Linda Lai, Dr.Oecon/PhD Førsteamanuensis i ... - Energi Norge

energinorge.no

Linda Lai, Dr.Oecon/PhD Førsteamanuensis i ... - Energi Norge

Strategisk satsing på kompetanse

• Systematisk, målbasert og langsiktig satsing på tiltak for å sikre

organisasjonen og den enkelte medarbeider nødvendig

kompetanse for å nå organisasjonens forretningsmessige mål.

1. Anskaffelse – rekruttering og samarbeid m.m.

2. Utvikling – tilrettelegging for læring

3. Mobilisering – tilrettelegging for optimal bruk av kompetanse

4. Avvikling – selektiv avvikling av kompetanse

• Fokus her:

• Mobilisering av kompetanse for å øke

verdiskapning og merverdi – hva er avgjørende?

• Basert på undersøkelser blant mer enn

6000 norske medarbeidere og ledere de siste to årene.

• Publisert internasjonalt og i Magma (mai 2011)

2

More magazines by this user
Similar magazines