07.08.2013 Views

Functiebeschrijving Verpleegkundige - Zorgcentrum de Wittenberg

Functiebeschrijving Verpleegkundige - Zorgcentrum de Wittenberg

Functiebeschrijving Verpleegkundige - Zorgcentrum de Wittenberg

SHOW MORE
SHOW LESS

Transform your PDFs into Flipbooks and boost your revenue!

Leverage SEO-optimized Flipbooks, powerful backlinks, and multimedia content to professionally showcase your products and significantly increase your reach.

1 Algemeen<br />

<strong>Functiebeschrijving</strong> <strong>Verpleegkundige</strong><br />

Functienaam: <strong>Verpleegkundige</strong> FWG niveau:<br />

functieco<strong>de</strong>:<br />

2 Organisatorische gegevens<br />

Plaats in <strong>de</strong> organisatie: Ressorteert on<strong>de</strong>r <strong>de</strong> Teammanager<br />

Rapporteert aan: Inhou<strong>de</strong>lijk aan <strong>de</strong> Teammanager<br />

Is verantwoor<strong>de</strong>lijk voor: De kwaliteit, <strong>de</strong> kwantiteit en <strong>de</strong> voortgang van het eigen werk. Een<br />

doelmatige en doelgerichte inzet van materiaal en apparatuur. Het<br />

verrichten van af<strong>de</strong>lingstaken.<br />

Bevoegdhe<strong>de</strong>n: Verricht <strong>de</strong> taken binnen gegeven richtlijnen. Kan inhou<strong>de</strong>lijke<br />

functionele aanwijzingen geven betreffen<strong>de</strong> <strong>de</strong> verpleging van<br />

cliënten.<br />

3 Hoofdtaken<br />

- Verricht verpleegkundige en verzorgen<strong>de</strong> han<strong>de</strong>lingen volgens een zorgplan, begeleidt en<br />

verzorgt <strong>de</strong> cliënten, instrueert en stimuleert hen bij <strong>de</strong> zelfzorg.<br />

- Voert specifieke verpleegtechnische (voorbehou<strong>de</strong>n) han<strong>de</strong>lingen uit op <strong>de</strong> eigen af<strong>de</strong>ling<br />

alsook op verzoek op an<strong>de</strong>re af<strong>de</strong>lingen<br />

- Participeert in <strong>de</strong> (verpleegkundige) observatie van cliënten en meldt bijzon<strong>de</strong>rhe<strong>de</strong>n aan <strong>de</strong><br />

leidinggeven<strong>de</strong> en/of behan<strong>de</strong>laars.<br />

- Begeleidt individuele cliënten en voert in sommige gevallen specifieke begeleidingstaken uit.<br />

- Zorgt voor een bijdrage in het overleg over <strong>de</strong> afstemming tussen medische zorg en<br />

verpleegkundige zorg.<br />

- On<strong>de</strong>rhoudt me<strong>de</strong> contacten met familie/relaties van cliënten.<br />

- is voor een aantal cliënten eerstverantwoor<strong>de</strong>lijk verzorgen<strong>de</strong> zijn. Is contactpersoon voor<br />

<strong>de</strong>ze cliënten, hun vertegenwoordigers, hun familie en <strong>de</strong> behan<strong>de</strong>laars.<br />

- Neemt <strong>de</strong>el aan overleg en <strong>de</strong> cliëntenbespreking en heeft hierin een actieve inbreng.<br />

- Stelt voor <strong>de</strong>ze cliënten het zorgplan op. Houdt voor <strong>de</strong>ze cliënten het zorgdossier bij,<br />

coördineert <strong>de</strong> uitvoering van het zorgplan en bewaakt <strong>de</strong> uitvoering van <strong>de</strong> gemaakte<br />

afspraken.<br />

- Brengt <strong>de</strong>ze cliënten in <strong>de</strong> cliëntenbespreking in. Bereidt <strong>de</strong>ze bespreking voor en zorgt voor<br />

overleg hierover met en terugkoppeling naar cliënten en/of hun vertegenwoordigers.<br />

- Draagt zorg voor rapportage en administratie.<br />

________________________________________________________________________________________________<br />

1<br />

55


- Draagt me<strong>de</strong> zorg voor een optimaal woon-/leefklimaat.<br />

- Begeleidt leerlingen en stagiaires.<br />

- Neemt <strong>de</strong>el aan verschillen<strong>de</strong> overlegvormen, heeft daarin een actieve inbreng.<br />

- Vervangt me<strong>de</strong> <strong>de</strong> Teammanager bij afwezigheid.<br />

- Kan wor<strong>de</strong>n belast met een specifieke af<strong>de</strong>lingstaak.<br />

- Draagt me<strong>de</strong> zorg voor het zorgvuldig en doelmatig omgaan met <strong>de</strong> aan hem toegewezen<br />

apparatuur en mid<strong>de</strong>len.<br />

- Kan <strong>de</strong>el uit maken van <strong>de</strong> Bedrijfshulpverleningsgroep (BHV) .<br />

4 Contacten<br />

Intern: Teammanager(s) me<strong>de</strong>werkers van het team en <strong>de</strong> af<strong>de</strong>ling, zonodig met<br />

me<strong>de</strong>werkers van <strong>de</strong> overige af<strong>de</strong>lingen en behan<strong>de</strong>laars.<br />

Extern: Cliënten, bezoekers en instanties relevant voor <strong>de</strong> functie.<br />

5 Opleidingen<br />

Niveau basis- en/of beroeps-opleiding: mbo<br />

Vereiste beroepsopleiding: <strong>Verpleegkundige</strong> <strong>de</strong>skundigheidsniveau ?<br />

6 Functie-eisen<br />

Kennis Heeft kennis van feiten en gegevens van gevarieer<strong>de</strong>, uitvoeren<strong>de</strong><br />

werkzaamhe<strong>de</strong>n en hun on<strong>de</strong>rlinge samenhang. Weet in afwijken<strong>de</strong><br />

situaties te han<strong>de</strong>len. Heeft kennis van werkzaamhe<strong>de</strong>n van an<strong>de</strong>re<br />

af<strong>de</strong>lingen.<br />

Heeft kennis van methodisch werken en verslaglegging in het zorgdossier.<br />

Kennis ten aanzien van nieuwe technieken en werkwijzen wordt op peil<br />

gehou<strong>de</strong>n.<br />

Zelfstandigheid De werkzaamhe<strong>de</strong>n wor<strong>de</strong>n zelfstandig uitgevoerd aan <strong>de</strong> hand van<br />

richtlijnen en procedures waarbij prioriteitenstelling in belangrijke mate zelf<br />

wordt vastgesteld. Kan zonodig terugvallen op <strong>de</strong> leidinggeven<strong>de</strong>. Kan snel<br />

beslissingen nemen, waarbij een keuze kan wor<strong>de</strong>n gemaakt uit meer<strong>de</strong>re,<br />

beken<strong>de</strong> gegevens. Heeft initiatief bij het zelf starten van <strong>de</strong><br />

werkzaamhe<strong>de</strong>n en het signaleren van afwijkingen.<br />

Sociale vaardighe<strong>de</strong>n Is tactvol en in staat om intensieve contacten te hebben in situaties van<br />

dagelijkse zorgverlening waarbij sprake is van uiteenlopen<strong>de</strong> meningen en<br />

belangen. Enige eisen wor<strong>de</strong>n gesteld aan het houdingselement. Kan<br />

luisteren en daarbij achterliggen<strong>de</strong> motieven doorzien. Eisen wor<strong>de</strong>n gesteld<br />

aan het stimuleren en het wekken van vertrouwen. Heeft enig overwicht.<br />

Risico’s, verantwoor<strong>de</strong>lijkhe<strong>de</strong>n,<br />

invloed<br />

Er is een kans op kleine scha<strong>de</strong>s aan materialen en apparatuur en een<br />

re<strong>de</strong>lijke kans op goodwill-scha<strong>de</strong>. Er is enige kans op het toebrengen van<br />

letsel aan cliënten. Er is sprake van verantwoor<strong>de</strong>lijkheid voor<br />

verpleegkundige/ begelei<strong>de</strong>n<strong>de</strong> werkzaamhe<strong>de</strong>n.<br />

________________________________________________________________________________________________<br />

2


Uitdrukkingsvaardighe<strong>de</strong>n<br />

Heeft goe<strong>de</strong> mon<strong>de</strong>linge, schriftelijke en non-verbale<br />

uitdrukkingsvaardigheid. Kan <strong>de</strong> rapportages verzorgen.<br />

Bewegingsvaardigheid Bewegingsvaardigheid en gevoel voor het menselijk lichaam zijn nodig bij<br />

het verzorgen en verplegen van cliënten.<br />

Oplettendheid<br />

Nauwkeurigheid en oplettendheid zijn tij<strong>de</strong>ns het verrichten van <strong>de</strong><br />

werkzaamhe<strong>de</strong>n vereist.<br />

Overige functie-eisen Kan verantwoor<strong>de</strong>lijk zijn voor het functioneren van uitvoeren<strong>de</strong><br />

functionarissen.<br />

Eisen wor<strong>de</strong>n gesteld aan volharding en doorzettingsvermogen en aan<br />

systematiek, or<strong>de</strong>lijkheid en hygiëne. Eisen wor<strong>de</strong>n gesteld aan<br />

representativiteit.<br />

Enige eisen wor<strong>de</strong>n gesteld aan integriteit en betrouwbaarheid. Voor <strong>de</strong><br />

functie relevante bekwaamheidsverklaringen conform <strong>de</strong> regeling<br />

bekwaamheidsverklaringen van De <strong>Wittenberg</strong>.<br />

Inconveniënten Ruime psychische belasting kan ontstaan bij het verzorgen, verplegen en/of<br />

begelei<strong>de</strong>n van cliënten. De noodzaak tot opletten kan enige spanning<br />

veroorzaken. Aan <strong>de</strong> functie zijn bezwaren<strong>de</strong> omstandighe<strong>de</strong>n verbon<strong>de</strong>n<br />

zoals fysieke belasting, eventuele onregelmatige diensten en omgaan met<br />

probleemgedrag. Er is licht risico op persoonlijk letsel.<br />

Vastgesteld door <strong>de</strong> directie op 19-09-2012<br />

________________________________________________________________________________________________<br />

3

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!