piano_performance_2013_2015.pdf (541 KB) - Politecnico di Milano

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La seconda sezione della scheda presenta il dettaglio degli obiettivi di innovazione e miglioramento

assegnati al Dirigente, ovvero:

• La descrizione dell’obiettivo

• La sua eventuale suddivisione in progetti, ciascuno con indicazione di

- Descrizione del progetto

- Peso relativo

- Livelli soglia-target-eccellenza di raggiungimento attesi

Allegato 1:

Le schede di performance del Direttore Generale e dei Dirigenti

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