Somos Mais APP - Maringá

SomosMaisAPP

Por mais direitos e mais conquistas: conheça os(as) candidatos(as) e propostas do Núcleo Sindical de Maringá

NÚCLEO SINDICAL

MARINGÁ

Sindicato forte se faz com a participação efetiva

de todos(as). Isso significa democratização das

informações, fortalecimento das representações

sindicais e trabalho conjunto.

CHAPA 1 SOMOS MAIS APP - MARINGÁ é

composta por diferentes segmentos equilibrando

experiência e renovação. Profissionais que

estão na luta com compromisso de defender a

Educação Pública de qualidade, a democracia

e a coletividade. A APP Sindicato de MARINGÁ

tem um papel imprescindível na organização,

formação e mobilização da nossa categoria,

sendo um elo com os outros núcleos sindicais e

Direção Estadual.

Participação, diálogo, respeito, organização,

compromisso.

Serão os norteadores do trabalho sindical da

CHAPA 1 SOMOS MAIS APP - MARINGÁ.

NO DIA 19 DE SETEMBRO, VOTE CHAPA

1 PARA O NÚCLEO SINDICAL DE

MARINGÁ E CHAPA 1 PARA A DIREÇÃO

ESTADUAL


DIREÇÃO REGIONAL

Vilma Garcia da Silva

Presidenta

Professora de Matemática

Maringá

Sandra Regina Pereira

Secretaria Geral

Funcionária de Escola

Maringá

Fábio de Oliveira Cardoso

Secretaria de Finanças

Professor de História

Maringá

Maria Anunciata Albanez

Secretaria de Administração e Patrimônio

Professora de Matemática e Ciências

Maringá

Maria Aparecida Genovês

Secretaria de Organização

Professora Aposentada

Maringá

Marlene Pelegrin Nelon

Secretaria de Aposentados/as

Professora Aposentada

Maringá

David Teixeira de Souza

Secretaria de Assuntos Municipais

Professor de História e Geografia

Colorado

Eunice Schilive Faccin

Secretaria Executiva de

Assuntos Municipais

Professora de Ciências

Presidente Castelo Branco

Eliane Braga de

Oliveira Crispin

Secretaria Educacional

Professora da Educação Especial

Maringá

Maria Inês Vicentini

Secretaria Executiva Educacional

Professora da Educação Especial

Sarandi

Michel Araújo Girondi

Secretaria de Formação

Política Sindical e Cultura

Funcionário de Escola

Sarandi

Sônia Pereira

Secretaria de Executiva de Formação

Política Sindical e Cultura

Professora de Língua Portuguesa e Arte

Sarandi

Vítor Aparecido Molina

Secretaria de Comunicação

Professor de História

Maringá

André Búfalo Tamiozzo

Secretaria Executiva de Comunicação

Professor de Filosofia e

Ensino Religioso PSS

Maringá

Edna Maria dos Reis

Secretaria de Sindicalizados/as

Professor de Geografia

Paiçandu

Diego Freire Calegari

Secretaria de Assuntos Jurídicos

Funcionário de Escola

Maringá

Carlos Noel Mazia

Secretaria de Política Sindical

Professor de Física e Matemática

Maringá

Carla Adriana de Araújo Luppi

Secretaria de Políticas Sociais e

Direitos Humanos

Professora de Matemática

Paiçandu

Lourdes Piedade da Silva

Secretaria de Funcionários/as da

Educação

Funcionária de Escola

Maringá

Rubens Amilton Greinert Júnior

Secretaria da Mulher Trabalhadora e

Direitos LGBT

Professora de Educação Física

Atalaia e Maringá

Maristela Marques dos Santos

Secretaria Executiva da Mulher

Trabalhadora e Direitos LGBT

Professora de Arte

Maringá

Salete Gil de Azevedo Alves

Secretaria de Promoção da

Igualdade Racial e Combate ao

racismo

Professora de Sociologia PSS

Maringá

Célia Mara Vilela Paes

de Sales

Secretaria de Saúde e Previdência

Professora de Língua Portuguesa

Maringá

Rita Cássia Soares Cardoso

Secretaria Executiva de Saúde e

Previdência

Professora de Língua Portuguesa

Mandaguaçu

2 INFORMATIVO CHAPA 1 | MARINGÁ


REPRESENTANTES

DE MUNICÍPIO

Atalaia

Neiva Maria Julião de Souza

Colorado

Márcio Eduardo Lameu

Doutor Camargo

Osvânia de Cássia Delapria

Floraí

Inês Ventura Belmont

Floresta

Marilene Zandonadi

Flórida

Ivoni Barbeta Fonseca

Tomazini

Iguaraçu

Maria Ângela Garcia de

Almeida

Itaguajé

Alex Sandro da Silva

Itambé

Francinilda Franco dos Reis

Ivatuba

Simone Gonzales Sagrilo

Lobato

Abdias Mendes da Silva

Mandaguaçu

Viviana Terezinha Lissoni

Munhoz de Mello

Odair Aparecido Tizeu

Nossa Senhora das Graças

Edileide Rosa Lazaretti

Ourizona

Siomara Cristina Vieira

Paiçandu

Juliano Gualberto Ribeiro

Presidente Castelo Branco

Edna Gonçalves de Morais

Brambilla

Santa Fé

Sérgio Batista de Macedo

Santa Inês

Orotilde Ferreira de Souza

Santo Inácio

Wandercleya de Oliveira

Lopes

São Jorge do Ivaí

Nair das Graças Santos Moraes

Sarandi

Ana Maria da Luz

Ângulo

Suzimaura Queiroz de Almeida

Castellani

INFORMATIVO CHAPA 1 | MARINGÁ

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MAIS APP NA BASE

• Dar continuidade ao trabalho de base.

• Intensificar o trabalho do Conselho Regional elegendo

representação em todas as escolas.

• Manter reuniões periódicas do Conselho Regional

garantindo a participação da categoria nas definições

das lutas.

• Manter o calendário de visitas periódicas às escolas

para informar, ouvir e encaminhar as demandas

da categoria.

• Intensificar a política de sindicalização para fortalecimento

da representação regional no Conselho

Estadual da APP-Sindicato.

• Ampliar a Comunicação com a categoria.

MAIS FORMAÇÃO POLÍTICA, SINDICAL E EDUCACIONAL

• Garantir a continuidade dos cursos da Escola de

Formação da APP-Sindicato, ampliando assim a

preparação dos educadores/as na luta sindical e nas

lutas gerais da classe trabalhadora e dos movimentos

sociais.

• Garantir, na realização dos cursos regionais, a formação

em gênero, relações étnico-raciais e direitos

LGBT.

• Promover seminários e cursos objetivando a politização

e a conscientização de classe e a organização

da categoria.

• Ampliar a politica cultural da APP-Sindicato em

conjunto com a Direção Estadual.

MAIS VALORIZAÇÃO AOS FUNCIONÁRIOS(AS) DE ESCOLA

• Fortalecer o Coletivo Regional de Funcionários(as)

as de Escola, promovendo ações de integração em

todos os processos de luta da categoria.

• Organizar o trabalho periódico com funcionários(as)

das escolas para garantir a participação efetiva desse

segmento nos eventos e instâncias do sindicato.

• Ofertar Cursos de Formação com temas específicos

para Funcionários(as) de Escola.

• Equiparação do auxílio-transporte dos Funcionários(as)

e Professores(as).

• Lutar por equiparação

• Lutar por ampliação

•Lutar por garantia

• Ampliação da Tabela do QFEB.

• Garantia imediata de substituição aos funcionários(as)

que estão em licenças.

4

INFORMATIVO CHAPA 1 | MARINGÁ

MAIS DIREITOS AOS APOSENTADOS(AS)

• Fortalecer o Coletivo Regional de Aposentados(as).

• Promover a integração com os demais Núcleos

Sindicais.

• Participar com representação no Conselho do

Idoso.

• Enquadramento dos Aposentados (as) nos níveis II

e III da carreira.

• Incorporação do auxilio-transporte ao vencimento.

MAIS AVANÇOS ÀS REDES MUNICIPAIS

• Mobilizar a categoria conscientizando sobre o novo

Plano de Carreira dos Professores(as) Municipais,

para que o mesmo garanta avanços para a classe.

• Ampliar a integração entre as redes de ensino estadual

e municipal.

• Ofertar Cursos de Formação para educadores(as)

municipais.

MAIS RESPEITO AOS(ÀS) TRABALHADORES(AS) PSS/CLAD/

CLT/PREDUCAÇÃO

• Concursos Públicos para professores (as) e

funcionários(as).

• Reconhecimento do tempo de serviço para avanço

nas carreiras após concurso e quinquênios.

• Lutar por reconhecimento

• Lutar por Pagamento

• Lutar por Inclusão

• Lutar por Equiparação

• Pagamento segundo a titulação para professores(as)

PSS.

• Inclusão de todos os/as educadores/as no Sistema

de Atendimento ao Servidor (SAS)

• Equiparação do auxílio-transporte e Adicional

Noturno.

NÚCLEO SINDICAL

MARINGÁ

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