GUIA DE OFICINAS DO PEAS 18x25.indd
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cesso investigativo de construção coletiva de idéias e de respostas para questões polê-<br />
micas. Apresentar esquema visual para fixar as distinções. Esclarecer que o facilitador(a)<br />
terá o papel de coordenador — distribuirá as falas por ordem de inscrição, ajudará o<br />
grupo a organizar as idéias, mas não emitirá nenhuma opinião ou juízo de valor.<br />
6. Solicitar que o grupo defina critérios para a realização de uma discussão dialógica<br />
produtiva. Registrar os critérios sugeridos no flipchart, com o cuidado de pedir aos<br />
participantes que explicitem, quando necessário, o que querem dizer, que traduzam<br />
palavras ou expressões abstratas ou genéricas (por exemplo: respeitar o outro) em<br />
comportamentos observáveis.<br />
7. Organizar a discussão, definindo o tempo de duração (no máximo, 30 minutos), focali-<br />
zando a pergunta escolhida pelo grupo e identificando dois voluntários: um, para avisar<br />
ao coordenador quando faltarem 5 minutos para terminar o tempo combinado; e outro,<br />
para controlar as inscrições, anotando, por ordem, os nomes dos participantes que<br />
pedirem a palavra.<br />
8. Desenvolver a discussão e, quando faltarem 5 minutos para terminar o tempo, inter-<br />
romper os pedidos de intervenção e levar os participantes a elaborar, individualmente,<br />
uma idéia significativa que lhes tenha ficado da discussão. Não se trata necessariamen-<br />
te de consenso ou de conclusão fechada, mas de uma idéia, percepção ou sentimento<br />
novo que tenha sido acrescentado ao que cada um já sabia.<br />
9. Levar o grupo a avaliar a discussão com base nos critérios previamente estabelecidos.<br />
Ao final, criar oportunidade para que os participantes revejam os critérios e os modifi-<br />
quem, caso julguem necessário (acréscimo, explicitação, etc.).<br />
Avaliação<br />
Técnica de avaliação a ser desenvolvida pela equipe responsável<br />
Abrir espaço para que a equipe de avaliação desenvolva a técnica previamente preparada<br />
para a oficina.<br />
Aplicação e metacognição<br />
Aprender para aplicar<br />
1. Solicitar que cada participante registre no caderno o que aprendeu sobre discussão<br />
dialógica e de que forma essa técnica poderá ajudá-lo como multiplicador de ações<br />
educativas com outros adolescentes.