resumo palavras-chave abstract key words - GVpesquisa ...

EAESP/FGV/NPP - NÚCLEO DE PESQUISAS E PUBLICAÇÕES 58/243
Entrevistado III
Entrevistado IV - Treinamento e desenvolvimento: Eu trabalho muito com esta
área e esta área é uma preocupação no mundo inteiro porque hoje é um mundo de
conhecimento. Os empregos hoje exigem conhecimento e não é por acaso que os
países que mais se desenvolvem no mundo hoje são países que mais investem em
educação básica e a atualização das pessoas hoje é essencial porque o estoque de
conhecimento sobre a terra varia com uma velocidade fantástica. Todo mundo tem
que se preparar muito. Qualquer um de nós e em qualquer profissão se sente
desatualizado em qualquer momento. Então esse é um mundo de conhecimento, de
pressão e de desenvolvimento. Eu acho que as empresas que estão competindo tem
que se preparar para isso.
Entrevistado V
Entrevistado VI - Treinamento e Desenvolvimento: Esta multifuncionalidade tem
nos levado cada vez mais a exigências de capacidades e aptidões técnicas e também
aptidões gerenciais, ou seja, a estar, como dizem os franceses, “alargando” o
potencial humano, mas ao mesmo tempo em que este ensinamento que exige tanto
assim, por sua vez em vez de estimular, acaba padronizando procedimentos.
Entrevistado VII
Entrevistado VIII
Entrevistado IX
Entrevistado X – Sobre Treinamento: As organizações têm percebido o seguinte,
que você informatizar, automatizar não é o suficiente. Você aplica um 5S e, tchan,
você tem um resultado a curto prazo, você aplica uma tecnologia e você tem um
resultado. Depois disso não tem mais e eles estão começando a perceber. É seguinte,
R ELATÓRIO DE P ESQUISA Nº 1/2002