LEDELSE I KOMMUNESEKTOREN - KS
LEDELSE I KOMMUNESEKTOREN - KS
LEDELSE I KOMMUNESEKTOREN - KS
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Innhold<br />
03 Forord<br />
04 Stolt og unik – Arbeidsgiverstrategi mot 2020<br />
07 Ledelse i kommunal sektor – å lede i det skapende spenningssfeltet<br />
07 Det skapende spenningsfeltet<br />
08 Velferdskommunen – å lede i organisasjoner som yter lovfestede tjenester<br />
08 Demokratiutfordringer – å lede i organisasjoner styrt av folkevalgte<br />
© 2008 Kommuneforlaget AS, Oslo<br />
Sats: Håkon Ims/Axelsson<br />
Trykk og innbinding: 07 Gruppen<br />
Foto:<br />
Side 1, 13, 16: Geir Øyvind Gismervik<br />
Side 5, 6, 10, 15: Sigbjørn Sigbjørnsen<br />
Side 8: Maskot/Scanpix<br />
Side 18: Istockphoto<br />
Materialet i denne publikasjonen er omfattet av<br />
åndsverklovens bestemmelser. Uten særskilt avtale<br />
med Kommuneforlaget AS er enhver eksemplarframstilling<br />
og tilgjengeliggjøring bare tillatt i den ut <br />
strekning det er hjemlet i lov eller tillatt gjennom<br />
avtale med Kopinor, Interesseorgan for rettighetshavere<br />
til åndsverk. Kopiering i strid med lov eller avtale<br />
kan medføre erstatningsansvar og inndragning, og<br />
kan straffes med bøter eller fengsel.<br />
11 Samfunnsutvikling – å lede organisasjoner med et helhetlig ansvar for lokalsamfunnet<br />
11 Ledelse og identitet<br />
12 Å lede i det skapende spenningsfeltet<br />
13 Det kommunale lederskapet og innovativ ledelse<br />
14 Ledelse og kompetente medarbeidere<br />
18 Oppsummering<br />
<strong>KS</strong>, Kommunesektorens Interesseog<br />
Arbeidsgiverorganisasjon<br />
Postboks 1378 Vika, 0114 Oslo<br />
Telefon: 24 13 26 00<br />
www.ks.no<br />
2<br />
<strong>KS</strong>08.indd 2 10-09-08 15:51:54