsis

gaTvaliswinebiT;

• gare Sefaseba ganaxorcieles

jgufebma da individebma,

romlebic ar arian SezRudulebi

organizaciasTan an dainteresebul

pirebTan TavianTi urTierTobis

gamo da SeuZliaT gamoaqveynon

damoukidebeli da miukerZoebeli

daskvna mdgradi ganviTarebis

angariSis Sesaxeb;

• gare Sefaseba gansazRvravs, Tu

ramdenad gamoiyena organizaciam

angariSis momzadebisas da angariSSi

warmodgenili daskvnebis gakeTebisas

GRI angariSgebis formati

(angariSgebis principebis CaTvliT);

31

Assurance.

versia 3.0

59


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

• gare Sefasebis Sedegad SemuSavdeba

werilobiTi daskvna, romelic

sajarod xelmisawvdomia, aseve

Semfaseblis gancxadeba angariSis

avtorebTan misi urTierTobis

Sesaxeb.

organizaciebma unda warmoadginon

informacia gare Sefasebis mimarT

sakuTari damokidebulebis Sesaxeb,

rogorc es miTiTebuli iyo angariSis

standartuli komponentebis ganxilvisas

(ix. nawili 2, `organizaciis mokle

daxasiaTeba~, punqti 3.13).

terminTa ganmarteba

angariSgebis globaluri iniciativa

(Global Reporting Initiative)

`angariSgebis globaluri iniciativis~

(GRI) TvalsazrisiT, nebismieri

organizaciis angariSgeba ekonomikuri,

garemosdacviTi da socialuri sakiTxebis

Sesaxeb iseTive regularuli da

Sedarebadi unda iyos, rogorc finansuri

angariSgeba. `angariSgebis globaluri

iniciativa~ am xedvas axorcielebs

GRI angariSgebis formatis mudmivi

ganviTarebis, daxvewis da misi gamoyenebis

SesaZleblobis gaumjobesebis gziT.

mdgradi ganviTarebis mimarTulebiT

angariSgebis formatis yvela komponenti

SemuSavebulia globaluri procesis

meSveobiT, romelSic CarTuli iyo

mravali dainteresebuli mxare da

romelic orientirebuli iyo SeTanxmebis

miRwevaze.

`angariSgebis globaluri iniciativis~

(GRI) angariSgebis formati (GRI Reporting

Framework)

GRI angariSgebis formati miznad isaxavs,

uzrunvelyos organizaciebi ekonomikur,

garemosdacviT da socialur sferoebSi

miRweuli Sedegebis Sesaxeb angariSgebis

sayovelTaod aRiarebuli formatiT. es

formati Sedgeba mdgradi ganviTarebis

angariSis saxelmZRvanelo miTiTebebis,

indikatorTa protokolebis, teqnikuri

protokolebisa da seqtoruli

danarTebisagan.

angariSgebis principi (Reporting Principle)

principebi, romelTa mixedviT

ganisazRvreba, Tu ra Sedegs unda

miaRwios angariSma, da romelTa

mixedviTac angariSis momzadebis

procesSi miiReba sxvadasxva

gadawyvetilebebi, rogoricaa, magaliTad,

gadawyvetileba, Tu romeli indikatorebi

unda Sevides angariSSi, rogor unda

warmovadginoT es indikatorebi da sxva.

60

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

angariSis standartuli komponentebi

(Standard Dislosures)

saxelmZRvanelo miTiTebebi gansazRvravs

angariSSi Sesatan sakiTxebsa da

informacias, romlebic arsebiTia

organizaciaTa umravlesobisTvis da

sainteresoa dainteresebuli mxareebis

umravlesobisTvis. es sakiTxebi da

informacia dajgufebulia angariSis

standartuli komponentebis sami

kategoriis mixedviT:

• monacemebi organizaciis strategiis

Sesaxeb da organizaciis mokle

daxasiaTeba. es monacemebi gvawvdis

angariSgebis zogad konteqsts

organizaciis saqmianobis ukeT

gasagebad (mag., monacemebi

organizaciis strategiis,

struqturis, mmarTvelobis da

menejmentis midgomebis Sesaxeb).

• monacemebi menejmentis midgomebis

Sesaxeb gvacnobebs, Tu rogor

aregulirebs organizacia ama Tu im

TemasTan dakavSirebul sakiTxebs da

amgvarad gvawvdis zogad konteqsts

konkretul sferoSi organizaciis

saqmianobis ukeT gasagebad.

• saqmianobis efeqturobis

indikatorebi gvawvdis Sedarebad

informacias ekonomikur,

garemosdacviT da socialur

sferoebSi organizaciis saqmianobis

Sedegebis da moxdenili zegavlenis

Sesaxeb.

angariSis farglebi (Boundary)

mdgradi ganviTarebis angariSis

farglebi gansazRvravs im organizaciul

erTeulebs, romelTa saqmianobasac

moicavs organizaciis `mdgradi

ganviTarebis angariSi~.

dainteresebuli mxare (Stakeholder)

GRI saxelmZRvanelo miTiTebebSi

mocemulia dainteresebuli mxaris

farTo ganmarteba, romelic

gulisxmobs im jgufebs da individebs:

a) romlebzec, gonivruli molodinebis

Tanaxmad, mniSvnelovani zegavlena

SeiZleba moaxdinos angariSmgebeli

organizaciis saqmianobam, produqciam

da/an momsaxurebam; b) romelTa

saqmianobam, gonivruli molodinebis

Tanaxmad, zegavlena SeiZleba moaxdinos

organizaciis unarze, warmatebiT

ganaxorcielos sakuTari strategiuli

kursi da miaRwios dasaxul miznebs.

damatebiTi indikatorebi (Additional

Indicators)

damatebiTi indikatorebi aris GRI

saxelmZRvanelo miTiTebebSi mocemuli

indikatorebi, romlebic asaxavs

axladwarmoqmnil aqtivobebs an iseT

sakiTxebs, romlebic, savaraudod,

arsebiTia ara zogadad yvela

organizaciisTvis, aramed mxolod

zogierTi maTganisTvis.

indikatorTa aspeqtebi (Indicator Aspects)

informaciis zogadi tipebi, romlebic

indikatorTa ama Tu im kategorias

ukavSirdeba (magaliTad, energiis

moxmareba, bavSTa Sroma, momxmareblebi).

indikatorTa kategoriebi (Indicator

Categories)

indikatorTa kategoriebi aRniSnavs

mdgrad ganviTarebasTan dakavSirebuli

Temebisa da sakiTxebis farTo

sferoebs an jgufebs. GRI angariSgebis

saxelmZRvanelo miTiTebebSi

gansazRvruli kategoriebia _

ekonomikuri, garemosdacviTi da

socialuri. socialuri kategoria,

Tavis mxriv, iyofa qvekategoriebad:

SromiTi praqtika, adamianTa uflebebi,

sazogadoebaze zegavlena da produqciaze

pasuxismgebloba. TiToeuli konkretuli

kategoria SeiZleba moicavdes

indikatorTa ramdenime aspeqts.

indikatoris protokoli (Indicator

Protocol)

indikatoris protokoli gvawvdis

gansazRvrebebs, angariSSi Sesatani

monacemebis mogrovebis instruqciebs

da sxva informacias, romelic

exmareba angariSis Semdgenlebs da

uzrunvelyofs saqmianobis efeqturobis

versia 3.0

61


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

indikatorebis erTgvarovan

interpretacias. indikatorebis

protokolebi SemuSavebulia

saxelmZRvanelo miTiTebebSi Setanili

saqmianobis efeqturobis TiToeuli

indikatorisaTvis.

mdgradi ganviTarebis angariSi

(Sustainability Report)

angariSgeba mdgradi ganviTarebis

mimarTulebiT gaxlavT mdgradi

ganviTarebis miznebis misaRwevad

organizaciis mier ganxorcielebuli

saqmianobis Sedegebis gazomvis,

gamoaSkaravebis da maTze

pasuxismgeblobis aRebis praqtika.

`mdgradi ganviTarebis angariSi~

gvawvdis dabalansebul da dasabuTebul

informacias imis Sesaxeb, Tu ra dadebiTi

an uaryofiTi Sedegebi aqvs angariSis

warmdgeni organizaciis saqmianobas

mdgradi ganviTarebis xelSewyobis

TvalsazrisiT.

mokle informacia organizaciis Sesaxeb

(Profile Dislosure)

organizaciis Sesaxeb informaciis

danomrili moTxovnebi, romlebic

Camoyalibebulia `saxelmZRvanelo

miTiTebebis~ II nawilSi da gvawvdis zogad

konteqsts organizaciis saqmianobisa da

angariSis ukeT gasagebad (magaliTad: 2.1,

3.13).

sabWos damoukidebeli wevri (Independent

Board Member)

termin ,,damoukidebelis“ ganmarteba

gansxvavdeba iurisdiqciebis mixedviT.

damoukidebeli, rogorc wesi, niSnavs,

rom wevrs ar gaaCnia am organizaciaSi

aranairi finansuri interesi an raime

sxva potenciuri sargebeli, romelmac

SeiZleba interesTa konfliqti

gamoiwvios. organizaciebma, romlebic

iyeneben GRI angariSgebis saxelmZRvanelo

miTiTebebs, unda warmoadginon termin

,,damoukidebelis“ sakuTari ganmarteba.

saqmianobis efeqturobis indikatori

(Performance Indicator)

saqmianobis efeqturobis indikatori

moicavs xarisxobriv an raodenobriv

informacias organizaciis saqmianobis

Sedegebis da moxdenili zegavlenis

Sesaxeb, romelic eqvemdebareba Sedarebas

da romelic TvalsaCinos xdis droTa

viTarebaSi momxdar cvlilebebs.

seqtoruli danarTebi (Sector Supplement)

seqtoruli danarTebi `saxelmZRvanelo

miTiTebebs~ avsebs interpretaciebiT da

miTiTebebiT imis Sesaxeb, Tu rogor unda

gamoiyenoT `saxelmZRvanelo miTiTebebi~

ama Tu im seqtorSi, agreTve Seicaven

saqmianobis efeqturobis specifiur,

mocemuli seqtorisTvis damaxasiaTebel

indikatorebs. seqtoruli danarTebi

unda gamoiyenoT GRI angariSgebis

`saxelmZRvanelo miTiTebebTan~ erTad da

ara mis magivrad.

unitaruli sabWo (Unitary Board)

sabWos iseTi struqtura, romelic

organizaciis saqmianobaze mxolod erTi

mmarTveli organos pasuxismgeblobas

gulisxmobs.

Semdgomi ierarqiuli erTeulebi

(Downstream)

termini ,,Semdgomi ierarqiuli

erTeulebi“ efuZneba koncefcias

warmoebis jaWvis Sesaxeb, romelic

moicavs mTlian process nedleulis

mopovebidan saboloo momxmareblis

mier produqciis an momsaxurebis

gamoyenebamde. termini `Semdgomi

ierarqiuli erTeulebi~ gamoiyeneba im

organizaciebis aRsaniSnad, romlebic

garkveul rols asruleben angariSis

warmdgeni organizaciis mier miwodebuli

saqonlis an momsaxurebis distribuciasa

da moxmarebaSi, anu, ufro zogadad rom

vTqvaT, garkveul funqcias asruleben

warmoebis jaWvis ufro Semdgom etapze,

vidre Tavad angariSis warmdgeni

organizacia.

62

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

Sinaarsis saZiebeli (Content Index)

GRI Sinaarsis saZiebeli gaxlavT cxrili

an matrica, romelSic CamoTvlilia

angariSis yvela standartuli

komponenti da miTiTebulia, sad

SeiZleba moiZioT informacia TiToeul

maTganze (gvedis nomeri an URL bmuli).

angariSmgebel organizaciebs aseve

SeuZliaT saZiebelSi daamaton miTiTeba

organizaciis specifiur indikatorebze

(anu im indikatorebze, romlebic ar

aris mocemuli GRI saxelmZRvanelo

miTiTebebSi). Sinaarsis saZiebeli

saSualebas aZlevs angariSis mkiTxvels,

swrafad Seiqmnas warmodgena, Tu ra

sakiTxebi Sevida angariSSi da aadvilebs

angariSis gamoyenebas. Sinaarsis saZiebeli

gansakuTrebiT mniSvnelovania, Tu

angariSis romelime standartuli

komponenti sxva angariSSia Setanili,

magaliTad, finansur angariSSi an mdgradi

ganviTarebis wina wlebis angariSebSi.

winamavali ierarqiuli erTeuli

(Upstream)

termini ,,winamavali ierarqiuli

erTeulebi“ efuZneba koncefcias

warmoebis jaWvis Sesaxeb, romelic

moicavs mTlian process nedleulis

mopovebidan saboloo momxmareblis

mier produqciis an momsaxurebis

gamoyenebamde. termini `winamavali

ierarqiuli erTeulebi~ gamoiyeneba im

organizaciebis aRsaniSnad, romlebic

garkveul rols asruleben angariSis

warmdgeni organizaciis miwodebis

jaWvSi, anu, ufro zogadad rom vTqvaT,

garkveul funqcias asruleben warmoebis

jaWvis ufro adreul etapze, vidre Tavad

angariSis warmdgeni organizacia.

im sityvebisa da cnebebis ganmarteba,

romlebic SegxvdebaT uSualod

indikatorTa gansazRvrebebSi, ixileT

indikatorTa protokolebSi.

ZiriTadi indikatori (Core Indicator)

ZiriTadi indikatorebi aris GRI

`saxelmZRvanelo miTiTebebSi~

Setanili indikatorebi, romlebic

sainteresoa dainteresebuli mxareebis

umravlesobisTvis da miCneulia

arsebiTad, Tu GRI angariSgebis

principebis safuZvelze sxvagvarad ar

aris gansazRvruli.

versia 3.0

63


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

G3 saxelmZRvanelo miTiTebebis

SemuSavebis mxardaWerisTvis

madlobas vuxdiT:

globalur Zalisxmevas (Global Effort)

G3-is saxelmZRvanelo miTiTebebis

SemuSavebas finasuri an naturiT Senatanis

saxiT daxmareba gauwies Semdegma organizaciebma:

G3 konsorciumi:

sxvadasxva dainteresebul mxareTa

warmomadgenlebisgan Seiqmna qvemoT

CamoTvlili teqnikuri samuSao

jgufebi. TiToeulma jgufma SeimuSava

da warmoadgina G3 `saxelmZRvanelo

miTiTebebis~ sxvadasxva nawili.

indikatorebze momuSave samuSao

jgufis (IWG) wevrebi

indikatorebze momuSave samuSao

jgufi pasuxismgebeli gaxldaT

indikatorTa erTobliobis kompleqsur

ganxilvaze, indikatorebis xarisxsa da

erTgvarovnebaze, teqnikuri daxmarebis

komitetis (TAC) instruqciebTan zogad

Sesabamisobaze.

• Mr. Neil Anderson, Union Network International, UNI

• Mr. David Bent, Forum for the Future

G3 specialuri mxardaWera:

G3 saxelmZRvanelo miTiTebebis

SemuSavebaSi wvlili Seitanes agreTve

gaerTianebuli samefos garemos dacvis,

sakvebis da soflis meuneobis sakiTxebis

saministrom da niderlandebis sagareo

saqmeTa saministromG.

G3 internet-versiiis mxardaWera:

• Mr. William R. Blackburn, William Blackburn

Consulting

• Ms. Jullie-Anne Braithwaite, Rio Tinto/ICMM

• Ms. Sarah Forrest, Goldman Sachs International

• Ms. Somporn Kamolsiripichaiporn, Chulalongkorn

University

• Mr. Robert Langford, The Federation des Experts

Comptables Europeens (FEE)

• Ms. Stephanie Maier, Ethical Investment Research

Service (EIRIS)

• Ms. Asako Nagai, Sony Corporation

• Mr. Ron Neilsen, Alcan Inc.

• Mr. Michael Rae, World Wide Fund Australia

• Ms. Ulla Rehell, Kesko Corporation

G3 saxelmZRvanelo miTiTebebis da

protokolebis Sinaarsis SemuSaveba

moxaliseebi biznes kompaniebidan,

arasamTavrobo organizaciebidan,

SromiTi gaerTianebebidan

(profkavSrebidan), sabuRaltro,

investorTa, samecniero wreebidan

da a. S. Seikribnen da SeimuSaves G3

`saxelmZRvanelo miTiTebebis~ da

protokolebis yvela komponenti.

2005 wlis ianvar-noemberSi

• Mr. George Nagle, Bristol-Mayers Squibb

• Ms. Filippa Bergin, Amnesty International

• Ms. Giuliana Ortega Bruno, Ethos Institute

indikatorebis samuSao jgufma imuSava

mrCevelTa eqvs Tematur jgufTan,

romlebic TavianTi kvalifikaciis

sferoebSi pasuxismgebelni iyvnen

indikatorebis ganxilvasa da

indikatorTa teqnikuri protokolebis

SemuSavebaze.

64

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

sazogadoebasTan urTierTqmedebis

sakiTxebze mrCevelTa Tematuri

jgufis wevrebi:

• Ms. Anne Gambling, Holcim

• Ms. Sachin Joshi, Center for Social Markets (CSM)

• Mr. Craig Metric, Investor Responsibility Research

Center (IRRC)

• Mr. Keith Miller, 3M

• Ms. Ruth Rosenbaum, Center for Reflection,

Education and Action (CREA)

• Ms. Glaucia Terreo, Instituto Ethos

• Mr. Peter Wilkinson, Transparency International

adamianis uflebaTa dacvis

sakiTxebze mrCevelTa jgufis

wevrebi:

• Ms. Marina d’Engelbronner, Humanist Committee

on Human Rights (HOM)

• Ms. Bethany Heath, Chiquita Brands

• Mr. Jorge Daniel Taillant, The Center for Human

Rights and Environment (CEDHA)

• Rev. Mr. David M. Schilling, Interfaith Center on

Corporate Responsibility

• Ms. Susan Todd, Solstice Sustainability Works Inc.

• Mr. Hirose Chuichiro, Canon

• Mr. Steve Ouma, Kenyan Human Rights Commission

• Mr. Bjorn Edlund, ABB Ltd.

• Ms. Marleen van Ruijven, Amnesty International

garemosdacviT (biomravalferovnebis

da wylis) sakiTxebze mrCevelTa

jgufis wevrebi

• Mr. Ian Blythe, Boots Group PLC

• Mr. Ian Dutton, The Nature Conservancy

• Ms. Annelisa Grigg, Fauna & Flora International

• Ms. Nancy Kamp-Roelands, Ernst & Young,

Netherlands/Royal NIVRA

• Ms. Erin Musk, City West Water

• Mr. Mike Rose, SASOL

garemosdacviT (dabinZurebis)

sakiTxebze mrCevelTa jgufis wevrebi

• Ms. Tanja D. Carroll, Coalition for Environment

Responsible Economies (CERES)

• Mr. Yutaka Okayama, Toyota Motor Corporation

• Ms. Maria Fatima Reyes, Philippine Institute of

Certified Public Accountants (PICPA)

• Mr. Yogenda Kumar Saxena, Gujarat Ambuja

Cements

• Mr. David Stangis, Intel Corporation

• Ms. Sonia Valdivia, The Catholic University of Peru

• Mr. Eric Shostal, Institutional Shareholder Services

• Ms. Lucian Turk, Dell, Inc.

SromiTi saqmianobis sakiTxebze

mrCvelTa jgufis wevrebi

• Ms. Michiko Arikawa, Matsushita Electric Industrial

(Panasonic)

• Mr. Stephen Fros, Southeast Asia Research Center

• Ms. Kyoko Sakuma, Sustainability Analysis &

Consulting

• Mr. Sean Ansett, Gap Inc.

• Ms. Deborah Evans, Llyoyds Regsiter of Quality

Assurance (LRQA)

• Mr. Pierre Mazeau, Electricité de France (EDF)

• Mr. Dan Viederman, Verité

Eekonomikur sakiTxebze mrCevelTa

jgufis wevrebi

• Ms. Christina Jasch, Institute for Environmental

Management and Economics (IOEW)

• Mr. Martin Tanner, Novartis International AG

• Ms. Helen Campbell, former AccountAbility

• Mr. Eric Israel, KPMG LLP

• Ms. Martina Japy, BMJ CoreRatings

• Ms. Michelle Smith, Rohm and Haas

• Ms. Lisa Acree, Business for Social Responsibility

• Mr. Johan Verburg, NOVIB/Oxfam Netherlands

• Mr. Fernando Toledo, Codelco

versia 3.0

65


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

samuSao jgufi `angariSgeba, rogorc

procesi~ (RPWG)

angariSgebis procesis sakiTxebze samuSao

jgufis amocana gaxldaT angariSgebis

principebis ganaxleba da Semdgomi

daxvewa, aseve G rekomendaciebis momzadeba

G3 `saxelmZRvanelo miTiTebebis~

gamoyenebis Taobaze.

• Ms. Amy Anderson, Starbucks Coffee

• Mr. Pankaj Bhata, World Resources Institute (WRI)

• Mr. Bill Boyle, BP

• Dr. Uwe Brekau, Bayer AG

• Ms. Debra Hall, Coalition for Environmentally

Responsible Economies (CERES)

• Mr. Dunstan Hope, Business for Social

Responsibility

• Dr. Aqueel Khan, Association for Stimulating Know

How (ASK)

• Ms. Judy Kuszewski, SustainAbility Ltd.

• Mr. Brian Kohler, Communications, Energy &

Paperworks Union of Canada

• Mr. Ken Larson, Hewlett Packard

• Mr. Steve Lippman, Trillium Invest

• Mr. Luis Perera, PricewaterHouseCooopers

• Mr. Dante Pesce, Vincular, Pontificia Universidad

Católica de Valparaíso

• Ms. Mizue Unno, So-Tech Consulting, Inc.

• Mr. Cornis van der Lugt, UNEP Division of

Technology, Industry, and Economics (DTIE)

• Mr. Robert Walker, The Ethical Funds Company

• Mr. Ian Whitehouse, Manaaki Whenua Landcare

Research

• Mr. Alan Willis, Alan Willis & Associates

• qalbatoni Jennifer Jansen-Rogers,

KPMG (holandia) ar iyo jgufis

wevri, Tumca man faseuli rCevebi

mogvawoda angariSgebis procesTan

dakavSirebiT.

sazogadoebis komentarebi

G3 saxelmZRvanelo miTiTebebis Sesaxeb

komentarebis warmodgenis mowodebis

pasuxad `globaluri angariSgebis

iniciativam~ 270 gamoxmaureba miiRo

2006 wlis ianvridan martis CaTvliT.

am komentarebma mniSvnelovani roli

Seasrula G3-is saboloo saxiT

Camoyalibebis procesSi.

angariSgebis globaluri iniciativis

(GRI) mmarTveli organoebi

angariSgebis globaluri inciativis

mmarTveli organoebis, maTi wevrebis da

rolis Sesaxeb informaciis misaRebad,

estumreT veb-gverds: www.globalreporting.org

teqnikur mrCevlTa komiteti (TAC): es

gaxlavT Tormeti eqspertisgan Semdgari

jgufi, romelic maRali donis teqnikuri

rCevebisa da eqspertuli daxmarebis

gziT xels uwyobda GRI formatis

xarisxis, struqturuli Sekrulobis

da Tanmimdevrulobis uzrunvelyofas.

G3 SemuSavebis procesSi maTi ZiriTadi

funqcia gaxldaT mTlian struqturaze

rCevebis miwodeba, im sakvanZo sakiTxebis

gadaWra, romlebic warmoiSveboda

saxelmZRvanelo miTiTebebis

SinaarsTan dakavSirebiT; am principebis

SemuSavebisTvis saTanado jansaRi

procesis uzrunvelyofa; direqtorTa

sabWosTvis G3 versiis publikaciis

Sesaxeb dadebiTi an uaryofiTi

rekomendaciebis miwodeba.

teqnikur mrCevelTa komitetis wevrTa

umravlesobam kenWisyriT miiRo dadebiTi

gadawyvetileba G3 saxelmZRvanelo

miTiTebebis gamoSvebis Taobaze.

dainteresebul mxareTa sabWo (SC): es

ormocdarvakaciani jgufi warmoadgenda

dainteresebul mxareTa politikis

oficialur forums, angariSgebis

globaluri iniciativis (GRI)

mmarTvelobis struqturis farglebSi.

sabWo rCevebs awvdida direqtorTa

sabWos strategiasa da politikasTan

dakavSirebul sakiTxebze da xels

uwyobda G3-is ganviTarebis procesis

ZiriTadi mimarTulebis gansazRvras.

dainteresbul mxareTa sabWos zogi

66

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

wevri uSualod monawileobda G3

samuSao jgufebSi. sabWos wevrTa

umravlesobam kenWisyriT miiRo dadebiTi

gadawyvetileba G3 saxelmZRvanelo

miTiTebebis gamoSvebis Taobaze.

direqtorTa sabWo: Teqvsmetkacian

jgufs ekisreba saboloo rwmunebiTi

(fiduciary), finansuri da samarTlebrivi

pasuxismgebloba angariSgebis

globalur iniciativaSi (GRI), rac

moicavs GRI-s saxelmZRvanelo

miTiTebebis gadasinjvis, organizaciuli

strategiis da samuSao gegmebis Taobaze

saboloo gadawyvetilebis miRebis

uflebamosilebas. direqtorTa sabWo

warmarTavda G3 process; teqnikur

mrCevelTa komitetisa da dainteresebul

mxareTa sabWosgan rekomendaciebis

miRebis Semdeg, man erTxmad uyara kenWi

G3-is saxelmZRvanelo miTiTebebis

gamoqveynebas.

angariSgebis globaluri iniciativis

(GRI) samdivno: samdivno, umaRlesi

donis aRmasruleblis winamZRolobiT,

axorcielebs saxelmZRvanelo

miTiTebebs da teqnikur samuSao gegmas,

damtkicebuls GRI direqtorTa sabWos

mier, aseve marTavs komunikaciis,

informirebis da dainteresebul

mxareebTan urTierTobis sferoebs da

finansur administracias. samdivno

xels uwyobs direqtorTa sabWos,

dainteresebul mxareTa sabWos da

teqnikur mrCevelTa komitetis muSaobas.

konsultantebi

angariSgebis globaluri iniciativis

samdivnom G3 SemuSavebis procesSi

moiwvia Semdegi anazRaurebadi

konsultantebi:

• csrnetwork (wamyvani konsultanti _

Mark Line);

• Just Solutions (wamyvani konsultanti _

Vic Thorpe);

• onValues (wamyvani konsultanti _ Ivo

Knoepfel);

• Ove Arup (wamyvani konsultanti _ Jean

Rogers);

• Responsibility Matters (wamyvani

konsultanti _ Mark Brownlie);

• Sandra Pederson, redaqtori;

• Source-Asia (wamyvani konsultanti _

Paul Wenman);

• Triple Innova (wamyvani konsultanti _

Michael Kundt);

• amsterdamis universiteti (wamyvani

konsultanti _ Jeffrey Harrod).

samarTlebrivi pasuxismgebloba

winamdebare dokumenti, romelic

miznad isaxavs mdgradi ganviTarebis

mimarTulebiT angariSgebis

popularizacias, SemuSavebulia mraval

dainteresebul mxaresTan konsultaciebis

Sedegad. am konsultaciebSi CarTulni

iyvnen sxvadasxva angariSvaldebuli

organizaciebis warmomadgenlebi da

angariSis momxmareblebi mTeli msoflios

masStabiT. angariSgebis globaluri

iniciativis (GRI) direqtorTa sabWo

mxars uWers GRI mdgradi ganviTarebis

angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebis

(GRI saxelmZRvanelo miTiTebebis)

gamoyenebas yvela organizaciis mier,

Tumca GRI saxelmZRvanelo miTiTebebze

srulad an nawilobriv dafuZnebuli

angariSebis momzadeba da gamoqveyneba

angariSmgebeli organizaciebis sruli

pasuxismgeblobis sferod rCeba. arc

angariSgebis globaluri iniciativis

direqtorTa sabWo da arc Tavad Stitching

Global Reporting Initiative ar iReben

pasuxismgeblobas im Sedegebsa Tu

zaralze, romelic pirdapir Tu iribad

SeiZleba mohyves angariSis momzadebisas

GRI saxelmZRvanelo miTiTebebis

gamoyenebas an im angariSebis gamoyenebas,

romelic efuZneba GRI saxelmZRvanelo

miTiTebebs.

Targmani

GRI saxelmZRvanelo miTiTebebi momzadda

inglisur enaze. qarTuli Targmanis

sizustisa da inglisur dedanTan

Sesabamisobis uzrunvelsayofad

yvelaferi gakeTda, rac SesaZlebeli

iyo, teqstis ganxilvisa da redaqtirebis

CaTvliT GRI-s damtkicebuli

damoukidebeli recenzentebis mier.

versia 3.0

67


RG

GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

miuxedavad amisa, teqstis inglisuri

dedani warmoadgens oficialur versias.

`saxelmZRvanelo miTiTebebis~ uaxlesi

versia inglisur enaze SegiZliaT ixiloT

veb-gverdze: www.globalreporting.org

gamoyenebis Sesaxeb Setyobinebis

moTxovna

organizaciebs, romlebmac gamoiyenes

GRI saxelmZRvanelo miTiTebebi da/an

GRI angariSgebis CarCos sxva elementebi

da maT safuZvelze moamzades sakuTari

angariSebi, vTxovT, amis Sesaxeb angariSis

gamoqveynebisTanave Seatyobinon

angariSgebis globalur iniciativas.

angariSgebis globaluri iniciativisaTvis

Setyobinebis gasagzvnad, angariSmgebel

organizaciebs SeuZliaT gamoiyenon

Semdegi SesaZleblobebi (yvela an erTerTi):

• SeatyobineT angariSgebis

globalur iniciativas, rom Tqvenma

organizaciam moamzada angariSi da

miawodeT amobeWdili dokumenti da/

an misi eleqtronuli versia;

• daaregistrireT Tqveni angariSi

angariSgebis globaluri iniciativis

internet monacemTa bazaSi;

• sTxoveT angariSgebis globaluri

iniciativis warmomadgenels

SegimowmoT, Tu ramdenad sworad

gansazRvreT GRI formatTan

Sesabamisobis done.

saavtoro uflebi da safirmo niSani

winamdebare dokumentze saavtoro

uflebebs flobs Stichting Global Reporting

Initiative (GRI). dokumentis gadaReba da

gavrceleba sainformacio mizniT da/an misi

gamoyeneba mdgradi ganviTarebis angariSis

momzadebisTvis SesaZlebelia angariSgebis

globaluri iniciativis winaswari

nebarTvis gareSe. angariSgebis globaluri

iniciativis winaswari werilobiTi

nebarTvis gareSe akrZalulia winamdebare

dokumentis an misi romelime nawilis

gadaReba, Senaxva, Targmna an raime formiT

an saSualebiT gadacema (eleqtronuli,

meqanikuri, fotoasliT, Canaweris saxiT an

sxva) nebismieri sxva miznebisTvis.

angariSgebis globaluri iniciativa (GRI),

angariSgebis globaluri iniciativis

logo, GRI saxelmZRvanelo miTiTebebi

da akronimi GRI gaxlavT angariSgebis

globaluri iniciativis safirmo niSnebi.

damatebiTi informacia angariSgebis

globaluri iniciativis (GRI) da GRI

mdgradi ganviTarebis angariSgebis

saxelmZRvanelo miTiTebebis Sesaxeb

SegiZliaT moiZioT Semdeg vebmisamarTebze:

www.globalreporting.org

info@globalreporting.org

Global Reporting Initiative

PO Box 10039

1001 EA Amsterdam

The Netherlands

Tel: +31 (0) 20 531 00 00

Fax: +31 (0) 20 531 00 31

© 2000-2006 Global Reporting Initiative.

yvela ufleba daculia.

68

© 2000-2006 GRI


GRI angariSgebis saxelmZRvanelo miTiTebebi

RG

qarTuli Targmani

G3 saxelmZRvanelo miTiTebebis da

indikatorTa protokolebis qarTuli

Targmani moamzada `saqarTvelos

strategiuli kvlevebisa da ganviTarebis

centrma~.

qarTul Targmanze muSaobdnen:

lela xoferia

miranda beriSvili

teqstis damoukidebeli recenzenti:

nino TavaZe, gaeros ganviTarebis

programis regionaluri proeqti

`dasavleT dsT-sa da amierkavkasiis

qveynebSi aTaswleulis miznebis

misaRwevad mravalmxrivi partniorobis

xelSewyoba `globaluri SeTanxmebis

farglebSi~

qarTuli Targmani momzadda fondi

Ǹ novibis~ finansuri mxardaWeriT

saqarTvelos strategiuli

kvlevebisa da ganviTarebis

centri

Tbilisi, 0177, delisis I Sesaxvevi, 5a

tel.: (+99532)399019

faqsi: (+99532)250711

el-fosta: office@csrdg.ge

www.csrdg.ge

versia 3.0

69


© 2000-2006 GRI versia 3.0

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