Signaal 1 - OB&V holding BV

obenv.nl

Signaal 1 - OB&V holding BV

2

aan het innovatieve proces waarin Korein als

ambitieuze kinderopvangorganisatie wil uitblinken.

Kansen genoeg voor kinderdagverblijven, die Korein

met beide handen aangrijpt. Vooral in de laatste

jaren heeft Korein een onstuimige groei in capaciteit

doorgemaakt waarmee het aantal kindplaatsen fors

is toegenomen. Visser noemt ook als voorbeeld de

actuele ontwikkelingen op het gebied van combinatieruimten

van primair onderwijs en naschoolse

opvang. “Naast een aantal stand alone locaties

krijgen we steeds meer brede scholen met meerdere

kindgerelateerde partijen, rond de doorgaande

ontwikkelingslijn van 0 tot 12 jaar. We gaan na

welke samenwerkingsverbanden met andere be trokken

partijen zoals onderwijsinstellingen mogelijk

zijn. Ook op organisatorisch vlak.” Vanuit facilitair

oogpunt zal Visser de komende jaren bij deze

ontwikkelingen betrokken worden. “De pedagogische

visie als basis is helder. Maar welke concrete

consequenties dat heeft voor de huisvesting en

ruimte van locaties, is nu nog niet te overzien,”

geeft hij toe. “Het combineren van kinderopvang en

scholen heeft onherroepelijk weerslag op de

inrichting en vormgeving van die nieuwe of

vernieuwde huisvesting.”

huisVesting

Met visiplan rolt Korein een aantal plannen uit.

Zoals de uitbreidingstrajecten van nieuwe en de

restylingtrajecten van de bestaande kinderpleinen

waarin meteen het Korein interieurconcept wordt

meegenomen. Dat betekent vaak een stuk interieur

vervangen, andere materialen en kleuren. Maar ook

verandering van indeling en functies, of het aanpassen

van de klimaatbeheersing en akoestiek.

“Dat leidt vaak tot omvangrijke, bouwkundig

ingestoken, huisvestingsprojecten, die we veelal

laten leiden door facilitaire projectmanagers van

visiplan. Zij voeren het project uit en zetten er ook

een opzichter van btb bij als dat nodig is. En dat

werkt uitstekend”, geeft Visser aan. “Vooral omdat

ze direct capaciteit voorhanden hebben en nogal

flexibel zijn. Om kansen te pakken zijn we zelf

nogal van het rennen en stilstaan en dan is het best

prettig als we andere partijen vinden die gemakkelijk

hierop kunnen inspelen.” Naast flexibiliteit kost zo’n

traject ook een behoorlijk inlevingsvermogen van

alle partijen. “Het interieurconcept dat we op alle

OB&V SIGNAAL. p6

locaties willen doorvoeren, moet wel goed begrepen

en uitgesproken worden. Een projectleider is een

spin in het web, die een werk- en leefbare plek moet

helpen creëren voor de kinderen en mensen van

Korein en aandacht heeft voor technische zaken,

waar wij nooit aan gedacht zouden hebben. Voor

een kinderdagverblijf, dat ver weg staat van techniek

en bouwzaken, is het voor de voortgang van een

project best prettig dat de technische mensen van

visiplan heel soepel weten te laveren tussen die

a-technische, pedagogische medewerkers van

Korein.”

Opdrachtgever

Korein Kinderplein, www.korein.nl

Projecten

Herinrichten en verbouwen van kinderpleinen

Dienst

Visiplan

Similar magazines