Somos Mais APP - Arapongas

SomosMaisAPP

Diálogo, organização e ação propositiva - Conheça os(as) candidatos(as) e o trabalho da Chapa 1 regional de Arapongas

NÚCLEO SINDICAL

Arapongas

DIÁLOGO,

organização e

ação propositiva

CHAPA 1 SOMOS MAIS APP - ARAPONGAS é composta

por diferentes segmentos equilibrando experiência

e renovação. Profissionais que estão na luta com compromisso

de defender a Educação Pública de qualidade,

a democracia e a coletividade. A APP Sindicato de ARA-

PONGAS tem um papel imprescindível na organização,

formação e mobilização da nossa categoria, sendo um

elo com os outros núcleos sindicais e Direção Estadual.

Sindicato forte se faz com a participação efetiva de

todos(as). Isso significa democratização das informações,

fortalecimento das representações sindicais e

trabalho conjunto.

Participação, diálogo, respeito, organização e compromisso

serão os norteadores do trabalho sindical da

CHAPA 1 SOMOS MAIS APP -ARAPONGAS

No dia 19 de setembro, vote Chapa 1

para o NS Arapongas e Chapa 1 para a

direçăo estadual!


Diretoria do Núcleo Sindical

Manoel dos

Santos Vidal

Secretaria Geral

Professor de História e

Ensino Religioso

Arapongas

Katia Regina

Murbach Nogueira

Vidal

Secretaria de Finanças

Professora de Geografia

Jaguapitã

Marcio Roberto

Nogueira Diniz

Presidência

Professor de História e Filosofia

PSS

Arapongas

Fernanda Estrada

Martins

Mendonça Minelli

Secretaria de Assuntos

Municipais

Professora Pedagoga

Arapongas

Sandra Luiza dos

Santos

Secretaria Educacional

Professora de Língua

Portuguesa

Porecatu

Luís de Almeida

Secretaria de Assuntos

Jurídicos

Professor de Física e

Matemática

Arapongas

Érica Neri

Camargo

Secretaria de Política

Sindical

Professora de Língua

Portuguesa

Arapongas

Eder Jonas Pereira

da Silva

Secretaria de Políticas

Sociais e Direitos Humanos

Professor de Espanhol PSS

Arapongas

Nilva Maria de

Brito Moraes

Secretaria de Saúde e

Previdência

Professora Aposentada

Arapongas

Silvana Maria de

Santana Lopes

Secretaria Executiva de

Assuntos Municipais

Professora de Ciências

Astorga

Maria José

Puziol

Secretaria Executiva

Educacional

Professora de Língua

Portuguesa e Diretora

Astorga

REPRESENTANTES MUNICIPAIS:

Astorga

Erica Cristina de

Souza

Professora Educação

Especial

Cafeara

Marcelo Antonio

Venciguerra

Florestópolis

Amegilda Neves de

Almeida Oliveira

Jaguapitã

Valdomiro Vidal

Porecatu

Edna Maria Ribeiro

Candido

Sabáudia

Luciano Rompato

Professor de

Sociologia PSS

2 INFORMATIVO CHAPA 1 | ARAPONGAS


Ederson Claudio

Pereira de

Barros

Secretaria de

Administração e

Patrimônio

Professor de Educação

Física e Diretor

Centenário do Sul

Bruno Augusto

Florentino

Secretaria de

Organização

Professor de História

Arapongas

Aparecida Angela

Aranda Zanon

Secretaria de

Aposentados(as)

Professora Aposentada

Arapongas

Carlos Alberto

Nogueira Diniz

Secretaria de

Formação Política

Sindical e Cultura

Professor de História

Arapongas

Ana Márcia

Milani Pereira

Secretaria de

Comunicação

Professora de Matemática

e Diretora

Arapongas

Aérton José

Gouveia Junior

Secretaria de

Sindicalizados(as)

Professor de Sociologia

PSS

Arapongas

Jamil Cesar

Vendrusculo

Secretaria de

Funcionários(as) da

Educação

Funcionário de Escola

Arapongas

Maria Idalina

Moraes Vieira

Secretaria da Mulher

Trabalhadora e Direitos

LGBT

Professora de História

Jaguapitã

Aparecida Silveira

de Almeida

Secretaria de Promoção da

Igualdade Racial e Combate

ao Racismo

Funcionária de Escola

Arapongas

Ednaldo

Aparecido da

Silva

Secretaria Executiva de

Saúde e Previdência

Funcionário de Escola

Porecatu

Sergio Daguano

Secretaria Executiva de

Comunicação

Professor de Língua

Portuguesa

Astorga

Michelle Munhoz

dos Santos Biacio

Secretaria Executiva da

Mulher Trabalhadora e

Direitos LGBT

Professora de Sociologia

PSS

Arapongas

Prado Ferreira

Ana Maria Guimarães

Villela

Centenário Do

Sul

Edina Carvalho

Machado

INFORMATIVO CHAPA 1 | ARAPONGAS

3


com voce

COMPROMISSO

MAIS APP na base

• Dar continuidade ao trabalho de base.

• Intensificar o trabalho do Conselho Regional elegendo

representação em todas as escolas.

• Manter reuniões periódicas do Conselho Regional garantindo

a participação da categoria nas definições das lutas.

• Manter o calendário de visitas periódicas às escolas para

informar, ouvir e encaminhar as demandas da categoria.

• Intensificar a política de sindicalização para fortalecimento

da representação regional no Conselho Estadual da APP-

-Sindicato.

• Ampliar a Comunicação com a categoria.

MAIS formação política, sindical e educacional

• Garantir a continuidade dos cursos da Escola de Formação

da APP-Sindicato, ampliando assim a preparação

dos(as) educadores(as) na luta sindical e nas lutas gerais da

classe trabalhadora e dos movimentos sociais.

• Garantir, na realização dos cursos regionais, a formação

em gênero, relações étnico-raciais e direitos LGBT.

• Promover seminários e cursos objetivando a politização e

a conscientização de classe e a organização da categoria.

• Ampliar a politica cultural da APP-Sindicato em conjunto

com a Direção Estadual.

MAIS Valorização aos Funcionários/as de Escola

• Fortalecer o Coletivo Regional de Funcionários(as) de

Escola, promovendo ações de integração em todos os

processos de luta da categoria.

• Organizar o trabalho periódico com funcionários(as) das

escolas para garantir a participação efetiva desse segmento

nos eventos e instâncias do sindicato.

• Ofertar Cursos de Formação com temas específicos para

Funcionários(as) de Escola.

• Equiparação do auxílio-transporte dos(as) Funcionários(as)

e Professores(as).

• Ampliação da Tabela do QFEB.

• Garantia imediata de substituição aos(às) funcionários(as)

que estão em licenças.

MAIS Avanços às Redes Municipais

• Mobilizar a categoria conscientizando sobre o novo Plano

de Carreira dos(as) Professores(as) Municipais, para que o

mesmo garanta avanços para a classe.

• Ampliar a integração entre as redes de ensino estadual e

municipal.

• Ofertar Cursos de Formação inicial e continuada para a

rede municipal.

MAIS Respeito aos Trabalhadores(as)

PSS/CLAD/CLT/PREducação

• Concursos Públicos para professores(as) e funcionários(as).

• Reconhecimento do tempo de serviço para avanço nas

carreiras após concurso e quinquênios.

• Pagamento segundo a titulação para professores(as)

PSS.

• Inclusão de todos(as) os(as) educadores(as) no Sistema

de Atendimento ao Servidor (SAS)

• Equiparação do auxílio-transporte e Adicional Noturno.

MAIS Direitos aos Aposentados(as)

• Fortalecer o Coletivo Regional de Aposentados(as).

• Promover a integração com os demais Núcleos Sindicais.

• Participar com representação no Conselho do Idoso.

• Enquadramento dos(as) Aposentados(as) nos níveis II e III

da carreira.

• Incorporação do auxílio-transporte ao vencimento.

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ARAPONGAS

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