Annual Report 2016 (ed. 2017)
Report annuale su obiettivi e risultati raggiunti dal Gruppo COLSER-AURORADOMUS.
Report annuale su obiettivi e risultati raggiunti dal Gruppo COLSER-AURORADOMUS.
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LA RELAZIONE SOCIALE<br />
GRUPPO COLSER-AURORADOMUS ANNUAL REPORT <strong>2016</strong> EDIZIONE <strong>2017</strong><br />
Il Gruppo Cooperativo<br />
è multiculturale<br />
Non esiste un censimento dei lavoratori extracomunitari<br />
delle cooperative italiane, ma alcune indagini settoriali<br />
delle associazioni di categoria danno un'idea della<br />
dimensione del fenomeno. Se la presenza di immigrati<br />
nelle cooperative sociali incide circa per il 16%, la percentuale<br />
sale al 22% in quelle di servizi, per arrivare al<br />
28% nell'agroalimentare.<br />
Al di la dell’enunciazione di questi dati, resta per il<br />
Gruppo un importante dato di fatto: la presenza di questi<br />
lavoratori all’interno della nostra organizzazione è indispensabile<br />
sia in termini di attività da svolgere che di<br />
contributo diretto allo sviluppo del nostro lavoro.<br />
PERSONALE DEL GRUPPO<br />
75%<br />
ITALIANO<br />
3%<br />
COMUNITARIO<br />
22%<br />
EXTRACOMUNITARIO<br />
4.447<br />
ITALIANI<br />
648<br />
AFRICANI<br />
566<br />
EUROPEI<br />
258<br />
AMERICANI<br />
156<br />
ASIATICI<br />
Quote rosa<br />
tra gli stranieri<br />
Nemmeno tra il personale straniero sono necessarie le<br />
cosiddette “quote rosa”…ben il 77% del personale non<br />
italiano è infatti di sesso femminile.<br />
PERSONALE STRANIERO PER GENERE<br />
77%<br />
DONNE<br />
23%<br />
UOMINI<br />
75%<br />
ITALIANI<br />
10,7%<br />
AFRICANI<br />
9,4%<br />
EUROPEI<br />
3,8%<br />
AMERICANI<br />
1,1%<br />
ASIATICI<br />
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