You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
24 | rijswijk.<strong>business</strong>/verbinden<br />
rijswijk.<strong>business</strong>/verbinden | 25<br />
BBR-voorzitter Peter Hartevelt<br />
Verbinden is broodnodig<br />
“Live ondernemers met elkaar<br />
verbinden is wat onze belangen-<br />
vereniging sterk maakt. Onze, tot nu<br />
toe enige live bijeenkomst in 2021 in<br />
september zorgde voor een recordopkomst<br />
van ruim 150 leden”, vertelt<br />
Peter Hartevelt, voorzitter van de<br />
BBR. “We merkten dat iedereen de<br />
behoefte had om persoonlijk met<br />
elkaar te praten over ondernemen,<br />
het uitwisselen van ideeën en uit-<br />
dagingen. Dat, met als afsluiting een<br />
borrel, daar kan geen digitale bijeenkomst<br />
tegenop.<br />
Helaas hebben we de Eindejaarsbijeenkomst<br />
door de nieuwe maatregelen<br />
moeten cancelen.<br />
Ondernemer aan het woord: Frank Meijnders<br />
‘BDO blijft vriend van de BBR’<br />
“Bedrijven die alleen cash is king voor<br />
ogen hebben, zullen op den duur<br />
minder presteren of misschien zelfs<br />
ophouden om te bestaan”, zegt Frank<br />
Meijnders, partner van BDO Accountants<br />
& adviseurs. Hij wilde al jong op<br />
eigen benen staan en ging, in plaats<br />
van werken in het belasting & advieskantoor<br />
van zijn vader, drieëntwintig<br />
jaar geleden aan de slag bij BDO.<br />
“BDO is een menselijke organisatie.<br />
Een mooi kompas in het zaken<br />
doen is: altijd de menselijke maat<br />
nemen”, vertelt Meijnders trots. Bij<br />
BDO geloven ze in giving back to the<br />
community en daar horen de werknemers<br />
ook bij. De jongere werknemers<br />
komen hun bed niet meer uit voor<br />
een auto van de zaak of een hoog<br />
salaris. Die zoeken andere vormen<br />
van beloningen. “We hebben een<br />
De onzekere tijd waarin we leven<br />
maakt dat we vaak achter de feiten<br />
aanlopen. Wanneer kunnen we weer<br />
alles? Ik vind het lastig. Hoe gaan we<br />
dit in de nabije toekomst vormgeven?<br />
Verbinden is broodnodig.<br />
Onze boodschap is dat we ons ook<br />
in 2022 blijven inzetten om elkaar<br />
persoonlijk te blijven zien. Het aantal<br />
leden binnen de BBR neemt toe. We<br />
maken ons hard voor de financiële<br />
kant en hebben flink gelobbyd om<br />
meer geld in te zetten voor bijvoorbeeld<br />
gebiedspromotie van de<br />
Plaspoelpolder. Ook zijn we bezig met<br />
voorbereidingen voor een BIZ (Bedrijven<br />
Investering Zone), een initiatief<br />
parentjourney programma opgezet<br />
binnen BDO om werknemers die net<br />
ouders zijn geworden te begeleiden<br />
in alles waar ze mee te maken krijgen.<br />
Daarnaast hebben we regelmatig<br />
een BDO Opkikkerdag waar alle 2500<br />
medewerkers in Nederland vrijwilligerswerk<br />
kunnen verrichten. Als<br />
je ons kantoor vol planten binnenloopt<br />
zou je niet zeggen dat we een<br />
accountantskantoor zijn”, vertelt<br />
Meijnders trots. “Maar aan het einde<br />
van de dag zijn wij ook een onderneming<br />
die winst wil maken en dat<br />
doen we met onze mensen. Zonder<br />
hen zijn wij nergens.”<br />
BDO groeide uit zijn jasje en is verhuisd<br />
naar het Forepark. Meijnders is<br />
zelf een geboren en getogen <strong>Rijswijk</strong>er<br />
en heeft zoveel persoonlijke en<br />
zakelijke lijntjes met <strong>Rijswijk</strong>, dat hij<br />
heel graag vriend van de BBR wilde<br />
worden (en blijven). Een van die lijntjes<br />
is het Strandwal festival dat hij<br />
jaarlijks neerzet met andere regionale<br />
sponsors. Het festival is uitgegroeid<br />
tot hét jaarlijkse ontmoetingsfestival<br />
voor <strong>Rijswijk</strong>ers, met meer dan 30.000<br />
bezoekers. •<br />
nemer te ontmoeten op de volgende<br />
bijeenkomst!” •<br />
op de bedrijventerreinen plaat-<br />
met de politie.<br />
Veiligheid en zwerfvuil<br />
op de bedrijventerreinen<br />
om alle ondernemers in een gebied<br />
of zone mee te laten stemmen voor<br />
bijvoorbeeld een collectieve beveiliging.<br />
Als de meerderheid akkoord<br />
is, dan betaalt iedereen (ook de<br />
nee-stemmers) mee aan die beveiliging.<br />
Je betaalt via de WOZ en de<br />
gemeente regelt de backoffice. Door<br />
onze belangenbehartiging komen dit<br />
soort dingen ook in <strong>Rijswijk</strong> tot stand<br />
en daar gaan we in het nieuwe jaar<br />
zeker mee door. We hebben recent<br />
ons 300ste lid mogen verwelkomen.<br />
Hoe mooi zou het zijn om die onder-<br />
(On)veiligheidsgevoel en de hoeveelheid<br />
zwerfvuil zijn altijd onderwerp<br />
van gesprek tijdens de bezoeken<br />
aan de BBR-leden. Is hier wat aan<br />
te doen?<br />
Zwerfvuil ontstaat voornamelijk<br />
door een andere mentaliteit en die<br />
verander je niet zomaar. De kunst<br />
is verleiden. Als je het moeilijker<br />
maakt om afval op straat te gooien<br />
dan in een prullenbak; dan kun je<br />
een gedragsverandering tot stand<br />
brengen. Hoe? Heel veel afvalbakken<br />
QR-code.<br />
sen. Mogen we vervolgens van de<br />
gemeente verlangen dat zij al deze<br />
prullenbakken iedere week legen?<br />
Nee, dat hoeft niet. De gemeente<br />
faciliteert een prullenbak (hufterproef<br />
dat dan weer wel) en de<br />
ondernemer adopteert het wekelijks<br />
legen van zo’n prullenbak. Vervolgens<br />
kun je dit marketingtechnisch<br />
nog upgraden door bijvoorbeeld zo’n<br />
afvalbak te voorzien van sponsoring,<br />
een afvalbakken wandelingstour<br />
bedenken, afvalbakkenpuzzeltocht<br />
of voorzie ze van een mysterieuze<br />
Veiligheid bevorderen kan ook door<br />
het organiseren van een collectieve<br />
surveillance. In de avonden en in<br />
het weekend rijdt er continu een beveiligingsauto<br />
over het bedrijventerrein.<br />
Die signaleert direct verdachte<br />
situaties en staat in nauw contact<br />
Bijwerking #1, zwerfvuilveroorzakers<br />
worden op heterdaad betrapt.<br />
Bijwerking #2, ondermijnende<br />
activiteiten in de avonduren worden<br />
gesignaleerd.<br />
Meedoen?<br />
Neem contact op met<br />
info@bbr-rijswijk.nl •<br />
BBR in 2022<br />
Woensdag 26 januari 2022<br />
BBR Bestuursvergadering<br />
Donderdag 27 januari 2022<br />
Overleg BBR bestuur met<br />
College van B&W<br />
Dinsdag 8 maart 2022<br />
1e Bijeenkomst - ALV<br />
Woensdag 20 april 2022<br />
BBR Bestuursvergadering<br />
Donderdag 21 april 2022<br />
Overleg deel BBR bestuur met<br />
deel Wethouders<br />
Dinsdag 17 mei 2022<br />
2e Bijeenkomst<br />
Woensdag 8 juni 2022<br />
BBR Bestuursvergadering<br />
Dinsdag 5 juli 2021<br />
3e Bijeenkomst - Zomerontbijt<br />
Woensdag 31 augustus 2022<br />
Schouwfietstocht +<br />
BBR Bestuursvergadering<br />
Dinsdag 13 september 2022<br />
4e Bijeenkomst - Zomerborrel<br />
Woensdag 5 oktober 2022<br />
BBR Bestuursvergadering<br />
Donderdag 27 oktober 2022<br />
Overleg deel BBR bestuur met<br />
deel Wethouders<br />
Dinsdag 1 november 2022<br />
5e Bijeenkomst<br />
Woensdag 23 november 2022<br />
BBR Bestuursvergadering<br />
December 2022<br />
6e Bijeenkomst met<br />
Eindejaarsreceptie<br />
De activiteiten uit de kalender gaan alleen<br />
door als de coronamaatregelen dit toelaten.