Eerste Nereda-opleiding succesvol afgerond In het kader ... - Stowa

Eerste Nereda-opleiding succesvol afgerond
In het kader van het Nationaal Nereda Ontwikkelings Programma (NNOP) heeft op rwzi
Epe de eerste technologische basisopleiding Nereda plaatsgevonden voor specialisten en
operators. De opleiding heeft tot doel de opstart van de eerste Nereda praktijkinstallaties
succesvol te laten verlopen. De Nereda technologie wijkt als korrel- en batchsysteem
nogal af van het traditionele actief-slibsysteem. Dat betekent dat de proces- en
bedrijfsvoering op een andere wijze benaderd moeten worden. Ruim 20 medewerkers van
het Waterschap Veluwe (WV), Waterschap Regge en Dinkel (WRD) en Waterschap Rijn en
IJssel (WRIJ) volgden de opleiding, die op 30 maart 2011 met een examen werd afgerond.
De Nereda basisopleiding is vergelijkbaar met de korte MBR-cursussen en heeft een cursusduur van
3 tot 4 dagen. Hierbij zit tussen elke cursusdag twee weken ruimte t.b.v. voorbereiding en
verwerking van de opgedane kennis. De opleiding werd voor specialisten en operators gezamenlijk
gegeven om een goede kruisbestuiving tot stand te brengen en alle medewerkers maximaal te laten
presteren.
Opleidingstraject
Het opleidingstraject is gevolgd door de volgende 24 medewerkers en er was sprake van een
redelijke verdeling tussen het aantal deelnemers per waterbeheerder en verdeling over de
verschillende functies. Een 20-tal cursisten hebben op 30 maart 2011 aan het examen deelgenomen.
Naam Waterschap Functie
Otten van, Petra Regge en Dinkel technoloog
Aa van der, Alfons Regge en Dinkel regiocoördinator
Vente de, Dick Regge en Dinkel procesmanager zuiveren
Gerrits, Jeroen Regge en Dinkel medewerker zuiveren A
Engberts, Johan Regge en Dinkel senior medewerker
zuiveren
Herk van, Margriethus Regge en Dinkel procesmedewerker B
Oosterhuis, Mathijs Regge en Dinkel senior adviseur waterketen
Berg van de, Erik Veluwe technisch beheerder
Leusink, Coen Veluwe sr. technisch beheerder
Metselaar, Johan Veluwe sr. technisch beheerder
Vermeijs, Gijs Veluwe sr. technisch beheerder
Steensma, Wouter Veluwe procesregisseur
Mons, Marco Veluwe procesregisseur
Visser, Frans Veluwe procestechnoloog
Engelmann, Jan Veluwe assistent regiomanager
Holtslag, Fred Veluwe zuiveringstechnicus
Kloezeman, Peter Veluwe zuiveringstechnicus
Doornink, Gert Rijn en IJssel zuiveringstechnicus
Lammers, Huib Rijn en IJssel zuiveringstechnicus
Schreurs, Henri Rijn en IJssel zuiveringstechnicus
Oltvoort, Wilbert Rijn en IJssel adviseur zuiveringsbeheer
Petri, Coert Rijn en IJssel senior beleidsadviseur
zuiveringsbeheer
Niesink, Frank Rijn en IJssel zuiveringstechnicus
Jaspers, Jos Rijn en IJssel coördinator zuiveringsbeheer
De cursus is gehouden op de rwzi Epe waar op dit moment de eerste Nereda Fullscale installatie
wordt gerealiseerd en die in mei 2011 in bedrijf zal worden genomen. De cursus bestond uit 4
bijeenkomsten in de periode van 16 februari tot en met 30 maart 2011, waarbij de vierde dag in het
teken stond van het examen, diverse presentaties aan betrokken managers van de deelnemende
waterbeheerders, een uitgebreide evaluatie en een afsluiting met diner.
Tijdens de eerste drie bijeenkomsten zijn de verschillende onderwerpen aan bod gekomen. Het
cursusmateriaal bestond uit een opleidingsmap met naslagwerk, handouts van presentatiemateriaal,
artikelen, case studies, aangevuld met een hoeveelheid literatuur, waaronder de in 2010
uitgebrachte STOWA rapportage “Nereda Pilotonderzoeken 2003 – 2010”. Als docenten stonden

Robin Kraan en Bart de Bruin aan de basis, terwijl Hans Beumer, Peter Luimes en Ton Oosterhoff
ondersteuning hebben verleend.
Presentaties
Tijdens de vierde bijeenkomst hebben de cursisten in verschillende groepssamenstellingen zich
gebogen over de volgende vragen en de uitkomsten in de vorm van een presentatie ten overstaan
van de deelnemers en het aanwezige management naar voren gebracht.
Technologen - Wat hebben jullie tijdens de opleiding geleerd om Nereda beter te kunnen beoordelen
bij strategische en beleidsmatige planvorming? Wat zijn hierbij nieuwe inzichten en kritische
succesfactoren?
Procesregisseurs - Hoe kijken jullie aan tegen de Nereda-technologie met betrekking tot de
mogelijkheden voor bedrijfsvoering op afstand? Welke aspecten zien jullie als gunstig en welke
aspecten zijn op het eerste gezicht lastiger?
Bedrijfsvoerders - Wat zijn voor jullie aspecten bij de bedrijfsvoering van een Nereda-installatie die
jullie het werk makkelijker dan wel moeilijker maken? Denk hierbij onder meer aan aspecten als
regulier onderhoud, monsternames en het monitoren van het proces.
Examen
De cursus is afgesloten met een anderhalf uur durend examen dat door de cursusleiders is opgesteld.
Met enkele bonusvragen kon een 11 worden behaald en met cursisten werd vooraf de afspraak
gemaakt dat een eindcijfer van een 10 of hoger zou leiden tot een traktatie voor de gehele groep.
Het fraaie certificaat met ondertekening van de examencommissie (Cora Uijterlinde, Bart de Bruin en
Robin Kraan) zou wellicht niet door een ieder in ontvangst kunnen worden genomen.
Vervolg
De technologische NNOP opleiding is zodoende afgerond er staan echter nog een drietal technische
sessies met de betrokken waterbeheerders op het programma. Er kan worden geconcludeerd dat de
technologische opleiding op een goede manier en in een prima sfeer is gegaan en dat deelnemers
een prima basis hebben gekregen om de opstart van de eerste drie huishoudelijke Nereda installaties
in Nederland goed te laten verlopen. Wellicht zeker zo belangrijk is het gegeven dat een hechte
groep van medewerkers is ontstaan, die elkaar weet te vinden op het moment dat de praktijk hierom
vraagt.
Error! Reference source not found. Error! Reference source not found.
- 2 -