02.08.2013 Views

Duurzaamheidsmeter Gent

Duurzaamheidsmeter Gent

Duurzaamheidsmeter Gent

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

9. SOCIO-ECONOMISCHE ASPECTEN 201<br />

1. Ecologisch ondernemen<br />

- Het nastreven van het bekomen van het ecolabel. Het in 1992 opgerichte ecolabel ‘bloem’ van de EU is<br />

een certificatiesysteem met als doel "Europese consumenten te helpen groenere en milieuvriendelijkere<br />

producten en diensten (met uitzondering van voedingswaren en medicijnen) te herkennen<br />

- emaslabel (Eco-Management and Audit Scheme)<br />

- iso 14001<br />

- milieucharter<br />

- …<br />

2. Sociaal ondernemen<br />

- Vacatures bekendmaken bij kanalen specifiek gericht aan kansengroepen ( Jobkanaal, Bouwbaan,<br />

Leerwerkpromotoren,… )<br />

- Vacatures bekendmaken bij VDAB, zodat de vacatures een zo ruim mogelijke groep kandidaatwerknemers<br />

bereikt<br />

- Het integreren van sociale overwegingen binnen het HR-beleid van de organisatie ( zie zelfevaluatie<br />

SOKRATEST of gelijkwaardig, het opmaken van een strategisch plan en actieplan ter verbetering van<br />

het HR-beleid, …)<br />

- Participeren aan initiatieven met betrekking tot begeleiding op de werkvloer (waarbij nieuwe werknemers<br />

tijdens de eerste periode van hun tewerkstelling begeleid worden door een externe jobcoach die werkt<br />

aan een duurzame integratie op de werkvloer)<br />

- Opleidingskansen bieden aan al hun werknemers (ten minste het verplichte percentage van de loonmassa,<br />

zoals afgesproken in het meest recente “IPA”, investeren in opleiding voor het personeel), eventueel<br />

in samenwerking met het opleidingsfonds van de sector<br />

- Opleiden van mensen uit kansengroepen in het kader van stages of terbeschikkingstellingen tijdens een<br />

tewerkstellingstraject van leerwerkpromotoren<br />

- Samenwerking met onderwijsinstellingen (werfbezoeken door scholen, stages en opleidingen van leerlingen<br />

en leerkrachten uit het beroeps- en technisch onderwijs,...)<br />

- Stimuleren van sociale tewerkstelling ( sociale en beschutte werkplaatsen, …)<br />

- Uitwerken van een Vlaams gesubsidieerd diversiteitsplan<br />

- Het nastreven van het bekomen van een label zoals Investors in People, Belgisch Sociaal Label, SA<br />

8000, SA 1000, of gelijkwaardig<br />

- Het investeren in de leefbaarheid in de buurt<br />

- Het gebruik van en promoten van producten met een Max Havelaar Label (of gelijkwaardig) waar mogelijk<br />

- specifieke objectieven die uit het buurteffectenrapport naar voor komen.<br />

Bronnen<br />

mvovlaanderen en ethibel<br />

Criteria-eisen<br />

3 Maatschappelijk verantwoord investeren: een evaluatie gebeurt op vlak van maatschappelijk verantwoord<br />

investeren aan de hand van transparante criteria. Hierbij kan bijvoorbeeld worden teruggegrepen<br />

naar de evaluatiemethode van ethibel of gelijkaardig. Bedrijven die vallen onder de controversiële<br />

activiteiten worden geweerd.<br />

4 Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen:<br />

Alle ondernemingen of handelszaken die zich op de site vestigen, onderschrijven gezamenlijk een<br />

charter dat de bovenstaande aspecten van duurzaam ondernemen bevat en globale doelstellingen<br />

formuleert<br />

Middelgrote en grote ondernemingen leggen jaarlijks een Corporate Social Responsibility reporting<br />

neer<br />

3 Schrijf dit in het businessplan en in het uitgiftebeleid

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!