29.07.2013 Views

kultur - Under Dusken

kultur - Under Dusken

kultur - Under Dusken

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

www.underdusken.no<br />

NYHETER<br />

Risikerer storstreik i SiT<br />

I neste uke kan du bli<br />

møtt av stengte kafeer og<br />

bokhandler på campus.<br />

SAMSKIPNADEN<br />

TEKST: EVA-THERESE GRØTTUM<br />

evatheg@underdusken.no<br />

Fagforeningene har brutt forhandlingene<br />

om en ny tariffavtale for mange<br />

av landets samskipnader. Saken skal<br />

til meklingsmannen 16. mars, og hvis<br />

partene ikke blir enige før midnatt<br />

19. mars, kan Studentsamskipnaden i<br />

Trondheim (SiT) bli tatt ut i streik.<br />

Forbundssekretær Lise Olsen i Norsk<br />

Tjenestemannslag (NTL), sier det er<br />

vanskelig å spå utfallet av meklingen.<br />

– Jeg håper at vi ikke vi må benytte<br />

oss av streikevåpenet, men hvis det ikke<br />

skjer noen vesentlige endringer, og vi<br />

får en videreføring av de rettighetene<br />

vi faktisk har, er det kanskje den eneste<br />

løsningen, sier hun.<br />

– Kan svekke samskipnadene<br />

Den store avstanden mellom partene i saken<br />

skyldes uenighet om arbeidstid og overtidsbetaling.<br />

Mens NTL ønsker mindre<br />

overtid og bedre overtidsbetaling, mener<br />

Handels- og servicenæringens hovedorganisasjon<br />

(HSH) at samskipnadenes ansatte<br />

må forholde seg til arbeidstid og overtidsbetaling<br />

som gjelder for sammenlignbare<br />

bransjer.<br />

– I forhandlingene har arbeidsgiverne<br />

tilbudt oss dårligere vilkår enn vi har hatt<br />

tidligere. Samskipnadene har spekulert i å<br />

melde seg inn i en ny arbeidsgiverforening<br />

for å svekke de ansattes vilkår og slik tjene<br />

mer penger. Det er i alle fall vanskelig for<br />

oss å tolke dette på en annen måte, sier<br />

Olsen.<br />

Forhandlingsrepresentant Klemet<br />

Rønning Aaby fra HSH, er uenig:<br />

– Det er stor avstand mellom de forventningene<br />

NTL har skapt og det som er<br />

realistisk. Blir deres krav gjennomført, er<br />

det kun et tidsspørsmål før priser og tilbud<br />

til studentene ikke kan drives i samskipnadens<br />

egen regi. Tilbudet må da settes<br />

ut, og studentene vil ikke få det samme<br />

spesialsydde tilbudet. Den ekstraordinære<br />

kompetansen som i dag finnes hos samskipnadene,<br />

vil også forsvinne, mener han.<br />

På tross av den store avstanden håper<br />

Aaby de unngår konflikt.<br />

BEREDT: Konsernsjef Knut Solberg er forberedt på at mange SiT-ansatte kan tas ut i streik (Arkivfoto: Christian Nørstebø).<br />

– Vi vil gjøre alt vi kan i samarbeid med<br />

meklingsmann for at dette skal løse seg,<br />

sier han.<br />

Forbereder seg på streik<br />

Konsernsjef Knut Solberg i SiT kan<br />

fortelle at de nå forbereder seg på<br />

konflikt i meklingen.<br />

!<br />

DERfOR KAN DET bLI STREIK<br />

Norsk Tjenestemannslag (NTL) og<br />

Handels- og servicenæringens<br />

hovedorganisasjon (HSH) har<br />

brutt forhandlingene om en ny<br />

tariffavtale for samskipnadene.<br />

Studentamskipnaden i<br />

Trondheim (SiT) er medlem av<br />

arbeidsgiverforeningen HSH,<br />

mens mange av de ansatte i<br />

SiT er medlem av arbeidstakerorganisasjonen<br />

NTL.<br />

Forhandlingene brøt sammen<br />

fordi NTL mente HSHs tilbud ville<br />

bety en betydelig forverring av<br />

arbeidstakernes rettigheter.<br />

– Det er klart vi forbereder oss på en<br />

mulig streik, men i så tilfelle vil vi akseptere<br />

spillereglene en streik medfører.<br />

Vi ønsker et godt forhold til ansatte og<br />

tillitsvalgte også i framtiden, men vil<br />

gjøre vårt for å opprettholde et så godt<br />

tilbud til studentene som mulig.<br />

Han mener det verste som kan skje<br />

NTL ønsker en videreføring<br />

av de rettighetene som ble<br />

framforhandlet i samarbeid<br />

med Studentsamskipnadenes<br />

arbeidsgiverforening (SSAF).<br />

Denne foreningen er nå nedlagt,<br />

og NTL må forhandle om en ny<br />

tariffavtale med HSH.<br />

Dersom partene ikke kommer til<br />

enighet når meklingen avsluttes<br />

mandag 19. mars, kan alle SiTansatte<br />

som er medlem av NTL bli<br />

tatt ut i streik.<br />

Kilder: ntl.no, hsh-org.no<br />

er at alle organiserte medarbeidere i SiT<br />

blir tatt ut i streik.<br />

– Da vil det bli vanskelig å opprettholde<br />

mange av våre tilbud, sier han.<br />

Solberg understreker at han håper<br />

meklingen vil føre til at partene kommer<br />

til enighet, men at han ikke ønsker å<br />

kommentere forhandlingene direkte.UD<br />

UD RETTER<br />

I artikkelen «Sensureres av ledelsen»<br />

i UD nr. 4, 2007, er redaktør Arne<br />

Asphjell i Universitetsavisa sitert på<br />

at avisa «satt på informasjon angående<br />

campusutvikling- og idrettsbyggsaken<br />

som vi ikke gikk ut med.» Dette er en<br />

feilsitering. Det riktige er at «campussaken<br />

var en sak der det var vanskelig<br />

for Universitetsavisa å balansere<br />

hensynet til ledelsen og hensynet til<br />

den øvrige universitetsbefolkningen».<br />

Asphjell tilbakeviser at Universitetsavisa<br />

har sittet på informasjon om<br />

sakene om campusutvikling og idrettsbygget<br />

som de ikke gikk ut med.<br />

<strong>Under</strong> <strong>Dusken</strong> beklager feilen.<br />

7

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!